岗位职责： 1、研发规划：统筹服务器产品的研发战略规划，制定技术发展路径并推动项目实施，保障产品按期高质量完成交付。 2、流程设计：牵头服务器产品的结构开发、仿真验证、工艺改进及液冷方案应用（具备其中一项即可），确保产品在性能与稳定性方面处于行业前列。 3、过程管理：全面负责服务器量产项目的全周期管控，保障各阶段工作有序推进并实现成功交付。 4、团队管理：开展团队搭建、人才培育与绩效考核工作，持续提升团队技术水平与协同效能。 任职要求： 1、学历要求：具有全日制本科或更高学历。 2、管理经验：拥有10人以上技术团队的管理背景，精通团队组织与目标推进。 3、项目经验：具备从零到一构建研发体系的经历，主导完成不少于10个服务器量产项目，具备扎实的项目执行能力。

一、岗位职责 1.主导净水产品研发团队的建设与管理，制定并落实企业研发战略规划，确保各研发项目按计划推进并如期交付。 2.全面负责净水产品的方案设计、技术开发及测试验证工作，攻克关键技术瓶颈，提升产品核心性能，保障产品质量符合公司标准。 3.与市场、运营、供应链、品质等职能部门高效协同，收集客户诉求与市场动态，持续改进产品结构与功能体验。 4.统筹研发项目的预算控制、资源配置及风险预判，确保研发流程高效稳定运行。 5.搭建科学的产品开发、测试验证及新产品导入体系，推动研发流程标准化，持续提升团队技术水平与工作效率。 6.跟踪净水领域前沿科技与行业发展方向，开展前瞻性技术探索，为公司长期产品布局提供技术支撑。 二、任职要求 1.本科及以上学历优先，机械类、环境工程、化学工程、材料科学等相关专业背景优先考虑。 2.具备10年以上净水产品研发经历，其中至少5年研发团队管理经验；拥有知名净水企业研发背景者优先录用。 3.熟知净水行业相关法规与技术规范，具备深厚的专业理论基础和实际应用经验。 4.精通净水产品开发全流程，包括设计、研发与测试环节，能独立应对复杂技术问题并提出有效解决方案。 5.具备突出的创新意识与团队协作能力，可带领团队完成高难度研发任务。 6.拥有优秀的跨部门沟通协调能力和项目管控能力，确保多方协作顺畅高效。

岗位职责： 认真，负责 日用品行业内销开发

岗位职责： 1.全面主导相关项目的设计创新及设计质量管控工作； 2.根据客户或项目具体需求，把控设计方案的质量与提案输出； 3.主导设计思维、方法论及工具的革新，推动提案模式的优化升级； 4.通过设计研发的评估机制，落实并持续优化设计质量体系与评审标准； 5.从设计质量专业维度参与设计师的招聘选拔、绩效考核与能力评估； 6.统筹美术、文案、动画等创意内容的创意构思、过程指导与落地执行，严格把控最终出品质量。 任职资格： 1.设计类专业全日制本科及以上学历，具备五年以上从业经验，有IP领域或毛绒产品设计研发背景者优先； 2.熟练掌握各类常用设计软件，具备出色的团队管理与组织协调能力； 3.设计思维活跃，创意充沛，审美能力兼具大众化、行业特征、国际化视野以及时尚敏感度，能快速捕捉并融合新兴流行趋势，精准掌控形态与色彩表现； 4.擅长与客户高效沟通，准确理解并呈现其设计诉求与风格定位，实现设计理念与客户需求的有机统一； 5.具备扎实的专业基础和良好的职业操守，思维敏捷，富有创造力，拥有丰富的视觉表达经验与独特的美学洞察力； 6.创新能力强，具备优秀的口头表达能力与服务意识，具有团队合作精神，性格积极乐观，善于思考并独立应对复杂问题。

