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技术副总经理
1.4-1.6万元/月
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责:统筹并指导矿厂全流程技术管理工作,制定及执行矿厂生产计划,培养并带领技术人员团队,及时解决各类技术难题 任职要求:具备中级采矿师职称,年龄45周岁以下,全日制本科及以上学历(采矿、地质、测量相关专业),拥有5年以上大中型矿山企业技术管理岗位工作经验;熟练操作电脑,持有驾照可驾驶车辆,具备良好的沟通协调能力与组织执行力 行业经验:井下磷矿 能力特别突出者,薪酬待遇可面议 加分项 具备以下领域工作经验者优先:非金属矿物制品·其他制造业·化学原料/化学制品
农村自建房设计师
5000-15000元/月
平面设计师设计师经验不限大专
需要和客户沟通平面设计方案,善于沟通,
农业技术总监
3000-8000元/月
技术总监3-5年高中服务业
岗位职责: 1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按计划高效实施。 2.推进现代种植技术落地应用,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产量与品控水平。 3.整合内外部资源,促进农业科技成果转化,优化作业流程,实现降本增效。 4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理技术异常情况。 5.构建并完善农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升专业技术能力与协作效能。 任职要求: 1.具备农业科学、园艺、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。 2.了解现代农业技术发展动态,具备良好的技术研发及项目执行能力。 3.出色的沟通协调与团队管理能力,能有效带领团队应对复杂挑战。 4.具备敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高压环境下稳定输出。 5.有生态休闲农业或相关行业从业经历者优先录用。
技术负责人
2-3万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责: 制定并推动公司技术战略的落地实施。 熟悉机器人、互联网、AIOT等相关技术领域。 岗位福利: 具有市场竞争力的薪资待遇,提供股权激励。 教育背景: 计算机科学、工程或相关技术专业硕士及以上学历。 行业经验: 需具备8年以上互联网或科技领域从业经历。 岗位经验: 具备5年以上技术团队管理实践经验
技术总监3-5年本科JavaShell微服务架构分布式技术消息队列互联网/AI后端开发
岗位职责: 1、主导公司及部门的技术研发与项目管理工作,带领团队达成公司设定的研发目标; 2、参与重大技术项目的决策过程,审核技术方案,组织攻克项目开发中的关键技术难题; 3、全面管理技术团队,监督并指导研发工作执行,确保项目高效推进,建立并优化研发管理体系与流程规范; 4、持续跟踪行业前沿技术发展动态,推动新技术在产品开发和管理实践中的落地应用; 5、跨部门协作,协同推进产品研发目标的实现; 6、负责技术团队的组织建设与日常管理,重视人才成长与团队创新氛围营造,开展员工考核与培训,持续提升团队研发效能与成果质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上互联网产品开发经验,技术视野宽阔,熟悉AI应用者优先; 2、具有扎实的团队管理经历,具备优秀的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作能力; 3、熟练掌握Java、Python等编程语言,精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术,了解NoSQL与消息队列的实际应用场景; 4、具备HBase/Hadoop/Flink/Kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳; 5、熟悉Linux操作系统环境,掌握常用操作命令; 6、至少掌握一种脚本语言,如Shell、Ruby、Groovy、Python等,能通过脚本提升日常工作效率; 7、具备高并发、高负载、高可用系统的设计与开发实践经验; 8、对行业技术发展方向有敏锐洞察力,关注技术演进趋势,具备强烈的技术探索热情; 9、有在线教育领域互联网产品开发与实施经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·在线教育
