工作内容： 线下通过地推的方式推广收银设备差不多20家店就可以推出去一家 工作地址： 在南京及周边城市推广（可选择），包住（优质宿舍），，中间休息新人加入有培训（不难），老人手把手教 工资待遇: 8000到15000上不封顶 要求： 1、 年龄学历无硬性要求（。有基本自理能力就行） 2、学习能力强，并具有很强的自驱力； 3、乐观、不怕挫败、不怕被拒绝 4、具备较强的沟通能力、目标感，有团队合作精神； 5、有无销售经验均可，喜欢做销售类型工作，有赚钱欲望，注重长远职业规划，目标在销售管理岗位上长期发展。

发传单，开业活动配合

帮商户入驻华为元服务 200-500/家 新风口市场增量空间大

工作职责 1、负责地面推广活动的策划实施与过程监管，带领团队完成各项市场任务 2、开拓并维护市场合作渠道，对接学校、社区、商超等异业资源，推进合作洽谈与品牌宣传 3、协助市场活动的落地执行，收集潜在客户信息，进行资料整理、归档及定期汇报 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限 2、有教育培训行业工作经验或实习经历者优先考虑 3、具备渠道拓展能力，能承受工作压力，踏实肯干 4、具备良好的自我管理意识 5、高度认可新东方企业文化

岗位职责 1. 负责多个区域商圈及潜在开店地址的现场调研与资料采集，持续整合并动态更新储备项目资源库。 2. 对储备项目开展综合评估与优先级排序，高效推进多项拓展工作并行实施。 3. 配合部门开展新店选址拓展，参与项目信息获取、商务接洽及相关接待事务。 4. 按照公司标准化流程及项目节点要求，协调多个项目同步完成签约、交场，保障门店如期开业。 5. 维护与政府部门及相关机构的良好关系，协助门店处理各类对外事务的对接与协调。 工作时间：09:00-18:00 （周日休息） 工作地点：江苏南京 薪资：8000元/月，随岗位晋升，薪资会上涨，每月10号准时发薪 福利：入职缴纳五险一金、带薪生日假、节假日福利、春节红包等。 发展：具有广阔发展空间与晋升机会 任职资格 1. 年龄38岁以内，本科及以上学历，退伍军人或具备商业地产相关工作经验者优先； 2. 持有驾照且能熟练驾驶，可接受出差，自有车辆者优先考虑； 3. 工作态度积极认真，执行力强、不拖延、富有工作热情； 4. 性格外向开朗，具备良好的沟通技巧、服务意识，以及一定的应酬能力。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

165以上，25岁以上35以下。包住。包水电

岗位无需坐班，工作地点灵活，全城可分配~ 本岗位提供带教支持，欢迎跨行业转岗及有各类销售经验的人才加入，详情可随时咨询~ 工作职责： 1. 业务拓展与客户维护： · 主动开发新客户资源（包括二手车商、4S店、汽车金融公司等），建立并维系长期合作关系。 · 深入挖掘客户需求，提供专业化的物流方案及报价服务，推动合作达成。 · 定期进行客户回访，收集意见与建议，妥善处理投诉，持续提升客户满意度与黏性。 2. 运输过程跟踪与应急响应： · 保持与承运方、司机及客户的高效沟通，及时同步运输动态，迅速应对突发情况并协调解决。 3. 费用结算与信息管理： · 负责与客户和承运商之间的费用核对、结算流程及款项催收工作。 任职资格要求： 必备条件： · 大专及以上学历，物流管理、市场营销、汽车服务工程等相关专业优先考虑。 · 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能妥善处理多方协作关系。 · 有较强的抗压能力与问题解决能力，适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责 对接本地二手车行、车商、个人车主，推广汽车力量 ×Higocar 二手车跨境出口平台，邀约合作发车； 挖掘闲置车源、库存车辆，匹配中东、中亚、非洲海外采购订单，促成车辆出口成交； 维护车行人脉资源，持续拓展新车商渠道，长期稳定拿成交提成； 无需自己垫资收车、不用懂报关海运，平台包办全套出口手续，你只负责对接车源谈合作。 任职要求 有二手车行业资源、车行人脉、汽贸从业经验优先，有无行业经验均可入行； 沟通表达顺畅，愿意跑市场拓客，能接受副业兼职、全职创业两种模式； 认可跨境二手车风口，有赚钱执行力，想做长期稳定副业增收； 无需大额投入，零门槛入局，小白有专人带教培训。 薪资待遇 无责底薪（全职可选）+ 高额发车提成 + 渠道长期返佣，上不封顶，多劳多得 成交一单提成可观，车源越多，订单收益持续放大，后期可躺赚被动收入 平台一站式扶持：合规报关出口、稳定回款结算、海外海量采购商客源不愁 全套宣传物料、谈单话术、运营培训全程扶持，上手简单 时间自由，可全职坐班，也可兼职利用闲时拓客，适合车行从业者副业增收 合作优势 海外刚需市场：中东、中亚、非洲采购商在线等车，避开国内二手车内卷 手续全包：报关、海运、商检、结汇一站式处理，车商省心，你谈单更容易 回款安全合规：资金结算稳定靠谱，杜绝拖欠，合作信任感强 赛道红利期：跨境二手车风口，越早布局渠道，收益壁垒越高 工作地点：就近拓展本地市场，线上线下均可办公 有意直接投递沟通，可发详细提成方案 + 合作模式，欢迎想抓住跨境风口赚钱的求职者、行业大佬咨询合作！

