华北区域业务主管
1-1.1万元/月
销售经理/主管餐补5-10年大专及以上
岗位职责
1、销售管理岗位，承担本职能领域内的核心目标制定与计划实施；
2、负责制定、参与或协助上级完成相关管理制度与政策的执行；
3、全面负责部门日常运营，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效评估；
4、主导销售业务全流程运作，涵盖规划、组织、进度把控及复盘分析；
5、组建并管理销售团队，确保销售任务的达成；
6、开展市场分析与开拓工作，持续优化售后服务体系；
7、定期拜访并激励特许经销商，推动市场范围进一步扩展。
任职资格
1、具备大专及以上学历；
2、拥有5年以上快速消费品行业销售管理经历；
3、具备敏锐的市场洞察力，掌握系统化的营销理论与实战技能；
4、具有良好的管理统筹能力及沟通协作能力。
职位福利：五险、交通补助、餐补、通讯补助、住宿补助、带薪年假、节日福利
职位亮点：有农夫山泉、怡宝、哇哈哈、今麦郎、康师傅、统一等相关从业经验者优先考虑。
联系电话：***********（微信同步）
全国连锁行业领军企业储备经理
5000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
惠耳学院储备经理招聘
工作内容：
1.医疗器械销售技术管理岗位
2.负责新门店证照办理、人员招聘及团队培养
3.门店日常运营管理工作，参与新市场连锁门店拓展
任职要求：
1.大专及以上学历，专业不限
2.面向2024届或2025届毕业生，有销售实践经验或在校期间担任学生干部者优先考虑
3.性格外向开朗，具备吃苦耐劳精神，拥有良好的沟通表达能力与责任意识
4.能够接受阶段性外派学习安排
薪资待遇：
1.2024届毕业生：试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴
2.2025届毕业生：实习期月收入大专4500元，本科5000元，住房补贴及奖金另行计算；转正后年薪范围10-20万元
3.公司福利包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补助、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等
联系人：王经理，电话微信同号***********
销售经理（政府软件）
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上政府/社会团体
岗位职责：
1、了解省级行政机关及事业单位的基本情况与发展动态，具备不少于3年的行业背景；
2、对政府信息化发展有一定理解与认知；
3、熟悉大客户销售的基本策略与市场拓展方法；
4、开发并维系稳定的客户关系，落实客户管理与维护工作，达成既定销售目标；
5、收集并整理市场相关信息，对接各类客户的数据资源部门，推动数据资源的接入与共享。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机等相关专业者优先考虑；
2、具备3年以上相关销售工作经验，拥有充足的行业积累与客户资源；
3、具备出色的策划、组织、协调与沟通能力，以及良好的商务谈判技巧；
4、具备较强市场开拓能力者优先录用；
5、有同行业相关岗位工作经验者优先。
业务经理
5000-10000元/月
业务经理年终奖1-2人1-3年中专及以上代理商销售区域销售地推销售较多出差按单提成回款提成混合办公国内院校优先批发/零售招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验
招聘经理，负责配件销售与管理，月薪4500+提成
经理助理（事务轻松招聘两人**座位相邻）
5000-10000元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限高中及以上电话销售五险一金法定节假日个人（To C）不定期旅游
招聘：销售经理售后专员经理助理
1、轻松融洽的工作环境，清晰明确的晋升通道；
2、福利待遇：周末双休＋法定节假日正常休息＋愉快的国内外旅游机会＋定期团队建设活动＋节日暖心礼品
3、享受五险、意外伤害保险、定期寿险、住院医疗保障等多项福利
工作时间：上午08:30－11:30 下午1:30－4:30
招聘岗位：
销售经理：20000-50000元，上不封顶
销售专员：8000-15000元，上不封顶
经理助理：5000元＋
岗位福利：双休、法定节假日休息、国内外旅游、定期团建、节日礼品，享有五险、意外险、定期寿险、住院医疗保险等全面保障
期待您的加入！
市场开发经理
6000-11000元/月
销售经理/主管包住社保包吃餐补3-5年学历不限招商/商户拓展类服务个人（To C）快消品对企业/机构（To B）销售经验
1.协助经销商进行客户开发与日常维护
2.负责重点客户的拓展与关系维系
3.具备组建及带领销售团队的能力
4.结合市场动态制定客户拜访计划
根据公司及部门销售目标推进销售工作，达成各项业绩指标，具备良好的沟通与协调能力，有食品行业销售相关经验者优先。
需接受出差安排，提供食宿，薪酬结构为底薪+城市开发奖励+交通补贴+餐补+提成，底薪6000元起（无上限），整体薪资上不封顶，出差补助120元/天，往返车票据实报销，要求具备快消品或食品领域销售工作经验。
连锁门店运营经理
1.1-1.8万元/月
区域总监5-10年大专及以上基于业绩分析的策略优化连锁商超门店管理市场活动策划及执行团队建设及管理能力制定区域营销计划客诉管理快消/零售产品推广经验较多外勤货品陈列批发/零售O2O/电子商务门店运营较多
