
行政主管
1.2-1.8万元/月
行政经理/主管5-10年本科行政后勤
岗位职责:
1、负责公司行政接待、档案管理、物业管理等行政后勤体系的规范化建设,并推动落实与监督执行;
2、统筹办公楼日常运营,涵盖安全管理、清洁卫生、环境绿化、水电保障、物业服务、文明办公及办公环境优化等工作;
3、承担公司对外来访客的接待任务,协调领导层出差期间的行程安排,包括交通票务、住宿预订、车辆调度等事宜;
4、组织公司各类会议与集体活动,统筹管理食宿安排、车辆使用、固定资产、档案资料、印章使用、资质证件及相关证照事务;
5、推进行政团队的人才选拔与培养,搭建绩效激励机制,提升团队专业能力与整体活力。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先,形象良好,气质端正,年龄******,性别不限;
2、具有3年以上中大型企业行政管理工作经验,具备良好的公共关系处理能力;
3、掌握公文撰写、商务礼仪和会务接待相关知识,具备出色的组织协调能力和较强的情绪调控能力;
4、熟知行政管理各项业务流程,有多次主导大型活动执行及重要接待的经历。
物业项目经理
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专流程制度制定/优化活动/会议组织文字功底扎实
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,行政管理、物业管理等相关专业优先,应届生可接受;
2. 工作经验:有物业行政工作经验者优先
3. 技能要求:熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,会制作表格、统计数据,能独立起草通知文案;
4. 能力素质:沟通表达能力良好,服务意识强,细心严谨、有耐心,具备较强的执行力与抗压能力,责任心重;
5. 职业素养:遵守公司规章制度,保密意识强,态度亲和,善于处理各种关系,执行力强。抗压力强。
人事行政主管(麓谷厂区)
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化
1、具备2年以上制造业行政人事主管全盘管理经验;
2、有处理劳动争议的实际经验,熟悉劳动法律法规;
3、能够驻厂者优先考虑;
行政人事经理+包吃住
8000-10000元/月
行政经理10年以上大专企业文化管理门店管理子公司/办事处管理经验管理10人以上团队大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
1. 人力资源管理或行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历,需有互联网行业工作经验或美业工作经验;
2.五年以上人事行政经理经验;
3. 了解现代互联网企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识;
4. 具备专业的行政管理知识、熟悉国家相关的政策、法律法规;
5. 很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、责任心、事业心;
6. 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
薪资:面谈
行政经理
1.3-2万元/月
行政经理5-10年本科5年以上相关经验
本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先;
五年以上行政管理相关工作经验,有团队管理经验者优先;具备良好的沟通协调能力和问题解决能力;
熟悉办公软件及行政流程,具备较强的责任心和执行力。
工厂行政主管
9000-14000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理接待事务
岗位职责:
1. 负责工厂行政类费用的统筹管理与成本控制,确保支出合理合规;
2. 统筹管理工厂食堂、宿舍及公务车辆运营,保障员工基本需求并提升满意度;
3. 对接政府相关部门开展外联沟通工作,监督落实各项整改任务,确保符合监管要求;
4. 组织制定并推动实施工厂行政管理制度,保障制度有效落地执行;
5. 推进部门内部岗位分工优化与团队建设,培养后备人才,构建人才发展梯队;
6. 管理和监督厂区环境形象、员工精神风貌及企业文化建设相关工作;
7. 全面负责工厂安全保卫事务,维护厂区治安秩序与资产安全;
8. 统筹管理工厂固定资产,定期组织盘点作业,保证账实一致;
9. 落实集团下达的会议管理机制、团队活动及员工关怀项目,确保年度目标达成;
10. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄28-40岁,大专及以上学历,人力资源管理、企业管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先;
2. 具备3年以上大型制造型企业行政管理工作经验,熟悉工厂行政运作流程;
3. 具有较强的组织统筹能力,坚持行政管理原则,具备系统化管理思维;
4. 拥有良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强;
5. 对数据具有敏感度,掌握基本的数据统计与分析方法;
