
工业设计工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科色彩材质设计造型设计Rhino
岗位职责
需求转译:深入理解产品经理提出的需求,将其转化为切实可行的产品形态方案,主导特定产品线的人机工程数据采集与分析。
设计执行:独立完成二维图纸绘制与三维快速建模,严格执行品牌视觉规范,高效输出多个符合标准的设计概念原型用于评估。
评审配合:制作设计评审所需的数字模型及高质量渲染图,能够在评审会议中清晰说明设计理念与人机交互设计依据。
工程衔接:提供产品外观包络模型,向结构团队输出初步分型面建议,保障设计目标在后续开发中准确实现。
任职要求
学历要求:工业设计、产品设计或相关专业本科及以上学历。
工作经验:3-5年工业设计领域从业经历,拥有将设计概念成功导入量产的实际项目经验。
技能要求:熟练运用Rhino进行产品造型建模,精通KeyShot渲染技术,具备基本的材料选择与应用能力。
半导体制程整合工程师
9000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年本科不需要出差wafer芯片/半导体经验半导体经验半导体芯片工艺整合
岗位职责:
1. 负责晶圆加工流程的持续优化与改进。
2. 负责半导体制造工艺的技术统筹与跨环节协调。
3. 保障生产工艺的稳定性及产线运行效率。
岗位要求:
1. 熟悉晶圆处理及半导体生产全流程。
2. 具有工艺整合相关的实际项目经验。
3. 具备较强的问题分析与应对解决能力。
机械加工工艺工程师
7000-10000元/月
工艺工程师PE3-5年本科机械加工制造经验
依据工艺方案与流程设计,组织车间工艺审查,协调设备及工装模具的配置与调整
IE工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科
新拉规划:
1、依据业务需求及产能预估,制定科学的产能布局方案;
2、测算新厂房所需建筑面积、生产产能及设备配置数量;
3、开展新厂建设投资成本的预测与可行性分析;
4、输出新产线初期标准人力配置方案;
厂房布局:
1、绘制车间平面布置图,合理规划人员动线与物料流转路径;
2、主导工厂整体Layout设计,完成空间功能划分与布局优化;
3、负责新厂房辅助用房、生产设备及相关配套设施的需求提报;
4、制定项目实施计划,推动相关部门按时达成各阶段目标;
5、结合土建进度与设备交付周期,统筹编制设备进场排程;
仓储物流规划:
1、整合仓储与物流运作需求,梳理核心设计参数与关键信息;
2、牵头编制仓储物流系统技术规范文件;
3、组织对仓储、物流方案的技术评审,确保方案可行性与合理性;
4、主导仓储物流类建设项目全过程执行,跟踪项目进展直至验收落地;
工艺员
6000-7000元/月
工艺工程师PE3-5年大专
岗位职责
1. 按照生产工艺流程及操作规范执行作业,监控设备运行状态并准确记录关键参数,确保生产过程稳定可控;
2. 运用厚度仪、雾度仪、剥离强度仪等检测工具,对薄膜类半成品与成品实施质量检验;
3. 负责检测设备的日常维护与校验工作,定期汇总分析工艺及质量相关数据,为工艺优化与品质提升提供支持。
任职要求
1. 大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上工艺相关工作经验,有薄膜或材料行业背景者优先;
3. 工作认真细致,具备较强的數據分析能力及良好的沟通协作意识。
工艺技术员
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科污水废水净水工艺设计设备安装曝气生物滤池生物膜反应器膜法水处理工艺
岗位职责:
1. 售前支持:开展污水厂/自来水厂智能控制系统的客户需求调研、技术方案撰写、产品功能演示及技术问题解答,助力项目顺利推进与落地。
2. 工艺指导或现场技术支持与实施:承担智能加药、曝气系统等环节的现场安装指导、模型调试、参数设定与运行优化,及时解决现场技术难题,配合客户完成系统验收及操作培训,确保系统高效稳定运行。
3. 产品研发与优化:深入掌握水处理各类工艺的运行机制,融合先进控制与智能控制理论,持续优化控制策略,提升产品对水处理工艺的匹配度,实现药耗与能耗的降低。
4. 控制器优化设计:参与控制器功能规划,协同算法团队完成控制逻辑测试、参数配置及效果分析,并形成相应的技术文档输出。