建筑设计师
5000-20000元/月
建筑设计师1-3年学历不限
您好,我们公司是做木屋建造的,针对全国客户,现在在招销木屋设计师,设计师需要偶尔出差,和客户对接,做平面图和效果图。感兴趣的朋友可以联系。
建筑设计1-3年大专
岗位职责: 1. 独立承担建筑方案设计、初步设计及施工图绘制,确保满足规范要求与项目实际需要。 2. 担任项目负责人,统筹安排设计任务,组织团队推进工作,控制设计进度与成果质量。 3. 积极对接建设方,精准把握需求意图,汇报设计方案,并参与图纸审查、技术交底等相关会议。 4. 依据设计图纸和施工内容,编制准确的工程量清单。 5. 协助处理施工现场的技术问题,根据需要配合完成设计调整及签证工作。
建筑设计师
8000-9000元/月
建筑设计师1-3年大专
有设计院工作经验,能熟练使用CAD等软件。最好有总图处理经验
技术总监-AI领域
2.2-2.4万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。 2. 开展人工智能核心技术的研究与创新工作,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析报告与研究成果。 3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施,带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。 4. 推动战略性合作,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。 5. 组建高水平的人工智能研发团队,持续提升团队技术能力与创新能力,推动产品迭代与技术沉淀。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。 3. 深入掌握人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术或业务突破、重大项目的成功交付经历者优先。 4. 具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动决策,持续优化产品性能与用户使用体验。 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。 6. 具备出色的沟通协调能力,可有效推进项目执行与跨团队协作。 7. 在国内外重要行业会议或场合发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。
技术总监5-10年本科
岗位职责: 1. 负责新能源汽车电池管理系统(BMS)的架构规划与全生命周期开发管理 2. 主导BMS软硬件一体化开发流程,保障项目按时保质完成交付 3. 领导规模超30人的BMS技术团队,建立并执行KPI绩效评估机制 任职要求: 1. 拥有8年以上新能源汽车BMS系统研发经历,其中至少5年团队管理背景 2. 熟悉ISO 26262功能安全规范及ASPICE开发体系 3. 曾主导完成3个以上量产型BMS项目的完整开发过程 4. 精通Matlab/Simulink建模环境与AutoSAR软件架构应用 5. 具备跨部门资源整合能力及大型项目统筹管理经验
厨工1-2人月结
航特食堂:1、厨工2人:2800元年龄58岁以下7:00-13:00,15:30-18:00包食宿  月休四天上班地点:掇刀高新区航特食堂联系方式:()
荆门 掇刀区
7月3日 03:11拨打电话
荆门掇刀区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
荆门市掇刀区招水电
荆门 掇刀区
7月3日 01:22拨打电话
护工
荆门居家护理保单需要三证200元一天无收费、不提成。术后居家护工匹配需求客户姓名:赵女士性别/年龄:女/69身高/体重:155cm/46kg权益天数:5家庭地址:荆门市掇刀区祥和佳园诊断疾病:术后居家护理最好会做饭[玫瑰]护工需求(性别):女性(50岁左右)最早到岗时间:甘老师:
荆门 掇刀区
7月3日 00:59拨打电话
湖北荆门招聘喷涂枪手1名。薪资面议。
喷漆工喷枪手
招聘喷涂枪手1名。薪资面议。
荆门
7月3日 00:07拨打电话
要两个看机器的,310一天,工资不拖欠,有空直接联系
300-310元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源常州包吃包住,310/天,年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
装修设计总监
1.5-2.4万元/月
