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班主任
3000-6000元/月
班主任经验不限大专
1.招聘班主任 管理班级日常事宜以及辅导初中作业 2.熟悉能够熟练使用计算机及常用办公软件 3.热爱教育事业,工作积极主动、责任心强 4.管吃管住! 5.底薪三千加提成
教师1-3年学历不限个人资源月入1~3万初中教育高中教育善于沟通。线上,线下。
教育新领域,家有考生校区现因业务拓展, 省内将新增50家教学点,全国范围内计划扩展300家校区。 现急聘全职、兼职销售顾问,欢迎课外培训机构合作。 同时招募授课教师,保险、房产及市场营销从业者可兼职加入。 合作透明,无任何隐性流程。 省内多校区布局,支持就近安排入职。
教师经验不限本科线上授课小班授课授课老师普通话标准教育行业经验
公司内部岗位直招 【温馨提示】: ①此岗位为全职岗位,非兼职 ②线上居家办公职位,不需要坐班 【工作职责】 1. 按照既定教案与课件内容,面向1-7年级学生开展线上小班制思辨类课程教学; 2. 参与集体备课与教学研讨,明确教学方向,达成教学目标,持续优化教学材料以提升授课质量; 3. 主动进行学习情况反馈,按时批阅作业,做好家校互动,提升家长认可度; 4. 承担与家长的日常沟通及课程续报工作,保障学员稳定留存; 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 具备统招本科或以上学历,有志于长期发展教育行业者优先考虑; 2. 知识面广泛,对文学、社会科学、哲学等领域具有浓厚兴趣; 3. 善于独立思考,思维敏捷,具备较强的逻辑分析能力; 4. 遵守教师职业道德,服务意识强,热爱教学事业,注重师德形象; 表达清晰流畅,授课富有条理,能够根据学生特点灵活调整教学方式,激发学习主动性。 【薪酬待遇】 课时费+绩效+转化激励+续费激励+奖金 月均授课45-50节,综合薪资6-10K 单节课时长75分钟 【工作休息】 周二至周三休息 工作日作息:10:00-18:30 周末休息时间依据排课安排,通常周末安排4-5节课 全程远程居家办公 【公司及产品介绍】 我们是一家专注于线上素质教育的创新型企业,区别于传统应试模式,采用线上圆桌讨论形式开展儿童思辨能力培养课程。 教师将围绕社会、历史、天文、地理、哲学等议题组织深度探讨,通过启发式提问引导学生拓展阅读视野与思维表达,促进思想碰撞,帮助孩子逐步形成独立见解与正确价值观。品牌名为“圆桌星球”,各平台账号统一使用“圆桌星球”作为名称。 公司微信公众号:圆桌星球; 公司品牌手册:https://kdocs.cn/l/cfsHjRYHf2Rs 基础业务理念:圆桌星球 | 让每个孩子都拥有自己的观点! 建议提前了解课程内容是否符合个人期待后再行投递
考研辅导教师
110-130元/时
教师经验不限硕士授课教师线上教育自命题专业课线上兼职初试复试调剂考研辅导研究生兼职
工作性质:线上兼职,时间自由灵活 工作内容:负责初试、复试阶段专业课的辅导与指导 薪资组成:一对一授课110元/小时起;小组课保底100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求:须为参加统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包括拟录取、在读或已毕业人员均可) 其他要求:需完成试讲视频录制
副校长
7000-11000元/月
校长3-5年本科
长春初高中文化课 校区校长 招聘 诚聘初高中文化课校区校长1名,要求全能型人才:能统筹校区管理、能带团队、能抓招生转化、能对业绩结果负责。 负责校区整体运营、教学管理、师资管理、家长服务、招生续课及成本控制,完成校区业绩目标,对校区盈亏负责。 要求:有教培行业校区管理经验,熟悉初高中文化课运营,执行力强,目标明确,能抗压,长春本地稳定长期发展。 薪资待遇:底薪+绩效+招生提成+校区利润分红,综合月薪12000-25000+,能力优秀者薪资可谈,上不封顶。 混日子、无业绩、不能扛事、只想拿死工资的勿扰。有能力、想长期发展、真心实干的直接联系。 工作地点:长春
