岗位职责： 1.协助销售经理整理电缆桥架及相关产品资料、技术参数、报价单及合同文档，确保信息准确 2.负责客户询盘登记、初步沟通与进度跟进，协调技术、生产部门提供定制化方案及交期反馈 3.维护客户档案及销售台账，定期更新系统数据，保障销售流程可追溯 4.配合完成投标文件编制、样册制作及日常工作 任职要求： 1. 熟练操作Office办公软件 2. 有经验者优先，熟悉电缆桥架行业更佳 3. 普通话标准，具备良好沟通协调能力、服务意识及商务文书写作能力 4.工作细致耐心、责任心强 5. 具备稳定职业意愿和学习成长主动性

或在固安有固定住址的，优先

负责销售一切助理保障工作流程。配合销售做前期中期后续售后跟踪服务一切事务

，年龄三十岁内，吃苦，勤学。工作白天北京杜家坎，住宿固安厂内，销售：阀门机械，工资5000元

跟进客户项目，回复客户询价，跟进订单从沟通到出货全过程，跟进售后

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

销售内勤

辅助项目经理处理项目日常工作

办公室销售文员 基本工资加提成

廊坊富士康要人啦，恒温电子厂！日结170-180！ 招聘要求：男女不限，19-42周岁，每月15号发薪，纹身一张身份证大小，烟疤不超过3个，日结17/时，体检免费。吃饭自费，饭卡里有钱，住宿水电110元全包

330-360[庆祝][庆祝]香河越野底盘[庆祝][庆祝]日结330-360二保焊焊工[庆祝][庆祝]活简单易上手[庆祝][庆祝]工作内容：二保焊主要负责焊接汽车底盘有无证均可需要试工厚度3mm18-54周岁工作时间:7:00-19:00两班倒薪资待遇：30元/小时管住宿舍4人间有空调独立卫浴福利食堂早餐4元午餐6元晚餐6元工地地点:河北省廊坊市香河县明天上午9.30面试必须携带身份证，不得穿短裤裤拖鞋

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招聘要求： 男女不限，19-42周岁，每月15号发薪 正常离职30天，！ 纹身一张身份证大小，烟疤不超过3个. 后日结17/小时， （） 福利：免体检费，同时取消心理测 吃饭自费，饭卡里有钱，，住宿水电110元全包， 工作不满2个月，或者旷离扣200违约金 特别提醒: 需要提前一天报名，报名时间截止到下午7点，名单报备时，需备注清楚

主要内容： 1、协助销售经理开展日常销售工作，对接新老客户，负责客户咨询接待、需求登记、信息回访等工作，维护良好的客户合作关系。 2、负责销售数据统计、整理、汇总，定期更新客户台账、订单台账、回款台账，确保数据准确无误，及时提交销售报表。 3、协助制作销售相关资料，包括产品介绍、报价单等。 4、跟进订单全流程，对接生产、仓储、物流部门，确认订单生产、发货、到货情况，及时同步客户，协调解决订单过程中的基础问题。 5、负责销售文件、合同、资质资料的整理、归档与保管，做到分类清晰、查阅便捷，严格把控资料细节，做事细心、严谨细致者优先。 6、协助组织销售会议、客户对接会议，做好会议记录、纪要整理，落实会议相关基础工作；完成销售经理交办的其他辅助性工作。 工作要求： 1、大专及以上学历，有无相关行业经验均可，年龄在30周岁以下。 2、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够熟练使用PPT制作产品宣讲、项目方案者优先。 3、工作认真负责、心思细腻、耐心严谨，执行力强。 4、具备良好的语言表达能力、沟通协调能力，待人热情有礼，责任心强，抗压能力良好，团队协作意识强。

