搜索
登录注册
OpenMini
监理工程师
9千-1.1万/月
总监理工程师3-5年大专注册安全工程师
项目名称:广东省郁南县桂圩镇元珠矿区建筑用花岗岩、变质砂岩矿项目 招聘岗位:安全专业监理工程师1人 工作地点:广东省郁南县桂圩镇 工作内容:平硐溜井、隧道工程(硐室)、道路工程对应安全相关监理工作;能熟练使用word、Excel办公软件。 学历要求:专科及以上学历(证件真实有效,学信网可查) 职称要求:高级职称 持证要求:持有注册安全监理工程师、住建部监理工程师 工作经历:具有公路隧道、道路工程监理经验优先 年龄要求:55周岁及以下,特别优秀可适当放宽。
技术总监10年以上本科
岗位职责: 1. 根据公司发展战略,主导制定中长期研发规划,明确技术路径与研发方向,推动产品架构设计及开发计划实施,确保研发目标与战略方向一致; 2. 负责智能家居、智能宠物用品、智能机器人等产品线的硬件研发全周期管理,组织技术方案评审、产品迭代升级与深度开发,保障产品技术领先性; 3. 统筹硬件研发团队分工与项目进度控制,设定关键节点与交付规范,牵头解决研发过程中的关键技术瓶颈,保障项目按时保质完成; 4. 负责研发团队组建与能力建设,建立专业技术培训体系,提供技术指导,推动核心人才发展与梯队搭建,提升团队整体技术实力与研发效能; 5. 主导公司产品技术专利的挖掘、申请与布局工作,完善专利管理体系,防范技术侵权风险,打造产品技术护城河; 6. 持续关注行业技术演进、竞争对手动态及市场变化趋势,定期形成分析报告,及时优化研发策略与工作安排,保持技术方向前瞻性; 7. 完成上级交办的其他专项任务,协同各部门推进重点技术项目,支撑公司整体业务目标实现。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、自动化、机械设计、计算机科学等相关专业;硕士学历或具备高级工程师、PMP认证者优先考虑; 2. 10年以上硬件研发经验,5年以上研发团队管理经历,有智能家居/智能宠物用品/智能机器人领域研发管理背景;曾主导2-3个大型硬件产品从0到1的完整研发过程; 3. 熟悉硬件研发全流程,掌握结构设计、电子电路、传感器技术、物联网通信协议及嵌入式系统;具备研发战略制定、项目管控、专利规划能力,了解行业技术发展与市场需求; 4. 具备出色的团队管理与跨部门协作能力,拥有敏锐的战略思维与商业判断力,抗压性强,善于高效解决问题并做出决策; 5. 具备良好的英语读写能力,可熟练查阅英文技术文档者优先。
设计总监5-10年大专珠宝设计五险一金带薪假期包吃住
岗位职责 1:负责洞察珠宝(侧重银行渠道并含:线上电商及线下渠道)销售市场变化,及时掌握国际、国内新设计风格、设计元素、工艺类型等,并结合公司产品定位、产品销售数据、行业竞品市场占有率、消费需求等,对珠宝市场发展趋势进行分析与研判; 2、负责制定年度公司产品品类规划战略及各渠道主推产品线策略规划,优化产品线,把控产品研发周期跟进产品打样流程,实现商品效益最大化,确保公司年度销售目标达成; 3、负责带领设计团队进行头脑风暴及完成主题设计工作,负责设计团队建设与管理; 4、负责及把控设计图、工程图、3D建模、制版打样等各关键节点的确认,对产品研发全流程管理,对设计样品负责,确保系列产品能够按期保质保量交付; 岗位要求: 1、工作经验5年以上,30岁及以上,性别不限,本科学历。 2、具备一定的审美意识,具有较强的创意思路,熟知市场流行趋势及工艺知识。 3、有较强的对内对外沟通能力,有一定团队管理经验。
技术总监
2-3万/月
技术总监5-10年本科
