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销售经理/主管1年以下中专及以上招商/商户拓展类服务个人(To C)面销/陌拜面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验会展销售
一:招聘岗位: 中国广电5G市场业务经理: 负责广电产品在市场端的用户拓展与开发, 享有终身话费收益分成权益! 二:工作待遇 底薪5000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+利润分红 三:通讯行业: 一项可持续获得被动收入的事业, 即使离职仍可延续收益的岗位! 四:任职资格: 1、性别不限, 2、年龄22至40岁, 3、具备销售或业务推广经验者优先考虑, 4、思维灵敏、语言表达清晰,拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧,富有亲和力; 5、具有一定市场洞察与分析能力,注重客户体验与服务品质; 6、责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 7、具备团队合作意识,乐于迎接高收入挑战!
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求快消品销售经验会展销售网络营销经验O2O其他行业门店/柜台销售电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜
一:招聘岗位: 中国广电5G市场业务经理:负责广电产品市场开拓与用户群体运营,可享终身话费收益分成! 二:工作待遇 底薪5000-10000元+业绩提成+长期分成+团队培养奖励+项目分红 三:行业优势: 通信领域:一项可持续获得被动收入的事业(即使离职仍可继续享受收益) 四:任职要求: 1、性别不限 2、年龄在22至45周岁之间 3、具备销售工作经验者优先考虑 4、思维灵敏,语言表达清晰,拥有良好沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力 5、具有一定市场洞察与分析能力,注重客户体验与服务品质 6、责任心强,能适应较高强度工作节奏 7、具备团队合作意识,乐于接受高收入挑战!
业务经理
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融网络销售无经验要求互联网/科技其他行业
客小爽聚合创业平台诚招业务经理 1.支付类: 分润置顶万8,无押金激活0返130。月激活30户底薪3000 每位客户安装4个产品均有奖励并计入底薪! 拉卡拉、盛付通、嘉联立刷、盒易付(一机三通道),可破5 2.商家类 分润万15,月激活20户底薪1200,月激活30户底薪3000 产品包括:马牌、音响、智能机、支付宝碰一碰 3.通讯类 中国广电:国内第四大运营商 开卡奖励28.5-38,持续话费分成35% 4.京东外卖 开户奖励约200,享有长期外卖收益分成 四大业务共用一个平台,全部为管道式收益
销售经理/主管3-5年本科及以上政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务互联网金融先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业服务会展销售互联网/科技网络营销经验O2O
岗位职责: 1、负责开发并维护酒店行业相关合作资源,增强公司在该领域的市场竞争力; 2、制定并落实面向酒店渠道的营销方案,提升客户活跃度与业务规模; 3、研究市场动态,为产品规划提供数据支持,实现渠道资源的高效布局; 4、搭建与酒店集团、独立酒店及分销渠道的沟通桥梁,保障合作高效推进; 5、定期开展渠道效果评估,优化运营策略,促进业务持续提升。 任职要求: 1、具备优秀的商务谈判与客户拓展能力,能独立完成客户对接与开发; 2、了解酒店行业运行机制及渠道运营模式,具有同行业经验者优先考虑; 3、具备较强的市场分析与应变能力,能及时应对行业环境变化; 4、具备良好的协作意识,可与内外部团队顺畅配合; 5、出色的表达沟通技巧与服务意识,善于建立长期稳定的客户关系。
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验房地产网络营销经验
有对客户的沟通能力,说服力,口才好,外向形。主要推销全屋定制家具。
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验POS机银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务网络销售金融产品电话销售经
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:按销售额提成 工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团队建设活动 每月、每季度、年度颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织团建与专业技能提升培训 工作职责: 1、客户开发与关系维护:主动对接有房贷及债务困扰的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题,并持续提供支持服务,维系长期合作关系。 2、个性化方案设计与沟通:结合客户具体需求与财务现状,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商达成共识。 3、业务宣传与市场拓展:推广债务重组及断供保房相关服务,突出业务优势与核心价值。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种渠道扩大影响力,吸引潜在客户咨询与合作。 岗位要求: 1、具备自身可整合的客户资源; 2、认同公司经营与服务理念,并能将其贯彻于日常工作中; 3、热爱销售工作,擅长人际沟通与关系搭建; 4、目标明确,具备主动思考与解决问题的能力; 5、拥有良好的沟通协调能力及一定的团队管理经验; 6、责任心强,抗压性好,性格亲和,注重协作配合; 7、踏实肯干,不畏困难;只要你资源扎实或能力出众,能承受压力、抵御诱惑、经受挫折、包容委屈、坚定信念,我们便愿意与你同行共进。 公司竞争优势: 1、提供一对一实操指导,全程带教,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后支持服务体系; 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、严谨的态度高效处理客户难题; 4、产品线丰富,紧贴市场需求,持续创新迭代。
