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充电桩业务经理
4000-10000元/月
业务经理11-20人经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责充电桩项目的市场拓展与渠道开发工作; 2、协助推动合作单位的洽谈与落地执行; 3、收集整理行业信息,支持业务规划与决策; 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识; 2、责任心强,能主动推进工作进展。
光伏业务合伙人
4000-9000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程,具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确,抗压能力强,结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先,有成功从0到1搭建团队经验者加分
市场经理
6000-9000元/月
销售经理包吃1-2人1-3年大专
职责描述: 根据公司战略发展方向及厂家政策,管理市场部团队,严格控制市场费用,发布广告,组织活动,联络客户,印刷材料等,从而确保市场份额的稳定增长和产品的推广。 任职要求: 1.大专以上学历,持有C1驾照; 2.有3年以上汽车行业市场经理或相关市场营销工作经验; 3.熟悉汽车行业市场,具有深入的市场营销、广告、公关等相关知识。有一定的市场分析和数据统计知识,熟练使用计算机技能; 4.具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力,语言表达能力以及团队管理能力,具有创新意识和开拓精神。 5.诚实可靠,具备自我激励能力。具有决策能力,抗压能力强,有二至三年的新媒体运营管理工作经验。
业务经理社保生日福利1-2人1年以下学历不限较多外勤
农业行业 业务经理如下: 一、岗位职责 1.负责区域内经销商、零售商、合作社、种植大户、家庭农场等客户的开发与维护。 2.推广公司农业产品(种子/农药/化肥/农业服务等),执行促销活动、示范田建设、技术推广等工作,完成销售及回款目标。 3.协助开展农技服务,为农户提供种植技术、病虫害防治、施肥管理等基础指导。 4.收集市场信息、竞品动态、农户需求及种植情况,及时上报并配合制定推广方案。 5.完成上级安排的其他销售相关工作。 二、任职要求 1.高中及以上学历,农学、植保、园艺等相关专业优先。 2.1年以上销售经验,有农业、农资、种子、农药、化肥等行业经验者优先。 3.具备良好的沟通表达能力、执行力与抗压能力,愿意跑乡镇、下田间。 4.能接受外勤及区域出差,有C1驾照及实际驾驶经验者优先。 5.工作踏实认真,有责任心,有团队合作精神,热爱农业行业。 三、薪资福利 1.薪资结构:底薪[3000-6000】元+提成+油补+绩效奖金,综合收入[6000-15000】元以上,上不封顶 2.福利保障: 社保、法定节假日、节日福利、生日福利、每周休一日. 清洁行业业务经理如下; 一、岗位职责 1.负责区域内客户开发与维护,陌拜物业、酒店、工厂、学校、医院、商超等客户,完成销售及回款目标。 2.推广公司清洁服务、清洁设备、清洁耗材等产品,进行报价、洽谈、签约及跟进。 3.维护老客户关系,做好售后跟进,提升客户满意度与续约率。 4.收集客户需求、竞品信息及市场动态,及时上报并配合制定推广方案。 5.完成上级安排的其他销售相关工作。 二、任职要求 1.高中/中专及以上学历,专业不限,有销售经验者优先。 2.1年以上销售经验,有清洁、物业、快消、建材等行业经验者优先。 3.具备良好的沟通表达能力、执行力与抗压能力,愿意跑市场、做陌拜。 4.能接受外勤工作,有C1驾照及实际驾驶经验者优先。 5.工作踏实认真,有责任心,有团队合作精神。 三、薪资福利 1.薪资结构:底薪[3000-5000】元+高提成+绩效奖金,综合收入[6000-12000】元以上,上不封顶。 2.福利保障: 社保、法定节假日、节日福利、生日福利、每周休一日.
