平安银行客户经理福利待遇：无需电销 1、入职即购五险一金，月薪平均8000起，总薪酬=底薪5000+提成（面议）+激励奖金 2、考勤时间为周一至周五 8:30-12:00、14:00-18:00，享受假期福利、带薪年假等； 3、享有高温补贴、节日慰问等多项员工关怀福利； 4、配备系统化专业培训（涵盖岗前培训、管理能力提升等），助力员工全面展业，为职业成长夯实基础。晋升路径：客户经理-团队长-分中心负责人。 5、银行提供多元化发卡展业支持，整合全行资源，通过场景驻点、单位团办等方式开展业务，覆盖商场、超市、写字楼、住宅小区等高频场景。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的推广与销售工作 2、维护现有发卡渠道，落实各项业务计划 3、开展渠道日常运营，进行数据分析与优化，确保业务合规、稳定、持续运行 4、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围，提供专业高效的信用卡金融服务 5、对渠道运营情况进行持续跟踪、分析与改进，保障业务流程规范有序 岗位要求： （一）具备全日制大专或以上学历； （二）年龄在20-40周岁之间，工作经验不限； （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，无监管处罚或同业违规记录； （四）目标感强，注重结果，具备较强的学习力、抗压性及执行力； （五）性格积极向上，善于沟通协调； （六）遵守公司各项管理制度要求。 地址：汕头市龙湖区华润大厦北塔16楼 提供清晰的职业发展通道，助力员工实现长期成长。业绩突出者可晋升为分中心主任、负责人，或转入“新赛道”担任支行/社区支行客户经理，并按规定提供正式编制或转编机会。

时间自由+双休+公司派发名单 无需拓客|薪资收入4-15K+ *岗位职责: 1.时间自由：上午高效例会2小时，其余时间自主安排 2.资源无忧：公司直接分配老客户，只需跟进服务 3.服务老客户的同时开拓复购 4.沟通能力强，有服务意识，不怕与陌生人交流 *薪资二选一: 1.无责底薪3000-4000元（无业绩压力） 2.高薪模式：底薪+佣金+奖金(综合8-15K+，多劳多得) 3.福利保障：提供专业的医疗、意外人身险等补充保险； 4.养老保险：另外建立的补充养老保险; 5.带薪休假：年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假 *特别适合: 1.需接送孩子、兼顾家庭的宝妈/宝爸 2.追求高收入，却没有客户资源的伙伴 3.有优质人脉资源，却又没有合适的产品媒介链接；理财保障是每个人都需要的产品，人脉轻松变现不是梦 *为什么选择我们: 1.真实客户资源：拒绝陌生拜访，公司直接派发真实老客户资源: 2.收入透明：工资明细可查，无套路抽成 3.成长支持：师傅一对一帮带，新人快速上手

岗位职责： 1.负责客户开发与关系维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.跟进项目执行全过程，及时响应客户反馈并优化服务流程 4. 定期分析客户数据，输出业务洞察报告，助力销售策略制定 5.协同团队完成业绩目标，参与市场活动及客户培训支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成方案撰写与数据分析 4. 具备行业相关经验者优先，不限学历背景 5.适应灵活工作安排，能接受必要出差

工作职责: 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立开展客户融资需求的收集与整理； 2、独立或协同合作方完成资料采集、审核、实地调查及信息交叉验证，对客户及项目进行有效风险识别与管控； 3、管理已合作客户的后续意愿沟通，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司风险； 4、推动所在区域行业资源的挖掘与拓展，配合区域主管推进新领域、新渠道的合作开发； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷等从业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于建立并维护客户关系； 4、学习能力强，责任心强，能承受一定工作压力，具备自主工作意识和自我驱动力； 5、积极进取，踏实肯干，富有团队协作精神和高度工作热情； 6、品行端正，信用良好，无不良征信记录； 7、形象端正，亲和力佳，普通话流利标准。