设计总监5-10年中专/中技
设计师出身,5年以上装修设计经验,做过销冠,高情商,懂管理,28-35岁,有管理能力。
设计,设计助理
7000-8000元/月
设计总监1-3年大专
装饰公司设计总监,可以谈单,确定方案整体规划等
设计总监3-5年大专
一、岗位职责1. 负责设计团队的整体管理,优化工作流程,组织暖通与电气工程师高效协同推进项目。 2. 主导厂房装饰工程的设计策划,严格把控暖通、电气专业方案质量,确保满足使用需求及相关标准。 3. 参与项目初期客户交流,提出专业设计建议,协助将客户需求转化为可行设计方案。 4. 审核并完善设计成果,协调处理多专业间技术难题,保障设计工作按时保质完成。 5. 配合施工实施阶段,提供专业技术支持,确保设计意图准确落地执行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,暖通、电气或相关专业背景。 2. 具备三至五年以上厂房装修设计工作经验,其中三年以上带团队经验,熟悉暖通与电气双领域实际运作。 3. 精通两专业设计理论、行业规范及施工工艺,能独立完成图纸与方案审查。 4. 具有良好的团队领导力、跨部门协作能力及现场问题应对能力,富有创新思维。 5. 持有相关注册类职业资格证书者优先考虑。
设计总监5-10年大专
1、具备5年以上精装修项目全过程管理经验,掌握精装修施工工艺流程,曾独立主导3个以上面积在3000-5000平米的精装修项目全流程管理工作; 2、熟练掌握工程预决算的编制与审核,可独立完成工程量清单分析及合同报价评估; 3、具备优秀的对外商务沟通能力,内部协作顺畅,能够有效整合设计、成本、采购、施工等多方资源,保障项目高效推进; 4、有独立操盘项目经历,支持实地考察,具备与甲方直接对接的能力。
设计总监3-5年本科政务代理公司国家级项目经验省部级项目经验政府机构经验
【岗位定位】 负责跟踪、解读、预判国家和地方各级政府的政策动态,将政策红利转化为可落地的商业解决方案或政府服务产品,为政府客户提供前瞻性、可操作的决策支持方案,推动公司业务与政府规划深度绑定。 【岗位职责】 1. 政策研究与趋势研判 建立政策监测体系,持续跟踪宏观经济、区域发展、产业扶持、数字化转型、绿色低碳等重点领域的政策发布与修订动态。 深度解读政策文件(如五年规划、政府工作报告、专项指导意见、实施细则),提炼政策目标、资金投向、申报窗口、考核指标等关键信息。 撰写政策解读内参、趋势研判报告,向公司管理层输出战略建议,预判2-3个季度内的政策热点与风口。 2. 方案策划与产品化 基于政策研究方向,主导策划面向政府客户的整体解决方案,包括但不限于:政策落地实施方案、项目申报辅导方案、政府绩效评估方案、产业规划咨询方案。 将政策要求转化为标准化的服务产品/工具包(如:政策匹配自评表、申报材料模板库、验收指标拆解手册)。 针对不同层级政府(国家级、省级、市县级)和不同部门(发改、工信、财政、大数据局等),定制差异化的方案口径与侧重点。 3. 项目交付支持 支撑销售团队完成政府客户的方案汇报、答疑、招投标工作,担任复杂项目的技术/方案负责人。 主导政府咨询类项目的交付实施,包括调研访谈、数据分析、报告撰写、成果汇报等全流程。 确保方案中的政策依据准确、资金测算合规、实施路径可落地,通过专家评审或政府内部审批。 4. 客户关系与生态建设 与政策研究机构、行业协会、高校智库建立常态化合作,获取政策起草阶段的前瞻信息。 定期组织面向政府客户的“政策解读研讨会”、“申报培训会”,树立公司专业形象。 收集客户在政策落地中的痛点,反哺方案迭代,形成“政策-方案-反馈”闭环。 5. 团队建设与知识沉淀 搭建政策研究的方法论体系,建立政策数据库、案例库、专家库。 培养方案经理/政策分析师团队,提升团队的政策敏感度与方案撰写能力。 建立方案质量评审机制,确保输出物零政策引用错误、零合规风险。 【任职要求】 1. 基础条件 本科及以上学历,公共政策、行政管理、经济学、法学、区域发展等相关专业。 8年以上政府咨询、政策研究、产业规划或相关领域工作经验,其中至少3年担任方案/咨询团队负责人。 有国家级/省级智库、知名咨询公司(如四大咨询、和君、中大咨询等)、政府研究室/发展研究中心工作经历者优先。 2. 专业能力 政策解读能力:能快速抓取政策文件的“潜台词”(如:文字背后的资金导向、考核意图、地区倾斜),识别政策红利窗口。 方案撰写能力:擅长撰写政府公文风格的方案(如:实施意见、实施方案、建设方案、可行性研究报告),熟悉政府行文逻辑与措辞习惯。 产业认知深度:至少在1-2个垂直领域(如:数字经济、新能源、乡村振兴、智能制造、大健康)有深入的政策研究与方案落地经验。 数据分析能力:能利用统计数据、财政预算数据支撑政策效果模拟与资金分配建议。 3. 软素质 政治敏感性:对政策风向有直觉判断力,能区分“鼓励性表述”与“约束性条款”,避免踩红线。 高层对话能力:能与厅局级/县处级领导进行专业对等的政策对话,输出有深度的见解。 结构化思维:能从碎片化政策文件中提炼出可复用的方案框架。 抗压与多任务:能同时应对多个紧急政策解读任务和投标方案需求。 【加分项】 有参与省部级以上政策起草、课题研究、规划编制的实际经历(可提供成果证明)。