教师经验不限本科培训机构线上教育坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
课程顾问/辅导老师想转岗主讲老师也可投哦~思辨课程主讲老师岗位 本岗位不是兼职,居家办公,工作时间:10:00-18:30,周末以上课为主,具体视排课情况而定,周二周三双休!请确保工作时间符合再投递哦!! 【工作时间】 居家办公:周内(周一周四周五)10: 30-18:30,周末授课为主(基本会排课3-4节/天),周二周三2天连休。每课时75分钟左右 【薪酬待遇】 绩效+高课次费+续费奖金,综合薪资6-10k 五险一金入职即缴纳 【工作职责】 1.根据教案和课件,针对小学1-7年级学生,进行线上7-9人班思辨课程授课; 2.参与备课、磨课,明确教学目标,实现教学目的,通过优化教案、教学课件等提升教学品质; 3.积极主动进行学情反馈,及时批改作业,做好家校沟通,提高课程满意度,提升续费率; 4.协助其他部门解决客诉和续费、退费问题,配合教务工作,优化业务流程; 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 【任职要求】 1.统招全日制本科及以上学历,热爱教育行业,具备培养学生核心素质的“全人”教育理想(Holistic Education); 2. 哲学、汉语言类、人文社科类、教育类专业优先,或者对哲学思辨、人文历史、社会科学等各类主题兴趣浓厚,阅读面广、文科知识储备相对丰富; 3.具备教学或咨询行业经验优先,具备优秀的学习能力、理解能力、思维能力、共情能力; 4. 具备一定的业务敏锐度,服务意识佳、抗压能力强,诉求成长进步。 【公司及产品介绍】 我们是在线素质教育公司,与传统的应试教育不同,是通过线上读写圆桌会的形式开展少儿思辨课程。 我们的老师会围绕社会历史、文学、哲学等思辨话题进行深入讨论,通过启发式的提问去发展学生的阅读和思维表达能力,引发思维碰撞,从而引导孩子建立正确的价值观。 我们的课程是由哥伦比亚教育认知学博士李娜老师(目前哥伦比亚大学最年轻的博士)和有二十多年教龄的张尔雅老师(放眼全国最出色的浙大语文老师之一)共同研发的。除了这两位老师,我们的教师团队中还有浙大哲学博士、斯坦福工程硕士、复旦哲学硕士等老师,师资力量非常强大。目前我们是市面上唯一一家思辨类课程研发公司,目前学生量正在以每三个月翻一倍的速度增长,类比现在的学而思,好未来等头部企业,当初也是以同样的增长速度成长起来的,家长和投资人都非常认可我们公司的实力与教育理念。 我们不再追求所谓的“正确答案”,每个人的想法都有其存在的必要,在课堂上,我们可以自由辩论,表达自己的想法。 公司正处于快速发展阶段,对人员的需求量是巨大的,我们正在招募靠谱、有趣、有生命力的小伙伴,很高兴你能看到公司的潜力,希望有机会能一起为这份事业添砖加瓦~ 如有兴趣,
教师经验不限本科线上授课
【工作职责】 1.依据教学方案与课件,面向2-7年级学生开展线上小班(9-10人)直播教学; 2. 参与集体备课与课程打磨,明确教学目标,落实教学任务,完成教研安排; 3. 持续优化教案、教学设计及课件内容,提升课堂教学质量; 4. 落实家校沟通,及时反馈学生学习进展、批改作业,提升家长满意度,协同教务完成续费支持。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历; 2. 专业不限,需对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等主题有浓厚兴趣,阅读广泛,知识面较广; 3. 具备较强同理心与亲和力,拥有良好的学习能力、表达沟通能力及逻辑思维能力; 4. 遵守教师职业规范,服务意识强,热爱教育事业,投入度高。 【薪酬待遇】 综合base在6-9k居多; 【工作时间】 做五休二,周内通常安排周二周三休息 【公司及产品介绍】 我们是一家专注于线上素质教育的创新企业,区别于传统应试模式,采用线上圆桌讨论形式开展少儿思辨课程。 教师将围绕社会、历史、天文、地理、哲学等思辨性话题组织深度探讨,通过启发式提问培养孩子的阅读理解与思维表达能力,激发思想碰撞,引导其形成正确的价值观。品牌名为“圆桌星球”,各平台账号统一使用昵称“圆桌星球”。
