直营中心﹣﹣信贷经理 1、主动开拓并维护业务渠道，依据公司设定的客户准入标准，积极开发客户资源，持续推动客户关系运营； 2、遵循公司流程规范，扎实开展贷前调查，为客户量身提供专业信贷方案，及时回应其咨询与实际需求； 3、依规执行客户贷中及贷后管理工作，定期跟进客户信用变化情况，妥善协调处理风险客户相关事宜； 4、开展区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并反馈优化建议，助力产品持续升级； 5、落实公司、区域负责人及团队主管交办的其他工作事项

一、岗位职责： 1、通过电话与交通信用卡逾期客户进行沟通，提醒并协助其制定还款计划，引导按时履行还款义务； 2、对交通银行信用卡中心来电客户进行回访，准确告知应还金额、可选还款方案及对应时间节点； 3、向客户说明逾期未还可能带来的信用影响及相关后果； 4、及时补充或更新客户缺失的联系信息，确保后续沟通顺畅。 二、任职要求： 1、年龄24-36岁，男女不限； 2、具备全日制大专或以上学历，普通话流利，熟练使用计算机办公软件； 3、性格积极乐观，反应灵敏，具备良好的情绪管理能力和抗压性； 4、拥有出色的口头表达能力与临场应对能力，工作认真负责，态度端正； 5、有催收、电销、客服等相关从业经历者优先考虑； 6、个人征信状况良好，当前无任何逾期记录； 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪3200元起+绩效提成+五险一金+节日福利+带薪旅游+带薪年休假； 2、月综合收入区间为3K-8K，业绩优异者收入上不封顶； 3、公积金缴费基数依据实际月均工资核定；

岗位职责:负责通过电话与客户进行沟通，筛选意向客户，新开以及微信邀约客户到北京总部 北京总部成立8年时间，拥有精准数据渠道广泛，客户资质优质 公司不做邯郸业务！不做AB贷，无套路，诚信拓客，只对接北京客户 当地只负责邀约不需要面谈，只做前期工作！ 薪资福利： 试用期一个月薪资3500新人激励奖 正式入职后有责底薪4000外加激励奖综合薪资4000-15000（提成阶梯式增加5%-20%）通提！通提 只要业绩出众一切条件都可以谈（带薪休假居家办公独立办公室）销冠就有话语权！！！ 公司配备工作手机！！！ 不定时制定激励奖项，销冠前三甲奖励，新款手机电动车笔记本.....等等 每月组织家庭文化日，生日福利，团建氛围轻松愉快 每周三提供下午茶，炸鸡奶茶水果....等等 上班时间： 周一至周四早9：00~~~晚6:30（午休一个半小时） 周五早9:00~~6:00周日早9:30~~~6:00（午休一个半小时） 期间不收手机，不加班，法定节假日正常放假！ 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力，能够有效地与客户进行互动 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作目标 3.具有积极的学习能力，热爱提升自我能力，有远大志向 4.普通话标准接受无经验小白，踏实肯干 能力出众可快速晋升，主管经理培训师众多岗位总有适合你的方向 入职前期有一对一专门培训，可以快速上手，新人第一个月即可开单，欢迎有梦想，有拼劲，志同道合的小伙伴一起成长进步，共同筑梦！

一、岗位职责： 1、通过电话与交通信用卡逾期客户进行沟通，提醒并协助其制定还款计划，引导按时履行还款义务； 2、对交通银行信用卡中心转接的客户进行回访，准确传达应还金额、可选还款方案及最后期限等信息； 3、向客户说明未能按时还款可能带来的信用及法律影响； 4、及时补充或更新客户缺失的联系方式等信息，确保后续沟通顺畅。 二、任职要求： 1、年龄25-36岁，性别不限； 2、高中及以上学历，普通话表达清晰，熟练使用电脑办公软件； 3、性格积极乐观，反应灵敏，具备良好的心理承受力和抗压能力； 4、具备优秀的语言表达与临场应对能力，工作认真负责，态度端正； 5、有催收、电销、客服等相关从业经历者优先考虑； 6、个人征信状况良好，当前无逾期记录； 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪3200元起+绩效提成+五险一金+节日福利+带薪旅游+带薪年假； 2、月综合收入3K-8K，不设上限； 3、公积金缴费基数按实际月均工资核定；