6. 熟悉行政各模块业务,具备行政成本管控意识及实际管理经验。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专装修/搬迁经验供应商管理大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理互联网行政经验
岗位职责:
1、工商管理:统筹公司从注册设立到注销变更全过程的工商登记、备案手续、信息变更、年度检验、月度报表及315相关事项的办理;
2、档案管理:负责公司合同文本、资质证照等重要资料的分类归档、妥善保管与借阅管理,保障文件安全与使用规范;
3、供应商管理:开展行政类供应商的筛选评估与日常维护,优化合作机制,健全供应商管理体系,确保服务稳定高效;
4、场地管理:全面负责办公场所的安全巡查、设备运维、消防检查及设施维修等现场事务管理;
5、物资管理:组织实施公司行政用品及接待耗材(如烟酒、礼品等)的采购执行、出入库登记与库存盘点工作;
6、后勤管理:推动保洁、安保、环境维护、维修响应等后勤事务落地,持续优化办公环境与员工满意度;
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑;
2、3年以上互联网行业行政主管岗位经验,具备较强的沟通协调能力、责任意识与服务导向;
3、熟练操作各类办公软件,具有一定的数据处理和文档撰写能力;
薪资福利:
周末双休,入职即缴纳五险一金,带薪年假,节日福利,旅游假,旅游报销4000元起,租房补贴,搬家补贴,提供餐补、项目奖金、不定期调薪机会,公司认可社会工龄,表现优秀者享受股权激励。
物业项目管理负责人
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科人事培训HRBP绩效管理助理人力资源管理师
工作职责:
1. 全面负责物业团队人才引进工作,主导招聘全流程,精准筛选具有服务意识和专业素养的关键岗位人员。
2. 建立并持续优化覆盖全体成员的绩效管理体系,结合量化指标与行为表现评估,推动团队目标落地执行。
3. 统筹管理办公区域日常行政事务,提升跨部门协同效率,确保物业运营工作的顺畅开展。
4. 主抓员工关系管理与培训发展体系,完善人才培育与激励机制,增强组织向心力与团队稳定性。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或物业管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备5年以上大型或中型优质物业公司人力行政管理工作经验,熟练掌握招聘配置与绩效管理实操方法。
3. 精通物业领域相关法律法规及服务规范,可独立制定契合实际业务需求的绩效考核方案。
4. 拥有出色的沟通协调能力与应变处理能力,能够妥善应对员工及客户提出的复杂问题与诉求。
行政专员
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验活动/会议组织空间环境规划管理
岗位职责:
1、全面负责公司行政事务的统筹管理,确保日常运营顺畅及员工后勤保障高效有序;
2、主导公司行政制度与流程的制定、优化、标准化及落地执行;
3、组织并协调公司重要会议、大型活动及高层接待等行政支持工作;
4、推动5S管理体系的建立、实施与持续改进;
5、统筹员工管理、车辆安排、行政物资及办公用品的计划与日常管理;
6、负责公司固定资产的采购申请、台账登记、调配使用、维护保养及报废处理;
7、对接外部相关单位,协调行政类对外联络事务并维护良好合作关系;
8、搭建并优化档案管理制度,规范文件资料、证照资质等归档管理工作;
9、完成上级领导安排的其他临时性或专项工作任务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上行政工作经验,有从0到1搭建行政体系的实际经历;
3、具有较强的组织协调能力、团队管理能力和整体规划能力;
4、抗压能力强,适应变化,执行力强且工作积极主动;
5、性格正直稳重,做事认真细致,责任心强,作风严谨;
公司福利:
1、缴纳五险一金;
2、实行人性化管理,提供良好的职业发展平台和晋升机会;
公司福利:五险一金、大小周休假、早九晚六、全勤奖励、生日津贴等多项福利待遇
高级行政专员
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责公司日常运营及组织管理工作,落实国家相关法律法规以及主管部门的各项规定与制度。
2.组织制定公司行政管理制度,经董事长批准后推动各部门执行,并跟踪执行反馈,结合实际持续优化内部管理规范。
3.制定企业经营发展目标,建立完善的管理体系,包括制度流程、操作规程及各岗位职责,并监督落地实施,确保管理服务品质达标。
4.审核并签署对外服务协议与物资供应合同,审批各部门提交的采购方案。
5.配合人力资源部门开展工作,主导行政事务管理,编制本部门年度、月度及周度工作计划。
6.有针对性地定期或随机巡查重点部门或设施设备,及时发现隐患并推动相关单位整改落实。
7.负责对员工违反规章制度及履职不力行为的核查与处理。
8.统筹员工福利政策的拟定与日常管理。
岗位要求:
1.行政管理、人力资源管理等相关专业,本科及以上学历。
2.具备2年以上行政主管或以上层级管理工作经验。
3.熟悉行政事务、后勤保障等日常运作管理。
4.能够独立撰写各类公文及管理制度文件。
5.具备良好的统筹规划、计划执行与组织协调能力。
工地厨师1-2人月结
招聘工地食堂厨师一名
薪资:7500
要求:有食堂工作经验,能控成本,身体健康,服从管理,为人友好和善。每月休息二天。
工作地点:望城腾飞路与小河路交叉处
联系电话:
保洁开荒保洁月结
