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邢台襄都区招聘人事行政专员工作内容:招聘、工资、社保、固定资产管理、办公耗材管理等联系李女士
4000-5000元/月
人事专员1-3年本科及以上弹性工作制
招聘人事行政专员 工作内容:招聘、工资、社保、固定资产管理、办公耗材管理等 联系李女士
人力资源专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上绩效考核管理劳动关系办理招聘与配置
职位描述 岗位职责: 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利及绩效考核等人力资源相关制度的搭建与优化; 2、负责人事档案的建立与维护,劳动合同的签订、续签、变更及更新工作; 3、落实人力资源各项实务操作流程,推动规章制度执行,并协同其他业务部门完成相关支持工作; 4、及时收集并整理劳动用工相关的法律法规及政策信息; 5、按照招聘流程开展员工招聘工作,协调办理入职、离职、调动、晋升等人事手续; 6、配合组织新员工入职培训及业务技能培训,实施培训计划,联络外部培训机构,并跟进培训效果评估与反馈; 7、负责员工薪资核算及年度工资总额申报,办理社会保险等相关事宜; 8、协助构建和谐的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划并组织员工活动。 任职资格: 1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 2、工作经验不限; 3、掌握人力资源各模块操作流程,了解国家劳动人事法规政策,并具备实际应用能力; 4、具备良好的职业操守,作风严谨,工作认真细致,责任感强,拥有较强的沟通协调能力和团队合作意识; 5、熟练操作常用办公软件,具备一定的网络操作基础。
人力管培生
6000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上
任职要求∶(前期需要在一线市场学习6个月) 1、学历要求:本科一批及以上学历; 2、专业要求:人力资源相关专业优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力,善于团队协作; 4、具备较强的抗压能力,踏实肯干,能适应基层工作; 5、技能要求:熟练掌握Windows操作系统及Office办公软件; 6、愿意接受全国范围内的工作调配。 岗位职责 1、入职初期需在市场端进行3-6个月的学习,全面了解业务运作与流程规范; 2、完成市场学习后返回总部邢台隆尧,在人资部门内进行定岗培养; 3、定岗后负责绩效管理、薪酬核算、招聘支持、人事事务、考勤统计、社保办理等模块中的具体工作; 4、配合完成上级交办的其他工作任务。 职位福利:五险一金、带薪年假、餐补、绩效奖金、交通补助、通讯补助、住宿补贴
人事行政专员
3000-5000元/月
人事专员1-3年本科及以上
负责公司人力资源管理相关工作,精通招聘、员工关系、绩效管理等模块并具备相关经验 免费食堂、班车,五险,绩效奖金,年节福利。
招聘人事专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员3-5年大专及以上
1、负责招聘,简历筛选,初试面试安排与组织,并参与部分岗位的初步面试。 2、负责员工入、离、转、调手续的办理与员工内部转正、调动、晋升等手续的办理与更新。 3、协助财务部门,提供准确的员工考勤,用于核算薪资。 4、建立、维护和管理员工纸质及电子人事档案,确保信息完整、保密、及时更新。 5、协助组织公司员工活动、会议及培训。 要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上人事相关工作经验,至少1年以上招聘或员工关系模块实操经验。 3、熟悉《劳动合同法》等国家相关劳动法律法规,熟练使用办公软件(Word,Excel)。 4、良好的沟通协调能力、执行力和服务意识。
人事/行政
3000-5000元/月
人事专员大专及以上
1.招聘全流程管理 -根据公司业务需求,招聘独立完成岗位JD编写、招聘渠道维护、简历筛选及电话邀约。 -协调安排初试、复试流程,跟进面试反馈,协助用人部门完成候选人评估。 2.人才库建设与维护 -通过招聘平台、校园招聘、行业社群等渠道积累通信设备行业人才资源,定期更新企业人才库,优化关键岗位人才储备。 3.招聘数据分析 -统计招聘周期、渠道转化率等数据,编制月度招聘报告,提出优化建议(如调整渠道权重、优化面试流程)。 4.入职与员工关系协助 -协助完成新员工入职手续办理、背景调查及试用期跟踪,定期收集用人部门满意度反馈。
人力管培生
5000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.系统学习人力资源管理各环节操作流程,适应并跟进公司业务发展节奏。 2.参与管理培训生项目,通过实际工作了解人力资源多模块运作模式。 3.协助推进人力资源相关专项工作及日常事务支持。 任职要求: 1.2023-2024届本科及以上学历,工商管理类相关专业 2.工作踏实细致,具备良好的人际互动与沟通协调能力 3.态度积极主动,具有较强的自我驱动力 岗位福利:提供食宿
人事
2000-3000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中及以上
1.负责线上宣传视频的拍摄及招聘信息的发布 2.承担人员招聘与来访接待工作 3.每日上午9点或10点开始上班,每日工作时长可选6小时或8小时,工作时间自由安排
人事助理
100-200元/天
人事专员大专及以上
参加11月8日招聘会,收简历。要求勤奋踏实,。
邢台襄都区招工地小工/杂工、工地力工