老师
3000-6000元/月
班主任经验不限大专
1.招聘班主任 管理班级日常事宜以及辅导初中作业 2.熟悉能够熟练使用计算机及常用办公软件 3.热爱教育事业,工作积极主动、责任心强 4.管吃管住! 5.底薪三千加提成 地址 镇赉县内 联系电话
学科主管
4.5-10万元/月
校长3-5年本科能够与家长沟通谈单晚单团队管理经验校区运营经验
岗位职责: 1. 全面负责学校日常管理与运营工作,统筹教学、德育、行政及后勤等各项事务 2. 制定并落实学校发展规划、年度工作计划及教育教学改革方案 3. 组建并培养高素质教师队伍,指导教研活动,提升整体教学质量 4. 加强家校社协同育人机制建设,提升学校社会声誉与影响力 5. 保障校园安全稳定,落实教育主管部门各项政策与规范要求 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的职业道德、领导力与教育情怀 2. 具备相应学段(如K12、职教等)校长/副校长任职资格证书者优先 3. 具有教育管理相关工作经验,熟悉现代学校治理体系与课程改革方向 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队建设能力与突发事件应对能力 5. 学历要求:不限(根据实际办学层次及地方政策可适度调整)
初高中各科老师
7000-12000元/月
教育工作者1-3年本科培训机构线下教育不坐班
岗位职责: 1.负责语文、历史、道德与法治等文科课程的教学设计与课堂授课 2.制定教学计划,批改作业及试卷,开展学情分析与个性化辅导 3.参与教研活动,开发校本课程资源,提升学科教学质量 4.关注学生心理健康与价值观引导,协助开展班级管理工作 5. 配合学校完成教学评估、家长沟通及各类教育活动 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的文科专业知识和较强的语言表达能力 4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历 5. 具备团队协作意识,能适应中小学教育教学工作节奏
洗碗工
延牛鲜烤肉大排档:招聘1.前厅底薪:4000+800满勤奖+2天公休+瓶盖+奖金+工龄+生日福利200+中秋节福利5002.前厅钟点工:5点30~9点30一小时17元干活好能涨3.招聘暑假工:底薪3000+500满勤奖4.后厨底薪:4000+800满勤奖+2天公休+瓶盖+奖金+工龄+生日福利200+中秋节福利5005.后厨刷碗:4000+800满勤奖+2天公休+瓶盖+奖金+工龄+生日福利200+中秋节福利500地址:阳光国际门市3楼联系电话:
延边
6月13日 10:32拨打电话
吉林延边来一个靠谱的电工,有电工证的,
电工电工证
来一个靠谱的电工,有电工证的,
延边
6月13日 10:28拨打电话
延边延吉市朝鲜族自治州招装修木工、隔断、石膏板吊顶、矿棉板吊顶
300-400元/天
隔断石膏板吊顶装修木工矿棉板吊顶1-2人
延边朝鲜族自治州延吉市招装修木工、隔断、石膏板吊顶、矿棉板吊顶
延边 延吉市
6月13日 10:27拨打电话
延边延吉市招住家保姆,照顾卧床男患者,月5000元,不休5500元要女保姆
5000-5500元/月
保姆月结
延吉招住家保姆,照顾卧床男患者,月5000元,不休5500元要女保姆
延边 延吉市
6月13日 10:25拨打电话
吉林延边招辣炒师傅,要求干净利落,有责任心,工资8000手把好的点
8000元/月
上什月结
招辣炒师傅,要求干净利落,有责任心,工资8000手把好的点
延边
6月13日 10:24拨打电话
托管校长(0-1新校筹建)
8000-13000元/月
校长
0-1建校经验、证照办理、团队搭建、薪酬8k-15k+奖金;
校长,负责人
4000-8000元/月
校长3-5年高中培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生