岗位职责: 1.主导公司研发战略的规划与实施，确保研发方向与企业整体发展目标相契合； 2.负责研发团队的整体管理，提升团队专业技术水平与执行效率，促进跨部门协同推进； 3.推进前沿技术与创新产品的开发，主导核心技术方案的决策与落地执行； 4.跟踪研发项目进展，把控项目投入成本，攻克关键技术难题，保障项目按期交付； 5.建立并维护与外部技术机构的合作网络，整合外部技术资源以支持研发创新。 任职要求： 1.35-45岁，大专及以上学历，自动化或机械相关专业； 2.具备10年以上研发领域工作经验，其中5年以上研发管理经历，有锂电PACK行业背景； 3.拥有管理40人以上团队的实际经验； 4.可独立构建研发中心的标准体系，完成管理制度的编制与推行； 5.具备搭建高效研发组织架构与管理体系的能力，能系统性培养技术人才梯队，增强团队作战能力； 6.能全面主导产品研发与技术攻关，统筹进度、质量与成本控制，实现关键技术突破； 7.善于协调各部门资源，推动研发成果产业化，强化产品技术竞争优势；具备出色的团队引领力与跨部门协作沟通能力； 8.具备应对复杂技术与业务挑战的处理能力； 9.对技术研发工作具有深刻认知与丰富实战经验； 10.能有效激励团队成员，营造知识共享与技术创新的良好氛围； 11.具备扎实的项目统筹与组织协调能力，可精准管控项目节奏与成果质量。 加分项 具备以下行业背景者优先：自动化设备·其他制造业

性格外向，具备多年宝马4S店从业经历

1、统筹生产、采购、计划、技术、船务等职能部门的日常运营事务。 2、协调公司内部各相关部门与客户之间的运营沟通及协作事宜。 3、组织并主持周度、月度、季度及年度各类运营工作会议。 4、牵头项目部与海外现场安装环节的技术对接与统筹安排。 5、制定并推进所辖区域年度经营战略及发展规划的落地实施。 6、具备采购、计划、生产、设计、船务等相关领域的管理与运营背景。 7、完成上级领导交办的各项临时性策略任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，建筑类相关专业优先。 2、熟练掌握英语的读、写、说能力。 3、具有10年以上境外幕墙门窗生产运营企业的从业经历。 4、工作态度严谨，责任心强，执行力高，能够积极配合工作调配。

1、负责公司AI技术战略的规划与实施，推动SaaS平台在视频营销方向的AI技术创新与应用落地； 2、带领AI研发团队，联动各产品部门，保障AI功能的创新性与稳定性，实现技术对业务价值的有效支撑； 3、跟踪人工智能领域前沿动态，识别新兴技术机会并推动其在公司产品中的评估与集成，增强AI解决方案的市场竞争力； 4、主导基于GPT/Qwen/Deepseek等主流大模型的技术开发、性能优化及场景化落地，融合多模态、Agent、RAG、AIOT等技术手段，实现规模化应用，助力业务目标达成 任职要求 1.具备生成式AI模型的训练与开发背景，拥有实际AI应用项目经验者优先； 2.拥有NLP或多模态技术研发基础，具备大语言模型（LLM）预训练或微调经历，熟悉AlAgent、RAG等相关技术者优先； 3.有AI客服系统建设或实施经验者优先考虑； 4.计算机、数学等相关专业博士学历优先，曾在AI顶会发表大语言模型相关论文者优先； 5.具备扎实的编程能力，参与过开源项目开发者优先

无线路由网络硬件产品，研发总监 岗位职责: 1.参与公司战略制定，统筹部门发展规划并落地执行，支撑企业整体目标实现。 2.引领技术创新方向，推动技术成果转化为满足市场需求的产品解决方案。 3.组织并带领研发团队，持续提升专业技术水平与协作效率。 4.完善跨职能协作机制，保障研发项目高效推进与准时交付。 5.深度参与系统架构设计，指导关键技术实施与技术难题攻关。 任职要求： 1.具备出色的战略思维与领导才能，能围绕公司愿景制定并落实发展目标。 2.精通前沿技术应用与创新管理，善于促进技术与业务深度融合。 3.拥有卓越的团队管理经验，擅长人才培育与团队凝聚力打造。 4.具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，推动多方高效协同。 5.技术功底扎实，可深度介入研发过程并提供专业指导。

