神农架羚雅文旅招聘文旅演艺全职人员薪资：月薪3000，待遇优厚要求：有相关工作经验者优先，零基础愿意学习也可安排上岗福利：入职可购买社保，公司配备宿舍与食堂，享受全套员工福利、带薪福利、团队福利，工作稳定、长期发展空间大工作地点:神农架林区木鱼镇神农架民俗风情篝火晚会报名联系方式联系人：雷经理咨询电话：欢迎各位求职朋友报名、朋友推荐！岗位名额有限，招满即止，有意向可随时电话咨询！

运营每天更新图片、文案素材，到手直接发布抖音作品。视频浏览高会发放绩效奖励，成功推荐新人还有推荐酬劳。 任职要求：会在抖音上发布作品。 不用固定上班，居家空闲时间就能完成任务。 温馨提示：全程零，遇到索要、请直接拉黑。

【招聘】高新区辅导班急招2名小学辅导老师，有责任心，有耐心，能够胜任小学各学科知识，爱好教学的有志人士。有教师证、有教学经验的老师优先，辅导时间周一至周五每天下午5：30至8：30，工资面议，联系电话：李老师（同步）

招聘：兼职机电维修工1名要求：55岁以内，有三年以上的相关工作经验优先工资：面议地址：49厂附近联系电话：

吉的堡教育集团成立40年来，始终秉持“以人为本”的发展理念，重视每位员工的成长与进步，致力于构建高素质的教育精英团队，为您提供更宽广的职业发展平台。在吉的堡，人才是我们最宝贵的资源，我们愿为您搭建更具前景的发展舞台！我们坚信，因为有你，未来更精彩！ 作为“吉的堡直营校”的教师，您将收获哪些独特优势？ 1、具有市场竞争力的薪酬待遇——全国拥有90+直营校区，强大的综合实力保障薪资稳步提升，定期调薪机制完善 2、健全的社会保险体系，免费提供住宿——规范化管理与人性化关怀并重，营造安心工作环境 3、广阔的职业晋升空间——管理岗位主要通过内部选拔，只要您积极进取、专注投入，就有机会实现职业跃迁 [全职岗位] 我们的核心优势：试用期薪资全额发放！优质师资阵容！专注教学质量！！系统化培训支持！！年度晋升评审机制！！ 1、休假与福利：依法享受法定节假日当日休息；享有婚假、产假等各类福利假期，并发放节日慰问品 2、晋升路径：每6个月组织一次内部晋升评估！成长路径为：助教/新人→储备主教→安亲课辅主教→安亲课辅主管→多校区管理岗，同时根据个人表现与意愿支持横向岗位调整 3、带薪培训：提供系统的新员工入职培训，以及持续开展的教学技能与管理能力进阶课程 4、员工活动：定期组织聚餐、K歌、登山、农家乐、年会盛典等丰富文娱活动，节日惊喜礼品不断，营造温馨如家的团队氛围 5、子女教育优惠：正式员工子女报名课程可享内部专属折扣 职位福利：五险一金、全勤奖励 岗位职责： 1、引导学生树立正确的学习态度与价值观 2、维护课堂教学秩序，做好学生日常管理 3、面向小学阶段学生开展语文、数学、英语三科教学（含班组授课与个性化一对一辅导），提供专业、高效的教学服务 4、监督并协助学生在课后辅导时段内高效完成学校作业 任职要求： 1、大专及以上学历，具备幼教经验者优先，热爱教育培训及学前教育事业 2、具有一年以上相关行业工作经验或累计三年以上教学经历，持有教师资格证 3、仪容整洁，语言表达清晰，沟通能力良好 4、掌握基本儿童心理学知识及教学方法技巧 工作时间：周一至周五 12:00-21:00（含用餐时间），周末双休

薪资待遇：日薪 450 元，扬州收入稳定 食宿：厂区包吃住，宿舍配套齐全 ?岗位说明：无需焊工证， 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

扬州招二保焊450一天收入稳定 食宿：厂区包吃住，宿舍配套齐全 ?岗位说明：无需焊工证 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

神农架林区招电工安装换电柜，兼职日结

神农架林区招门窗安装/塞缝

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

招聘：国庆兼职阿姨，地址：富力城5期联系电话

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限时补贴500元明天最后一天。

福利院招工人，上一天休息一天。工资3600元，每月15号准时发，电话

1，互联网视频运营，只负责发就好。 2，短视频是一个普通人都可以参与的事业 3，不需要经验，分分钟上手。

岗位职责： 1.负责暑假期托管班学生的日常看护、作业辅导与学习习惯培养 2.组织开展益智游戏、手工制作、阅读分享等素质拓展活动 3. 及时与家长沟通学生表现，反馈学习进展与行为动态 4.协助完成班级管理、安全巡查及突发情况初步应对 5.配合机构完成教学资料整理、活动记录及临时交办任务 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础学科知识，能胜任小学阶段作业辅导 3. 有托管、家教或暑期支教经验者优先 4.普通话标准，具备良好沟通与团队协作能力 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

