
汕尾机电监理工程师
3-5千/月
监理工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责机电工程项目的现场监理工作,确保施工质量与安全
2. 参与项目各阶段的技术审查与验收,监督施工进度与规范执行
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
招工程部技术员。增城区高速改扩建项目
9千-1万/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责高速公路改扩建项目(广州增城区新塘段,全长8.5km,造价约6亿元)现场技术管理工作,落实路基、桥梁等关键工序技术要点
2.独立编制专项施工方案、技术交底文件及各类工程报表,确保符合规范与项目要求
3. 熟练识读并深化施工图纸,指导现场按图施工,协调解决技术问题
4.监督施工工艺执行情况,把控现场质量、安全与进度技术环节
5.服从项目部统一管理,积极配合工程部完成阶段性技术目标与资料归档
任职要求:
1. 具备高速公路或大型市政道路类项目施工经验,熟悉改扩建工程特点
2.能独立完成方案编制、技术交底及过程资料填报,具备扎实的现场技术管理能力
3. 工作积极主动、责任心强、吃苦耐劳,适应工地环境与阶段性加班需求
4.熟悉国家及行业相关施工规范、标准图集及质量安全强制性条文
5.熟练掌握电脑各类软件.电脑工作效率要求较高。
技术总监
8-11万/月
技术总监10年以上本科互联网/AI
【岗位职责】
1. 负责企业技术战略规划,制定并实施整体技术发展路线。
2. 主导大型系统架构设计,把握系统级的性能、可用性、扩展性与安全性。
3. 组织技术攻关,解决核心技术难题,推动技术创新与落地应用。
4. 搭建技术框架,指导关键技术方案的设计与实现。
5. 负责技术团队的整体管理与建设,提升团队技术能力与协作效率。
【岗位要求】
1. 具备大型系统从0到1的设计、开发及上线运维经验。
2. 拥有丰富的分布式系统、高并发架构设计实践经验。
3. 精通主流技术栈与开源框架,能够主导技术选型与架构决策。
4. 有较强的技术前瞻性,能推动新技术的研究与行业应用。
5. 具备优秀的团队管理能力,能高效组织和领导大规模技术团队。
加分项有以下行业经验:互联网、互联网金融、银行
水电监理工程师
6-7千/月
监理工程师3-5年大专
工作职责
1. 负责水电安装项目全周期监理,把控施工质量、进度及安全规范落实情况。
2. 审查施工技术方案,核验材料进场情况,对重点工序实施旁站监督,协调处理现场各类问题。
3. 主持分项工程验收工作,编制监理记录与验收文档,确保过程资料齐全合规。
任职要求
1. 大专及以上学历,给排水、电气工程等相关专业背景。
2. 具备监理从业资格证书(机电安装方向优先),三年以上水电安装监理工作经验。
3. 熟知水电安装工程验收标准,具有良好的现场协调与应急处置能力。
4. 有化工石油类项目经验者优先考虑。
机电专业监理工程师
5-7千/月
监理工程师5-10年大专
【岗位要求】
1. 具有全日制大专及以上学历,机电类、通风空调类、给排水、强弱电类专业,中级或以上职称、注监人员优先;
2. 从事本专业5年以上工作经验,有监理经验优先;
3. 本专业项目管理经验丰富、专业技术水平过硬,能够独立完成项目的监理任务,具有2个本专业完整项目管理经验人员优先,面试需带参与项目证明;
4. 具有良好的职业道德及强烈的工作责任心;
5. 具有较强的沟通能力和文字水平以及较强的协调和组织能力;
6. 年龄要求:25-45岁。
工作地点:深圳、韶关、东莞
面试要求:深圳线下面试,携带简历、相关证件、参与项目证明资料。
清远英德市招工地小工/杂工会接污水管道,还有云浮接管砌砖,200一280
200-300元/天
水管砌砖小工
清远市英德市招工地小工/杂工会接污水管道,还有云浮接管砌砖,200一280