工作职责： 1. 制定并实施公司食品类产品的全渠道营销推广方案，全面覆盖线上线下的核心消费场景。 2. 策划并执行品牌宣传相关活动，提升市场影响力。 3. 整合经销商、商超及电商平台等渠道资源，协同推动市场活动的高效落地与覆盖。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备知名院校背景者优先考虑。 2. 可任职方向：市场管理、营销、生产、客服及储备干部岗位

南京市建邺区招消防水

南京花盆厂 知名企业 大量招聘 上色/包装/压制岗位都可面 南京中山科技园花盆厂 不体检️包吃住️长白班大龄工 ️招聘要求： 包装车间：18-50周岁，装箱打包贴标签 上色车间：18-55周岁，给花盆上色 长白班 压制车间：男女不限，20-55周岁，操作机器 两班倒，白班08:00-16:00， [红包]️薪资待遇：前两个月保底5000元/月（保底190/天）超出另算，计件多劳多得，综合薪资6000-8000，每月25日发薪。 ️包吃免费工作餐，住宿免费，水电均摊，吃住都在厂内！ 面试时间下午2点，江宁殷巷12点发车

南京市建邺区招消防水

南京市江宁区招不锈钢安装

南京浦口区烘焙食品厂，招聘蛋糕中工，面包中工各1名工资6000元，面包师傅1名，工资7000—8000元，联系电话

美团小象超市｜地推专员【平台直招｜绵阳/成都均可安排】 工作地点：绵阳各城区、成都全城社区就近分配 市场刚刚大规模开拓，大量空缺岗位！ 薪资待遇：底薪+阶梯提成+月度冲单奖励 综合月薪6000+，在岗伙伴月薪一两万大有人在，能力越强收益越高！ 清晰晋升通道：专员→组长→区域主管 福利：带薪培训、高温补贴、定期团队团建 公司扶持：全套推广物料、成熟话术，老员工一对一帮扶，零基础可入职 工作内容：社区点位推广美团线上生鲜超市，推广新鲜果蔬、活鱼鲜虾、鲜奶冰淇淋，30分钟配送到家，坏单包赔，引导用户领取新人福利。 任职要求： 年满18周岁，善于沟通，拥有强烈赚钱欲望；有无销售、地推经验都可以；能接受户外社区推广。 优势：生鲜属于日常刚需，对比普通APP推广，顾客意愿更强，更容易开单！ 联系电话：

全国3000多家景点门票，超低价合作，凭卡密预约全国可用。 适合：企业单位/公司/店铺内部福利或送客户。

工作时间: 上午8-11 下午 4-8最好是每天都有空 工资待遇: 6元/个 注册码 日均注册20一40个 综合日收入: 150一300元 平均注册 1分钟左右，带人另外有钱 主要地区，顺义，大兴，海淀、丰台 怀柔，密云，门头沟，房山这几个地区没有 年龄18一65周岁，大龄人员友好 岗位职责: 1. 负责小区回收箱的扫码推广工作 2. 引导居民正确使用回收设备并解答基本疑问 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

一、兼职APP推广岗位职责 1. 负责线下拓展自研APP真实新用户，仅引导客户通过官方渠道注册激活 2. 清晰讲解软件新人活动权益，全程协助客户完成注册、登录流程 3. 汇总每日拓新台账，收集客户体验建议，配合团队优化拓新方式 4. 严格遵守公司合规要求，仅收集真实自然人用户，杜绝虚假注册 二、任职要求 18-55岁不限男女 不限经验，岗前统一培训；工作时间自由，可做业余兼职；擅长简单沟通即可 三、薪资待遇 客户成功激活福利即结算提成，多劳多得，宣传物料公司全包，无需自费

