
营业部经理(商用车方向)
1.5-2.5万元/月
销售经理/主管5-10年大专从事商用车金融贷款从事商用车保险业务推动汽车运营管理客户合作服务业市级从0-1搭建团队金融有商用车相关资源制造业物流有车队、物流公司资源销售管理市场经营有管辖多个分公司
中富祥云(北京)科技有限公司,注册资金5000万人民币,是一家在交通行业安全管理领域获得资质认证的综合性企业。公司依托“科技预防+运维管理+快速补偿”的创新运营模式,为运输企业定制化提供交通安全管理整体解决方案,融合毫米波雷达、双目相机与终端边缘计算等技术,实现AEBS、ADAS等主动安全场景功能,全面保障车辆行驶安全。目前业务已覆盖多个省份的重点交通区域,累计与超10000辆终端商用车达成合作。因业务持续扩展,现面向社会广纳贤才,诚邀有志之士加入,共启职业发展新篇章!
薪资详情
薪资范围:15000-25000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成
奖金补贴:绩效奖金
工作地点:河北省邢台市,需具备商用车队资源(重型牵引车、重型自卸车),不符合条件者请勿投递!
岗位职责:
1、全面负责当地营业部的运营管理,主导团队组建与搭建,统筹营业部各项业务工作;挖掘市场潜力,拓展合作网络,高效组织协调各职能部门运作。
2、维护外部合作关系,强化渠道体系建设,按时提交相关数据资料;承接分公司下达的经营目标,细化任务计划并落实执行措施,在保证业务质量的前提下完成各项指标。
3、主动开发并维系各类社会资源,积极开展品牌宣传与推广工作;健全分公司管理制度,确保依法合规、规范运作。
4、在分公司的统一部署下,指导和协调各部门及下属单位的工作安排与推进,保障合规运营,助力公司实现效益最优。
5、跟踪研究商用车市场的动态趋势,及时优化调整经营策略,积极参与市场竞争,树立良好企业形象,提升经济效益与社会价值;定期向上级反馈经营成果、市场信息、公司现状及发展趋势,协同制定应对政策。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上商用车(重卡系列)、车险或交通安全设备行业从业经验,能力突出者学历可适当放宽;
2、熟悉商用车业务流程,拥有物流公司、车队、第三方物流或商用车主机厂工作经验者优先;
3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验,具备一定领导力,掌握物流、车队相关资源与人脉;
4、责任心强,品行优良,工作踏实细致,沟通能力强,富有敬业精神与事业追求。
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道
职位亮点:底薪+绩效+提成+分红
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位:电话客服
薪资待遇: 综合薪资8k-13k
工作内容:
需通过电话与客户沟通,不接受电销性质工作的请勿扰(无需推广办卡,公司统一配备手机及手机号)
1. 客户资源由公司提供,无需自主开发,全部为首咨用户,成单率高
2. 无加班要求,按时下班
3. 每月休息4天
4. 团队氛围融洽,员工福利丰富
5. 行业成长空间大,工作内容简单易掌握
6. 入职安排专人带教,一对一指导上岗
4S店客户邀约经理(奇瑞捷途)
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责4S店客户预约接待工作,保障客户体验与满意度
2. 统筹协调店内各项资源,优化客户邀约流程与执行效率
3. 持续跟进客户具体需求,制定并提供针对性的服务解决方案
任职要求:
1. 具备优秀的语言表达能力及主动服务意识
2. 熟悉各类预约管理工具及相关系统操作
3. 富有团队协作精神,能与同事高效配合完成工作目标
口腔种植体销售经理-邢台
6000-8000元/月
销售经理/主管五险一金餐补1-3年大专医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
岗位职责:
1、负责指定区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作,结合客户实际需求开展产品讲解、演示或培训,按年度销售目标进行月度拆解并有序推进,确保销售任务如期达成;
2、关注市场竞争动态,定期收集并上报市场信息,为公司策略调整提供有效依据;
3、深入学习并熟练掌握公司产品相关知识,具备独立组织和开展学术推广会议的能力;
4、具备敏锐的市场洞察力,能够及时捕捉市场变化并进行快速反馈;
5、按时完成上级交办的各项工作任务。
任职要求:
1、有口腔科产品相关从业经验者优先;
2、具备出色的销售技巧与市场拓展能力,销售业绩优异者优先录用;
3、具备良好的沟通表达能力及客户服务意识,性格开朗,亲和力强;
4、自我驱动力强,具备较强的学习能力并致力于持续提升专业素养;
5、抗压能力强,能适应较高的业绩考核要求。
薪资构成
固定工资+五险一金+(补充医疗/意外险)+提成(上不封顶);
福利待遇
出差餐补,五险一金、补充医疗保险、带薪年假、周末双休、法定节假日休
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管社保生日福利1-3年大专企业(To B)
1、无需自主开发客户,公司统一提供精准客户资源
2、统筹团队运营,推动销售目标达成,规划、监督并辅导下属工作执行
3、支持团队成员达成个人业绩指标
一、工作内容:
1. 主导销售部门的日常运营管理
2. 拟定月度销售计划,跟踪执行进度与成果
3. 核实团队每日、每周销售数据,监控目标完成情况
4. 结合销售目标,参与制定及优化销售策略,并落实具体实施方案
薪资体系:无责任底薪+个人提成+团队提成+个人分润+社会保险
二、任职要求:
1. 有销售领域相关从业经历,销售成绩优异者优先考虑
2. 语言表达流畅,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力
3. 具备一定的市场洞察与分析判断能力
4. 责任心强,抗压能力佳
5. 注重团队合作,乐于接受挑战
三、福利待遇:
1、薪酬结构:管理岗底薪(面议)+全勤奖+高额提成20%(阶梯递增)+团队管理奖励=综合月薪8000-11000元,带领销售团队者综合收入可达15000元以上,上不封顶
2、工作时间:8:30~12:00;13:30~18:00;法定节假日正常休息!!!正式员工享受婚假、产假、生日福利、节日福利等各项福利待遇
3、晋升通道:销售经理—区域销售负责人—销售总监—分公司总经理
4、依法缴纳五险
急招电销经理,综合薪资15-20K
1.5-2万元/月
销售经理社保1-2人5-10年大专电销团队管理
美团官方的代运营服务
负责内容【美团外卖】【大众点评团购】
【工作内容】
1.搭建电销团队
2.梳理团队日常工作
3.制定团队目标,完成业绩考核
【任职要求】
1.大专学历,踏实稳重。
2.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有电销管理经验
3.逻辑思维清晰且拥有学习能力,能接受并运用掌握新知识
4.有较好的学习习惯或工作习惯,例如安排重要紧急事项&今日事今日毕
5.会使用Excel、Word、PPT等ofce办公软件,有餐饮行业相关销售经历优先;
【薪资待遇】
1.底薪5-7k管理绩效+提成,综合10-15K
2.公司缴纳五险、完善的薪酬福利制度、不定时的员工活动。
【工作时间】
1.周一到周五8点40-18:00
周六早九晚六
中间两个小时休息时间
2.单休,法定节假日正常休息,超长年假。
3.室内电脑办公,环境优越,冬暖夏凉,人性化管理,办公室氛围好。
4.不定时团建,提高企业凝聚力,可以快速融入大家庭。
销售经理
3000-4000元/月
销售经理年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售渠道销售基本坐班回款提成弹性工作制
光伏销售经理,有意者联系
销售经理1-2人
年前年后换工作的看过来
招聘招聘招聘
