客户经理 要求10-30岁会喝酒酒精不过敏形象气质佳具备沟通能力 工资3000底薪没3个月加300一直加到6000为主加提成百分之30新课百分之25老客3个月时间来区分老客和新课3个月时间没有消费记录的为老客加奖金 上班时间前10天适应期下午3.00到10.00十天后下午3.00到晚上1.30左右下班下午3.00到公司报道点名3点到6点属于电话营销公司提供客源联系客户为晚上订桌做准备6.00到7.00吃晚饭7.00到9.00去外面营销由公司管理员带到现场联系商家开发新客源面对面介绍1现拉2留联系方式9点以后多一个现场维护现场营销在工作内寻找客人或别人订桌的客人 对比其他公司我们公司的优势1我们公司有统一专业培训有人教有人带并且与老大是互利关系用心教用心带2公司会提供客源有平台带着开发新客源且仅有销售有提成3公司透明消费无隐藏消费就代表回头率高4公司产品口碑硬服务好有海选5公司是团队合作互相扶持不是单线作战 工作性质负责订桌订台定包厢维护老客服开发新客户收集客人资料安排客人在公司的一切事物禁止喝醉禁止跟客户有任何的肢体接触保证安全

岗位职责: 1. 负责高薪高端养老社区的运营服务管理，保障服务品质稳定高效 2. 协同团队成员共同推进服务标准落地，增强团队综合服务水平 3. 持续梳理并优化作业流程，提升整体运作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效执行上级布置的工作任务 2. 认可团队协作价值，具备快速融入团队并积极发挥作用的能力 3. 具有较强的学习意识，能够持续优化和精进自身工作方式 岗位福利: 转正后即购买住院医疗和身故及意外险等。服务技能熟练后，收入上不封顶，工作时间越长，收入越高。 招聘专员无责底薪加提成。 内勤工作人员无责底薪加分红。 晋升机制透明公正，三个月可实现快速晋升。 工作地址：星沙华润置地广场or世贸环球金融中心

岗位职责: 1、负责公司产品在本地市场的推广、宣传及销售工作； 2、开展区域内客户开发与维护，通过有效的市场活动和产品介绍，提升品牌认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并消除潜在风险问题； 5、对所辖客户进行电话沟通，按流程协助处理各阶段逾期客户的还款提醒事宜； 6、与签约客户保持密切交流，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备良好的市场开拓能力、责任心强，具有团队协作精神，能适应高强度工作压力； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：采用第三方用工形式，表现达标者后续有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

选择远胜于盲目努力！！！金融领域正处黄金发展期，入职半年实现购车购房目标的案例屡见不鲜，欢迎实地考察了解！！高薪销售岗位火热招募中 薪资待遇： 正常干：1.5W-2.2W 加油干：4-5W 努力干：10万以上（上不封顶，销冠可达16万+） 底薪+提成（通提）+奖金（无上限） 工作时间： 周末双休，9:00-17:30，午休2小时，每日工作6.5小时！五险一金齐全，无需加班！！法定节假日照常休息，业务表现优异者还可享额外假期奖励！！每月休息8-12天！！ 工作内容： 1. 利用公司投放广告获取的精准客户资源开展对接。 2. 维护存量客户关系，深度挖掘客户需求与合作潜力。 3. 定期与合作客户保持沟通，打造稳定持久的合作纽带。 通过公司分配的客户线索进行电话邀约，引导客户到访公司即可。公司统一配备工作手机、工作微信，并报销通话费用。 薪资结构： 永久无责底薪4000-8000（随业绩增长调整）＋高额提成＋多重奖金＋话费补贴等，综合收入7000-12000 日奖、周奖、月奖持续发放，奖金轻松破千，定期组织团建及优秀员工旅游活动 工作地点： 湖南省长沙市芙蓉区中天广场写字楼10楼。交通便捷，楼下即地铁出入口。 福利待遇—— 带薪岗前培训、专属旅游假、丰富下午茶、法定节假日正常休假！！！ 核心优势：一是收入高！收入高！！二是团队氛围好，各项福利全面到位！！ 任职要求： 1. 年龄24-34岁，性别不限，学历不限 2. 具备强烈的赚钱动力和目标感 3. 欢迎跨行业新人加入，公司设有完善培训机制，分组后由团队主管及导师一对一指导，晋升通道清晰，能力达标即可带队 4. 入职需核查征信记录（信用报告须为良好状态，当前无法录用） 员工福利： 1. 下午茶供应不断档，麻辣零食、甜点、奶茶、炸鸡应有尽有； 2. 带薪培训体系：新员工开设专项培训班，快速上手不迷茫，团队内安排专人全程带教； 3. 晋升路径：业务经理—团队主管—部门主管—部门总监—公司合伙人