要求有创业经验 管理岗经验
校长/副校长5-10年大专招生校区运营K12
岗位职责: 1、统筹校区日常运营事务,科学管控客户满意度、经营收入、团队管理及盈利目标。 2、拟定并执行年度与季度经营方案,通过有效举措推动业务持续增长。 3、调研并研判市场动态与竞争格局变化,适时优化校区运营策略。 4、协同推进市场推广项目,因地制宜实施区域性营销活动,增强品牌影响力。 任职资格: 1、本科及以上学历;具备2年以上连锁行业单店全面运营管理经历,有教育培训类机构校区管理背景或教学经验者优先; 2、具备战略眼光与规划能力,善于资源统筹,拥有系统性思考与整体布局意识; 3、沟通协调能力突出,善于识别问题并高效解决,具备优质服务理念与执行力,关注运营细节; 4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好。 岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。 岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
执行校长
8000-10000元/月
校长/副校长3-5年高中职业学校培训机构
岗位职责: 1. 主导校区日常运营管理工作,协调销售、教学与运营等各环节事务; 2. 带领团队达成既定业绩指标,促进校区稳步成长; 3. 策划并落实招生计划及市场推广活动; 4. 负责团队搭建与日常管理,强化团队执行效能。 任职要求: 1. 具备高中及以上学历; 2. 年龄不超过40周岁; 3. 拥有3-5年校区整体运营管理经验,精通销售、运营及团队管理相关工作。 薪酬福利: 年薪10万 + 年度分红(5-10%),享受不定期带薪研学旅游、五险等待遇
校长/副校长1-3年本科初中高中
岗位职责: 1、全面负责直营校区的日常运营与管理工作,确保教学服务品质持续优化; 2、主导校区团队搭建与人员管理,提升组织运行效率与团队凝聚力; 3、制定并落实校区发展战略及年度经营目标,提高学员满意度与品牌声誉; 4、整合协调内外资源,保障校区运营顺畅及可持续发展; 5、督导教学环节执行情况,推动标准化服务体系有效落地; 任职要求: 1、具备出色的领导才能与团队管理经验,能够有效激励并带领团队达成目标; 2、了解教育行业运作机制,对学习空间或自习室运营模式有一定认知; 3、拥有良好的沟通协作能力与应变处理能力,能胜任多层面工作需求; 4、工作积极主动,责任感强,具备承担校区综合管理职责的执行力; 5、认同自主学习价值理念,致力于营造高效、专注的学习氛围。
青少年无人机老师
4000-8000元/月
教师经验不限学历不限培训机构
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准,具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
教师经验不限硕士培训机构数学英语语文线下教育线上教育不坐班一对一教学中学生
招聘教师岗位。薪资范围为5000-10000。年龄要求为30-50岁,要求应聘者具备一定的教学经验,且需为985或211院校毕业的硕士或研究生。
教师经验不限本科小学教育高中线下授课
【工作职责】 1、负责数学/物理/化学/人文素养/双语绘本/科学素养/编程等课程的教学实施; 2、积极参与学科及部门组织的教研与培训活动,提升教学专业能力; 3、课后及时进行学生作业批改与问题答疑,关注学习进展,定期与家长沟通反馈,制定个性化学习方案; 4、配合完成学员维护及招生相关支持工作。 【任职资格】 1、本科及以上学历,不限专业,不限教师资格证; 2、热爱儿童教育,具备与学龄前后儿童良好互动的能力,授课生动有趣,表达清晰,普通话标准,熟练使用Office办公软件; 3、具备较强的抗压能力与积极的工作态度; 【工作地点】 东北:沈阳/大连/长春 华东:南京/苏州/青岛/合肥/南昌/福州/盐城/常州/南通/镇江/泰州/扬州 华南:广州/深圳/东莞/南宁/珠海 华北:北京/太原/天津/石家庄/唐山/呼和浩特 华中:郑州/长沙/襄阳/许昌/洛阳/开封 西北:兰州 西南:云南/贵阳 (具体工作地点由HR老师电话沟通确认) 【薪酬福利】 1、综合月薪10K-15K,新教师入职享受10w-12w保障性年薪; 2、五险一金,双休,带薪年假、年度旅游、年度调薪、免费体检。 