【岗位职责】 1. 建立技术团队能力模型与成长路径,推动代码规范、架构评审、技术分享机制落地。 2. 引入自动化测试、CI/CD、监控告警等工程化实践,提升交付质量与技术专业性。 3. 建立分级响应机制(SLA),优化工单系统与故障处理流程,量化响应时间与解决率指标。 4. 推动业务-技术需求对接标准化,减少沟通损耗,确保紧急问题快速闭环。 5. 建立清晰的责任矩阵与故障复盘机制,倡导“不推诿、从系统层面避免重复错误”的工程师文化。 6. 设计绩效与激励方案,强化对主动解决问题、推动改进的行为的正向激励。 7. 规划并落地海外客户服务系统,整合售前咨询、订单查询、物流跟踪、售后索赔、安装指导等场景。 8. 打通电商平台(Amazon、Wayfair、Temu等)、ERP、WMS、海外仓数据,实现客户问题全链路追溯。 9. 引入AI客服、知识库、工单自动路由,提升海外客户(多语言、多时区)的响应效率与满意度。 10. 制定公司未来3-5年IT战略,包括ERP升级、供应链协同平台、BI决策系统、CRM等模块的选型与落地。 11. 主导数据治理,建立海外销售、库存、售后等核心数据资产,支持业务分析与自动化报表。 12. 确保系统符合GDPR、CCPA等海外数据隐私法规,防范跨境数据风险。 13. 与运营、销售、供应链部门协作,将业务流程痛点转化为技术解决方案(如海外仓系统对接、多币种结算、关税计算辅助等)。 14. 评估并引入适合出海业务的新技术(如低代码平台、IoT产品追踪、RPA流程自动化),降低重复劳动成本。 【岗位要求】 1. 经验:8年以上IT领域经验,3年以上技术团队管理经验(团队规模10人以上),有家居、建材、制造或跨境电商行业背景者优先。 2. 系统建设:至少主导过1个客户服务系统(CSS/CRM)或售后管理系统从0到1的完整项目,熟悉Zendesk、Salesforce Service Cloud、Udesk等主流产品者加分。 3. 团队管理:有成功提升技术团队响应速度、专业度及责任文化的实战案例(请在面试中提供具体方法及数据变化)。 4. 技术视野:熟悉Java/Go/Python之一,了解云原生架构(AWS/GCP/Azure),能参与关键架构决策。 5. 出海认知:理解跨境电商/海外分销的业务链路(Listing-订单-仓储-物流-售后),熟悉多语言、多时区、多币
研发总监
3-5万/月
技术总监10年以上本科光伏设备激光工艺设备工艺
1、具备光伏装备领域激光工艺相关经验(硬性条件); 2、掌握topcon/BC工艺流程者优先; 3、承担产品线研发与管理工作 岗位要求: 1、本科及以上学历, 2、年龄48周岁以下, 3、10年以上光伏设备或光伏电池行业研发管理经历, 4、精通激光SE、BC开膜等激光类设备的工艺技术及研发工作
项目总监
1.5-2万/月
监理工程师5-10年本科电力工程流程建设班组
岗位职责: 1.项目规划与管理:编制项目整体实施计划,涵盖工期安排、质量目标、安全规范及成本管控等内容;统筹协调各业务部门,保障项目资源的科学配置与高效利用。 2.技术管理:主导项目技术方案的制定与审查,解决关键性技术难题;确保工程设计满足国家及行业相关技术标准与规范要求。 3.工程管理:监督施工现场进度,确保按既定计划推进;负责对施工承包单位的全过程管理,包括合同执行、进度把控和工程质量监管。 4.质量管理:构建并运行项目质量管理体系,确保工程质量符合既定标准;组织开展质量检查与评估工作,对问题项进行闭环整改。 5.安全管理:建立健全项目安全管理制度并推动落实,保障现场施工安全;组织安全教育与隐患排查,防范各类安全事故的发生。 6.成本控制:编制项目预算方案,并对实际支出进行动态监控,确保项目在预算范围内完成;通过精细化成本管理手段,提升项目整体经济效益。 7.团队管理:组建高效运作的项目管理团队,调动成员积极性,持续提升团队执行力;开展人员培训与能力建设,增强团队综合素养。 8.项目验收与交付:牵头组织项目竣工验收工作,确保成果符合设计文件及合同约定;完成项目移交手续,保障项目顺利投入运行。 任职要求: 1.电气工程、电力系统及其自动化、工程管理或相近专业本科及以上学历。 