超火工作，有愿意来的吗？在长沙 工作地点直接赢麻：就在长沙观沙岭福晟金融中心，下楼就是地铁口，奶茶店、下楼一公里范围都是美食，摸鱼间隙买杯柠檬茶不要太方便！ 工作时间卷不动？不存在的： - 自由不打卡，朝十晚五准点走 - 周末双休就算了，一周居然只需要出勤4天！ - 明令禁止加班，到点拎包就走，约会聚餐完全不耽误 待遇更是没话说：年️10-30W，能力强的话收入上不封顶，再也不用为房租和奶茶钱发愁，想攒钱旅游轻松实现！ 公司氛围超治愈：没有勾心斗角的办公室戏码，不用看领导脸色，大家都专心搞钱，想休年假说走就走，不用写请假条层层审批，旅行计划说安排就安排！ 工作内容超简单：通过新媒体获客邀约签单，后面的拍交房公司负责，我们免费赋能伙伴，学会新媒体获客转化，学会长沙楼市板块价值及看标、淘货。学会掌握真实二手房成交价，科学计算合理捡漏空间，学会拍技巧，帮助客户更低价格安全捡漏。 学历年龄全放宽：不看学历不卡年龄，英雄不问出处，只要你想尝试、愿意学，我们就欢迎！合不合适，见面聊过就知道~ 温馨提示：一定要能亲自来公司面试哦！有意向的宝子直接滴我，一起在长沙开启轻松搞钱模式！

岗位职责： 1.全面负责销售团队的日常管理与业绩目标达成，制定并执行区域销售策略 2.统筹门店运营，包括货品陈列、库存盘点、退换货流程优化及现场服务标准落地 3.指导并考核下属导购人员，开展业务培训、绩效辅导与团队梯队建设 4. 分析销售数据与顾客反馈，协同供应链优化商品结构与补货效率 5.统筹区域事务协调，保障门店合规运营与客户满意度持续提升 任职要求： 1. 学历不限，具备3-5年零售行业销售管理经验，有团队带教或门店主管经历者优先 2.熟悉终端销售全流程，具备较强的客户服务意识与问题解决能力 3.形象端正、沟通表达清晰，责任心强，具备良好的组织协调与抗压能力 4. 能适应轮班制及门店统一管理要求，认同企业服务文化 5.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用进销存系统者更佳

公司主营：壁挂炉、热水器、净水设备、暖通工程等 现面向市场招聘：暖通销售业务员 岗位职责 1. 开发新客户，维护老客户，拓展家装、工装、建材渠道客户 2. 负责产品讲解、报价、跟单、签单及售后对接 3. 完成公司下达的销售任务，积极跟进市场信息 任职要求 1. 有销售经验优先，有建材、家电、暖通、装修行业经验更佳 2. 沟通能力强，能吃苦，有责任心，执行力强 3.薪资待遇 底薪 + 提成 +五险+中餐 ​

任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强，能够服从安排 2.学历不限，经验不限，接受应届生 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏协作环境

新的体系，找合作伙伴，共同成长，有钱一起花，困难一起上

岗位职责 1. 利用自身人脉资源，独立开拓企事业单位、商会、会所、婚宴等团购客户； 2. 根据客户需求推荐公司白酒产品，完成从报价、跟进到成交的全流程； 维护客户关系，提升复购率，收集市场及竞品信息及时反馈；配合公司参与线下品鉴会、商务宴请等活动（可选，不强求）。 任职要求： 1. 有酒水、茶叶、高端礼品、保险、房产等销售经验者优先；自带企事业单位、商会、协会人脉资源者重点考虑； 2. 形象气质佳，沟通表达能力强，懂基本商务社交礼仪； 3. 热爱销售，目标感强，敢于挑战高收入。

高薪扩招｜售后服务部两大优质岗位开放招募 ️【老客户服务岗 3名】 保底薪资打底+有责底薪+开单提成，公司直派老客资源，无需盲目陌拜拓客，专注保单售后维护即可 ️【同业筹备经理 2名】 筹备底薪5000元+基本法各项收益+20000元重磅晋升奖励，团队搭建赛道红利拉满 任职门槛：25-45周岁，大专及以上学历 风口赛道选对赛道事半功倍，期待踏实有野心的你入伙～ 招聘联络人：张经理

