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苏迁要两个人一个有证一个没证

日结要人、现在来190元/天下班就发男女不限16-50周岁左右都行☞来的联系:0

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招皮草打包工，25到45岁识字，地址：墨河联系电话

宝华山明天谁有时间。

招日结两名打杂工，18块钱一个小时，男女不限包吃一餐日结现在开始报名

1. 按照剧本角色完成现场演绎，和玩家互动，把控剧情节奏，营造沉浸式氛围 2. 游戏前后负责场景道具、机关复位，检查服装道具，整理场地卫生 3. 熟悉主题剧情，游戏中控/引导提示，保障玩家体验与现场安全 4. 配合门店日常排班，协助接待玩家、讲解入场规则等基础工作 任职要求 1. 年满18周岁，形象端正，敢于表现力强，不怯场 2. 性格开朗，应变能力强，遇到突发情况可以灵活处理 3. 有无经验均可，零基础门店免费培训剧本、演绎流程 4. 能接受晚班、周末节假日排班，责任心强，服从门店安排 5. 喜欢密室/演绎优先（表演专业、做过NPC/DM经验优先录取）

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，2-20/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

南京市江宁区招油漆工批腻子刷涂料的好手艺师傅350一天

木工操作岗位为长白班，工作时间为早8:00至晚22:00，加班较多，休息90分钟，晚饭休息30分钟，计4个小时加班费。试用期底薪4500，转正底薪5000加加班费，综合工资10000左右，每半年发一次奖金5000左右，一年发两次。工作内容为接收他人下好的料，负责看图纸异形拼接。要求三年以上木工经验，熟练使用各种木工工具，看懂图纸，各种木工工具，53岁以内。

奶茶店招人啦｜薪资5000-5500 我们想要踏实靠谱的小伙伴！ 日常做饮品、备料、点单、收拾门店，简单好上手，新手可教 希望你做事勤快，有责任心，配合排班 月休X天，上班饮品随便喝，同事好相处 想找稳定工作的欢迎来面试～

浦口区工地食堂招聘负责简单半成品早餐制作、打菜出餐人员，要求50岁之内，工资6000起，包吃住，月休两天，过年放假。

南京到六合，往反。上午10点半上班，晚上12点左右下班，每天一个往返，不用装卸，开7米7厢货

下午有做临时工的不，打包，横栏宝立工业园

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衡阳招打毛师傅一名，每天四百头左右，上班时间，8.30----3.30.夜班，工资九千，包吃住，二把手勿扰，

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25岁-45岁学历：大专及以上新人小白公司统一免费培训上班时间：上午9：00~10：30薪资待遇：双休，2700+提成+奖励 推荐电话 

前三个月工资2800+300全勤9：30--21：30。（）不压工资做满三个月后第四月开始3000+300全勤，月休2天联系电话

主要就是负责门店的地推工作

负责布卷的唛头更换工作； 按要求对布卷进行打包、整理； 配合现场安排，完成其他辅助性工作。

试用期薪资：7-10K 工作地点：苏宁云仓（班车在三号线明发广场地铁站集合往返） 面试地点：同上或玄武区徐庄软件园，早上9点半集合点发车跟车或自行前往 现有成熟白酒直播团队及主播，单日销售额稳定在10W至15W区间 现需招聘一名踏实尽责的直播运营人员 发展潜力与晋升通道广阔 岗位职责： 1. 负责抖音平台千川广告投放，熟练操作抖音后台系统 2. 统筹并指导直播团队执行直播流程，对类目销售结果和整体产出负责 3. 不接受无实操经验者，需具备从0到1搭建运营体系的实际经历 4. 直播间为白酒品类纯付费流量模式 任职要求： 1. 有主播带教或培训经验者优先考虑 2. 公司仓库设于白酒直播现场，具备驾驶能力者优先 3. 拥有抖音直播运营岗位一年以上工作经验 4. 熟悉千川广告及小店随心推投放操作 5. 必须具备独立完成账号冷启动的完整经验 6. 工作态度积极，能承受压力，具备强烈责任感

主要是维护和推广

岗位职责： 1.为顾客提供专业理疗服务，包括推拿、拔罐、艾灸、刮痧等传统疗法 2. 根据顾客身体状况制定个性化理疗方案，并跟踪调理效果 3. 开展健康咨询与养生指导，普及科学理疗及日常保健知识 4. 做好理疗器械的清洁消毒与日常维护，确保操作安全规范 5.配合门店开展客户回访、满意度调查及健康档案管理 任职要求： 1. 热爱中医理疗事业，具备良好的服务意识和沟通能力 2.具备基础解剖学、经络腧穴及常见亚健康问题调理知识 3.工作认真细致，有责任心，能适应规律性排班 4.无不良从业记录，身体健康，形象端正

工作职责： 1. 制定并实施公司食品类产品的全渠道营销推广方案，全面覆盖线上线下的核心消费场景。 2. 策划并执行品牌宣传相关活动，提升市场影响力。 3. 整合经销商、商超及电商平台等渠道资源，协同推动市场活动的高效落地与覆盖。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备知名院校背景者优先考虑。 2. 可任职方向：市场管理、营销、生产、客服及储备干部岗位

岗位职责： 1. 负责线上平台（如搜索引擎、社交媒体、信息流广告等）的推广策划与执行 2. 制定并落地网络推广方案，提升品牌曝光度与用户转化率 3. 分析推广数据，优化投放策略，持续提升ROI与获客效率 4. 协同内容、设计团队完成素材策划与落地，保障推广节奏与质量 5. 监测行业动态及竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备线上运营推广相关工作经验，熟悉主流推广渠道与工具 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel或基础BI工具 3. 思维活跃，具备良好的文案撰写与活动策划能力 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识 5. 学历不限，有成功推广案例者优先

【薪资待遇】 1. 无责底薪5-6k+高提成(一单5k起步)+奖金(最低2k上不封顶)+五险+年终奖，目前员工平均薪资在2w以上，新人前两个月平均在8k左右。 2. 工作时间9:00—18:00，法定节假日正常休息，春节假期10天左右。 3. 新人最快上升期为3个月，从新人到团队管理者。 4. 需要2年以上经验。

工作轻松入门，有专人指导，团队氛围极佳，公司提供免费住宿，同事均为00后年轻伙伴 岗位职责: 1. 协助开展线下推广活动的组织与落地执行。 2. 配合团队完成日常运营事务的支持工作。 3. 参与产品宣传方案的实施与推广支持。 4. 协助完成市场信息的整理与数据分析。 任职要求： 1. 具备良好的交流能力及团队合作意识。 2. 能熟练操作运营相关的常用工具。 3. 拥有较强的学习领悟力和环境适应力。 4. 能在一定压力下持续保证工作准确性和进度。