2.具备8年以上电力工程项目管理经历,其中至少5年担任高层管理职务;有成功主导大型电力工程项目的实践经验。 3.熟悉电力工程的设计、施工、调试及运维全流程;掌握电力行业相关法律法规、技术标准与规范,熟练运用项目管理工具与方法,持有PMP等项目管理认证者优先考虑。 4.具备优秀的领导力与团队管理能力,能够有效激励团队成员;拥有较强的组织协调能力,可应对复杂问题与多任务并行的工作场景。 5.具有高度的职业操守与责任感,诚实守信,能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力。
技术总监
2-3.5万/月
技术总监3-5年本科C语言,单片机开发,家电控制器
岗位职责: 1、负责公司家电控制器及其他控制器产品的技术开发与管理工作; 2、负责研发产品规划、制定研发规范、推行并优化研发管理体系; 3、主持公司新产品技术可行性分析工作,对新产品的技术可行性负责; 4、主持公司新产品技术实现方案的论证工作,对所选技术方案成功率负责; 5、参与产品研发各阶段评审工作,负责组织技术难点攻关工作; 6、负责指定研发相关技术标准,并负责监督、协助实施; 7、规划公司技术资料管理平台的建设、落实,保证公司技术资料档案的安全性、保密性和可操作性; 8、负责指导整个研发团队的技术开发工作与建立研发人才梯队; 9、管理研发队伍,负责研发人才培养、团队建设。 任职要求: 1、本科及以上学历,自动化、电力电子等专业背景,专业理论知识扎实,有3年以上研发团队建设与管理经验,英语能成为工作语言; 2、熟练掌握硬件开发工具; 3、熟悉电机与电机控制理论,了解智能家电控制器的产品设计; 4、具有项目管理能力,能够领导、组织协调团队开展新产品开发、技术改造等工作; 5、具有较强的团队组织能力、执行能力,善于建设及培养高素质团队。
货运司机B2
招聘司机,有生鲜配送经验者优先。 薪资面议,招聘人数多名。 上班时间为4点到12点。 工作地址在都城范围内。
云浮
11月13日 07:57拨打电话
搅拌罐车司机餐补包住月结
招聘搅拌车司机。要求具备驾驶搅拌车的相关资质和经验,能够适应高强度工作环境,接受每班12小时的工作制度,并能立即到厂办理入职并开始工作。薪资为275元/天,按实际工作天数计算,提供住宿及每月200元饭补。工资于每月25日发放上一个月的工资。
云浮
11月13日 07:54拨打电话
云浮云城区招挖机/钩机司机
8-9千/月
挖机司机3-6个月1-2人月结
云浮市云城区招挖机/钩机司机
云浮 云城区
11月13日 07:34拨打电话
广东云浮招聘工艺师傅3名。工厂时工,粘贴背景墙,做家装单为主,要求手工好,服从安排。地址:
贴壁纸3-5人
招聘工艺师傅3名。工厂时工,粘贴背景墙,做家装单为主,要求手工好,服从安排。地址:初城工业区。
云浮
11月13日 07:14拨打电话
石材抛光1-2人
招聘石材研磨工2名。要求员工年龄40岁以内,具备3-5年石材研磨抛光精加工经验,会操作相关加工设备。待遇为包吃,薪资面议,工资准时发放。地址位于思劳镇双羌云卜村掘蛇嘴地段。
云浮
11月13日 07:13拨打电话
总监理工程师
天水市秦安县电器监理工程师,大专以上学历,有八年以上工作经验,围绕上述内容展开 岗位职责: 1.负责天水市秦安县建设项目土建及强电系统(含供配电、照明、防雷接地等)的全过程监理工作 2.审查施工图纸、施工组织设计及强电专项方案,监督技术规范与设计要求的执行 3. 对进场电气设备、材料进行质量验收,核查产品合格证、检测报告及强制认证文件 4.组织强电分部分项工程验收,及时发现并督促整改施工质量问题与安全隐患 5. 编写监理日志、月报及专题报告,协调参建各方解决现场技术与管理问题 任职要求: 1.大专及以上学历,工程监理、电气工程、土木工程等相关专业优先 2.具有8年以上土建及强电工程监理经验,熟悉GB/T 50319、GB 50303等国家监理及电气验收规范 3.持有国家注册监理工程师证书(机电安装或房屋建筑工程专业)或监理员证,具备强电系统实操经验 4.熟悉BIM基础应用及常用办公软件,能独立完成监理资料编制与归档 5.责任心强,具备良好沟通协调能力与现场应变能力,可长期驻守秦安县项目现场 工资面议。