【面试流程】 简历初筛-初试-复试-统培营-终面-发放Offer。 (获取面试指导可关注“职前成长圈”) 【加入我们,您能享受】 1、薪酬待遇:根据岗位职责提供行业具竞争力的薪资,绩效优异者享有持续增长的调薪空间; 2、五险一金:入职即签劳动合同并缴纳,全面保障员工权益; 3、礼金福利:节日礼品、生育礼金、结婚贺金等暖心关怀; 4、带薪年假:除法定年假外,按司龄额外享受5-10天年假; 5、年度调薪:教师岗每年两次调薪机会,其他岗位每年一次; 6、年度旅游:提供旅游津贴,按司龄享受不同额度,出境游另有补贴; 7、部门团建:配备团建经费,自主组织多样化活动,参与女神节、粽子节、圣诞节等丰富员工活动; 8、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查。 【晋升体系】 1、管理通道:入职满一年可参与集团栋才、分校潜才计划,通过考核晋升管理岗位; 2、教师通道:教师等级划分为T1-T5,定期评定,每级晋升均带来专业与收入双重提升; 3、师训通道:从师训导师发展至集团培训师,成为教师的引领者,携手优秀人才共同成长,培育更多教学精英
公务员培训教师
8000-10000元/月
教师本科
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教学秩序与育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证,普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神 5.身心健康,能适应学校教育教学工作节奏
高中和初中教师
6000-9000元/月
教师3-5年本科
岗位职责: 1. 根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 学历要求:不限(根据实际招聘需求可填写具体学历,如“本科及以上”) 5. 经验要求:不限(根据实际招聘需求可填写具体经验,如“1-3年教学经验优先”)
班主任/助教
3000-6000元/月
班主任经验不限大专
1.招聘班主任 管理班级日常事宜以及辅导初中作业 2.熟悉能够熟练使用计算机及常用办公软件 3.热爱教育事业,工作积极主动、责任心强 4.管吃管住! 5.底薪三千加提成 地址 镇赉县内 联系电话1.招聘班主任 管理班级日常事宜以及辅导初中作业 2.熟悉能够熟练使用计算机及常用办公软件 3.热爱教育事业,工作积极主动、责任心强 4.管吃管住! 5.底薪三千加提成 地址 镇赉县内 联系电话
辅导员
3000-5000元/月
班主任经验不限大专
1. 负责班级日常管理,协助学生完成初中阶段的作业辅导,关注学习进度与成长情况,及时反馈沟通; 2. 熟练使用计算机及常用办公软件,能够高效处理文档、表格等基础工作; 3. 热爱教育工作,有责任心,积极主动,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 4. 工作期间提供食宿,减轻生活压力,安心投入教学服务; 5. 底薪3000元起,根据表现另有提成,收入稳定且有提升空间。 本岗位欢迎有教育热情、踏实肯干的伙伴加入,一起陪伴学生成长,共同营造积极向上的学习氛围。
教育工作者经验不限学历不限培训机构线上教育不坐班
岗位职责: 1. 全程指导学生进行学术写作 (1)从选题、开题、撰写到修改完善,确保学生完成符合规范的学术写作。 (2)及时解答学生在写作过程中遇到的各种问题,如研究方法的选择、文献综述的撰写等,提供专业的建议和指导。 (3)对学生提交的稿件质量进行严格审核,从语言表达、内容逻辑、格式规范等方面把关,使之满足相应的学术标准。 任职要求: 1. 本科及以上学历,各个学科专业不限,有学术发表经验优先。 2. 英语四级及以上水平。 3. 喜欢分享经验和知识,有强烈的意愿帮助学生提升学术写作能力,乐于学习新知识,紧跟学术前沿动态。 4. 具备良好的沟通能力和耐心,能够与学生进行有效的沟通,解答学生的疑问。 5. 对教育事业有热情,有授课经验,可兼职。
