
食品品控主管/品管经理
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年中专/中技食品安全管理体系
【岗位职责】
1. 日常全流程质检落地。负责原辅料到货验收、半成品巡检、工序关键点把控、成品出厂抽检;重点管控卤制品腌制、卤煮、冷却、锁鲜、分装及面点和面、醒发、成型、蒸烤、速冻等关键工艺质量,确保每批次出品稳定合规。
2. 生产现场过程管控。全程巡查生产车间操作规范、人员穿戴、工器具消杀、分区作业、生熟分离、温度管控、时间管控,及时制止违规操作,杜绝交叉污染、工艺偏差、品质瑕疵。
3. 卫生与现场合规管理。落实车间日检、周检、消杀计划、环境卫生检查;管理冷库、留样、洗手消毒、工器具台账、紫外线消杀记录等日常资料,保证现场符合SC食品生产规范及监管检查要求。
4. 质量异常与客诉跟进。对当日出现的口感、品相、重量、变质、漏气、保质期异常等问题进行登记、复盘、整改、跟进闭环;协助处理终端轻微质量反馈、批次问题追溯,提交整改报告。
5. 台账、留样、报表管理。规范填写进货检验记录、过程巡检记录、成品检验记录、留样记录、温度记录、消杀记录、不合格品处理记录,保证所有资料真实、完整、可溯源。
6. 协助体系落地与新人带教。配合完善车间SOP、品控标准、卫生制度、奖罚细则;对一线操作工、新员工进行基础食品安全、操作规范、卫生要求培训带教。
【岗位要求】
1. 中专/大专及以上,食品相关专业优先,有食品厂、中央厨房、熟食面点工厂经验可放宽。
2. 三年以上食品/中央厨房品控现场工作经验,熟悉熟食卤制品、面点生产工艺流程及常见质量问题。
3. 熟悉基础食品安全法规、SC现场管理、留样管理、消杀管理、台账规范。
4. 会看生产流程、能独立巡检、判级、控批次、做记录,能稳定盯生产班次。
5. 原则性强、细心踏实、执行力高、能接受生产型企业节奏。
生产部长
6-8千/月
厂长/主管1-3年学历不限机械设备/机电/重工汽车
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,35-50岁;条件优秀者可放宽。
2. 5年以上汽车零部件行业生产主管/车间主任相关工作经验。
3. 冲压焊接经验优先。
技术部长
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专汽车
【岗位职责】
1. 负责产品前期开发的图纸确认、判定、审核工作,组织成立APQP小组,对图纸、工艺方案进行最终审核。
2. 负责对产品标准的理解与贯彻,安排产品的图纸、工艺、夹具的设计和制作。
3. 负责开发过程中问题的收集、整理与排除,制定合理的解决方案,具备预防能力。
4. 按市场部规定的时间节点,完成新产品样件和试生产的协调工作。
5. 协助生产部完成年度改进计划、科技创新等工作;配合上级领导完成客户评审资料的准备工作。
6. 负责管辖范围内老产品的工艺改进、物流改善、文件更新及资料汇总存档工作。
7. 对班组及生产员工进行新产品加工操作注意事项及相关技术要求培训;保持不断学习新标准、新思路的进取精神。
五金模具设计工程师(居家办公)
1.1-2万/月
厂长/主管3-5年中专/中技UG连续模结构设计汽车AutoCAD冲压模具汽车模具有模具工程师经验冲压经验铸件模结构设计工艺分析
办公地址:江西九江修水,5.5天制(中高工可选择居家办公或者半承包制)
需求岗位:设计主管/经理2位、结构设计工程师20位(可居家办公)、工艺工程师3位、项目品质工程师4位、营运主管1位
薪资范围:9-25K
【岗位职责】
1. 执行模具的结构设计、加工图、物料单和BOM表等的设计和制作,以达成部门业绩。
2. 执行模具设计流程,控制设计品质异常,以确保设计品质目标的达成。
3. 执行模具设计流程,控制模具设计进度,以确保进度目标的达成。
4. 执行模具设计成本的预算,控制模具物料成本。
5. 参与工艺评审、结构评审、改模检讨,提出建议并执行评审内容的修改,以确保模具设计合理性与规范性。
6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术指导,协助新进人员提升技术。
【岗位要求】
1. 大专或中专以上学历。
2. 能熟练运用3D设计软件。
3. 具有三年及以上五金模具(铸件模或连续模)设计经验、做过汽车模考虑。
4. 具有较强的沟通协调能力及团队协作精神。
【福利待遇】
1. 无忧保障入职即享五险一金。
2. 免费宿舍+三餐全包。
3. 子女入学支持。
4. 年度体检守护健康。
5. 成长计划:内/外部带薪培训+晋升双通道(半年评定),技术与管理并重,助力职业跃升!
