
酒店经理月结
招聘:前厅部主管薪资:2500-3500元/月职位详情:岗位职责:协助上级做好前厅对客服务、账务审核和处理、内务管理等方面的工作岗位要求:形象气质佳,有相关酒店前台管理经验者优先
酒店经理
一、运营管理
制定与执行制度
制定前厅部工作计划、服务标准及工作流程,并监督实施13。
优化部门组织架构及规章制度,确保高效运转1。
现场督导与问题处理
实时巡查服务现场,及时纠正服务问题,保障服务质量14。
处理突发状况及客人投诉,维护客户满意度145。
设备与物资管理
检查工作设备(如POS系统、打印机、通讯设备)状态,确保正常运作2。
负责部门财产管理,定期盘点物资,控制物料损耗及费用支出14。
二、团队管理
人员调配与考核
负责员工排班、考勤核准、定岗定编及薪酬建议124。
实施员工绩效考核,协助开展培训计划145。
团队建设
召开班前例会和周例会,分配任务并传达工作要求34。
关注员工思想动态,加强沟通与思想教育1。
三、客户关系维护
建立客户档案,定期拜访重要客户,深化客情关系1。
收集并反馈客人对服务、产品的意见(如向厨师长传递菜品反馈)4。
管理线上舆情,提升品牌形象2。
四、收益与协作管理
收益优化
在酒店场景中,需管理房态、房价策略,分析营业报表25。
跨部门协作
协调后厨、销售等部门,确保服务衔接顺畅15。
协助店经理调整人员及物资配置以适应客情变化14。
酒店前台月结全职
1、做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实;
2、详细做好预订记录;
3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导;
4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象任职资格:
5、身体健康,身材匀称、五官端庄;
6、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养;
7、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。
8、工作8小时,月休6天
交五险包吃包住!
酒店前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
1、将订房资料录入电脑。
2、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;
3、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;
4、为客人办理换房、续住等手续;
5、按规定登记、录入客人户籍资料;
6、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性;
7、完成经理交办的其他工作任务。
岗位要求:
懂简单电脑打字。18岁-28岁。有酒店前台工作经验,身高158cm。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职需要有经验的
岗位职责:
1.需要有经验
2.负责酒店前台接待工作,办理入住和退房手续等
3.维护酒店前台的日常运营
4.具备良好的沟通能力和服务意识,够应对各种突发情况
工作安排:
1.坐班,固定时间:16:00-24:00
2.月休四天,有人休息就得上十二个钟
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前厅接待
3-5千/月
酒店前台月结全职五险一金,年假,包吃包住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历大专及以上
砍伐工
清远市英德市招砍伐工,招有经验的桉树砍划工,包住宿,不包水电费,106元一吨,主要砍柴火,压20吨,之后一个星期一结,欢迎来电咨询
水电工1-2人
招水电师傅2名做门店装修!台铃雅迪连锁店装修,半筒水的勿扰,350一天九个小时,包住不包吃,有做过电动车门店的优先,要有相互配合的团队精神,看清楚在打电话
打包快递拣货员包吃20人以上日结
电商日结清远电商仓明晚夜班日结100人下午5点步步高集合【单价】:元/H,员工统一元/H人多的私聊有内部价【工作】:包装/拣货/收货【需求】:男女不限【年龄】:16-50岁【待遇】:包吃【管理费】:3元/天【注意】:,不接收,需要征信良好,不能穿拖鞋,短裤,凉鞋/洞洞鞋/裙子等接人:
打包快递拣货员包吃20人以上日结
电商日结清远电商小件仓,轻松好做包接包送包安排明晚夜班日结100人下午5点步步高集合【单价】:元/H,员工统一元/H人多的私聊有内部价【工作】:包装/拣货/收货【需求】:男女不限【年龄】:16-50岁【待遇】:包吃【管理费】:3元/天【注意】:,不接收,需要征信良好,不能穿拖鞋,短裤,凉鞋/洞洞鞋/裙子等接人:
防损员社保生日福利