小工力工
邢台市襄都区招工地小工/杂工、工地力工
邢台 襄都区
12月25日 12:32拨打电话
车工
招聘:招聘尼龙车床半成手师傅,会对刀,简单编程。新手勿扰,工作县城内,工资按月发。... 招聘尼龙车床半成手师傅,会对刀,简单编程。新手勿扰,工作县城内,工资按月发。
邢台
12月25日 12:30拨打电话
营业员1-2人
招聘:熟食店诚聘操作工(简单易操作) 薪资:4500-5000元 招聘人数:招2人 学历要求:初中 经验要求:经验不限 地址:城南纪家寨 职位描述:简单易操作,一天150,工作七个小时左右
邢台
12月25日 12:29拨打电话
二保焊长期20人以上月结包工技术好专业师傅焊工证
招工:招二保焊工多名,矿山设备工作经验者优先,能看图纸能自己下料,8小时工作制,有日工有计件工资,工资月结,常年有活儿。
河北邢台下午来个司机二把刀勿扰
挖机司机
下午来个司机二把刀勿扰
邢台
12月25日 12:27拨打电话
人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
招聘职位:项目现场管理专员(外包服务驻场岗) 工作地点:项目现场-眉山(需常驻) 职位概述: 我们正在寻找一名细致负责、具备现场管理经验的专业人员,全职派驻至客户项目现场,全面负责外包劳务团队的日常运营、人事协调、安全督导及客户对接工作。本岗位是保障项目高质量交付与高效协同的关键角色,期待你成为团队与客户之间的坚实桥梁。 核心职责: -全日制驻守项目现场,统筹现场日常管理、文档整理与数据统计; -负责外包人员的招聘、入职离职、合同档案、考勤排班、薪酬核算及社保核对等人事全流程工作; -组织安全交底、定期检查与培训,落实项目安全规范; -处理现场突发情况,及时响应并与客户保持高效沟通; -协助制定与完善现场管理制度,确保项目合规、有序运行。 任职要求: -大专及以上学历,化工类、人力资源管理、安全工程或相关专业背景优先; -必须持有初级(或以上)经济师(人力资源方向)、或三级(或以上)人力资源管理师、或相关专业助理工程师(或以上)职业资格证书; -具备2年以上同类项目(劳务外包/现场人员管理)工作经验,熟悉劳务派遣/外包相关法律法规; -具备出色的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应急处置能力; -能熟练使用办公软件,独立完成数据统计、文件编制及档案管理等工作,具备一定的财务基础知识; -工作踏实稳重,能适应项目现场工作环境,确保工作时间与客户同步并随时响应。 具备以下条件者优先考虑: -持有有效的安全员资格证书; -具备残疾人证(我们将依法提供平等就业机会及必要的工作支持)。 我们提供: -清晰明确的职业发展路径与专业能力提升支持; -具有市场竞争力的薪酬福利体系; -参与大型重点项目现场管理的机会。 欢迎具备现场管理经验、善于沟通、责任心强的专业人士加入我们,共同确保项目安全、合规、高效推进! (有意者请投递简历,我们将尽快与您联系)
人事行政专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司人事与行政日常事务,包括员工入离职手续办理及档案归档管理; 2.协助拟定并完善人事行政相关流程与管理制度; 3.策划并组织员工活动,增强团队协作氛围与企业文化建设; 4.承担日常行政事务处理,如文件整理、来访接待及办公用品采购等工作; 5.配合上级推进各项人事行政项目,保障工作高效落实。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力; 2.工作认真负责,执行力强,能独立应对和处理各类问题; 3.熟练使用常用办公软件,具备基础文书撰写水平; 4.对人事行政工作有热情,富有团队协作意识; 5.能在高强度工作节奏中保持细致专注与耐心态度。
人力资源助理
100-200元/天
人事专员大专及以上
参加山东外国语职业技术大学12月27号招聘会,工作内容:收学生简历,扫码进公司招聘群,上午9:00~11:00。,要求勤奋踏实。
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 小白即可,无责6k,到手8k 1.协助处理日常人事事务 2.支持团队成员,确保工作流程顺畅 3.参与财务相关工作,保持记录准确性 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧 2.能够高效完成分配的任务 3.积极配合团队,愿意学习新知识
人事专员经验不限大专及以上
岗位职责 1、负责门店日常检查监督,统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作,协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理,协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作,促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务。 任职资格 1、统招大专及以上学历,有人力、行政相关专业背景或工作经验优先; 2、形象气质较好,性格开朗大方,品行端正,主动沟通反馈意识较好; 3、认可公司平台和企业文化,具备良好的团队协作意识,工作认真负责; 4、学习能力较强、具备一定文字功底,办公软件操作熟练; 5、做事沉稳细致、灵活应变,具备较强的问题意识、抗压力和组织协调力。 薪资待遇 1、深圳薪酬5800~12000元/月,平均月收入7500~12000元!另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等,每年至少1次晋级加薪机会! 大学生租房免佣 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