技术经理3-5年硕士市场对接
1、与销售团队紧密协作,围绕产品方向对接市场实际需求,挖掘具备发展潜力的区域与作物品类,一方面为产品研发提供符合市场需求的方向参考,另一方面及时掌握市场反馈的产品质量情况。 2、开展竞品调研并收集相关样品,进行书面分析,联合小组研究人员协助组长评估行业竞品的市场定位、核心优势及差异化特征。 3、明确肥料品类及实际需求,结合市场季节性变化与种植痛点,确定需在市场中验证的产品类型、使用数量及时间节点。 4、制定试验区域与验证方案,配合农艺师选定试验地点,规划试验流程,统筹样品调配,并全程跟进试验执行,完成结果整理与汇总。 5、技术培训支持,针对每一款新产品完成标准化PPT编制,组织技术宣讲,为产品推广和技术落地提供专业支撑。 6、农业信息整合,系统收集区域主栽作物、气候条件、土壤状况、施肥习惯与管理方式数据;梳理种植大户资源、农户实际难题、本地化资源及专家网络;跟踪区域种植端政策更新、动态变化与发展趋势。 岗位要求:植物营养、土壤学、生态学或园艺类专业硕士学历,具备3年以上市场推广工作经验,能适应长期出差安排。
技术经理/总监
1.5-2万元/月
技术总监3-5年本科JavaShell微服务架构分布式技术消息队列互联
岗位职责: 1、主导公司及部门的技术研发与项目统筹工作,带领团队达成既定的研发任务目标; 2、负责核心技术项目的决策与技术方案把关,牵头解决开发过程中出现的重大技术难题; 3、高效管理技术团队,监督并指导研发工作的推进,确保项目按期交付,同时健全研发管理体系与标准化流程; 4、持续关注行业前沿技术动态,积极引入新技术、新应用至产品开发与日常运营中; 5、协同其他职能部门协作推进产品研发进程,保障项目目标顺利实现; 6、推动技术团队组织建设,重视人才发展与创新氛围培育,组织实施员工考核与培训,持续提升团队研发效能与成果质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上互联网产品开发经历,技术视野开阔,有AI应用实践经验者优先; 2、具有扎实的团队管理能力,良好的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作素质; 3、熟练掌握Java、Python等编程语言,精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术,熟悉NoSQL与消息队列的实际应用场景; 4、具备HBase/Hadoop/Flink/kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳; 5、熟悉Linux操作系统环境,掌握常用命令操作; 6、至少掌握一种脚本语言,如Shell、Ruby、Groovy、Python等,能通过脚本提升日常工作效率; 7、拥有高并发、高负载、高可用系统的设计与开发经验; 8、具备敏锐的技术洞察力,能够准确把握公司产品所在行业的技术演进方向,对新兴技术有强烈的学习与探索意愿; 9、有在线教育领域互联网产品开发与落地经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·在线教育
技术主管
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科信息系统集成互联网/AI工业园区软件开发政企合作
薪资面议! 岗位职责: 1、主导技术团队发展,规划并落实企业技术战略,确保技术路线与业务发展方向高度契合; 2、负责技术团队的组织建设、人才培养及绩效考核,持续提升团队专业能力与执行效率; 3、深度参与核心项目决策,攻克关键性技术瓶颈,促进技术创新与产品品质优化; 4、构建并完善高效的研发管理体系,强化跨部门协同机制,加快项目落地进度; 5、跟踪前沿技术趋势,引入先进技术和行业实践,巩固公司在技术层面的竞争优势。 任职要求: 1、具备10年以上软件开发或相关领域从业经历,其中至少5年技术团队管理经验; 2、熟练掌握主流开发框架与技术体系,拥有扎实的架构设计背景,可指导复杂系统研发; 3、具备出色的团队管理与项目统筹能力,能有效带领团队达成各项任务目标; 4、具备良好的沟通协调与问题处理能力,善于推进跨职能协作; 5、对新兴技术具有敏锐判断力,能快速响应技术演进并推动团队技术迭代。 加分项 具备以下行业背景者优先:计算机软件·化工·公路物流
技术总监本科
