基本要求 本科及以上学历，计算机、软件工程或相关领域优先，具备5年以上产品管理实践经验。 具备较强的市场分析能力与商业判断力，能精准识别用户需求及行业发展方向。 出色的沟通组织能力和跨团队协作意识，可高效联动研发、设计、运营等职能团队。 技术能力 熟悉 Java 开发、大数据处理、向量数据库及 SaaS 架构的核心概念与实际应用。 熟练运用 Axure、Mockplus 等工具完成原型设计，使用 JIRA、Confluence 等平台进行项目推进与文档管理。 掌握数据统计与分析方法，能够基于数据反馈指导产品策略制定与优化。 项目经验 主导过不少于2个SaaS类软件产品的全周期管理工作，涵盖需求调研、方案设计到发布落地全过程。 具备产品持续迭代的成功案例，实现用户体验改善与关键业务指标增长。

岗位职责： 1、在辖区内医院开展公司科研服务的推广与销售，达成既定销售目标； 2、掌握客户课题需求，协调技术团队制定相应技术方案； 3、开发潜在医院渠道客户，同时做好现有客户的持续维护； 4、及时掌握市场变化，向上级反馈竞争对手动态及行业信息； 5、维护企业良好形象，严格遵守公司商业保密规定。 任职要求： 1. 热爱市场营销工作，具备三甲医院销售经验者优先； 2. 有科研服务、医疗试剂、医学检验等相关领域从业背景； 3. 性格积极乐观，责任心强，心理素质稳定，具备良好的职业稳定性； 本岗位招聘全职、兼职及代理，公司提供物料支持与培训指导，具体详情欢迎留言咨询 职位福利：绩效奖金、周末双休、创业公司、1对1带教

岗位职责: 1.主导销售策略的制定与执行，推动市场业绩持续增长； 2.开发新客户资源，维护既有客户关系，提升客户满意度； 3.深入了解市场变化，为客户提供专业的产品讲解与定制化解决方案； 4.定期参加销售例会，反馈市场信息，助力产品迭代优化； 5.协同团队成员共同达成整体销售目标。 其他： 1、综合平均薪资9000-15000元，努力6分享好友达到月薪15000元以上，上无封顶。意见反馈 2、入职签订正式劳动合同，缴纳社会保险。 3、无责底薪、综合提成、「长期收益」、新人奖励以及突破奖励等。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2.热爱销售工作，具有强烈的责任心和进取心； 3.能独立应对工作挑战，同时具备良好的协作意识； 4.拥有较强的市场洞察力和判断力，能及时捕捉行业趋势； 5.适应高强度工作节奏，具备出色的组织规划与时间管理能力。

1.负责市场拓展和动销工作 2.根据市场变化提出对应方案 3.建立、稳定与服务商长期合作 4.熟悉业务流程，促进达成目标 5.掌握市场一线真实情况，做好客户的攻关工作 6.有大健康项目方面经验 7.达到上级领导的要求

眼镜行业销售，小白可学，认真履行职责，具备职业操守，待遇工资鼓励多劳多得，

工作职责与任务： (一)协助上级完成所辖区域市场规划、管理及价格体系落实。 (二) 落实区域销售任务，协助拆解任务至业务人员，制定执行计划、监督进度，助力达成销售目标。 (三) 协助上级开展通路全程管理，负责客户对账、货流监督，及时反馈各类问题。 (四) 协助组织终端渠道拓展与服务，制定执行方案并督导落地。 (五)收集区域销售情况、市场及竞品动态，初步分析后及时上报，为策略调整、寻找增长点提供建议。 (六)协助管理核心通路客户，收集需求反馈并协助处理相关问题。 (七) 指导业务代表开展日常工作、解决相关问题，协助上级完成其绩效考核，确保考核公正。 (八)定期走访市场，跟踪产品进销存，建立数据跟踪表，预警并协助处理异常，保障通路畅通。 任职要求： (一)一年以上快速消费品行业销售工作经验，本科及以上学历，市场营销等相关专业优先，熟悉各渠道的运作流程，熟悉本地快速消费品市场； (二)能够深入学习相关销售策略，在上级指导下制定有效的本地市场销售活动的执行计划，以达成区域销售目标； (三)熟悉产品市场营销业务，良好的客户开拓能力； (四)沟通能力强，勤奋踏实，抗压能力强； (五)能接受海南区域内的外派。