5. 市场与售后维护:汇总客户使用反馈与优化建议,编制需求分析材料,根据客户需要开展模型调优工作,为产品升级迭代提供支撑依据。
6. 跨部门协同:与研发、工程、销售等部门紧密协作,保障技术方案高效执行,确保项目按时交付。
任职要求:
(一)专业基础
1. 学历:本科及以上学历,环境工程、给排水等相关专业背景。
2. 行业认知:掌握水务行业基本知识(涵盖污水处理厂/自来水厂工艺流程),熟悉混凝沉淀、脱氮除磷、消毒、污泥脱水等核心工艺原理,具备过程控制基础知识。
3. 工具技能:熟练操作Axure、CAD软件,具备数据统计分析能力者优先;能够识读工艺图纸为基本要求。
4. 智能控制兴趣:对智能加药、精确曝气等智能化控制技术有强烈兴趣,愿意持续学习并投入实践应用。
(二)经验要求
1. 经验年限:具有2年以上水务领域相关工作经验(包括设计、方案编写、现场调试、工艺运行等),具备过程控制或自动化项目经历者优先考虑;应届生需专业匹配。
2. 售前/现场经验:拥有售前技术支持、现场调试或项目实施经历,能独立处理现场突发问题。
3. 优先条件:有智能加药、精确曝气或智能控制系统类产品实施经验者优先。
(三)能力素质
1. 沟通协调:具备良好的客户沟通和商务对接能力,能准确清晰地表达技术内容。
2. 学习与抗压:学习能力突出,可快速掌握新工艺与新技术;能适应高强度工作节奏和频繁短期出差,具备较强抗压性。
3. 现场实操:具备实际操作能力,愿意从事现场调试与参数优化类工作。
4. 责任意识:工作作风细致严谨,责任心强,能独立负责产品运维相关任务。
(四)其他要求
出差要求:能够接受高频次、短周期的出差安排(用于售前支持、项目调试与验收)。
加分项:了解PLC、SCADA、Modbus等工业通信协议,知晓物联网技术及其在水厂智能化改造中的发展趋势。
变压器电磁设计工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科产品设计电力变压器油浸式变压器电磁计算
职责:
1. 能够准确理解各类技术文档与标准规范,并完成信息的整理与归类。
2. 投标设计:精通500kV及以下电压等级的投标方案编制与成本核算,熟练操作相关系统,确保设计方案具备成本优势且中标概率高。
3. 电磁设计:掌握500kV及以下电磁设计全流程,包括仿真分析、图纸输出及相关软件操作,熟练使用TC、PLM等系统工具。
4. 成本控制:依据现有设计准则开展工作,持续收集并应用有效的降本方法,推动其在设计与生产中的落地实施。
5. 协调解决生产与试验过程中出现的技术问题,确保问题得到有效处理并达成预期结果。
6. 完成上级安排的其他工作任务。
要求:
1. 熟练运用电磁场仿真分析软件;
2. 可独立完成电磁方案设计,具备损耗与温升计算能力;熟悉短路阻抗优化及有限元分析方法;拥有多物理场耦合仿真经验;能通过试验数据分析改进设计方案;
3. 掌握变压器制造工艺及成本构成;
4. 熟悉IEC、IEEE、GB等国内外通用技术标准。
IE经理
1.2-1.5万元/月
工业工程师IE5-10年高中工业工程相关专业
岗位职责
1、主导工厂IE改善项目实施,持续优化生产作业流程与工序安排;
2、推动生产效率提升,管控生产线平衡,确保产能高效释放;
3、组织开展产品工艺及流程分析,提出科学合理的工序优化方案;
4、应用工业工程手法,设计辅助工装工具,制定标准化作业流程,实现工序简化、工艺改进与成本降低;
5、推进IE管理及精益生产理念的培训实施与现场落地执行;
6、统筹IE团队日常运作与人员管理。
任职要求
1、大专及以上学历,工业工程、服装设计与工程等相关专业优先;
2、具备5年以上服装行业IE实战经验,有大型服装制造企业工作经验;
3、精通各类成衣车缝工艺,熟练掌握标准工时编码体系,能熟练操作工时分析软件;
4、熟悉服装制作及生产全流程,全面掌握服装生产各环节操作要点,具备解决产线瓶颈问题和提升效率的能力,擅长流水线现场管控;
5、工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业素养。
小米-IE工程师
1.5-2.5万元/月
工业工程师IE5-10年本科精益生产CADSolidWorks汽车质量管理汽车行业
职位描述
1. 参与工厂精益管理体系的构建与实施推广
2. 主导工时测定、人员配置、HPV分析、变更控制及现场持续优化工作
3. 负责项目阶段及批量生产阶段的人机工程评估,推动人机作业问题的有效解决与闭环管理
4. 推动精益生产工具的应用普及,开展行业 benchmarking 以提升制造竞争力