长沙市雨花区伊景园办公室+营销中心保洁!薪资待遇,每月4000元,包中餐工作时间,每月休4天!年龄,55岁内联系电话,彭
湖南长沙星沙华中电力25-52岁!5000-8000【招聘要求】25-52岁,入职做正常入
5000-8000元/月
工厂搬运工餐补包住月结健康证
星沙华中电力25-52岁!5000-8000【招聘要求】25-52岁,入职做正常入职体检(一个月内的体检报告或者健康证都可以)【工作内容】普工、主要挂件搬件偶尔打磨【薪资待遇】班组计件工资,月综合淡季5000元/月-6500元/月,旺季7000元/月-8000元/月【吃住】餐补7元/天,食堂吃饭便宜,先吃后,包住,住宿4人间【工作时间】6:30-17:00,两班倒,10天倒一次班。。
东北菜厨师包住1-2人月结
长沙市铁锅炖招东北厨师一名月薪9500,宿舍单间,上班时间早十晚十一点,下午休息两个半小时,要求菜品味道稳定,出菜快,年龄50岁以下。买票上车勿扰,二把刀酒蒙子勿扰,张老板:
行政
3000-4000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导公司企业对外宣传,员工培训,网络推广
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政经理
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位内容:
1. 制定并完善公司各项管理制度及流程,提高管理效率。
2. 负责公司日常行政工作,包括企业文化建设、办公环境建设等。
3. 组织开展各种活动和培训,促进员工成长和团队建设。
4. 分析和解决各类问题,提供解决方案,增加公司管理效益。
5.有大型活动接待经验
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与管理能力,有良好的团队领导能力。
2. 能够正确把握公司战略目标,注重细节和服务质量。
3. 具备一定的创新意识和市场洞察力,对行业发展趋势有敏锐的观察力。
4. 本科及以上学历,至少4年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。
行政主管有经验的优先
5000-7000元/月
行政经理3-5年本科活动/会议组织文字功底扎实
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等
5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识
任职要求:
1. 具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围
4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,要求有党建团建经验,是党员的优先
移动主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读,确保政策信息准确、易懂、可落地,保障门店业务执行合规性。
2、针对门店员工开展移动业务专项培训,包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容,提升一线员工专业能力与业务转化率。
3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况,及时评估学习效果,对薄弱环节进行针对性辅导与强化。
4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求,快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向,确保业务目标达成。
5、结合移动业务特性,为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑,协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。
任职要求:
1、20-30岁,大专及以上学习,有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先
2、熟悉移动全业务体系,包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程,具备扎实的移动业务功底。
3、熟练操作办公软件,有优秀数据处理分析能力。
4、具备强责任心,反应敏捷,培训授课、沟通表达及落地执行能力。
薪资待遇:
薪资:具体面议
福利待遇:五险一金,带薪年假,节假日福利,不定期团建旅游
工作时间:
9:00-17:30,上五休二,节假日休假
9000底薪 包住五险
6000-14000元/月
销售专员20人以上学历不限
板也是90的特别好相处
公司不定时团建 公司氛围特别好 没有任何内卷
单休 朝十晚七
月入过万 工作内容很简单 准时上下班没有kpi考核公司有专人专带接受无任何销售经验小白也可以非常好上手
新手保护期一个月的时间手把手教会出单
最重要的公司包资源!公司包资源!公司包资源!
合伙人(无需出资)
2-5万元/月
销售经理/主管年终奖经验不限大专广告个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验酒店
不需要投入资金!不需要投入资金!不需要投入资金!
不需要自带资源!不需要自带资源!不需要自带资源!