【岗位职责】
1、门店运营体系搭建：
1）主导制定并持续优化门店标准化运营流程（SOP），涵盖门店选址、装修规划、人员配置及日常运营等关键环节。
2）构建门店核心绩效指标体系（如坪效、人效、客单价、复购率等），并推动各项目标有效落地。
2、门店拓展与落地执行：
1）全面负责新店选址评估、开业筹备及运营启动工作，确保门店按时开业并达成盈利目标。
2）制定门店扩张策略，支撑公司规模化开店发展计划。
3、团队管理与能力建设：
1）统筹门店店长及运营团队的招聘、培养与绩效管理，打造专业高效的运营队伍。
2）搭建门店员工培训机制，持续提升服务水准与运营效能。
4、客户体验提升：
1）不断优化顾客到店体验，涉及服务动线、商品陈列、空间氛围等方面，增强客户满意度与品牌粘性。
2）妥善处理重大客诉及突发情况，保障品牌形象不受影响。
5、数据驱动运营改进：
1）跟踪分析门店运营数据，定期输出经营诊断报告，提出可落地方案并推进实施。
2）以数据分析为基础，指导运营决策，提高单店产出与整体盈利能力。
6、跨部门协同联动：
1）与产品、供应链、市场等部门高效配合，确保门店运营与公司战略方向一致。
2）推动线上与线下业务融合，提升全渠道协同效率。
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【任职资格】
A、硬性要求：
1、学历与经验：
1）大专及以上学历，具备5年以上连锁零售行业门店运营管理经历，其中至少3年团队管理经验。
2）曾任职于711、便利蜂、名创优品、好想来、赵一鸣等品牌者优先考虑。
2、行业背景：
1）熟悉食品饮料、日用百货或快消品领域，拥有连锁门店全流程运营管理实操经验。
2）深刻理解线下零售运作模式，精通门店选址、装潢设计、人力配置、库存控制等环节。
3、核心能力：
1）具备从零构建门店运营体系的能力，可独立制定并推行标准化操作规范。
2）擅长通过数据洞察经营问题，具备敏锐的商业判断力和系统性解决能力。
3）拥有团队建设与培训实战经验，能有效激励成员达成业绩目标。
B、软性要求：
1、领导力：
1）具备出色的带领团队与跨职能协作能力，推动任务高效执行。
2）富有创业心态，能在动态环境中保持应变与创新。
3）具备强烈的服务意识，能带领团队应对复杂客户场景。
2、影响力：
1）沟通表达清晰有力，能够与内外部各方顺畅协作。
2）善于识人用人，具备凝聚团队、打造高战斗力组织的能力。
3、自驱力：
1）可在高强度工作环境下稳定输出，适应高速扩张的业务节奏。
2）学习能力强，能快速吸收新知识、掌握新技能并应用于实际工作中。
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【加分项】：
1、具备从0到1搭建门店运营系统的成功经验，支持过企业规模化复制。
2、熟练使用数字化工具（如POS系统、库存管理系统、会员管理系统）进行精细化运营。
3、拥有供应链或产品研发相关背景，可助力产品与运营端协同提效。
4、具备跨区域或全国范围门店管理经验者优先。
宝石花美居-销售总监
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限个人（To C）房地产销售经验面销/陌拜经验会展销售
具有20人以上装修公司销售团队搭建及管理经验
岗位职责:
1.统筹管理全部销售团队（含销售经理与销售专员）
2.制定并落实销售策略，推动公司在装修领域的业务目标实现
3.带领销售团队，确保成员工作效能及销售任务的完成
4.持续维护并开拓客户资源，提升公司在行业内的市场占有率
任职要求:
1.具备全面管理销售团队的实际经验
2.拥有优秀的沟通技巧与团队领导能力
3.具备高效的问题解决能力及扎实的项目管理素养
4.熟悉装修行业运作，能快速应对市场动态并调整策略
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
9000-14000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上快消品销售经验房地产销售经验金融产品销售经验无经验要求网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务金融产品快消品广告面销/陌拜门店/柜台销售网络销售电话销售会展销售互联网/科技
销售经理
行业概况：
个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国
主营业务：
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息
3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
帮扶制度：
1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持
4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问
5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限，心态年轻积极健康
2、可接受无经验（前期有老员工带）
3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易
工作内容：
1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交
