岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

帮老板推销酒水 按底薪跟提成拿钱

【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：无责底薪2700+提成20%~70%+免费培训+就近分配 2、： 3、奖金体系：新人奖、学历补贴、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 6、企业文化：在兰庭实现有房有车有家庭 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。【任职资格】 1、22岁以上，50岁以下，初中及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【工作内容】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和办公室在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 5、传承企业文化，定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。 【培训制度（助你一臂之力）】 1、新人入职：岗前3天基础培训 （知道做什么） 2、入 职 后：师徒帮带；教、练、扶、送 （知道怎么做） 3、前三个月：补充培训、技能培训 （知道怎么做好） 4、三个月后：绩优培训、晋升培训 （追求卓越） 五、晋升机会（内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老， 按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监 提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，内部晋升，能者上，平者让。 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历，或来电咨询，我们会优先为您安排面试！江南区、青秀区共二十几家门店就近安排。 公司名称：南宁市兰庭房地产经纪有限公司 总部地址：南宁市江南区白沙大道川泸国际B座22楼

市场开发、维护、推广

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展规划 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

职位描述 一、岗位详情 1、积极参加公司一系列相关培训，学习金融、保险、投资理财和团归管理等知识； 2、对接好公司现有老客户资源，掌握好客户服务的相关技能和知识，为老客户推荐适合的金融理财产品； 3、完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜； 二、岗位要求： 1、25周岁及以上，大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、工作认真负责、积极主动、善于表达，具备较强的市场开拓能力； 3、有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力，良好的执行力与服务意识； 4、知识结构较全面，学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 5、条理性强，善于思考，具备良好的分析能力、文字撰写能力； 6、有创业经历或从事过销售工作（房地产、教培行业等）、管理工作经验者优先考虑；

00后团队大军，氛围轻松自由自在 岗位职责: 1. 负责公司合作互联网平台项目进行线下用户活跃度运营和推流，提高品牌知名度 2.辅助主管工作，管理维护客户关系 3. 积极响应用户需求，提升用户体验，无经验有一对一带教，注重个人的学习态度和工作态度 薪资福利： 底薪4000+2000固定奖金+高提成，多劳多得，无KPI要求，岗位晋升后薪资有所涨幅，包吃住+五险 公平公开公正晋升路线：新人-主管-队长-副理-区域经理 任职要求： 1. 有上进心，积极进取、集体荣誉感强 2. 具有团队合作精神，能够迅速适应团队工作 3. 具备学习能力，积极端正的工作态度 4.接受小白，会玩手机和拍照即可，有一带一作业

明天东莱要小工2人，帮忙抬楼梯上玻璃，200一天管吃，年纪45以内，电话

崇左市扶绥县招工地小工/杂工拉砂浆师傅

招聘成品仓管。薪资为3001-5000元每月。要求具备1年以上成品仓库管理经验，有板材、木制品或轻工产品仓储经验者优先。熟悉仓储流程，具备较强的数量清点、数据录入和单据处理能力。具备基础的质量判别能力，能发现明显的产品瑕疵。熟练使用办公软件及仓储管理系统者优先。要求极度细心、严谨、有条理，对数字敏感，追求账实100%相符。具有服务意识和客户导向思维，能耐心配合内外部人员的工作。团队协作精神好，沟通能力佳，能承受发货期的工作压力。

招聘科创老师。薪资为3000-5000元/月。要求电力电气、自动化、机械工程、工程力学、机器人工程、航空航天等相关专业应届或往届毕业生。动手能力是第一要义，不在乎能否背诵所有公式，但非常在意是否乐于拆解、组装、调试和解决实际问题。要求具备良好的学习能力，对无人机、机器人、3D打印等新技术有强烈的求知欲。要求有耐心，善于沟通，乐于分享，享受带领团队和教学的过程。

招聘店长。薪资为3001-5000元每月。

主要负责与客户沟通对接

岗位职责 1. 市场开发：负责海外业务市场开拓与维护，聚焦马来西亚人才劳务市场，制定对应的开发方案，拓宽业务渠道，助力海外业务长效发展； 2. 人才寻访：精准对接马来西亚本地各类高端技能型岗位需求，主动寻访、沟通被动求职优质高端人才，完成人才筛选、访谈、评估等全流程猎头工作； 3. 资源管理：常态化收集、更新马来西亚中高端人才信息，搭建并精细化运营人才数据库，分类管理人才资源，提升资源利用率； 4. 资源深挖：挖掘现有人才、合作渠道转介绍资源，建立长效人才复用机制，降低获客及寻才成本； 任职要求 4. 年龄区间：25-40周岁； 6. 从业经验：具备3年及以上高端岗位猎头全职工作经验，熟悉猎头业务流程，有海外劳务、跨境人才招聘经验者优先； 8. 其他：工作主动自律，拥有良好的团队协作意识，能够适应岗位工作节奏。 1. 薪资范围：4700-10000元，根据个人工作能力定岗定薪，档位分为4700/5550/7000/10000； 4. 食宿福利：公司提供免费一日三餐，解决员工就餐问题； 6. 晋升通道：清晰透明的晋升体系，纵向晋升：专员→组长→主管→经理→事业合伙人，内部优先提拔，不限晋升年限，能力至上。 工作时间 3. 休息制度：单双休结合，每周工作5.5天，周末休息1.5天；