30-45岁，有3-5年经验，本科以上学历，专业监理证书

招手工一名后海

阳江市阳东区国浩机械制造有限公司在广东阳江霍达一路南那霍新村楼牌直入300米处招聘装配工、数控车床操作员、风割工（焊工）及数控学徒若干名，联系人余小姐。

本娱乐中心诚聘白班人员1名，有意者请致电（同步）： 工作内容：看店+清洁 要求：有责任心，爱干净，手脚勤快 待遇面谈。非诚勿扰。

机电一体修维修师傅 年龄25 - 50岁之间，要有电工证 薪资福利:购买社保 招工人数:1名 年后招聘

成西西岸收帮工碰焊一名电话

有钢结构，医疗器械，移动民宿，太空舱设计下料经验者优秀联系电话

岗位职责： 1.负责公司整体设计战略的制定与实施，主导品牌视觉风格和产品设计方向，确保设计输出与企业定位高度一致 2.带领设计团队完成各类项目的设计创意与执行工作，包括但不限于品牌VI、包装、宣传物料及数字媒体内容，把控全流程质量 3.协同市场、产品和运营部门深度沟通，理解业务需求，提供专业的设计解决方案并推动落地 4.定期组织设计评审与内部培训，提升团队专业能力，营造创新协作的设计氛围 5.关注行业趋势与竞品动态，持续优化设计规范与流程，提升设计效率与商业价值 任职要求： 1.具备优秀的审美能力和扎实的美术功底，精通主流设计软件，有丰富的实战案例 2.拥有出色的团队管理与跨部门协作能力，能高效统筹多方资源推进项目 3.具备较强的策略思维与用户洞察力，能够将商业目标转化为可视化设计语言 4.对设计创新充满热情，具备良好的沟通表达能力与责任心，抗压性强 5.设计类相关专业背景优先，有知名设计项目经验者优先

岗位职责： 1.负责公司项目效果图的设计与制作，确保视觉表现符合客户需求及项目定位 2.根据品牌调性完成平面广告、宣传物料的创意设计与优化 3.对拍摄素材或设计稿进行后期处理，提升画面质感与整体视觉效果 4.与项目团队紧密协作，准确理解需求并按时交付高质量设计成果 5.跟踪设计行业趋势，持续优化设计风格与工作流程 任职要求： 1.学历不限，具备相关设计类专业背景或作品集者优先 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、3dsMax等设计软件 3.具备良好的审美能力与色彩感知力，注重细节表现 4.有较强沟通能力和团队协作意识，能承受一定工作压力 5.有建筑设计、室内设计或广告公司相关经验者优先考虑

岗位职责： 1.深度参与量房后的方案设计与客户谈单过程，主导大单、复杂订单的转化攻坚，确保签约率和业绩目标达成。 3.推动公司“数据驱动”营销策略在团队落地执行，提升客户洞察与营销沟通能力，实现从“纯设计”到“设计营销一体化”的转型。 4.熟悉整装业务全流程，协助优化设计方案的成本控制与交付标准，具备基本的成本风控意识与经营思维。nn 任职要求： 1.5年以上家装行业工作经验。 2.对转化率、客单价、利润率等核心经营指标敏感，具备清晰的数据分析与业绩管理思路。 3.兼具出色的设计理解力与营销谈单能力，能精准把握客户需求心理，带队打赢关键战役。 4.具备强烈的事业企图心与抗压能力，认同创业文化，愿意在快速扩张平台中承担重任、实现价值跃升。

岗位职责： 1.负责广告创意构思与视觉设计，独立完成海报、宣传册、展板等平面物料的设计制作 2.根据品牌调性及营销需求，优化广告视觉表现，提升用户关注度与转化效果 3.配合市场推广节奏，按时交付高质量设计素材，确保线上线下活动顺利推进 4.跟踪设计行业趋势，持续优化设计风格，保持品牌形象的时尚感与竞争力 任职要求： 1.具备良好的美术功底和审美能力，对色彩、构图有敏锐感知 2.熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计软件，能高效输出适配多平台的视觉素材 3.具备较强的理解与沟通能力，能准确把握需求并及时调整设计方案 4.有广告公司或品牌设计相关经验者优先，具备完整项目案例者更佳

