
主管主任1-3年大专接受无生产管理经验机电设备经验成型工艺经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.熟悉机械电子生产管理工艺流程;
3.3年以上主管工作经验
岗位职责:
1.根据公司生产计划,组织制订生产作业计划;
2.负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;
3.对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;
4.负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开;
5.及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件;
6.熟悉医疗器械二类注册流程;
7.完成领导交办的其他任务。联系方式袁经理
主管主任大专
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.熟悉机械电子生产管理工艺流程;
3.3年以上主管工作经验
岗位职责:
1.根据公司生产计划,组织制订生产作业计划;
2.负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;
3.对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;
4.负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开;
5.及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件;
6.熟悉医疗器械二类注册流程;
7.完成领导交办的其他任务。联系方式袁经理
油漆主管
6千-1万/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.独立完成油漆工作,包括但不限于自卸车、半挂车、罐车等专用车的油漆喷涂。
2.具备独立完成油漆零件的加工和喷漆工艺的能力。
3.能够根据工作需要,选择合适的油漆材料和设备,确保油漆工作的效率和质量。
4.需要根据工作环境和要求,确保油漆工作符合安全标准和环保要求。
任职要求:
1.具备3年以上相关油漆工作经验。
2.熟练掌握油漆喷涂技术,能够独立完成油漆工作。
3.对油漆材料和设备有一定的了解,能够根据工作需要进行合理选择。
4.能够遵守工作场所的安全生产规定,确保个人和团队的安全。
酒水市场部经理
6千-1.2万/月
销售经理年终奖高温补贴1-2人1-3年学历不限地推销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验
酒水市场部经理
薪资(6000-10000元)上不封顶
岗位职责
1、市场整体运营:负责酒水品牌本地市场整体规划,制定销售、推广、拓客方案,针对夜宵、餐饮、便利店、流通渠道制定落地策略,完成公司下达销售目标。
2、渠道开发与管理:开发维护烧烤摊、餐饮店、烟酒店、商超等终端客户;管理下游业务员,督导外勤人员跑店、铺货、配送、客情维护,把控业务员工作效率。
3、团队管理:搭建酒水业务团队,负责业务员招聘、工作排班、过程监督、业绩考核;制定激励提成方案,复盘每日/每月销售数据,解决业务人员工作问题。
4、活动与推广:策划夜市促销、进店陈列、堆头、试饮活动;设计终端政策(进货奖励、搭赠活动),提升产品铺货率与终端动销;处理终端门店投诉、售后问题。
5、库存&供应链协同:对接仓库,监控库存周转,合理规划备货,把控出入库,避免缺货、积压;跟进货品配送协调,把控货物损耗。
6、市场调研:调研本地酒水竞品价格、活动政策,及时调整我方营销策略;收集终端反馈,反馈产品问题。
7、数据分析复盘:统计月度销量、各渠道销量、业务员业绩,分析市场异常,输出复盘报告,调整销售策略。
任职要求
1、有快消/酒水行业经验,熟悉餐饮、夜宵流通市场,有本地渠道资源优先;
2、具备团队管理能力,能带业务团队落地执行,懂绩效考核、员工激励;
