【东鹏饮料招聘】 ★职位：传统销售代表4名 ★薪资：底薪+提成 ★区域： 临桂2名、雁山1名，永福1名 ★岗位职责 1、按公司制订的销售计划，完成销售任务； 2、按要求定期拜访客户，跟进区域内客户的库存； 3、根据各区域特性，积极开拓新客户，建立完善区域网点客户开发和管理； 4、维护市场品牌整体形象，了解竞品动态，及时反馈市场信息： 5、完成所属上级领导安排的其他工作。 ★任职要求： 1、中专及以上学历： 2、有快消品行业工作经验优先 3、工作责任心强，能吃苦耐劳，有一定沟通谈判技巧： 4、持有C1驾照的优先考虑。 ★联系人:刘

职位底薪：2500-3000 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖，全勤奖 1。招聘岗位：销售专员，业务员，销售经理，市场主管，实习店长， 2。招聘要求：年龄25-45周岁，沟通，交际能力强，两年以上的工作经验，市场营销专业人士优选。3。本职工作：注意个人仪容仪表，礼貌服务，维护公司形象，用心发展客户，与客户持续良好的关系和持久的联系，了解顾客需求，不断开拓业务渠道。4。岗位素质：认真，诚实，表达能力强，团结协作，有应变潜力。

年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥学历不是唯一，看做人做事，透明公开的晋升制度，谁牛谁上，不看脸色，看自己。用人原则:英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 任职要求: 1、良好的沟通能力 2、好学上进性格外向 3、有合作精神 3、工作态度认真热情，能够迅速适应新环境并融入团队 工作内容: 1.公司存量客户维护 2.对接银行的客户资源 3.线上线下运营开发客户 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金，综合到手薪资7000+ 2、早八点半晚六，常规单休日，节假日正常休，优待年假15-20天 3、生日/节日福利:节日礼品+聚餐 4、下午茶，工作氛围自由，上级领导和蔼，同事友好! 5、不定期的国内外旅游，欢迎有志之士加入我们。

岗位职责： 1、持C1证以上驾照者，驾驶熟悉，带有E类驾照者优先。 2、大专以上学历，良好的语言表达能力，擅于与人沟通，有良好的客户关系维护能力以及较强的计划执行能力。 3、形象气质佳，热爱销售、摩托车、热爱生活，有团队精神，有主播/小红书经验，有汽车或摩托车汽车销售经验优先。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

1、 地推推广工作 2、 负责公司乳制品（鲜奶、酸奶、常温奶等）线下推广，开展社区地推、商超驻点、校园及企事业单位渠道拓展。 3、 组织产品试饮、现场讲解，开发新客户、维护老客户，完成既定推广任务。 4、 收集市场竞品动态、客户需求及市场反馈，及时上报。 5、 后勤保障工作 6、 协助仓库货品出入库、整理盘点、订单核对及配送对接。 7、负责地推物料（展架、试饮杯、宣传单页、礼品等）的申领、使用、回收与盘点。 8、 做好销售数据统计、报表填写、客户资料整理归档等内勤工作。 9、配合团队完成活动布置、现场秩序维护及各类后勤支持。 任职要求 1. 男女不限，年龄20-45岁，身体健康，认同乳制品行业。 2. 吃苦耐劳，责任心强，执行力佳，能适应外出地推工作。 3. 沟通表达顺畅，亲和力好，有快消品、乳业、地推或销售相关经验优先。 4. 工作细致认真，会使用智能手机，具备基础的数据整理和文档填写能力。 5. 有团队合作意识，服从安排，无不良从业记录。

岗位：市场专员 工作内容： 1、负责社区客户服务及联通业务宣传办理；包括跟随宽带装维人员到社区为客户推荐办理办理宽带，资费，家庭智能产品等产品；电话通知客户办理相关通信优惠业务等。 2、负责属地集团单位，小微企业，沿街商铺等单位的关系维系，业务受理，政企项目拓展等工作。 3、参与日常社区大促，小促等营销工作，参与集团单位集团服务日，参与高校的校园营销工作。 我们是： ☞时间自由：不用坐班，不用打卡，自己规划工作时间，兼顾生活和赚钱，简单好做，业务流程简单，新人入职有免费培训，提供宣传物料，上手快，长期发展，表现优秀可晋升区域负责人，享受团队提成。 我们希望你： ☞18-50岁，男女不限，勤奋好学，学历不限，有地推，销售经验者优先(没经验也能教) ，需要有电动车等交通工具。 我们期待你的加入！