薪资详情 薪资范围：8000-14000元/月 社保类型：六险二金 提成方式：销售额提成；基本薪+销售业绩提成+方案 奖金+年终奖 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、年终奖、绩效奖金、工龄奖 【岗位职责】 1.以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解； 2.协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等手续，持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务； 3.积极参与公司、部门组织的各项培训和活动，遵守公司规章制度，持续学习精进专业技能； 4.配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。 【我们需要你】 1.本科及以上学历，最优者可放宽全日制大专。 2.拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结； 3.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿； 4.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 【员工福利】 薪资结构：职级底薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、国内外旅游一年至少2-3次、生日节日福利等

磊盛创客 招聘啦 有想法，别犹豫，来找我 招聘职位 客户经理： 加入我们你能得到 1．成为湖南No.1助贷机构的高级合伙人！ 2．多家银行及机构背书的合规平台，河西金融中心便捷高效的工作环境！!金融中心便捷高效的工作环境！! 3．每周五天的专业、技能技巧培训！! 4．一对一全能大神定制化辅导！! 5．半年内实现经济自由 6．值得坚守一生的助贷行业，值得信任的 一流助贷平台！! 地点：长沙市福晟金融中心24楼（浦发银行大楼旁）

职位描述： 1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话、网络等方式向学员介绍课程内容，提供院校及专业的规划建议，协助学员完成报名决策； 2、分析学员实际需求，匹配合适的课程方案，高效维护学员关系，定期进行回访与学习跟进； 3、按时完成团队分配的各项任务，在主管指导下持续复盘工作方法，优化个人执行效率； 4、办公场所固定，全程室内作业，无需外勤； 5、采用顾问型服务模式，不限经验背景，入职后享受系统化培训支持； 任职要求： 1、年龄18周岁以上，接受零经验人员 2、具备良好的语言表达能力和灵活应对能力 3、善于捕捉客户心理动态，准确把握客户需求； 4、态度端正，责任心强，能适应一定工作强度，乐于接受挑战，积极学习，稳定性佳； 薪资福利： 1、无责任底薪3500-4500元+高额提成+绩效奖金，岗位平均月收入达8k以上 2、表现优异者可缩短试用期，入职即签劳动合同 3、工作时间：早九晚六，周末实行大小轮休，法定节假日正常休假，缴纳社会保险 4、节日关怀礼品，享长期年假； 定期组织多元化的团队活动及优秀员工评选，营造轻松愉悦的工作环境。 团队充满朝气与创造力，如果你热爱思考与突破，渴望实现高收入，这里为你提供广阔舞台，高薪触手可及，只等你勇敢加入！ 晋升通道： 组员-组长-主管-经理-项目总监

[岗位介绍] 1. 工作内容：通过电话与网络渠道开拓工程类企业客户，与企业高层沟通对接工程担保、银行保函等相关业务，建立长期合作关系（无硬性通话量与时长限制） 2. 薪资：底薪4500~7500+提成(8%-36%) ，新人平均月薪8k+，销冠5W+ 3. 工作时间：8.30-17.30，不提倡加班，按时下班； 4. 晋升：每年提供2-3次晋升机会，机制公开透明，管理岗优先内部选拔，支持业务双线发展； 5. 福利：年度旅游、年终奖、生日礼品、节假日补贴等员工关怀政策齐全； 6. 假期：享受法定节假日，另设年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等带薪假期； [任职要求] 1. 硬性要求：年龄不超过27周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取） 2. 接受零经验人员，入职后由总部组织系统化培训，配备专属导师一对一指导 3. 公司提供精准客户资源，市场需求旺盛，成单难度低，从业时间越长收入越高 [公司简介] 本公司不属于贷款或融资类业务，专注工程保函领域已有10年，是工程担保行业的早期探索者与行业标杆。公司成立于2014年，是国内民营企业中首家开展工程保函服务的企业，凭借清晰的市场定位和专业化运营，实现快速扩张，目前已在10个省份设立近30家分公司，累计合作客户近5000家，所服务项目业主涵盖各地政府单位、事业单位以及中国移动、华润、万科、中国建筑等大型和上市公司。

