岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容规划与落地执行，提升品牌传播力； 2. 跟踪并评估新媒体运营数据，持续调整和优化运营方案； 3. 协同团队完成线上活动的构思与推进实施； 4. 按周期整理运营分析报告，为团队决策提供数据依据。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效互动； 2. 熟悉新媒体运营基本逻辑，熟练使用各类新媒体操作工具； 3. 拥有较强的学习意识和创造性思维，适应快速迭代的网络生态； 4. 抗压能力强，具备出色的时间统筹与事务组织能力。

岗位职责: 1. 负责随州豪沃吉利4S店新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2. 借助新媒体途径扩大品牌知名度，促进客户参与及服务体验提升 3. 按周期梳理运营数据，评估传播效果，持续调整优化执行方案 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 具备独立作业能力，注重工作中的细节把控 3. 富有创造性思维，能快速适应高强度的工作节奏

抖音，小红书，视频号拍摄视频，编辑文案，发布

新媒体运营： 1.公众号编辑与发布 2.视频号维护与发布 3.抖音发布与维护

1、负责微信公众号内容的编辑、发布、日常维护及资料归档； 2、独立完成稿件的筛选与撰写，紧跟社会热点及用户关注话题，提升内容吸引力； 3、根据公司运营计划，策划并输出符合需求的微信图文内容，配置相应的自动回复信息； 4、管理微信后台消息与用户数据，通过外部推广渠道拓展公众号粉丝群体，统计粉丝数量及增长情况，积极与潜在用户互动，提升用户粘性； 5、主动对接市场部门，配合节日营销活动，落实微信端宣传推广，尤其支持市场活动的线上传播； 6、熟练操作微信公众平台各项功能及图文编辑工具，并持续提升对微信运营工具的应用能力； 7、及时跟进微信官方发布的功能更新，掌握新功能动态，结合运营需求快速学习并落地应用； 8、严格保管微信公众号账号与密码信息，确保账户安全，禁止泄露； 9、保证公众号发布内容的准确性，所有文章须经文案审核预览确认后方可推送； 10、按时更新微信图文广告内容，如需设计协作，应主动沟通设计师，确保在规定时间内完成素材获取； 11、留意微信认证有效期，提前准备续签事宜，确保认证状态持续有效。

岗位职责: 1. 负责汽车品牌在新媒体平台的内容规划与日常运营，提升品牌知名度与用户认知； 2. 持续完善新媒体推广方案，提高用户参与度与服务体验； 3. 跟踪并评估新媒体传播效果，依据数据分析结果优化运营策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协同作业； 2. 具备较强的自主工作意识和责任感，可独立推进并落实工作任务； 3. 热爱汽车行业，具备快速学习能力，能迅速吸收并应用新信息。

时间地点灵活！无需坐班！全程线上操作，谢绝无经验者 【推广项目】 我们主营在线1对1教育服务，涵盖论文指导、期刊发表、博士申请、保研规划、留学咨询等课程，主要面向本科至博士阶段的学生群体 【收益说明】 目前兼职成员平均月收入约5000元 部分大二学生起步不久即实现单日收入过千 只要投入精力，月入数万元并非难事 思维决定回报，高效沟通带来高产出 适合研究生、高校教师、在读大学生、全职妈妈、待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、通过小红书平台开展线上引流与客户获取 2、引导目标用户添加课程顾问微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与努力成正比 4、采用发布笔记、互动评论等方式完成导流 5、推广内容为学位论文辅导、学术发表支持、申博指导、留学课程等 【任职条件】 1、具备全日制大专及以上学历，专业不限 2、因服务对象以硕博为主，本科及以上学历者更易理解业务内容 3、拥有多张手机号卡及备用设备，可注册多个小红书账号者优先 4、执行力强，有责任感，工作态度认真稳定 5、必须具备小红书运营实操经验，有引流类经验者优先录用，不考虑零基础人员 【支持与回报】 1、无硬性任务指标，按成果结算，提成比例优厚 2、提供免费的一对一新媒体运营专项辅导 3、表现达标者可开具公司正式实习证明（加盖公章） 4、业绩突出者毕业后可优先转为正式员工

岗位职责: 1. 负责汽车品牌在新媒体平台的内容规划及日常运营管理工作； 2. 借助新媒体途径扩大品牌知名度，促进用户互动并提升客户满意度； 3. 定期开展数据复盘与分析，调整优化运营方案，提高整体运营成效。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 2. 具备独立作业能力，注重工作中的细节把控； 3. 富有创造性思维，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