总监理工程师
专业监理工程师,需要持有建筑专业中级职称证以及四川省监理培训证。证书需要转注册到现在的公司。必须要驻场工作,提供吃住。
在项目上从事专监工作,负责整理监理所需的资料及现场监理工作,熟悉监理工作制度。熟读图纸及设计要求。要特别注重安全意识。
项目为15000平米的厂房,框架结构,工期10个月。
监理工程师
5-7千/月
总监理工程师1-3年学历不限注册监理工程师监理工程师培训证驾驶证土木建筑工程水利工程
本公司长期从事光伏电站,储能电站建设监理,先因业务拓展需要招聘总监理工程师2人,土电气工程师2人,资料员2人。
有意者联系我。
总监理工程师10年以上大专注册监理工程师
因公司项目拓展需要,现面向社会诚聘以下核心岗位,欢迎行业精英加入!1、总监理工程师4名要求:有注册监理工程师证、现场经验丰富、沟通能力强2、项目管理负责人5名要求:有二级建造师证、职称证、项目管理经验丰富、沟通能力强3、招标经理4名要求:经验丰富4、造价负责人4名要求:有造价师证、沟通能力强、经验丰富、具有一定的管理能力联系电话:陈工
技术总监(热能领域)
1.5-2.5万/月
技术总监10年以上大专热能供应
岗位职责:
1、精通锅炉系统,能将公司产品与实际生产场景深度融合,并持续优化迭代。
2、具备扎实的需求分析能力与市场敏感度,可依据客户及行业趋势明确产品定位与发展规划。
3、主导技术团队的管理与指导工作,全面负责产品项目、工艺流程及技术方案的技术把控。
4、对接客户开展技术沟通、方案讲解、招标技术文件编制及技术协议内容审核。
5、具备较强的技术研发实力,带领团队推进产品升级与创新,完成专利申报相关工作。
6、牵头或参与制定公司产品的国家及行业技术标准。
7、拥有团队搭建、日常管理与绩效考核经验,能有效推动技术团队达成项目目标。
任职资格:
1、热能与动力工程或相关专业背景;
2、熟悉锅炉基本构造,掌握本专业基础理论知识,具备相关领域知识者优先;
3、熟练操作Office、AutoCAD等常用办公与设计软件;
4、学习能力突出,工作细致认真,具备抗压能力,富有团队协作意识和沟通协调能力,持驾驶证并可接受出差安排;
加分项
具备以下行业经验者优先:电力/热力/燃气/水利·新能源
舞台灯结构工程师
1.1-1.8万/月
结构工程师3-5年大专
工作地址在清远。能接受者欢迎投简历。
【岗位职责】
1. 负责对新产品3D结构设计、外观修改以及2D工程图纸打样;
2. 负责对现有产品的结构问题修改和优化;
3. 按项目开发计划书要求及时跟进打样物料的进度,按时按质完成产品开发;
4. 负责制作结构相关专利资料;
5. 制作负责的项目BOM,图纸以及相关资料受控;
6. 按时完成上级领导安排的临时工作任务。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,机电一体化、机械设计专业;
2. 熟练运用PROE/Creo 3D结构设计、曲面设计、2D工程图制作,以及CAD工程图输出;
3. 熟悉注塑、压铸、拉伸、钣金、冲压等成型及相关工艺基本原理和要求;
4. 3年以上舞台摇头灯结构设计经验,具有防水摇头灯设计经验者优先;
结构设计工程师
1-1.1万/月
结构工程师3-5年大专自动化设备注塑工艺钣金工艺压力铸造工艺AutoCADPro/E
岗位职责:
工作地址在清远。能接受者欢迎投简历。
1. 负责新产品内部结构设计及输出2D工程图用于打样
2. 根据研发任务计划书,及时跟进打样物料进度,确保产品开发按时保质完成
3. 编制 BOM,完善受控的生产图纸及相关技术资料
4. 按时完成上级交办的临时性工作任务
岗位要求:
1、熟练掌握CAD、PROE软件操作;
2、大专及以上学历,机电一体化或机械设计相关专业;
3、具备3年以上切割灯经验,10年以上灯具行业工作经验;
4、熟悉注塑、压铸、拉伸、钣金、冲压等成型工艺及相关制程
工程技术员/技术负责人油漆工腻子/大白/墙漆