职位描述: 1、根据业务需要组织制定整体技术发展架构和规划,负责平台产品技术方向规划、技术难题攻关,新技术预研; 2、负责平台架构设计、项目模块设计、核心模块编码及指导相关文档编写工作; 3、负责交付项目的总体技术工作,包括项目总体技术架构、需求分析、产品设计,管控项目研发的进度和质量,总结提升产品能力; 4、对团队成员进行定期培训并指导软件开发工作参与并完成项目编码开发、复杂业务开发及性能调优工作; 5、负责优化公司数据生产、研发管理等业务流程,提高数据生产与软件开发效率; 6、参与评估公司产品、售前、研发、运维管理重大决策,制定和实施重大技术决策和技术方案: 7、负责指导技术部内的组织建设、团队能力建设,推动产品与公司技术能力不断迭代更新升级处于行业领先水平。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,测绘、地理、计算机等相关专业,5年以上GIS相关行业开发经验优先; 2、具备全栈开发经验能力,精通Java/VUE/SQL开发语言,熟悉微服务架构;熟悉Hadoop/Hbase等大数据组件;熟悉PostGIS/MySQL等常见数据库; 3、具备深厚的技术功底并精通架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全,有B/S和C/S的GIS平台产品研发经验优先; 4、精通前沿开发技术、技术框架,对技术有前瞻性,具备时空大数据、数字孪生、CIM平台等实际项目经验。 5、熟悉地理数据和自然资源要素及相关行业标准,包括空间数据库、导航、地图渲染、信息搜索、OGC服务等技术,参与过业界主流GIS系统平台设计: 6、熟练掌握Java/Python/C/C++任一开发语言;熟练掌握空间数据引擎/空间索引/地图可视化/空间分析/GIS服务发布等任一模块;熟悉三维建模技术者优先; 7、具备较强的领导能力和沟通协调能力,善于团队作战,有3年以上独立带领团队及项目管理经验,能带领10人以上研发团队; 8、沟通表达能力良好,工作态度端正,责任心强有较好的团队合作意识和敬业精神; 9、具有公安、军工、低空、AI行业领域GIS研发多年经验优先。
AI视觉艺术总监
6000-11000元/月
技术总监1-3年大专年终奖原型设计AI加班费三维设计其他大小周五险
岗位职责: 1.协同AI导演明确短剧整体视觉风格,主导图像与视频生成模型的落地执行 2.带领设计团队,把控创意流程,持续优化设计品质与呈现效果 3.联动跨职能团队,推动视觉艺术策略的高效落地 任职要求: 1.具备优秀的团队统筹能力与创造性思维 2.熟悉AI短剧发展趋势,能为项目提供专业的视觉艺术支持 3.拥有良好的沟通协调能力,善于与多元背景成员协作 加分项 具备以下领域经验:互联网
材料研发总监
4-7万元/月
技术总监3-5年博士锂电池铁锂材料正负极、电解液、隔膜
岗位职责: 1. 组织实施本部门各项职能工作,审核任务完成情况,并对部门人员进行工作考核; 2. 主导新材料的研发、测试及选型评估工作; 3. 负责原材料技术标准的制定与审定; 4. 开展新材料的性能测试与综合评价,构建和完善新材料评价体系; 5. 编制并推动落实部门年度工作计划。 任职要求: 1. 熟悉锂离子动力电池的技术原理、生产工艺流程,深入理解电池原材料特性、技术参数及其在锂电工艺中的应用; 2. 具备三元、铁锂、石墨负极等材料开发经验及项目管理能力,了解行业主流材料技术发展趋势与专利布局; 3. 掌握材料分析与电化学测试方法,能够深入剖析材料特性,准确建立材料关键参数与电化学性能之间的关联; 4. 具有团队管理经验,执行力强,具备良好的组织协调与领导能力; 5. 学历及专业:硕士及以上学历,电化学或相关专业; 6. 工作经验:5年以上在锂电池头部企业的从业经历
技术主管
2-3万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责: 负责公司技术战略的制定与落地实施。 熟悉机器人、互联网、AIOT等相关技术领域。 岗位福利: 具有竞争力的薪酬待遇,提供股权激励。 教育背景: 计算机科学、工程或相关技术专业硕士及以上学历。 行业经验: 需具备8年以上互联网或科技行业从业经历。 岗位经验: 具备5年以上技术团队管理实践经验。
EMS研发总监
4-7万元/月
技术总监3-5年本科嵌入式技术