3、懂市场策划,会做终端促销方案,能和餐饮店、夜宵老板谈判沟通;
4、能够适应夜班、夜市市场工作节奏,可跟随夜宵渠道作息,抗压能力强;
5、看得懂销售数据,会做简单数据统计分析,目标感强,对业绩结果负责;
6、做事执行力强,统筹能力好,兼顾销售、人员、库存多方面工作。
岗位核心考核指标
• 整体月度销售任务完成率
• 终端网点新增铺货数量
• 现有客户复购率、动销情况
• 团队人员出勤、业绩达成
• 库存损耗控制
服务员保洁配菜传菜员厨师
急招饭店工人招聘岗位:饭店清洁工4名,服务员6名,配菜员3名,传菜生2名,当地厨师1名【2】薪资:面议【3】招聘要求:18.....58岁,18.......55岁【4】工作时间:1.6点到下午3点,2.上午9点到9点【5】薪资结算:每月15号左右结算,每月出勤28天班就是满勤。【6】食宿:包住,包吃,【7】工作地址:防城港市白龙核电和美乡村附近联系电话:索先生(同步)
护工包吃包住1-2人
好消息东兴镇桥南天恩老年公寓招护工一名!男女不限!要求身体健康!可供吃住!工资面议!有胜任者请到公寓细谈!欢迎您的加入
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
HIS产品管理专员
1-1.5万/月
产品经理1-3年大专HIS
一、岗位职责:
产品规划与设计:
深入了解医疗业务流程及行业发展趋势,主导医疗软件产品的整体战略规划,负责业务流程梳理、功能架构设计及持续迭代优化。
设计兼具市场竞争力与用户价值的创新型产品方案。
具备良好的模型抽象能力,能够独立完成复杂业务场景下的系统化设计。
需求全生命周期管理:
全面负责需求的调研、拆解、分析与方案设计。
深入挖掘用户侧(特别是重点客户及医院各业务科室)真实需求,高效转化为清晰可执行的产品需求文档。
制定合理的需求排期计划,并开展可行性评估。
实现需求从提出到落地的全流程跟踪、管控与闭环。
解决方案制定与输出:
根据实际需求分析结果,设计多种可落地的业务咨询策略与技术解决方案。
持续整合市场动态、用户反馈及竞品信息,提炼出有助于增强产品优势的功能建议与应对策略。
产品定义与文档撰写:
独立完成高质量的产品设计文档、功能需求说明书、产品使用手册、业务操作规范等核心资料的编写工作。
定期整理、更新并完善产品相关文档体系与流程标准。
产品全流程推动:
协同研发、测试、运营等多部门,推进产品方案在各阶段的顺利实施,确保项目按时保质上线交付。
市场洞察与创新:
对所辖产品线进行常态化市场研究与数据分析。
坚持以用户需求为导向,运用创新思维探索潜在数据应用场景,打造具有前瞻性的数据类产品功能与解决路径。
二、任职要求:
学历背景:
本科及以上学历,计算机科学、医学信息学、生物医学工程或相关专业优先考虑。
行业经验:
3年以上医疗软件领域产品管理或相近岗位工作经验。
专业知识:
熟悉主流医疗信息系统(如HIS、LIS、PACS等)的技术架构与典型业务流程。
掌握完整的需求调研、分析与建模方法论。
熟练使用主流原型设计工具及相关办公软件。
核心能力:
文档能力:具备出色的书面表达能力,能输出结构清晰、逻辑严谨的专业文档。
沟通协调:具备优秀的跨团队协作能力及客户交流技巧,能接受必要时的出差安排。
规划与执行:拥有较强的项目统筹能力和落地推动力。
个人素质:
工作态度积极,责任心强,关注细节。
学习能力强,抗压性好,善于应对复杂问题并提出有效解决方案。
富有进取心,具备创新意识与产品思维。
加分项:
具备医疗服务、医疗研发外包等相关行业经验者优先。
城市经理
2-3千/月
城市经理1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售
针对【广西】诚聘【销售经理】若干名
招聘要求:品行端正、诚信主动、遵守制度、服从管理、无从业经验者公司提供免费岗前培训 。
负责所管辖区域内医院市场的开发、产品推广、送货结款、日常维护等工作。
【工作地点】:广西省下设市、区、县空白区域(课根据你的需求安排工作地点)。
收入10000~30000左右
公司福利:工作自由,时间自己安排,不定期团建、国内外旅游,广阔的晋升空间!
