招做长期工，，180一天，10小时，加班2小时另外加30元，晚班加30元一晚，

1工作内容穿玩偶服

各位社区网格招募网格专员2名，待遇：1、六险一金（签劳动合同）2、底薪3000终身+提成+年终奖。综合月收入8000左右上不封顶。3、工作时间周一到周五。周末国家法定假日都休息。要求：1、学历大专及以上（学信网可查）2、年龄25岁到45岁。3、做过3年以上的销售。一经录用，待遇从优，欢迎推荐或者自荐。联系电话：李经理。

泰给力国庆兼职招聘工资：120元/天工作时间：11:00—22:00工作：餐饮门店协助工作要求：手脚麻利，听从安排，短期工，国庆期间上岗有意请联系：（）

链接：耒阳耒康骨科医院岗位：收费员薪资：2800-3200元/月联系人：谢芳菊电话：

夫妻工衡阳请夫妻工，白天搞事，40岁左右，只做油泡不需要有技术会做就行，12个小时，做到过年。做油泡薪资福利:工资14000做到过年15000荆门老板工作地址:衡阳

招包装临工一名，坑头永宁大道鸿山百货附近

珠晖区1、见习生:1名，要求毕业俩年内未就业的高校毕业生。会基本电脑操作，认真负责，服从安排。联系电话:

招临时工3人明天13：00至19点，20元/小时，新木新围仔，有意向联系

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息报送工作 3. 配合团队开展跨岗位协作，支持项目阶段性目标达成 4.维护基础办公系统与通讯工具，确保信息传递及时准确 5.根据实际需要承担临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，有相关领域实践经历者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰 4. 适应力强，能积极配合团队完成多样化任务 5.遵守职业规范，无不良从业记录

衡阳市石鼓区招工地小工/杂工

衡阳市耒阳市招铁皮/白铁保温，通风安装/维修

湖南衡阳市耒阳市新市镇招聘装模板师傅6人，按点工计算。工作地址位于衡阳。

新厂新能源芜湖，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验 屏幕下方【免费聊】咨询

衡阳市衡南县招贴砖，贴透水砖修补做时工，有意者请联系。

早七晚五工人2人，供饭，车接车送。能干的联系我。同步

招聘市区跟垃圾车挂桶员一名，工资月结，5点到，下午休息，联系电话

阳光四季找小时工，离的近的联系。

招工，工资2100元，月休4天，有意者电话

海林苑西门花千谷招聘一名打杂人员，工资面谈，电话

手工男女不限，25-50岁。工序简单好上手，新手包教包会，上手轻松，计件多劳多得。薪资福利:3000-5000元工作地址:衡阳县西渡镇人和路南面与玉华路东面交叉处1栋401室

============雁峰区天然气安检员要求：无犯罪记录，22-40岁，男女皆可，。待遇：2000底薪（包含400户任务）全勤350（包含话补，餐补，车补）401户-600户是5.5元一户601户以上是7元一户有其他的额外销售，有额外提成公司购买意外险，社保。工作地点：雁峰区上班时间：9.00-12.30，15.30-19.30每周一休息。联系电话：

做事认真细心、沟通流畅、服从管理、稳定性强。 纯文职岗位，不需要销售、不用跑市场、不用谈保单。 工作福利 纯办公室文职，工作轻松稳定 带薪培训、一对一师徒带教 底薪+招聘绩效+团队奖励+节日福利 环境好、年轻化团队、晋升公开透明 法定节假日正常休息，不加班 工作时间 朝九晚五、双休、弹性办公，适合长期稳定发展

岗位职责 1、负责销售团队薪酬的计算与复核，确保薪资数据精准无误；办理员工社会保险、住房公积金等相关事宜。 2、执行日常行政事务，如考勤记录、物资管理、报表编制及接待来访人员；统筹办公用品采购安排，优化报销流程，保障办公运作顺畅。 3、参与简历初筛、组织面试安排、办理新员工入职手续并完成考勤汇总，协助推进人才体系建设。 4、建立健全资产档案，规范物品出入库管理，定期开展固定资产和低值易耗品盘点，保证账目与实物一致。 5、及时响应并完成上级交办的临时任务，积极应对各类突发事项，支持公司灵活管理需求。 任职资格 1、具备1-3年人事行政领域工作经验，有销售团队薪酬核算经验或大型团队支持背景者优先考虑。 2、拥有良好的跨部门协作能力，工作认真负责，性格积极友善，能有效处理员工相关事务及应急情况。 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具，掌握Excel常用函数（如VLOOKUP数据匹配、SUM求和等），具备较强的数据整理与分析能力。 4、具有较强的自我驱动学习能力和环境适应力，能够快速掌握新业务内容及系统操作要求。

岗位职责： 负责全公司各岗位的人才引进与人员调配，重点保障业务团队的高效招聘与及时到岗，支撑多区域业务拓展的人力配置需求。 协助搭建并优化企业人力资源管理体系，涵盖招聘、入职、培训、绩效考核及员工关系等核心流程。 办理员工入离职、转正、调动等相关事务，维护良好的用工环境，促进劳资双方良性互动。 配合开展新员工入职引导工作，推动企业文化传播，并协助制定员工成长与发展计划。 定期整理与分析人力资源相关数据，形成报表与洞察，为管理决策提供有效依据。 与各城市负责人及业务主管紧密协作，输出专业的人力资源建议与实施支持。 任职要求： 1、年龄30-40岁，能力突出者年龄可适当放宽； 2、具备3年以上人力资源领域工作经验，有建筑、物业、租赁或销售类、多门店/跨区域运营企业从业背景者优先考虑。 3、拥有优秀的沟通协调能力、项目统筹能力和应对高强度工作的抗压素质。 4、责任心强，具备团队协作意识，工作态度积极主动。 知识技能： 精通人力资源各模块运作，尤其在人才招聘方面具有扎实的实战经验。 掌握国家及湖南省有关劳动法及相关政策法规。 具备较强的數據分析与文字表达能力，熟练操作Office办公软件。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

张衡东路招服务资料专员，登记整理对接客户，50岁以下会基本操作即可，月薪4000+月休4天，有人带，电话。

1，负责指定岗位招聘。2，接待人员面试。3，员工关系维护。

负责人员招聘及相关手续办理，熟悉办公软件，做事认真严谨。

岗位职责: 1.负责组织和实施公司的人力资源管理策略 2.监督和改进招聘、培训、绩效评估等流程 3.与团队合作，共同解决人力资源相关的问题 4.提供员工关系管理，包括但不限于解决劳动争议