生产主管(焊接装配/制造领域)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理安全管理ISO16949ISO9000
岗位职责:
1. 负责生产团队的日常组织、人员调配及管理工作
2. 编制并落实生产计划,确保各阶段任务按期交付
3. 推动现场生产管理优化,提高作业效率与产品品质
4. 统筹生产资源分配,保障设备稳定运行与定期维护
5. 监控生产过程中的各项数据与流程,持续完善生产体系
任职要求:
1. 优先考虑具备焊装行业生产管理经验者,具有出色的组织协调能力
2. 具备较强的分析判断与问题处理能力,能有效支撑生产目标实现
3. 责任意识强,执行有力,能够适应高强度工作节奏
主管
(1)生产管理部日常管理规范制定,并督导下属执行完成;
(2)了解其他生产管理部人员的工作内容;
(3)日常工作分配及进度跟踪等;
(4)积极与有关部门及时沟通并进行信息反馈;
(5)各项计划实施进度的掌控;
(6)拟定培训计划并负责推动管理执行;
(7)协调相关部门解决问题;
(8)负责生产管理部相关文件的规划及制定并督导下属执行完成;
(9)依权限签核各项文件;
(10)环境目标,指标和环境管理方案实施及跟催;
(11)应急事件准备及响应;
(12)定期进行质量、环境审核。
生产部长
5-6千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验汽车零部件
【岗位职责】
1. 主导生产部门的日常管理活动,确保生产流程的高效运行。
2. 监控生产质量,确保所有产品符合公司和行业标准。
3. 管理生产设备,确保其正常运行,并及时解决故障问题。
4. 领导和激励生产团队,提高团队的生产效率和质量。
【岗位要求】
1. 具备出色的组织和领导能力,能有效管理生产团队。
2. 有在各类生产环境中工作的经验,能够处理生产中的各种挑战。
3. 对生产流程和设备操作有深入理解,能够迅速定位并解决问题。
4. 能够实施改进措施,提升生产效率和产品质量。
生产部长
9千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验
【岗位职责】
全面负责工厂整体运营管理,统筹项目交付、研发技术、生产制造三大业务板块,制定发展战略与年度经营计划,确保安全、质量、效率、成本目标全面达成。
1. 制定工厂发展战略与年度经营计划,统筹三大板块资源配置,负责全面预算与成本管控;
2. 统筹项目与生产管理,确保各项目按期、保质、安全交付,把控关键节点风险,处理重大客户投诉与突发事件;
3. 统筹技术研发与质量管理,审批重大技术方案,健全质量管理体系(IATF16949),确保产品合格率达标;
4. 负责组织架构搭建、人才梯队建设与绩效考核,落实安全生产责任制,推进企业文化建设。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理、工程管理、水利工程、机械制造或相关专业;
2. 8年以上制造/工程企业全面管理经验,5年以上中高层管理岗经验,有水上工程、浮岛产品、生态修复行业经验者优先;
3. 熟悉水上浮岛项目管理、水利施工法规、PE热熔/不锈钢工艺及生产/质量/安全管理规范;
4. 具备战略规划、组织协调、成本管控、商务谈判及风险处理能力,熟练使用 CAD/UG绘图;
5. 领导力与抗压能力强,沉稳果断,能适应频繁出差及高强度工作。
主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验
源生肽(湖北)生物科技有限公司【招聘岗位】普通员工8名.会计1名,出纳1名,文员主管各一名,要求大专以上学历
【上班地址】柳陂高岭村委会附近
【岗位要求】50岁以下
【薪酬待遇】月薪2500--8000管吃管住
【工作时间】8小时
【所需证件】身份证
【电话】
生产主管
5-7千/月
主任主管3-5年中专/中技交社保,工作餐,劳保用品有生产管理经验
车间主任1名