江苏扬州沪苏锡城际招聘铁路四电监理,要求55岁以下。
总监理工程师
沪苏锡城际招聘铁路四电监理,要求55岁以下。
扬州
11月12日 16:53拨打电话
监理工程师
5-6千/月
总监理工程师3-5年学历不限
招专监一名,监理员一名,持证,工作地点在贵阳
总监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师水利工程
哈尔滨市水利专业总监理工程师,要求具备水利国证、高标准农田项目管理经验、认真负责,能吃苦耐劳。待遇丰厚,五险。
持证总监及专监
3-7千/月
总监理工程师
弥勒房地产项目,招持注册证书总监及专监。
revit绘图员
5-6千/月
BIM工程师经验不限大专核心建模AutoCADRevit甲级设计院工作经验
要求能独立完成消防泵房revit绘图工作,我们是化工管道,更加专业负责,有工程师带,能长期配合项目部出差
市政工程
总工程师
要求懂市政工程,老工程人
项目总工程师
1.2-1.8万/月
总工程师10年以上本科
【岗位职责】 1. 作为项目技术第一责任人,全面主持项目技术管理工作,建立健全项目技术管理体系与质量管控标准,组织编制项目总体施工组织设计、重大专项施工方案及技术创优规划,确保技术路线科学合规、适配项目实际工况。 2. 牵头攻克项目建设中的重大技术难题,重点针对抽水蓄能及水利水电工程中的地下厂房开挖、高陡边坡支护、大体积混凝土温控、大坝填筑、超长隧洞贯通等核心难点组织技术论证与方案优化,推动“四新技术”在...
园林绿化工程师
6千-1.2万/月
园建工程师3-5年大专病虫防止苗木养护厂区绿化管理团队管理成本管控
工作职责 1. 负责厂区绿化布局设计及年度养护计划的编制,统筹管理绿化工程的执行与验收工作。 2. 主导苗木栽植、病虫害防控、灌溉施肥等日常养护作业,保障园区绿化美观度与生态效果。 3. 组织绿化队伍管理,制定标准化操作流程与人员培训方案,提升团队专业水平与作业效率。 4. 跟踪绿化项目成本支出,合理调配人力物力资源,确保各项工作在预算范围内高效实施。 任职要求 1. 大专及以上学历,园林、园艺、植物保护等相关专业背景。 2. 具备3年以上绿化管理工作经验,有工业厂区或大型园区项目经历者优先考虑。 3. 熟悉植物生长规律及养护技术,掌握常见病虫害的识别与防治措施。 4. 具备良好的团队组织能力,能够协调多部门协作,妥善处理现场突发状况。 5. 持有园林工程师职称或相关职业资格证书者优先录用。
技术总监5-10年本科射频开发需求分析评估产品开发技术管理半导体装备硬件研发管理精密运动控制硬件研发真空系统技术攻关
工作职责 1. 全面负责半导体装备硬件研发团队的管理工作,制定技术发展战略与研发规划,确保产品具备行业领先的技术优势。 2. 主导核心硬件模块(如精密运动控制、真空系统、射频电源等)的系统架构设计与关键技术研发,突破项目实施中的重大技术难题。 3. 负责硬件研发项目的全周期管理,涵盖需求梳理、方案评估、样机测试及批量生产导入,保障项目按期高质量完成。 4. 建立并持续优化硬件研发体系和标准化流程,促进团队技术水平提升与技术经验积累。 5. 联动市场、制造等相关职能部门,确保硬件设计符合客户应用场景及规模化生产需求。 任职要求 1. 本科及以上学历,电子工程、机械工程、自动化等相关专业背景,具备10年以上半导体设备硬件研发经历,其中至少5年团队管理经验。 2. 熟悉半导体装备硬件开发全流程,对精密机械、高真空环境技术、射频电路等领域有扎实的专业积累。 3. 具备复杂硬件系统的总体架构能力,可独立承担关键技术路线的分析论证与工程实现。 4. 具有出色的组织管理能力和跨部门协作能力,能够高效推进项目执行与团队协同。 5. 了解半导体设备领域的行业规范与发展动态,具有较强的技术前瞻性与创新思维。