岗位职责:负责通过电话与客户进行沟通，筛选意向客户，新开以及微信邀约客户到北京总部邯郸这边只负责前期邀约工作 北京总部成立8年时间，拥有精准数据渠道广泛，客户资质优质 公司不做邯郸业务！不做AB贷，无套路，诚信拓客，只对接北京客户 当地只负责邀约不需要面谈，只做前期工作！ 薪资福利： 试用期一个月薪资3500还有新人激励奖 正式入职后有责底薪4000综合薪资4000-15000（提成阶梯式增加5%-20%）通提！通提 只要业绩出众一切条件都可以谈（带薪休假居家办公独立办公室）销冠就有话语权！！！ 公司配备工作手机！！！ 不定时制定激励奖项，销冠前三甲奖励，新款手机电动车笔记本.....等等 每月组织家庭文化日，生日福利，团建氛围轻松愉快 每周三提供下午茶，炸鸡奶茶水果....等等 上班时间： 周一至周四早9：00~~~晚6:30（午休一个半小时） 周五早9:00~~6:00周日早9:30~~~6:00（午休一个半小时） 期间不收手机，不加班，法定节假日正常放假！ 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力，能够有效地与客户进行互动 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作目标 3.具有积极的学习能力，热爱提升自我能力，有远大志向 4.普通话标准接受无经验小白，踏实肯干 能力出众可快速晋升，主管经理培训师众多岗位总有适合你的方向 入职前期有一对一专门培训，可以快速上手，新人第一个月即可开单，欢迎有梦想，有拼劲，志同道合的小伙伴一起成长进步，共同筑梦！

工作内容： 1、审核客户贷款申请材料，开展风险评估工作，保障贷款业务的安全性与可操作性； 2、参与各类贷款产品的设计与管理工作，匹配多样化客户需求； 3、协同销售团队制定市场拓展方案及推广策略，提升产品销量与市场占有率； 4、维护客户关系，提供专业咨询服务，及时响应并解决客户提出的问题； 任职要求： 1、具备本科及以上学历，投资、金融、经济类等相关专业优先； 2、要求****以下； 福利待遇：缴纳五险一金，提供食宿

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及履职管理等制度要求，积极开展客户营销，达成考核目标，落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等全流程客户服务工作； 3、遵守公司各项管理规定，强化业务与人员风险管理，确保业务操作合规、运行高效、持续稳健发展； 4、负责所属区域市场的调研工作，收集市场信息，开展数据分析，并及时反馈相关建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄30周岁以下，具备本科或以上学历； 2、具有2年以上销售岗位工作经验； 3、具备一定的风险防范意识，熟悉市场营销技巧，能有效识别目标客户，准确把握客户需求并推动合作落地。

直营中心﹣﹣信贷经理 1、主动开发并维护业务渠道，依据公司规定的客群准入标准，高效引入客户资源，持续推动客户关系运营； 2、遵循公司流程规范，扎实开展贷前调查，为客户量身提供专业的信贷方案，及时回应其咨询与实际需求； 3、依规执行客户贷款过程及贷后管理工作，动态跟踪客户信用变化，协同推进风险客户的应对与处置； 4、开展区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并反馈优化建议，助力产品迭代升级； 5、落实公司、区域负责人及团队主管交办的其他工作事项

工作内容： 1、审核客户贷款申请，开展风险评估，保障贷款业务的安全性与可行性； 2、开发并管理多元化贷款产品，满足不同客户的融资需求； 3、协同销售团队制定销售策略及市场推广方案，提升产品销量与市场占有率； 4、与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，提供专业咨询支持，及时解答客户疑问； 5、监控贷款业务风险，制定并实施风险管理措施，确保违约率与损失率处于可控水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，投资、金融、经济类等相关专业优先； 2、要求****以下； 福利待遇：缴纳五险一金，提供食宿

工作内容： 1、审核客户贷款申请资料，开展风险评估工作，保障贷款业务的安全性与可操作性； 2、负责各类贷款产品的设计与管理工作，匹配多样化的客户需求； 3、协同销售团队制定市场推广方案及销售策略，提升产品销量与市场占有率； 4、与客户保持有效沟通，建立并维护长期合作关系，提供专业咨询服务，及时解决客户疑问； 5、监控贷款业务全流程风险，制定相应的风控措施与管理机制，确保违约率与损失处于合理区间。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、投资或经济类相关专业优先； 2、要求****以下； 3、具备3年以上金融领域主管岗位工作经验； 4、具有风险管控及盈利提升相关实践经验。 福利待遇：缴纳五险一金，提供食宿

