
保险康养顾问
1-1.3万元/月
保险销售保险五险6-10人3-5年本科区域销售较多外勤销售额提成TOCTOG保险公司国内院校优先健康险养老险人身险保险产品营销续保业务销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
康养规划师—居家养老+康养规划双赛道 | 帮家庭做"养老解决方案" | 时间自由+高提成
1.2-1.8万元/月
康养规划师保险生日福利年终奖3-5人1-3年大专区域销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务核保风控销售工作经验高净值客户开发经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责
1. 为中产家庭提供居家养老方案规划,涵盖养老社区对接、居家护理资源整合
2. 结合客户健康状况,定制康养管理方案,联动医疗、体检、康复等资源
3. 配套提供健康险、养老年金等金融工具的专业咨询与方案配置
4. 维护客户关系,定期回访,提供持续的康养资讯与服务
5. 参与部门康养主题沙龙、讲座的客户邀约与现场服务
任职要求
- 学历:大专及以上学历,护理、医疗、健康管理专业优先
- 经验:有销售、客服、健康管理、养老行业、医美、体检中心经验者优先
- 能力:学习能力强,有同理心,善于倾听和沟通
- 特质:关注养老健康话题,认可保险价值,想做有温度的专业顾问
薪资待遇
- 收入结构:底薪 2500—4000元 + 高额佣金(首年 10%-30%)+ 续期佣金 + 季度奖金
- 新人保护:前 18 个月新人津贴最高 40000 元/月,收入上不封顶
- 平均水平:入职半年后月均8000-15000元,优秀者2万+
- 福利:商业保险+国内外旅游奖励+免费武大培训
保险销售员
8000-13000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限大专基本坐班阶梯式提成保险公司
我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴,共同为客户提供贴心、可靠的保障服务!
无需自行开发客户,公司提供优质的存量客户资源;
无论是否有相关经验,公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训;
额外投入高于行业2-3倍的培训成本,助力你快速成长。
作为保险顾问,你的主要工作包括:
1. 与客户交流,深入了解其需求并匹配合适的保险方案;
2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务;
3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。
如果你具备以下特质:
1. 熟悉保险产品知识,或具备强烈的学习意愿;
2. 擅长人际沟通,具备优秀的客户服务能力;
3. 责任心强,能及时响应并解决客户疑问;
4. 认同团队协作,拥有良好的职业操守;
那么,欢迎加入我们的行列!期待与你携手,为客户带来更有温度的保障体验!
上班时间:
周一至周五 8:30-11:30,下午时间自由安排
周六上午早会 8:30-10:00
福利待遇:
1、多元收入结构:团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益。
2、丰富的产品线:涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品;
社区服务员
4000-7000元/月
保险销售保险3-5人经验不限大专面销/陌拜基本坐班阶梯式提成保险公司
本岗位为社区医保服务专员
由国家金融监管总局湖北监管局监管,武汉市医保医疗保障局与武汉市财政部联合指导,旨在解决武汉市居民因病返贫问题,将原有24万医保额度提升至310万,并对医保内无法报销的项目、进口药品等额外提高30%至70%的覆盖比例。
工作职责:
1. 根据公司提供的老客户名单,通过电话方式传达医保升级政策,协助完成医保升级流程;指导客户开通就医陪护、购药优惠、中医诊疗及等相关服务。
2. 针对星级评定在2星以下的客户,通知其参与旅游、活动;3星及以上高端客户,安排养老社区实地参观、肝脏“飞波”检测、海外旅行等专属服务。