技术总监10年以上本科能源试验设备恒温恒湿电气机械/器材制冷高低温
岗位职责: 1、担任技术负责人,全面管理研发部门工作,持续提升团队效率与设计品质,推进团队搭建及人才培育; 2、结合业务发展与客户反馈,牵头组织售前技术团队开展需求沟通与识别,完成技术方案制定与成本评估; 3、在合同签署后,依据生产订单及前期设计方案,协调推进制冷、结构、电气等专业设计工作,统筹项目执行进度; 4、在满足客户要求的前提下,把控技术工艺标准,并与生产部门对接关键生产技术细节; 5、主持设计评审和技术交流会议,针对各部门提出的技术问题进行分析诊断,制定有效改进措施; 6、紧跟行业发展趋势,推动技术迭代升级及相关新产品研发工作。 任职条件: 1、能源、动力工程、制冷或机械设计相关专业背景,211院校本科及以上学历,硕士优先考虑; 2、具备10年以上非标设备设计经验,熟练掌握制冷工艺,通晓机械与电气原理,在制冷系统设计及设备应用方面经验丰富; 3、具有3年以上设备制造企业技术研发团队管理经历; 4、工作态度认真负责,具备良好的职业操守、团队领导能力、沟通协作能力及项目管控能力,稳定性强; 5、必须拥有制冷行业从业经验(硬性要求)。
技术总监10年以上本科
岗位职责: 1. 带领团队开展卫生巾新产品从设计、开发到打样及测试的全流程工作,涵盖面料、吸水材料、胶粘剂等关键原料的筛选与性能评估。 紧密结合市场动态与用户需求,主导产品配方的研发与迭代优化,确保产品在舒适性、吸水性、防渗漏、透气表现等方面具备竞争力。 制定企业中长期技术发展战略及年度研发实施计划。 2. 构建并持续完善卫生巾生产全过程的工艺规范与标准作业流程(SOP),监督其有效执行。 牵头攻克生产过程中出现的重大技术瓶颈,针对产品质量异常进行根因分析,并提出切实可行的纠正与预防方案。 不断改进制造流程,提升产线效率与产品一次通过率,减少原材料浪费。 3. 全面统筹生产设备的全周期管理,涵盖设备选型、采购评审、安装调试、验收交付、日常维护、保养计划及技术升级。 带领设备团队保障各条生产线(如全伺服卫生巾线、包装线等)稳定高效运转,全面提升设备综合效率(OEE)。 积极引入并吸收国内外先进装备技术,推进产线自动化与智能化建设,增强整体制造能力。 4. 联动技术研发与品质管理部门,建立健全原材料、半成品及成品的质量检测体系。 确保所有技术操作和最终产品满足国家法规、行业标准以及客户特定要求。 主导迎接客户验厂及第三方审核工作,落实技术类问题的整改闭环管理。 5. 负责技术团队的组织搭建、人才培养、激励机制设计与绩效考核管理,构建专业性强、协作高效的工程技术队伍。 主导跨职能技术项目落地,包括新生产线导入、重大工艺革新等,确保项目按期、保质、控本完成。 6. 运用配方调整、原料替代、工艺精进等方式,持续推进产品降本增效。 统筹技术部门预算管理,科学控制研发支出与设备投资成本。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业方向为高分子材料、纺织工程、机械设计制造及其自动化、化学工程与工艺等相关工科领域。 2. 具备8年以上女性护理用品行业技术背景,其中至少3年担任技术主管、高级工程师或同等管理岗位经验。 有从零开始主导或深度参与卫生巾新品开发并实现批量上市的成功案例。 熟悉卫生巾专用生产设备的运行维护与技术改造流程。 3. 精通卫生巾产品构造及核心功能材料(如无纺布、绒毛浆、SAP、PE膜、热熔胶等)的应用特性。 掌握完整的生产工艺链条,包括复合、成型、压花、封边、喷涂、分切、包装等环节。 熟悉全自动生产线的机械结构、电气控制系统及自动化原理,具备独立诊断和处理复杂设备故障的能力。 4. 具备优秀的团队管理、跨部门沟通、项目推进与决策判断能力。 5. 数据敏感度高,逻辑思维清晰,擅长系统化分析问题,具有较强的创新意识和技术前瞻性。 薪资可面议。
