全职： 联通渠道公司急聘!!!!! 温馨提示:公司内部招聘，不收取任何费用!!!因公司扩大规模，发展需要，现招聘区域市场专员岗位，无需经验要求，一经上岗，开通联通工号，统一培训，一带一，最短时间上手，平均日新300左右。 【薪资待遇】 1、底薪3600+持续渠道提成，月薪5000-8000+公司福利，【公司优秀的员工月薪3-5万】 2、公平、公正、公开、数字化的晋升体制，前景广阔，晋升空间大 3、成熟完善的培训体系，入职就有师傅一对一带教; 4、福利待遇:节日、生日福利，五险，每年2-3次优秀员工国内外旅游; 岗位职责:负责销售联通公司的通信产品,包括手机卡、宽带等业务 任职要求:普通话标准，良好的心理素质，团队协作能力强，积极上进，无性别年龄要求，只要想赚钱，肯吃苦。日薪300左右有保障。 岗位福利:老师一带一培训，培训期有补贴，、话费补贴、定期团建、优秀人员快速晋升通道 晋升机制: 业务经理--业务主管--总监 业务经理综合薪资5000-10000 业务主管综合薪资12000以上 业务总监综合薪资 20000以上 正规联通业务，开通联通工号，可全洛阳市七县七区开展业务，各县区也招募域余业务。 洛阳市区工作，不出差，上六休一，国家法定节假日正常休。我们能提供: 有五险、提成、各种团建活动等。工作环境好，团队氛围好!

联通运营合伙人： 不是打工，是创业!!联通资源+世界500强平台，0成本低门槛创业机会! 【联通渠道合伙人招募，洛阳七县七区可就近安排】 招募条件:有挑战高薪的动力,有干事创业的热情，积极开朗，善于沟通，男女不限，熟悉区域地理环境，负责一个乡镇或多个乡镇的业务开展。 薪资水平:按业务提成，薪酬无上限，职业有晋升,节日有福利,稳定有保障。 中国联通社区合伙人招募 薪资: 普通单卡综合收益300多一张卡 预存话费业务，一张卡提成纯毛利的40%(400-600)+实收金额，客户存话费送等额价值手机，业务非常好做。 一天1-2单月收益过万。 正规联通业务，开通联通工号，可全洛阳市七县七区开展业务，业绩优秀的可负责大区业务，拿区域提成，综合月收益15000以上。 只要你想赚钱，不限年龄，有人教有人带，轻松月入过万，3天打鱼2天晒网的勿扰

联通渠道公司急聘!!!!! 温馨提示:公司内部招聘，不收取任何费用!!!因公司扩大规模，发展需要，现招聘区域市场专员岗位，无需经验要求，一经上岗，开通联通工号，统一培训，一带一，最短时间上手，平均日新300左右。 【薪资待遇】 1、底薪3600+持续渠道提成，月薪5000-8000+公司福利，【公司优秀的员工月薪3-5万】 2、公平、公正、公开、数字化的晋升体制，前景广阔，晋升空间大 3、成熟完善的培训体系，入职就有师傅一对一带教; 4、福利待遇:节日、生日福利，五险 岗位职责:负责销售联通公司的通信产品,包括手机卡、宽带等业务 任职要求:普通话标准，良好的心理素质，团队协作能力强，积极上进，无性别年龄要求，只要想赚钱，肯吃苦。日薪300左右有保障。 岗位福利:、话费补贴、定期团建、优秀人员快速晋升通道 晋升机制: 业务经理--业务主管--总监 业务经理综合薪资5000-10000 业务主管综合薪资12000以上 业务总监综合薪资 20000以上 全洛阳市七县七区开展业务，各县区也招募区域经理。 洛阳市-西工区-王城广场中州路(周王城广场地铁站出入口步行330米)联通大厦15楼

全国各地分公司招聘区域负责人 1、项目简介：我们是做AI云数码业务的，主要是以平台采购二手手机为主，需要通过二手资源平台进行采购手机，跟个人手机卖家沟通、协商、手机价格以及了解手机成色情况，给卖家报价，然后采购手机 2、公司扶持：每位伙伴都可以接受总部的系统化培训，前期的话术培训，把控手机价格报价的培训，公司提供手机验机服务，二次协商服务，AI系统人工智能系统培训，手机兜底回收业务 3、提成百分之80，采购一台手机大概盈利在200-500之间，多劳多得，基本上每天采购个5-8台手机是没有任何问题的 4、有经验的优先联系，业务轻松，可副业，可居家办公，也可以搭建分公司团队