注:不招聘兼职,非诚勿扰。
发财热线:
广西省:
城市经理
6-7千/月
城市经理社保保险年终奖1-2人5-10年本科地推团队团队建设及管理能力市场营销相关学历制定区域营销计划团队招募及培养市场活动策划及执行
1.全面负责东兴市共享电动车项目整体运营,统筹营收、成本、合规、团队管理等各项工作; 2. 制定运营策略、分期投放计划、年度预算,审批重大运营决策; 3. 对接当地政府部门(交通、城管、文旅、乡镇政府),处理合规相关事宜; 4. 对标头部企业运营标准,开展竞品分析,优化运营策略; 5. 统筹数据复盘,及时调整投放、调度方案,确保运营目标达成。 6. 统筹安全应急工作,处理重大事故、重大投诉。
HIS产品管理专员
1-1.5万/月
产品经理1-3年大专HIS
一、岗位职责:
产品规划与设计:
深入了解医疗行业业务流程及发展趋势,主导医疗软件产品的整体规划,包括业务流程梳理、功能架构设计及持续迭代优化。
能够设计兼具市场竞争力和用户价值的创新性产品方案,具备良好的模型抽象能力,可独立完成复杂业务场景的系统化设计。
需求全生命周期管理:
独立承担需求的调研、分析、拆解与设计工作。
深入挖掘用户端(特别是重点客户及医院各业务科室)的实际痛点与潜在需求,并高效转化为清晰、可执行的产品需求。
制定合理的需求实施计划,开展可行性评估,全程跟踪需求进展,确保需求闭环落地。
解决方案制定与输出:
根据实际业务场景,设计并输出多种可落地的业务咨询方案与技术解决路径。
持续整合市场反馈、用户建议及竞品动态,提炼有效信息,推动产品能力升级与差异化竞争策略形成。
产品定义与文档撰写:
负责编写高质量的产品设计文档、功能需求说明书、产品使用手册、业务规范等核心资料。
系统化整理并持续更新产品相关文档体系,保障业务流程标准化与知识沉淀。
产品全流程推动:
协同研发、测试、运营等多部门,推进产品从方案设计到开发、测试直至上线发布的全流程执行与交付。
市场洞察与创新:
对所负责产品线开展常态化市场研究与用户行为分析。
坚持以用户为中心的设计理念,运用数据驱动思维发现潜在需求,探索创新型数据产品功能与应用场景。
二、任职要求:
学历背景:
本科及以上学历,计算机科学、医学信息学、生物医学工程或相关专业优先考虑。
行业经验:
具备3年以上医疗软件领域产品管理或相近岗位工作经验。
专业知识:
熟悉医院信息化系统(如HIS、LIS、PACS等)的技术架构与典型业务流程。
掌握完整的需求调研、分析与建模方法论,熟练使用主流原型设计工具及办公类软件。
核心能力:
文档能力:
具备出色的书面表达能力,能产出逻辑清晰、结构严谨的专业文档。
沟通协调:
具备良好的跨团队协作意识与客户沟通能力,可根据项目需要配合短期出差。
规划与执行:
拥有较强的项目统筹能力和目标推动力,确保产品节奏可控、进度可管。
个人素质:
工作认真负责,积极主动,注重细节。
学习能力强,能在压力下高效工作,善于独立思考并解决问题。
富有进取心,具备创新意识与持续优化思维。
加分项:
具有医疗服务、医疗研发外包等相关行业实践经验者优先。
招两名洗工
3-4千/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职长白班三餐免费月结工资住宿免费有WIFI水电免费车间流水线读写26个字母
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,无犯罪记录
2. 学历不限,能识字,适应流水线节奏及标准化作业环境
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识
4. 能接受统一管理与工作调度
5. 提供食宿(包吃包住),月休2天,月薪三千
销售员
5千-1万/月
区域销售包住社保生日福利年终奖招商加盟面销/陌拜销售额提成
润品(防城港)运营中心
招聘人才
职位1:市场营销业务专员6名。区域经理2名,做过建材防水材料优先,快销品
职位2:后勤配送专员1名,熟悉防城港市所有路线,麻烦朋友帮转介绍[抱拳][抱拳]
年龄:20-45岁以内