招聘技术工程师,薪资为8k-12k。
岗位要求:
1. 应届毕业生,化学工程、高分子材料或相关专业硕士及以上学历,具备扎实的理论基础。
2. 熟悉粉末涂料成膜机理及合成工艺,具备优秀的数据处理与逻辑分析能力。
3. 具备良好的跨部门沟通协作能力,工作严谨细致,能适应实验室及车间环境。
工作内容:
1. 负责粉末涂料配方研发与优化,主导树脂、固化剂及助剂的筛选与复配实验。
2. 开展小试至中试放大生产验证,解决工艺参数调整中的技术难题并输出报告。
3. 对接客户应用需求,提供产品选型建议及现场涂装技术指导,确保交付质量。
4. 跟踪行业前沿技术动态,持续改进产品耐候性、附着力等关键性能指标。
5. 编制完善的技术文档与作业指导书,协助生产部门进行工艺标准化落地。
技术员
4-8千/月
技术员长期1-2人月结
招聘LED显示屏技术员,要求:
1.有驾照,会开车。
2.善于沟通,热爱工作。
3.能够接受加班。
4.无犯罪记录,无纹身。
5.信用正常,无逾期。
待遇:
1.中午包吃一餐。
2.买社保。
3.不包住。
4.底薪+加班费。
织造技术主管
1.5-2万/月
技术经理3-5年高中制造业
工作职责
1. 负责针织大圆机的日常巡查与维护保养,制定并落实设备保养方案,记录设备运行数据及保养执行情况,提前预防潜在故障。针对生产现场突发设备问题,迅速响应并处理常见故障,确保设备高效运转,最大限度降低停机时间,保障生产连续性。
2. 参与新进针织设备的安装、调试与验收流程,协同技术团队完成上线前的参数配置与性能验证,确保设备满足实际生产需求。负责针织设备易损部件的库存管理,定期盘点库存水平,及时提出采购计划,保证维修所需配件供应顺畅。
3. 配合生产部门优化针织工艺流程,依据生产任务调整设备运行参数,提升产品品质与产能效率。整理设备维修与保养记录,建立完善的技术档案体系,定期开展故障统计与维护成本分析,提出可行的设备改进措施(如技术改造或升级建议),提高设备稳定性和使用寿命。
任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,机械维修、机电一体化、纺织机械等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备10年以上针织大圆机维修与维护工作经验,熟练掌握至少3种主流品牌设备(如福原、迈耶西、佰源等)的构造原理及运行机制。
3. 专业技能:精通针织设备的机械组成与传动系统,能够独立完成故障诊断与修复作业,熟练使用常规维修工具(如千分表、张力表、扳手、螺丝刀等),具有基本的机械图纸识读能力。
4. 熟悉针织生产工艺流程,可根据工艺要求合理调整设备运行参数。
5. 其他要求:年龄在35至45周岁之间,身体健康,能适应生产现场工作环境。
技术主管
1.5-3万/月
技术总监3-5年大专电气机械/器材
本岗位为合伙人级别,直接向总经理汇报。
宽博矩阵是一家专注于自动售货机领域,并拥有行业内顶尖营销团队的科技有限公司,主营产品涵盖自动棉花糖机、爆米花机、冰淇淋机、手机壳打印机等,2025年计划开展12场国内外巡回展览,预计全年产值达6000万元。
公司为全体员工缴纳五险一金,提供年度年终奖金、季度竞赛奖励、每月生日会、每周下午茶等多项福利,核心岗位还可享有公司利润分红。
岗位职责:
负责统筹公司整体产品研发方向,管理技术团队培训,协调生产与售后服务的衔接工作。
三观端正,原则性强,本岗位定位为合伙人层级,直接向总经理汇报。
工作内容:
1、主导技术团队的建设与日常管理,确保技术规划与公司业务发展目标高度对齐。
2、跟进项目执行进度,保障技术实施的效率与交付质量。
3、持续优化技术流程,提升团队协作水平与运作效能。
任职要求:
1、具备扎实的技术背景,能带领团队攻克复杂技术难题。
2、责任心强,具备出色的领导能力,能够有效激励团队完成任务目标。
3、沟通能力优秀,可顺畅对接技术与业务相关部门。