工作内容: 1、带领客户参观体验养老社区，解答相关疑问 2、为客户提供专业咨询及后续跟踪服务 3、结合客户需求制定专属化服务方案 工作时间: 上午8:30~10:30进行两小时培训，周末双休，法定节假日正常休息，每月出勤需达到工作日的80%。 任职要求: (1)年龄：25-50岁，条件优异者可放宽至55岁 (2)学历：本科及以上，优秀者可适当放宽至大专 (3)具备良好的沟通表达能力，形象端正，综合素质较高，乐于学习提升，追求自我成长 (4)对医养行业有热情，认同健康养老事业价值 (5)自带客户资源或拥有团队者优先 员工福利: (1)个人销售奖励、季度奖金、年终奖金、商业保险保障、工作时间灵活、享受露营烧烤活动、养生膳食、特色餐饮、异地高端体验游、不定期组织旅游、节日惊喜礼品！！！ (2)生日关怀福利、节日慰问、团队聚餐、集体旅游、全勤奖励、工龄津贴 项目介绍: 泰康之家高端养老社区已在全国36个城市布局44个项目，其中22城25家已投入运营，累计入住居民超17000人。 泰康之家·湘园由泰康保险集团投资29.5亿元建设，坐落于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目占地约13.2万平方米，总建筑面积约25万平方米，建成后将提供3000余张养老床位，并配套拥有500余张床位的二级康复医院，打造湖南省首个大型化、全功能、符合国际标准的高品质医养融合社区。 社区包含13栋适老化住宅楼，配备空调、地暖与新风系统；1座面积约2万平方米的活力中心，设有恒温泳池、老年健身房、阅览区、棋牌室、影音厅、多功能活动厅及自助餐厅等设施；1所集老年全科与康复专科为一体的二级康复医院。目前项目已稳定运营3年，入住长者达700余人。 为让更多长沙市民享有长寿、健康、富足的高品质晚年生活，现面向社会招募大健康事业同行者，共同组建专业化服务团队。

招聘：物业秩序主管 薪资：6000元~8000元 公司：中铁建物业管理有限公司长沙分公司 工作经验：3-5年，学历：大专 福利：包吃,包住,五险,公积金 职位描述： 岗位职责: 1、负责管理区域的秩序维护及服务; 2、负责管理区域的安全隐患的巡视及整改,确保服务区域安全; 3、全面统筹本部门工作,负责本部门员工的录用、培训、绩效、考勤等人力资源工作,负责本部门人员指导属下执行公司工作流程及标准,确保服务质量。 4、具有较强的综合管理大型物业项目安全事务的能力 5、熟悉住宅物业、安全工作,熟悉消防、保安工作的特性,善于沟通和人际交流;有良好的突发事件应对能力,对保安系统及消防系统功能及使用具有较强的认识; 任职资格: 1、40岁以下,170cm以上,大专及以上学历,退伍军考虑; 2、具有2年以上高档住宅安全管理岗位工作经历,曾负责过环境板块管理工作者优先; 3、熟悉国家和地方相关物业、消防安全、劳动安全法规; 4、具备良好的突发事件应急处理能力和员工培训能力; 薪酬福利:月薪面议+五险一金+年终奖金+包食宿 福利待遇:每年福利体检+完善保险+高温补贴+生日津贴+带薪年假+丰富员工活动+超长婚假+恩恤假+免费住宿+免费工作餐+广阔晋升空间 工作地址：长沙市 湘江新区

主要生产新能源电子显示屏，电子产品等。穿自己的衣服。上班自由，可带手机，订单稳定。 招聘岗位：搬运，盘点，打包装，质检，上架，装配工 一：薪资待遇 1：25元/小时；综合7500每月： 2：工作时间每天10小时，管理人性化化； 3：，辞工只需提前7天、辞职结清工资、可以选择短期或者长期做。 二：吃住情况 每天免费包两餐，包住宿，水电费平摊 三：招工要求 年龄18-50岁，身体健康