祥晟教育诚聘销售经理两名,文员一名,教室培训多名,要求18至35周岁,有想换工作,的,祥晟教育期待恁的加入
工作地址:高川二期,月休4天(三天打鱼两天晒网,不遵守店里纪律的不要)
销售主管
3000-8000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成网络营销经验
1. 负责公司产品/服务推广,线上线下开发新客户、维护老客户
2. 对接客户需求,讲解产品优势,完成销售订单与业绩目标
3. 跟进客户售后,提升客户满意度与复购率
4.有销售经验优先,无经验可带薪培训
5. 沟通表达流畅,有责任心、执行力
市场部经理(公司直招,餐补+社保,有意者直接拨打电话即可)
5000-9000元/月
销售经理1-3年大专
岗位职责:
1,销售培训体系搭建与PPT创作及培训落地;
2,展会的调研、评估、定展、设计、执行与跟进;
3,新媒体与广告设计;
4, 工厂可视化落地;
5,销售支撑;
任职要求:
1. 大专及以上学历,二年以上市场部管理经验,有电池、新能源等行业经验优先,条件特别优秀者学历可适当放宽;
2. 有较强的沟通能力、执行能力和管理能力,较强的市场敏锐度;
3. 能够熟练使用 office 软件,有较强的语言表达能力;
河北邢台今天中华大街与文苑路交叉口附近拆除2人9小时180日结,联系
180元/天
拆除3-6个月1-2人日结
今天中华大街与文苑路交叉口附近拆除 2 人 9 小时 180 日结,联系
河北邢台6点半班招1个潲墙工9个小时日结100元能干1个月电话
100元/天
小工15-30天1-2人日结
6 点半班招 1 个潲墙工 9 个小时日结 100 元能干 1 个月电话
拖拉机6-10人
广宗县广兴彩钢厂
詔聘如下岗位:
拖拉机电三轮司机6名
薪资4000-8000加提成,
要求:20-50周岁,,身体健康,送彩钢瓦,送货地点,广宗周边村
厂区零工10名
薪资4000-6000,男女不限,工作时间8-9个小时,50周岁以下
公司地址:广宗县经济开发区衡橡管业院内车间
电话:
销售经理配菜开荒保洁保洁餐饮收银传菜员打荷
北京陇上星河餐饮管理有限公司
清真连锁餐饮招聘
欢迎优秀的你加入我们
销售经理:2名薪资面议
前厅主管/经理3名薪资面议
烤串师:2名
打荷配菜:2名5000-7000
迎宾、收银3名底薪6000-7000(要求会使用天财商龙系统)
保洁2名底薪4500-5000(要求55岁以下)
传菜员3名底薪5000(要求18岁以上)
福利待遇:
包食宿,月休四天;公寓宿舍,提成加绩效,加全勤奖,工龄工资。
地点:北京市东城区东四街道
有意者请联系(同步)
业务经理
招聘:(挑战高薪,挑战高薪)
下线检 (2名)薪资面议
特战队 (1名)8000元+
销售客勤(1名)7000元+
业务经理(4名)10000元+
电话:
储备管理(管理层方向发展)
5000-8000元/月
销售经理五险一金高中渠道销售基本坐班按单提成TOG
管理岗位职责:
公司业务是餐具茶具线上电商
1,管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理,和新员工的入职培训
2、协调内部资源,跟踪订单进度,确保按时交付;
4、团队合作精神强,能与团队成员有效协作,共同完成目标。
薪资待遇:无责底薪5000+团队绩效,综合薪资8000-12000左右,朝九晚五,周未双休,节假日正常放假。每月15号发工资!
销售精英+高提成!!!
6000-26000元/月
销售经理包住交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先O2O互联网/科技企业服务先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验
薪资范围:6000~30000元/月,上不封顶业绩提成拿到你手软,机会多多,提成多多!¥我们能提供¥
1,客户资源庞大,不担心没有客源,
只需要打电话聊聊,无需外出寻找客户,公司办公即可。
2,公司会提供精准资源,只需要通过电话在微信上与客户洽谈,促成合作即可!