4、有自动化设备研发经历,具备从0到1产品落地经验者优先,涉足游乐设备或自动售货机领域者更佳。
加分项:
具备以下行业背景者优先考虑:电子及硬件开发、自动化设备、新零售
技术总助/总监(厨房小家电)
4.5-7.5万/月
技术总监3-5年大专搅拌机家用电器小家电厨房电器厨师机
【岗位职责】
1. 负责产品研发的整体管理与技术战略规划,制定中长期技术发展路线,匹配公司全球化 OEM/ODM/OBM 业务战略目标;
2. 搭建并完善公司技术研发体系、产品开发流程、技术标准,主导核心技术攻关。
3. 主导品类产品从需求调研、概念设计、结构开发、电控研发、样机测试到量产落地的全流程管理,把控项目进度、成本、质量与风险。
4. 负责公司知识产权全生命周期管理,主导专利、软著等知识产权的布局、申请与维护,突破行业技术壁垒,构建公司核心技术护城河;
5. 跟踪全球厨房小家电行业技术趋势、市场需求与竞品动态,推动技
工艺总监(存储封装设备领域)
4-5万/月
技术总监10年以上硕士电子/通信/半导体
岗位职责:
一、工艺开发与优化
1、牵头开展存储封装设备关键工艺技术的创新研发,推进工艺规范化建设与产品良率持续提升。
2、结合行业发展方向,规划工艺技术发展路径,保持技术先进性与市场竞争力。
二、技术团队建设
1、负责组建高水平工艺人才队伍,构建系统化培训机制,强化团队在工艺设计、问题诊断及应急响应方面的能力。
2、推动建立跨职能协同流程(研发、制造、品质),实现工艺方案与产品可制造性设计(DFM)及客户实际需求高效对齐。
三、质量与成本控制
1、制定并执行工艺质量控制标准(如CPK、SPC),主导重大工艺异常的根本原因分析与闭环整改。
2、通过工艺革新与资源高效配置,不断降低单件生产成本,增强企业成本优势。
四、客户技术支持
1、深度参与重点客户技术交流,提供个性化工艺解决方案,协助解决客户端量产难题,提升服务满意度。
2、配合市场团队编制工艺技术文档、应用案例集,提升公司在行业内的技术影响力。
任职要求:
一、教育背景:硕士及以上学历,专业方向为机械工程、材料科学、微电子、自动化等相关领域。
二、行业经验:
1、具备10年以上半导体/存储封装设备领域工艺研发经历,其中5年以上团队管理经验,熟悉主流厂商(如FASFORD,新川等)工艺体系者优先。
2、掌握存储封装核心工艺流程及贴片类设备的技术原理。
三、核心能力:
1、熟练运用DOE、FMEA、6 Sigma等方法进行工艺改进,具备CAD/CAE仿真工具(如ANSYS、COMSOL)操作能力。
2、具备良好的技术商业化意识,能将工艺突破转化为客户价值和企业收益。
四、软性要求:
1、具有敏锐的技术洞察力和快速学习能力,能够适应快速变化的技术环境。
2、具备较强的抗压性与决策能力,胜任高强度技术攻关及多元文化团队协作。
我们提供:
技术引领平台:深度参与国际前沿封装技术研发,助力行业工艺标准演进。
资源保障:配备高端实验设施、充足研发经费及产学研合作支持。
激励体系:设立技术成果奖励、股权激励机制及全球化的成长晋升通道。
加分项
具备以下领域经验者优先:半导体/芯片
软件技术总监
4-6万/月
技术总监10年以上本科百万级用户产品经验前端应用的架构设计能力跨平台开发经验音频软件开发经验会乐器互联网/AI
我们正在寻找一位能够用代码谱写音乐,用技术连接用户的复合型技术领导者。这不是一个普通的管理岗,你将有机会:
1. 主导前端技术 + 音频技术的深度融合,在智能音乐赛道打造现象级产品;
2. 带领一支兼具极客精神与音乐热爱的精英研发团队;
3. 深度参与产研销全链路,你的每一个技术决策都将直接影响百万级用户的音乐体验;
4. 依托公司产研销一体化平台,快速验证技术创意,实现从技术到商业的完整闭环。
【岗位职责】
作为软件研发中心的负责人,你将全面负责公司所有软件产品线的战略规划、团队管理与研发落地,具体包括:
1. 战略规划与技术架构