岗位职责： 1.制定并执行销售目标，完成团队业绩目标及个人销售指标。 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度。 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设。 4. 分析市场动态优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验。 任职要求： 1. 具备销售及销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件。 4. 目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5. 诚信务实，责任心强，认同企业价值观。

1、客户开发：自主拓展中小微企业、商贸、批发、生产制造、供应链相关企业，挖掘流水不足、融资难、授信低、报表需优化的客户。 2、业务推广：推广公司核心产品：供应链流水增量（真实贸易背景、四流合一、合规可查），帮助企业合规提升营收流水、改善经营数据。 3、需求诊断：了解企业经营、贸易场景、上下游、融资目标，提供流水增量方案 + 融资陪跑规划。 4、全流程跟进：对接企业与公司运营端，完成贸易链路对接、资料确认、合同签署、进度跟踪，确保项目合规落地。 5、企业陪跑：长期维护客户，做企业流水优化 + 融资规划顾问，提升续单、转介绍，建立个人口碑与客户资产。 6、合规经营：严格遵守合规要求：真实贸易、四流合一、不造假、不套路、不违规收费。

长沙芙蓉长沙-芙蓉-袁家岭-长沙佳兆业广场五一大道店-6楼 职位详情 有销售经验 有团队管理经验 客服经验 财务经验 得过销冠 网络销售 个人客户 企业客户 创业经验 3-5年经验 银行 期货 第三方理财 职位描述 我们招聘25岁以上人员一，待遇福利： 1，周一到周五每天工作5天制(上班时间为8:30-10:30)，国家法定节假日统一放假； 2，责任底薪+高提成，绩效奖金，续年度服务津贴，继续率奖金，养老金，钻石奖，季度奖，年终奖等； 3，享有意外保险，定期寿险和住院医疗保险等五大综合保障； 4，每季度国内外免费旅游方案 二，公司提供免费专业培训：新人系列培训，综合金融开拓专业培训，团队管理及营销知识培训。综合金融知识，法律知识，社交礼仪，技巧等专业培训；免费培训成职业经理人。1。底薪土高提成+奖励综合收入1W+，上不封顶2，季度奖，年终奖，续期奖； 3，主管负责一对一培训，帮助想在行业发展的新人迅速成长 4，完善的公司福利保障，提供意外，住院医疗，养老等全方 面的充足保障； 5，公司定期的免费培训，月度/季度免费旅游 6，管理透明，公平公正的晋升和深造机会与业绩挂钩

长沙开福区 1，冻库分拣员5人 年龄18至45岁 工作内容:按分拣单对着库位拣货， 14点上班，做准备工作。 当天线路分拣完下班。计件15/吨。 保底工资6500元，多劳多得。

长沙市望城区招电焊焊接管道，安装304不锈钢管

新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

星沙新能源汽车厂长白班 工作轻松，可带手机 【工作岗位】：汽车零部件上料，组装 【年龄要求】：18-45岁 【工作时间】：白班7：00—19：00 【日结工】：计时17元/小时，每天日结工资 【月结工】：计时18元/小时，三个月后19元/小时 【福利待遇】：包工作餐，包住，水电平摊，入职不体检 【工作地址】长沙县泉塘东四路

需要自带工具，打磨或者清洗地胶 看现场情况定

岗位职责： 1. 负责沥青混凝土销售团队的组建、人员配置及日常管理，制定并落实团队培训计划，提升整体业务能力 2. 主导区域市场分析与业务规划，分解销售目标，推动销售策略落地执行并达成业绩指标 3. 统筹客户资源开发与维护，指导团队拓展新客户、深沥青混凝土耕重点客户，提升客户满意度与复购率 4. 定期复盘销售数据，优化流程与方法，向管理层提供业务分析报告及改进建议 5. 配合公司战略，完成跨部门协作任务及上级交办的其他重点工作 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与销售运作模式 2. 具有较强的团队领导力、沟通协调能力及目标导向意识 3. 具备良好的数据分析能力与商业敏感度，能独立制定并推进销售计划 4. 学习能力强，抗压性好，适应阶段性出差或区域轮岗安排 5. 诚信务实，具备高度责任心和职业操守

