-学历：高中及以上，有C1/C2驾照者，驾龄1年以上优先 -年龄：20-40岁为主，有经验者优先 -岗位职责： 1，负责家装分期金融产品的推广与客户开发，挖掘潜在客户需求； 2，为客户提供专业的分期贷款方案咨询，解答客户疑问； 3，协助客户完成贷款申请流程，跟进审批进度及后续服务； 4，维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 任职要求： 1，具备良好的沟通能力与服务意识，能够与客户建立信任关系； 2，有较强的抗压能力与目标导向，能适应一定的业绩要求； 3，熟悉金融信贷业务流程，有相关销售或客户经理经验者优先； 4，具备基本的金融知识，学习能力强，能快速掌握产品细节； -待遇：底薪+提成+五险，周末双休，法定节假日，公司下午茶，团建等福利优厚

一、工作内容： 1、带薪培训——提供岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训 2、公司提供客户资源 3、每月为上门客户沟通提供解决贷款方案，签订合同 4、确保客户征信良好，资料齐全最终于客户敲定贷款方案 5、核查顾客提供贷款资料文件的真实性，为客户带前贷后所有细节做好处理准备。 6、与部门领导建立良好的工作沟通，及时反馈工作中出现的问题。 二、 所属行业：金融业 行业性质：银行贷款 工作模式：电销 公司提供资源 话费公司充值 有专业谈判手 稳定渠道 （在办公室办公，不需要出去跑业务） 三、薪资待遇：无责底薪+高提成+每月激励方案+绩效 四、福利待遇：购买五险  每周1 3 5下午茶  开单奖励 激励奖励 优秀员工奖励  每季度国内外游 五、招聘要求：18-48岁 接受愿意学习愿意挑战的小白，有同行业经验优先考虑（可接受应届生）周末休息 节假日正常休 性别：男女不限 学历：不限 六、公司地址：10号线岗厦地铁站或4号线/1号线会展中心站 写字楼： 福田卓越世纪中心4号楼3309室 需要包吃包住的勿扰

底薪4500（3500无责底薪＋全勤500＋500住房补贴）该底薪无需完成业绩考核）+提成+奖金区间3000-30000（实际收入水平） 有责底薪1000以上，综合收入达5500 欢迎实习生加入！！（本岗位不提供食宿，仅含住房补贴）可出具实习协议及实习证明！！ 实际到手薪资与面试沟通一致，诚信招聘，绝不虚假承诺！！ 岗位职责： 1. 利用公司提供的高质量客户资源开展沟通对接。 2. 深入掌握客户的实际需求，回应咨询问题，并承担客户邀约工作。 3. 负责与客户保持良好互动，持续维护客户关系。 福利待遇： 1. 入职即享无责底薪4500（3500无责底薪+全勤奖500+住房补贴500），无需业绩达标）+提成+奖金3000-30000（真实薪资水平） 有责底薪不低于1000，合计收入为5500 2. 缴纳五险，享有国家规定节假日休假权利。 3. 就餐方便：公司配备微波炉、电冰箱供员工日常使用，办公所在写字楼及周边餐饮选择多样，用餐无忧；

有良好的沟通能力，足够的耐心

钢结构安装/打板、装配式构件安装需要应急管理局登高作业证

茂名市茂南区招砌砖/石、抹灰、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆、工地小工/杂工

茂名市茂南区招工地小工/杂工，日结，辛苦，自己搬不了水泥的不要，现金，一人，户外

临时工

1.招聘岗位:焊接质量员（1名） 2.工作地点：广东省茂名石化乙烯改造项目现场 3.联系方式： 4.薪资：0.8W~1.3W 5.岗位要求：要求持证，焊接质量或质量员证的优先

15号发薪，从不拖欠工资!! 首先声明:我们是一家正规的银行助贷公司，不做AB贷，不做网贷，不套路客户!!! 【工作时间】 9:00-18:00(午休12:00-13:50) ·周六休法定节假日全休 超长带薪年假 【工作内容】 √客户开发与邀约(坐班制，无需外出) √公司提供精准客户资源 √客户关系维护 →简单易上手，老师傅一对一带，新人快速适应 1、底/6000‑5500元(面试定薪) 2、高额提成15%-40% 3、稳定后平均月薪2‑3W 4、每两个月考核底薪涨幅500‑2600元，签单奖励500‑2000元/单，当月现产奖励300‑1200元，，月度排名奖励500‑1500元 【员工福利】 购买社保 享受所有法定带薪假期 带薪假期:春节15天、年假5天、产假158天、婚假3天、病假7天、丧假3天

【薪资福利】 1、员工平均薪资8500，上不封顶，通提最高45.5%，每月15号准时发薪、不压提成 2、入职买社保，每月吃饭团建活动、生日会、下午茶等 【川银优势】 1、完善的培训机制和公开透明晋升体系，成长周期 2、优质客户资源、成都全域顶尖银行放款渠道 4、岗前带薪培训，快速上手创业绩 【工作内容】 1、运用现有客资邀约客户、接待、谈单、成交 2、学习行业知识、同步国家贷款政策、银行产品政策 【任职要求】 1、可接受应届生、小白 2、拥有良好的沟通协作能力，积极主动、执行力强 3.、愿意不断学习提升，敢于挑战，与团队共同成长 4.、遵守公司规章制度，具备良好的职业素养