抖音，小红书，视频号拍摄视频，编辑文案，发布

1、负责微信公众号内容的发布、日常维护及资料归档； 2、负责稿件的筛选与撰写，紧跟社会热点及用户关注话题。 3、根据公司运营规划需求，策划并输出优质图文内容，配置自动回复相关信息。 4、管理微信后台消息与用户信息，通过外部渠道拓展公众号粉丝群体，统计粉丝数量及增长情况，积极与潜在用户互动沟通，提升用户粘性。 5、主动对接市场部门，配合节日营销活动开展微信端推广，重点推进市场活动的线上宣传执行。 6、熟练操作微信公众平台后台及图文编辑工具，持续提升对各类微信功能的应用能力。 7、密切关注微信官方功能更新动态，及时学习并应用新功能，确保账号功能与时俱进。 8、严格保管微信公众号账号与密码信息，禁止向外部人员泄露。 9、确保公众号发布内容准确无误，所有文章须经文案预览审核确认后方可发送。 10、按时更新微信图文广告内容，如需设计支持，应主动协调设计师并在规定时间内完成素材获取。 11、留意微信认证有效期，提前办理续签手续，确保认证连续有效。

随州市曾都区招工地小工/杂工

1、需要对散热器提供刷漆 2、需要使用强力洗车抢清洗冷却器上的灰尘 3、需要开展叶片根部到塔底基础环导通电阻 4、变浆轴承链接螺栓力矩检测抽检比例100% 5、发电机与叶轮螺栓力矩检测，抽检比例50% 6、有团队优先

随州市曾都区招玻璃钢管粘接工、管道安装/维修350一天要一个人，工期1个月供吃供住，

明天要个小挖机顶班司机，左右的，50一小时保底半天，，联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 按要求完成交办事项<br/>2. 有挖机证、能独立上车干活<br/>3. 会开小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，字头型号熟<br/>4. 挖沟、刷坡、装车、平整都能干<br/>5. 装车不撒料、不偏载，配合自卸车节奏

随州市曾都区招二保焊，月综合工资9000-10000,五险一金包吃住，45岁以内，持焊工证。

招聘：短视频全能兼职（文案+上门拍摄+剪辑全包） 工作地点 郑东新区本地海鲜火锅店筹备现场（就近上门拍摄） 工作内容 负责门店开店全纪实：装修进场、选材采购、设备进场、后厨规划、开业筹备全过程； 独立完成文案撰写、口播脚本、标题文案、同城话题搭配； 定期上门实景拍摄，店长出镜讲解，只拍工作纪实，老板不出镜； 视频剪辑、配字幕、配乐、调色、成片发布基础排版； 按要求把控视频风格：接地气、同城生活化、真实创业纪实风，不浮夸、不炒作。 任职要求 一人全能：会写文案+会现场拍摄+熟练剪辑，不用团队，单人接单； 有餐饮、实体店开店纪实短视频案例，能先发作品参考； 懂同城抖音流量逻辑，会做本地同城标签、引流话术； 时间灵活，配合装修筹备进度上门，不用坐班； 守保密、嘴严，不随意对外泄露门店筹备、装修、后厨内部事宜； 不用专业相机，手机拍摄画质清晰即可。 合作模式 两种可选：按月包干 / 按条结算； 先试合作1个月，合适长期续聘，开业后可继续做门店日常账号； 无套路、不签长捆绑合同，沟通简单，事少好配合。 薪资待遇 面谈，市场价合理区间，个人兼职优先，中介、三方机构勿扰。 联系方式 有意直接私信，附带个人短视频作品+报价，合适立刻上岗开拍。

岗位职责： 1.负责抖音平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 2-3年新媒体运营相关工作经验，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强 6.

抖音/小红书/咸鱼运营 薪资：6k-8k 时间：早10晚6｜8天调休 亮点：小白可冲｜轻松好上手 工作内容 负责抖音、小红书、咸鱼账号日常更新 简单文案编辑、发布、回复消息 整理素材、维护账号、跟进数据 跟着流程走，轻松易上手 任职要求 有无经验均可，小白也能放心来 会玩手机，熟悉社交平台 做事认真、好沟通、执行力在线 态度积极，愿意学习就行 工作氛围轻松 到点下班、假期充足 想找稳定又不卷的工作速来～