2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交
3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系
工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力
福利制度：
国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
大庆龙凤区招聘了招人，男女不限，25-50岁，高中以上学历，地点新村➕，周末休息，保底，奖
3000-5000元/月
烧烤月结
招聘了招人，男女不限，25-50岁，高中以上学历，地点新村➕龙凤，周末休息，保底，奖金，提成，综合月薪3000-5000元。工作地点:新村华溪龙城一期
有意者电联
井下作业工月结
国企油田井下作业队直招！上3休3，多劳多得，技能提升收入涨！
综合收入4300元/起（基础3800 + 绩效奖金500起）
收入说明：以上为入职起薪，。奖金随技能、场地/井口工种，团队绩效增长，熟练工收入空间更大。
·国企保障：稳定的五险保障，规范的劳动管理。
工作与休息：
· 上3休3：工作3天，集中休息3天，便于安排个人时间与长途往返。
· 工作内容：需适应油田井下作业环境，从事现场辅助、设备操作、井口维护等任务（岗位培训上岗）。
我们期待这样的你：
· 身体健康，吃苦耐劳，责任心强。
· 能适应户外及井下作业环境，有团队合作精神。
· 有无经验均可，我们有老师傅带教培训，更看重你的实干态度！
· 退役军人、或有相关机械、操作经验者优先。联系电话.
黑龙江大庆招聘两名A2司机，500一趟，一天一趟，拉山皮石，运距180公里，一趟一开支.联
500元/趟
A2趟结
招聘两名A2司机，500一趟，一天一趟，拉山皮石，运距180公里，一趟一开支.联系电话:
黑龙江大庆戴森招聘PS工作地点：新玛特五险一金，底薪+执行奖+提成欢迎推荐，微微：
上什
戴森招聘PS
工作地点：大庆新玛特
五险一金，底薪+执行奖+提成
欢迎推荐，微微：
区域经理
8000-10000元/月
区域经理社保年终奖1-2人1-3年高中及以上30人（含）以上团队建设及管理能力团队招募及培养
主要管理绍兴项目，主做保洁服务，需要有经验，懂项目上保洁知识的。常驻绍兴的，需要能力出众
区域经理学历不限
岗位职责：
1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率
3.组织市场调研与竞品分析，优化销售策略与产品定位
4.指导并培训团队成员，提升团队整体销售能力与专业水平
5.定期汇报销售进展，协同相关部门推进项目落地执行
任职要求：
1.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先
2.具备3-5年销售工作经验，有团队管理经验者优先
3.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力
4.热爱销售工作，目标感强，具备良好的职业素养和团队精神
区域销售总监
1.4-2.5万元/月
区域经理5-10年大专及以上
工作职责:
1、负责所在区域的项目开拓，开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业的大型工程项目；
2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力；
3、负责市场拓展和销售工作，保持与大客户的良好合作关系。
任职资格:
1、25-35岁，统招本科及以上学历，3年以上大客户项目销售操作经验。
2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业（任一个行业）的项目销售经验，有智能化、安防行业工作经验优先考虑。
3、具有良好的沟通与商务谈判能力，拥有一定的团队统筹与协调能力，品行端正。
断供保房事业合伙人
2.5-4.5万元/月
区域经理11-20人经验不限学历不限代理商销售销售额提成
【任职要求】
1、不限年龄，不限性别，不限学历
2、正能量，有良好的服务意识
3、爱学习，有强烈的赚钱欲望
公司每天都有免费线下培训，只要你肯努力，公司必带你拿结果
债务规划师、信用卡违约、网络贷款违约（可兼职）
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限个人（To C）房地产销售经验企业信用修复金融产品销售经验信用卡办理网络营销经验招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜车房贷款其他产品/服务软件/企业服务产品医美产品医美整形
行业概况：
个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国
主营业务：
1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息
帮扶制度：
1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节
4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求
5、专业法务backing：携手中国十大知名律所，以专业严谨的态度处理各类债务问题
6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展
岗位要求：