建筑工程业务经理
3000-10000元/月
业务经理社保3-5年学历不限
岗位职责: 1。积极开展市场调研,了解行业趋势,为公司提供业务发展建议; 2。利用公司资源和个人网络,拓展新的客户关系,维护老客户; 3。积极拓展联营项目,完成经营指标; 4。定期与客户沟通,了解客户需求,提供专业解决方案; 5。与项目团队紧密合作,确保业务流程和项目进度。 任职要求: 1。具有广泛的建筑业务市场资源,高效促成联营合作项目; 2。能够独立解决问题,具备良好的团队合作精神; 3。对建筑工程行业有一定的了解,能够准确把握客户需求; 4。具有较强的市场分析和项目管理能力; 5。能够承受工作压力,具有高效的工作态度。 6。具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限 7。具有3-5年及以上房建、水利、公路或市政类项目商务管理工作经验 8。持有一级/二级建造师、造价工程师或招标师资格证书者优先 9。具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及责任心,能适应项目现场工作节奏。
本公司面向韶关大力招聘光伏业务经理,业务员。
1-1.1万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限渠道销售较多外勤按单提成混合办公企业服务对企业/机构(To B)销售经验
本公司面向韶关大量招聘光伏业务经理,业务员。
业务经理五险1-2人3-5年大专较多出差销售额提成TOB混合办公其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
招聘业务经理。学历要求大专以上学历,具备一定商务能力。月薪5000元加提成。工作地址位于韶关市浈江区产业转移工业园创业路10号韶关市泰力起重机有限公司内第一车间西面厂房及第二车间厂房。
家具软装展厅主管
4000-7000元/月
销售经理社保生日福利年终奖五险1-2人1-3年中专/中技家具门店销售经验门店销售基本坐班销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售建材其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2.负责团队日常管理与业务指导,提升团队整体销售能力 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略 5.协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售闭环高效运转 任职要求: 1. 具备家具销售管理相关工作经验,经验要求:2年以上家具门店销售管理工作 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 4.有行业资源或成功带队经验者优先 5.目标导向强,具备敏锐的市场洞察力和执行力
区域销售经理
5000-6000元/月
区域销售销售经理交通补助3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售基本坐班销售额提成弹性工作制建材其他产品/服务无经验要求电话销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程,具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确,抗压能力强,结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先,有成功从0到1搭建团队经验者加分
厂长/主管3-5年大专
岗位要求: 1. 具备5年以上酒店用品、家居杂件或相关领域产品开发经历,且有至少2年团队管理背景; 2. 精通产品开发各阶段流程,拥有优秀的市场分析能力、创新意识及成本管控经验; 3. 擅长供应商谈判与资源统筹,了解供应链运作模式; 4. 具备良好的协调沟通能力、协作精神以及较强的抗压性; 5. 英语能力优秀者优先考虑,具备跨境产品开发背景者优先录用。 福利待遇: . 缴纳五险一金,提供住宿,设有福利性员工食堂; . 实行五天八小时工作制度; . 拥有舒适、开放的办公环境与融洽的团队氛围。
种植工月结
招聘种菜阿姨1名,,要求身体健康,能胜任翻土、除草、杀草、收庄稼、浇水等体力劳动。熟悉蔬菜、花生、豆子类作物的种植、浇水、施肥方法。每天工作8小时,包吃,工资130元/天,月薪3000-3300元。福利包括餐补、包吃、包住、社保、节日福利。工作地址位于南雄工业园发展二路5号。
韶关 南雄市
8月1日 12:41拨打电话
叉车工月结
招聘叉车工。要求2年以上相关工作经验,熟练使用电脑,持有叉车证和机动车驾驶证。负责厂区货物装卸、转运、堆码,配合仓库收发货物。薪资为4500元以上/月。
韶关
8月1日 12:40拨打电话
库管社保包住包吃1-2人月结
招聘仓管员1名。要求1年以上仓管工作经验,负责货物出入库验收、堆码、盘点对账,规范标识与先进先出,管理仓储机具、安全巡检,对接物流发货并跟踪异常。薪资4000元以上/月,提供食宿,购买五险。
韶关
8月1日 12:40拨打电话
广东韶关马坝农庄招走位师傅一名,
配菜1-2人
马坝农庄招走位师傅一名,
韶关
8月1日 12:38拨打电话
销售经理
8000-10000元/月
销售经理社保交通补助五险一金6-10人1-3年大专半导体设备,光通信光纤,光模块行业电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公先进制造其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及售后协调,确保销售流程顺畅闭环 4. 定期整理客户信息与销售数据,提交市场反馈与业绩分析报告 5. 配合团队开展营销活动,协同完成阶段性业务攻坚任务 任职要求: 1. 销售经验不限,有快消、IT、教育或本地生活行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力,目标感强 3. 学历不限,中专及以上学历者可快速上手 4. 熟练使用办公软件,能适应短期出差或灵活工作安排 5. 诚信踏实,具备团队协作意识与客户服务意识