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验
高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质 1.专业知识储备: (1)法律知识:深入了解房地产相关的法律法规,包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如,清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等,以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。 (2)行业动态:时刻关注房地产市场的动态和政策变化,比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等,这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息,能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。 2.客户开发: (1)渠道拓展:利用多种渠道寻找潜在客户,如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系,获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息;参加房地产行业的展会、研讨会等活动,收集潜在客户名单;通过网络平台、社交媒体等进行线上推广,吸引客户咨询。 (2)陌生拜访:具备勇气和技巧进行陌生拜访,例如到商业写字楼、社区等地方,寻找有房产的企业主或个人业主,介绍保房法律服务的重要性和优势,挖掘潜在需求。 3.需求分析:与客户沟通时,能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题,分析客户的需求痛点,为其量身定制保房法律服务方案。 4.沟通技巧: (1)表达能力:清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息,让客户能够充分理解服务的价值。例如,在介绍房产纠纷的解决方案时,能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。 (2)倾听能力:认真倾听客户的诉求和担忧,给予客户充分的关注和回应,让客户感受到被尊重和理解。同时,通过倾听客户的反馈,进一步了解客户的需求,及时调整销售策略。 (3)谈判能力:在与客户进行合作谈判时,能够把握谈判的节奏和主动权,争取有利的合作条件。例如,在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商,达成双方都满意的合作协议。 5.客户关系管理: (1)客户维护:定期与客户保持联系,了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受,及时解决客户遇到的问题和困难,提高客户的满意度和忠诚度。 (2)二次销售:根据客户的需求变化和业务发展情况,适时向客户推荐其他相关的法律服务产品,如企业法律咨询、知识产权保护等,实现客户的二次开发和业务的拓展。 6.团队协作能力: (1)内部协作:与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合,共同为客户提供优质的保房法律服务。例如,与律师团队沟通客户的案件情况,协助律师收集证据和材料;与市场推广人员分享客户的反馈和需求,为公司的市场推广策略提供建议。 (2)外部合作:与外部的合作伙伴,如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系,为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。 7.业绩管理: (1)目标设定:根据公司的业务目标和市场情况,制定个人的销售目标和计划,并将目标分解到每个月、每周甚至每天,确保工作的有序开展和目标的实现。 (2)业绩分析:定期对自己的销售业绩进行分析和总结,找出业绩增长的亮点和不足,分析原因并制定改进措施。例如,如果发现某个渠道的客户转化率较低,就需要分析原因,是渠道质量问题还是自身销售技巧问题,然后针对性地进行改进。
销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1.策划并实施销售方案,带领团队完成既定销售任务; 2.维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿; 3.跟踪市场趋势,根据市场反馈优化销售策略; 4.汇总销售数据,定期向相关部门提交分析报告; 5.协同团队协作,持续提升整体销售表现与工作效率。 任职要求: 1.具备出色的表达能力和影响他人的能力; 2.能够自主应对工作中的各类问题并妥善解决; 3.拥有良好的协作意识,善于与同事进行高效沟通; 4.具备较强的市场洞察力和决策能力,适应变化迅速的环境; 5.热爱销售事业,具备抗压能力,能适应高强度工作节奏。
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验房地产网络营销经验