岗位职责 负责企业商用直饮水解决方案的推广与销售工作 利用现有资源对接企业主、行政负责人、采购部门等关键决策人 开展商用直饮水理念普及和产品介绍，为客户提供专业饮水方案 跟进客户需求，完成商务谈判并促成成交 维护客户关系，协助后续装机及售后服务衔接 任职要求 必备条件：具备企业端（B 端）销售经验，熟悉企业采购流程 资源优先：拥有企业行政、采购、管理层人脉资源者优先录用 沟通表达能力强，能够清晰阐述产品价值与方案优势 结果导向，具备良好的商务谈判能力和成交意识 有直饮水、净水设备、办公用品等相关行业经验者优先 我们提供 有竞争力的佣金提成机制 灵活的工作方式，可兼职/全职 完善的产品培训与技术支持 长期稳定的合作机会 佣金为直饮机成交额的 15%

阿里国际站客户经理岗位

职位名称：客户经理 薪资福利 薪资结构：底薪5K-10K/月+业绩提成（6%-10%） 福利保障：五险一金+交通补贴 激励政策：季度奖金+销售冠军奖 岗位职责 客户开发与维护 制定并执行区域销售计划，完成季度/年度业绩目标。 挖掘潜在客户需求，主导商务谈判，签订合作协议 建立客户档案，定期回访维护，续约率目标≥85%。

银盏嘉福上市五金企业｜正式工招聘，五险一金 长白班/两班倒任选｜17–50岁，男女不限 入职享3个月高薪保底｜五险一金+包吃包住 岗位薪资（保底+计件，多劳多得） 装配保底：16.5元/小时 冲压保底：20元/小时 长白班普工：5000–6000元/月 自动机普工：5500–7000元/月 冲压高薪岗：7000–9000元/月 新手保底保障，不怕没产量！ 岗位：铰链/滑轨/CBZ｜装配普工、冲压工 员工福利 免费一日4餐，厂区宿舍（空调、热水、独卫、WiFi） 入职满一周最高可借支1000元生活费 上班能带手机，不查案底 市区免费厂车接送：旧城/小市/高新区/龙塘/银盏 每月25-30号准时发上月工资 上班时间 白班 08:00-20:00｜晚班 20:00-08:00 面试须知 体检自费60元（入职必备） 携带身份证+2张复印件 着装：禁拖鞋、短裤、背心、裙子、高跟鞋 面试时间：每日下午13:30 地址：银盏嘉福工业区 驻厂管理全程跟进：面试→入职→宿舍→上岗

清远银盏嘉福工业园电子厂招正式工，五险一金 综合工资：5000～8000元/月 招聘要求18-45岁，男女不限 认识26个字母、会打字，听力沟通正常 男生身高≥1.6米 岗位：线路板加工、检测，非流水线 班次：两班倒 8:00-20:00，月休2天左右 薪资福利 底薪+加班费+绩效+岗位津贴+全勤+夜班补贴 五险一金，每月15号准时发薪 食宿 包吃包住，每月餐补480元直接进饭卡 5-6人间宿舍，空调/热水器/WiFi，水电全免 全新恒温厂房，中央空调 入职准备 身份证原件+复印件，一寸照片2张 面试：周一至周六 13:00-13:30集合 地址：清远银盏嘉福工业园

1、承包破碎线设备安装，共4套设备。安装地点在清远英德和潮州 2、有做过破碎线和筛分线设备安装的团队 3、负责现场安装、调试和交付

年龄：16-50岁，男女不限 工作内容：工人主要负责刷胶，纯手工活，长白班坐班， 工作待遇：包吃包住，包两餐，工厂环境好，宿舍配备空调，热水器，一周后可根据工时借支

白班工作地址:源潭锦邦物流园9:00-21:309:00-21:30(到手240元)快递件装车18-58岁

朗丽兹金融街西四地铁站招聘：客房经理，有意向可联系电话

1. 管理客房及 PA 班组，安排排班、班前交底、现场督导与培训。 2. 检查客房卫生质量，对接前台更新房态，设施故障及时报修跟进。 3. 管控布草、客用品领用盘点，控制物料损耗。 4. 处理客房客诉、遗留物品管理，巡查楼层安全。 5. 对接前台、工程、洗衣房等部门，填报各类工作台账。