主要邀约客户到店看装修，新人有岗前培训，福利待遇，有年终奖五险，每年带薪全体旅游。

五金卫浴、照明、流通渠道，南宁市区及周边六县，五金店、卫浴店、瓷砖店、灯饰店有从事行业经验者优先。

岗位职责： 1.负责在主流网络平台及自媒体渠道发布公司招聘/推广类信息，提升品牌曝光与客户触达率 2.通过内容筛选、标签匹配等方式，精准识别并初步整理潜在意向客户信息 3.严格遵守平台规则进行合规发帖，确保内容真实、规范、无违规风险 4.定期汇总发帖数据及客户反馈，协助优化线上运营策略 5.远程居家办公，按时保质完成每日既定任务目标 任职要求： 1.学历不限，具备基本的网络操作能力与文字表达能力 2. 无需相关工作经验，接受零基础入职，提供简单培训 3.性格积极乐观，责任心强，做事细致有条理 4. 具备良好执行力与时间管理能力，能独立完成线上工作任务 5.熟悉主流社交平台（如微信、抖音、小红书等）者优先

崇左市大新县招建筑木工

招聘：打边 薪资：3001-5000元/月 （生熟手均可）。男女不限，本公司属于就业帮扶车间，政府保障本公司员工小孩能在县城上学读书，本公司有专车接送小孩上学。

崇左市扶绥县招消防报警安装，工资面议

崇左市江州区招水电

维护工，10 工作地址:天等县东平镇 4900-6000元/月 负责电解槽槽锰、槽温、槽PH维护工作；槽压检测；板面异常处理；槽病处理。

专注快消食品行业垂直领域高端人才搜寻，深入洞察客户业务战略及岗位需求，制定高效精准的人才寻访策略。 独立推进客户开拓、需求沟通、候选人评估及录用谈判全流程，保障高难度职位的交付效果与响应速度。 搭建并持续运营高质量候选人资源库，通过行业人脉深耕与圈层拓展增强人才覆盖能力。 定期分析招聘项目数据，迭代寻访方法与服务流程，助力团队整体交付水平提升。 任职要求 本科及以上学历，人力资源、工商管理或相关专业优先考虑。 3年以上猎头从业经验，熟悉快消食品行业，具备稳定的候选人资源与客户合作基础。 掌握专业人才评估与背调工具，能够准确判断人岗匹配度。 具备出色的沟通协调能力与抗压能力，可独立处理复杂客户需求与候选人意向。

职位描述 一、工作性质及地点 工作性质：全职，远程居家办公，国家、省份、地区均不限 【工作内容】 猎头顾问：属于人力资源招聘与业务拓展相结合的岗位 负责为客户企业寻访中高端职位人才及专业技术类岗位人选，提供专业的人才推荐服务。 【猎头日常工作流程】 1、依据客户发布的岗位要求，开展职位分析与需求梳理； 2、通过线上渠道、公司内部人才库及人脉转介等方式，搜寻匹配岗位模型的候选人； 3、通过电话与候选人沟通，收集并整理其履历信息，形成推荐报告（视同初面）； 4、报告经审核后，安排候选人前往客户单位参加面试； 5、候选人通过面试后，协助进行offer确认、薪资协商及背景调查等相关事宜； 6、候选人顺利入职且客户完成付款后，即可获得对应项目提成。 【任职资格】 1、具备一定的招聘或销售相关经验，有意愿在猎头领域长期发展； 2、擅长人际交流，具备客户服务意识，逻辑清晰，注重细节； 3、具有良好的团队合作精神，性格成熟稳重，能承受一定工作压力，责任心强； 4、有招聘从业经历或电话销售经验者优先考虑； 5、可使用英语或其他外语作为工作语言者优先 【薪资结构】 基本工资＋绩效工资＋项目提成（40%-70%）＋年底红包奖励 职位优势 1. 全职岗位，依法缴纳五险一金，提成比例高，按月发放。 2. 完全远程办公，无需坐班，工作时间更灵活自由。 3. 由CEO亲自指导与带教，成长机会显著，发展空间大。 4. 无需打卡考勤，享受周末双休制度。 5. 与正式员工同等享有公司各类福利与活动参与权益（年度体检、年假、生日会、周年庆典、节日礼品、年终奖励等） 职位福利：五险一金、周末双休、弹性工作、定期体检、年底双薪、带薪年假 职位亮点：全职居家办公 六日双休 五险一金