1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）
3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题
4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，上岗更快
工作内容：
1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向强，成单率高
2、依托全网流量引流，通过微信联系客户，完成沟通与签约
3、对客户进行分类整理，持续维护良好的客户关系
工作时间：10:00-19:00，中午休息1.5小时，工作环境轻松，节奏舒适
薪资构成：5000底薪+高比例提成+开单奖励，综合收入8000元起
福利制度：
法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日礼遇
月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）
定期组织团建活动
开展专业技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
联众优车-无责底薪5K起-诚招城市主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下大专及以上信用卡面销/陌拜地推团队管理团队搭建企业（To B）面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品人员招聘
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。
2、3年以上销售行业工作经验，具备1年以上团队管理经历；有同行业或相关领域销售背景者优先。
3、******，拥有成熟的管理思维与较强的抗压能力。
4、核心能力、销售技能精通销售全流程，能够制定并推动团队完成业绩目标；熟练掌握市场分析工具（如SWOT、竞品分析），可独立策划销售策略。
5、团队管理具备团队组建、培训及激励经验，熟悉人员考核与人才梯队建设流程。
6、素质要求结果导向意识强，追求目标达成，能适应快节奏与高强度工作环境。
7、问题解决对市场动态反应敏锐，具备快速调整策略以应对变化的能力。
8、职业素养品行端正，诚实守信，无任何商业违规行为，具备良好的合规意识。
农牧销售总监
1-1.5万元/月
销售总监10年以上本科及以上商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队生物有机肥制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体市场开发及维护市场营销相关学历地推团队15人（含）以上团队管理能力较多
岗位职责：
1.制定并落地实施公司整体销售战略与年度营销规划，全面负责销售业绩、市场份额及盈利水平等关键经营指标的达成。
2.主导新区域与新兴市场的开发工作，开展市场调研与竞争分析，明确目标市场、客户画像及产品市场定位。
3.密切关注国家农业政策导向、行业变化趋势及竞品动态，快速响应并优化调整市场营销策略。
4.搭建、拓展并维护线下销售网络体系，覆盖经销商、代理商、大型种植户、家庭农场、农业合作社及政府农业合作项目等渠道。
5.数字化营销与品牌推广（线上）：
（1）搭建线上营销架构：主导制定并执行数字化营销方案，高效运用B2B平台（如1688）、B2C电商平台、垂直行业媒体等推动电商业务发展。
（2）内容传播与社交运营：借助短视频平台（抖音、快手）、微信生态（公众号、视频号）、直播等形式进行内容生产与品牌输出，塑造专业权威形象，挖掘潜在客户资源。
6.组建、培养、激励并管理高效协同的线上线下一体化销售团队，设定明确的团队与个人绩效目标（KPI），实施全过程跟踪、辅导与考核评估。
任职要求：
1.教育背景：本科及以上学历，农学、土壤学、植物营养、市场营销、企业管理等相关专业优先考虑。
2.经验资历：
（1）具备10年以上农资领域（化肥、农药、有机肥等）销售实战经验，8年以上销售团队管理经历，曾独立负责区域或全国市场的运营管理且有成功案例。
（2）具有从零起步或规模化扩张的市场开拓经验，积累有成熟的经销商网络、大型农场等线下渠道资源。
（3）熟悉有机肥、生物肥等特种肥料的市场运作模式与营销策略者优先。
（4）拥有成功的线上营销实践经历，具备农业类新媒体账号运营、电商平台管理或主导数字化营销项目的实际成果。
3.出色的线上线下整合营销能力：
（1）线下：熟悉农资行业传统渠道运作机制，擅长会议营销、示范田建设等推广方式。
（2）线上：对新兴媒体与渠道具备敏锐洞察力和快速学习能力，精通内容营销、社群运营、电商运营等创新营销手段。
4.技术理解与沟通能力：掌握扎实的农业基础知识，能准确理解产品技术内涵，并转化为客户易懂的价值表述，具备面向团队与客户的培训讲解能力。
教育事业合伙人
5-15元/时
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历医疗/大健康软件推广经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产教育培训客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招募及培养快消/零售产品推广经验市
工作周期：长期兼职
每周工期：无要求
工作时间：不限
工作时段：不限
结算方式：月结
招聘截止时间：2025-07-31