,中专以上学历,45岁以下,熟悉车间生产计划制定、人员调度、质量管控、设备维护等全流程管理工作,能有效提升车间生产效率与产品质量;有较强的组织领导能力、抗压能力,能够严格执行公司管理制度,协调车间与各部门间的工作衔接。待遇:5000-7000元
质量主管1名
要求:年龄25岁——45岁,大专以上学历,受过专业的质量管理方面的培训, 3年以上相关质量管理工作经验,熟悉3C体系及品质管理手法。
工资:4500-5000元/月
质检员2名,男女不限,35岁以下,高中以上学历,适应倒班,服从公司管理,从事过汽车零部件检验者优先,待遇:3500-4500元
以上岗位:交社保,工作餐,劳保用品
招3个焊工学徒/熟手420/天包吃住不要证,会就可以,小白也行
400-500元/天
工厂焊工餐补高温补贴五险五险一金保险3-5人日结
新厂高薪焊工湖州日薪420/天包吃住,不限文化不要证,会焊就可以,可收无经验小白学徒18-48岁
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物流随车协助装卸12000/月包吃住可预支
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃20人以上月结经验不限全职
【工作内容】
超轻松:不用你搬货、不用你卸货,全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车,数清楚数量对不对;路上盯着货物安全,到了目的地再核对一遍,别多下少下;最后让客户签个单,把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。
- 短途路线:
️保底9500-12000元,适合想常回家的人;
- 长途路线:
️保底12000-15000元,省内外都能选,想多赚钱就选这个!
每月10号准点发工资,从不拖欠,还能各地跑着玩(长途路线)。
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
工作地址:昆明异地招工,
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湖北十堰丹江厨哥味道渡口路店招炒菜师傅,要求长期50岁以内工资6500一7500电话张
6.5-7.5千/月
烧菜月结
丹江厨哥味道渡口路店招炒菜师傅,要求长期50岁以内工资6500一7500电话张
生产主管
8千-1.1万/月
主管5-10年大专有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责
1.生产计划:根据订单交期排产,合理安排钣金下料、折弯、焊接、喷涂、桥架 / 母线槽组装各工序节拍,确保按期交付。
2.班组管理:管理折弯工、焊工、喷涂工、装配工等一线班组,负责人员排班、分工、考勤与现场作业纪律。
3.质量管控:对照图纸和工艺要求检查首件与过程产品,管控板材厚度、焊接、镀层 / 喷塑、母线压接与绝缘装配质量,处理车间质量问题。
4.材料与损耗:管控原材料(铜板 / 铝板、钢板、型材、绝缘材料)领用与损耗,控制边角料浪费,核算工序用料。
5.设备管理:组织折弯机、冲床、焊机、喷涂线等设备的日常点检、保养与故障报修,协调设备维修。
6.安全与 5S:落实车间安全生产(用电、动火、吊装、喷涂防爆),负责现场 5S、物料定置摆放与成品防护。
7.进度对接:对接销售、采购、仓库与技术部门,反馈物料齐套、图纸变更与产能瓶颈;参与新员工带教与技能培训。
8.数据记录:填报生产日报、产量、返工、损耗等数据,配合成本与交期分析。
蔬菜加工管理
7-8千/月
主管1-3年高中有生产管理经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验
菌菇蔬菜加工主管:1名
要 求:男女不限,48岁以下,高中以上学历,有至少2年以上生鲜食材加工流程管理经验,
工作时间:上午8点到活干完下班