防损员(退伍军)任职要求:1、具备良好的安全防范意识和责任心,能适应轮班工作安排;2、拥有较强的观察力和应变能力,能够快速响应突发状况;3、服从管理,具备基本的沟通协调能力与团队协作精神;4、退伍军人或持有相关资格证书者可优先考虑。注:征信无异常、身体健康。岗位职责:1、负责商场人员、商品及设施的安全防护,维护现场秩序,防范各类安全风险;2、执行日常巡查任务,及时发现并处理异常情况,保障运营环境安全;3、落实防盗、防火等安全管理措施,参与突发事件的应急处置;4、协同相关部门开展安全隐患排查,确保各项安全制度有效执行。薪资福利:薪资待遇:4600+公司福利:月休四天,当月发放工资,购买社保及意外险,晋升空间大,每季度举行员工生日会,工作满一年均享受带薪年假15天,每年至少一次公司旅游。
酒店经理月结
招聘:前厅主管(包吃住+年终奖+公司旅游)薪资:4500-7000元/月任职要求:22-45岁,男女不限。有积极进取心,责任心和自律心、有良好的沟通能力高中/中专及以上学历,有1年以上酒店前厅主管/经理工作经验优先。有团队管理、排班、培训、督导员工的能力。工作认真负责,能适应倒班、抗压能力强。服从安排,遵守规章制度,有良好职业素养。岗位职责:全面负责前厅部日常运营管理,包括前台、礼宾、总机、宾客关系等。制定并执行前厅服务标准、操作流程(SOP),提升服务质量与宾客满意度。负责前厅团队招聘、培训、排班、考核与激励,稳定员工队伍。完成上级交办的其他管理工作。
酒店经理1-2人月结
孟村汉庭酒店招聘前台经理1名待遇:3000+绩效,待遇优厚地址:孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘武陵源欢漫酒店:酒店管家:3名,有酒店管家做二销的经验,会英语优先,工资面议。前台接待:4名,身高1.6米以上,工资2800加提成。会英语工资另议。福利待遇从优!欢迎致电咨询:(李)
酒店管理
1.1-1.6万/月
酒店经理1-2人月结全职
高端私人管家(全职)
岗位职责
1、负责高端私人/会所整体日常统筹管理,对接贵宾接待、行程安排、商务接待、私宴统筹。
2、负责全屋日常管理、物资盘点、采购登记、仓储管理、酒水茶品管理、耗材管控。
3、负责高端接待礼仪、茶水服务、包厢管理、访客接待、环境巡查、现场统筹。
4、协助老板日常行程、会议安排、接待对接、事务提醒、私人事务打理。
5、熟悉高端茶、雪茄、红酒基础礼仪,懂高端会所标准服务流程。
6、负责人员协调、卫生督导、日常巡检,保证场地整洁、高端、规范。
7、保密性极高,严守隐私、稳重靠谱、执行力强。
任职要求
1、年龄30–50岁,形象干净端正、气质沉稳、谈吐优雅。
2、有高端会所、别墅管家、星级酒店、高端私宴、私人助理经验优先。
3、懂商务接待、高端礼仪、茶事服务、酒水基础认知。
4、做事细致、勤快、眼力好、情商高、懂分寸、保密意识强。
5、无不良嗜好、无纹身、干净利落、服务意识极强。
6、能适应弹性工作,有高端服务从业经验优先。
岗位福利
1、高薪稳定、待遇优厚、高端圈层环境
2、工作环境高档、轻松体面
3、长期稳定岗位、老板直招、不套路
4、能力强者薪资上不封顶
工作地点
本地高端私人会所(高端私密环境)
客房服务员
清远长隆炒房【工资】19元/房点法定节假日双倍计算【时间】8:30至5:30【工期】至【内容】无酒水,无浴缸,不用跑服务,包吃包住,住酒店宿舍,提供床上用品,【地点】清远长隆度假区【联系人】黄先生【报名】姓名+性别+年龄+联系方式
民宿部长
3-4千/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.负责民宿日常运营管理,包括客房清洁、设施维护、物资盘点及安全巡查
2.热情接待住客,提供个性化入住指引、本地旅游咨询及生活协助服务
3.处理预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈,保障服务流程顺畅
4. 协调保洁、维修等外包服务,确保服务质量与响应时效
5.维护民宿线上平台(如携程、美团、小红书)信息更新与口碑管理
任职要求:
1. 具备酒店或精品民宿一线服务或管理经验,熟悉服务标准与运营流程
2. 形象气质佳,沟通表达能力强,具备良好的情绪管理与应变能力
3. 责任心强,注重细节,能独立完成多任务协调与闭环处理
4.熟练使用办公软件及主流预订系统,有基础摄影或内容运营经验者优先
5.学历不限,热爱民宿行业,认同在地文化与人文服务理念
民宿管家
3-4千/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.负责民宿日常接待与入住登记,提供热情、细致的宾客服务
2.管理客房状态,协调清洁与布草更换,确保房间整洁舒适
3.处理客人咨询、投诉及个性化需求,提升住宿体验与满意度
4. 维护公共区域秩序与安全,协助处理突发事件
5.配合业主完成物资管理、账务记录及基础运营支持
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.有民宿、酒店或旅游行业前台/管家经验者优先
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用常用办公软件
4. 责任心强,适应弹性工作时间,能独立处理多任务
5.学历不限,热爱生活,认同民宿文化与人文情怀
酒店迎宾接待/包食宿/下班结算/化淡妆
5-7千/月
酒店迎宾员日结兼职假期工全职
工作描述
(1)、任职要求:年龄30岁以下,身高150以上,性格开
朗,五官端正,形象气质佳,没有不良嗜好。
(2)、本公司包吃包住,免费提供化妆品以及工衣工包
等