职位描述 一、工作性质及地点 工作性质：全职，远程居家办公，国家、省份、地区均不限 【工作内容】 猎头顾问：属于人力资源招聘与业务拓展相结合的岗位 负责中高端职位的人才寻访与推荐，为客户企业匹配核心技术岗位及管理层人才。 【猎头日常工作流程】 1、依据客户发布的岗位要求，进行职位分析与人才画像梳理； 2、通过线上渠道、公司内部人才库及人脉引荐等方式，搜寻符合岗位模型的候选人； 3、与候选人电话沟通，收集并整理其职业信息，撰写推荐报告（视为初面环节）； 4、报告经审核后，安排候选人赴客户企业参加面试； 5、候选人通过面试后，协助完成offer发放、薪资协商及背景调查等相关事宜； 6、候选人顺利入职且客户完成付款后，获得对应项目佣金提成。 【任职资格】 1、具备招聘或销售相关经验，有意愿在猎头领域长期发展； 2、擅长人际交流，具备客户服务意识，逻辑清晰，注重细节； 3、具备良好的团队协作能力，性格沉稳，能适应高强度工作节奏，责任心强； 4、有招聘工作经验或电话销售经历者优先考虑； 5、可使用英语或其他外语作为工作语言者优先 【薪资结构】 基本工资＋绩效工资＋项目提成（40%-70%）＋年底红包奖励 职位优势 1. 正式全职岗位，依法缴纳五险一金，提成比例高，按月发放。 2. 全程远程办公，无需坐班，工作地点自由灵活。 3. 由CEO亲自带教与指导，成长机会显著，发展空间大。 4. 无需打卡考勤，周末双休，时间自主性强。 5. 享受与现场办公员工同等的福利待遇和活动参与权（年度体检、年假、生日会、周年庆典、节日礼品、年终奖励等） 职位福利：五险一金、周末双休、弹性工作、定期体检、年底双薪、带薪年假 职位亮点：全职居家办公 六日双休 五险一金

岗位职责 协助猎头顾问开展候选人搜寻工作，通过招聘平台、社交媒体、行业社群等途径收集目标人选信息，持续搭建并优化候选人资源库。 负责与候选人进行初步交流，掌握其求职意向、职业背景、薪酬预期等关键内容，识别匹配度较高的候选人，完成简历筛选与归档整理。 配合梳理岗位需求要点，完善职位描述内容，并同步维护各渠道的招聘信息，确保发布内容准确且时效性强。 协助推进面试流程，包括协调面试时间、发送通知、准备相关材料，跟进面试进展，及时汇总并反馈面试结果。 处理日常行政支持事务，如简历分类存档、沟通记录更新、数据报表制作（如候选人寻访进度、面试情况统计）等，协助顾问完成项目执行中的辅助工作。 积极学习猎头业务知识、招聘方法及所涉行业的最新动态，协同团队完成其他交办任务。 任职要求 在校大学生或研究生，专业不限（人力资源、工商管理、心理学、市场营销等相关专业优先考虑）。 具备良好的语言表达与倾听能力，普通话流利，擅长高效沟通，具有较强的亲和力。 工作态度端正、细致认真，责任心强，执行力高，学习能力强，能较快适应工作节奏，主动推进任务完成。 对猎头服务或人力资源领域有浓厚兴趣，愿意深入了解不同行业的人才分布与需求，有招聘或HR实习经历者优先。 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够高效完成简历整理与基础数据分析。 具备较强的抗压能力与团队合作意识，性格积极乐观，做事有耐心、有韧性。 我们提供 实习补贴：提供业内具竞争力的实习薪资，实行按劳分配，多劳多得机制。 系统培训：提供全面的猎头技能训练（涵盖候选人寻访、沟通策略、面试协助等），快速掌握猎头运作逻辑与职场招聘核心能力。 成长空间：直接接触各领域优质人才，拓展职业人脉网络，表现优异者有机会获得转正资格或行业内部推荐机会。 舒适氛围：团队年轻化，管理扁平，同事关系融洽，定期组织团建活动，营造轻松高效的工作环境。 其他福利：配备必要办公用品，享受节日关怀、提供实习证明，可依据学校要求配合完成实习鉴定材料。