岗位职责： 1.负责新客户开发与老客户关系维护，提升客户满意度与复购率 2.基于公司提供的精准客户资料，高效开展电话/面访销售及需求挖掘 3.制定并执行个人销售计划，达成月度、季度及年度业绩目标 4.及时反馈市场信息与客户需求，协同团队优化销售策略 5. 配合完成合同签订、回款跟进及售后服务协调工作 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验，行业不限，有B2B或电销经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备良好的抗压能力与目标感 3.熟练使用办公软件，能快速适应公司CRM系统操作 4.学历不限，热爱销售工作，执行力强、积极主动 5.接受上六休一工作安排，认同结果导向的团队文化

双减政策下的新赛道: Ai智能教育 打破传统教培机制，以Ai的精准+真人1对1有情感，精准、定制、有温度的陪伴。 深挖市场家庭需求，剖析提分底层逻辑，助力更多学子提能提分。 大环境趋势下的行业下滑，有能者缺少发挥空间 不看学历看能力，不问背景论执行 寻找对事业有坚定想法，执行力极强，能快速落地动作转化变现的你。 你缺的不是能力，是机遇，Ai教育人人可为的事业。 全国市场虚位以待，均可实现交付。 公司助力快速起盘，提供全方位扶持。 在这你不是一个人，有公司，有团队，可独立，可开分校。 开放ToB ToC双赛道核心资源。

️郑重说明：本岗位不是贷款、信用卡、催收、保险，非上述行业，请勿混淆！ 2026长期稳定高薪赛道，正式开放【项目合伙人】稀缺席位！ 圈内优秀从业者日薪可达5W，收益无上限，多劳多得。适合想干事业、谋求长期收益的伙伴，拒绝躺平心态，专业团队一对一带教扶持。 公司全方位扶持 1、平台统一供给海量精准企业客户资源，不用外出陌拜拓客，办公室线上办公，微信对接客户开展业务； 2、配套标准化谈单话术、全套成交素材、完善新人培训体系。合伙人3天吃透业务，现有新人一周开单率85%，快速搭建盈利团队； 3、年轻化办公环境，氛围轻松自由，无内卷内耗，团队互助性强； 4、合伙人定向资源倾斜：开放招聘渠道、专人协助新人带教、优先分配客户流量，助力快速组建自有销售小组。 合伙人收益体系 新人起步月综合：8000–30000 成熟合伙人稳定收入：20000–40000 顶尖合伙人年综合收入可达40W+ 收入两大板块：个人业务高额提成 + 下辖团队月度业绩永久分红 团队规模越大、整体业绩越高，被动分润持续增长，打造持续性收入。 岗位职责 1、组建自有销售小组，自主招募、培训业务人员，搭建稳定盈利团队； 2、制定小组业绩目标，合理拆解月度指标，跟进目标落地； 3、组织团队日常复盘，优化沟通转化流程，持续提升小组开单率； 4、做好团队管理、心态疏导与激励，控制人员流失，持续提升团队整体产能，获取长期团队分红。 任职要求 1、拥有线上/电话销售实战经历，具备团队管理经验优先；资深销冠有意转型带队做合伙人可面谈； 2、熟练线上微信沟通谈单，目标感强烈，追求高额持续被动收入； 3、具备管理思维与长期创业意识，愿意与公司长期绑定共同发展； 4、必须线下到办公室办公，不接受居家兼职。