电商公司招人啦！！ 只要你有理想，敢于挑战自我！那么请联系我！ 公司大都是 00 后的，大家都是很好的上班搭子和饭搭子，人性化管理，没有那么多的勾心斗角，大家都很好相处哒~ 岗位内容： 1.营销大咖：挖掘客户的需求； 2.咨询专家：帮助解答客的问题； 3.学习高手：各种团队活动和培训约起，不收取任何费用，努力让自身的专业知识和综合能力杠杠的 想要入驻电商小窝，我们想要你： 1.中专及以上学历，或者实习生，皆可进入小窝； 2.自信心满满的，团队合作棒棒哒，正能量是必须的！如果毅力都不错，那就是你了！还等什么！ 福利：接受无经验+无责底薪+提成+月奖金+创业分红 1、悠闲下午茶（奶茶、咖啡、水果）办公； 2、每月生日party，每月不一样的小惊喜； 3、带薪休假、节日福利； 工作时间： 9:15-12:3014:00-18:30，节假日跟着国家走

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入系统 2.做好新老客户资料的变更和保险理赔 3.协助销售团队做好新老客户的邀约到公司 5.对接内外部部门，高效传递信息，保障销售流程顺畅运行 任职要求： 1.大专及以上学历，25岁以上 2.具备良好的沟通能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.我们公开透明的晋升体制，晋升速度快，有专业的系统培训体系 上班时间：早上8:30-12:00，下午14:00-17:30，中午休息两个小时，周末双休，节假日正常休息

岗位职责： 1.负责微创介入器械耗材的入库验收、出库复核及在库盘点，确保账实相符、批次可溯 2.按GSP及医疗器械仓储管理规范执行温湿度监控、分区分类存放及效期预警管理 3.配合销售与物流部门完成订单拣配、包装及发货协同，保障配送及时准确 4.维护WMS系统数据，及时更新库存状态，定期输出仓储运营分析报表 5.落实仓库6S管理及安全防火防盗措施，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1.国家统招大专学历，医药、财务会计、仓储管理等相关专业优先，熟悉医疗器械仓储特性者更佳 2. 有1-3年仓库实操经验，具备基础ERP/WMS系统操作能力 3. 责任心强，细致耐心，能适应器械类物资高频次、高精度出入库节奏 4.具备良好沟通协调能力，服从工作安排，接受必要加班及临时调岗 5.无犯罪记录，身体健康，能胜任常规体力作业

一、岗位职责: 1. 协助销售经理完成客户沟通及日常事务支持，确保工作流程顺畅高效。 2. 负责客户信息、销售数据的整理与维护，保证资料的准确性和可追溯性。 3. 配合完成客户接待、客户活动的准备工作，提升客户对接质量。 4. 处理销售过程中所需的文档制作与进度跟进，推动任务按时完成。 二、薪资福利 底薪5600-7800元（试用期3900元+一次性转正津贴5200元）+绩效奖金+五险一金，综合薪资7-10K 三、工作时间 9：00-11:30,13:30-18:00（午休2小时），周末双休，法定假日正常休息，不加班。 四、任职要求 1. 25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查）； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档整理能力； 3.有销售、客服等相关工作经验优先；