要求:身体健康,团队意识强,执行力强,贯彻公司经营理念并服从安排,有C1驾驶证,寻找业务精英,携手开拓市场,共创美好未来,欢迎加入我们团队[勾引][勾引][勾引][勾引]待遇:月薪提成+社保+团建(面议)
联系电话
产品助理实习生
120-150元/天
产品经理经验不限本科用户/功能产品B端产品策略产品其他行业
一、岗位职责
1.需求调研与分析
协助产品经理整理用户需求、市场动态及竞品信息;
参与用户访谈、问卷设计与数据解读,识别核心用户痛点;
汇总并撰写需求材料,配合完成产品需求说明书(PRD)的编制。
2.产品规划与原型设计
参与功能方案讨论,提供可行性优化建议;
运用Axure、Figma或墨刀等工具制作产品原型图与业务流程图;
协同设计与研发团队确认页面交互逻辑与结构布局。
3.项目协同与执行跟进
跟踪开发进展,维护任务状态更新,推动设计、开发、测试多方协作;
参与需求评审和版本验收,整理会议纪要、问题清单及改进建议;
对已上线功能开展数据监测与效果复盘,输出优化策略。
4.文档与数据整理
负责产品文档、操作手册及汇报材料的撰写与维护;
归集项目资料、竞品分析报告及用户反馈信息;
协助准备周报、月报及阶段性总结内容。
5.学习与创新
关注行业动向与产品方法论,持续提升专业认知;
主动提出创新思路,参与创意讨论与产品迭代优化。
二、任职要求
1.学历与专业
本科及以上在读,专业不限;
优先考虑计算机、软件工程、信息管理、经济管理、市场营销、交互设计等相关专业。
2.技能要求
熟练使用常用办公软件(Excel、Word、PowerPoint);
掌握原型设计工具(如Axure、Figma、墨刀);
具备基础数据分析能力,能通过Excel或可视化工具进行数据整理与呈现;
了解互联网产品开发流程及基本业务模式。
3.能力与素质
思维条理清晰,具备较强的分析与问题解决能力;
沟通表达良好,能够高效对接技术、设计与运营团队;
学习适应能力强,可快速掌握新领域知识;
工作积极负责,执行力强,能独立承担分配的工作任务;
对互联网产品有热情,具备用户思维与创新意识。
4.实习要求
实习期不少于3个月;
每周出勤不低于4天(支持远程协作更佳);
愿意从基础事务入手,接受产品经理指导与培养。
三、加分项
有实际产品项目或校园实践经历;
拥有竞品分析、数据报告或用户研究作品;
熟悉Jira、TAPD、禅道等项目管理工具;
具备编程、UI设计、运营或测试相关基础知识;
可流畅阅读英文文档。
上班地点:上海市闵行区联航路1528号1楼
薪资标准:硕士150元/天,本科120元/天
加分项
具备医疗服务行业相关经验者优先
业务经理
4-9千/月
业务经理交通补助保险年终奖餐补6-10人1-3年学历不限代理商销售销售额提成混合办公批发/零售建材招商/商户拓展类服务
主要负责产品市场推广,销售工作,建材市场为主,,服从安排,主动性强,前期有人带跑,有无销售经验均可,有经验者优先考虑,需要出差,主要在广西省内。
分销经理
6千-1万/月
销售经理3-5年大专渠道销售
1、负责所辖区域门店(含加盟店、直营店)的开发与运营管理,推动经营目标达成,落实公司各项政策与标准执行;
2、统筹区域内门店营销活动的方案策划、组织实施及效果跟进;
3、跟进终端回款任务,强化终端运营规范化管理;
4、组织开展门店店长及销售人员的产品知识、销售技巧、营销策略及团队管理等方面的培训与指导;
5、拓展并维护行业资源与渠道客户关系,提升合作深度;
6、具备一定的客户资源积累与行业人脉基础;
7、具备较强的销售支持能力(协助终端出货)及基础设备维修经验;
8、性格积极乐观,思维条理清晰,具有市场敏感度,服务意识强,沟通协调能力出色,能适应高强度工作压力;
9、能够适应广西区内常态化出差安排;
10、年龄要求25至40周岁
薪资:6000-10000
销售主管、销售助理
4-6千/月
销售经理/主管年终奖6-10人3-5年大专个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务挑战高薪对企业/机构(To B)销售经验长期稳定事业面销/陌拜经验快消品销售经验农业事业网络营销经验其他行业