目前我正在搭建核心团队,
如果你具备以下任意一项能力:
1、具备工业、商业或住宅地产的运营管理及销售经验
2、熟悉自媒体内容运营、视频剪辑或直播推广
3、拥有主持活动或公众演讲的相关经历
4、身边有可整合资源并希望实现价值转化
5、具备商务沟通与项目谈判实战经验
6、曾有过创业经历,渴望重新突破、实现逆袭
只要符合其中一项,并且对赚钱有强烈动力,
欢迎主动联系我了解详情!
我们寻找的是频率一致、目标统一的伙伴。
工作环境轻松高效,作息规律:早十晚五,从不加班。
你敢全力以赴,我就敢助你实现收入飞跃!
千万别错过这个赛道带来的机遇!
薪资待遇:20000-50000元/月
年度收益:加入团队一年以上成为合伙人后,
60%成员年收入超30万,20%年入50万以上,5%年入突破百万,earnings无上限!
公司简称【法辅在线】
全国法拍服务领域的领军企业
【法辅在线】创立于2016年,
专注不良债权资产处置与法拍房相关业务。
集团采用双总部模式:
不良资产处置板块总部设于成都,
法拍房业务总部位于长沙。
主营业务涵盖法拍房产辅助拍卖、
不良债权投资与处置、法律咨询服务等。
营销
6000-10000元/月
销售专员包住包吃11-20人经验不限学历不限网络销售
岗位职责:
1.负责荼集茶馆及盛元荼集素食各门店(滨江金融中心店、凯德店、运达店)的客户接待与产品介绍,精准传递品牌轻商务、健康生活理念
2. 开展会员拓展、活动邀约及私域社群运营,提升客户复购率与口碑传播力
3.协同策划并执行茶事沙龙、商务洽谈、素食体验等场景化营销活动,促进包厢及场地使用转化
4.收集客户反馈与市场信息,定期输出销售分析,优化服务动线与销售话术
5. 维护门店形象与客户关系,确保服务专业、亲切、有温度
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与亲和力,热爱茶文化及健康生活方式
2. 有销售、餐饮或服务业经验者优先,无经验但学习力强者亦可培养
3. 具备基础办公软件操作能力,能适应多门店协同工作节奏
4.学历不限,欢迎踏实肯干、有服务意识的年轻人加入
5.认同品牌价值观,注重细节,责任心强,具备团队协作精神
B端销售(双休)
5000-10000元/月
大客户代表生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专医疗/大健康定制解决方案B端市场开发经验
工作职责:
1、负责大客户的开发及已有客户的维护与持续跟进;
2、具备清晰的产品思维和营销策略,拥有良好的产品讲解能力,能快速识别并响应客户需求;
3、定期与已合作客户开展产品使用反馈交流,推动长期稳定合作关系;
4、对团队及个人的业绩指标负责,具备出色的跨部门协作统筹能力和沟通协调技巧;
5、在客户服务周期中,保持高频互动,及时掌握客户想法与需求,确保回款准时足额到账;
6、具备优良的职业操守,热衷于销售工作,乐于接受挑战,追求自我成长与价值实现。
任职要求:
1.大专及以上学历,普通话流利,形象良好,气质端正;
2.具备TOB销售背景或金融、银行相关从业经历者优先录用;
3.拥有较强的沟通表达能力,熟练操作常用办公软件;
4.具备敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度;
5.有大客户销售实操经验者优先考虑;
6.年龄范围22-33岁,特别优秀者可适当放宽年龄条件;
7.具备强烈的成就动机和成功意愿,能够适应短期出差安排。
您将获得:
【薪资构成】底薪(5-8k)+高额提成10%+年终分红+股权奖励
【上班时间】工作时间:8:30-18:00,中间休息1.5小时,5天8小时制,周末双休,节假日按国家规定正常休假
【社保缴纳】缴纳五险一金+商业保险
【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游
【培训制度】新人帮扶计划一对一指导助你快速融入团队,日常陪访与经验交流帮助你提升销售实战能力,助力向管理方向发展;提供丰富的内部培训资源+横向与纵向晋升通道+外出学习机会
公司正处于快速发展阶段,团队氛围活跃、积极向上,诚邀优秀的您加入我们!