一、岗位名称 油库工艺设计项目经理 二、岗位职责 1. 工艺设计项目全盘统筹：全面负责油库新建、改扩建、改造项目的**工艺专业设计全过程管理**，牵头统筹工艺方案设计、可行性研究、初步设计、施工图设计、工艺专项审查、现场工艺技术服务、工艺设计变更闭环全流程工作，对油库工艺设计的合规性、安全性、经济性、落地性及项目进度质量全权负责。 2. 业主对接与工艺方案汇报：作为工艺设计项目总负责人，直接对接建设单位、评审单位、监理及施工单位，负责油库工艺系统设计需求沟通、整体工艺方案汇报、技术答疑、工艺优化论证，解决项目全周期工艺设计相关问题，保障工艺设计贴合项目运营及施工要求。 3. 工艺设计进度与团队管控：根据项目整体节点，制定油库工艺设计专项进度计划、分工计划，统筹工艺设计团队工作，同步协同土建、消防、电气、自控、防腐等配套专业，解决跨专业工艺衔接冲突问题，保障各阶段工艺设计节点按期交付。 4. 工艺设计质量合规把控：严格依据《石油库设计规范》《石油化工储运系统设计标准》等行业规范，全程把控库区工艺管线、储罐工艺系统、装卸油工艺、输转工艺、罐区工艺流程、油气回收工艺等核心设计内容。 5. 工艺变更与现场技术支撑：全权负责施工现场油库工艺相关设计变更、技术核定、洽商的技术审核、方案论证、工作量及造价影响评估，统筹完成工艺变更图纸、技术交底工作；驻场配合施工，解决管线安装、设备对接、工艺流程调试等现场工艺适配问题。 6. 工艺专项评审与验收：牵头配合项目工艺专项审查、消防审查、安全审查，负责工艺设计资料报审、答疑；全程参与项目隐蔽工程验收、竣工验收、投产试车及工艺调试工作，优化投产工艺细节，完成工艺设计资料归档及项目复盘。 7. 工艺设计优化管控：结合项目实际工况、场地条件、运营需求及安全标准，对库区工艺流程、管线走向、设备选型匹配、工艺系统布局进行优化设计，兼顾项目建设成本与后期运维便利性。 三、任职要求 1. 核心硬性要求：具备油库新建、改扩建、改造项目工艺设计经验，全程主导过成品油库、原料油库、工业储油库等项目工艺专业设计管理工作，熟悉油库工艺可研、方案、初设、施工图、审图、现场服务、变更闭环全流程，无油库工艺设计项目管理经验者请勿投递。 2. 专业能力要求：精通油库核心工艺设计体系，熟练掌握罐区工艺流程、装卸油工艺、管道输转、油气回收、工艺安全泄压、防渗工艺配套设计；熟练掌握石油库全套设计规范及专项审查要求，能独立完成油库工艺方案评审、图纸审核、工艺重难点问题研判及优化，可精准处理现场工艺施工适配、调试问题。 3. 学历与资质：大专及以上学历，油气储运、石油化工、工艺设计等相关专业；具备中级及以上工程职称、注册化工工程师等相关执业证书者优先，有大型国标油库工艺设计总包项目管理经验者优先。 4. 综合能力：具备极强的油库工艺设计统筹、方案优化、跨专业协同、业主汇报对接能力；熟悉油库工艺图纸审查、专项报审、工艺变更全套流程，具备严格的设计质量、进度、成本管控思维，能独立解决各类油库工艺设计技术难题。 5. 工作适配性：能够适配油库项目阶段性驻场、出差，配合施工进度提供工艺现场设计服务；抗压能力强，工作严谨细致，具备成熟的设计项目管理思维，可高效统筹多个工艺设计项目并行推进。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目团队建设与日常管理，指导并考核团队成员绩效 4.识别并管控项目风险，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 5. 对接客户及合作方，组织项目汇报与验收，维护良好合作关系 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求不限（如用户未明确则默认为不限） 2. 最低学历不限（如用户未明确则默认为不限） 3. 熟悉项目管理流程与常用工具，具备较强的沟通协调与决策能力 4. 具备责任心、抗压能力及团队领导意识 5.所在行业及工作地点、薪资范围需根据企业实际情况补充完善

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位要求： 1. 具备德系项目相关工作经验 2. 熟悉注塑类产品的开发与生产流程 3. 具备良好的英语听说能力（若拥有德系客户对接经验，可适当放宽语言要求） 岗位职责： 1. 依据APQP流程推进新项目开发，组建项目团队并统筹成员任务分配； 2. 协调项目组成员间的沟通，明确分工并跟踪整体项目进度； 3. 对接客户需求，及时将客户信息转化为内部可执行文件； 4. 推动项目团队内部实施持续改进措施； 5. 确保项目在质量、成本、交付周期等方面达成既定目标；

（一）岗位职责： 1. 负责国网冀北电力有限公司（国网固安县供电分公司）同源系统的日常运维支持； 2. 承担客户电网资源微应用系统（同源系统）、PMS3.0系统等相关业务平台的技术支撑与运行维护工作； 3. 及时响应并解决同源系统使用过程中出现的各类技术问题，保障各业务系统间数据连通与一致性； 4. 面向客户提供系统操作指导及专业技术培训服务； （二）任职资格： 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业优先考虑； 2. 有1年以上电力行业工作经验，熟悉同源系统操作流程者优先； 3. 具备同源系统、PMS3.0等电力业务系统运维实践经历者优先； 4. 拥有现场项目管理经验，了解项目执行全流程； 5. 具备较强的沟通协调能力，能够高效对接客户及内部协作团队； 6. 具有良好的职业素养和保密意识，工作积极主动、责任心强，逻辑思维清晰，能独立应对复杂事务，具备快速学习并掌握客户及公司各类管理系统的适应能力。