光伏发电义务经理
1-3万元/月
销售经理年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成弹性工作制企业服务先进制造电子商务其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验酒店销售经验
主要发展义务员,开拓市场,寻找意向客户
光伏阳光棚销售义务经理
1-3万元/月
销售经理交通补助年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制
下乡到处去跑义务,找意向客户,宣传我们光伏
销售经理
3000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导,提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售全流程高效运转 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场与客户开发逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.目标导向强,抗压能力强,能适应阶段性高强度工作节奏 4.具备数据分析意识,能基于业务数据及时调整策略 5.有责任心、诚信务实,认同企业价值观
销售经理
2000-6000元/月
销售经理20人以上经验不限大专代理商销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制国内院校优先互联网/科技互联网金融招商/商户拓展类服务金融产品面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导,提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售全流程高效运转 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场与客户开发逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.目标导向强,抗压能力强,能适应阶段性高强度工作节奏 4.具备数据分析意识,能基于业务数据及时调整策略 5.有责任心、诚信务实,认同企业价值观
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验质量管理经验
岗位职责: 1. 全面负责立磨生产线的日常生产管理与调度,确保设备高效稳定运行 2. 组织制定并落实设备维护保养计划,主导立磨及粉磨站关键设备的故障诊断与应急处理 3. 优化生产工艺流程,提升台班产量与能源利用效率,达成生产目标与质量标准 4. 带队开展一线班组管理,监督执行安全操作规程,落实夜班及轮岗生产安排 5. 协同技术、质检、安环等部门推进现场6S管理与持续改进工作 任职要求: 1. 年龄30–55岁,具备水泥行业立磨生产线5年以上实操及管理经验 2. 专科及以上学历,机械类、机电一体化等相关专业优先 3. 精通立磨系统结构原理、工艺参数调控及常见故障处理方法 4. 责任心强、执行力突出,具备一线生产团队管理与跨部门协作能力 5. 无违法违纪记录,能吃苦耐劳,服从公司统一调度与工作安排 薪资待遇: 10000元以上,具体面议
车间主任月结5-10年高中
工作内容: 1.分割技能:熟练掌握猪肉各部位分割工艺,规范使用分割工具与设备,有效控制分割过程中的损耗,确保产品外观品质和净重符合标准要求。 2.产品与工艺认知:全面掌握猪肉产品的分类标准、品质特征及分割作业流程,熟悉冷链管理、鲜肉与冷冻品的处理规范,具备快速识别工艺问题并提出改进措施的能力。 3.管理能力:拥有5年以上肉类分割车间管理经历,能够科学安排人员班次与生产任务,协调人力、物料及设备运转,保障日常产量达成与出货时效;同时严格执行车间卫生、安全生产制度(如刀具操作、用电安全等)的执行监督。 4.基础要求:高中及以上文化程度,具备5年以上猪肉分割或肉制品加工相关工作经验,责任心强,具备良好的成本管控意识和沟通协作能力,能胜任车间快节奏作业环境。
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责食品生产环节的组织与管理,确保产品质量达标; 2.监督各阶段生产运行,保障操作符合相关行业规范; 3.持续改进生产工艺流程,提高整体作业效率; 4.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常,保障生产平稳运行。 任职要求: 1.具备良好的统筹规划能力及现场问题处理能力; 2.擅长团队建设与管理,能够有效调动团队积极性; 3.工作认真负责,重视安全生产与品质控制; 4.富有创新思维,可针对性提出工艺优化建议。
生产跟单/文员经验不限学历不限覆膜裱纸啤烫金丝印折页胶装等各种印刷后工序设备自动覆膜、裱纸、啤、烫金、丝印等海德堡印刷机长丝印工艺平版印刷工艺海德堡
招聘海德堡印刷机长、切纸机技工、自动覆膜、自动裱纸、自动模切、烫金、丝印等印后工序操作技工及机长, 需具备印刷行业相关机台操作经验; 同时招聘有彩盒、彩卡、书本、画册等报价经验的报价员,PE工艺工程师。 有意者欢迎随时联系咨询~
品质管理负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专8D报告IATF16949内审员
任职资格: 1. 教育背景:须具备工程、化学、质量控制或管理等相关专业学士学位,部分企业可能要求硕士及以上学历。 2. 工作经验:需有10年以上相关领域工作经验,包含质量管理或质量控制实践,并具备团队管理经历。 3. 专业技能:熟悉ISO 9001等质量管理体系标准,熟练运用FMEA、SPC等质量分析工具与技术。 岗位职责: 1. 领导管理:全面负责品质部门的运作,制定并执行质量战略、目标及实施计划,监控与评估质量绩效指标。 2. 问题解决:及时发现质量异常,组织根本原因分析,推动纠正与预防措施落地,并跟踪验证改善成效。 3. 沟通协作:与生产、工程、采购等部门以及供应商和客户保持高效协同,确保质量要求有效贯彻与执行。 4. 持续改进:主导开展各类质量改进项目,持续提升产品与服务的整体质量水平。 5. 法规遵从:确保公司质量体系运行符合所有适用的法律法规及相关行业标准。 6. 报告汇报:定期向高层管理团队提交质量状况报告及改进成果总结。