3. 对公司分配的VIP老客户进行定期电话回访,开展保单核查、理赔协助,并帮助客户通过手机端更新保单信息。
4. 在客户保单临近到期或已到期时,协助办理转保、续保及资金转存手续;若保单失效,协助客户完成复效操作。
任职要求:
1. 发音标准,普通话流畅,语言表达生动且具亲和力
2. 年龄范围为25至45周岁
3. 学历要求大专及以上(条件特别优秀者可适当放宽)
4. 性格积极乐观,思维灵活,具备良好的职业进取心和团队合作意识
上班时间:
上午8:30-12:00
下午14:00-18:00
周休1.5天,每月休息6天
时间自由+带薪旅游+月薪过万
8000-12000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限阶梯式提成
本岗位为综合金融服务岗,专注于为公司存量客户提供专业售后支持,结合客户需求,协助进行风险保障规划与生活服务安排。
工作职责:
1、根据公司提供的老客户名单,通过电话沟通,讲解医保升级政策,协助办理医保升级手续,并指导客户开通就医陪护、购药优惠、中医咨询及健康体检等相关权益。
2、面向2星及以下客户,通知并协助参与旅游、体检活动;针对3星及以上高星级客户,提供养老社区实地参观、肝脏“飞波”检测、海外出行等专属服务支持
3、对分配的VIP老客户开展电话回访,提供保单梳理、理赔协助,并帮助客户在手机端完成信息变更、资料更新等操作
4、对于即将到期或已到期的保单,协助客户办理续保、转保、资金转存等业务;若保单处于失效状态,指导客户完成复效流程
任职要求:
1、表达清晰,普通话标准,具备良好的语言沟通能力,能有效传递信息
2、年龄范围:25-45周岁
3、学历要求:大专及以上(条件优异者可适当放宽)
4、性格积极乐观,思维灵活,具备较强的责任意识和团队合作精神
待遇说明:
提成比例8%-30%+话费补贴、餐补、交通补助+新人过渡期生活补贴+季度激励奖金(含国内外旅奖励)+年终奖励(10%-25%)+长期客户维护奖励(10%-20%)+管理津贴+团队管理收益(13%-25%)
公司福利:,以及话补、餐补、交通补贴,定期组织游学培训机会
上班时间:
上午 8:30-12:00
下午时段自由安排
以下情况暂不适宜此岗位:
1、个人征信存在严重问题,或学历信息不实
2、自我管理能力较弱
3、缺乏主动学习态度和服务意识
电话保险销售
1-1.5万元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限大专电话销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融互联网/科技保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险数据分析
岗位职责:
2.准确记录客户意向与需求,完成有效线索跟进与转化
3. 解答客户关于保险条款、投保流程、理赔服务等专业咨询
4.定期参与业务培训与话术优化,持续提升销售技巧与合规意识
5. 严格遵守金融行业监管要求及公司信息安全规范,保障客户隐私
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有电话销售、保险、金融行业经验者优先
3.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应目标导向型工作节奏
4.普通话标准,声音亲和,具备基本
高薪保险销售专员(周末双休 不加班)
5000-10000元/月
保险销售生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售较多外勤
一、岗位职责
1、负责安排客户拜访时间和电话邀约
2、协助部门主管整理公司客户信息资料,维护客户关系及二次开发
3、协助客户办理理赔申请单录入,客户资料整理,领取生存金红利等工作;并及时完善老客户保单的信息,以及老客户保单转续保的办理;
4、做好VIP客户现场接待保险保单和业务咨询服务,包含但不限于定期检查旧保单,资料整理,通知老客户到公司等;
二、任职要求
1、追求长期稳定发展的人员。
2、学习能力较强,责任心与服务意识较强。
3、25-45岁,性别不限、大专及以上学历,优秀者可放宽条件!