数据中心基础设施运维经理 岗位职责： 1) 统筹数据中心基础设施的日常运维工作，确保整体运营安全稳定； 2) 领导基础运维团队达成客户服务等级协议（SLA）目标，协同完成项目落地实施； 3) 推动落实基础设施运维质量指标，持续优化能源使用效率（PUE）； 4) 负责运维团队的日常管理，包括排班调度、任务分配及绩效评估等工作； 5) 主导编制并完善部门管理制度、标准操作流程SOP、维护作业指导书MOP及应急响应预案； 6) 组织制定基础设施设备保养计划，并推进计划执行、过程控制与持续优化； 7) 审核并推动变更申请、事件报告等流程实施，牵头开展突发事件的指挥与处置； 8) 组织开展基础设施运维相关的培训、实操训练及应急演练活动； 9) 负责基础设施资源盘点与容量预警管理，完成月度水电气消耗统计及PUE分析； 10) 协同客户入驻过程中的选址评估、空间规划、改造施工及入场协调支持； 11) 编制数据中心年度预算，实施成本管控并开展费用分析工作； 12) 制定新建数据中心交接运维计划，组织完成运维人员及值班团队招聘。 任职资格： 1) 本科及以上学历，电气、暖通、弱电等相关专业背景； 2) 具备五年以上中大型数据中心（2000机柜以上，具备2N系统架构、高压直流架构）基础设施运维经验，且有至少三年管理经验； 3) 具备高度的安全风险意识，保障数据中心运行的可靠性与安全性； 4) 精通高压/低压/UPS/柴油发电机/暖通空调/给排水/消防/安防/门禁/监控等系统的运行与维护知识； 5) 熟悉TIA-942、GB/T 50174-2017等行业标准；了解ITSM理念及相关规范如ITIL/ISO 20000，掌握事件、变更、问题等核心流程； 6) 具备较强的团队管理能力，能有效推动日常运维、应急响应和持续改进工作； 7) 能高效开展供应商管理，确保外包维保和工程项目符合运维标准及公司政策； 8) 可基于现有场地、电力与制冷条件，结合客户需求进行资源规划，并制定针对性解决方案； 9) 拥有能源管理实践经验，能够持续降低能耗水平，优化PUE表现； 10) 具备扎实的文字表达能力，可依据公司要求、运维需求及客户需要撰写各类记录、报告与方案； 11) 具备良好的沟通协调能力，能与内部部门、政府机构、服务商及客户顺畅对接； 12) 责任心强，能兼顾公司、数据中心与客户多方利益，保障系统稳定运行，提供高质量基础设施服务； 13) 除运维经验外，具有数据中心规划设计或工程建设经验者优先； 14) 持有中级及以上高压/低压/空调等专业资格证书；持有CDCP、CDCD、CDCMP、PMP、ATS等认证者优先。 加分项 具备以下行业背景者优先：互联网·大数据·企业服务