合伙人收入：年收入超过12万，上不封顶
合伙人权益：
1.自主掌控事业方向，实现个人创业梦想，收益由自己决定
2.提供健全的平台支持与系统化培训，助力开拓广阔市场，把握更多发展机会
3.获取涵盖销售、运营等领域的专业化体系培训
教育背景：
拥有完整的教育平台支撑，持续提升个人能力，发展空间广阔
岗位职责：
品行良好，具备强烈的致富意愿，勤奋务实
区域经理
5000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
惠耳学院储备经理招聘
工作内容：
1.从事医疗器械销售及相关技术管理工作
2.负责新门店证照办理、人员招聘与团队培养
3.参与门店日常运营及新市场连锁门店拓展
任职要求：
1.大专及以上学历，专业不限
2.面向2024届或2025届毕业生，具备销售经验或在校期间曾担任学生干部者优先考虑
3.性格外向开朗，具备较强抗压能力，善于沟通并富有责任心
4.能够接受阶段性外派培训学习安排
薪资待遇：
1.2024年毕业生：试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴
2.2025年毕业生：实习期月收入大专4500元，本科5000元，另计住房补贴及奖金；转正后年薪10-20万元
3.公司福利：高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
8000-13000元/月
城市经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团
行业概况：
个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国
主营业务：
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息
帮扶制度：
1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持
4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问
5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限，心态年轻积极健康
2、可接受无经验（前期有老员工带）
3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易
工作内容：
1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交
2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交
3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系
工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力
薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起
福利制度：
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
销售主管
4000-5000元/月
销售经理1-2人1-3年高中及以上门店销售基本坐班阶梯式提成TOC混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务无经验要求
负责店内销售，货品管理
高级合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营团队招募及培养基于业绩分析的策略优化个人企业服务证券/互联网金融医疗/大健康较少出差和外勤销售经验对机构（To B）
【美团本地生活服务-收钱助手】
1、万亿级市场新蓝海
携手中小商家共享美团生态发展红利，深入布局线下消费场景数字化升级。目前区域市场渗透率低于1%，抢占先机优势明显。
2、核心价值
①为商家打通三大增长通道：智能口碑管理+流量优先推荐+线下客流导入
②每一笔线下交易均可为商家带来免费线上流量回流
③商家年均节省推广成本5-6万元，实测签约转化率超50%
3、收益机制
①持续收益模式：商家持续经营即可获得流水激励
②日流水2000元商户，单店月收益约1800元
③首批开拓3家标杆门店，月综合收益可达2.6万以上
④在业务有效期内享受长期收益分润
4、赋能支持体系
①官方定向对接商户资源
②搭配智能审核技术支持
③提供全阶段运营培训体系
④区域团队搭建专项扶持
5、入驻政策
首批开放30个重点城市名额
具备本地商业资源整合能力者优先
宝石花物业家装部销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售个人（To C）面销/陌拜房地产销售经验销售专员面销/陌拜经验电话销售经验会展销售房地产建材
岗位职责:
1.负责宝石花物业家装部销售团队的统筹管理，确保团队工作方向与公司战略协同发展
2.管控销售服务流程，保障服务品质及客户体验满意度
3.激发团队积极性，推动整体业绩提升与市场拓展能力
任职要求:
1.具备团队管理背景，拥有较强的组织规划与培训指导能力
2.具有优秀的沟通技巧，能高效协调团队任务与协作关系
3.适应高强度工作节奏，具备达成销售指标的执行力与韧性
4.富有团队协作意识，愿意与成员共同进步、持续发展
栏目概述
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