新人入职会有业务培训,正常2天上手,一周内出单率百分之90
3,工作氛围轻松,上班可以一边听歌一边办公。
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新员工第一个月正常6k-3w起,精英稳定在3万以上。
服务员砧板销售经理面点打荷片鸭师
秦皇岛万达文华酒店招聘
✨ 五星级酒店 万达集团旗下品牌 ✨
【招聘岗位】
前厅 / 房务部
礼宾员
楼层领班 / 楼层服务员
销售/市场部
销售经理
预定 & 总机文员
餐饮部
中西餐厅经理/主管 / 领班/服务员
京味菜炒锅
烤鸭副手
片鸭师
凉菜中工
砧板主管 / 领班 / 中工
粗加工 / 打荷 / 上什
面点领班 /饼房师傅
【员工福利】
✅ 入职保障
入职即缴纳五险
法定节假日正常休息,享有带薪假期
单休制度,保障劳逸结合
✅ 生活关怀
免费提供员工餐
员工宿舍条件优越:六人间配置,24 小时热水供应
节日福利及丰富员工活动
【联系我们】
地址:秦皇岛市海港区河北大街西段228号
电话:
债务规划师(可兼职)
5000-10000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,规避催收与法律诉讼,终止罚息及违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期:减少催收干扰,减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应解答
5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快
工作内容:
1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品
定期开展内部活动与专业技能培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
综合商务经理(五险一金+双休+法定假期)
5000-10000元/月
商务经理1-3年大专团队管理面访线上运营
岗位职责
1、为1688平台、淘宝、拼多多等中大型客户提供全方位综合服务支持。
2、结合行业属性与客户产品特性,向1688、淘宝、拼多多及实力商家客户输出定制化商业辅导方案,签约契合其行业与产品特征的综合代运营服务套餐。
3、优化服务流程,通过上门服务、线上指导、线下沙龙及一对多培训等方式实现多元化服务覆盖。
4、主导组建综合商务部客服团队,沉淀标准化且具差异化的服务执行流程,提升驰业本地化服务美誉度,推动二次开发与转介绍新客户签约目标达成。
5、统筹团队成员的招聘、培训、绩效考核及职业发展路径规划;
6、策划并执行辖区内的市场推广与沙龙活动,塑造驰业专业品牌形象,增强客户口碑传播
职位要求
1、年龄28-36岁,大专及以上学历
2、具备电商或销售团队管理经验,有从基层岗位晋升至管理岗的经历优先
3、接受电话沟通及实地拜访相结合的服务模式
4、自有车辆,具备熟练驾驶能力
福利待遇
1、月薪5300-7500元+提成+奖金
2、每季度开放晋升通道
3、享有公司股份分红及盈利分红权益
4、工作时间8:30-12:00,14:00-18:30
5、每月休息7天,固定周日休假,另含3天灵活调休可自主安排
6、法定节假日正常休息
招募城市合伙人年薪20W
1-2万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验金融产品推广经验时间自由
职位详情
合作
1. 薪资待遇:按单提成+油费补贴+日奖励+周奖励+分润+佣金,综合收入10k-20k
2. 任职要求:需自带车辆并具备驾驶能力
3. 工作内容:从事第三方支付设备安装,根据售前客服提供的客户意向信息,确认后直接上门为客户安装设备,无需自主开拓客户资源
4. 工作时间:时间灵活自主,无需坐班,可在家与客户沟通并安排上门服务,到达客户地点后打卡签到
5. 综合薪资1w+
商务开发达人
5000-10000元/月
商务专员包住餐补1-2人5-10年学历不限代理商销售网络销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB广告/公关互联网媒体媒体合作经验招投标相关经验To B销售经验产品运营经验渠道合作经验商务洽谈能力多线程事务管理能力资源整合能力招商/商户拓展
1、负责抖音、短视频达人商务洽谈合作;
2、负责线上产品宣传、线下代理代卖事宜;
3、熟悉家具家居行业,并对直播行业有一定的了解
债务优化顾问、网贷信用卡企业信用(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验个人客户开发经济/管理相关学历软件推广经验商务谈判能力团队建设及管理能力较少出差和外勤停息挂账优化证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历基于客户反馈的产品优化建议
职位描述:
行业概况:
专注债务优化领域,提供全面的债务解决方案,助力债务人实现履约重启,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国。
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期灵活还款
2、互联网金融及网贷平台债务协商:降低催收干扰,减免超出法律保护范围的利息与罚息
3、房产相关解债服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等一站式支持
帮扶体系:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、师徒制辅导模式:一对一结对帮扶,清晰规划从入门到精通的成长路径
3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供全方位业务赋能
4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,全程跟进客户问题解答
5、专业法务 backing:合作知名律师事务所,以严谨专业的态度处理各类债务纠纷
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应前期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快
工作内容:
1、依托公司提供的高意向精准客户资源,提升成交效率