生产主管-500强外企
2-2.3万/月
主管3-5年大专有生产管理经验
职位描述:
1,日常当班生产管理,有效利用资源生产优质的产品并根据计划按时完成产量。
2,在产品质量和GMP合规方面保持高标准, 并承担相应质量保证职责。
3,下属员工业绩考核,培训,辅导和发展,确保产线及班组正常运行。
4,保证产线人员人员出勤率达标,确保产线工作环境安全,达成产线人员100%完成岗位培训,操作合规。
5,合理控制产线成本,包括人员数量及工作效率,降低非计划停机时间,降低产线报废;
6,管理产线人员和流程,确保生产满足全部质量标准。
7,激励员工,并推行持续改进的EHS文化,确保满足所有EHS要求包括内部和外部监管的目标和方向。积极参与内部和外部EHS审核和事件调查并完成报告报告,及时制定并实行纠正及预防措施。
8,为产品质量以及合规负责,确保产线员工行为符合雅培公司政策和流程,符合当地法规要求,持续为消费者提供高质量产品,参与内部以及外部质量审核,并制定相应的改善预防措施。
9,推进产线持续改善,提升产线人员使用质量工具分析问题及解决问题的能力,合理规划班组日常工作,保证生产按计划进行。
10,推进生产和支持部门之间的合作以提升产线OEE,协助直线经理制定并推进提升产线质量,效率的计划,理解所有关键绩效指标,提升团队执行力和敬业度。
11,为团队成员及时提供必要的辅导及反馈,定期对团队进行绩效考核,保证团队内部高效率的沟通,和信息传达。
任职要求:
1,专科,或者本科学历,专业要求食品类、生物类、化工类、机械类、电子类或其他工程背景专业等。
2,特别优秀者或有丰富工作经验者可适当放宽此限。
3,嘉兴工厂生产主管,需要倒班,两白两夜两休6天一个轮转,12小时一班;
伯恩直招驻厂管理员-长白班
5-7千/月
主管经验不限大专有生产管理经验
【招聘驻厂管理员】
职位要求:性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选!
长白班、可带手机 、独立工位
薪资待遇:综合月收入高达5500元-7500元
岗位职责:
如遇突发情况,能及时把控场面和迅速反馈处理;
配合处理员工异常;
特别说明:大专及以上学历,期待您的加入!
生产车间主管
6-8千/月
车间主任3-5年中专/中技生产计划管理工艺改良质量管理焊接工艺装配工艺ISO9001ISO16949精益生产团队管理汽车零部件生产
工作职责:
1. 全面主持车间日常生产运营工作,依据订单情况制定并落实生产计划,保障产品按时交付。
2. 推动生产流程优化及精益生产实施,运用IE工具(如5S管理、标准化作业)提高生产效率,控制制造成本。
3. 搭建并推行质量管理体系,监督关键工序执行质量标准,确保产品合格率符合要求。
4. 负责车间人员排班安排、技能培养与绩效考核,建设高效协作的生产队伍。
5. 严格执行安全生产规范,定期开展安全巡查与应急演练,防范各类安全事故。
6. 对接技术、采购、仓储等相关职能部门,确保物料供应与生产进度协调一致。
任职要求:
1. 机械制造、工业工程或相关专业背景优先考虑。
2. 具备5年以上制造行业生产管理经历,其中至少3年担任车间主任或生产主管职务。
3. 熟悉汽车零部件制造工艺(如冲压、焊接、装配),掌握精益生产或六西格玛方法者优先。
4. 具有较强的团队领导力与沟通协调能力,能妥善应对生产现场突发状况。
5. 了解ISO9001/TS16949等质量体系要求,有实际质量改善项目经验者优先。
6. 具备良好的成本管控意识和数据分析能力,能够基于数据支持生产决策。
电商销售经理/电商运营总监
7千-1万/月
销售经理/主管五险一金年终奖1-3年大专个人(To C)医疗/大健康网络销售电话销售经验批发/零售网络营销经验
【岗位职责】
1.负责冬虫夏草产品的客户拓展、关系维护及销售任务完成;
2.为客户解答产品相关问题,提供专业的养生建议与解决方案;
3.关注行业市场变化,收集客户反馈,助力产品策略调整与优化;
4.定期向上级汇报工作进展,提交销售分析与改进方案。