线上运营岗位核心：全权负责校区线上公域获客-私域沉淀-用户转化-口碑裂变全流程运营，达成线上招生业绩目标 二、岗位职责 （一）公域获客运营：精准引流，高效获客 1. 搭建校区线上全渠道获客体系，负责抖音、视频号、小红书、社群、本地生活平台等公域账号矩阵搭建、内容策划、日常运营与流量投放，制定平台运营策略，提升账号曝光、涨粉与线索转化效率。 2. 策划线上引流活动、短视频/直播招生方案，把控内容创作方向（少儿

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

1、负责医疗美容领域的市场拓展工作，对接并维护合作商户，策划及落实各类营销活动方案； 2、主要职责为开发线下门店资源，洽谈医美合作项目，推动店家与公司达成合作关系； 3、面向医美机构及合作商户开展产品知识培训，提升合作方对产品的认知与推广能力； 4、组织实施市场调研，收集、整理并反馈本公司产品及竞品的市场动态信息； 5、需具备外出办公适应能力，自有车辆者优先考虑。 任职要求： 1、医学美容相关专业背景或具备医美行业工作经验者优先； 2、形象良好，具备较强沟通协调能力，能适应出差安排； 薪资构成： 基本工资+提成+出差补助+福利+食堂中餐+保险 ≈5000至20000

招聘：王者荣耀活动执行（带薪培训+朝九晚五，可接受应届生） 薪资：3500-6000元/月 【岗位说明】 1、负责赛事计划制定，现场场地考察，活动落实，日常上班时间短； 2、要求有团队协作能力，有责任心，工作态度积极的； 3、平时比较忙，电话可能接不到，尽量 【招聘条件】 1. 要求有团队协作能力，有责任心，工作态度积极 2. 可接受大专（大三实习的） 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午2:00-5:30 【薪资待遇】 第.一年2500-3000元/月，第二年3000-4000元/月，底薪每年递增 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

岗位职责: 1. 策划并落实市场营销方案，提高品牌影响力与市场占有率 2. 策划并执行各类推广活动，提升用户参与度与品牌粘性 3. 研判行业动态与市场走向，为产品优化和服务升级提供决策依据 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和协作意识 2. 能够自主推进工作，确保任务高效落地 3. 具备主动学习意愿及应对变化的适应力

一、岗位职责 负责抖音账号（或矩阵）的定位规划与运营策略制定，明确粉丝增长、变现（带货 / 广告）等核心目标； 主导内容创意策划（选题、脚本撰写），把控视频拍摄与剪辑质量，确保内容符合平台规范及账号风格； 执行账号日常运营管理：包括发布排期安排、封面标题优化、评论区互动维护，推动冷启动进程或突破流量瓶颈； 跟踪关键运营数据（完播率、涨粉数、转化率等），定期进行数据分析与复盘，及时调整运营方案； 对接品牌方、达人合作及电商带货等商业化项目，保障投入产出比达成预期目标； 带领团队完成既定KPI指标，统筹协调跨部门（拍摄、销售等）资源协作推进工作。 二、任职要求 大专及以上学历，具备3年以上抖音/短视频平台运营经验，有1年以上团队管理经验者优先； 深入了解抖音推荐机制与社区规则，能独立完成爆款内容策划，拥有账号从0到1起号或成功变现案例； 熟练掌握数据解读能力（如平台后台数据、第三方分析工具），善于通过数据反馈优化运营策略； 熟悉短视频主流变现路径（如带货、广告投放等），具备直播运营或电商平台操作经验者为加分项； 结果导向意识强，抗压能力强，对网络热点具备敏锐洞察力，具备良好的沟通与组织协调能力。

岗位职责： 1、具备1年以上电商运营相关工作经验； 2、熟悉平台运营规范，具备较强的学习能力，能够快速适应并掌握平台的更新与调整； 3、拥有一定的团队管理经历，工作态度端正，责任心强，能承受工作压力，具备良好的协作意识。 4、关注新媒体领域发展动态（如平台政策、流行趋势、用户行为特征），掌握内容推广底层逻辑（如流量分配方式、高传播内容特征）。 上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30 每周休息一天半 薪资结构：3500-5000底薪+提成，具体面议 有意向者可直接添加微信安排面试

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孔家坡歺馆，现在急需临时工，120元一天，找 50 岁左右。

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1. 负责开拓并维护行业客户资源，持续深化与客户的长期合作关系； 2. 需具备出色的沟通技巧，反应灵敏，性格稳重，具备较强的应变能力； 3. 工作需覆盖随州及周边区域，适应经常性出差安排； 4. 本岗位薪酬结构为底薪3000元加销售提成