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 有一块来的小伙伴，可以分到一起 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

急招17.5米大板车司机两名 岗位核心信息 - 驾驶车辆：17.5米大板车，欧曼车头（自动挡+液缓配置） - 招聘人数：2名（急招，到岗优先） - 工作性质：货运运输（路线可面议，服从合理调度） 任职要求 1. 持有 A2及以上驾驶证 及有效货运从业资格证，证件齐全且在有效期内； 2. 具备2年以上17.5米大板车实际驾驶经验，熟练操作自动挡带液缓车型，熟悉货运行业规范； 3. 无重大交通事故、危险驾驶等不良记录，驾驶技术娴熟，安全意识极强； 4. 能适应货运运输工作节奏，责任心强，具备良好沟通协作能力； 5. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病（如心脏病、高血压等），吃苦耐劳，敬业踏实。 薪资待遇 - 薪资优厚，具体标准面谈 联系方式 联系电话： -

招A2侧翻司机两名，标载，固定地点装卸车，有责任心的，武安团城交接班，新手勿扰，联系方式（正月初六出车）

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

【招聘】 ✅9.6米箱货司机1名 28岁-50岁 ，B2证和资格证 ✅初中以上学历 有专人带+长期活+提供住宿+空调+短途（ 召庄至沙河）+起点终点都是召庄 ☎电话: 地址：永年区临洺关镇快递物流园

根据客户资质，给予个人客户及企业提供专业的金融咨询服务。要求有一定的沟通能力。学习能力强。有无经验均可。

薪酬福利： 1，高提成60%-65%，综薪2-4万! 2，另外+销售奖金+年底双薪； 3，朝九晚六，周末双休，不加班； 4，带薪假期享受国家法定节假日，婚假，产假，陪护假，年假等； 5，完善的培训体系：新人培训，专业技能培训等各种各样培训。 工作内容： 1，利用公司提供的产品及推广平台精准资源，开发并维护客户关系； 2，负责公司房贷抵押及信贷产品的销售工作， 任职要求： 1。有强烈的成功欲望； 2。男女不限，学历不限，可接受小白；

1、可选择性模式，高提成（10%-50%） 1.底薪5500+提成（100%-45%通提）+奖金（1W---3W上不封顶）＋小组奖金（200-5000不定）｛业绩越高-提成越高-奖金越高｝ 2.上班时间：周一到周五早8:50-晚19:30，周五9:30-18:00（午休2小时）国家法定节假日休息 福利待遇：法定节假休息+团建+不定时下午茶+不定期旅行等等 4、无学历要求、无业绩考核、无固定电话要求、无试用期、不收手机 任职要求： 1.无需担心其他打扰，环境很好氛围都是年轻有朝气的 1.积极主动，能够在团队中快速适应新环境 2.公司接受小白，无经验，应届毕业等等，什么不是问题，随时联系 公司晋升空间大、实力说话、有能力即可晋升公司持证、正规贷款经营许可证、专为北京个人企业办理银行业务

公司没有那么多条条框框，不加班！！！不收手机！！！ 上班时间：9：00-7：30节假日休息 【工作内容】 公司提供企业贷精准数据，不用外出，不用自己找客户，你就负责每天在办公室吹着空调，喝着下午茶，吃着小零食，打打电话邀约客户就行，就这么简单～ 【任职要求】 男女不限，有无经验均可，接受小白和应届生，有专业的培训，有老人带，只要你踏实肯学，听话照做，能适应快节奏的工作，有赚钱的欲望，公司带你起飞！！ 【公司优势】 1、我们是正规企业贷公司，合规安全靠谱放在第一 2、所有管理层都是内部提拔，发展空间无限大，想带团队往高处发展的你不要错过 3、公司有持久、稳定、优质的客户资源。 4、不定期团建，下午茶，免费豪华出游任你玩让你每天开开心心的挣钱来，高高兴兴的有收获，还等什么，快点加入我们吧！！！