岗位职责： 1.负责对接民营企业家客户，精准甄选并匹配优质投资项目 2.策划并组织项目发布会，主导客户邀约、现场接待与会后跟进 3. 提供全流程销售服务，包括需求分析、方案讲解、合作促成及落地支持 4. 维护和拓展企业家资源网络，持续提升客户转化率与复购率 5. 参与团队协作，配合完成业绩目标及阶段性业务攻坚任务 任职要求： 1. 3年以上销售工作经验，具备独立开拓客户及成单能力 2. 拥有民营企业家、高净值人群或产业资源者优先 3.退役军人背景欢迎，具备较强执行力与抗压能力 4.具备良好的沟通表达、商务谈判及客户服务意识 5. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先

招聘人数：1人 工作地点：三亚市海棠区 （一）岗位职责： 1. 深入掌握国内市场的变化趋势与行业发展方向，为公司招商战略的制定提供有力的数据依据。 2. 结合市场实际需求及企业发展目标，拟定具体的招商规划与推广执行方案。 3. 积极开拓并持续维护国内合作资源，运用良好的沟通与谈判能力推动合作项目落地。 4. 对已签约客户开展后续对接工作，保障项目有序推进，并快速响应和处理客户的各类需求。 5. 熟悉相关招商政策内容，确保信息传达准确及时，为合作伙伴提供专业的政策解读与支持服务。 （二）岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑（条件优异者可适度放宽要求）。 2. 工作经验：具有3-5年及以上招商、市场运营或相关领域从业经历。 3. 市场洞察力：对行业动态和市场走向具备敏锐判断力，能快速识别潜在商机，了解国内招商运作机制。 4. 沟通能力：拥有优秀的表达与谈判技巧，善于与不同背景人员建立高效协作关系。接受优秀应届毕业生应聘

万宁市消防电大工/小工/中工

万宁市招贴砖要四川人400至500一天

万宁市招管道安装/维修，电焊，二保焊/气焊

万宁市招石膏板吊顶、装修木工

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我们是主营景观铁艺类的生产，安装一体化企业，内容涵盖:护栏、小品，格栅，不锈钢制作，廊亭廊架焊接，铝板制作等，需要看懂CAD图纸，需要具备项目现场管理阅历，重点需要要有工厂制作管理的从业经验，待遇从优，欢迎面谈。

岗位内容： 1.负责制定涂装方案和工艺流程，确保产品的外观质量满足客户需求。 2.维护和管理涂装设备，保证设备正常运行。 3.指导操作人员，控制涂装过程中的质量和成本。 4.及时解决生产现场出现的问题，保证生产进度。 任职要求： 1.熟悉涂装工艺和相关设备、材料，有涂装工程师或相关工作经验。 2.认真细致，注重工作质量、安全和效率。 3.具备较强的学习能力、执行力和解决问题的能力。 4.具备良好的沟通协调和团队合作精神。