高薪诚聘销售经理
1. 具备肥料领域销售背景
2. 能够接受长期外派出差
3. 需自行配备交通工具出行
4. 工作踏实,积极主动
5. 区域经理招聘6人,具体区域如下
5.1 崇左
5.2 隆安、武鸣
5.3 横县、上林、宾阳
5.4 北海、玉林、钦州
5.5 桂林、柳州
6. 薪酬结构:底薪+费用报销+差旅补贴+高额提成+年终奖励
7. 年龄要求30-45岁,大专及以上学历
特别提示:无农业肥料销售经历者请勿投递
经理
5千-1万/月
销售经理20人以上1-3年中专/中技代理商销售网络销售团购销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOG弹性工作制O2O互联网/科技房地产建材其他产品/服务网络营销经验面销/陌拜经验
我司正在钦州市启动一个装修网络平台,现需招一批装修材料销售合伙人。待遇面谈。
岗位职责:
1.负责对接合作的装修材料商家,帮商家把各种品类的装修材料上传;
2.每个人只准负责一个品类;比如负责瓷砖的,就只能负责瓷砖;负责水电的,就只能负责水电;负责涂料的,就只能负责涂料;
3.每个人每个人最少需要负责4家店,最多不能超过10家店;
4.定期参与销售培训和团队建设,提升个人销售技能及团队整体业绩;
5.密切关注市场动态,及时调整销售策略以适应市场变化;
6.与公司团队合作,共同完成销售目标。
任职要求:
1.对装修材料市场有浓厚兴趣,具备良好的市场分析能力和客户沟通能力;
2.有较强的团队合作精神,能够在高压环境下保持积极的工作态度;
3.具备优秀的销售技巧,有成功的销售案例者优先;
4.有责任心,能够承担销售任务的完成。
外派区域业务主管
1.1-1.5万/月
销售经理/主管包住包吃经验不限大专门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验无经验要求会展销售O2O
职位描述
一、基本要求:
1. 大专及以上学历,年龄在30周岁以内;
2. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信;
3. 有销售相关工作经验者优先录用。
(如具备丰富行业经验或为退役军人,学历可放宽至高中或中专)
二、薪酬福利:(提供食宿)
1. 无责任底薪:6000-9000元/月;
2. 食宿由公司统一安排,出差期间按地区享受食宿补贴4800-7200元/月;
3. 入职满两年员工收入结构:底薪+提成+奖金;综合年收入约20万元;
注:具备专业素养及实战经验者,首年有望实现30万元以上年收入。
三、工作职责:(需长期驻外出差)
岗位概述:
1、核心产品:国内规模领先的农药单品(芸保凯系列)
2、市场覆盖范围:全国区域(不含台湾、西藏)
3、区域划分:每人负责一个县域(可选本省或外省),单个县级经销商年销售额可达300万元以上
4、合作体系:县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户
5、主要任务:开展农药产品的推广与销售工作,包括:
① 销售支持:通过会议营销、门店促销、实地扎根(试验示范、测产观摩、势能会等形式)推动销售
② 客户关系维护
③ 区域市场规范管理
④ 其他交办事项
工作地点:您所在省份的指定县城
职位福利:带薪年假、交通补贴、餐费补贴、住房补贴、工作时间灵活
职位亮点:全国农资领域标杆企业、完善的内部晋升机制、绩效激励奖金
销售经理
中国人寿保险(集团)公司(简称中国人
寿165)登记成立于1996年8月22日,
总部设在北京
是中央金融企业
国有特大型金融保险企业
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供防城港互联网产品经理招聘最新在线招聘信息,主要招聘防城港产品经理相关人才。作为产品经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解产品经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。