北京南站城际酒店【直营筹建店】招人啦直营门店，福利优厚！新店筹建，加入创始团队，开业优先晋升！招聘岗位：前厅经理｜宾客服务经理｜前台接待｜客房主管｜客房服务员｜PA保洁｜厨师｜厨工｜餐厅服务员直营保障包吃住带薪培训开业激励奖金管理岗需要相关经验，基础岗位有无经验均可，踏实肯干就行！地址：北京南站城际酒店电话：（）

上海虹桥万丽酒店招聘万豪客房主管包工作餐

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间早6点至晚19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院至自来水公司西100米。

光伏公司招聘业务员，介绍人，工资户结，月入过万。 一工作要求：有沟通能力，性格开朗，工作时间自由，无需入职。 二工作内容：响应国家政策，介绍客户装光伏。 三工作待遇：户结，10-15天左右结款到账

开头：并非传统业务员！！！！ 【薪资待遇】 1、基础底薪2100+职级津贴90000+新人奖励1000-1万+转正补贴2800，综合薪资8-15k，每3个月一次调薪机会; 2、入职首年新人，享受新人保护最高10000元/月新人奖励; 3、高收入提成（5%-30%） 入职3个月均薪酬6K-8K 入职6个月均薪酬10-15K 【岗位要求】 1.大专以上学历，学信网可查询 2.年龄25-45岁，具有良好的沟通表达能力 3.有意愿考虑金融理财发展，不局限保险产品 4.有清晰的服务意识，深知服务的重要性 【工作内容】 1.通过企业微信，为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。 2.深度挖掘客户需求，为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。 3.协助举办高净值客户线下沙龙，负责邀约与客户关系维护，并提供专业的理赔支持。 4.产品线丰富，除金融产品外，亦涉及养老、医疗等板块，满足客户多元化需求。 一句话总结： 1.依托平安综合金融优势，下有保底，上不封顶 2.资源无需担心，无需陌拜 3.专属管辖区域保护，工作就在你家附近 4.清晰明确的晋升机制，有能者可以得到更多荣誉、机会 5.工作生活平衡，周末双休、节假日放假，享有五险一金，商业保险，年度旅游，团建。

工作内容： 1、负责公司产品在自媒体平台的推广与宣传； 2、依据市场营销方案，达成部门既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大销售覆盖区域； 4、配合主管完成相关工作任务的协调与执行； 职位要求： 1、性格乐观，反应迅速，具备较强的学习能力； 2、具有良好的口头表达、书面撰写及组织协调能力； 3、具备强烈的团队协作精神和客户服务意识；

工作内容：（办公室上班） (1)通过线上网络对公司产品进行销售； (2)客户沟通和跟进； (3)售前售后进行针对性服务，指导客户正确使用产品； 我们需要这样的你： 1、年龄；18-35岁； 2、有一定的抗压能力，渴望调整高薪； 我们提供的福利： 1、不定时下午茶 2、每月2次团建活动 3、薪酬激励：无上限提成+奖金+年终奖+五险+餐补等等 4.职业发展：清晰的晋升通道（专员-主管-经理-总监）+定制化培训； 5.工作氛围：扁平化管理+年轻活力团队+定期团建活动

公司主营钢材端板（法兰端板、钢结构端板、锅炉端板等）生产与销售，深耕行业多年，拥有稳定的供货渠道、优质的产品品质及广阔的市场资源，现因业务拓展需求，诚邀热爱销售、勇于挑战的精英加入，共拓钢材端板市场新蓝图！ 一、招聘岗位 钢材端板销售业务员（2名） 二、岗位职责 - 负责公司钢材端板的市场开拓与客户开发，重点对接客户，建立稳定的客户合作关系。 - 跟进客户需求，精准介绍公司产品的规格、材质、价格及优势，提供专业的销售方案。 - 维护现有客户关系，了解客户使用情况及后续采购需求，及时处理客户投诉、咨询及售后对接事宜，提升客户满意度和复购率。 - 收集市场动态、行业信息及竞争对手情况，及时反馈给公司，为公司产品优化、市场策略调整提供参考。 - 配合公司完成销售合同签订、货款回收、订单跟进等相关工作，确保销售流程顺畅。 三、任职要求 - 年龄28-45周岁，无学历要求，有1年及以上钢材销售、建材销售、工业制品销售经验者优先，有端板、法兰、钢结构相关销售经验者可放宽条件并优先录用。 - 具备较强的市场开拓能力、沟通表达能力及谈判技巧，能独立开发客户、跟进订单，有强烈的目标感和抗压能力。 - 熟悉钢材行业基础知识，了解端板产品的规格、材质、应用场景者优先。 - 为人诚信正直、责任心强，具备良好的职业素养和团队协作精神，要住宿能接受短期出差（根据客户需求安排）。 - 有固定客户资源、能快速上手开展业务者，薪资可面议，优先录用。 四、薪资福利：底薪（6000-10000元，根据经验核定）+ 业绩奖金， 能力越强，收入越高，优秀业务员月薪可破万。实现个人与公司共同成长 -福利待遇：包住、入职安排宿舍，省去通勤时间，工作稳定。 五、工作时间及地点 - 工作时间：面议 - 工作地点：清远佛冈 我们不看背景、不唯学历，只看能力和态度！只要你有野心、有冲劲，愿意为自己的目标全力以赴，这里就有属于你的舞台，期待与你携手，共赢钢材端板市场新未来！

