1、依据公司设定的阶段性目标，规划并实施相应的渠道拓展与客户获取方案。 2、负责社区渠道的开发，熟悉房产中介及家装行业的获客方式，推进所辖区域渠道体系搭建与日常运营维护。 3、具备两年以上相关工作经验，拥有房产或家装行业背景者优先考虑。 4、能够独立开展所负责区域内渠道的开拓与建设工作。 5、具备良好的沟通能力与抗压能力，认同并乐于从事渠道销售岗位。

深耕单身经济刚需赛道，拓展情趣用品分销业务。依托短视频流量+同城即时零售渠道挖掘意向客户，负责商务对接、成交转化与订单履约。 总部提供整套运营方案与落地指导，配合调整推广策略，稳步放大单量与收益。 持续复盘经营数据，打磨获客转化链路，带动个人或团队业绩稳步增长。 合作伙伴画像 有较强创收目标，不甘现状，愿意主动争取更高收入； 行事干脆、执行力强，能紧跟市场节奏落地动作； 重结果、不拘泥过往履历，个人、团队、全职合作模式都开放。 温馨提示 我们寻找认同赛道、愿意踏实做事的同行者，携手共赢。赛道属性特殊，部分深层细节不便线上详述，认可赛道再沟通。 项目优势 刚需赛道竞争平缓，需求稳定；盈利空间可观，收入无上限；零基础可起步，全程陪跑指导；直接对接项目负责人，流程透明，可实地到访核验真实运营数据。

邢台溪盟山泉服务中心招聘小区团长或者盟主，男女年龄不限有团购经验优先，负责本小区或者是附近的两三小区推广溪盟山泉水，一微信号免费喝山泉水58桶（15升）或者是29包（24瓶），让人们从安全饮水到健康饮水的转变，普及健康饮水的益处。工资月收入3千一1十万不等，挑战高薪挑战自我，有志同道合者电联王。

岗位职责 负责家居配套产品渠道开发，对接家具店、软装展厅商家，推广茶盘、酒店收纳系列产品，建立稳定长期供货合作。 任职要求 有家居、家具行业渠道资源优先；擅长商务沟通，能够独立开发渠道客户；认同长期渠道合作模式。 工厂直供，无中间商差价，产品适配家具门店配套销售，政策稳定。

1、客户维护 2、促成业绩 3、日常办公 4、大专学历以上，善于沟通 性格活泼

聚焦单身经济刚需市场，开拓情趣用品分销渠道。通过短视频流量、同城即时零售渠道挖掘客户，完成商务对接、成交转化与售后履约。 项目方提供成熟运营体系与落地指导，配合调整推广节奏，持续提升订单体量与收益。 常态化复盘经营数据，迭代获客转化逻辑，推动个人或团队业绩持续突破。 我们期待这样的伙伴 拥有强烈增收意愿，愿意突破现有收入瓶颈； 落地能力强，接到方向就能快速行动，拒绝观望内耗； 以结果为核心，不设履历门槛，个人、团队、全职合作均可洽谈。 合作提示 寻找真正看好赛道、踏实落地的合作伙伴，双向共赢。赛道比较特殊，深层运营细节不便线上一一说明，认可赛道再对接。 项目优势 刚需赛道，市场需求稳定，同行竞争不大；盈利空间充足，收入不设上限；新手友好，全程运营陪跑；直面项目负责人，沟通无套路，可实地考察核实运营数据。

岗位职责 1. 负责电线电缆工程项目商务拓展，外出拜访总包、市政、机电安装、厂房等客户，摸排在建项目，挖掘项目商机。 2. 对接客户询价、方案沟通、送样、商务谈判，配合内部完成报价、招投标资料对接。 3. 跟进项目全周期，维护客户关系，跟进订单交付、对账、回款。 4. 收集区域工程信息、竞品行情，及时反馈公司。 任职要求 1. 35岁以下，高中以上学历，有无经验均可。 2. 能外勤跑工地、短途出差，吃苦耐劳，执行力强。 3. 沟通表达良好，有较强目标感，想长期深耕基建行业。 4. 有建材、工程、电力、线缆商务对接经验优先，自带项目资源优先。 5. 品行端正，抗压能力强。

工作内容：1、负责公司各类砂浆产品的市场推广与销售。 2、负责新老客户的日常对接、跟进与维护，定期回访客户。 3、跟进订单洽谈、签约、供货及回款工作，做好客户售后维护。 4、负责市场调研与品牌推广，反馈市场需求，优化销售方案。 工作要求：1、年龄25-35周岁，高中及以上学历，能适应外勤、短途出差。 2、具备良好的商务谈判、客户开发能力。 3、工作踏实负责、抗压能力强，能把控订单与回款风险。 4、具有建材、砂浆相关销售经验及客户资源者优先。 薪资待遇：底薪+提成

装饰公司渠道销售经理

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邢台南宫市 招 检萝卜工人，砍缨，机器犁地，人工捡来装吨包，按亩计件 一亩350元。 一个人一天一亩左右 三天一结 最好是本地人

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

具备:公司运营，市场招商，会务组织，客户拓展，团队培训

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场格局者优先 5.学历不限，具备优秀业绩记录者可适当放宽条件