高位池养虾技术合作，你提供场地，我提供养殖技术，同步培养养虾技术学徒。 岗位职责：负责养虾相关操作，具备电工技能者优先考虑。

化工机械或过程装备与控制工程相关专业，具备3年以上化工机械领域设计岗位工作经验，对机械设计有浓厚兴趣，积极进取、善于学习，具有较强的责任意识。 加分项 具备以下行业背景者优先：机械设备/机电/重工·化工

岗位职责： 1.项目规划与管理：编制项目整体实施计划，涵盖工期安排、质量目标、安全规范及成本管控等内容；统筹协调各业务部门，保障项目资源的科学配置与高效利用。 2.技术管理：主导项目技术方案的制定与审查，解决关键性技术难题；确保工程设计满足国家及行业相关技术标准与规范要求。 3.工程管理：监督施工现场进度，确保按既定计划推进；负责对施工承包单位的全过程管理，包括合同执行、进度把控和工程质量监管。 4.质量管理：构建并运行项目质量管理体系，确保工程质量符合既定标准；组织开展质量检查与评估工作，对问题项进行闭环整改。 5.安全管理：建立健全项目安全管理制度并推动落实，保障现场施工安全；组织安全教育与隐患排查，防范各类安全事故的发生。 6.成本控制：编制项目预算方案，并对实际支出进行动态监控，确保项目在预算范围内完成；通过精细化成本管理手段，提升项目整体经济效益。 7.团队管理：组建高效运作的项目管理团队，调动成员积极性，持续提升团队执行力；开展人员培训与能力建设，增强团队综合素养。 8.项目验收与交付：牵头组织项目竣工验收工作，确保成果符合设计文件及合同约定；完成项目移交手续，保障项目顺利投入运行。 任职要求： 1.电气工程、电力系统及其自动化、工程管理或相近专业本科及以上学历。 2.具备8年以上电力工程项目管理经历，其中至少5年担任高层管理职务；有成功主导大型电力工程项目的实践经验。 3.熟悉电力工程的设计、施工、调试及运维全流程；掌握电力行业相关法律法规、技术标准与规范，熟练运用项目管理工具与方法，持有PMP等项目管理认证者优先考虑。 4.具备优秀的领导力与团队管理能力，能够有效激励团队成员；拥有较强的组织协调能力，可应对复杂问题与多任务并行的工作场景。 5.具有高度的职业操守与责任感，诚实守信，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力。

一、任职条件 1、具备6年以上相关工作经验 2、持有注册监理工程师证书（交通或水利专业） 3、品行端正，作风严谨 4、具备良好的沟通协调能力，专业技术扎实 5、证书须注册至本公司，不符合要求者勿扰！ 二、岗位职责 1、明确各项目监理团队成员的职责分工及岗位职能； 2、审定项目监理规划与实施细则，并监督监理机构日常运作； 3、核查项目监理日志、月报、阶段性报告、专项报告及总结文件； 4、负责监理项目的统筹协调与绩效考核； 5、完成公司交办的其他工作任务