岗位职责 1.生产计划：根据订单交期排产，合理安排钣金下料、折弯、焊接、喷涂、桥架 / 母线槽组装各工序节拍，确保按期交付。 2.班组管理：管理折弯工、焊工、喷涂工、装配工等一线班组，负责人员排班、分工、考勤与现场作业纪律。 3.质量管控：对照图纸和工艺要求检查首件与过程产品，管控板材厚度、焊接、镀层 / 喷塑、母线压接与绝缘装配质量，处理车间质量问题。 4.材料与损耗：管控原材料（铜板 / 铝板、钢板、型材、绝缘材料）领用与损耗，控制边角料浪费，核算工序用料。 5.设备管理：组织折弯机、冲床、焊机、喷涂线等设备的日常点检、保养与故障报修，协调设备维修。 6.安全与 5S：落实车间安全生产（用电、动火、吊装、喷涂防爆），负责现场 5S、物料定置摆放与成品防护。 7.进度对接：对接销售、采购、仓库与技术部门，反馈物料齐套、图纸变更与产能瓶颈；参与新员工带教与技能培训。 8.数据记录：填报生产日报、产量、返工、损耗等数据，配合成本与交期分析。

菌菇蔬菜加工主管：1名 要 求：男女不限，48岁以下，高中以上学历，有至少2年以上生鲜食材加工流程管理经验， 工作时间：上午8点到活干完下班

职位描述： 1，日常当班生产管理，有效利用资源生产优质的产品并根据计划按时完成产量。 2，在产品质量和GMP合规方面保持高标准, 并承担相应质量保证职责。 3，下属员工业绩考核,培训，辅导和发展，确保产线及班组正常运行。 4，保证产线人员人员出勤率达标，确保产线工作环境安全，达成产线人员100%完成岗位培训，操作合规。 5，合理控制产线成本，包括人员数量及工作效率，降低非计划停机时间，降低产线报废； 6，管理产线人员和流程，确保生产满足全部质量标准。 7，激励员工，并推行持续改进的EHS文化，确保满足所有EHS要求包括内部和外部监管的目标和方向。积极参与内部和外部EHS审核和事件调查并完成报告报告，及时制定并实行纠正及预防措施。 8，为产品质量以及合规负责，确保产线员工行为符合雅培公司政策和流程，符合当地法规要求，持续为消费者提供高质量产品，参与内部以及外部质量审核，并制定相应的改善预防措施。 9，推进产线持续改善，提升产线人员使用质量工具分析问题及解决问题的能力，合理规划班组日常工作，保证生产按计划进行。 10，推进生产和支持部门之间的合作以提升产线OEE，协助直线经理制定并推进提升产线质量，效率的计划，理解所有关键绩效指标,提升团队执行力和敬业度。 11，为团队成员及时提供必要的辅导及反馈，定期对团队进行绩效考核，保证团队内部高效率的沟通，和信息传达。 任职要求： 1，专科，或者本科学历，专业要求食品类、生物类、化工类、机械类、电子类或其他工程背景专业等。 2，特别优秀者或有丰富工作经验者可适当放宽此限。 3，嘉兴工厂生产主管，需要倒班，两白两夜两休6天一个轮转，12小时一班；

岗位职责： 1) 协助推进SSI提升及内部督导工作，推动各部门落实整改措施并实现闭环管理。 2) 制定展厅值班管理制度，科学安排人员开展接待、试驾及外拓等相关工作。 3) 负责展厅现场运营管理，包括展车与环境5S、销售人员仪容仪表、行为举止及沟通话术的规范执行。 4) 巡查销售体验师的接待与洽谈情况，提供必要的支持与协助。 5) 监督销售体验师在CRM系统中客户信息的录入、跟进、成交及战败记录维护，并给予操作指导。 6) 及时有效处理客户投诉及展厅突发状况，确保现场秩序与服务品质。 7) 制定并分解展厅销量目标，监督销售任务达成进度。 8) 组织实施月度销售政策培训，确保政策落地执行。 9) 对销售体验师销售流程的执行情况进行检查、督导与指导。 10) 带领销售团队开展市场调研，了解竞品政策与话术，制定相应应对策略。 11) 提升成交客户的销售与售后满意度，闭环处理客户反馈问题。 12) 负责门店日常运营事务管理。 13) 推动店内销售目标的达成。 14) 按照一级网点要求落实促销活动、客户接待及成交环节工作。 15) 依据品牌方销售运营标准，规范执行店内各项业务流程。 16) 制定所辖区域门店传播活动方案并组织实施。 任职条件： 行业经验：具备2年以上汽车行业从业经历（有培训背景者优先）。 学历要求：大专或以上学历。 形象要求：①面容整洁、气质佳，身体健康 ②****以下。