微信同步 100一天

记易播客」是一款AI驱动的教育类音频小程序，帮助用户高效学习知识内容。现面向全国招募城市合伙人，零加盟费，轻量运营。你负责：在当地推广小程序、拓展用户，适合人群：教培从业者、宝妈群体、有本地教育资源者 收益模式：分成+拉新奖励，多劳多得。有兴趣可以搜索小程序“倾听记易”，觉得有前景再联系。小程序首页底有“”反馈“ 分润最高3成。 每一个地区推广负责人都有一个独立的后台，可以随时查看用户的转化数据。同时一个地区可以免费申请多串推广码，以便于你在当地组一个朋友小团队，一起来做点事。 所有推广文案，推广方式等等，在群组中可以下载和在线沟通。 对学历没有要求，不需要付出任何资金，最重要对新的赚钱方式不抵触，可以沉下来心来花几分钟研究一下我们的产品，看一下这是不是有另一个发展的可能。 没有上班要求，每年必须要投入时间来专做这个事的时间就三天，即中考三天，因为初升高的家长是最主要的目标群体，我们有完整的推广流程。 你要做的主要工作是1，把文案发到家长手机。（小程序有刚性需求的免费功能）。2，愿意帮我们在班级发消息的家长，免费送他全套高中电子版教辅及课件资料。3，找更多的家长发更多的班级群。实现用户群体的裂变。4，鼓励家长使用我们的免费功能，为以后更多的用户加入做好铺垫。 从哪里开始呢？1从身边的人开始，你身边总能找到几个学生家长，然后免费送资料，请求帮忙发文案。就是这么简单。 有用户购买vip，。 产品定价：季：138（优惠后） 半年238（优惠后）全年338（优惠后） 当下消费降级，但是人们最愿意花钱的地方还是教育，只需要家教半节课的费用就可以让孩子拥有全科的音频讲解和图文讲解，这样的推广很难吗? 期待愿意接受未知挑战的你加入我们！

我们有自己的平台，平台上有入驻的摄影师摄像师化妆师等商家，是一家互联网行业垂直摄影摄像化妆领域。 岗位职责： 1、主要负责网络推广； 2、制定并执行内容发布计划，包括图文、视频等内容的制作与发布； 3、跟进用户反馈和数据变化，持续优化运营策略，提升账号影响力。 工作要求: 1、对新媒体，网络有一定的认知； 2、善于沟通，能高效完成任务； 3、学习能力良好，有耐心，每天有碎片时间至少3小时； 4、长期兼职。 （非诚勿扰，后续有专人带教，有详细培训，如果觉得合适就做，不合适就不考虑)

展会发传单，男女不限，18-45岁，早9晚4，能干2-3天

招聘兼职地推或发单人员，每天下午4点到7点左右，在小区做产品推广活动，工资日结，要求年龄30岁以下，性格活泼表达能力强

【薪酬福利】 全年综合薪酬8-15w，五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、 开展竞争对手机构分析及院校调研，收集整理相关市场信息； 2、 拓展并维护合作渠道，策划与落实各类渠道推广活动； 3、 推进异业合作机构的开发与关系维护； 4、 协助完成其他市场相关支持工作。 【任职资格】 1、 本科及以上学历； 2、 具备良好的沟通表达能力，目标意识强，形象良好，积极进取，富有团队协作精神； 3、 有教育培训或留学领域销售经验，或具备相关资源渠道者优先考虑； 4、 对教育行业具备一定的理解与认知。

一、岗位职责 1.负责南京区域医院、大学、酒店、写字楼、景区等场景的咖啡机器人点位拓展、合作洽谈与落地推进； 2.对接场景方关键负责人，完成设备入驻、场景运营与维护对接； 3.依托自有资源，快速落地点位，达成合作目标。 二、任职要求 1. 在南京本地拥有医院/高校/酒店/写字楼/景区任一或多类优质人脉与落地资源； 2. 具备渠道拓展、商务谈判、资源对接经验，能独立推进合作落地； 3. 认可智能咖啡机器人场景化运营模式，有长期合作意愿； 4. 诚信靠谱、执行力强，以结果为导向。 三、合作待遇 1.高比例分成/佣金，收益上不封顶 2.零风险轻资产合作，总部提供设备、运营、品牌全支持

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

通过自己的资源、能力及努力，承接物业项目。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场管理 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户拉新、活动引流等一线推广工作 3. 收集市场反馈与竞品信息，定期提交推广数据报告及优化建议 4. 协同线上渠道，推动线上线下联动推广策略落地 5.维护合作商户及社区资源，提升品牌区域渗透率 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，能适应高频次人际互动 2.执行力强，责任心强，能独立完成外勤推广任务 3. 有市场推广、地推、快消/互联网行业相关经验者优先 4. 熟练使用手机办公软件，具备基础数据记录与整理能力 5.吃苦耐劳，适应灵活工作时间及户外作业环境

岗位职责： 1、负责代理商的开发与维护，包括挖掘潜在客户、协商合作事宜、日常业务沟通、指导客户合规推广、策划客户活动、更新客户资料，并与核心代理商构建长期稳定的合作关系； 2、执行销售任务，落实公司销售政策、完成协议签署，并持续跟进协议目标的达成情况； 3、监控医疗终端纯销数据，识别市场机会，及时处理业务中出现的问题； 4、采集区域市场动态信息，配合组织市场推广活动，如科室学术会议等； 5、提供售后支持服务，涵盖退换货处理及不良反应反馈等相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，临床医学、药学等相关专业优先考虑 2、具备2年以上医药自营销售工作经验，有抗感染领域经验者优先 3、熟悉急诊、ICU、呼吸、感染、儿科等相关科室运作 4、能够接受高频次出差安排