办公地址:中电软件园2期D6栋5楼508
美业市场拓展经理
1.1-2.2万元/月
销售经理/主管3-5年本科市场策划营销策划活动策划文案策划招商策划
岗位内容:
1. 开展市场调研与数据分析,制定并落地执行市场营销策略。
2. 负责公司品牌建设与宣传推广,策划并执行各类营销活动方案。
3. 开拓市场渠道资源,发展合作联盟,推动销售业绩增长。
4. 跟踪市场变化,掌握国内外行业竞争态势,适时优化市场应对策略。
任职要求:
1. 市场营销类相关专业背景,本科及以上学历。
2. 拥有3年以上市场营销工作经验,具备成功项目经验者优先。
3. 掌握市场营销理论与实操方法,熟练运用趋势分析、SWOT分析等工具。
4. 具备优秀的沟通协作与团队管理能力,市场敏感度高,洞察力强。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员高温补贴6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤按单提成TOC接受居家办公其他产品/服务其他行业电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
1.开发家政意向客户,销售产品,促成签单
2.及时处理商家反馈,提高用户满意度
3.维护客户数据,客情归档,更新用户信息
经理助理提供住宿
4000-5000元/月
经理助理经验不限中专/中技
接受零基础小白,全程带教,带薪培训且提供住宿,干一天就有一天收入。
不画大饼,深知你需吃饱饭。
无套路,不设陷阱。
先谈薪资,再论发展,最后聊理想。
我们是长沙最年轻的团队,全员00后小哥哥小姐姐。
敢拼敢玩,敢闯敢冲,打破传统职场束缚,无上下级压力,人性化管理,付出必有回报!
快乐工作,热爱生活,是我们的宗旨!
任职要求:
1、应届生或年龄在18-30岁之间
2、抗压能力强,不玻璃心,目标明确为赚钱谋发展,纯粹摸鱼的请绕道
3、为人真诚积极,三观端正,团队清一色90后,钱要赚,开心也要有,搞小动作的不欢迎
4、保持学习心态,开放进取,不懂就问就学,别拿没经验当借口,信息时代缺的不是资源而是行动力
5、学历非硬性门槛(我们只看能力,只认努力)
薪资福利:
1、薪酬:新人保底月薪五千起
2、奖励包括纪梵希口红、迪奥护肤套装、热门英雄皮肤,王者战队带你冲分上段位。(老板说了,口红色号任选,皮肤随便挑)
3、享法定节假日,另设父母生日假、情侣生日假(脚踏多条船的除外)
4、定期团建,火锅烧烤配啤酒,轰趴出游全安排。(老板坚信心情好才能状态好)
5、入职即安排公司宿舍【包住】
蔬菜配送公司业务员
3000-20000元/月
销售专员包住包吃3-5人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业、个性化的解决方案
3.维护现有客户关系,跟进订单执行、回款及售后服务,提升客户满意度与复购率
4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈,及时反馈市场动态与竞品信息
5. 协同市场、产品及运营团队,优化销售策略与流程,提升转化效率
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与销售数据汇报
3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养
4. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识和客户服务导向 无经验者可培养,欢迎应届毕业生及转行新人加入
销售客服饲料销售员
招聘:社区经理
薪资:4000~6000
1、因工作性质,建议年龄 18-35 周岁,男女不限,身体健康,活 力四溢; 2、具备出色的沟通学习能力,客户服务意识强烈; 3、具备团队合作精神,吃苦耐劳,勇于挑战; 4、有销售行业工作经验者优先,但不是必需条件。
无责底薪5.2k销售(无业绩考核)+高
1.5-3万元/月
销售专员社保1-3年学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融金融产品
公司处于业务拓展期!客户资源精准高效!业务开展顺利!平台引流精准!背景实力雄厚!
岗位职责:
1,接待客户通过网络平台主动提交的申请信息。(无需拨打骚扰电话)
2,分析客户实际情况,制定个性化解决方案。(无需迎合客户)
3,负责客户邀约、沟通洽谈、合同签约及后续流程跟进。(无需看脸色行事)
4,提供专业优质服务,推动客户持续合作。(无需盲目拓客)
待遇:5.2k无责底薪+月度奖金(3000-30000)+提成!人均收入3-5W+
享受丰富下午茶、月度聚餐、团队旅游、定期团建活动!工作氛围极佳!
薪资结构真实透明,无需质疑,团队专业可靠!
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心动不如行动,有能力就来挑战!
做销售,平台与资源是关键。只要你肯拼,愿意付出,买房买车不是梦!
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栏目概述
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