1. 负责公司核心业务的拓展与维护，完成既定业绩目标； 2. 独立对接客户，进行商务谈判、方案呈现及合同签订； 3. 跟踪行业动态，挖掘潜在市场机会，提出业务优化建议。 5. 有从业经验者优先 6. 具备极强的客户开发能力、谈判技巧和抗压能力； 7. 有客户资源者优先。

【岗位职责】 1. 需求统筹与产品规划：熟悉免税零售行业，负责产品全生命周期管理，涵盖需求挖掘与规划、跨部门需求沟通统筹； 2. 产品落地与项目推进：独立输出 PRD 及原型，跟进开发进度，主导测试验收与上线推广； 3. 迭代优化与项目协同：跟踪行业动态、保障合规要求，通过持续优化迭代助力业务目标达成，配合项目安排完成组内相关支持工作。 【岗位要求】 1. 具备5年以上免税零售/跨境电商/零售数字化相关行业经验；

工作职责: 1、依据公司战略方向与发展规划，开展区域市场布局，确保各项业务指标顺利完成，涵盖区域回款、发货量、销售增长率、订单审核与录入、价格抄报、产品线结构占比及高端产品销售比例等核心任务达成。 2、负责渠道拓展与日常维护，完善区域销售网络体系，推动空白市场的招商落地，发展新经销商资源。 3、组织实施区域内品牌宣传与营销活动策划，包括每周主题促销、商场内跨行业联合推广、产品线专项营销等项目。 4、对经销商团队及促销人员进行产品知识与业务技能的培训指导，协助支持区域售后服务工作的有效开展。 5、落实并维护区域市场价格政策，保障价格体系稳定，持续优化客户关系管理。 6、协同市场部、财务部、产品部、售后部及培训部等部门推进跨部门协作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备市场营销相关领域工作经验； 2、具备优秀的沟通协调与谈判能力，工作积极主动，富有责任心，勇于面对挑战，执行力突出； 3、具有较强的市场分析判断力、行业洞察力以及活动策划能力。

与客户聊天推销本公司产品

岗位职责： 1、区域销售管理：负责所辖地市终端产品在零售门店的销售目标达成，基于销售数据进行分析并提出针对性改进措施，推动执行落地； 2、市场分析：掌握所在区域消费电子产品的市场现状与行业动态，能够制定有效策略以提升市场份额； 3、网点规划：统筹区域内零售点位布局，持续优化布点结构与覆盖合理性； 4、门店执行：推进零售门店标准化运营落地，合理配置资源与活动支持，提升消费者进店体验； 5、团队建设：统筹所在城市零售团队的人力配置、培训赋能、绩效考核与激励机制，落实合规要求，强化团队综合能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有3年以上零售行业工作经验，具备3C数码领域从业背景者优先； 3、对消费电子行业有热情，目标明确，具备良好的学习能力、沟通协调能力及数据分析能力。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

岗位描述 1、参与公司发展战略目标的制定，统筹推动各阶段发展计划与经营方案的落地实施，确保经营管理目标顺利达成； 2、依据战略方向编制年度销售规划，组织实施市场推广与销售策略，保障销售业绩与市场份额稳步提升； 3、有效整合内外部资源，协同公司平台优势，负责各区域业务衔接、项目整体布局及核心客户资源的优化配置；具备重大项目统筹能力及对接高层决策者的沟通能力，推动业务目标实现； 4、负责营销团队的组织建设、日常管理、绩效考核及人才梯队培养工作。 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上销售团队管理经验； 2、执行力突出，拥有丰富的客户网络与社会关系资源； 3、具备敏锐的市场感知能力、出色的项目运作能力与市场拓展实力； 4、具有良好的协作意识，富有号召力与团队凝聚力； 5、责任心强，具备强烈的事业追求、敬业态度与职业操守，能适应高强度工作。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.组建销售团队，最好具备抖音运营能力 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，需要来公司熟悉行业市场与客户需求 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功团队管理经验者优先