1. 负责渠道的日常管理、拓展及外部交付渠道的维护，保障供应商按要求完成项目交付； 2. 负责项目对接与评估，与客户沟通明确岗位需求，并制定相应的招聘方案； 3. 推进招聘流程的执行，全程跟进项目招聘各环节，确保流程顺利实施； 4. 与客户及供应商核对招聘相关费用，确保账单数据准确无误； 5. 组织开展渠道交付团队的项目培训，提升团队整体交付能力与业绩水平。

岗位职责： 1、建立健全公司各项规章制度，并监督落实执行情况；组织相关部门及人员制定和完善管理制度与实施方案，推动企业规范化运作。 2、负责公司重要文件的起草、审核与修订工作，对重点事项进行跟踪、检查与督导，及时发现并处理问题，按要求上报进展； 3、统筹人力资源的规划、配置与管理工作，保障各部门高效运转，合理控制人力成本，评估岗位薪酬结构的合理性，提出优化建议并推动实施； 4、组织实施员工培训、绩效考核、奖惩机制，配合完成人员任免与岗位调配相关工作； 5、策划并落地企业文化建设及员工关怀活动，提升团队凝聚力与归属感； 6、负责公司行政类及人事类档案的整理、归档与日常管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业，具备五年以上人力资源相关工作经验； 2、熟知国家及地方在劳动合同、用工制度、薪酬福利、社会保险等方面的法律法规及相关政策； 3、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力、激励技巧以及分析判断力； 4、有零售行业或大型超市从业经历者优先录用。

主要工作：负责银行对接、商户关系维护、新商户开发及收银设备的安装与售后支持。 薪资：税前工资3000元+提成 办公地点：崇左市江州区石景林街道飞凤路台村新园6c-07 联系人：张总 ***********

|大地广告|大广场工人文化宫对面福玺嘉小区|2名|3000-3500元|

销售精英 薪资福利:服务报酬高 招工人数:数名 团队氛围好，有老员工带教。

崇左新和龙腾度假景区D套餐：6人以上80元/人，6人以下90元/人；1.2米以下免票，其他算成人票订票电话同步

岗位职责： 1. 负责公司各类增值产品及服务的推广与销售工作； 2. 在国家税务局现场引导客户，销售税控设备并配合税务人员处理相关事务； 3. 通过电话、远程支持或上门服务等方式及时响应并解决客户问题； 4. 定期进行上门回访，维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先录用； 2. 具备良好的抗压能力，踏实肯干，工作积极主动且有责任心； 3. 熟练掌握计算机操作，能熟练使用OFFICE办公软件； 4. 具备优秀的语言表达能力，富有团队协作意识和较强的沟通协调能力。 薪资待遇： 底薪＋提成，5000-6000+/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。 工作地址：宁明县税局

业务经理 一．岗位职责 1，负责与商家沟通并推进外卖业务的上线合作 2，制定并落实提升商家运营表现的相关举措 二．任职资格 1，年龄20-45岁，性别不限，应届生亦可，无需相关经验 2，具备良好的学习理解能力，工作积极主动，执行能力强 3，表达逻辑清晰，能适应一定强度的工作压力 三．入职带教 1，所在城市提供基础业务培训，并配备专人指导实操 2，主管将规划日常工作任务，传授工作技巧并协助处理各类问题 四．薪资待遇 1.薪资范围：4000-8000 2.试用期1-3个月 3.绩效制，底薪2000起，绩效工资2000起，另享额外奖励，每季度评估调薪，能力突出者收入上浮 4.缴纳五险 5.节假日礼品

岗位职责： 1、开展市场调研，挖掘潜在客户资源； 2、制定并落实渠道推广方案及活动执行； 3、协调并维护合作伙伴关系，保障协作高效推进； 4、响应客户诉求，提供专业化的咨询支持； 5、达成既定销售任务，按时提交工作进度报告。 岗位要求： 1、学历不限； 2、经验不限； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、具有敏锐的市场感知能力； 5、富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度

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岗位职责： （1）服务周边乡镇的中国移动客户，拓展新用户，维护老客户，上门办理移动业务（电话预约客户上门服务） （2）销售移动业务，手机卡，家庭宽带，家庭智能产品，手机终端等 任职要求： 1：性格开朗，具有一定抗压能力！ 2：有通信行业和零售行业相关销售经验优先. 3.：具备进取心、责任心及自律意识，吃苦耐劳，热爱销售工作，服务意识强，有志于通过奋斗实现事业成长； 4：具备良好沟通能力，团队协作能力和责任心.