1. 岗位职责： 一、技术战略与产品规划 根据低速电动车的市场需求（如续航能力、载重性能、使用场景匹配）、法规要求（各地上牌政策、路权规定、安全技术标准）及公司发展战略，制定中长期技术研发方向和产品平台布局。 主导新车型立项前的技术可行性分析，包括技术路径选择（如电池采用铅酸或锂电、电机控制逻辑）、成本测算、竞品对比研究，明确产品的核心参数设定与差异化竞争力。 二、研发团队管理与体系建设 组建并统筹整车集成、车身结构、三电系统（电池、电机、电控）、底盘系统、电气架构等专业研发小组，清晰划分各模块职责并优化协同机制。 建立适配低速车开发特点的技术规范体系，涵盖设计评审流程、零部件通用化标准、试制验证规程，提升开发效率与资源复用率，降低研发成本。 牵头解决跨系统技术瓶颈，培育关键技术人才，监督整体研发进度与成果质量。 三、全过程技术研发与管控 方案设计阶段：组织完成整车布置规划、性能仿真分析（确保续航、爬坡、最高车速满足低速车限值要求）、关键部件选型确认，审核各子系统的详细设计方案，保障三电协调性、车身轻量化水平及底盘调校符合低速出行的安全与舒适需求。 试制试验阶段：主导工程样车及小批量试制车辆的装配实施，协调处理试制过程中暴露的设计问题；组织开展摸底测试和强制检验项目（制动、灯光、侧翻、电池安全性等符合国家或地方标准），推动未达标项快速优化迭代。 量产支持阶段：对接供应链资源，审核核心部件（电池包、电控单元、车架承力件）技术条件及供应商样品质量；配合生产部门完成设计向工艺的转化，解决初期量产中的装配适配与结构优化问题，确保产品一致性。 四、法规合规与技术演进 持续关注国家及河北省、廊坊市关于低速电动车的管理动态和技术规范调整（如区域性备案制度、限速限重新规），确保研发过程始终满足上牌上路的基本合规要求。 追踪行业前沿技术发展，探索低成本BMS管理系统、能量回收效率提升、简易智能化功能（如防盗报警、位置追踪）在低速车型上的落地应用，推进现有产品年度改款及技术降本升级。 五、跨部门协作与成本控制 联动市场端收集用户对操作便利性、储物空间等方面的反馈，转化为具体的产品改进方向；协同采购端在保证性能前提下优化零部件成本，坚持低速车高性价比的产品定位。 负责研发项目的预算管理，避免设计冗余，严格控制单车研发费用分摊及物料目标成本不突破上限。 要求： 1. 统招本科以上学历。 2. 在汽车行业、新能源多功能车辆领域、汽车设计机构或相关高等院校研究院具备10年以上工作经验。 3. 拥有独立带领研发团队5年以上的管理经历。

1、协助公司与甲方进行工作对接与协调 2、具备独立作业能力，能有效组织并管理施工现场 3、拥有2-3年弱电工程项目经验 加分项：具备通信或网络设备相关行业背景

● 岗位职责 ① 全面负责数据中心基础设施的运行维护，保障系统稳定运行及能效指标符合标准 ② 熟悉并落实数据中心各项运维规范与制度要求 ③ 优化楼宇级运维管理模式，执行园区标准化操作流程 ④ 搭建并持续更新机房楼宇运维文档体系，满足日常管理与审计需要 ⑤ 负责机房楼宇运维团队的日常管理、绩效考核与人员培养 ⑥ 组织实施应急演练计划，强化团队突发事件应对能力 ● 任职要求 ① 本科及以上学历，主修电气、暖通等相关专业（条件特别突出者可放宽至大专） ② 具备5年以上数据中心运维工作经验，其中3年以上团队管理经历 ③ 精通柴油发电机、UPS、空调等核心设备的运维管理，具备带领团队完成日常维护与应急处置的能力，可推动能效优化 ④ 拥有施工安全与质量管控实践经验，能够独立编制运维技术文档 ⑤ 可主导制定运维管理制度（如SOP、MOP、EOP等），审核变更请求及事件分析报告，具备较强的现场指挥能力，可组织开展培训与应急演练

要求，会土建，市政排水，道路工程 能合理安排现场施工进度，施工方案，人员调配

销售助理岗位职责 1. 销售支持：协助销售经理处理客户跟进、合同制作、订单录入及发票回款等全流程工作，熟悉公司核心业务流。 2. 客户触达：通过电话或线上方式，对意向客户进行初步触达与筛选，挖掘潜在商机。 3. 内外部协同：协调内部资源（如产品、售后、财务），确保客户需求高效响应，积累跨部门沟通经验。 4. 数据分析：定期整理销售数据报表，协助团队复盘销售策略，培养业务敏感度。 此岗位为销售团队定向培养岗，转为销售经理可享受高额提成。转岗前享受稳定底薪+跟单奖金，转岗失败可保留原岗，无后顾之忧。