5. 策划并组织实施工厂层面的现场改善活动与专项课题落地
职位要求
1. 本科及以上学历,工业工程、机械自动化或相关专业背景
2. 5年以上制造效率优化或工艺工程领域工作经验,熟练掌握MTM方法,精通IE改善技术
3. 具备较强的跨部门沟通协作能力,拥有主动推进工作的意识与执行力
4. 熟悉低代码平台及BI工具使用,具备工厂数字化转型项目经验者优先
工业化工程师(IndustrialEngineer)
1.5-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科汽车车身及配件经验表面处理工艺经验塑料经验需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验其他汽车经验
新项目整体工业化方案(人机料法环),工艺路线,物流路线,包装方案,生产布局,设备模具开发,成本投资规划(PDCA)。从项目启动到落地,主导新项目验证,全面把控开发进度。
使命:
工业工程经理负责工业流程的开发与管理,确保在预算、周期、质量及产品规格范围内完成任务。推动精益生产,持续提升生产效率。严格遵守公司安全规程,进入厂区后必须按规定佩戴个人防护用品(PPE)。
职责与任务:
在项目立项阶段提供工业化方案、资本性支出及开发成本预估。
协同产品应用工程师进行产品设计开发,主导DFMEA分析,确保产品可制造性。
与项目经理共同制定工艺规划方案。
编制并管理资本支出预算,经工业部门及项目经理审核批准后执行。
策划并组织原型样件试制,确保按时按成本交付,并与工艺设计团队完成试制总结。
组织项目启动会议及设计评审,明确技术要求与分工。
联合工厂代表、核心团队及专家完成PFMEA编制与发布,预防潜在质量问题。
每月跟踪工厂代表所负责的工业化行动进展,确保计划达成、交付物落实、试制有序及预算受控。
协同工厂代表、核心团队及专家核查PFMEA相关措施执行情况,规避质量风险。
及时响应变更需求(提出建议或预警),确保满足质量、成本、准备度、时间节点、工艺稳定性、安全及人机工程要求。
策划并管理各类试生产活动,确保合格零件按时按预算产出,并与工艺及设备设计部门完成试制总结。
依据试制结果制定改进计划并跟进闭环。
组织向工厂代表的工作责任移交。
根据工厂需求,提供生产效率、质量控制及工艺问题的技术支持。
参与质量和安全问题的根本原因分析。
协助开发新的培训模块及标准作业指导文件(POAI)。
完成所有规定的POAI培训并通过考核。
严格遵守公司各项规章制度、操作流程及相关政策。
严格执行安全生产规范与管理要求。
完成直属主管交办的其他工作任务。
任职要求:
教育背景:
工科专业本科及以上学历。
工作经验:
具备汽车行业工程及工艺领域至少3年工作经验者优先。
有精益生产实践经验者优先。
技能与能力:
熟悉吹塑、后加工及装配工艺流程。
掌握气动、液压基础知识,了解自动化控制原理。
了解金属材料(如铝、钢、青铜等)特性及其加工与处理工艺。
熟练使用CAD软件(Solidworks优先,其次为INVENTOR、Autocad)。
具备项目管理、进度管控、风险识别及成本控制的相关知识与实战经验。
熟悉TS16949质量体系标准。
英语流利,掌握法语者优先。
具备良好的内外部沟通协调能力。
具备较强的现场问题分析与解决能力。
荆州松滋市高铁承台墩身钢筋绑扎,可做包工,要专业人员,肯吃苦
300-400元/天
钢筋绑扎长期3-5人完工结算吃苦耐劳技术好专业师傅
荆州市高铁承台墩身钢筋绑扎,可做包工,要专业人员,肯吃苦
急招暑假工/长期工骑手+高温补贴+多劳多得+月入过万
6000-8000元/月
配送外卖骑手有提成
岗位职责:
1. 按时、准确完成餐饮及生活用品等订单的接单、取餐、配送及签收工作
2. 熟悉服务区域地理环境,规划高效配送路线,保障配送时效与客户满意度
3. 保持配送装备(电动车、保温箱等)清洁完好,定期检查维护,确保安全运行
4. 主动与商家、顾客沟通,妥善处理配送过程中的异常情况(如地址不清、联系不上等)
5. 遵守平台服务规范及交通法规,文明配送,维护良好职业形象
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响配送的安全隐患
2. 持有有效身份证件,能提供健康证(入职前可协助办理)
3. 熟悉智能手机操作,能熟练使用接单APP,具备基础导航能力
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