有对客户的沟通能力,说服力,口才好,外向形。主要推销全屋定制家具。
农业管培生
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住包吃餐补经验不限大专及以上
绿业元始建于1989年,是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体,注册资金2.45亿元,下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司,现有员工1800多人,年销售近30亿元,居国内行业前列。 招聘岗位:市场业务工作人员 基本标准: 1、品行端正、具备能力、为人诚恳、作风踏实、态度积极; 2、年龄在30岁以下,身体健康,能适应长期出差; 3、具有大专及以上学历。 报名资格:【满足以下条件之一即可报名】 1、优秀退役大学生士兵; 2、在校期间担任主要学生干部,连续获得奖学金,党员身份,或曾任学生会部长及以上职务。 薪资待遇: 1、试用期基本工资:根据学历与军龄情况,6000-9000元/月; 2、提供食宿安排,出差期间按地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月; 3、收入结构为底薪+提成+奖金,工作两年以上市场人员年均收入超25万元。 工作地点:全国各省均有市场布局
综合承包
保亭和万宁优先有安规和现场负责人证的班组工头或者老板的队伍。保亭85块钱一个。万宁市电表更换,东兴农场附近新开的区域2万多个。大茂镇又有5万多个,纯劳务清工。速度对接,78块钱一个电表更换。后续还有10几万个。长期跟着陆续开的新台区走,海南很多市县都可以做。
万宁
1月23日 23:27拨打电话
海南万宁乐来明天需要三位架工师傅拆点架子,有空的电话联系
架子工
万宁市乐来明天需要三位架工师傅拆点架子,有空的电话联系
万宁
1月23日 22:28拨打电话
海南万宁招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人日结
万宁市招工地小工/杂工
万宁
1月23日 22:05拨打电话
外墙防水工
万宁市招防水工,房子外墙翻新有个地方漏水,要自带注浆机来注一下浆,有意向的来电只有巴掌大小只有,价格上千的别来
万宁
1月23日 22:01拨打电话
海南万宁招工地小工/杂工
100-300元/天
小工1-2人日结
万宁市招工地小工/杂工
万宁
1月23日 21:38拨打电话
冷藏车销售经理
6000-11000元/月
销售经理社保交通补助年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成混合办公批发/零售其他产品/服务无经验要求
岗位职责 1.与意向客户接洽,邀约,拜访,完成客户所需的各项业务上的咨询 2.跟踪客户的具体落实:客户询价、交付周期、车型/配置/购买方案/质量的沟通、确认及跟进 3.跟踪客户订单进程,落实交期及办理客户购车手续,以及订单异议,完成合同签订手续 4.车辆交付前PDI检查,确保车型配置正确无误,不断提升客户服务水平 5.负责跟进客户及时回笼货款 岗位要求 1.勤奋好学、团结友善、表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力 2.机动车驾驶证C照硬性要求 3.熟悉办公软件 4.汽车专业或有行业经验优先; 5.接受无经验求职者 6.欢迎优秀应届毕业生 薪酬福利 1.底薪3000+,转正后底薪+提成+奖金 2.五险、商业险、绩效奖金、节日福利、年终奖底薪+提成
销售经理学历不限
岗位职责: 1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商等合作资源,完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地,监控渠道库存、动销及回款情况,提升渠道健康度 4.收集市场及竞品信息,反馈一线需求,协助优化产品与渠道管理方案 5.定期拜访重点客户,解决合作问题,提升客户满意度与忠诚度 任职要求: 1.具备渠道销售或B2B销售经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强,具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向,抗压性强,能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限,具备良好商业敏感度与基础数据分析能力 5.熟练使用办公软件,有CRM系统操作经验者更佳
大客户销售经理
1-1.5万元/月
销售经理11-20人3-5年大专及以上区域销售
工作内容: 1、负责开拓和维护公司产品的销售渠道,建立并深化与渠道合作伙伴的关系; 2、根据公司战略,执行销售计划,完成销售目标: 3、开发新客户,维护客情关系; 4、负责解决方案支持、合同谈判、订单签约、回款等全流程闭环工作; 5、市场调研与分析,反馈客户需求,推动产品优化与迭代; 6、与研发、生产团队紧密合作,推动项目落地与客户满意度提升: 7、上级交代的其它工作。 任职要求: 1、大专以上学历,,25~35岁,电子、电气、自动化、市场营销相关专业优先; 2、有三年以上新能源、储能、风力、AI、光伏等产品销售,产品大厂(FA知名大厂)经验优先 3、熟悉新能源等行业,有一定行业人脉资源、客户资源、PACK厂资源者优先; 4、具备较强的市场分析、客户开发和商务谈判能力,能独立跟进销售项目全流程; 5、对市场敏感,具备战略规划意识及销售思维; 6、驾驶技能熟练,能适应出差。
销售经理
找项目销售经理合伙人,有自媒体销售经验,有管理团队经验,本公司运营项目有:二十多种装修辅材工厂直销;同城装修辅材一站式配送;建筑房屋修缮;居民同城服务;等几个项目,现找团队种子经理合伙人,业务熟悉后再发展销售团队,合伙人只拿分红,第一二个月付二千元补贴,算是公司的一点点诚意,后期按业绩分红计算了,诚找有志同之人共同前行!