招聘：物业环境主管 薪资：6500-7500元/月 岗位职责： 工作内容： 1、负责指导、检查园区内保洁、垃圾清运、绿化养护日常管理工作，确保小区内环境管理符合公司及业主品质要求；加强绿化工具和各种用品的管理，做好成本监控。 2、负责小区年度除四害及消杀工作计划、绿化养护计划、培训计划的制定及执行，每日检查监督卫生、消杀工作完成情况。 3、定期对所管辖区域的外包保洁及外包绿化工作情况进行巡视检查，发现问题及时要求整改，并验证整改效果。对卫生死角，及时告知外包单位调配人员予以彻底清洁；监督外包单位工作计划的完成情况； 4、做好与其他部门的沟通协调工作，积极配合，完成各项协作任务。 5、完成领导交办的其它工作。 岗位要求： 任职资格： 1、年龄45周岁以下，大专以上学历,环境管理、园林绿化等相关专业优先； 2、熟知保洁、绿化机械的使用与维护知识以及绿化苗木养护知识； 3、有2年以上住宅小区环境主管管理经验。

❗❗佳农招聘兼职❗❗ 促销产品：菠萝 工作内容：促销叫卖，果切 工作地点:长沙沃尔玛超市梅溪湖店 工作日期：2.28，3.1 工资标准：120/天 联系人:   （）

长沙市岳麓区招空调安装招个会做排水的师傅350一天不管吃8小时，带个小工，小工240一天，不管吃，有住的地方，附近能来的联系我，半吊子水，撮把子勿扰，长期合作非诚勿扰，正月初九正常开工了

[我们是谁] 一群温暖的伙伴，专注为企事业单位提供全方位保障服务。专业养老金公司，不能写公司在行业内的地位(低调)，可以自行搜索"中业年金资管规模排名" 不卷无效加班，只卷专业与服务温度! [你要做的事] 1。企业对接官：走进各大企事业、政府单位，用你的魅力宣讲方案，成为单位信赖的"保障顾问"; 2。职工贴心人：为合作单位的员工答疑解惑，办理业务，协助理赔，养老金规划办理等！ 3。团队神队友：配合项目组搞定全流程服务，见证每一次"保障落地"的成就感。 [我们希望你] 1。学历打底：本科及以上(能力突出者，我们也愿意为你开绿灯); 2。沟通达人：社牛属性拉满，既能hold住领导，也能聊嗨客户； 3。潜力股：学习快，有冲劲，拒绝"躺平摆烂"，渴望通过努力实现价值。有些技能现在不会也没关系，入职有专业培训，领导说态度最重要! [你的专属"金"喜] 薪酬不设限：底薪+绩效+团队业务提奖+年终奖，多劳多得，上不封顶； 编制定心丸：正式员工编制!不是外包，不是派遣，更不是代理人，给你稳稳的归属感； 福利天花板：社保+多重商保+企业年金(退休生活早规划)世界500强企业该有的排面我们都有； 快乐补给站：节日福利拿到手软+年度体检+各类竞赛奖励(现金/实物任你拿). 加入我们，左手稳定编制，右手钱途无限，2026我们一起策马奔腾!

团队长招聘信息 一、招聘岗位 团队长（管理岗） 二、岗位职责 1. 负责团队日常管理、人员搭建与培养，打造高效稳定团队 2. 制定团队目标与计划，统筹任务分配，确保业绩达成 3. 做好团队激励、沟通与氛围建设，提升团队凝聚力 4. 对接上级指令，及时反馈问题，优化工作流程与方案 5. 带领团队完成业绩指标、客户服务及相关运营工作 三、任职要求 1. 有团队管理经验优先，具备带队、带新人能力 2. 目标感强，执行力强，抗压能力强，责任心重 3. 沟通协调能力优秀，擅长统筹安排与问题处理 4. 认同团队文化，有上进心、稳定性，能长期发展 5. 遵守规章制度，品行端正，无不良从业记录 四、我们提供 1. 清晰晋升通道+团队管理津贴+业绩奖励 2. 完善培训体系、运营支持与资源扶持 3. 轻松积极的工作氛围，透明公平的发展平台 五、薪资待遇 底薪：5000+管理提成25%+引才奖2000/人+团队长福利补贴1000=综合收入20000+