2、通过公司全网流量支持,添加客户并完成沟通转化
3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制
工作时间:9:30-18:30,中午休息1.5小时,团队氛围轻松,无高压环境
薪资构成:6000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织专业技能培训与团队活动
公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助
信用卡网贷逾期,债务优化师/可兼职
1.3-1.8万元/月
商务专员生日福利经验不限学历不限
商务专员
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备显著市场竞争力,覆盖万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理调整超出司法保护范围的利息与罚息
3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等专项支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径
3、深度运营支持:向下延伸服务体系,全面赋能一线作业
4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,客户问题实时解答
5、专业法务 backing:合作国内十大律师事务所,以专业精神高效解决个案需求
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势
工作内容:
1、公司配备精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定关系
工作时间:
可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压环境
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
月度、季度、年度优秀表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织团建活动
持续开展专业技能与业务知识培训
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
工商事务外勤
2000-4000元/月
商务专员经验不限大专税务
岗位职责:
(1)遵照上级主管指示,落实业务主管交办的工商注册、变更、注销、登报等相关事务的执行与跟进;
(2)准备工商申报资料,协调客户完成企业核名、签署文件、原件查验及材料整理等对接事项;
(3)结合自身专业能力与业务办理经验,主动挖掘并拓展相关工商税务服务类业务机会;
区域运营主管
8000-15000元/月
城市经理3-5年大专销售经验开城经验团队建设及管理能力市场活动策划及执行销售管理经验企业客户/渠道开发及运营团队招募及培养5人(含)以上快消/零售产品推广经验地推团队品牌招商15人(含)以上独立
岗位职责
1、依据公司战略规划,带领团队达成销售目标
2、全面统筹区域内的销售运营工作,监督落实各区域酒体配送、客户服务质量、订单执行、成本管控,确保月度、季度、年度各项指标顺利完成
3、在公司整体发展战略指导下,搭建并优化高效运营标准体系、管理流程,推动组织机制、制度规范的建立与完善
4、团队管理:对所辖区域业务人员开展工作指导、日常监督、绩效反馈及人才梯队建设,提升团队协作力与归属感
任职要求:
1、年龄******,上限可放宽至38岁,全日制大专及以上学历
2、具备3年以上互联网、快消品或白酒行业从业经历
3、具有互联网运营思维,擅长市场分析、数据追踪、趋势预判,具备市场策略制定与业务路径规划能力
4、出色的团队领导力、组织协调能力及人员发展敏锐度
薪资待遇:
1、固定薪资+绩效8-10k,具体薪资本岗面试确定,提成单独核算,综合收入8-15k(上不封顶)
2、入职即办理五险一金
3、享受传统节日礼金、生日关怀、定期团队活动等福利
4、工作时间灵活安排,每周日休息,法定节假日正常休假
营业部经理(商用车领域)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专业务推动商用车保险分期客户合作市级从0-1搭建团队基金从业资格证物流管理0-30人销售管理风险管理市场经营有管辖多个分公司的经验金融保险贷款商用车保险有区域客户资源有当地
薪资详情
薪资范围:12000-20000元/月
底薪:10000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成
奖金补贴:绩效奖金
试用薪资:8000元/月
此职位工作地点位于河北省邢台及周边区域,需具备商用车队资源(重型牵引车、重型自卸车),不符合条件者请勿投递!
岗位职责:
1、全面负责当地营业部的运营管理,主导团队搭建与筹建工作,统筹业务发展;挖掘市场潜力,拓展合作网络,高效协调各部门运作。
2、维护外部合作关系,强化渠道布局,按时提交相关数据;承接分公司下达的经营目标,细化执行方案并落实有效举措,在保障业务质量的前提下完成各项指标。
3、主动开发并维系多方社会资源,推动品牌宣传与管理落地;优化分部管理体系,确保合规运作、规范运营。
4、在分公司指导框架下,统筹协调各部门及下属单位的工作计划制定与执行,保障合规性,提升整体运营效率与公司收益。
5、持续跟踪分析商用车市场动态,及时调整经营策略,积极参与市场竞争,树立企业良好形象,实现经济效益与社会效益双赢;定期向上级反馈经营成果、市场信息、公司现状及发展趋势,协助制定相应政策。
任职资格:
1、大专及以上学历,具有5年以上商用车(重卡系列)、车险或交通安全设备领域工作经验,能力突出者学历可适当放宽;
2、熟悉商用车业务全流程,拥有物流运输公司、车队、第三方物流或商用车主机厂从业背景者优先;
3、具备至少3年部门主管或分支机构管理经验,拥有一定的团队领导力及车队、物流公司资源;
4、责任心强,品行端正,工作细致认真,具备良好的沟通能力和职业操守;
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道
职位亮点:底薪+绩效+提成+分红
加分项
具备以下行业背景者优先:保险、汽车销售服务、互联网金融
栏目概述
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