• 制定公司软件技术中长期发展路线图,主导前端、移动端的整体技术架构设计,确保技术架构具备高扩展性与前瞻性;
• 负责核心技术选型,建立统一的技术规范与研发流程,推动研发效能的持续提升;
• 深度调研行业前沿技术,评估新技术在我们产品中的应用潜力,主导技术预研与落地。
2. 团队建设与管理
• 负责软件研发团队的培养与管理,涵盖前端、客户端、测试等全链路角色,打造一支高效、自驱的精英研发团队;
• 完善人才培养体系与绩效考核机制,关注团队成员的成长,营造开放、创新、热爱的技术文化氛围;
• 主导项目管理,制定合理的项目里程碑,把控研发进度与质量,确保产品按时按质交付。
3. 产品研发与落地
• 主导公司核心软件产品的全生命周期研发,包括 App、交互系统等;
• 深度参与产品需求定义,从技术视角为产品规划提供专业建议,推动产品功能的创新与落地;
• 负责解决产品研发过程中的核心技术难题,如软硬件协同等关键领域的技术挑战;
• 主导产品从研发到量产的全流程交付,对接生产与测试部门,解决量产过程中的软件相关问题,保障大规模交付的稳定性。
4. 跨部门协同与业务驱动
• 紧密协同硬件研发团队,完成软硬件的联调与集成,确保软硬件协同的最佳体验;
• 对接产品、设计、市场与销售团队,深入理解业务需求,将业务目标转化为可落地的技术方案;
• 协同供应链与生产部门,主导软件成本优化,在保证用户体验的前提下有效控制产品成本;
• 跟踪产品上线后的用户反馈与市场数据,驱动产品的快速迭代与优化,持续提升产品的市场竞争力。
【任职要求】
1. 基本要求
• 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、信号处理或相关专业优先;
• 10 年以上软件开发经验,其中至少 5 年以上技术团队管理经验,有带过 10 人以上研发团队经验;
• 有至少 1 款从 0 到 1 完整主导并成功推向市场的消费级软件 / 智能硬件产品的经验,有百万级用户产品经验者优先。
2. 核心技术能力
• 精通现代前端开发技术栈,具备复杂前端应用的架构设计能力;
• 具备跨平台开发经验,精通移动端(iOS/Android)开发经验者优先;
• 对性能优化有深刻理解,有解决复杂场景下内存管理、渲染效率、启动速度等性能问题的丰富经验;
• 有音频软件开发经验,熟悉 Web Audio API、FFmpeg、OpenAL 等音频开发框架或工具;
• 有智能硬件音频开发经验,熟悉蓝牙 / A2DP/BLE 等音频传输协议,有软硬件协同开发经验者优先;
• 扎实的数字信号处理基础,熟悉音频处理的基本原理,包括时域 / 频域分析、音效处理、音频编解码等优先;
• 有实时音频处理经验,能够解决低延迟音频传输、回声消除、降噪等核心技术问题优先。
3. 管理与产品能力
• 优秀的团队领导力,能够有效激励团队,提升团队凝聚力与战斗力;
• 极强的产品思维,能够深入理解用户需求,平衡技术理想与产品现实,推动产品的商业成功;
• 出色的跨部门沟通协调能力,能够有效推动跨团队的项目落地,解决复杂的跨部门问题;
• 结果导向,具备极强的项目管理能力与风险控制能力,能够在快速变化的市场环境中保障项目的顺利交付。
【加分项】
• 热爱音乐,有乐器演奏基础或乐理知识,能够理解音乐人 / 音乐爱好者的真实痛点;
• 有 AI 音频、音乐生成、智能辅助演奏等相关领域的研发经验;
• 有跨境产品研发经验,熟悉海外市场的合规与用户习惯;
• 有创业公司工作经验,能够适应快速迭代的工作节奏。
关于 LAVA MUSIC 拿火音乐
我们是一家专注于智能音乐硬件的创新科技公司,致力于用前沿技术重新定义人们享受、创作和学习音乐的方式。作为产研销一体化企业,我们拥有从核心技术研发到全球市场销售的完整业务链条。
我们的核心产品覆盖智能交互乐器与 AI 音频终端,旨在打破传统音乐学习的门槛,让每个人都能轻松享受音乐的乐趣。
期待您的加入!