一，岗位职责 1。负责在北京银行营业厅办理信用卡储蓄卡业务，办理开通网上银行 2。核实客户身份信息，帮助客户完善资料，并核实资料的真实性 3。负责给来银行的客户取号，协助大堂经理引流 4。跟随银行业务专员做企业维护，参与进企，外拓等活动。二，福利待遇 1)，薪酬：基本工资(5200--5800元)+绩效(3000至12000元)+奖金(2000至10000元)+季 度津贴(1500元)+五险一金(平均税后9000-10000，能力强的税后15000以上 2)，入职有厅堂辅导员带你迅速适应工作，公司提供支行网点场景，真正做到轻松获取客户3)，其他福利：带薪年假+生日关怀+节假日关怀 4)，多元化发展平台：可向市场，销金，综合，分行，管理岗位等发展，可获得行员编制三，发展前景 发展主要有3条路： 1),6-9个月可内部转岗：消费信贷，市场企划，市场商务，行政综合，风险管理等。 2),1年左右行员晋升：客户经理，高级客户经理，资深客户经理，业务主管，分区经理。 3)，分支行输送：分支行对公客户经理，分支行零售客户经理，理财规划师入职满3个月即可参与辅导员竞聘。入职满6个月，即可参加转岗竞聘，。四，任职要求 1，大专及以上学历，20--28岁优先2，乐于接受挑战尝试新事物3，渴望挣钱，追求高金额收入 4，具备较强的业务拓展和良好的沟通能力。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率。 2. 能主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标与服务质量双达标。 3.定期开展客户拜访，及时了解行业动态与产品信息，加强客户粘性，增加运营能力和优化服务策略。 4.协调内部资源，运用多维度营销模式，增强拓客能力，保证稳定客源，提高业绩创收能力。 5. 建立并维护客户档案，规范管理客户资源。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，有客户服务意识和较强的责任心。 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先。 3.逻辑清晰、有一定的抗压能力，具备独立处理任务及突发问题的能力。 4. 对行业信息有一定了解，有相关从业经验者优先。 5.高中及以上学历，经验不限，欢迎踏实肯干、喜欢挑战高薪、愿意长期发展的优秀人才加入！

【金麦壹品-礼宴中心】招聘 地址：兰州市西固区康乐路 1. 服务员 5名 薪资：3600～4200 2. 前厅主管 3名 薪资：4000～6000 3. 客户经理5名 薪资：5000—9999➕ ☎ （同） 大众餐饮，环境好，待遇稳定，欢迎加入！

我们做什么的: 线上销售白酒（无需外出、不饮酒、无应酬，客户资源由公司提供） 主营产品为茅台集团及茅台镇酱香型白酒，坚持正品保障，价格优势明显，杜绝勾兑酒，专注高品质真酒销售。 公司提供什么: 1、通过广告引流获取精准客户信息，采用电话+微信方式进行线上沟通维护，完成线上成交，主攻客户复购，无通话时长与次数考核； 2、薪资结构：底薪3500（无责任）+绩效2000+4%-10%提成，人均月业绩1-1.5万以上，收入上不封顶； 3、团队以80后、90后、00后为主，沟通轻松高效，拒绝职场年龄歧视，不搞画饼文化，无PUA式管理，销售靠实力说话，业绩决定回报。 你需要有什么: 1、性格开朗，积极进取，热爱销售工作，有赚钱意愿，追求稳定与发展； 2、不限经验，是否做过销售均可，入职即安排带薪系统培训； 3、参与面试者当天反馈结果，最快可次日入职。 工作时间 9:00-18:00，午休12:00-14:00，享受法定节假日休假。 诚邀各行各业有志于销售领域的优秀人才加入！

【任职要求】 1、18-40岁，男女不限，学历不限。 2、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能 力，心里素质佳。 3、良好的团队协作精神和客户服务意识，有网销经验和电销经验优先。 【工作内容】 主要负责了解和分析客户情况进行邀约，为期制定最合适的方案，协助客户整理资料，帮助客户解决资金需求，为已成交客户提供后续服务， 【工作时间】 9.:00-18:00(午休两小时)法定节假日正常休!周末可双休 【薪资范围】 底薪5000+提成40%+奖金，可月入过万，最低月入8K上不封顶 【公司福利】 1、公司会定期举行各种团建活动 2、每周不定期聚餐，公司下午茶 3、业绩优秀者每月可以额外享有2天带薪假期，真正做到月休10天，相当于上两天休一天！！！！ 4、季度奖、年终奖，每季晋升1次！ 5、国内外旅游、月员工聚餐、生日礼物、年会福利满满！