岗位职责：1.负责信贷业务的客户开发、资质初审及贷前调查，确保信息真实、完整、合规2.独立完成信贷申请材料审核、风险评估及授信建议报告撰写3.协同风控、法务等部门推进贷款审批流程，及时跟进放款进度与合同签署 4.开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及还款情况，识别并预警潜在风险5.向客户清晰讲解信贷产品政策、利率结构及还款方式，提供专业、合规的咨询服务 任职要求：1.学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先 2.具备信贷、银行、小贷或消费金融行业经验者优先，无经验者可带教培养3.具备良好的沟通表达能力、责任心强，能独立开展客户面谈与资料核查 4.熟悉征信系统操作及基础财务分析逻辑，具备基本风险识别意识5.遵纪守法，无不良信用及从业记录，认同合规审慎的信贷文化

1.时间自由 2.高薪资 3.高提成

中国人寿保险公司沙圪塔职场正在招聘社会优秀人才，招聘职位为销售，招聘5名，工作地点在河北邯郸，月薪范围在3700元至元/月，要求年龄25至45岁，专科及以上学历，享有底薪加提成的待遇。

职位名称：保单服务专员 职位类别：售后服务 薪资待遇：3000-5000元 招募人数：20人 经验要求：无经验 学历要求：高中及以上 职位描述： ①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 工作地址：河北省邯郸市永年区临洺关镇开发区开发路1号

职位描述 兼职全职均可 全国范围无区域限制开展市场工作 用心服务客户 只要你愿意增加一份收入 都可与我联系，接受全职或兼职 行业的吸引力 1、时间自主，灵活安排； 2、全年无淡季，持续创收； 3、发展空间巨大； 4、入门简单，轻松上手； 5、管道收益模式，实现被动收入； 6、收益分润长期延续。 选择我们的五大优势： ① 市场需求稳定 ② 时间安排自由 ③ 零压力起步，无需经验门槛 ④ 管道式回报，收入稳步累积 ⑤ 赚钱机会，享受持续被动收益 全职兼职皆可加入 适合有创业梦想者 年龄18至45岁 工作时间自主掌控 无地域限制

岗位职责： 1、主动开发并持续维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客户准入标准、业务流程、操作规范及考核管理等相关制度，积极开展客户营销，达成考核目标，落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等全流程客户服务工作； 3、遵守公司各项管理规定，强化业务与人员风险管控，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄在30周岁以下，具备本科及以上学历； 2、具有2年以上销售岗位实际工作经验； 3、具备基本的风险防范意识，熟悉市场营销技巧，能精准识别目标客户，准确把握客户需求并推动合作落地。

中国人寿诚聘 职位名称:保单服务专员 年龄要求:25-50岁 学历要求:大专及以上，条件优秀者可适当放宽 职位描述: 工作时长固定:5+5工作模式，每周1-5上班，每天5小时，周六日有双休 收入待遇稳定:2000-5000以上不封顶 保障待遇确定:意外、医疗、计提养老金 福利待遇固定;每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动 [玫瑰][玫瑰]本次活动面向全社会招聘 详情请咨询

岗位职责： 1、负责信用卡产品的宣传与销售，达成个人及团队的业绩指标； 2、拓展新客户资源，维护已有客户关系，提高客户满意度； 3、结合市场变化，提供专业的金融服务咨询，匹配合适的信用卡产品； 4、积极参与公司安排的各项推广活动，增强品牌影响力和市场份额； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能独立推进销售工作； 2、有金融类销售经验者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用； 3、具备较强的市场洞察力和判断力，能针对客户需求提出有效方案； 4、工作积极主动，责任心强，能在压力环境下完成既定销售目标。

【招募方案】 职位名称：保单服务专员 职位类别：售后服务 薪资待遇：3100元-上不封顶 招聘人数：20人 经验要求：有销售经验者优先 学历要求：高中及以上，大专以上学 职位描述： ①工作时长固定：6+6工作模式，每周1-6上班、每天6小时，周日单休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 工作地址:鸡泽县会盟大街南大街中段（信用社北边） 招聘联络人:贾苏亚 联络电话：

职位名称：保单服务专员 薪资待遇：学习津贴+服务津贴+绩效+总部直投+福利待遇.2100-10000+ 招聘人数：15人 学历要求：大专学历，特别优秀放宽至高中。 职位描述： ①工作时长固定：5+1工作模式，每天5小时 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：补充商业意外、医疗等保险，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 工作地址：涉城镇振兴路329号

无任务，负责车险出单