制冷技术总监
1-1.8万/月
技术总监5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责公司冷水机组及相关产品的技术战略规划、研发创新、设计优化与技术支持体系的建设与管理。
2. 确保公司技术路线与市场趋势、公司战略一致,通过持续的技术创新和卓越的产品设计,构建公司核心技术壁垒,提升产品市场竞争力和客户满意度,实现技术驱动的业务增长。
3. 负责构建和完善公司的技术研发体系、流程和标准,根据国际制冷行业发展趋势(如环保冷媒应用能效升级、智能化、模块化等),制定并实施公...
PHP技术经理/PHP技术总监
3-5.5万/月
技术总监5-10年本科PHP开发经验PHP架构设计经验
【岗位职责】
1. 负责公司自研ERP系统中跨境平台集成(亚马逊、沃尔玛等)、产品、订单、供应链、物流、海外仓等模块的中长期产品规划和迭代,以及行业相关软件系统(广告系统、数据仓库、数据分析平台)的系统架构与设计开发;
2. 主导并参与系统架构、核心代码编写,核心技术问题攻关,组织解决项目开发过程中的重大技术问题;
3. 负责开发任务的技术方案设计、开发计划制定,指导团队成员的日常开发工作,确保整体项目质量;
4. 参与公司的软件体系建设工作,为公司发展提供软件技术支持和服务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,至少五年以上团队管理经验。技术优秀,经验能力极其匹配者,可放宽此要求;
2. 精通PHP语言及技术框架,能够搭建前后端分离的中大型规模系统架构;
3. 对分布式缓存、消息队列、分布式事务、服务化框架、容灾策略等有一定研究和实践经验;
4. 精通MySQL等关系数据库及非关系型数据库,具备数据库规划和设计能力;
5. 必须要有ERP开发经验,熟悉工作流引擎,熟悉电商行业产品研发、供应链、销售运营等基本业务流程;
6. 有亚马逊SPAPI集成以及亚马逊广告管理系统研发经验者,优先考虑;
7. 具备良好的架构思维和逻辑思维,在技术方案设计,业务逻辑理解,项目管理,团队建设等方面具备较高的认识和见解;
8. 具有优秀的学习预研能力和解决技术问题能力,热爱技术,有责任心,自驱力强。
研发总监
2-4万/月
技术总监10年以上本科国地规划8年以上开发经验农/林/牧/渔智慧城市
【岗位职责】
1. 整体规划公司产品系统技术架构,参与需求分析、架构设计、技术决策以及详细设计。
2. 负责软件系统的研发,组织制定和实施软件技术决策和方案,并组织实施新项目的研发工作,确保业务发展,不断优化技术。
3. 优化现有系统的性能,解决系统中的关键问题和技术难题。
4. 把握复杂系统的设计,确保系统的架构质量,负责核心部分代码编写、指导和培训工程师,不断进行系统优化。
5. 负责公司软件项目管理体系建立和规范,并对开发项目的质量和进度负责。
6. 制定并执行软件开发技术和规范各项标准流程的改进,组建高效研发团队,提高工作效率和质量。
7. 执行代码管理,保证代码风格统一,对代码版本进行控制,包括代码评审等职责。
8. 负责产品线相关业务模块的开发、部署、自测、维护。
9. 解决产品研发难题,提供高质量的产品。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机或相关专业,JAVA基础扎实,熟悉IO、多线程、集合等基础框架,熟悉分布式、缓存、消息等机制。
2. 8年以上的软件开发经验,4年以上的软件研发管理经验,精通Spring、SpringBoot、SpringCloud、MyBatis、Angular等主流框架使用。