招聘土建专业监理工程师，年龄40岁以下，大专有专业监理工程师证书。汕头市人员，有澄海区的优先。

【职位名称】 IT总监（甲方公司） 【职位概述】 领导IT团队，根据公司需求开发手机APP和后管系统（下单、会员管理、人事管理、财务管理等）。 【岗位职责】 一、技术架构设计 1.主导手机APP、企业后台管理系统的整体技术架构设计，侧重后端服务的高可用、高性能、可扩展性，同时了解前端（Web/桌面端）及移动端技术实现逻辑。 2.制定技术规范，推动微服务、分布式架构、数据库优化、API设计等技术方案落地。 二、产品需求拆解与承接 1.深度参与产品需求讨论，评估技术可行性，将业务需求转化为可执行的技术方案。 2.推动技术团队与产品、运营部门的高效协作，确保技术实现符合业务目标。 三、项目管理与交付 1.从需求分析、技术评审到系统上线全流程把控，确保项目按时高质量交付。 2.协调跨部门资源，解决开发过程中的技术难点与风险。 四、技术攻关与创新 1.主导解决系统高并发、数据安全、性能优化等核心技术问题。 2.关注行业技术趋势，引入适合团队的新工具、框架及流程优化方案。 五、团队管理与任务分配 1.负责技术团队（后端、前端、测试等）的日常管理，合理拆解产品需求并分配任务，把控开发进度与代码质量。 2.搭建高效协作的技术团队，主导团队成员招聘、培养及绩效考核，培养和指导团队成员，提升团队的技术水平。 【任职要求】 一、教育背景 计算机科学、软件工程等相关专业本科及以上学历。 二、工作经验 5-8年大型互联网/软件行业经验，至少3年技术团队管理经验（团队规模10人以上优先），完整主导过至少2个中大型项目（如APP、企业级后台系统）的架构设计与落地。 三、技术能力 1.后端架构：精通Java/Python/Go等至少一门主流语言，熟悉SpringCloud/Dubbo等微服务框架，有分布式系统、消息队列、缓存、数据库分库分表等实战经验。 2.前端/移动端：了解React/Vue等前端框架及Android/iOS开发基础，能指导前后端协作联调。 3.架构设计：具备复杂系统模块化拆分能力，熟悉DevOps、CI/CD流程及云原生技术（如Docker/K8s）。 4.数据库：熟练掌握MySQL/PostgreSQL等关系型数据库及Redis/MongoDB等NoSQL技术。 5.产品与业务理解：具备较强的需求分析能力，能快速理解业务逻辑并转化为技术实现路径。 6.软性素质：优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，注重结果导向。 7.加分项： 有全栈开发经验或开源项目贡献者优先。 熟悉企业级权限管理、工作流引擎、数据中台等技术场景。 对AI、大数据等新兴技术有落地实践经验。 【薪酬福利】 1.条件优秀者薪资面谈； 2.能力突出者给予股权激励； 3.每月下午茶； 4.过节生日福利； 5.工作时间9点～18点半，单休。

技术总监 1.负责企业技术方向的整体规划与统筹管理，制定技术发展的战略目标及实施路径； 2.带领技术团队开展工作，主导团队的搭建、日常管理与人才培育，保障团队高效协同运作； 3.主导公司技术架构的规划与持续优化，确保系统的高稳定性与良好扩展能力； 4.统筹技术类项目的执行与推进，把控项目进度与交付质量，确保按时达标完成； 5.开展技术风险的识别、评估与应对，快速响应并解决各类技术难题； 6.推动技术研发与创新实践，引领公司在技术领域的进步与突破。 任职要求： 1.本科及以上学历，自动化相关专业背景，具备扎实的专业理论基础； 2.拥有10年以上技术管理经验，熟悉机械自动化、机器视觉及相关行业技术演进趋势； 3.具备出色的团队领导力与沟通协调能力，能有效组织和激励技术团队； 4.精通技术架构设计与优化方法，掌握多种主流架构模式与解决方案； 5.具备优秀的项目管控能力，能够推动复杂项目有序落地； 6.具备强烈的创新意识和自主学习能力，持续驱动技术升级与业务发展。 加分项 具备以下领域经验者优先：仪器仪表/工业自动化，自动化设备・机械设备/机电/重工 加分项 具备以下行业背景者优先：电气机械/器材·自动化设备·印刷/包装/造纸

岗位职责： 1、带领团队，规划并落实公司美业板块的发展战略； 2、开展美业市场研究与数据分析，掌握行业趋势，持续优化运营模式； 3、维护客户关系，提高客户体验，开发并巩固高价值客户群体； 4、overseeingtheexecutionofbeautyprojects,ensuringservicequalityandbrandconsistency； 5、组织团队培训与绩效激励，增强专业素养与团队协作精神。 任职要求： 1、具有深厚的美业从业背景，了解美容、养生等相关细分领域； 2、具备出色的团队领导力，能推动团队完成各项业绩指标； 3、手法娴熟，具备大客户运营思维，综合能力强的候选人优先考虑； 4、工作涉及全国范围，需接受经常性出差； 5、擅长沟通表达，具备销售技巧及团队管理能力； 6、带领团队入职者享有额外激励政策。 加分项： 有美容·保健/养生行业经验者优先

