机械维修

岗位职责： 1. 负责各类工程设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行设备维修计划，及时处理突发性设备故障，保障生产运行稳定 3. 配合技术部门完成设备升级改造及安装调试支持 4. 规范填写维修记录，定期汇总分析设备运行状况并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备工程设备维修相关工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，具备基本机械/电气知识者优先 3. 动手能力强，能适应现场作业环境，具备一定抗压能力 4. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 5. 持有相关职业资格证书（如电工证、焊工证等）者优先

工作内容 工厂电机水泵风机等机械电路维修 处理风机异响 更换电机轴承

：报道200+10天/1000（卡点无返）溧水鸿发金属包吃三餐｜可报销免费住宿｜四人间全部下铺不住宿补贴150元/月工龄奖+三节福利+工资可预支计件工资9000+【招聘岗位】1:加工车间男女不限22-45初中及以上文化，吃苦耐劳，班组计件，月薪6000-85002:机修工，23-42，中专以上学历有制造机械加工经验（愿意学也可以）头脑灵活，吃苦耐劳薪资与生产挂钩，综合月薪7000-10000左右3:氧化车间40-50上料下料能吃苦耐劳月薪：6000-8000左右工作时间：8:00–20:00，半个月倒班工作内容：打包、码货、上料下料综合月薪：6000–9000（8000左右）每月10号发薪备注：车间有噪音殷巷12：30接人，厂门口1：30面试接人电话：

工作内容：负责对保洁机械设备及相关零部件进行维修、保养、测试 岗位要求：有电子维修基础知识，持电工证，有驾照者优先 工作时间：9：00-17：00，单双休，能接受短途出差

【工作内容】 1、负责生产型企业设备的日常维护与检修，确保设备正常运行； 2、对出现故障的机械设备进行诊断、维修及调试； 3、按照操作规范完成各项维修任务，保障生产效率； 4、配合其他部门完成设备相关技术支持和现场服务。 【任职要求】 1、生产型企业机修经验5年及以上，具备良好的动手能力和责任心，能吃苦耐劳； 2、适应轮班制度。

：报道200+10天/1000（卡点无返）溧水鸿发金属包吃三餐｜可报销免费住宿｜四人间全部下铺不住宿补贴150元/月工龄奖+三节福利+工资可预支计件工资9000+【招聘岗位】1:加工车间男女不限22-45初中及以上文化，吃苦耐劳，班组计件，月薪6000-85002:机修工，23-42，中专以上学历有制造机械加工经验（愿意学也可以）头脑灵活，吃苦耐劳薪资与生产挂钩，综合月薪7000-10000左右3:氧化车间40-50上料下料能吃苦耐劳月薪：6000-8000左右工作时间：8:00–20:00，半个月倒班工作内容：打包、码货、上料下料综合月薪：6000–9000（8000左右）每月10号发薪备注：车间有噪音殷巷12：30接人，厂门口1：30面试接人电话：

1、招设备维修工资7000-800018-40岁（学生不要）【薪资】：20块/时计薪11.5小时/天，（满3个月后22.5/小时），夜班饭加补贴30/天，综合工资7000-8000，工资每月5号发放，当天安排住宿厂内夜班食堂不开，但是有补贴30一晚，也有微波炉。【地址】：恒达路9号【面试时间】:下午1点2，日结，菲特晶电子，3-6个月申请。日结到转正。先看车间再面试（学生不要，查流水）日结，点对点200一天，，工期至少2个月，，住宿费平摊。17-43岁，两班倒，穿无尘服或不穿无尘服，看机器，工作简单自由，本地人也可以。上班时间：早7晚7，2班倒工资待遇：18元/小时，一天按11小时算工资，夜班没饭补助12一晚，工资6000左右友情提醒：日结工期至少2个月，。面试时间：下午1点。3，招叉车工18-50岁，在化学8工厂上班，工作轻松简单，要求有叉车证，工资20一小时，400叉车补贴，两班倒，有吃住有人联系

