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行政经理1-3年大专
1、统筹办公室日常运转,制定、执行办公制度和流程 2、负责公司会议记录 3、文件起草、审核、归档、报告、通知等 4、印章管理、考勤、请假适宜 5、协调各部门工作,解决矛盾,接待上级 6、办公环境、办公用品、固定资产管理 7、后勤服务、团建活动组织以及完成领导交代的临时性、突发性任务
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 全面统筹工厂后勤团队的日常管理,涵盖门卫、保洁、食堂等服务团队的工作安排、协调与监督,确保各项后勤保障有序运行。 2. 负责公司车辆的统一调度与管理,包括日常使用安排、维护保养、年检保险及费用报销,保障车辆高效运转。 3. 监督厂区保洁工作的执行情况,保持公共区域整洁卫生;指导门卫落实人员与车辆出入管理及安全巡查任务,维护厂区安全秩序。 4. 对食堂运营进行监管,重点把控食品安全、卫生标准、菜品质量及成本控制,不断提升员工就餐体验与满意度。 5. 协助开展各类行政事务工作,如办公用品采购与发放、接待安排、会议支持、档案资料管理等日常支持性工作。 6. 按要求完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备2年以上后勤或行政管理工作经验者优先考虑。 2. 熟悉工厂后勤各模块运作,包括门卫、保洁、食堂及车辆管理,具备流程管理与跨部门协调能力。 3. 性格外向开朗,沟通表达顺畅,积极主动,具有较强的服务意识和团队合作精神。 4. 能熟练操作Office等常用办公软件。 薪资待遇: 底薪4000元+奖金/绩效,综合收入4000-6000元。每周日单休,节假日按规休息,每月举办生日会,工资发放日为每月18号准时到账
行政主管
1-1.4万元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
岗位职责: 1. 统筹管理事业部后勤事务,保障总部及厂区办公环境的整洁与有序运行; 2. 负责内外部沟通协调工作,组织各类会议并承担会议文件的撰写与整理; 3. 制定和完善行政管理制度,推进公司各项制度的有效执行与落实。
行政主管
6000-10000元/月
行政经理/主管10年以上大专文字功底扎实沟通协调解决问题能力资产管理管理10人以上团队管理体系建设优化行政费用分析诊断流程制度制定/优化行政管理5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业企业文化建设
新立方集团因业务板块拓展,需行政经理1名。 面试地址:浩盛晴生态小镇 要求:年龄30~45岁之间,大专以上学历,有5年以上经理人管理经验,执行力强,形象好,协调能力强。 岗位职责: 1、负责集团来客接待,讲解 2、负责集团卫生,环境维护 3、负责集团消防,安全 4、负责车辆管理 5、外部关系维护协调 6、大型活动的策划与执行 7、起草各类文件 8、证件管理 9、会议管理 10、行政全面工作 11、完成领导安排的工作
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织
岗位职责: 1、负责日常行政事务处理及相关费用的缴纳工作; 2、落实并执行公司行政流程及各项规章制度; 3、对接外部联络单位,妥善应对各类外部检查事项; 4、协助上级完成对各部门的内部支持与服务工作; 5、统筹安排公司对外接待及其他重要外联事务; 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、形象良好,气质端庄,年龄在45周岁以下; 2、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验,管理类专业优先; 3、服务意识强,熟练掌握常用办公软件操作; 4、具备优秀的协调与沟通能力,责任心强,性格积极乐观,富有亲和力; 5、普通话标准流利;
行政人事主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年中专/中技管理体系建设优化
[招聘岗位]行政人事 [工作要求]具备相关工作经验者优先考虑 [工作时间]8:30—12:00 13:30—17:30 [薪资待遇]3000+ [福利待遇]每月休4天 享受法定节假日
行政经理/主管1-3年本科行政管理集团公司良好的驾驶技术
岗位内容: 1. 协助总经理或董事长统筹、落实并跟进重要会议与重点项目,协调各职能部门间的工作衔接; 2. 准确汇总公司运营数据,进行业务汇报,提供分析支持并提出可行性建议; 3. 负责撰写、核对及归档各类文书材料、商务合同等法律性文件,确保内容完整与准确无误; 4. 配合上级推进项目执行及业务板块的日常运营管理; 5. 统筹安排高层管理人员的日程事务,处理电话、邮件等日常沟通事宜。 任职要求: 1. 本科及以上学历,管理学、文秘类等相关专业优先; 2. 具备1-3年企业高管秘书或行政助理相关工作经验; 3. 具有较强的组织协调能力、沟通能力以及高度的责任感与职业操守; 4. 熟练使用各类办公软件、网络应用及常用商务沟通工具; 5. 持有驾照并具备良好的驾驶技能。
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年本科
【岗位职责】 - 负责日常行政事务管理与协调 - 处理接待、外联及对外沟通工作 - 协助完成财务相关基础工作 【职位要求】 - 本科及以上学历 - 持有有效驾驶证 - 具备接待/外联经验者优先 - 有财务工作经验者优先 【工作时间】 08:30-17:00,周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪3000-5000元 - 五险保障 - 包吃 - 周末双休
行政经理/主管5-10年大专培训管理经验人事培训绩效管理组织发展
岗位内容: 1. 统筹公司日常行政事务,涵盖文件归档、会议组织、差旅安排等各项支持工作。 2. 推进内部流程梳理与标准化建设,持续优化管理机制以提高运营效率。 3. 全面负责人事管理工作,涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效评估等环节。 4. 统管企业资产配置与使用,落实信息安全防护措施,保障公司运营安全。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有丰富的团队协作与管理实践经验。 2. 熟练操作办公自动化工具及OA系统,具备基本的数据分析与处理技能。 3. 拥有较强的书面撰写与语言表达能力,学习适应能力强,熟悉企业管理制度及相关法律法规。 4. 有5年以上行政管理或相关领域工作经验者优先录用。
业务专员
4000-9000元/月
销售总监经验不限学历不限
岗位职责: 1、开展产品推广与销售工作,开发潜在客户并维系现有客户关系; 2、规划销售方案,达成业绩指标,提升市场份额; 3、搜集行业动态,研究竞品状况,为产品市场定位提供依据; 4、整合内部支持资源,为客户匹配专业解决方案,推动项目落地。 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力,能准确理解客户实际需求; 2、主动进取,结果导向,高效执行各项工作任务; 3、具备协作意识,乐于迎接挑战,拥有较强的市场拓展实力。