(3)、宿舍1-2人一间式公寓,内设无线wifi,电视,空调,冰箱,洗衣机等家用电器。
(4)、外地来本公司就职者,公司一律全额
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物品,及时更换布草与垃圾
3.检查客房设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修并记录
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提升客户满意度
5.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心,形象端正,身体健康
2.无经验要求,接受岗前培训,具备良好沟通能力与团队协作精神
3.吃苦耐劳,能适应轮班制及节假日工作安排
4.有酒店客房服务经验者优先,持有健康证者优先
5. 遵纪守法,无不良从业记录
客房服务员绿化种植服务员
招聘以下岗位:
1. 家政合伙人:1名,要求有家政育婴师板块多年经验,有资源者优先,待遇面议。
2. 川菜炒锅师傅:1名,要求有川菜炒锅3年以上经验者优先。
3. 餐厅收银员:1名,要求20-35岁,有收银经验者优先。
4. 母婴顾问:1名,要求有销售经验2年以上者优先。
5. 客房服务员:1名,要求有酒店客房经验者优先。
6. 园林工:1名,要求会虫害治理,会配药,能在养护中预防花草虫害,懂得养护经验者优先。
7. 育婴师、月嫂、母婴护理师:5名,要求持有育婴师、月嫂、母婴护理证,新手熟手均可,待遇优厚。
工作地点位于清远石角美林湖摩天轮附近。有意者可报名。
旅馆前台,民宿管家,客房经理
4-6千/月
酒店前台月结全职旅馆前台,民宿管家,酒店前台,宾馆前台
本店有19间客房,需要一个人全权负责该店的日常经营,要求人品好做事踏实,月薪4500+5%提成,包住不包吃
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 打扫卫生,换床单,用洗衣机洗床上用品,和简单的维修
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与应变能力,
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
庄园服务管家
4-5千/月
酒店前台月结全职
一、岗位定位
作为庄园核心服务执行者与宾客体验总负责人,统筹高端客群(私人度假、商务宴请、家庭聚会等)全流程服务,通过定制化、精细化、私密性服务,传递庄园的高端品质与人文底蕴,打造专属奢华体验。
二、核心职责
1. 客户全周期服务管理:提前对接宾客需求(行程规划、饮食偏好、特殊要求等),制定个性化服务方案;全程跟进宾客入住/活动期间的吃、住、行、游、娱等环节,及时响应并解决各类需求,确保体验无缝衔接。
2. 服务团队协同统筹:协调庄园内客房、餐饮、安保、工程、园艺等部门资源,明确服务标准与时间节点,确保各项服务高效落地。
3. 高端服务场景执行:负责商务会谈、私人晚宴、家庭派对等场景的现场统筹,包括流程把控、细节优化、突发情况处理,保障服务质感与私密性。
4. 客户关系维护:建立宾客档案,记录偏好与反馈;离店后进行回访,维系长期良好关系,促进复访与口碑传播。
5. 服务品质管控:严格执行庄园服务标准,定期自查服务流程,收集宾客意见并反馈优化,提升整体服务水平。
三、任职要求
1. 工作经验:1年以上高端酒店、私人庄园、高端会所等相关服务管理经验,熟悉高端客群服务逻辑优先免试用。
2. 核心能力:具备极强的沟通协调能力、细节把控力与应急处理能力;善于洞察客户需求,提供定制化服务方案。
3. 职业素养:形象气质佳,举止优雅得体,具备高度的责任心与服务意识;严格遵守保密制度,维护宾客隐私。
4. 加分项:具备双语沟通能力(英语优先);熟悉高端生活方式(如雪茄、红酒等)相关知识;有私人管家认证或相关高端服务培训经历。
四、薪资福利
1. 薪资:综合底薪4000+点评提成+新媒体提成+红酒提成+会员卡提成(综合薪资5k+),另有年终奖金。
2. 福利:提供高端住宿环境、餐饮补贴、五险、带薪年假、节日福利、定期培训与晋升机会。
酒店公寓前台
5-7千/月
酒店前台月结全职
工作内容:
1.办理客人入住,查检退房
2.回复客人咨询,处理店里临时问题
3.线下接待上门客看房接单,维护房源,提升好评
4.管理线上账号后台,执行公司销售政策
要求:
1.爱笑乐观,易沟通,高中或中专以上学历;
2.熟练电脑打字和Office,打字速度50以上;
3.沟通表达,亲和力,客服意识强。
4.踏实有责任心,稳定性强;
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
负责客人的入住登记,退房结算等手续,保证流程高效准确
耐心解答客人关于酒店服务,周边设施等方面的咨询,满足客人合理需求
做好前台账务核算单据整理及区域环境卫生维护
会电脑基础操作有酒店前台经验者优先,无经验者可带薪培训
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供清远招聘酒店经理180一天在线招聘信息,主要招聘清远酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。