不是招力工。 招有一定修理技术的 之前干过 机械修理 拆卸设备 师傅 不是招全职 临时干 干一天算一天 按天结算。不熟练的机械拆装的 请勿打扰 熟练工 或者会电焊（焊高压法兰、管道）的 价格可谈。

7.21周二浦口申迪汽配厂253/天不体检，日结，生产汽车零部件，机器人辅助上下料/手工焊，站立式工作20-45周岁，12小时两班倒，8点到8点点对点计薪11小时；月结23元/小时，253元/天包含高温费、夜班等一切补贴，综合工资7000-8000，每月25日发薪，生活困难预支！日结22元/小时，242元/天包含高温费、夜班等一切补贴，后开始日结，第5天发第4天的工资，以此类推！提供免费两顿工作餐，，水电平摊，只招长期工，至少做三个月以上！另外招聘叉车工，有叉车证；焊工，有焊工证；设备维修工，有电工证；。

南京市建邺区招装修木工

南京市江宁区招学徒工，工地安装工，氩弧焊工， 做感应门，旋转楼梯，精品金属家具，能看图对接量尺下单的，一万致一万二元一个月

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南京市浦口区招工地小工/杂工

电工最高不能过50周岁以内

诚招，前道机修工1名，联系人

1416锤破，打0到4的混合料，工资9000，要求3年以上锤破经验。

云南捷茂木业有限公司招聘 岗位一：机械操作员，岗位要求熟练使用装载机，抓木机操作，有操作证，日常管理维护机械，爱护设备。岗位二：机修工(1名)岗位要求：熟练使用电焊氧焊，熟悉高低压电路维修，安全意识高，踏实肯干。工作地址：民政6组小团山联系方式：

新亚林玻璃招聘：1、【玻璃厂师傅】10名，男女不限年龄25-50周岁，有一定的玻璃深加工工作经验能独立操作机器，综合工资6000-8000元左右/月。2、【玻璃厂操作工/普工】10名，计件岗位多劳多得，男女不限年龄20-48周岁，综合工资5000-7000元/月。3、【设备机修工】1名：年龄25-45周岁，初中文化身体健康，长白班会电焊有证，熟悉机电维修，综合工资5500元/月休2天。4、【行车工】1名：年龄30-50周岁，初中文化身体健康2年以上操作经验，具有特种设备操作安全意识，做好维护保养，综合工资5000-6000元。地址：工作地址：海宁市尖山新区宝胜路9号（杭州湾大道与宝胜路交叉口）福利待遇：缴纳社保，提供住宿、工作餐，节假日福利。联系人：郎先生：

要求爬高上低，年龄20-50岁

工作内容: 1、独立看二维/三维装配图、BOM、工艺文件，核对零件。 2、独立完成精密机械装配:导轨、丝杠、直线电机平台、结构件装配与调试。 3、熟练使用常用工具与量具:扭矩扳手、千分尺、百分表、水平仪等。 4、独立完成装配自检，记录数据，上报异常(尺寸、配合、外观)。 5、配合电气/测试完成整机装调、试运行、简单故障排查。 6、遵守车间规范，参与持续改善 任职要求:<1、学历:中专/高中及以上，机械/机电一体化优先。 2、经验:1-3年精密机械/设备装配经验，有半导体设备、自动化设备、精密平台装配经验优先。技能: 3、能独立看懂机械装配图; 4、熟练导轨、丝杠、轴承、精密结构件装配; 5、会用常用量具，掌握基本公差与配合常识;有钳工证/装配经验优先。 6、素质:动手强、细心严谨、执行力强，能配合加班/短期出差 7、年龄:20-45岁。 核心:可以独立负责导轨丝杆安装 工作时间:8:00-20:00