生产组长,拉长
4000-5000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理电子/半导体
1.有拉长管理经验,一年以上; 2.看得懂生产工单、品质标准,会填写各类生产报表; 3.会调节产线工位平衡,能处理人员矛盾、管控产能良率; 4.了解静电防护、电芯安全规范,能识别常见充电宝不良; 5.执行力强,能配合车间加班赶单,及时上报产线各类异常; 6.基础电脑操作(录入产量数据),沟通协调能力好,有学习能力,服从上级安排。
车间主任
4000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产制度,监督现场安全操作,杜绝安全隐患 3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备、工艺等资源,优化生产流程,降低损耗与返工率 5.定期汇总分析生产数据,向上级汇报运行情况并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应生产现场工作环境,可配合生产需要灵活安排工作时间
生产厂长
5000-6000元/月
厂长1年以下学历不限接受无生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 全面负责竹片厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 熟练操作并指导维护铲车、地磅、切片机、磨刀机等核心设备,保障高效稳定运行 3. 制定并落实设备保养计划,及时排查故障,降低停机率与维修成本 4. 带队开展员工技能培训与安全生产教育,提升团队专业能力与规范意识 5. 协同采购、仓储、质检等部门,优化生产流程,控制损耗,提升出品合格率 任职要求: 1. 有竹木加工或类似制造业生产管理经验者优先 2. 熟悉重型机械操作与基础维修保养,持相关特种设备操作证者优先 3. 具备较强的组织协调能力与责任心,能适应生产一线工作环境 4. 学历不限,踏实肯干,具备带班或储备厂长经历者优先 5. 身体健康,无不良记录,服从公司统一管理安排
制程工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年高中适应两班倒
岗位职责: 1. 负责产线程序(CNC / 机加工)异常的分析与快速响应,定位根本原因并实施有效解决方案,确保生产连续稳定运行。 2. 主导制程改进工作,制定并推动落实提升效率、降低成本及优化产品质量的实施方案。 3. 编写与更新标准作业流程(SOP)、工艺参数设定及作业指导文件,并对生产线员工进行技术培训。 4. 参与试产及量产导入全过程,识别并解决制程中的关键瓶颈问题,推进持续改善措施落地。 5. 配合完成上级安排的其他工程技术相关任务。 任职要求: 1. 高中及以上学历,机械、机电、数控等相关专业背景,具备1-3年CNC或机加工作业经验者优先考虑。 2. 熟悉CNC编程操作、加工工艺流程、刀具选用原则及常见加工异常应对方法。 3. 具备较强的故障分析与处理能力,能独立主导并推进改善项目执行。 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协作能力,可接受两班倒工作安排。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验烘焙食品经验休闲食品经验质量管理经验
食品生产主任核心工作体系(适配“黄婆小吃”韶关特产场景) 一、核心职责(聚焦食品安全+效率+品质) 1. 生产计划:根据订单/直播带货峰值,制定日/周生产计划,平衡产能与库存(如韶关米饼、油角等短保特产优先排产); 2. 质量管控:落实原料验收(本地食材溯源)、生产过程巡检(工艺标准化)、成品抽检(符合食品生产许可SC标准); 3. 成本与效率:控制食材损耗(干货类≤3%、生鲜类≤8%),优化生产线排班,提升人均产出; 4. 团队管理:带领生产团队执行SOP,开展岗前培训(食品安全+设备操作),处理现场问题; 5. 合规管理:确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规,应对监管抽查。 二、关键执行动作(可直接落地) -原料端:建立韶关本地食材供应商准入机制, -生产端:制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点; -品控端:设置关键控制点(CCP),如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测,不合格品即时隔离; -成本端:统计食材损耗率,每周复盘浪费原因(如切配方式优化、边角料二次利用); -团队端:实行“老带新”培训制,每月开展食安应急演练(如原料污染、设备故障处理)。 三、适配韶关特产的管理重点 2. 短保产品应对:直播爆单时,协调临时产能,优先保障保质期短的产品(如新鲜米糕)快速生产发货,避免滞销; 3. 标准化与本土化平衡:将传统手工工艺转化为可量化SOP(如馅料配比、蒸煮时间),保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。 需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗?直接给到可打印使用的版本。
电焊工厂焊工月结
招聘焊工。薪资为4000元以上每月。要求服从生产安排,遵守安全操作规程,能吃苦耐劳。负责产品电焊等工作。有焊工证者优先。
韶关
8月1日 12:42拨打电话
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