【任职要求】
1.具备滋补品销售或国内电商领域工作经验者优先考虑;
2.具有自主学习能力,能快速适应新环境与新知识;
3.拥有较强的市场洞察力、表达能力和商务谈判技巧;
4.具备良好的团队合作意识和团队管理能力,能推动团队业绩提升;
5.熟悉常用办公软件操作,具备基础的数据处理与分析能力。
【福利待遇】
1.提供行业内具吸引力的薪酬结构,包含底薪加提成;
2.设有年终奖励、绩效激励等多项奖金机制;
3.五险一金按时缴纳,依法享受节假日及带薪年休假;
4.提供系统化培训支持,助力员工专业技能成长;
5.办公环境优良,定期开展团队建设活动,增强团队凝聚力。
储能EMS研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责储能EMS能量管理系统的研发工作,包括控制策略、能量调度、监控采集、告警管理、数据存储、远程运维等功能开发或集成;
2. 参与工商业储能、集装箱储能、微电网、光储充一体化等项目的EMS方案设计、需求分析、软件开发和现场调试;
3. 负责EMS与BMS、PCS、光伏逆变器、充电桩、消防、温控、电表等设备的通信对接和联调;
4. 熟悉并应用Modbus RTU/TCP、CAN、IEC 104、MQTT等常用通信协议,完成设备数据采集和控制;
5. 参与储能系统控制策略开发,如峰谷套利、需量控制、防逆流、并离网切换、需求响应、有序充电等;
6. 配合项目现场完成EMS部署、调试、问题排查和版本迭代;
7. 编写相关技术文档、测试文档和项目交付资料。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程、自动化、计算机、能源动力、电子信息等相关专业;
2. 2年以上储能EMS或相关能源管理系统研发经验,熟悉储能产品及系统架构;
3. 了解储能系统主要组成,包括电芯、BMS、PCS、EMS、消防、温控、配电等;
4. 至少掌握一种开发语言,如C/C++、Python、Java、Go等,具备一定软件开发能力;
5. 熟悉Linux环境、数据库和常用通信接口,能完成设备通信、数据采集和协议对接;
6. 熟悉Modbus、CAN、IEC 104、MQTT等协议中的一种或多种;
7. 具备较强的现场调试能力、问题分析能力和沟通协作能力,能适应项目现场出差;
8. 有完整储能EMS项目落地经验者优先。
【优先条件】
1. 有光伏监控、光伏逆变器通信、光储协同控制经验;
2. 有充电桩研发、OCPP协议、有序充电、光储充一体化项目经验;
3. 熟悉工商业储能收益模型、微电网控制策略、并离网切换策略;
4. 有EMS云平台、SCADA、远程运维、OTA升级、数据大屏开发经验;
5. 熟悉IEC 61850、IEC 104、OCPP等电力/充电协议;
6. 有储能项目现场调试和交付经验。
【我们希望你具备】
1. 对储能EMS和储能产品有实际理解,不只是单纯软件开发;
2. 能沟通需求、能落地项目、能现场解决问题;
3. 有责任心,愿意和公司一起在储能、光伏、充电桩方向长期发展。
主管大专
岗位职责
1. 全面负责汽车座椅缝纫车间生产管理,制定并执行日/周/月生产计划,确保产能、交期达成,统筹班组调度与人员安排。
2. 严格把控座椅缝纫质量标准,落实首件确认、过程巡检、成品检验,管控线迹、拼接、拉力、外观等关键质量要求,降低不良率与返工率。
3. 负责车间人员管理、技能培训、绩效考核与团队建设,稳定员工队伍,提升整体操作技能与工作效率。
4. 管理缝纫设备日常点检、维护与故障协调,保障设备正常运转,推行6S现场管理,规范物料、工具、成品摆放。
5. 控制生产损耗,优化缝纫工艺与流程,降低面料、线、辅料等生产成本,提升人均效能与机台利用率。
6. 落实车间安全生产制度,排查设备、用电、消防等安全隐患,杜绝安全事故发生。
7. 对接技术、质量、仓储等部门,协调解决生产、物料、工艺异常问题,参与新项目试制与工艺优化。
任职要求
1. 大专及以上学历,纺织、服装、汽车内饰相关专业优先。