5. 学历不限,接受暑假工及长期工作者,提供岗前培训与带教支持
挖机司机长期1-2人月结
轮挖师傅一名、管道开挖、园林绿化、场地整平,工作地点湖北荆州,备注(轮挖司机)(长期)工资9000-10000(工资到点就发-中途可预支)有想法的速度联系我
精益工程师
1-2.2万元/月
工业工程师3-5年本科
岗位职责:
1、现场持续改善(Kaizen)
--深入电芯前段(混料→涂布→辊压→分切)、中段(卷绕/叠片→封装→注液)、后段(化成→分容→检测)产线;
--识别七大浪费,主导工序/工位的改善提案与落地跟踪。
2、价值流分析与连续流构建(VSM)
--绘制现状/未来价值流图,分析工序间等待、在制品(WIP)积压;
--推动连续流(One Piece Flow)和拉动式生产,降低半成品库存。
3、线体平衡 & 标准工时(Line Balance / SOP)
--通过秒表测时/MTM 建立标准工时数据库;
--做产线平衡分析,优化瓶颈工位(通常为卷绕/叠片/注液),提升UPH/OEE。
4、快速换型(SMED)
--针对换卷、换针、换模具、注液工装等组织 SMED 改善,缩短换型停机时间。
5、OEE / 良率提升专项
--协同工艺/设备/质量部门,利用 5Why、鱼骨图(4M1E)、Pareto 分析停机损失及不良(极片不良、短路、漏液等);
--跟踪 OEE 六大损失改善。
6、5S / 目视化 / 安灯管理
--在无尘车间要求下推进高标准 5S、目视化看板、Andon(异常呼叫)系统运用。
7、数据管理与改善报
--利用 MES 数据提取 CT/Downtime/Yield;
--编写 A3 报告 / PDCA 改善报告,定期向生产/精益经理汇报。
8、培训与精益文化推广
--对班组长、一线员工开展精益工具(5S、七大浪费、标准作业)培训。
岗位要求:
1、学历 & 专业:大专及以上,优先工业工程(IE),机械/自动化/化工/材料类专业可接受
2、经验:
--有锂电池电芯 / 模组 / PACK 制造现场经验者优先
--无锂电经验者 → 有连续流程制造(涂布、印刷、化工、电子组装)精益改善经验可转岗
--应届生通常需 IE 专业 + 实习改善经历(可投助理精益/IE岗)
(高级/助理)工业工程师
1.2-2.4万元/月
工业工程师IE1-3年本科精益生产生产流程优化产线布局设计汽车制造工艺规划
工作职责
1. 运用IE七大手法与精益生产工具,识别并分析生产流程中的瓶颈环节,制定切实可行的效率优化方案并推动实施。
2. 负责产线布局规划与工位结构设计,优化节拍平衡,缩短制造周期,减少在制品积压。
3. 搭建涵盖生产效率、标准工时等核心指标的数据体系,依托数据分析驱动现场持续改善。
4. 参与新车型导入阶段的工艺策划,编制标准作业指导文件(SOP),并协助现场执行落地。
5. 推进5S管理规范与防错机制在生产现场的应用,提升作业标准化水平与安全管控能力。
任职要求
1. 本科及以上学历,工业工程、机械工程等相关专业,具备系统的IE理论知识基础。
2. 具备2年以上制造业IE岗位工作经验,有汽车整车或零部件行业经历者优先考虑。
3. 熟悉精益生产、六西格玛等改进方法,能独立主导流程优化或降本增效项目。
4. 熟练操作CAD软件、IE专用工具(如Process Simulate)及数据分析工具(Excel/Python)。
5. 具备较强的跨部门协作意识和问题处理能力,能够高效响应产线实际需求。
人工智能工业应用资深工程师
1.5-2.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科
岗位职责
负责公司智能制造数字化转型的技术规划与实施推进,制定AI与工业融合应用的技术发展路径,分阶段开展智能化场景的建设与落地;
研发并部署基于机器视觉的在线质量检测系统,实现对橡胶件表面缺陷(如裂纹、气泡、缺料、毛刺等)的自动识别、分类与判定,逐步替代人工目视检验;
运用机器学习与深度学习方法,结合设备运行数据(振动、温度、电流、压力等),构建预测性维护模型,减少非计划停机时间,提升关键设备的可用性;
主导生产过程数据的采集、清洗、存储与分析工作,建立工艺参数(硫化温度/时间/压力、注塑参数等)与产品质量之间的关联关系模型,支撑工艺优化决策;
参与PLM/ERP/MES/WMS等信息系统的集成优化与升级工作,推动研发、计划、制造、质量、仓储等环节的数据贯通,打破信息壁垒;