教师经验不限本科线下授课
【工作职责】 1、负责数学/物理/化学/人文素养/双语绘本/科学素养/编程等课程的教学实施; 2、积极参与学科及部门组织的教研与培训活动,提升专业能力; 3、课后及时完成学生反馈记录、习题讲解,跟踪学习进展,定期与家长沟通,制定个性化教学方案; 4、配合完成学员续读及招生相关支持工作。 【任职资格】 1、本科及以上学历,不限专业,不限教师资格证; 2、热爱儿童教育,具备与学龄前及学龄期儿童良好互动的能力,授课生动自然,语言表达清晰,普通话标准,熟练使用Office办公软件; 3、具备较强的抗压能力与积极的工作态度; 【工作地点】 东北:沈阳/大连/长春 华东:南京/苏州/青岛/合肥/南昌/福州/盐城/常州/南通/镇江/泰州/扬州 华南:广州/深圳/东莞/南宁/珠海 华北:北京/太原/天津/石家庄/唐山/呼和浩特 华中:郑州/长沙/襄阳/许昌/洛阳/开封 西北:兰州 西南:云南/贵阳 (具体工作城市由HR老师电话沟通确认) 【薪酬福利】 1、综合月薪10K-15K,新教师入职享受10w-12w保障年薪; 2、五险一金,双休,带薪年假、年度旅游、年度调薪、免费体检。 【面试流程】 简历初筛-初试-复试-统培营-终面-发放Offer。 (关注“职前成长圈”获取面试指导资料。) 【加入我们,您能享受】 1、薪酬待遇:根据岗位职责提供行业具竞争力的薪资,绩效优异者享有持续增长的调薪空间; 2、五险一金:入职即签劳动合同并缴纳,全面保障员工权益; 3、礼金福利:节日礼品、结婚生育礼金等暖心关怀; 4、带薪年假:在法定年假基础上,按司龄额外增加5-10天; 5、年度调薪:教师岗每年两次调薪机会,其他岗位每年一次; 6、年度旅游:提供年度旅游项目,按司龄发放旅游津贴,出境游另有补贴; 7、部门团建:提供团建经费,支持多样化团队活动,定期开展女神节、粽子节、圣诞节等员工关怀活动; 8、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查。 【晋升体系】 1、管理通道:入职满一年可参与集团栋才、分校潜才计划,通过考核晋升管理岗位; 2、教师通道:教师等级从T1至T5,定期评定,每级晋升均带来专业与收入双重提升; 3、师训通道:从师训导师成长为集团培训师,成为名师背后的培养者,携手优秀同行共同成长
教师经验不限本科不坐班线上教育
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 【岗位职责】 1.面向3-18岁华裔青少年开展一对一在线中文直播教学; 2.批阅学员作业,跟进学习进度并及时给予反馈; 3.积极参与教学研讨活动,不断提升专业教学水平; 4.专注教学工作,不涉及任何销售类职责。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书,普通话水平达二级甲等及以上; 2.教育学、英语、对外汉语等相关专业本科及以上学历,有青少儿中文教学经验者优先考虑; 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需口语流利并持有相应语言证书); 4.授课风格生动活跃,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力; 5.形象端正,热爱教育行业,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可提供不少于20小时的授课时间; 2.单次排课时长连续不低于2小时; 3.承诺所排时段在6个月内保持相对稳定; 4.远程居家办公,为长期兼职性质岗位。
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