后勤行政工作人员
3000-4000元/月
后勤1-3年高中及以上退伍军人
岗位职责: 1.负责后勤办公室的日常管理,确保办公环境整洁有序 2.配合完成公司下达的各项后勤支持任务,助力工程项目顺利推进 3.与团队保持良好协作,及时沟通反馈,持续优化后勤服务流程 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能高效处理各类后勤事务 2.拥有良好的沟通表达能力,善于团队合作,协同推进工作 3.工作认真细致,责任心强,能在快节奏环境中稳定发挥 4.熟练使用常用办公软件,具备相关工作经验者优先考虑
招聘文员
4000-6000元/月
文员大专及以上
薪资待遇: 4-6k(月20发放),住房补贴400,五险,月休6天,培训15日80元,8小时工作制(班次8-23区间排版) 岗位要求: 1.大专以上学历(可放宽中专) 2.具备基本的打字能力 3.年龄在20-37周岁之间
储备干部
3000-4000元/月
培训经验不限本科及以上
工作内容 -负责储备干部的选拔与培养实施 -策划并参与储备干部培训项目的执行 -承担储备干部日常管理相关事务 任职要求 -具备优秀的沟通协调能力 -拥有良好的团队协作意识 -具备出色的分析与问题处理能力
后勤阿姨
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限会做饭,收拾家务
做饭,收拾卫生 岗位职责:干净利落 任职要求:55岁以下
人力主管
4000-6000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专及以上人力资源成本管控管理体系建设优化人力资源规划招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.制定并落实企业人力资源战略,保障人力资源的合理配置与高效运用; 2.全面负责招聘工作,涵盖人才搜寻、简历筛选、组织面试及入职跟进等环节; 3.完善员工培训与发展机制,持续提升团队专业水平与整体工作效率; 4.搭建并推进绩效考核体系,激发员工潜能,推动业绩目标达成; 5.协调员工关系,妥善处理劳动事务,构建和谐稳定的职场氛围。 任职要求: 1.熟悉人力资源管理理论与实践,精通招聘、培训及绩效模块运作; 2.具备出色的沟通协调能力,能从容应对人力资源管理中的各类问题; 3.拥有团队管理背景,可有效组织并指导团队完成各项人力工作任务; 4.工作积极主动,责任心强,适应力佳,能在动态环境中保持高效输出; 5.具备较强的应变与问题处理能力,能够及时解决工作中出现的各种状况。
人事专员大专及以上
办公室招聘人事助理服务专员,25到46岁之间,长白班,公休四天。基本工资加奖励。大专以上优先考虑。非诚勿扰电话
行政专员/助理1-3年大专及以上
工作内容: 1、负责与外账公司对接, 2、办理银行、税务、工商等外部事务,处理公司社保相关事宜; 3、落实财务相关流程,保障财务数据的准确性与合规性。 岗位要求: 1、年龄***** 2、具有1年以上相关工作经验; 3、能够理解财税报表, 4、掌握报税、开票流程,可高效完成会计相关任务。 周末单休,社保五险
人事专员大专及以上
人力资源公司招聘员工 岗位要求:,28-45周岁,大专及以上学历,能开车,语言沟通能力强,有业务类相关经验者优先, 薪资待遇:试用期2700+绩效,转正后3200+绩效,月综合工资5000-8000。周日单休,每天工作7.5小时! 工作地点:邢台市襄都区新华南路637号邢台人力资源产业园8层-808室
行政专员/助理
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责日常行政事务,保障办公环境有序高效运行 2.配合上级推进各项工作,确保任务按时保质完成 3.主动参与团队协作,与同事协同优化工作流程 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流 2.适应能力强,可快速融入动态变化的工作氛围 3.拥有持续学习意识,不断提升工作技能与效率
人力招聘岗
4000-5000元/月
招聘专员3-5年大专及以上弹性工作制不接受居家办公综合人力部门猎头经验公司人力资源部门制造业
岗位职责: 制定月度招聘计划,统筹全公司岗位交付 负责普工、基础专员类岗位的全流程招聘执行 发布职位、收集简历、电话初筛、安排面试与体检 跟进入职准备(合同签订、工牌制作、宿舍安排等) 管理招聘渠道(含劳务公司、招聘平台、内部推荐) 维护候选人台账与招聘系统基础数据,每月输出招聘数据报告(到面率、入职率、离职率关联分析) 任职要求: 大学专科以上学历;30岁以下,性别不限,专业不限。 3年人力资源从业经验,强招聘
人力资源储备干部
5000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上制度制定及落地优化人事档案管理招聘与配置
1、配合部门主管推进招聘、组织发展等相关管理事务; 2、参与招聘制度优化及招聘渠道的搭建与维护; 3、执行人员招聘流程,包括面试安排及入职手续办理; 4、开展招聘数据统计分析,输出优化建议; 5、组织实施人才画像、人才盘点及人才选拔相关工作; 6、推动管培生培养与评估体系的落地实施; 7、完成上级交办的其他日常事务。
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鱼泡直聘为工人提供邢台总监人事助理招聘在线招聘信息,主要招聘邢台人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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