工作地点：南京 薪资范围：5-7K 一、岗位职责： 1. 销售与业务拓展 负责目标行业的客户开发，积极挖掘并跟进潜在销售机会。 深入理解客户的业务需求与挑战，提供匹配的技术解决方案和价值建议。 具备产品展示与技术说明能力，能够专业回应客户提出的技术问题。 编制技术方案、投标资料，参与商务沟通及合同签署流程。 持续维护现有客户关系，推动增购与交叉销售，保障客户续签合作。 2. 项目执行与交付 承担签约项目的落地实施，包括系统部署、配置调整、数据迁移及测试验证。 为客户提供现场或线上培训支持，确保其熟练掌握产品操作。 及时处理实施过程中的技术难题，协同研发团队解决复杂问题。 把控项目整体进度，确保项目按计划高质量、准时、在预算内完成验收。 3. 客户成功与服务支持 收集并整理客户使用反馈，搭建客户与产品开发团队之间的沟通纽带。 撰写项目实施记录、培训文档及典型应用案例，沉淀可复用经验。 二、任职资格： 1. 学历背景：本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息管理、市场营销或相关专业优先。 2. 工作经历：具有1年以上软件实施、售后技术支持或售前顾问工作经验，同时具备1年以上直接销售或业绩导向岗位经验。有独立完成软件项目交付及独立成单者优先考虑。 3. 技术技能： 掌握SQL数据库操作，了解网络设置、API接口调用等常见技术知识。 具备基础系统调试与故障排查能力。 能快速学习并熟悉公司自研软件产品及市场同类竞品特点。 4. 综合素质： 具备良好的表达、演示与沟通能力，能与不同层级客户有效互动。 具备商业敏感度和结果导向意识，关注数据表现，追求通过客户成功实现个人价值。 拥有项目统筹与时间规划能力，可并行推进多项工作任务。 具备团队合作精神与抗压能力，能接受短期出差安排。

东屏蓝途空调招聘普工、焊工（需要有焊工证），五险一金，提供住宿、员工餐

[红包][红包]到手工资7000-9000[握手]24元小时工，小时工/外包工都可操作[握手][红包]南京江宁上汽大通！高价小时工[红包]涂装车间喷漆工，装调工，焊工，冲压工部分能接受夜班！[玫瑰]月结：24/小时！日结23/小时！【岗位要求】1、学历：初中或以上;2、年龄：18-40周岁【工作时长】长白班，视当月排产情况为准。【吃饭】工作日公司提供工作餐补，中餐12.3元/餐，加班餐14元/餐，公司充值后可直接使用；食堂有早餐供应，。[红包]「薪资」24元/小时，满4天计算考勤，可预支工资！免费吃饭！[红包]厂内宿舍，收床位费！返费：15天/1000，出名单需在职联系方式：张[玫瑰]下午1点

【南京·浦口】不接受空降，提前报名，殷巷发车。优势1：56个民族均接收持有叉车证的都可安排。优势2：发薪灵活叉车工员工点对点286元/天A，240元/天B，每周五发1000元►▻浦口申迪配套厂◅◄[發]一、要求男女不限，叉车工招聘年龄18-55岁，独立完成简历，带体检单。[爆竹]二、岗位1，叉车工：23元＋3元餐补=286元/天，持证，必须会四角定位2，库管员，20元＋3元餐补=253元/天，必须要有工作经验。[红包]三、住宿：厂外宿舍，厂外自己租房补贴200元每个月。[跳跳]四、政策：打卡7天1000。