4、认可保险行业
三、发展方向
培训讲师 销售经理等多方面发展
四、薪资福利
1、工作时间9:00-17:00,午休2个半小时,周末双休,正常节假日放假。
2、公司提供:定期团建、员工生日会、荣誉表彰。
3、基本薪资3K+绩效工资+福利等,综合薪资8000~30000;年终奖1万-4万
4、工作人性化的安排:不加班,工作的同时可以兼顾生活,不论是陪伴孩子还是朋友聚会,出行旅游都可以被满足。
五、成长环境
公司秉承公开透明的晋升通道,注重内部晋升的管理理念,升职加薪全靠个人能力。人性化管理,不内卷,没有办公室斗争,轻松愉快的办公环境,都是一群有趣的灵魂为了自己努力奋斗。
无试用期/车险专员/可二次入职
8000-13000元/月
保险销售生日福利年终奖经验不限大专
工作内容:通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品,业务简单,提成稳定!(经验不限 带薪培训 有人带 有话术)工作轻松。
一、福利待遇:
1、薪资结构:无责底薪+高提成+职级津贴+全勤奖+过节费,综合薪资8k+。平均工薪资稳定在8000-12000+。
2、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,带薪年休假5-15天/年
3、工作时间:上班时间8:30-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。
4、补贴项目:高温补贴、节日津贴、团队激励,其它各种补贴等,过节费~4000/年。
5、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。
6, 没有试用期, 没有试岗期,没有实习期
7、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。
三、职位要求:
1、大专及以上学历,可白板
2、18-35周岁,性别不限;
3、语言表达流畅
人保车险续保专员+武汉各区7500+五险
7000-15000元/月
保险销售五险11-20人经验不限中专/中技电话销售销售额提成
中国人民财产保险股份有限公司硚口支公司招聘
岗位:车险续费专员
一、工作内容
在办公室按照公司提供的车主客户清单与待续约客户电话联系
进行到期提醒、答疑、制定承保方案、促成、办理等工作
二、岗位要求
普通话标准、表达能力强;电脑会用,中专高中学历,18-40周岁
三、薪资待遇
试用期:底薪2500元(前三个月)+激励+绩效=综合薪资6000-10000左右;
转正后:底薪1800元-2500元+激励+绩效=综合薪资=8000-15000左右;
有五险;包吃早午餐
四、上班时间
8:30-12:00 14:00-17:30 大小休(周六9:00-12:00 14:00-17:00),法定节假日固定放假
五、工作地点
武汉市硚口区中山大道67号 硚口人保公司(附近有地铁6号线和1号线)
保险顾问4500网格化家庭服务岗
4000-6000元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖餐补3-5人经验不限大专口才好气质温柔亲和做事认真有耐力TOCTOB
中国平安综合金融服务部直招|保险顾问(网格化家庭保障综合服务岗·长期稳定)
工作地址:武汉市江汉区青年路278号中海中心
综合薪资:4000-6000+/月
阶梯式薪资
新人期:4000-4800元/月
稳定期:4800-6000元/月
资深期:6000元+/月,上不封顶
薪资构成:基础底薪+服务绩效+业务提成+沙龙奖励+长期复利分红
一、岗位职责
1、金融保障内勤统筹(【安稳基石·圆梦起点】)
负责客户保障档案归档、家庭保障沙龙会务、线上科普物料整理,全程写字楼室内坐班。当下行业迭代加速,单一固定薪资岗位极易遭遇中年职业瓶颈,依托互联网新媒体拓客拓宽客源渠道,这份工作并非短期打工,而是可长久深耕的终身事业,依靠保障规划服务提成持续增收,具备生活阅历者长期发展优势突出。
2、专属网格存量客户终身运营(【时代风口·终身资产】)
公司划分独立网格片区,批量分配存量家庭客户,资源永久归属个人,是支撑终身事业的核心资产。日常做好客户维护、深耕二次客户开发,自然匹配保障、养老、理财综合方案实现稳定增收;线上跟进客户保单检视、理赔协助、家庭风险规划需求,定制保障方案即可赚取提成。家庭风险保障属于长期刚需赛道,不受行业迭代冲击,逐年沉淀客户资源,收入稳步持续上涨,彻底摆脱职场发展焦虑。
3、新媒体线上保障拓客运营(【双线增收·加速圆梦】)
依托短视频、社群、企业微信等互联网新媒体拓客渠道,输出家庭风控、养老保障、资产防护科普内容,将线上意向流量沉淀至私域,搭建专属终身客户资源库。市场更新迭代迅速,单一底薪抗风险能力薄弱,全部积累客户永久归本人所有,新客保障转化+老客二次开发双线提成叠加增收,为终身事业筑牢稳定财富底盘,对冲行业变革带来的职场不安。
4、线上流量线下保障沙龙转化(【精准客源·高薪机遇】)
邀约新媒体引流意向客户到场参与家庭财富与风险规划沙龙,负责客户接待、家庭财务风险诊断沟通,深度挖掘保障、养老、资产配置需求,方案落地后领取专项沙龙提成。所有到场客户归入个人终身资源池,长期持续产生续费、复购收益,打破普通文职、基础岗位收入固化瓶颈,丰富的生活阅历更容易获得客户信任,提升保障方案成交效率。
5、保险专业人才双向培育成长体系(【双轨晋升·终身事业】)
协助新人新媒体科普、网格化客户保障运营带教,参与全套免费系统化金融保障培训,熟练掌握网格客户维护、新媒体线上拓客、家庭风险规划全套实操技能。岗位设置保障咨询、团队管理两条长期晋升通道,名下所有客户永久私有,客户积累越多收益越高,全程无年龄淘汰压力,不受行业快速迭代影响,是可以踏实经营一辈子、越做越轻松的终身事业。
二、岗位优势