任职要求: 1、掌握 C与C++编程语言,具备工程化开发经验,具有良好编码规范及扎实的编程功底; 2、了解多种架构的嵌入式控制器,掌握常用总线与接口技术,具备嵌入式控制器开发背景,擅长嵌入式软件架构设计,熟悉组件性能调优,能够有效提升系统运行效率; 3、了解电池、PACK、BMS、PCS、EMS及逆变器等模块在储能系统中的实际应用; 4、具备实际项目研发经历,拥有较强的系统调试与问题分析能力,能主导技术攻关并指导团队完成关键技术突破; 5、具备较强的自我驱动力,工作积极主动,责任感强,学习能力突出,具有良好的协作意识,有团队管理经验者优先; 6、了解储能电站一二次系统结构;熟悉国内外主流厂商在源网侧储能、工商业EMS产品方面的整体方案与实现原理; 7、掌握电力系统EMS核心技术要点,熟悉优化控制算法,了解AGC\AVC调度机制,具备电网调度类算法开发经验者优先; 8、熟悉电力领域常见通信规约及系统架构设计;了解工业以太网交换机、通信卡等设备的选型标准; 9、熟悉源网侧储能典型应用场景,对储能相关设备有一定理解,具备将业务规则转化为算法逻辑的能力; 10、五年以上相关工作经验,具备电力监控与能量管理系统(涵盖AGC、AVC、远动、功率预测等功能)的研发或设计基础;有传统电力EMS系统开发经历者优先考虑。 工作职责: 1、主导储能EMS系统的需求调研、架构规划与总体方案设计; 2、承担储能EMS系统的软硬件架构设计、开发实施、性能优化与后期维护,制定匹配产品的软件架构实施方案; 3、承担储能EMS核心功能模块的编码实现,推进各功能组件的持续优化,提升系统整体运行性能; 4、负责编写软件相关技术文档,把控研发过程中的质量节点并组织评审,主导或协调处理重大技术问题; 5、结合电力系统及电网行业发展方向,挖掘高价值需求,围绕公司战略与市场趋势,规划源网侧及工商业EMS的技术路径与产品布局,对标业内领先企业; 6、分析不同国家和地区的应用场景、标准规范、认证要求及相关政策,明确产品定位与目标市场,输出完整的EMS产品定义方案; 7、制定BMS/PCS/EMS三系统的融合通信架构,设计基于整站功率效率的控制策略,支撑整站智能化运维与电力市场交易; 8、建立从部件级、系统级到整站级的EMS测试、验收与评估体系; 9、解决储能EMS与其他软件平台之间的接口对接与系统集成中的关键技术难题; 10、协同供应商筛选,整合研发、市场、采购等多方资源,推动产品落地与交付执行。
技术总监3-5年本科教育互联网/AI
岗位职责: 1. 制定人工智能技术发展战略,引领公司AI技术创新与落地实施; 2. 带领团队推进人工智能领域项目,增强技术研发实力与创新水平; 3. 持续完善AI技术方案,提升技术应用的效能与输出质量; 4. 跟踪前沿技术动态,推动团队成员掌握并应用新兴技术知识; 5. 主导或参与关键会议及重点项目,对外呈现公司AI技术成果。 任职要求: 1. 具备突出的创新思维和扎实的技术钻研能力; 2. 熟悉人工智能技术的实际应用,拥有丰富的项目研发经历; 3. 出色的团队管理能力及跨职能协作沟通技巧; 4. 具有较强的问题分析与处理能力,能独立应对复杂技术挑战; 5. 对人工智能技术有深入认知,能够持续追踪行业技术演进。
技术总监5-10年硕士人工智能互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。 2. 开展人工智能核心技术研究与创新工作,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析报告与研究成果。 3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施,带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。 4. 持续推进战略合作伙伴关系建设,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。 5. 组建并培养高水平的人工智能研发团队,提升团队技术实力与创新能力,持续优化产品打磨能力。 任职要求: 1. 年龄不超过40岁,硕士及以上学历,211院校毕业优先,专业为人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关方向。 2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。 3. 精通人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术革新、业务突破或重大项目的成功交付经历者优先。 4. 具备较强的数据分析能力,善于通过数据驱动决策,提升产品表现与用户满意度。 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。 6. 具备出色的沟通协调能力,能够有效推进项目执行与跨团队协作。 7. 在国内外重要技术会议或行业论坛中发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。
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