岗位职责: 1. 根据客户需求，挖掘并推荐合适的中高端人才； 2. 维护和拓展客户资源，建立长期合作关系； 3. 跟进招聘全流程，协调候选人与企业之间的沟通与面试安排； 4. 持续优化人才库，提升人才匹配效率； 5. 完成团队业绩目标，推动个人及团队成长。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法； 4. 对人才服务行业有热情，有长期发展的意愿； 5. 有较强的抗压能力，能适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1. 根据客户需求，挖掘并推荐合适的中高端人才； 2. 维护和拓展客户资源，建立长期合作关系； 3. 跟进招聘全流程，协调候选人与企业之间的沟通与面试安排； 4. 持续优化人才库，提升人才匹配效率； 5. 完成团队业绩目标，推动个人及团队成长。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法； 4. 对人才服务行业有热情，有长期发展的意愿； 5. 有较强的抗压能力，能适应高强度工作节奏。

【岗位职责】 1、专注汽车新能源或金融领域，通过行业社群、内部推荐等多元渠道搜寻合适人才，完成简历筛选、电话沟通及意向确认等初筛环节，搭建高质量的行业人才储备库。 2、全程跟进候选人招聘流程，涵盖面试安排、薪酬协商、背调核实、入职跟踪及后续稳定维护，确保人员顺利到岗，提升客户满意度与候选人体验。 3、持续维护客户与候选人关系，及时反馈招聘进展，协调解决招聘过程中各类问题，积累行业资源，推动长期业务合作。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先，条件优异者可适当放宽。 2、经验要求：具备1年以上招聘相关工作经验，有汽车新能源或金融行业招聘、猎头或小猎经验者优先；熟悉猎头全流程操作或批量交付模式，具备成功交付案例者更具优势。 3、能力要求：具备良好的沟通表达与协调能力，能够精准匹配候选人与岗位需求。 4、技能要求：熟练操作Office办公软件，掌握主流招聘渠道（直聘等）使用方法，具备基础简历筛选与面试评估能力。 【薪资福利】 薪资结构：底薪（4000-7000元，根据经验定档）+ 高比例业绩提成 + 开单奖励，上不封顶，多劳多得，新人享有完善的薪资保护机制。 基础福利：法定节假日正常休息、节日福利、生日礼品、下午茶点、定期团队建设活动。 成长福利：配备一对一导师指导，提供系统岗前培训与在职进阶课程，助力快速掌握行业知识与招聘技能。 【工作地点】 合肥市蜀山区电子产业园二期二栋 正德人力股份有限公司

招聘 1、AI自习室招聘老师数，有教培经验的优先。 2、招聘书法、口才、舞蹈教师，要求大专、本科学历。 3、另招临时工招生专员，宝妈也可。 薪资面议。电话：杜老师

招聘：储备管理员 薪资：3001-3500元/月 储备管理员

招聘补土人员。薪资为每月3500元至5000元。要求手脚灵活。

车展兼职1个11下午彩排，12-15，（彩排半价）做茶歇（上班下班跟展馆时间走）150块不包餐身高175左右的联系

销售精英 薪资福利:服务报酬高 招工人数:数名 团队氛围好，有老员工带教。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： （1）服务周边乡镇的中国移动客户，拓展新用户，维护老客户，上门办理移动业务（电话预约客户上门服务） （2）销售移动业务，手机卡，家庭宽带，家庭智能产品，手机终端等 任职要求： 1：性格开朗，具有一定抗压能力！ 2：有通信行业和零售行业相关销售经验优先. 3.：具备进取心、责任心及自律意识，吃苦耐劳，热爱销售工作，服务意识强，有志于通过奋斗实现事业成长； 4：具备良好沟通能力，团队协作能力和责任心.

车展兼职1个11下午彩排，12-15，（彩排半价）做茶歇（上班下班跟展馆时间走）150块不包餐身高175左右的联系

招聘长期工，年龄要求为22至45岁。要求身体健康，性格开朗，谦虚好学，能吃苦耐劳。

高薪急招业务员，无经验可带！ 不限学历、不限年龄，只要肯吃苦、想赚钱 工作自由，时间灵活，提成上不封顶 客源公司提供，不用自己瞎跑 入职有人带教，新手也能快速上手 赚钱机会摆在眼前，想多挣就来！