为了让你更快速了解我们公司，我打算换一种方式来介绍。 公司是一家金融贷款居间服务公司，也就是俗称“贷款中 ”，相信你们平时肯定或多或少有接到过我们这个行业的电话，对吧，可能新手会很好奇，贷款我自己找银行就可以了啊，干嘛要找你们，还要给钱你呢？ 关于这个问题，我没办法一句话讲清楚，如果可以的话，到时候面试的时候，我会花十分钟给你详细讲清楚，放心，这个行业存在了那么多年，肯定有自己存在的价值。 业务范围：各种信用贷（税贷、工薪货、保单贷、公积金贷、社保贷、月供贷、装修贷、流水贷、开票贷、车货...）房产抵押贷，还包括外面很多公司做不了的，股权融资，大额对公税贷，房地产开发贷…总之你记住一点就行：外面别人能做的，我们一定能做，别人做不了的，我们也能做！因为我们是深圳很有实力的一家居间服务公司！ 我们的优势： 1，提成行业最高，最高可拿72%， 2，毫不吹牛地说，我们公司应该是整个行业诞生年薪百万最多的一家公司，一年大概有50多个，这个直接在业绩排行榜上都可以看得到的。什么一个月赚一万多，基本操作，随便做一下，一个月都是两三万。尤其是现在疫情后的情况，企业和个人普遍缺资金，这是我们这个行业的旺季，就像10年的前的房地产一样，挣得会更多一些。 3，最强大的做单能力 很多其他公司做不了的单，他们不会告诉你，他们会偷偷的给我们做，或许你会问为什么，这就是公司大的优势，你给银行给的单多，一些有瑕疵的单，他就会给名额你担保过。 如果你了解过这个行业，你就知道这种能力是多么重要，我们居间服务公司价值是什么。不就是客户在银行自己办不了，我们能办吗，这种能办的能力越强大，你赚的钱才越多。包括我自己为什么选择这家公司，就是因为我的上东家，有一个单子做不了，急的客户当时都要哭了，我被逼的没办法，于是到处去找渠道，才找到的这一家公司。 4，时间最自由，在这里就是早上9点-11点开会培训，晚上不用打卡，周末双休自由安排 换句话说，如果你家里的另一半，因为带孩子，没办法去工作，你也可以让他考虑这样的一份工作，公司有很多宝妈的，她们一边带娃，一边工作，工作生活两不误。千万不要小看她们哦，有家庭的压力，所以，她们对赚钱的欲望以及执行力是非常强大的5，开单最简单 如果你有资源，比如，之前做过房地产的，保险，老板，或者自己是业主宝妈，ok，恭喜你，现在你只需要发朋友圈就可以开单，我们这边有很多同事当天入职，当天就开单的，就发个朋友圈，没办法，谁让人家有资源的，对吧，这个是羨慕不来的。 如果说没有资源，也没关系，我们有二三十种方法可以让你出单，只要你简单听话照做，我保证，你第一个月就一定能开单，开不了的，我帮你开一个，就是这么自信 6，培训最多的一家公司 我在这个行业也呆过几家公司，包括没有在这个行业之前，也待过几家公司，到目前为止，这家公司是我见过的所有的公司里面，学习最多的一家公司。每天早上学习一个半小时，学习各种开发客户的技巧，各种跟单的技巧.⋯⋯有的时候晚上还有一些公司的开单大将钉钉里面的直播分享。 有了这么多学习，实在的，你想不赚钱都难，说到这里我也理解了，为什么公司在短短的几年时间不断发展，这是因为重视学习，学习让我们每个员工赚到了钱，我们赚到了钱，就不会离开，而且，还会介绍朋友来加入，是学习让我们的能力得到了提升，而公司的发展，恰恰又离不开有能力的人才，就这样不断地进入了一个正循环，公司的人数越来越多，公司的经营规模也越来越大。 岗位收入： 50%工资在10万以上 20%工资在30万以上 5%年薪100万左右

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，挖掘潜在客户及合作伙伴资源 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调，确保合作顺利落地 3.分析市场与行业动态，制定并执行商务拓展策略，提升公司市场份额 4. 协同产品、运营、技术等部门，推动跨部门项目高效协作与闭环管理 5. 定期输出商务复盘报告，优化合作模式与流程，提升转化效率与客户满意度 任职要求： 1.具备商务拓展或相关岗位工作经验，熟悉商务运作全流程 2.优秀的沟通协调能力与谈判技巧，具备较强的目标导向与执行力 3.具备良好的商业敏感度和市场分析能力，能独立策划并推进合作项目 4. 逻辑清晰、责任心强，适应快节奏工作，抗压能力强 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责: 1、邀约客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单。2、回访、维护公司现有老客户资源。3、陪同客户参与集团组织各类沙龙活动。 养老社区简介: 1、全国34个城市45家园区布局,可以实现旅居养老。2、社区四个服务区域: 活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3、社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4、五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇 1、职业底薪: 有责底薪:2000-160000/月 销售新人:3000-/月学习津贴 2、薪资构成:有责底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服 务奖+管理奖 新人综合收入:7000-12000元<上不封顶,底薪 贴、奖金等均与销售业绩挂钩,呈阶梯式增长