技术总监
1.5-2.5万/月
技术总监1-3年本科
岗位职责: 1.负责Web端与移动端前后端功能开发、系统架构设计及性能优化 2. 独立完成需求分析、模块开发、接口联调及上线部署全流程 3.维护和迭代现有业务系统,保障高可用性与可扩展性 4. 参与技术方案评审,推动前后端协作标准化与工程化落地 5.编写高质量技术文档,支持团队知识沉淀与新人培养 任职要求: 1.熟练掌握JavaScript/TypeScript,熟悉Vue/React等主流前端框架 2.精通Node.js、Java、Python或Go中至少一种后端语言,具备数据库设计与优化能力 3.熟悉HTTP协议、RESTful API设计、Git协作及Linux基础运维 4. 具备全栈项目实战经验,能独立承担模块从0到1开发 5.学习能力强,责任心强,具备良好沟通与跨团队协作意识
技术总监经验不限大专制造业
研发总监 岗位职责 1、负责带领研发团队完成车牌识别、道闸、电动大门等产品的设计开发及图纸输出工作; 2、负责统筹研发团队在生产过程中对车间工艺的跟进与相关技术支撑; 3、负责指导团队开展产品工艺优化、技术升级及相关测试验证工作。 岗位要求 1、机械制造、模具、工业设计等相关专业背景; 2、熟练掌握各类绘图与设计软件操作; 3、具备车牌识别、道闸、电动大门等产品结构设计经验者优先考虑。 薪酬:10000元-20000元+提成+年终分红,年薪20-30万 1、学习成长:公司提供完善的培训体系和晋升通道,支持员工横向或纵向发展; 2、福利待遇:包住宿(新员工前3个月免费)、缴纳社保、节日福利、生日会、爱心基金、员工旅游、团建及户外拓展活动
研发总监
1.5-3万/月
技术总监5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责公司产品从需求分析、产品立项、设计、研发、测试、生产等各项目阶段进行全生命周期的管理。 2. 负责建立项目总体管理计划(电池组、电源及储能系统),把控项目进度,确定各项目阶段的时间节点,确保开发项目的按时、顺利完成,及时汇报项目进度。 3. 进行项目质量监控,及时发现问题并协调解决,确保开发团队产品符合质量要求。 4. 负责项目过程中打样物料、测试、试产等环节跟进协调,对风险预估并给出对策。 5. 负责规范和实施项目管理相关流程,并根据需要进行监控和优化。 6. 确定技术研发部技术研究方向,制定和落实部门项目研发开发计划,规范本公司软/硬件开发体系设计,监督相应的设计开发过程。 7. 总体掌握研发进度,按计划推进本公司项目的实施。 8. 解决公司项目平台软件/硬件相关的技术难题,组织人员对关键技术进行攻关。 9. 参与指导、评审公司项目相关硬件和应用软件部分的开发活动。 10. 带领团队对相关技术领域的技术进行整理。 11. 融会贯通上下级之间的协作、交流和沟通。 12. 统筹协调技术研发部与其他各部门的关系。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,5年以上电子、电池、电源或储能系统类产品项目工作经验。 2. 熟悉项目管理的基本工作内容和流程,熟练使用常用项目管理相关工具(如CAD和Creo)。 3. 良好的理解能力、表达和沟通能力,工作主动严谨、执行力强、责任心强,抗压能力强,目标导向,逻辑思维能力强。 4. 思维敏捷,逻辑清晰,掌握相关方法论,可以快速抽象量化指标,会用模型和指标管理团队,有良好视野和大局观。 