入户天然后拍照兼职 年龄：18岁以上 每日白天工作8小时 按照我们给的小区清单进行入户拍照(拍燃气是否安装自闭阀)

【写在前面的话】 1、本岗位为长期班辅导老师，工作内容以服务为主、含销售性质，每3个月进行一次续费，前两个半月专注教学服务，最后半个月与家长沟通报课续费事宜。能接受此类工作模式的欢迎联系，不接受者请勿投递！ 2、欢迎英语专业背景、无经验但积极进取、愿意在教育领域长期发展的伙伴加入，一起成长交流~ 岗位职责： 1、根据学生不同的学习基础制定个性化学习方案，针对各类难点问题开展启发式引导教学； 2、全程跟进教学流程，包括课前提醒上课、直播课程跟听、课后答疑辅导等，做好学员学习情况记录，确保作业完成质量与正确率； 3、敏锐识别学生的学习需求，及时响应并提供有效解答； 4、与家长保持顺畅沟通，主动了解家庭期望，定期反馈课程进展，逐步建立稳固的信任关系。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好表达能力，普通话流利； 3、中小学英语学科基础扎实，持有教师资格证者优先； 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心和敬业精神，具备一定抗压能力，热爱教育事业； 5、有在线教育相关经验者优先，岗位涉及续班任务，需接受一定销售性质工作内容。 【福利待遇】： 1、每周固定双休（周一、周二），享受法定节假日及节日关怀福利； 2、入职即办理五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团队建设活动等福利； 3、工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人； 4、薪酬结构：5-6K底薪+带班服务津贴+续费绩效奖金，综合月收入平均1~1.5W； 5、工作时段：13:00-22:00，授课期间及寒暑假安排将适当调整； 6、负责K12小学至初中英语课程，拥有稳定生源和丰富教学数据支持，需具备英语基础或曾带过小初英语班级，薪资待遇有保障；

【岗位职责】： 1.负责接待来访家长 2.日常维护校区学员关系，推动续费与课程扩展 3.通过电话进行课程咨询与邀约 4.表现优异者可优先晋升管理岗位 【工作时间】： 周内13:00-20:00 周末9:00-19:40 单休 【薪资结构】： 底薪+绩效+邀约提成+成单提成

中共党员，年龄50周岁以内，需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验，文字功底扎实，能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作，且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力；

无电话要求，线上社群运营班主任。【岗位职责】 1. 通过相关平台提供的用户，进行群建立，维护社群，负责社群留存与促活； 2. 运营督学，通过微信群内运营、群发、朋友圈等方式，把控整体运营节奏，提升群的活跃率和出勤率； 3. 促单转化，在学员出勤的基础上，设计营销活动跟单转化，提升转化率和客单价，有一定的销售性质。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，热爱在线教育行业，有电销经验优先，优秀应届生可放宽条件； 2. 较强的营销意识，能挖掘用户深层需求，维系和扩展用户； 3. 普通话清晰、表达流利，形象好，良好的逻辑思维能力； 4. 较好的学习能力、应变能力、抗压能力，服务意识强，有责任心和耐心。 【薪资待遇】 1. 薪酬及绩效收入：无责底薪+高额业绩提成+奖金+五险一金；保底薪资4000-5000，提成、奖金另算，平均综合月薪可达10000以上，提成不封顶； 2. 社保：公司按照国家规定为您缴纳社保五险一金（缴纳武汉地区）； 3. 技能培训：公司提供完善的入职及在职的培训机会，定期组织员工进行行业与专业的学习、交流活动，并不定期提供公司内外专业培训； 4. 旅游：公司会不定期组织大家出去玩，你只管放松心情，享不花钱的乐趣；定期组织团建活动，拓展活动、员工聚餐、生日趴等员工活动； 5. 法定节假日：端午、国庆、五一、清明、中秋、元旦按国家规定放假，除了春节，因为春节我们可能比国家规定多放几天。年假慢慢涨：呆的久年假久。 晋升方向：运营专员——储备主管——运营主管——运营经理

1. 具多次校外兼职工作经历； 2. 人脉广泛，可组建个人招生团队； 3. 具备一定组织运营能力； 4. 高情商，能引导团队向目标方向发展； 5. 头脑灵活，遇到问题先提出解决方案； 6. 高度抗压、吃苦耐劳、守正行稳。

该岗位主要负责招生工作，前期三个月以招生为主，接受再投递。 【岗位职责】 1. 负责线上微信、QQ社群客户的咨询，通过有效沟通与维护实现客户成交，确保招生目标的达成； 2. 负责学生学习课程的跟踪服务，包括出勤、课堂听讲、课堂练习及订正等； 3. 负责学生、家长及老师三方的协调沟通，向家长反馈学生的学习和心理情况，及时解决客户问题或需求； 4. 做好老生服务工作，积极完成老带新及拓科指标。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 热爱教育行业，有亲和力； 3. 善于沟通，有主动服务意识，能与学生、家长进行良好的交流； 4. 执行力强，有责任心和进取心； 5. 有目标感，有一定抗压能力。