联通运营合伙人： 不是打工，是创业!!联通资源+世界500强平台，0成本低门槛创业机会! 【联通渠道运营经理招募，洛阳七县七区可就近安排】 招募条件:有挑战高薪的动力,有干事创业的热情，积极开朗，善于沟通，男女不限，熟悉区域地理环境，负责一个乡镇或多个乡镇的业务开展。 薪资水平:按业务提成，薪酬无上限，职业有晋升,节日有福利,稳定有保障。 中国联通社区合伙人招募 薪资: 普通单卡综合收益300多一张卡 预存话费业务，一张卡提成纯毛利的40%(400-600)+实收金额，客户存话费送等额价值手机，业务非常好做。 一天1-2单月收益过万。 正规联通业务，开通联通工号，可全洛阳市七县七区开展业务，业绩优秀的可负责大区业务，拿区域提成，综合月收益15000以上。 只要你想赚钱，不限年龄，有人教有人带，轻松月入过万，3天打鱼2天晒网的勿扰

鲁苏区域市场负责人面向山东、地区招市场负责人，开拓本地市场！岗位要求：1、年龄25-45岁左右，学历高中及以上学历，男女不限2、熟悉本地市场，具备市场开拓经验；3、接受常态化出差，有资源者优先；岗位职责：1、负责山东/本地化市场业务开拓；2、需坐班办公，负责所管辖内的区域新客户开发及老客户关系维护；3、做好日常收发货跟进及产品推广；4、执行力强、敢拼敢干，抗压能力强，高收入，拒绝混日子；福利待遇：薪资上不封顶，多劳多得，能力决定收入联系人：刘丹联系电话：联系我时，请说是在清丰看到的，谢谢！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，确保销售目标的实现； 2.为客户提供专业的汽车选购建议与全程服务支持； 3.主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 4.按时参加销售例会，交流市场信息与销售经验； 5.协同团队成员推进销售工作，共同提升整体业绩。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户至上的服务理念； 2.富有团队协作意识，能带动团队完成既定目标； 3.热爱汽车行业，具备一定的行业认知； 4.适应高强度工作节奏，学习能力强，应变灵活； 5.工作踏实负责，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1.负责健康睡眠床产品的市场推广、展厅展示及招商洽谈工作 2. 开发并维护区域代理商、经销商及终端客户资源，完成销售目标 3. 组织产品培训与营销支持，提升合作方销售能力与品牌认知 4. 分析市场动态与竞品信息，制定针对性销售策略并落地执行 5.协同市场、运营团队开展线上线下整合营销活动 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有大健康、家居、医疗器械或高端消费品行业背景者优先 2.沟通表达能力强，具备招商谈判与团队带教能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域拓展工作 4.学历不限，有成功操盘过招商项目者可适当放宽经验要求 5.热爱健康生活方式，认同睡眠健康理念

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成，统筹市场拓展、客户维护及运营优化工作 2. 建立并管理本地化销售与服务团队，开展招聘、培训、考核与梯队建设，提升团队专业力与执行力 3. 深入调研区域市场动态与竞品情况，制定差异化营销策略，推动品牌影响力与市场份额双提升 4. 协调跨部门资源，保障项目落地质量与时效，及时解决城市端重大运营问题与客户诉求 5.定期向总部汇报经营数据、风险预警及发展建议，确保城市业务健康可持续增长 任职要求： 1. 具备3-5年及以上团队管理经验，有城市/区域统筹经验者优先 2.具备较强的市场洞察力、商业谈判能力与跨部门协同能力 3.逻辑清晰、结果导向，能适应高频出差与多任务并行的工作节奏 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5.熟悉本地行业生态，具备政府、企业或渠道资源者优先

招聘20型号的铲车司机。

洛阳市招腻子/大白/墙漆

招聘点焊工，宝妈均可应聘，工作时间不耽误接送孩子。

洛阳市洛龙区招砌砖/石，沥青路面加井盖，会砌检查井，要求熟练工，能独立作业，不欠钱

洛阳市偃师区招门窗安装小工中工大工都行

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域门窗业务的战略规划与市场拓展，达成年度销售目标 2. 统筹管理区域内的销售团队、渠道伙伴及重点项目，提升整体运营效能 3. 深入分析区域市场动态与竞品情况，制定并落地差异化营销策略 4. 主导重点客户开发与大客户关系维护，推动标杆项目落地与复制 5. 协同生产、供应链及售后部门，保障交付质量与客户满意度 任职要求： 1. 具备门窗、建材或泛家居行业1年以上区域管理经验，有成功团队管理案例 2. 熟悉区域市场运作逻辑，具备较强的商业洞察力与决策能力 3. 优秀的跨部门协同与资源整合能力，能高效推动多线程任务落地 4. 具备良好的沟通表达与谈判能力，适应高频出差与一线业务场景 5. 学历不限，结果导向