探索AI在配方智能推荐、工艺参数调优、排产调度优化、能耗管理等场景的应用潜力,组织实施概念验证(PoC)及试点项目;
跟踪工业AI前沿技术动态(如数字孪生、工业大模型、边缘AI推理、联邦学习等),定期形成技术评估报告并提出引入建议;
负责信息化基础设施(企业网络、服务器/虚拟化平台、数据库、信息安全体系)的规划、建设与运维管理,保障业务系统稳定运行。
任职资格
学历专业:本科及以上学历,计算机科学与技术、人工智能、软件工程、数据科学与大数据技术、自动化等相关专业,硕士优先考虑;
工作经验:3年以上工业AI、机器视觉或制造业信息化领域工作经验,具备汽车零部件或流程制造行业背景者优先;
视觉技术:掌握机器视觉技术体系,具备Halcon、VisionPro、OpenCV等至少一种开发平台的实际项目经验,有橡胶或塑料类零件外观缺陷检测落地案例者优先;
AI能力:熟练使用Python及主流机器学习/深度学习框架(PyTorch、TensorFlow、Scikit-learn等),熟悉CNN、Transformer等典型模型结构,具有工业时序数据分析建模经验者优先;
信息化背景:了解制造业信息系统架构(ERP/MES/PLM/WMS),有SAP、用友U9、金蝶等主流ERP系统实施或运维经验者优先;
工业互联:熟悉工业物联网(IIoT)架构、边缘计算技术及OPC UA、MQTT等工业通信协议,具备数据采集类项目实践经验者优先;
软性能力:具备良好的跨部门沟通协调与项目管理能力,能够将AI技术术语转化为业务可理解的语言,推动技术与实际业务深度融合。
高级IE工程师
1.2-1.6万元/月
工业工程师IE5-10年大专精益生产CAD电子制造IE管理产线自动化规划生产效率优化
工作职责
1. 分析并优化UPH/UPPH提升目标,推动效率改善
2. 评估产线人力、工夹具及设备资源配置,进行场地布局规划
3. 核算返工环节所需人力与工时,提供数据支持
4. 跟进精益生产相关改善提案的落地执行
5. 维护与更新标准工时(SOE)数据库
6. 处理生产过程中出现的瓶颈与异常状况
7. 设计并制定生产线体Layout方案
8. 分析人力精简目标,实施优化措施并动态调整人力配置
9. 输出新线体建设规划,并全程跟踪执行进度
10. 提升线平衡率及整体制造效率
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程或相关专业优先;
2. 具备5年以上工作经验,熟练操作OFFICE办公软件;
3. 熟悉智能终端制造领域IE工程师的工作内容与流程;
4. 具备良好的职业素养,有责任心及团队协作意识;
5. 拥有较强的制程异常应对能力,可独立解决复杂工艺问题,制定异常处理机制、策略与实施方案,并督导团队落实执行;
6. 具备优秀的厂房规划能力,能独立统筹多产品、不同工艺路径的产线布局,建立规划机制与执行计划,并推动团队完成部署;
7. 具备突出的精益改善执行力与沟通协调技巧,能够主导组建改善团队,制定改善策略与推进方案,并监督全过程执行落地
海德堡印刷机操作主管&辅助操作员
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限化工包装/印刷
1、根据生产计划及生产作业指导文件完成生产资料的准备工作;
2、依据工艺标准、作业规范、安全规程等文件执行标准化生产操作,并如实填写相关记录;
3、负责生产过程中各环节的质量检验与过程控制;
4、落实现场5S管理要求,保持作业区域整洁有序;
5、按设备保养规定完成机台日常维护与保养工作;
6、发现异常状况须立即向上级主管汇报;
7、积极配合并执行上级交办的各项工作任务;
任职资格:
1、具备初中及以上学历;
2、具有两年以上机长工作经验(熟悉自动糊盒、模切、烫金、丝网、覆膜等工序);
3、操作机型为海德堡SM-76;
4、掌握机械设备的操作技能;
5、熟练操作UV机进行打板作业;
6、有服装烫花打印相关经验者优先。
生产文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专农林牧副渔牧业
岗位职责:
1、负责生产环节的统筹与管理;
2、执行每日盘点工作,及时更新相关数据;
3、针对前一日的生产库存制定合理处置建议,协同相关部门沟通推进,力争实现零库存目标;
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专化工