要求会英语，晚辅导学生的作业！

班主任/学管 1、全面负责学生学习全过程管理，发挥校区与学生、家长、教师之间沟通协调的核心纽带作用；统筹安排学员课时、授课教师及上课时间，确保教学有序开展。 2、规范维护学生档案信息，落实入学前学籍注册工作，监督教学执行进度，推动各科教师结合学生实际备课，并按时提交教学规划。 3、第一时间完成对家长的回访任务，提供专业客户服务，具备应对突发状况的能力，合理调整节假日期间课程安排，妥善安抚家长与学员情绪，受理并高效处理学生投诉。 4、保持与学生的常态化交流，及时将相关情况向职能部门传递反馈。 5、负责课时消耗、续费到账、退费管控等经营数据的统计分析，配合教务与财务部门完成教师课时核算及其他管理支持工作。 6、对学生进行全方位引导，积极疏导各类问题，关注学生与家长的心理动态，定期开展跟踪回访；落实保单维护与续费推进工作。 职位要求： 1、热爱教育行业，责任心强，工作细致耐心，态度端正。 2、具备良好亲和力与逻辑思维能力，熟悉初高中阶段学生的心理发展特征，能准确把握不同阶段学生的思想变化规律。 3、语言表达流畅，擅长与家长及学生建立有效沟通，具有较强的抗压能力和敬业精神。 4、有教育学、心理学实践经验或从事过教育教学相关工作者优先考虑。 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金+其他； 2、公司为所有全职员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3、工作满一年可享年休假； 4、平等、活泼、友爱、高协作的职场氛围； 5、公司提供职业成长与晋升通道（管理层岗位优先面向内部员工竞聘）。 统一面试地址：洪山区广埠屯长江传媒大厦1508室 （集团总公司）（地铁2号线广埠屯站A口，往华师方向走200米） 可以包住宿 在汉成立21年，一个健稳有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为公司的高效发展而努力！ 相信我，我们带给你的绝不仅仅是工作机会，还有惊喜与温暖，招贤纳士，欢迎志同道合的人前来咨询！ 实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

招聘午托，晚托老师，节假日休息。

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都是年轻有活力的团队，办公氛围轻松又融洽~ 专注小初英语教学，拥有稳定丰富的教学资源，需具备一定英语基础或曾带过小学、初中英语课程的伙伴，收入有保障； 薪资：4-6K底薪（根据面试表现定薪）+带班服务费+续费奖励，综合平均收入8K-15K； 岗位职责： 1、能依据学生不同基础制定个性化学习方案，针对各类学习难点采用启发式引导教学。 2、全程参与教学全流程，包含课前提醒上课、直播课跟听、课后辅导答疑等；做好学员学习情况记录，确保作业完成质量与正确率。 3、敏锐捕捉学生学习过程中的需求，确保问题解答及时高效。 4、与家长保持顺畅沟通，主动了解并挖掘需求，定期反馈课程进展，建立长期稳定的信任关系。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、表达清晰，沟通能力佳，普通话标准； 3、熟悉中小学英语学科知识体系，持有教师资格证者优先； 4、具备良好的服务意识，耐心细致，富有责任心和抗压能力，热爱教育事业； 5、有在线教育行业经验者优先，岗位涉及一定销售性质，需接受续班考核相关工作。 【福利待遇】： 1、每周双休，享受法定节假日及节日关怀福利； 2、入职即缴纳五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团建活动等多项福利； 3、工作氛围轻松简单，办公环境舒适宜人； 4、薪酬构成：固定底薪+带班服务费+续报激励； 5、工作时间：13:00-22:00，授课期间及寒暑假期间排班略有调整；

K12小初英语教学岗位，资源充足且稳定，欢迎具备英语基础或有带班经验的伙伴加入，薪资待遇有保障； 薪资：5-6K底薪+带班服务费+续费奖励； 特殊阶段可按小时调休（如寒暑假、续班期等） 岗位职责： 1、根据学生基础差异制定个性化学习方案，针对不同难度问题采用启发式引导教学； 2、全程参与教学全流程，包含课前提醒到课、直播课跟听、课后辅导等；做好学员学习情况记录，确保课堂作业正确率； 3、及时关注学生学习需求，保障答疑响应及时性； 4、与家长保持顺畅沟通，主动了解需求，定期反馈课程进展，构建长期信任关系。 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好沟通能力，普通话标准； 3、熟悉中小学英语学科知识体系，持有教师资格证者优先； 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心及抗压能力，热爱教育事业； 5、有在线教育行业经验者优先，具备较强的服务意识。 【福利待遇】： 1、每周休息两天，享受法定节假日及各类节日福利； 2、入职即缴纳五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团建活动等福利； 3、办公氛围轻松融洽，工作环境舒适宜人； 4、薪酬结构：固定底薪+带班激励奖金； 5、工作时间：13:00-22:00，授课期间及寒暑假将视情况灵活调整；