选择往往比努力更重要！当前金融贷款行业正处红利阶段，入职半年实现买房买车目标的案例屡见不鲜，欢迎实地考察了解！ 【薪资福利】 无责底薪3000-9000＋20%-60%高比例提成+新人普遍收入18k-20k 团队平均月薪约2万元，表现优异者月入可达20万 【职位描述】 1、收集并分析客户信息，匹配最优融资解决方案； 2、协助客户完成审批流程，高效解决资金需求； 3、提供专业且贴心的贷前、贷中及贷后支持服务 【福利体系】 1、无责任底薪3000-9000+最高60%提成+邀约奖励+现金激励+年终奖+季度奖金+生育津贴+产假等； 2、试用期新人平均月收入2-3万，转正后5-7万（实际收入水平）； 3、按长沙标准依法缴纳五险一金； 4、每年开放3-4次晋升通道，内部竞聘，拒绝空降； 5、享有年终奖+季度奖+期权股权激励+年度利润分红； 6、公司定期提供下午茶、水果、零食点心、生日礼金、节日福利等

上进，积极，能出差，能交谈，有茶艺经验优先

全国招兼职，日结 招兼职日结，在家即可工作，不限时间，地区，全国可招，月轻松8000 工作内容：对合作的顾客电话回访，顾客接受度高，工作难度低 要求：普通话标准流畅，沟通能力强，有销售经验的优先 不玩虚的，就是日结

岗位职责： 工作内容简单清晰，公司提供精准客户名单（客户主动申请），负责邀约客户上门面谈，协助完成放款流程。 福利待遇： 1、无责任底薪5000元（无业绩也照常发放，为新人提供基础保障）；试用期3个月，表现优异可提前转正，提成区间为15%-40% 2、业绩奖金：3000-20000元（极具吸引力的额外激励） 3、当日激励奖励：1. 成交即发红包188-388元 2. 客户成功到访发小红包18-108元。一个小红包就能覆盖一天开销，只要做好基础动作就有回报，执行力强即可轻松获益。

岗位职责： 1.负责艺术品的征集、评估与咨询服务； 2.构建和维护客户关系，了解客户需求； 3.组织和参与艺术品展览、交流活动； 4.对市场进行持续的研究和分析； 任职要求： 1.有销售经验的优先，学习能力强，快速跟进客户，根据客户的情况解决方案。 2.无经验也没有关系，接受小白，公司提供专业培训 3.工作不难，会剪映就行，有人带 4.上班时间：朝九晚六，到点下班，不加班，月休四 天 薪资结构和工作时间： 第一个月保底五千+奖金朝九晚六，节假日正常休，每个月都有团建

2026年招聘会持续报名中~~~包括社招和校招，需要安排展位招聘人才，欢迎觅我报名啦：谢维（）

客户开发与邀约：通过电话、微信、地推等方式开发客户，邀约客户来店了解产品或服务。 市场推广与信息收集：负责公司产品的市场推广，收集市场信息、竞争对手信息及客户资料。 客户关系维护：维护老客户业务，挖掘客户潜在资源，定期回访客户，处理客户投诉。 销售任务完成：根据市场营销计划，完成部门销售指标，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。

目前员工综合收入8000以上 需要大家 1.通过打电话邀请客户（公司给名单）来单位2.进行了解单位（成为会员享受哪些服务，有负责人统一跟客户介绍），然后大家帮助客户签订服务合同（解答疑惑，可找负责人帮忙）大家负责a.把客户邀请到单位来b.帮助客户签服务合同包住，底薪4000提成10%3.每个月一共4天休息。 上班时间8:00-11:30 13:30-17:30

工作内容： 1、负责与合作银行所辖4S店购车贷款或家装装修商户的对接沟通，推进合作并维护良好合作关系； 2、为客户提供专项分期业务的专业咨询，协助办理相关业务并跟进后续流程； 3、配合银行网点开展商户拓展及新客户群体的开发与日常维护； 4、定期协同网点组织家装节活动、楼盘团购推广、4S店联合促销等营销活动的执行与宣传。 任职资格： 1、大专及以上学历（有相关经验或能力突出者可适当放宽学历条件） 2、具备较强的抗压能力与市场开拓能力 3、具有一定的营销活动策划与组织经历 4、具备良好的团队协作意识 5、有市场营销背景，或从事过汽车、房地产销售等相关工作者优先录用 6、年龄一般在22-40岁之间，表现优异者可适度放宽要求 7、个人征信记录良好，无不良嗜好及信用问题 薪资福利： 1、基本工资+业绩提成+带薪培训+团建活动+五险 2、休假：月休6-8天 3、上班时间：9:00-12:0014:00-18:00 4、拥有装修、购车客户资源者将优先安排岗位 我们期待积极乐观、充满活力且富有才能的你加入，你与理想生活的距离，或许正始于这份工作。