【公司主营产品】本公司专业生产拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、小五金模具，主营时尚配饰、箱包扣件、拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、汽车五金配饰产品的制造与精密加工。 1. 专注国内服装辅料市场销售，主营拉链、钮扣及各类服装辅料产品，精准对接国内一二线品牌客户，积极开拓市场，落实并完成公司下达的个人及团队销售业绩目标。 2. 负责客户开发与日常维护工作，接待客户来访咨询，独立完成产品报价、样品寄送、商务洽谈、合同签订等全流程工作；全程跟进订单发货.物流配送环节，严格把控订单交付周期，保障订单高效落地交付。 3. 常态化维护老客户客情关系，定期开展客户回访工作，精准收集客户采购需求.产品使用反馈及合作建议，持续优化供货方案与合作模式，提升客户满意度与复购率，稳定核心客户资源。 4. 深耕国内服装辅料行业，实时调研市场动态.产品价格行情.竞品优势及销售策略，定期整理汇总个人销售数据，编制销售报表，为公司市场布局.产品销售优化提供有效参考。 5. 全权负责客户账款跟进工作，定期完成账务核对.货款催收等工作，积极配合财务部门完成各项账务对接；及时响应客户售后问题，妥善处理产品异议.供货问题等，保障合作有序推进。 任职要求： 1. 年龄22-40岁，高中及以上学历，专业不限，有无相关工作经验均可，有服装辅料.拉链.钮扣行业内贸销售经验者优先录用。 2. 性格开朗.善于沟通，具备良好的商务表达.洽谈能力，思路清晰，擅长挖掘客户需求、开发新客户、维护长期客情关系。 3. 能够适应国内短途出差拜访客户，工作主动性强，抗压能力优秀，目标感极强，有强烈的创收意愿，具备良好的团队协作意识。 4. 熟练运用基础办公软件，掌握常规AI办公工具，可独立制作报价单.登记销售台账.整理销售资料，工作细致认真.责任心强。 5. 品行端正.无不良从业记录，服从公司工作安排，积极主动学习拉链.钮扣等产品知识与生产工艺，愿意长期深耕行业发展。 福利待遇： 1.26天8小时责任制； 2.法定节假日放假； 3.节假日礼品、生日会、旅游、年会。 4.依法为员工购买社保，保障合法权益。 5.厂区环境优美，公司自带私家花园、企业博物馆，工作环境舒适、高端、人性化，工作氛围轻松和谐。 6.公司管理规范、团队稳定、福利稳定，技术岗位晋升空间大，长期稳定发展。