配菜
招聘信息:夜班包子铺帮工 【岗位名称】 夜班出餐/打包/配菜员 【薪资待遇】 13元/小时(具体可谈) 【工作时间】 8:00 - 6:00(共10小时,含夜宵/早餐时段) 【工作内容】 1. 负责包子、粥品等出餐、打包、分装; 2. 协助配菜、备料(如切葱花、拌馅料辅助等); 3. 保持档口整洁,补充餐具及打包盒。 【任职要求】 · 能适应长期夜班,手脚麻利,有餐饮经验优先; · 吃苦耐劳,服从安排。 【工作地点】 财满街 【联系方式】
邢台
5月11日 23:55拨打电话
河北邢台四疃明天加车木工现金交易联系
建筑木工
四疃明天加车木工现金交易联系
邢台
5月11日 23:54拨打电话
河北邢台明天上午任县钟点工一人每小时30,
保洁美缝家电安装家电清洗
明天上午任县钟点工一人每小时30,
邢台
5月11日 23:54拨打电话
泥瓦工加气砖抹灰
俊哥劳务以上全够。缺: 明天(12日)桥西凰家公元1名瓦工,砌加气砖,抹灰,拿手锯等随手工具。8点到,9小时,200日结,要求必须横平竖直。 明天(12日) 南和金沙河附近加1名工人男女不限,车间拆冻肉袋子,带皮手套,围裙,7点30到,9小时,100日结管饭。速报名:(微同号)
邢台 南和区
5月11日 23:54拨打电话
焊管道焊工
明天(12日)沙河北俎村1名焊工,维修管道,焊管道,需要带焊机电线。7点20到,9小时,260日结。 明天(12日) 南和金沙河附近加1名工人男女不限,车间拆冻肉袋子,带皮手套,围裙,7点30到,9小时,100日结管饭。速报名:(微同号)
邢台 沙河市
5月11日 23:50拨打电话
办公室主任
8000-10000元/月
行政经理
厂区后勤管理,招待,政府对接
人事行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营,涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务,支持生产、研发、品牌等部门高效运转,提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作,确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算,优化采购流程,控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求: 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验,有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作,具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化,能适应生产型企业节奏,具备基础安全生产意识
办公室主任
3000-8000元/月
行政经理5-10年大专
招聘办公室人员一名,有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱,善于沟通。工作环境优美,压力小。底薪3000加提成,单休。
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理 一,任职要求(必备条件) 1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求); 2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验; 3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级); 4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人): 档案拆装卷; 信息校对与著录; 档案扫描与图像处理(含质检); 能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等); 5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word); 6.身体健康,能适应项目现场工作节奏; 7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力; 二、岗位职责 1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏; 2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准; 3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准); 4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改; 5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人; 三、工资与待遇 1.工资模式:底薪:税前7000元/月; 2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励); 3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核); 4.发薪时间:按月发放; 工作地点 北京市朝阳区南磨房 北京市西城区(二七剧场路) 联系微信同步
行政
3000-5000元/月
行政经理
公司日常工作安排
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场优势,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期还款 2、对接互联网金融及网贷平台:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导:实行师徒制一对一陪伴成长,规划从入门到精通的职业发展路径 3、深度运营支持:下沉式服务模式,全面助力业务开展 4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,快速解决客户各类疑问 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业素养高效处理客户法律相关问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者,更具适应优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪3500~5000 + 高额提成 + 开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责日常行政事务管理,保障办公环境有序运行 2. 协助推进公司内部各项事务,优化工作流程效率 3. 参与筹备公司各类活动与会议,确保环节顺利执行 任职要求: 1. 具备优秀的统筹与协调能力,能高效落实各项工作任务 2. 拥有良好的沟通表达能力,善于与团队及客户互动协作 3. 适应高强度工作节奏,具备较强的应变与学习能力