1.粮油销售

有服务意识，吃苦耐劳，工资可面议或电联，有意者可咨询本店

河北邢台万峰月子会所招聘前台＋销售人员 每天工作7个半小时,不加班,每月按时发工资 要求：有相关工作经验 待遇：4000-6000左右 有想做的电话沟通

网络销售

需要具备本地电商客户行业资源 需深耕当地电商客户行业领域 无责底薪8000-10000 入职即缴纳五险一金，所有差旅费用公司全额垫付，无需个人报销，享受带薪年假、节日福利及定期带薪团建 有旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP系统相关经验者优先，熟悉乐言、小微、小多等电商客服机器人销售者优先，具备会销或客户约访经验者更受青睐 总公司为认知边界，专注电商咨询领域，行业领先品牌 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，依据面试表现定级，提成另计 入职即办理五险一金，严格遵守国家法定节假日安排，无加班文化 弹性办公，不打卡、不考勤，减少冗余汇报，以实际业绩为导向 【工作内容】 1、产品方向：负责公司电商咨询培训业务及电商BI软件产品的推广与销售 2、销售方式：无需陌生拜访，以预约拜访为主，客户资源来自自身积累的电商渠道及公司支持搭建的资源网络（从业时间越长，客户转介绍越多） 3、目标客户：年产值在1000万至10亿之间的电商企业 【人员要求】 1、统招大专及以上学历 2、具备至少3年销售工作经验，沟通表达流畅，有电商软件、电商行业或软件类销售冠军经验者优先；综合能力突出者，工作年限可适当放宽 公司介绍——认知边界，成立于2016年，国内电商咨询培训与数据中台领域头部企业，服务客户覆盖全国超千家，团队规模逾1000人 期待你的加入

南宫寻找乡镇跑光伏业务员及乡镇业务经理！主要负责介绍客户安装太阳能光伏发电板！15天安装上房！安装就给农户每张板150元初装奖励！纯租赁屋顶子庭院模式好推广！安装完毕当天结清业务费！！ 本地公司有保障！响应国家节碳号召。免费安装屋顶庭院太阳能光伏发电板。住户不掏一分钱。纯租赁屋顶，年年收租金。无辐射，冬暖夏凉隔热！不漏雨免扫雪！

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一、公司与岗位核心亮点 汀洋机械设备有限公司专注全国农业机械销售，现招聘电话销售专员，该岗位无须出差、无需外勤，公司提供精准客户资源，主要通过电话联系客户并引导添加微信，促进农业机械销售成交。 二、岗位职责 1. 利用公司提供的优质农业机械客户名单，通过电话与客户取得联系，讲解产品核心卖点及适用场景。 2. 主动邀请客户添加微信，借助线上渠道答疑解惑，维系客户关系，深入了解其采购意向。 3. 汇总客户沟通内容与需求信息，建立客户档案，进行定期回访，推进订单落地。 4. 协同团队达成销售任务，实时更新客户跟进进展，交流有效沟通策略与经验。 三、岗位要求 • 学历与经验：高中及以上学历，不限经验，公司将安排系统化产品知识与销售方法培训；具备电销经验或了解农业相关领域者优先考虑。 • 能力要求：表达清晰，沟通顺畅，能准确传达农业机械产品的应用价值；具备耐心与抗压能力，可妥善处理客户各类疑问。 • 工作态度：目标明确，积极进取，擅长客户追踪；遵守公司流程规范，维护企业专业形象。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪（4000元）+ 高额提成（按成交金额阶梯提成，上不封顶）+ 成单奖励，综合月收入5000-15000元。 2. 基础福利：缴纳五险一金，享有法定节假日、带薪年假、节日慰问（春节、中秋等）、定期组织团建活动。 3. 成长支持：新人配备专人带教，定期开展农业机械知识、电话沟通技巧培训，帮助快速适应工作节奏。 五、招聘流程 1. 简历筛选：HR对投递简历进行初步审核，1-2个工作日内反馈结果。 2. 面试沟通：安排线上或现场面试，评估候选人的表达能力、职业态度及岗位适配度，时长约30分钟。 3. 录用通知：面试合格者，3个工作日内发出录用通知，确认入职时间及相关材料准备。 4. 入职培训：入职后参与为期1周的产品与销售专项培训，考核达标后正式上岗。

电话销售自己开发新客户

有无经验都可，上手简单，需要出镜，

招聘要求：，年龄在25岁——40岁， 在快消品行业干过半年以上，有独立跑客户和销售的能力， 要求良好的心态，有不达目标势不罢休的工作精神，沉得住气，压的住阵脚，找准方向，坚持坚持再坚持 单位提供充足的发展空间，提供相应的晋升通道，为未来发展助力 任职要求： 1.工作态度踏实肯干，具备强烈的挣钱欲望与自动自发的工作精神。 2.拥有狼性与干劲，能够积极主动开展工作。 3.具备优秀的沟通协调及团队管理能力。 4.有较强的市场洞察力与销售策略制定能力。 5.能够承受一定的工作压力，适应快节奏工作 薪酬结构:基本工资+补助+绩效工资+全勤+提成+即时奖励。享有节日福利、月度奖励、年终奖金，月综合收入6000+，年收入8万元——12万元以上且上不封顶。还享有年底双薪、餐补、工作餐、年终奖、晋升空间、年度旅游等福利。

招25到45周岁，五官端正，沟通能力强，有上进心。前期有专人负责培训。前两个月底薪两千。提成百分之三十四，不叠加。后期只拿提成