主要职责： 1、结合业务发展需求，基于对区域市场的深入理解与分析，开展产品线业务规划及组合策略制定，落实市场策划方案并推进实施相关市场活动，达成产品线短期与长期经营目标； 2、重点推进产品线SP/BP（战略规划/业务计划）的落地执行、复盘评估与过程监督； 3、支持并推动区域项目的运作与实施； 4、主导本产品线相关的竞品动态与市场需求管理，组织新产品上市推广工作； 5、通过培训和指导区域客户经理，提升所辖产品的销售业绩及品类市场覆盖水平。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备开关、无功补偿、线圈类（变压器、电抗器）、继电保护等产品的研发、营销、工程设计、测试或服务经验，电力行业从业经历不少于1年； 3、掌握电力系统基础知识，熟悉其发展历程与未来趋势，了解所负责产品相关的专业技术领域（如过电压、潮流分布、电场特性等），并熟知产品在不同应用场景下的典型问题及解决方案； 4、能够参与市场策略与竞争策略的分析、制定与优化，具备清晰构建并有效传达产品价值主张的能力。 收入福利：平均年收入15万以上，五险一金，商业保险，职业培训，员工公寓，免费午餐，探亲补助，旅游体检，生日礼物 工作地点：全国 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、定期体检、交通补助、餐补、通讯补助、免费班车 职位亮点：营销、售前技术支持、产品市场规划

[西瓜]涨价了！长白班焊工一天400元（焊工）[西瓜]南京溧水长白班新能源汽车厂[玫瑰]长白班！长白班[玫瑰]0入职！[玫瑰]周周可预支800块！[玫瑰]长白班[玫瑰]厂吃厂住，包吃包住！没钱吃饭我们可以先垫一周！[西瓜]焊工：33元/小时，饭补8元/顿（加班包2顿）二保焊，不需要证、薄件车身焊接板子很薄，对技术有要求！，18-55岁以下，初中以上文化，识字，加班另算。住宿环境：免费厂内宿舍、水电均摊、设有独立卫生间、洗澡淋浴间、空调，6-8人间。，工期最低三个月，也可以一直做、做到过年、，。[西瓜]面试时间：下午1：30面试，[西瓜]联系电话：静静[玫瑰]返费100苏鸿集团只做一手单，十倍赔付！

【岗位职责】： 1. 统筹产品经理团队的日常管理，依据公司战略方向，制定并落实团队工作目标与实施计划，保障团队高效运转。 2. 深入洞察客户实际需求，提供全面的技术支持服务，涵盖方案设计、成本优化、技术说明及产品演示等内容。 3. 与销售、业务、研发等职能部门密切配合，整合内外资源，推动各项工作的有序开展。 4. 跟踪收集市场动态与竞品信息，结合技术视角提出产品优化和市场扩展建议。 5. 指导团队成员成长，持续提升其专业技术水平与业务理解能力。 6. 参与重点项目的商务沟通，配合销售团队推进项目落地与合同签署。 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，计算机、电子工程、通信等相关专业背景。 2. 具备5年以上智能座舱或相关行业从业经历，其中至少2年团队管理经验。 3. 熟悉智能座舱系统架构及行业发展动向，技术视野开阔，跨领域知识储备丰富。 4. 具有优秀的表达沟通能力、问题应对能力及协同合作意识。 5. 具备较强的客户服务理念，能及时响应并处理客户需求。 6. 对市场变化敏感，掌握一定的商务谈判策略与实操技巧。

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一、岗位职责： 1.负责区域内云智服务产品及解决方案的前端销售机会发掘，配合销售团队完成项目售前阶段的服务需求梳理与预算引导，推进项目机会的登记与过程跟进； 2.承担区域重点行业大型项目的售前技术支持，参与云智服务类项目的招投标流程，保障服务项目顺利落地执行； 3.组织开展区域各行业线云智服务产品与方案的赋能培训及市场推广，确保一线销售团队及时掌握云智服务的核心价值、适用场景及拓展方法； 二、岗位要求： 1.了解云计算、智算、大数据、开源模型等相关技术、产品及服务体系； 2.具备服务类营销经验，能够胜任售前沟通宣讲及招投标协作工作； 3.能够独立分析并引导客户需求，制定服务解决方案并完成配置与报价输出； 4.有服务产品运营或服务销售相关背景者优先考虑； 5.拥有云计算、智算、大数据等领域主流技术认证者优先录用