开发客户，跟进客户，完成销售目标

销售是普通人为数不多能翻身的岗位，不看出身，只看能力。 任职要求： 1. 经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力 4. 有行业资源者优先 5. 工作地点：长沙小天鹅戴斯酒店（公司有实力，你有没有能力，不用担心没做过不会，都会有培训的，有足够的野心，就能拿到结果。)薪资范围：面议

岗位职责 1，负责筛选优质企业家客户资源 2，组织客户参与线上及线下产品发布会 3，完成产品的销售任务及相关服务工作 岗位要求 1，具备3年以上销售工作经验，拥有企业家客户资源者优先考虑 2，年龄25-40岁，大专及以上学历，具有强烈进取心者优先录用 3，具备良好的沟通能力，热爱销售行业，渴望高收入的优秀人才

岗位职责： 1. 负责海外靶向药在指定区域的市场推广与学术推广工作，面向医疗机构及专业人士开展产品介绍与临床应用沟通 2. 开发并维护医生、药剂师等关键客户关系，收集临床反馈与市场需求信息 3. 协同总部完成销售目标，定期提交市场分析报告与客户拜访记录 4. 参与区域学术会议、科室会等推广活动的策划与执行 5. 遵守各国药品监管法规及公司合规政策，确保推广行为合法合规 任职要求： 1. 医药、生物、化学或相关专业背景优先，学历不限 2. 具备海外学习或工作经历者优先，英语流利，可熟练进行专业交流 3. 有医药代表、临床支持或跨境医疗相关经验者优先 4. 具备较强的沟通能力、抗压能力及自主开拓意识 5. 认同创新药价值，责任心强，职业操守良好

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体战斗力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3. 具备较强的市场分析与商务谈判能力 4.目标导向，抗压能力强，结果意识突出 5.学历不限，有成功销售团队管理经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察，优化销售策略

公司主要从事法律服务赛道，主做行业培训（不做具体案例）。需开发全国市场，诚聘能开发会销客源的行业精英/联合创始人，一起共同发展！ 目前产品成熟，市场巨大，拿过往成绩说话，有能力者现场入职！ 有法律/金融/保险/销售行业会销经验优先 -有连锁加盟，渠道拓展经验优先 有现成团队的带头人（不限原行业），可直接公司面聊。

【我们是】 长财咨询集团，20年引领企业全生命周期成长，孵化20万+中国优质企业，从战略陪跑、商业模式、高层管理，品牌营销、到团队激励、财务系统、精益运营，再到企业文化、资本运作9大维度，全面助力企业发展。 【我们需要你】 1、责销售团队的管理，制定目标和策略、监控和执行、竞争管理 2、完善建立新老客户关系，挖掘客户需求和痛点，寻找销售机会 3、制定团队销售计划，有效调动及组织公司内部资源推动业务落地，确保销售任务完成； 4、细分客户，确立目标市场和潜在客户，整理完善数据库中客户资料，做好客户的分级管理工作； 【我们希望你是】 1、专科及以上学历，工商管理、营销、人力资源、财务专业；优秀者可放宽 2、年龄18岁以上，性别不限；优秀实习生可放宽条件 3、有一定市场资源，1-3年以上B端市场开发拓展经验（含咨询服务、教育培训、企业服务、软件服务等行业），或有2年以上大型企业管理经验； 【我们为你提供】 【薪酬制度】：无责底薪+KPI绩效奖金＋高额提成，月综合到手10K-15K以上等 【补贴制度】：全勤奖、工龄补助、工龄假期 【福利制度】：聚餐，电影，传统佳节的心意礼品，下午茶、生日红包、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包 【购买社保】：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险 【员工活动】：部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等。