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域的市场拓展、销售目标达成及团队管理工作； 2. 制定并执行区域营销策略，提升品牌在区域内的市场份额与影响力； 3. 统筹管理区域内客户、直营团队，优化渠道结构与运营效率； 4. 分析区域市场动态与竞品情况，及时调整经营策略并向上反馈关键信息； 5. 协同总部职能部门推进产品推广、促销活动落地及客户服务体系完善； 任职要求： 1. 具备5年以上家居建材或快消品行业区域管理经验，有团队管理实绩 2. 熟悉区域市场运作模式，具备较强的市场洞察力与商业谈判能力 3. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5. 能适应高频次出差，责任心强，结果导向

适合:想稳定、想保底、想做区域市场操盘手的核心人才本岗位:区域总监 试用期最低综合薪资5000元，转正综合薪资6000元起(底薪阶梯式可跟领导面谈),叠加提成与团队收益，综合月薪10000-80000元有底薪、有绩效、有团队分红、有区域管理权! 是公司核心中层管理岗，事业最稳、收益最持久的岗位。 岗位优势 1.有固定底薪兜底，收入稳、压力可控 2.管辖整个区域市场，享受全员业绩复利 3.负责团队孵化、主管培养、市场布局 4.合规正规赛道，长期可持续、越做越大 工作内容 1.统筹区域市场开发、人员搭建 2.团队培训、考核、管理、落地督导 3.把控区域合规、优化团队出单效率 4.带领团队完成月度、季度业绩目标收益模式 底薪+绩效+个人业绩提成+团队业绩提成+月度达标大奖 真正实现:努力一阵子、收益拿很久 适合想扎根一份事业、想做管理、想要稳定高薪的有志之十!

共享充电宝区域经理 岗位职责: 1. 负责充电宝业务的市场推广和商务活动，提升品牌知名度 2. 负责已合作商家的日常维护与管理，确保设备正常运行 3. 维护充电宝设备，解决设备故障，保障用户体验。提升运营效率，定期拜访合作商家，保持良好的客情关系，挖掘新的合作机会 任职要求: 1. 具备出色的沟通谈判能力与客户服务意识，能够有效与商家沟通 2. 具备良好的团队合作精神 3. 具有学习能力，能够快速掌握新的知识及技能

任职要求：26-45岁，大专及以上学历（学信网可查） 岗位职责：1提供项目管理的规划和方式，培养项目管理人员 2、制定岗位规范、研发岗位设置。制定岗位说明 3、制定人员计划，人才标准 4、监督人员计划的实施 5、管理日常人员的工作分配，制定人员的培训计划 6、分析总结工作过程的经验和教训 监控每个项目的执行情况 7、根据市场动态预测制定公司发展目标等 岗位福利：享有长期服务奖，医疗保障（包含直系亲属），子女庆生及大学红包等，定期免费国内外旅游，定期市内外团建，定期专业系统赋能培训。双休，法定节假

负责人

工作内容： 1、学习掌握行业产品专业知识，快速熟悉行业工作流程； 2、负责人员面试，协助进行团队组建，协助团队管理； 3、积极参加公司各项活动，有效进行客户沟通； 4、日常拜访客户，进行客户需求分析，结合客户需求，配置匹配产品。 5、协助进行团队培训，帮带新人； 6、公司临时安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-45岁，优秀者可适当放宽； 2、有责任心，心态积极，执行力强，沟通力强，不满足现状！

个人债务、信用管理领域： 一站式解决债务、信用管理问题，给予债务人一个重新履约的机会，给予企业一个重新增加收益的机会！行业发展有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人、信用管理服务顾问 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：企业一站式综合服务： （2）信用不良记录修复（税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录）企查查、天眼通等记录消除； （2）征信不良记录等级修复（商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类）； （3）担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）； （4）企业债务清算合理免责/融资重组； （5）法律相关业务咨询。 2：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。 3：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

岗位职责： 负责市场铺货工作，跟随城市经理协同经销商业务团队，在经销商覆盖区域内开展市场铺市任务。具体内容包括掌握门店中公司产品的销售数据、库存状态及陈列规范，确保公司销售策略与促销政策有效落地，推动新产品上市推广，并及时处理门店运营中的各类突发问题 任职要求： 近三年毕业的应往届生，年龄不超过26周岁，能够适应河南省内频繁出差，热爱外出工作模式 岗位福利： 月初连休、社保、学历奖金、工龄奖、生日礼物、年度旅游、定期团建、婚假等

岗位职责： 负责市场铺市工作，跟随城市经理协同经销商业务团队，在经销商所属区域内开展市场铺货。具体包括掌握门店内公司产品的销售数据、库存状态及陈列情况，确保公司销售政策与促销活动有效落地，推动新产品上市推广，并及时处理门店运营中的各类突发问题。 任职要求： 近三年毕业的应往届生，年龄不超过26岁，能够适应河南省内频繁出差，热爱外出工作模式。 岗位福利： 月初连休，社保，学历奖金，工龄奖，生日礼物，年度旅游，定期团建，婚假等。