“云脊健康”成立于2024年，由大健康领域的金融投资专家、中医主任教授及数字营销团队联合创办。 公司整合国内优质健康产业集团、上市公司、保险集团、物业公司等战略资源，依托“社区+康养”模式切入未来十万亿级的养生康复与养老市场，目标1-2年内布局200-300家社区康养连锁门店，力争3-5年启动境内外IPO进程，致力于成为中国领先的社区康养服务连锁运营企业以及AI＋慢病管理大数据平台标杆。 公司将构建集AI数字诊断、智能设备与中医疗法干预、运动膳食调理于一体的全生命周期健康管理服务体系，聚焦社区场景（如社区服务中心、党群中心等），为中老年人群提供疼痛类疾病调理与慢性病管理服务。 职位描述： 诚邀资深事业合伙人加入创始团队，携手推进“社区+康养”连锁模式走进千家万户，服务亿万国民；积极探索线上线下融合的服务形态，共同打造契合市场需求的康养产品体系，建设一站式社区健康数字化康复理疗服务平台。 职位要求： 1、主导公司AI项目的技术战略规划，涵盖技术路径、产品架构设计与实施落地，制定切实可行的短期、中期及长期发展目标； 2、深度参与核心产品的研发及商业化推进，确保技术方案与实际需求紧密衔接； 3、具备项目全局操盘能力与资源整合经验； 4、完整主导过AI项目从0到1或规模化发展阶段的全流程，拥有技术、产品、市场多方协同整合能力； 我们眼中的你： 1、擅长团队搭建与组织管理，能带领团队完成年度产品目标，并有效承接公司战略执行； 2、持续关注全球AI技术演进与产业应用趋势，善于挖掘高潜力落地场景（如企业服务、智能硬件、垂直领域解决方案等）； 3、推动核心技术壁垒建设与知识产权布局，提升企业长期竞争力； 我们期待的你： 1、5年以上产品相关工作经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉AI系统设计逻辑，具备云终端、云手机、云电脑、云桌面或其他AI模型应用产品经验者优先； 2、硕士及以上学历，计算机科学、机器学习、数据科学等相关专业背景，技术出身且具备商业视角者更佳； 3、具备创业心态：抗压能力强，适应快节奏变化环境，对结果导向有极致追求； 4、视野开阔，对前沿科技具备敏锐洞察与判断力，拥有出色的产品创新力，能将先进技术在不同场景下实现产品化转化，重视用户体验； 5、具备扎实的数据思维与用户思维，善于通过深度分析数据、用户行为与使用场景挖掘潜在需求，提前规划并部署关键产品能力； 合伙人权益： 全职加入可面议基础薪资+绩效提成，或以共同出资方式参与利润分配； 兼职合作可享津贴+业绩奖励，对有突出贡献或特殊资源者开放期权激励，共享未来上市收益。 加分项： 具备以下领域经验者优先：生活服务(O2O)·人工智能·智能硬件/消费电子

职位要求： 1、本科及以上学历，35-45岁，具备深厚的产品研发积累和行业技术洞察力，掌握散热器领域及相关行业的技术发展动态与创新路径； 2、精通散热模块的设计原理与系统架构，具备扎实的热系统/组件及其生产工艺方面的理论基础与实践能力，能够系统开展热流设计、仿真分析及成本评估工作； 3、具有突出的创新意识和技术攻坚能力，能独立应对复杂散热技术难题，高效制定并执行产品散热开发与验证方案，主导项目进度与质量管控； 4、熟练运用主流热设计计算软件及仿真工具，如Creo、Icepak、Flowtherm、Ansys等； 5、具备优秀的领导力与抗压素质，擅长沟通协调与团队组织，具备良好的协作意识与管理推动力； 6、具备较强的英语听说读写能力； 7、十年以上散热器研发领域工作经验，其中至少六年从事研发团队管理工作。 岗位职责： 1、全面负责公司研发体系管理，确保研发产出有效支撑企业战略实施，牵头关键技术攻关，保障产品设计水平与技术领先性； 2、统筹各类产品的研发、测试及量产落地工作，把控开发节奏，并对研发全过程的质量进行监督与管理； 3、推进研发体系搭建与持续改进，优化研发流程与项目管理制度，提升整体研发运作效率； 4、负责研发团队的人才结构建设与日常管理，主导核心技术人才的培养、考核与激励机制建设； 5、组织面向生产、技术支持等职能部门的技术支持与培训工作，推动研发文档及相关知识资产的规范化管理与积累。