营销经理
300-600元/天
销售经理包住交通补助包吃保险餐补20人以上日结经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公留学生优先国内院校优先互联网/科技互联网金融其他产品/服务快消品电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责: 1.负责公司销售目标的制定与分解,带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系,提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况,及时调整销售策略 5.协调跨部门资源,推动项目落地与客户签约 任职要求: 1.学历不限,具备销售相关工作经验者优先 2.具备1-3年团队管理经验,有较强的领导力与沟通协调能力 3.熟悉销售流程与客户开发技巧,能承受一定工作压力 4.积极主动,责任心强,具有良好的团队合作精神 5.有行业资源或成功销售案例者优先考虑
城市经理经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪3500~5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
城市经理1-3年高中及以上市场活动策划及执行团队建设及管理能力客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招募及培养快消/零售产品推广经验较多外勤市场营销相关学历地推团队金融产品推广经验15人(含)以上个人独立
一:中国广电5G网络服务发展综合业务,负责指定区域内的团队管理与任务推进 二:薪资待遇:底薪+业绩奖+团队分佣+培养奖+分红 招聘岗位:外勤业务销售专员 三:通讯行业:一项可持续获得被动收入的事业(离职后仍可享持续收益) 四:任职要求: 1、不限学历,具备团队管理及市场拓展相关经验者优先; 2、有1-2年以上业务岗位工作经验,团队业绩优异者优先录用; 3、性格积极向上,能适应高强度工作,思维灵敏、语言表达清晰,具备良好沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、保持积极心态,带领团队开发广电用户市场; 5、责任心强,能够应对较大的工作挑战与压力; 6、具备团队合作意识,乐于迎接目标挑战; 7:追求高收入,实现自我突破,打造高效团队!
中国广电业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验网络销售面销/陌拜经验会展销售网络营销经验
中国广电5G业务推广招商 负责广电产品综合业务,在指定区域内完成公司下达的任务目标;维护客户关系并开展后续跟踪回访,推动业务成交。 任职资格: 1、具备市场营销等相关领域经验; 2、有1-2年以上销售行业工作经验,业绩优异者优先考虑; 3、勤奋踏实,反应迅速,语言表达流畅,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强; 5、责任心强,能适应较高强度的工作压力; 6、具备团队合作精神,乐于接受挑战。
城市合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议团队招募及培养企业先进制造教育培训服装鞋帽开城经验金融产品推广经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力
【美团本地生活服务-收钱助手】 1、万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态红利,布局线下消费场景数字化升级赛道。目前区域渗透率低于1%,抢占先机优势明显。 2、核心价值 ①为商户打通三大增长通道:智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入 ②每一笔线下交易均可为商家带来免费线上流量回流 ③商户年均减少5-6万元推广投入,实测签约转化率超50% 3、收益机制 ①持续收益模式:商户持续经营即可获得流水激励 ②日流水2000元门店,单店月收入约1800元 ③首批拓展3家标杆店铺,月综合收益可达2.6万以上 ④在业务有效期内享有长期收益分成权益 4、赋能支持体系 ①官方定向对接商户资源 ②搭载智能审核技术平台 ③提供全阶段运营培训支持 ④区域团队搭建专项扶持 5、入驻通道 开放首批30个重点城市合作名额 具备本地商业资源整合能力者优先
高级合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营团队招募及培养基于业绩分析的策略优化个人企业服务证券/互联网金融医疗/大健康较少出差和外勤销售经验对机构(To B)
【美团本地生活服务-收钱助手】 1、万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态红利,布局线下消费场景数字化转型新机遇。目前区域渗透率低于1%,抢占先机优势明显。 2、核心价值 ①助力商家启动三大增长动力:智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入 ②每笔线下交易均可为商家沉淀免费线上流量支持 ③商户年均减少推广支出5-6万元,实测签约转化率超50% 3、收益机制 ①持续回报模式:商家持续经营即可获得流水激励 ②日流水达2000元的商户,单店月收益约为1800元 ③首批开拓3家标杆门店,月综合收益可达2.6万元以上 ④在业务有效期内享有长期收益分润权益 4、赋能支持体系 ①定向对接官方商户资源 ②配备智能审核技术支持 ③提供全阶段运营培训方案 ④支持区域团队搭建与发展 5、入驻通道 开放首批30个重点城市合作名额 优先考虑具备本地商业资源整合能力的合作伙伴
高级合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营团队招募及培养基于业绩分析的策略优化个人企业服务证券/互联网金融医疗/大健康较少出差和外勤销售经验对机构(To B)