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,处于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线人员 4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解答 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨的态度处理各类债务难题 6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的候选人,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系 工作时间: 可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成: 底薪3500~5000 + 高比例提成 + 开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品 + 每月激励奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动 开展专业技能与专项培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
销售经理
1.1-1.2万元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售渠道销售门店销售较多出差
负责酒水和健康食品招商推广,三年以上酒类产品销售经验,底薪10000+提成,年龄不限。
市场推广经理
500-600元/天
销售经理6-10人日结经验不限学历不限地推销售
1.负责公司精准资源转化,没有考核,做多少算多少,可一单一结! 2.公司提供精准客户资源,你只要负责转化即可, 3.参与简单测额,确保交易顺利进行; 4.定期汇报销售情况。 5.每完成一单,即可得,市场长期可以做,资源可不断提供 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展业务; 2.具有简单的沟通能力 3.有相关地推销售行业经验者优先考虑;4.积极主动,能够适应快节奏的工作环境; 4.具备交通工具,电瓶车、小车; 岗位福利:多做多得,一天累计超10单,额外奖励
文员经验不限大专资料管理后勤管理晋升空间大绩效奖金节日福利带薪年假体检免费
工作内容:无销售性质,不涉及推销 工作内容简洁轻松,易于掌握 岗前提供带薪培训,全程指导确保掌握 1、提供带薪培训 2、缴纳五险 3、享受节日福利、生日礼品等多项员工关怀 4、供应下午茶,定期开展多样员工活动(如游园会、团队拓展、文娱活动、员工旅游等)
储备人才(春招)
6000-7000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向驾驶证
岗位职责: 1、落实并执行所辖区域内的相关政策要求。 2、开展辖区内客户及终端的运营与服务支持工作。 3、推动并达成所辖区域的进销存业绩目标。 4、完成上级交办的各类临时性工作任务。 5、承担具备销售属性的相关职责与指标。 任职要求: 1、不限专业,需具备本科及以上学历,25、26届毕业生均可报名。 2、了解市场营销与客户管理基础知识;有意愿长期投身于母婴、奶粉行业领域发展。 3、熟悉国家相关法规政策;能熟练操作办公设备及相关信息化工具;具备较强的执行能力和应对变化的能力;掌握市场推广、客户交流等实务技能。 4、具备良好的沟通协作能力、执行力以及心理承受力,具有较高的职业操守;工作态度端正,细致认真,责任心强,坚持原则,勇于负责,注重整体协作,听从调配,忠于岗位,踏实敬业,严于律己。 5、熟练使用计算机应用软件、公司OA系统及销售管理系统的操作与应用。 6、具备销售从业经历者优先考虑,有行业相关销售背景者优先录用。 7、持有有效驾驶证者优先安排。 福利待遇: 1. 签订正式劳动合同。 2. 缴纳六险二金,提供年度健康体检,享受法定节日福利
总经理助理
3000-5000元/月
文员1-3年大专
*《岗位职责》: 1. 根据总经理指派及时完成各类出车任务及临时工作,做到随叫随到、准时发车、安全行驶 2. 负责公司车辆的日常维护、年检、维修安排以及清洁与安全管理 3. 协助配合总经理处理日常行政事务,保障工作高效有序开展 *《岗位要求》 优先考虑:退伍军人 1. 大专学历,年龄在30周岁以下 2. 持有C1或更高级别驾驶证,具备至少1年商务接待驾驶经验 3. 无犯罪记录和重大交通事故记录,性格稳重,作风严谨,责任心强 4. 不嗜酒,无不良驾驶行为习惯
文员经验不限学历不限网络客服
注:本岗位完全无销售成分!!! 工作内容:负责处理客户购买产品后出现的质量问题等售后相关事宜 工作时间:每日8小时,月休6天 其他福利: 1、每月设有水果日、生日会、生日礼物,不定期组织趣味游戏、团队建设活动 2、特殊节日安排公司主题活动,如95日、38妇女节等 3、享受带薪年假,入职满一年可享5天年休假 4、法定节假日按三倍工资发放,享有婚假、丧假、哺乳假等法定假期
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验资产配置及管理医疗/大健康开城经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人实现履约重启,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:办理停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,支持最长60期分期还款 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低超出法律保护范围的利息与罚息,合理减免相关费用 3、房地产专项解债服务:提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制辅导模式:实行一对一结对帮扶,规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务响应机制:操作无忧,快速回应客户咨询与需求 5、专业法务后盾:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度保障服务落地 6、持续创新机制:不断拓展新兴项目,确保业务生命力与延展性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗诱惑、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易上手 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
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成高社发[2019]12号
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