【福利待遇】 我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供: 1. 薪酬:每月准时发放薪资。 2. 社会保险:员工购买五险。 3. 其他福利:员工入职满一年享受年假及体检福利。 4. 节日慰问:公司在端午节、中秋节、春节等重大节日为员工发放节日慰问品。 5. 员工活动:每月为当月生日的员工送上生日礼物,每年举行一次大型年会活动和一次带薪公费旅游活动,并组建活动俱乐部定期组织各项文娱活动,丰富员工的业余生活。 6. 培训晋升:分阶段为员工组织系统培训,实行1对1专人指导,并提供公平公正的内部双向晋升制度,有管理层通道和精英层通道。 7. 假期规定:享受带薪休假,享受国家规定假期(法定假日、婚假、产假等)。 欢迎加入我们,特派因为有你更加精彩
技术主管
1.2-1.8万/月
技术总监1-3年学历不限会手法懂部分管理
一、统筹美疗部门整体工作安排与日常管理。 二、协同店长落实公司各项任务与运营要求。 三、组织开展新员工手法技能的培训及上岗指导。 四、监督部门人员操作规范,实施手法考核与质量管控。
技术总监5-10年大专企业内部技术项目管理消费性电子行业研发管理
【岗位职责】 1. 全面管理工程部,统筹团队任务分配与绩效考核; 2.主导便携风扇、风扇水杯、加湿器等产品样机验证、试产跟进、工艺优化与量产导入; 3. 统筹各工程项目进度,协调结构、电子、测试、工艺等资源,推动按期交付; 4. 对接研发总监,协同产品、品质、生产、采购,解决跨部门工程问题; 5. 推动 BOM、规格书、测试标准等技术文档规范化; 6. 上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上,电子 / 机械 / 机电一体化等专业; 2. 7~10年消费电子或便携小家电研发经验,3年以上技术团队项目统筹管理经验,有充电小风扇、便携锂电类产品经验优先; 3. 能主导开发到试量产全流程工作,具备研发资料审核管理、项目进度、良率管控能力; 4. 熟悉锂电产品原理、可靠性测试,懂塑胶结构、模具; 5. 能够带领统筹部门结构、电子、测试小组工作开展,有技术评审、风险分析,和试量产问题分析解决能力; 加分项有以下行业经验:智能硬件/消费电子·家用电器
技术总监10年以上本科制造业汽车压铸件工程总监五金模具塑胶模具
【岗位职责】 1. 负责技术部门整体规划、团队建设与日常统筹管理。 2. 主导压铸模具设计、工艺方案评审,推进压铸件后加工工艺优化落地。 3. 统筹项目进度与资源协调,确保技术、成本、交期目标达成。 4. 指导新品研发、工艺技术创新与技术难题攻关。 5. 对接跨部门协作,推动技术方案落地与问题闭环。 6. 持续改进生产流程,提升良品率、生产效率与成本控制。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械类、铸造类、模具设计相关专业。 2. 8年以上五金模具+压铸模具工作经验,具备技术经理/总监管理经验;有塑胶模具相关经验优先。 3. 精通压铸模具结构设计、后加工及表面处理工艺,熟悉模具材料与成型缺陷改善。 4. 具备汽车行业压铸件技术管理经验,熟悉汽车零部件研发与量产流程。 5. 优秀的项目管理、跨部门沟通协调与团队领导力。 6. 熟悉IATF/TS16949质量体系,具备精益生产与持续改善理念。 【加分项】 有以下行业经验:金属制品·汽车零部件
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供云浮资深设计总监招聘在线招聘信息,主要招聘云浮设计总监相关人才。作为设计总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设计总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