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南京市浦口区招推拿师一名，保底5500，保底三个月。每月1号准时发工资。足疗提成38，点钟40。推拿提成38，点钟40。精油开背提成70，点钟75。艾灸提成70，点钟75。刮痧提成20，拔火罐提成15。管一日两餐，吃住洗衣晾晒都十分方便。上班时间：上午10点到11点。本店诚招长期稳定做工人员，短期务工者勿扰。咨询电话：有或是帮忙介绍工作的朋友，欢迎致电联系，谢谢！

南京招聘，盲人技师优先，同时三家店招聘！南京浦口区地铁旁经营六年的品牌老店招聘推拿师合伙人，暂时需要4人。合伙人要求：具有一定人员管理经验，推拿技术过硬，沟通能力强，最好能够做培训。经过试用期，具备以上能力者即可成为门店合伙人，无需投资免费拿店，持有股份分红。日常技师待遇：推拿1小时排钟37，点钟+5，精油×2，网络个人团单42。以上每月10号发工资。门店情况：内部管理合理，外部口碑极好，生意非常稳定，老店，新店同时招聘。所以希望稳定长期工作的朋友一起奋斗合作。周边客群以年轻高素质女性客户为主，周边超市、商场、菜场一应俱全。期待有目标，想创业，靠谱的盲人推拿师加入。不符合招聘要求请勿打扰。联系电话：，感谢各位盲友支持转发！

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南京老店，招聘推拿师一名要有一定的临床经验，手法好保底¥4500-6000每月，保底三个月，每个钟提成38-100不等点钟3块，吃住在店里，不吃外卖，晾晒很方便，很适合盲人朋友生活的一个地方！欢迎来电咨询，联系电话祝福所有盲人朋友身体健康快乐！

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雨花台照顾腿做针灸的中年女士，独居，家务卫生烧饭照顾雇主，会抽烟要不介意的，阿姨单独房间休息，，在家扶助行器自己能走路，出门推轮椅，需要帮忙洗澡，身高160以上眼里有活的，140斤，5000月休2天，有法定假，28天支付一次工资，，次月不做拿了工资可以立马辞职，在28天内客户不要阿姨正常支付工资，今天上岗的，急要。

省南京市盲人推拿店招推拿技师一名，工资一个月保底五千，提成三十八，一天二十五块钱饭补，有的朋友电话联系，

招聘销售顾问，有意者欢迎随时咨询~

住家护老六合葛塘【】5200月休两天【】半自理老人140斤脑梗需要协助坐轮椅【】阿姨有独立房间60岁以内法定节假日13天加班双倍工资

工厂生产芯片招普工100人 岗位职责：看机器 年龄：18-35岁 能接受两班倒 工资25/小时*11+16餐补=291/天 包吃住

南京市招贴砖、油漆工

瑞幸咖啡配送员、就近安排、固定单价6元/单，可周结/可兼职/可全职 岗位职责:1.按时、安全、准确完成餐饮及生活类订单的取送工作 2.良好的服务态度 任职要求:1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2.持有有效身份证件，能提供真实有效的个人信息及健康证明（入职后可免费办理健康证） 3.会骑电动车会看导航即可 薪资待遇：保底3k,新老骑手入职均有500到1380的奖励，公司提供车住，详细薪资待遇欢迎致电或平台上详细了解 郑重声明：中介勿扰！！中介勿扰！！中介勿扰！！

有意向可联系沟通! 可短期日薪300~500可了解一下 当天入职当天就可以上手前期老师傅带(身无分文可过渡一下) 一、工作无需经验无犯罪记录有无经验都可都有师傅带 二、全职时间自由一天8小时 三、综合薪资:8000-15000多劳多得四、当天入住当天上岗

省常州市武进区招聘、推拿师数名，推拿师保底5千5至6千，推拿师保底6千5至7千5，普通技师提成每小时43元，大师傅提成50元，点钟加5元，上班时间，有意者联系刘老师

招聘中医推拿理疗学徒10名。不限专业学历，年龄要求30-50岁。要求好学肯干，积极向上，认真心细。薪资福利面议，有意者请来电详谈。

百草灸调养馆急招两名店员。招聘要求为积极乐观，有上进心，有挣钱欲望，有创业精神。可兼职，可全职。地址位于阳光怡园西门益臻堂百草灸调养馆。

【招聘】阿瓦提高峰推拿中心理疗店招收学徒二名，第一个月第二个月工资1500第三个月保底工资2000外加5%的提成三个月以后工资基本上在3至6千元联系人高老师要求初中以上学历25岁以上40岁以下五官端正

常州盲人推拿店招聘技师一名，全身推拿提成38元，肩颈调理45元，点钟另外3元.前三个月保底5500元，要求能够熟练运用推拿手法。调理常见颈肩腰腿痛。手法渗透有力，学习力强，3年以上临床工作经验，年龄25-50岁，点钟不过排。营业时间10：30一22：30，每个月15号发上个月的工资。有阿姨做饭吃两餐，上班时间有休息室，店内二楼有独立宿舍，家电齐全，生活便利，联系电话.同步！