正常班和宝妈班 【正常班薪资待遇】 1、薪酬福利：底薪3500+提出20%一50％免费培训+就近分配 2、早8:30-12:00下午2:00-18:30每周一休 3、：入职即缴纳商险，解决后顾之忧。 4、晋升空间：内部选拔，三个月一次晋升。 5、工作氛围：这是一个家 每个人都是我们的家人，互帮互助、和谐、团结的工作氛围。 【宝妈班薪资待遇】 1、薪酬福利：底薪2500+提成20%一50%免费培训+就近店面分配 2、早9:00-12:00下午2:00-4:30每天上班五个半小时 周六周天双休，完全不耽误接送孩子 3、保险补贴：入职即缴纳商险，解决后顾之忧。 4、晋升空间：内部选拔，三个月一次晋升。 5、工作氛围：这是一个家每个人都是我们的家人，互帮互助、和谐、团结的工作氛围。 1、企业文化 公司以孝道为公司企业文化，对于在公司工作一定年限的员工为其父母每月发放孝亲基金，充分关心员工生活，定期组织员工参与企业文化相关活动； 2、员工利益、福利 公司提供对内具有公平性、对外具有竞争性的薪资优势，普通员工平均工资在6000-8000元左右，店长平均工资在8000-20000元左右，区域总监平均工资在12000-30000元左右，营销副总年薪在1000000以上；对于各级别学历的员工及有工作经验的员工、无工作经验的员工提供公平公正展示自我的平台； 3、规模第一 公司目前在洛阳有100多家分店，分布洛阳各个区域，员工1000多人，市场占有率达40%；公司贷款占建行（洛阳）去年总放款的24%，是同行业中规模最大的一家房产公司；

小区业务经理业务员

招聘: 1,招聘车险业务经理两名。有无责底薪+提成。 2，招聘孤儿单服务人员两名。有无责底薪+提成。 3,文员一名。无责底薪2000+提成 大专以上学历， 上班时间自由， 不影响接送孩子。 电话

个人债务领域： 一站式化解债务难题，为负债者提供重新履约的全新机会！市场空间广阔，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人 有过负债经历，或曾从事POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，可快速实现资源变现！ 公司主营业务 1. 银行信用卡逾期处理：协助办理停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长支持分60期偿还 2. 互联网金融/网贷平台债务：减少催收干扰，协商减免超出法律保护上限的高额利息与罚息 公司扶持体系 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制：专属合伙人定向支持，助力从零基础到专业精英的成长路径 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合作伙伴运营需求 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、诚信的态度高效解决客户债务问题 6. 持续推出符合市场需求的新项目，保障业务持续稳定发展 岗位要求 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5. 勤奋踏实，能承受工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持信念——只要你资源强、能力强，敢拼敢闯，我们的合作即可开启

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 一、简述 1、我们是一家用AI赋能实体商家【引流到店】的服务平台，开发了一款【门店锁客派单】的软件系统。 2、这套系统不抽成、不扣点、不截流占用商家营业额，帮助商家从引流-锁客-留客-裂变全流程的解决方案，很好推广。 3、具备【7个刚需功能】有想法的伙伴先交流体验，再决定要不要合作，总之只要商家用上就“上瘾”，在市场上非常、非常、有优势。 4、只找3位市场合作伙伴，以后其他人再参与都属于你的团队你的业绩，你也是分公司的创始股东，不要你投资，大家抱团创业。 二、业务内容 1、有能力拓展商户资源：然后运用我们的工具和软件系统，教老板如果使用，比如怎么10秒生成100条视频矩阵宣传，如果用2毛钱撬动顾客下次很快再来，还能自动转介绍，如何让进店的客人多消费……，这些都是我们软件功能，你不仅赚到工具使用过程中像叫“话费”类似的被动收入，还能赚到教老板的背后“知识付费”的收入，你的身份更像一位“本地实体流量运营师”，只是不被抖音、美团这样平台绑架，而是让商家更轻松。 2、有能力组织团队：招募更多的合作伙伴一起来干，不管是全职还是兼职，淮安市场前景很大，我们还有个功能就是瞄准商家店里的每张餐桌，和闲置的电视，要知道这都是线下的流量的超级入口，我们将在9月27号开放淮安市场，目前是预热阶段。 3、如果你有能力有精力，甚至能做好后期商家的售后运用、渠道的赋能培训，我们每个城市还要建立分公司，还需要一位负责人，同样不需要给我们交钱，只要对项目和产品认可就行，欢迎自荐和推荐 三、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，每个城市商户达到一定数量，总部还会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！

充电桩选址一桩一结算，全国可做，佣金最高，