3. 精通Oracle、PostgreSQL、MongoDB、SQL Server数据库,有数据库调优经验,对数据库的基本理论及其内部实现机制有一定的理解,有良好的数据库设计能力;能分析SQL慢查询、定位问题;熟悉索引查询优化;熟悉Hadoop/HBase/Spark/Storm相关技术。
4. 熟悉微服务组成组件、微服务治理、分布式存储、消息队列、容器化等技术,并能灵活合理地运用在架构设计、流式数据处理中;熟悉私有云、虚拟化、容器化部署者优先。
5. 熟悉Linux系统,熟悉Shell脚本编程。
6. 具备良好的算法能力,有ETL工具使用基础择优;熟悉空间数据库技术,熟悉常用空间几何计算择优。
7. 丰富的团队管理经验,强烈的主人翁意识,极强的自驱力和抗压能力,良好的逻辑分析能力、分析问题和解决问题的能力,喜欢尝试新的技术,关注新的方向,并能将技术趋势和思路反映到系统的设计中。
8. 熟悉地图开发、熟悉CV算法、熟悉信创联盟软件服务应用择优。
9. 有国地规划等行业背景,做过智慧城市等项目的优先考虑。
技术部经理(单双休)
1-1.2万/月
技术总监3-5年大专计算机系统互联网/AI网络安全
1.全面负责技术部日常运营与管理,带领团队达成部门既定目标及各项任务;
2.推进运维技术、工艺规范、客户交付流程及管理体系的标准化建设,参与公司技术体系相关制度文件的持续优化与更新;
3.主导解决技术实施过程中的关键技术难题及客户关系相关问题,保障项目顺利交付;
4.负责团队人才梯队搭建与组织管理,建立科学的激励机制和完善内部培训机制;
5.定期开展技术培训、制度执行与纪律审查,制定改进方案并监督落实整改情况;
6.承担重点项目的方案设计与现场技术支持工作;
7.通过不定期开展行业技术调研,输出适配多行业、多场景的技术解决方案;
8.完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.全日制大专及以上学历,计算机、通信、电子工程等相关专业。
2.熟悉计算机系统、网络架构、信息安全及流媒体技术,掌握TCPIP协议、二层网络技术、各类路由协议以及基础传输与网络安全知识。
3.熟练操作计算机软硬件,精通Windows与Linux操作系统。
4.诚实守信,责任心强,具备良好的对外协调能力和团队合作精神。
5.具备较强的自主学习能力、逻辑分析能力、问题解决能力及一定的抗压能力。
6.具备团队管理经验,涵盖项目管理、运维管理、规范化管理等方面。
我们为您提供具有市场竞争力的薪酬与完善的福利保障:
1.薪酬激励:具备竞争力的薪资待遇+丰厚绩效奖金/年终奖金(根据公司及个人绩效核定)。
2.法定保障:健全的五险一金+带薪年假+国家法定节假日。
3.工作生活平衡:单双休工作制,工作时间9:00-18:00;
提供带薪病假、婚假、产假/陪产假等多样化假期支持。
4.团队氛围:定期组织团建活动&丰富的下午茶点与零食供应;
节日福利(端午、中秋等节日礼品/礼金)+生日关怀福利;
营造开放、协作、相互尊重的工作氛围。
(具体福利政策以公司最新规定及劳动合同为准。)
加分项:
具备以下行业背景者优先:互联网·计算机服务·信息安全
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供清远技术总监在线招聘信息,主要招聘清远技术总监相关人才。作为技术总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解技术总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。