任职要求 1. 年龄22-40岁，有无医美行业销售经验均可，有口腔科医美机构/耗材/仪器销售经验、有医美渠道资源者优先录用； 2. 沟通表达能力强，谈判能力佳，有较强的客户开发意识和抗压能力，目标感明确； 3. 认可医美行业，品行端正、诚信务实，做事积极主动，有责任心和团队协作精神； 4. 能接受区域内外出拜访客户，服从工作安排，愿意为业绩目标付出努力； 5. 零基础新人可接受，公司提供专业岗前培训（产品知识+销售技巧+行业合规）。 ▌薪资福利【高薪留人，清晰明确】 薪资结构：底薪+高额提成+业绩奖金+回款奖+年终奖，综合月薪6000-10000+，上不封顶，能力越强薪资越高； 基础福利：入职缴纳社保+带薪年假+法定节假日正常休+节日福利+生日福利+定期团建； 成长福利：免费岗前培训+定期专业技能培训+资深销售带教，零基础快速上手； 其他福利：出差补贴+交通补贴+通讯补贴，无需自行承担业务开支； 晋升通道：销售专员→销售主管→区域经理→销售总监，内部晋升，不空降，凭能力说话。

工作职责: 1、依据公司战略方向与发展规划，开展区域市场布局，推进各项业务指标落地，确保区域回款、发货量、增长目标、订单审核及录入、价格申报、产品结构配比、高端产品销售占比等核心数据达成。 2、负责渠道拓展与日常维护，完善区域销售网络体系，推动空白区域招商引入，发展新经销商资源。 3、组织策划区域内品牌宣传与营销活动，包括每周主题促销、商场内跨行业合作联动、产品线专项推广等。 4、对经销商团队及促销人员实施产品知识与业务技能指导，支持其提升区域售后服务执行能力。 5、落实并维护区域市场价格政策，保障市场秩序稳定，持续优化客户合作关系。 6、协同市场部、财务部、产品部、售后部、培训部等部门完成跨部门协作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备市场营销相关领域工作经验； 2、具备较强的沟通协调与谈判能力，工作认真负责，勇于面对挑战，执行力突出； 3、具有敏锐的市场分析判断力、洞察力及活动策划能力。

本岗位为区域销售岗，工作范围覆盖海南全省 【岗位职责】 1、开展智慧渔业（物联网渔机设备）自动投饲机的市场推广与销售工作； 2、拓展区域内客户资源，重点面向B端大型企业客户； 3、组织实施客户邀约、现场洽谈、销售跟进、合同签订及回款跟踪； 4、受理客户投诉与建议，协调内部资源处理非技术类问题； 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备2-5年销售工作经验，曾服务于大中型企业客户者优先； 3、能接受频繁出差，享有差旅报销及相关补贴； 4、具备良好的沟通表达能力，积极主动，具备较强的应变与问题解决能力；

【岗位职责】 1. 负责与客户方接口，了解需求，对客户方软件需求给出专业建议； 2. 负责客户方相应软件使用过程中的技术支撑和培训指导； 3. 能够根据客户要求对软件系统进行部署或指导部署； 4. 能够完成立项汇报材料编写、项目建议书编写、项目软件清单编写、COSMIC软件工作量度量分析报告编写等资料的编写。 【岗位要求】 1. 软件开发、通信等相关专业； 2. 统招专科及以上学历（计算机相关专业优先）； 3. 参与过CRM、网管等运营商项目系统者优先； 4. 了解软件评估方法论（有IFPUG、MARKⅡ、COSMIC等功能点评估方法项目经验者优先）； 5. 具备项目对接经验，沟通、抗压能力强。