世界500强平安直招,高端写字楼纯室内办公;公司分配网格存量客户+新媒体线上拓客双获客渠道,无需外出陌拜跑市场;长期维护存量客户、挖掘二次开发保障需求,自然对接综合金融业务稳定增收,客户资源终身私有,提成、续佣多重收益叠加,收入上不封顶;保障咨询、团队管理双向透明晋升通道;家庭金融保障长期赛道抵御行业迭代风险,自有客户资源有效化解中年职场危机,阅历充足者优势显著;全套带薪专业培训一对一全程帮扶,适合追求稳定长远发展、愿意踏实提升自我的伙伴。
三、专属福利
1、全套带薪岗前金融保障专业培训,专属导师一对一全程带教成长
2、标准白班、周末双休,法定节假日完整休假,无强制加班,平衡生活与事业
3、月度绩效激励、节日礼品、定期团队团建等多项暖心福利
4、个人网格客户永久绑定,终身享受续佣复利分红
四、任职要求
1、大专及以上学历,普通话流畅标准,熟练基础电脑办公软件,待人亲和有耐心;
2、清晰认知行业迭代带来的职场瓶颈与中年发展困境,具备长期职业规划,愿意沉淀终身客户资源、运用新媒体线上渠道拓展客源,用心经营可持续终身的金融保障事业;仅短期过渡、不愿长期积累客户资源者请勿投递;
3、有客服、销售、新媒体、金融相关从业经历优先,具备生活阅历更易获取客户信任,快速搭建个人长期客户体系;
五、工作时间
标准白班内勤坐班制,周末双休,法定节假日正常休息,无加班安排。
264一天非流水座椅组装月7500
7000-8000元/月
普工免费培训包吃高温补贴加班补贴包住20人以上月结
免费体检 免费体检
蔡甸汽车座椅264一天
纯工价24/小时
18-41岁,入职简单
11小时计薪15号发工资
每月️多次预支
24×11×26=6864
24×11×28=7392
武汉蔡甸区需要一名持有安全员证的师傅去客户现场当安全员,8月3日需1天。
100-300元/天
安全员日结兼职
需要一名持有安全员证的师傅去客户现场当安全员,8月3日需1天。
收展服务顾问
1-1.5万元/月
保险销售五险一金大专电话销售面销/陌拜地推销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责
1、负责公司分配的存量老客户(孤儿单)日常售后维护,提醒客户续缴保费,跟进保单复效,维护保单持续率;
2、协助客户办理保单信息变更、保单贷款、红利领取、满期领取、理赔协助等保全与理赔服务;
3、定期开展保单检视,为客户解读保单权益,解答保险相关咨询;
4、依托现有客户资源,进行老客户加保、转介绍开拓,开展新单业务拓展;
5、参加公司日常早会、技能及合规培训,做好客户回访与工作日志,合规展业;
6、配合团队开展客户答谢、科普沙龙等经营活动。
任职要求
1、年龄25-45周岁,大专及以上学历,沟通流畅,有耐心和服务意识;
2、有无保险经验均可,愿意学习金融保险知识,能接受外勤服务性质;
3、熟练使用微信、手机办公工具,责任心强,诚信踏实;
4、遵守行业监管及公司合规制度,服从团队管理安排。
保险创始骨干
1-1.5万元/月
保险销售五险一金大专面销/陌拜团购销售地推销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责
1、负责公司分配存量孤儿单客户维护,提醒客户续缴保费,跟进保单续期、复效等事宜,保障保单有效;
2、协助客户办理保单变更、保单贷款、生存金领取、理赔资料整理与协助报案等保全及售后业务;
3、定期为老客户做保单检视与保障分析,提供保单解读、日常咨询解答等售后服务;
依托存量客户资源,开展老客户加保、转介绍开发,拓展新保险业务;
4、参与公司早会、产品及合规培训,完成日常工作台账记录,合规开展业务;
5、配合团队主管完成客户回访、活动经营等相关工作。
任职要求
1、年龄25-45周岁,学历大专及以上,沟通表达良好,责任心强;
2、有无经验均可,热爱服务与销售行业,愿意学习保险知识;
3、待人诚恳,有服务意识,能熟练使用微信、手机办公软件;
4、服从团队管理,遵守行业合规及公司各项规章制度。
家庭保障规划师
5000-10000元/月
保险销售11-20人经验不限大专按单提成健康险养老险财产险车险寿险
【急招】家庭保障规划师|收入可观、工作规范
【工作内容】
1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。
2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动,定期跟进客户保险和服务需求。
3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。
【岗位要求】
1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。
2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。
3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。
4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。
5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。
6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。
【岗位核心亮点】
1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。
2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。
3.资源扶持,转化轻松:公司提供沉睡、孤单客户资源,搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。