岗位职责： 1.负责与实体商户进行洽谈让他们用支付宝碰一下设备（商户免费安装并且给商家补贴和消费者赏金）。 2.完成支付宝NFC碰一下设备的巡检维护，回访等工作安排。 3.为商户和消费者讲解清楚支付宝官方给与补贴和奖励规则 4.安装简单，无需早晚打卡，完成每日任务无需回公司，时间自由。 5.有专人带，包教包会，无须担心。 任职要求：有一定业务沟通能力，有团队合作精神，善于解决客户疑问与客户能够建立紧密的联系和客情关系。 支付宝疯狂补贴，蓝海市场，接受度高。 有带团队、直销、地推经验优先！

明天有人干活吗？要工2个/26/小时包午饭，不扣点，9点到南京医科大学，年龄50以内，不要太胖，有意者联系马老板:

地推专员（高薪） 薪资： 高提成+高奖励，上不封顶，挑战高薪 学历： 不限 年龄： 不限（18以上） 岗位职责 1. 进行服务推广，引导有需求的客户了解咨询服务。 2. 简单介绍服务内容，收集有效客户信息，完成转化。 3. 维护渠道关系，配合完成日常推广工作。 任职要求 1. 沟通能力强，性格外向，敢开口、不怕拒绝。 2. 踏实肯干，执行力强，想赚钱、能吃苦。 3. 无学历要求。 4. 人品端正，尊重患者，有耐心。 我们提供 1. 高提成+高奖金，收入无上限，多劳多得。 2. 稳定正规渠道，不用风吹日晒跑街。 3. 专业培训+话术支持，上手快。 4. 工作时间灵活，氛围轻松，长期稳定。 想拿高薪、想稳定赚钱的，直接聊！

招兵买马：地址：文鼎广场♀招聘人员：兼职两名福利待遇：200/天+两个点提成联系电话：（同步）工作地址：江宁区大学城文鼎广场

招聘:1阿姨一名，活很简单，手脚麻利，识字2，3工资4000-50004兼职也可以福利待遇好工作地址:南京南站南广场门口联系方式

招聘消防培训教官（储备）2人。岗位职责为负责消防就业学员的日常管理和训练。有消防员岗位经历者优先。薪资福利面议。

丰江路28号招暑假工。杂工。学徒工若干

招聘：东湖花园招聘收费人员一名，。长白班，月休四天。工资2500元。有工作经验的优先录用。联系电话任经理

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

职位类型： 应届生/在校生优先 成长路径：设置6个月实习期，表现突出者可提前转正。转正后提供明确的职业发展方向（如数字营销经理、内容策略师等）及持续的专业技能培训。 职位亮点： 核心驱动角色：您不仅负责内容产出，更是推动海外市场增长的关键力量。您的工作将直接影响品牌在国际市场的曝光度与潜在客户获取效果。 技能综合提升：通过这一岗位，系统掌握英文内容创作、海外社交媒体运营、SEO优化三大核心能力，快速成长为具备广度与深度的复合型人才。 技术品牌前沿：深入参与高门槛的B2B技术领域（安防行业），学习如何将专业技术语言转化为有效的市场传播内容，建立独特的职业竞争力。 您将负责的核心工作： 海外数字内容战略与创作：作为英文内容撰稿人，协助策划并撰写产品页面、博客文章、白皮书、新闻稿、营销邮件等多种高质量英文内容。 海外社交媒体增长与互动：协助管理公司Twitter、LinkedIn等海外社交平台，涵盖内容规划、创意文案撰写、发布执行及社群互动全流程，致力于提升粉丝活跃度与品牌声量。 网站与内容的SEO优化：开展基础搜索引擎优化工作，包括关键词挖掘、元标签调整、内容结构优化等，提升网站在谷歌等平台的自然搜索流量。 市场洞察与数据分析：借助英文资讯渠道进行行业趋势与竞品动态分析；跟踪社媒表现与网站访问数据，为内容优化和营销决策提供数据依据。 跨部门协同：与产品、销售团队高效协作，确保市场信息传递准确、表达生动且具吸引力。 我们期待您具备这样的能力： 必要条件： 统招本科及以上学历，英语、翻译、国际贸易或相关专业背景。 英语听说读写熟练，能以英语为主要工作语言完成商务沟通与文案写作（请在简历中注明CET-6/TEM-8/雅思/托福等英语成绩）。 熟练操作Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint），具备良好的数据整理与文档排版能力。 具备高度主动性与责任感，能够自主推进任务并及时反馈进展。 拥有优秀的逻辑思维、细致入微的工作习惯以及抗压能力，适应快节奏工作环境。 数字营销热情：对内容营销、社交媒体运营、SEO等数字化营销方向有强烈兴趣与学习意愿。 核心素质：学习能力强、责任心强、注重细节，并能适应高强度工作节奏。 如具有以下经验和亮点，我们将优先考虑： 有海外留学、工作经历或跨文化沟通经验者优先。 掌握PS、AI等设计工具，能独立完成简单图文排版与宣传物料制作者优先。 具备项目协调、跨团队合作或支持国际化业务的实际经验者优先。 对通信硬件/软件行业有兴趣或有一定了解者优先。 福利待遇与成长支持： 我们坚信优秀人才是企业发展的核心动力，因此致力于打造具有竞争力的薪酬体系与可持续成长的发展平台： 有竞争力的薪酬体系：基本薪资叠加绩效奖金，确保付出与回报成正比。 完善的绩效激励：设立季度绩效奖励与年度超额激励机制，每一份努力都将被认可与回馈。 贴心的津贴补助：根据实际情况提供租房补贴与交通补贴，减轻生活负担。 全面的社会保障：入职即办理五险一金，为您提供稳定可靠的基础保障。