1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等各项管理工作;
2、制定生产设备与设施的中长期发展布局及年度实施计划;
3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求,落实设备设施的安装、调试、维修、保养、更新替换、闲置设备封存、报废处理以及备品备件的采购计划编制与验收工作;
4、组织制定设备设施管理制度和操作规程,并推动执行落地与绩效考核;
5、配合生产厂长及技术工程师开展各类工程改造项目的调研评估与具体实施推进;
6、组织开展设备巡检工作,监督动力系统设备的维护保养与运行状态,杜绝跑、冒、滴、漏现象,统筹防腐工作的有效开展;
7、建立并完善设备与设施的登记卡片、台账信息及状态标识,对重点设备实行台账化管理并严格执行;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
工作要求:
电气、仪表类专业大专或以上学历,具备两年以上DCS\SIS系统工作经验,持有低压电工证,具有设备维修实践经验,熟练掌握CAD软件操作
全职文员
3000-4000元/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差双休文员经验EXCEL经验建材经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟踪与跨部门协调,及时同步排产、投产、入库、出货等关键节点信息,确保订单准时交付
2. 规范整理并归档BOM清单、工艺单、检验报告、出货资料等生产文档,维护电子及纸质档案系统清晰、完整、可追溯
3. 协助制定周/月生产计划,跟进物料到货进度,识别交期风险并推动采购、仓库、生产等部门协同解决
4. 处理日常单据录入、数据统计及报表制作,保障生产数据准确、及时、可分析
5. 配合品质、仓储、计划等部门完成异常反馈、信息核对及闭环跟进工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致有条理,责任心强,具备良好的沟通协调与跨部门协作意识
3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备问题识别与初步处理能力
5. 具备基本的数据敏感度和文档管理意识
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟踪与跨部门协调,及时同步排产、投产、入库、出货等关键节点信息,确保订单准时交付
2. 规范整理并归档BOM清单、工艺单、检验报告、出货资料等生产文档,维护电子及纸质档案系统清晰、完整、可追溯
3. 协助制定周/月生产计划,跟进物料到货进度,识别交期风险并推动采购、仓库、生产等部门协同解决
4. 处理日常单据录入、数据统计及报表制作,保障生产数据准确、及时、可分析
5. 配合品质、仓储、计划等部门完成异常反馈、信息核对及闭环跟进工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致有条理,责任心强,具备良好的沟通协调与跨部门协作意识
3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备问题识别与初步处理能力
5. 具备基本的数据敏感度和文档管理意识
双氧水生产DCS/值班长
9000-14000元/月
生产组长/拉长3-5年大专双氧水
1. 组织双氧水车间生产装置的启动与停机操作,调节产品质量,保障本班次生产设备运行平稳。
2. 推进生产工艺改进与原材料高效利用,跟踪车间电耗、氢气及各类原辅材料使用情况。
3. 监督落实岗位操作规范、安全风险识别与隐患排查机制,依据应急预案实施有效处置措施。
4. 确保当班期间环保设施稳定运转,执行“三废”分类收集与合规排放,推进6S管理落地实施。
5. 按照车间规定完成设备巡检记录,严格执行备用设备盘车、试泵及切换操作的监督工作。
6. 承担新员工带教任务,组织开展班组成员技能提升培训与考核评估。
要求:
1. 熟知双氧水、天然气制氢等化工工艺流程,具备同岗位5年以上实际工作经验;
2. 掌握现场危险源管控要点,熟练使用常用办公软件;
3. 工作态度严谨,执行力强,具备吃苦精神,安全责任意识突出。
包装主管
5000-6000元/月