4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。
5.福利完善,多重保障:公司配置商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的商业养老保险。
【收入构成】
1.基本法收入:新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。
2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。
3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。
整体月收入范围:4000~11500,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放
【我们希望你】
想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入!
广州越秀区招聘平安金融顾问。月薪30000至60000元,含提成、津贴和绩效奖金。
1-3万元/月
金融顾问保险生日福利6-10人3-5年大专代理商销售面销/陌拜直销较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
招聘平安金融顾问。月薪30000至60000元,含提成、津贴和绩效奖金。
保险顾问
6000-11000元/月
保险销售1-2人经验不限大专区域销售较多外勤按单提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务
年龄要求:25岁~49岁;
工作氛围好,工作强度不大;
底薪3000+奖金+绩效+不定时组织旅游;
上班时间:(周一至周五)9:00 -18:00,其余跟国家法定节假日一致;
想要多点工资,公司提供平台,多劳多得,收入过万小问题。
保险销售精英 主管 经理 薪资待遇好,出勤时间短,时间自由
8000-13000元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融互联网/科技养老险意责险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险咨询与风险保障方案设计服务
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.拓展新客户资源,通过线上线下渠道开展精准营销与业务推广
4.协助客户完成投保、理赔等全流程服务,确保合规高效
5.参与公司组织的专业培训与团队协作,持续提升专业能力与业绩水平
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的学习能力、责任心和目标感,能适应市场化工作节奏
4.遵纪守法,无不良从业记录,认同平安企业文化与价值观
5. 工作地点为湖北省内,服从公司统一调配与管理
湖北武汉招聘机修师傅。中工月薪6000元,大工月薪8000元,提供免费宿舍,包中餐和晚餐,
6000-8000元/月
机修工社保包住包吃月结
招聘机修师傅。中工月薪6000元,大工月薪8000元,提供免费宿舍,包中餐和晚餐,吃住零开销。入职缴纳五险,薪资按时发放。定期团建、节日礼品,各类员工福利齐全。店内配套休闲区有台球、K歌放松,免费理发。
【武汉+京东养车直招】洗车工(包吃包住+就近可安排+高提成+福利好)
5000-7000元/月
汽车美容工月结全职
J4FX0006
【工作内容】
1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作;
2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量;
3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。
【岗位要求】
1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先;
2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强;
3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。
【工作时间】
常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休
【工资福利】
标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准)
【其他福利】
1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐;
2. 大工享交通补贴500元(依门店情况);
3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资);
4. 节假日礼盒或现金福利。
保险理赔3-5年本科财产险
岗位职责:
1. 落实公司财产险理赔相关指引、作业规范、操作流程及管理制度,开展财产险理赔工作;
2. 处理授权范围内险种的财产险案件,对超出权限的案件及时上报;
3. 推进并实施授权险种的反欺诈、拒赔及残值管理等降赔增效措施,达成既定降赔目标;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工类或保险、财务、法律等相关专业背景;
2. 具备3年以上财产险理赔工作经验,具有公估、工程、机械、建筑等行业经验者优先考虑。
机修工
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