清远伯鑫无纺制品公司诚聘网络销售人才！！（主营面膜布） 无责底薪2500+全勤奖100+奖励+提成，综合薪资高 工作时间：上午8：00-12：00，下午13：30-17：30。 公司福利： 1、包食两餐， 2、人性化的管理，公司氛围好，内部提升晋升空间大； 3、舒适的办公室工作环境，轻松和谐的工作氛围； 4、节假日带薪假，各类节日福利，生日红包，部门团队活动。 岗位职责： 1、通过抖音、小红书、微信、阿里巴巴等线上渠道积极拓展新客户，高效开展客户沟通与互动，维护客户关系并推动成交，协助上级完成客户邀约任务； 2、搜集市场动态信息，研究竞品情况，提出可行的销售优化建议； 3、定期反馈销售进度，规划并落实有效的销售方案。 任职要求： 1. 年龄25-33之间 2. 具备优秀的沟通协调与谈判技巧； 3. 拥有较强的市场洞察力及客户维护能力； 4. 能独立推进销售工作，同时具备良好的团队协作意识； 5. 热爱销售岗位，能适应一定的工作压力。 备注：若能力突出，可独立负责新媒体平台的整体运营与转化，薪酬待遇面议更优。 面试地址：清远市清城区嘉福工业园内

#东晟涂装☞渠道专员 岗位职责： 1. 负责开拓异业商家、社群等各类家装合作渠道，建立长期稳定的合作关系。 2. 通过渠道对接、线下走访、资源联动，为公司门店输送精准装修客户资源。 3. 定期维护合作渠道伙伴，做好日常回访、关系维护、政策讲解，及时解决合作对接问题。 4. 配合公司门店促销、楼盘驻点、地推拓客等市场活动，协助活动落地、客户登记、意向跟进。 5. 做好每日渠道拜访记录、资源登记、客户跟进台账，定期汇总渠道数据、反馈市场情况。 6. 服从公司安排，配合门店团队完成客户对接、邀约到店、促成成交。 任职要求： 1.学历不限，有无经验均可，可接受应届生、转行新手，公司带薪培训。 2. 性格开朗、善于沟通，抗压能力强，吃苦耐劳，愿意外出跑市场、对接渠道。 3. 有楼盘、物业、房产中介、建材、家装、销售渠道经验者优先，有本地人脉资源者优先。 [红包]薪资福利： 无责底薪 + 提成 + 分销奖励 +年终奖+节日福利+不定期团建，多劳多得、上不封顶。 ️上班时间：9：00~18：00 ️月休四天 ️公司地址：小市华南装饰城A28栋3楼东晟装饰

光伏公司招聘业务员，介绍人，工资户结，月入过万。 一工作要求：有沟通能力，性格开朗，工作时间自由，无需入职。 二工作内容：响应国家政策，介绍客户装光伏。 三工作待遇：户结，10-15天左右结款到账

【招聘电话销售专员】：男女不限，中专以上学历，有销售或电商经验优先，主要工作负责电话回访，公司提供客户资源，单休，买社保，底薪4000元+提成，工作地点：清远市；如有兴趣都可联系洪小姐

客户开发，线上运营

岗位职责： 1、负责公司OA软件产品的销售。 2、承担公司在规定所辖区域市场的拓展，组织实施营销推广计划，完成区域的销售目标和利润目标。 3、负责项目商务谈判、合同签订，推动有效验收、收款及售后服务； 任职资格： 1、有软件行业工作经验，善于学习、有长远目标、有一定销售管理思维。大专以上学历。 2、需具有较强的市场拓展和商务能力，有较好的营销意识与数字化整合思维； 3、熟练运用PPT等办公工具制作方案，搭建demo及现场演示； 4、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力，热爱销售事业，勤奋、踏实、有韧性； 5、思维敏捷，具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。

岗位职责: 1.负责银行个人贷款业务，为客户提供专业的贷款咨询和支持； 2.分析客户需求，设计并实施个性化的贷款方案，助力客户实现财务目标； 3.维护和深化与客户的业务关系，定期回访，收集客户反馈和需求变化； 4.与团队成员紧密合作，共同完成销售目标和客户服务目标； 5.严格遵守行业规范和公司政策，确保业务操作的合规性。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效解决客户问题； 2.对个人贷款产品有一定的了解，能够准确理解客户需求； 3.具有较强的市场分析和客户管理能力，能够独立完成销售目标； 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.对工作充满热情，能够在压力下保持积极的工作态度。 个贷经理招聘要求: 1、年龄35岁以下 2、学历全日制本科【若是银行正编可放宽到全日制大专】 3、吃苦耐劳，具有上进心，目标感强。 4、具有商圈开拓经验者优先