主管组长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2. 监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患
3. 组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队操作熟练度与协作效率
4. 协同品质、工程、计划等部门,推动制程优化与异常问题闭环处理
5. 准确填报生产报表,汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2. 具备基础识图能力与工艺理解力,能快速掌握新产品作业要点
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5. 能适应倒班安排,服从生产管理调配
生产主管
6000-8000元/月
车间主任包吃包住经验不限学历不限工程机械经验建材经验有生产管理经验机械加工制造经验
车间主任(有护栏行业经验者优先,年龄50岁以下)6000-8000,高中及以上学历
招聘焊工师傅,需具备识图能力,熟练制作铁艺门及护栏,可独立完成产品制作
责任心强,能吃苦耐劳,积极进取,有管理经验者优先考虑,月薪8000元
工作时长8.5小时
普工若干,薪资4000-6000
工作时间8:30(7:00-11:00,13:30-17:30)
包吃包住
生产主管/车间负责人
7000-9000元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验一体板建材经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验门窗家居家具经验
【岗位职责】
1、全面统筹超薄岩板保温装饰一体板、岩板门生产车间的日常运营,主导生产效率提升、产品质量保障、成本管控及安全生产工作。
2、组织制定并落实生产计划,持续优化生产工艺与流程,确保产品按时、保质、保量完成交付。
3、完善生产管理体系,涵盖现场6S管理、质量控制、设备保养等关键环节。
4、负责生产团队的组织建设,开展人员培训、绩效评估,并有效激励团队提升执行力。
5、对接技术、采购、计划等相关职能部门,推动跨部门协作,及时解决生产过程中的各类问题。
【任职要求】
1、大专及以上学历,工科类专业优先。
2、具备5年以上建材、家居或装配式部品部件领域生产管理经验,熟悉保温装饰一体板、幕墙、门窗或陶瓷薄板类产品者优先。
3、熟练掌握精益生产、成本管控、质量管理等现代化生产管理模式。
4、具有优秀的领导能力、决策水平和团队管理技巧。
生产管理负责人
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理生产计划管理成本管理装配工艺全面质量管理体系
生产管理:掌握生产计划编制、进度跟踪、成本控制及质量管控(如QCDS体系)相关工作。
设备管理:熟悉生产设备日常维护、故障诊断及安全操作规程的执行。
软件应用:熟练操作常用办公软件(Excel、Word等),部分企业需具备ERP/MES系统或CAD绘图能力。
团队管理:具备人员安排、技能培训、绩效评估及团队建设与激励经验。
沟通协调:可与采购、质检、物流、仓储、机修等部门高效对接,协同处理现场突发状况。
问题解决:能够及时应对生产过程中的异常情况,并提出有效改进方案(如质量问题、设备停机等)。
身体素质:能适应车间作业环境,承受一定强度的工作压力,部分岗位需根据生产需求加班。
安全意识:严格遵守安全生产制度,落实事故防范措施,确保作业安全。
化工厂负责人(A180950)
3-4万元/月
厂长/主管10年以上大专安全管理
职位描述:
1. 全面负责化工厂的日常运营与管理工作,直接向分管领导汇报工作进展;
2. 统筹化工厂生产运行及经营管理,确保安全生产平稳有序进行;
3. 定期组织对生产人员和设备管理人员开展培训,每周主持例行工作会议;
4. 负责化工厂各项工作的监督检查,能够快速响应并整改现场突发问题;
5. 落实公司下达的各项任务安排,按时组织开展相关业务培训。
职位要求:
1. 具备大专及以上学历,熟悉双氧水、氯碱、二氧化氯、聚铝等工艺流程者优先;
2. 拥有10年以上化工厂同类管理岗位工作经验;
3. 具备较强的组织管理能力,工作条理清晰,执行力突出;
4. 熟悉化工生产安全规范,具备丰富的现场管理经验,持有化工特种作业操作证。
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