2. 3年及以上汽车座椅缝纫/面套车间管理经验,熟悉汽车座椅缝纫全流程工艺与质量标准。
3. 精通平缝、包缝、锁眼等缝纫设备操作与基础维护,具备现场问题快速处理能力。
4. 具备较强的生产统筹、人员管理、沟通协调与抗压能力,能适应生产车间倒班/加班。
5. 熟练使用办公软件,有汽车零部件行业生产管理经验者优先。
薪资福利
1. 薪资:5000-7000元/月,能力优秀者可面议上调。
2. 福利:五险、包吃包住、节日福利
3. 晋升:完善的管理与技术双通道晋升机制,发展空间广阔。
销售经理/主管,短视频运营
8千-1.5万/月
销售经理社保年终奖1-2人3-5年大专阶梯式提成电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
招 聘
房县摘星人工智能科技中心是数据局孵化企业,主营豆包、DeepSeek 等主流大模型搜索排名优化、AI智能体直播、微信团购等服务,助力企业线上获客,现招聘销售经理及短视频运营人员,要求如下:
销售经理:工资8000-15000,要求有3-5年以上销售经验,有团队管理能力、沟通能力和强大的学习能力。
短视频运营:工资3000-5000,负责视频的剪辑、后期制作及运营。要求2年以上实际工作经验。
工作时间每天七小时,上午 8:00-12:00,下午 14:30-17:30,每周双休。
工作地址:房县市民之家四楼数据局 413 室
联系人:何先生(微信同号)
生产运营包吃包住1-2人月结全职
一、技术员:1名
1、做1~2年以上同等职位经验,机械专业;
2、对汽车零部件有一定的了解,熟悉底盘零部件生 工艺;
3、精通CAD,至少会一种三维制图软件,如UG等;
4、能根据客户需求提供产品方案及成本分析;应届生可适 当放宽要求。
5、年龄25岁--40岁之间。
办公室文员
3-5千/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限中专/中技
岗位职责:
1、负责产品拍照,跟进订单进度,对接物流并做好记录与跟踪;
2、整理相关文件及表格,制作装箱单,打印并粘贴标签;
3、处理快递的收发及物流事宜;
4、配合完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件;
2、年龄******优先;
3、具备责任心,工作细致认真(此项为关键要求);
4、能稳定长期任职,居住在白浪地区者优先考虑。
工作时间每周6天,每天8小时(8:30-18:00,中午休息1.5小时),提供午餐
产品经理
5-6千/月
产品经理1-3年高中C端产品社区产品其他行业
乳制品及鲜奶饮品的研发与调配,制定饮品配比标准与操作流程,负责食品安全监督与管理。
任职要求:具有一年以上饮品研发相关工作经验,了解食品安全相关法律法规。
加分项
具备以下领域经验者优先:餐饮·食品/饮料/烟酒
房产置业顾问
5-9千/月
销售经理/主管1-3年中专/中技电话销售房地产销售经验其他产品/服务企业(To B)电话销售经验房地产
工作内容
1、负责房产租赁业务的推广与销售工作
2、利用多种渠道开发潜在客户并保持有效沟通
3、为客户提供建设性的房产租赁专业咨询建议
任职要求:
1、具有良好的沟通能力和客户服务意识
2、能独立开展房产租赁相关业务,具备基础市场分析能力
3、态度积极主动,热爱本职工作,富有团队协作精神
岗位职责:办公室接待业务员
工作时间:早上8点至上午11点,下午2点至晚上6点
每周安排休息一天
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供十堰互联网产品经理招聘在线招聘信息,主要招聘十堰产品经理相关人才。作为产品经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解产品经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。