【美团本地生活服务-收钱助手】 1、万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态红利,布局线下消费场景数字化转型新赛道。当前区域渗透率低于1%,抢占先机优势明显。 2、核心价值 ①为商家打通三大增长路径:智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入 ②每笔线下交易均可为商家沉淀免费线上流量资源 ③商家年均减少推广支出5-6万元,实测签约转化率超50% 3、收益机制 ①持续收益模式:商家持续经营即可获得流水激励 ②日流水达2000元商户,单店月收入约1800元 ③首批拓展3家标杆门店,月整体收益可达2.6万以上 ④在业务有效期内享有长期收益分润权益 4、赋能支持 ①定向对接官方商户资源 ②配备智能审核系统保障 ③提供全阶段运营培训体系 ④支持区域团队搭建与发展 5、入驻通道 开放首批30个重点城市名额 优先考虑具备本地商业资源整合能力的合作伙伴
中国广电业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验网络销售面销/陌拜经验会展销售网络营销经验
中国广电5G业务推广招商 负责广电综合产品在指定区域内的市场拓展,完成公司下达的业务目标;维护客户关系并开展后续跟踪回访,推动业务成交。 任职资格: 1、具备市场营销等相关领域经验; 2、拥有1-2年及以上销售行业从业经历,业绩优异者优先考虑; 3、勤奋踏实,思维灵敏,语言表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、具有一定市场分析与判断能力,注重客户服务体验; 5、责任心强,能适应较高强度的工作压力; 6、具有团队合作意识,乐于接受挑战。
城市经理经验不限学历不限证券/互联网金融团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人较少出差和外勤
岗位职责: 个人债务、法催解除领域: 提供一站式解债综合服务,助力债务人实现重新履约的可能!市场空间广阔,属万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组、法催接触合伙人 曾从事过负债相关事务,或涉足POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美容业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的人员,可快速转化资源实现变现! 目前公司主营业务 1:法催解除一站式解债综合服务:包括担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离)、撤诉服务(诉前保全解除、仲裁撤诉)、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、公安银行卡冻结解冻)、法拍房权益救济 2:各大银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免诉讼、停止罚息及违约金等费用,最长可分60期偿还 3:互联网金融/网贷平台:有效应对催收困扰,减免高额利息与罚息,降低超出司法保护利率上限的部分! 公司扶持: 1.多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利开启创业之路; 2.一对一帮扶机制:为合作人提供定制化支持,打通从小白到专业精英的成长路径; 3.纵深服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位赋能支撑; 4.售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导; 5.联合多家律师事务所作为强大后盾,以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题; 6.持续研发新项目,紧跟市场需求,保障业务持续更新与发展。 岗位要求 1.具备自身独特的资源渠道; 2.深刻理解公司的经营与服务理念,并能在实践中有效执行; 3.热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4.目标明确,具备为达成目标主动思考与突破的能力; 5.勤奋踏实,能承受工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持信念——只要你资源扎实或能力出众,敢拼敢闯,我们的合作即可开启
高级合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营团队招募及培养基于业绩分析的策略优化个人企业服务证券/互联网金融医疗/大健康较少出差和外勤销售经验对机构(To B)
【美团本地生活服务-收钱助手】 1、万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态红利,布局线下消费场景数字化升级赛道。当前区域渗透率低于1%,抢占先机优势明显。 2、核心价值 ①为商户接入三大增长动力:智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入 ②每笔线下支付均可为商家带来免费线上流量回流 ③商家年均减少推广支出5-6万元,实测签约转化率超50% 3、收益机制 ①持续收益模式:商户经营即享交易流水激励 ②日流水2000元门店,单店月收入约1800元 ③首批开拓3家标杆店铺,月综合收益可达2.6万元以上 ④在业务有效期内享受长期收益分润 4、赋能支持体系 ①官方定向匹配商户资源 ②智能审核系统保障效率 ③全流程运营培训支持 ④区域团队搭建扶持 5、入驻通道 开放首批30个重点城市名额 具备本地商业资源整合能力者优先
业务经理
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融网络销售无经验要求互联网/科技其他行业
客小爽聚合创业平台诚聘业务经理 1.支付类: 分润置顶万8,无押金激活0返130。月激活30户底薪3000,每个客户安装4个产品均有奖励且计入底薪! 支持拉卡拉、盛付通、嘉联立刷、盒易付(一机三通道),可突破5 2.商家类: 分润万15,月激活20户底薪1200,月激活30户底薪3000 产品涵盖:马牌、音响、智能机、支付宝碰一碰 3.通讯类: 中国广电——中国第四大运营商 开卡奖励28.5-38,长期话费分成35% 4.京东外卖: 开户奖励约200,享受长期外卖分成 四大业务板块汇聚同一平台,全部为可持续管道收益
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