上班时间：朝9晚7，大小周不加班 任职要求： 1.年满19-35岁，阳光活力富有激情 2.有爱心，想赚钱，具备出色的学习和沟通技巧； 3.能够迅速应对各种情况，具备良好的应变能力； 4.不怕吃苦工作认真负责，有强烈的事业心和责任心 职位描述: 1、公司提供精准客户资源 2、工作主要内容是电话开发客户 3、负责电话了解客户基本信息 4、进行基本问题解答和邀约客户上门完成签单 薪酬详情 薪资范围：7000-12000（上不封顶） 提成方式：按回款提成 社保类型：五险 福利活动：各种绩效奖金 周一周五下午茶，零食，团建和聚餐，生日会，团体活动，氛围超轻松，此岗位不加班、无业绩和电话量要求!! ps：公司都是90、00 后很多人员 工作氛围好！ 资源好！！渠道牛！！期待您的加入OVO

浦发银行|分期电销 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 客户为浦发信用卡使用客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理浦发银行分期，客户接听的来电为95528电话，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 同时还有浦发银行的万用金业务，业务，客户同意我们直接放款，都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 整个部门共计2000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月9K，均值工资1.3万，最高工资3+ 以上均为税前工资，以上为实际数据 均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休. 工作地址: 长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，

我们不是招聘打工者，而是在寻找未来合伙人！ 学历低可以吗？当然可以，只要你会沟通肯挣钱，工作超轻松！ [工作内容] 1、根据公司提供的客户资源与客户通过网络、短信、电话等进行良好的沟通，帮客户制定适合自己的综合金融服务 2、为客户提供专业和个性化的融资方案 3、公司免费提供在库精准优质资源+媒体引流优质资源，不用盲目大海捞针 [薪资、福利待遇] 1、无封底绩效佣金，60%高提成+招聘奖励，综合月入1W起（可以提前预支50%提成） 2、下午茶、员工聚餐、生日会、节日福利、红包、国内外旅游，福利奖金从500-50000不等 3、清晰透明的晋升机制:客户经理-团队小组长-团队经理 4、工作时间：早9：30晚18：40 [任职要求] 1、22-40周岁、男女不限 2、性格活泼开朗热情，需要有过金融行业工作经验的小伙伴哈 3、工作认真负责，三观端正，有勇于挑战晋级的勇气 公司提供精准的客户资源，面试流程简单，当天发offer，欢迎优秀的你加入，赚钱快!准!狠!欢迎小伙伴们投递简历~

综合金融服务专员(售后、销售) 职位详情 工作内容：人寿保险、财产保险、存/贷款、信用卡等综合金融服务和业务推介。 福利待遇 底薪2500+补贴+奖励+提成+全勤(综合薪资5000+) 疾病、意外、身故、残疾、医疗保险，养老年金(公司+个人) 节假日礼品福利、不定期外出旅游、团建活动 保底12万、16万、24万年薪扶持计划(符合条件人员) 基本要求： 1.大专及以上学历，25-45岁之间。 2.熟练使用excel、word办公软件和办公自动化设备。 3.认可金融行业，有良好的语言表达及较强的沟通能力。

岗位职责： 1.为老年群体及其家庭成员提供专属养老咨询服务，涵盖养老政策讲解、养老模式（居家、社区、机构等）对比分析及适配资源推荐； 2.深入挖掘客户实际需求，制定针对性的养老规划方案，并持续跟进服务实施情况； 3.建立并维护良好客户关系，汇总服务反馈，推动服务流程优化； 4.参与养老知识普及宣传、社区公益项目等相关推广活动； 5.配合护工团队工作，协助提升对长者的综合服务水平。 任职要求： 1.年龄25-50岁，大专及以上学历，具备养老服务、家政服务、医疗护理等相关背景者优先考虑； 2.具备优秀的沟通能力与耐心，善于倾听长者心声，理解其情绪与心理需求； 3.熟悉本地养老政策及机构资源配置者优先； 4.富有爱心与责任感，认同养老服务行业价值，愿长期深耕发展； 5.服务意识突出，能主动识别并响应客户需求； 6.抗压能力强，能保持高效工作状态，具备良好的团队协作精神。 岗位福利： 1.底薪+全勤奖+提成+餐补+交通补贴+年终奖金+五险+工龄工资+节日福利+每月四天休息，综合月收入5000-10000元 2.按规定缴纳社保（适用于未达法定退休年龄人员） 3.定期组织专业培训、团队建设及聚餐活动 4.享受各类节假日福利待遇

茂名化州市招保险顾问

薪酬待遇 基础服务工资2500-3600元+丰厚佣金+奖励。 收入上不封顶，多劳多得，只要你足够努力，高薪不是梦。 岗位福利 完善的奖励计划，表现优秀者可获得额外丰厚奖励。 全面的医疗保障，为你的健康保驾护航。 提供养老金计划，助你规划美好未来。 享有年假，让你在忙碌工作之余能充分放松身心。 法定节假日正常休息。 还有其他业绩奖金，惊喜不断。 岗位要求 年龄在25-45岁，男女不限。 具备大专/本科学历 主要负责公司客户保单售后服务与二次开发： 上班时间上午8.30-11.30下午2.30-5.00 提供保单体检服务，帮助客户全面了解保单权益。 跟进保单续期，确保客户权益不受影响。 协助客户进行资料变更，保证信息的准确性。 整理理赔资料，为客户提供高效的理赔服务。 开通电子服务通知，方便客户及时获取保单信息。 协助客户领取各项权益，确保客户应得权益落实到位。 积极维护老客户关系，提高客户二次开发及转介绍率，致力于提升客户服务满意度。 如果你对保险服务充满热情，渴望在保险行业施展才华，欢迎加入我们的团队！

岗位职责: 1.为客户提供专业的售后支持与服务，解答客户咨询，处理客户反馈； 2.负责客户的日常保单工作，包括但不限于保单年检、续费等； 3.参与客户的二次开发，通过有效沟通提升客户满意度； 4.协助客户进行理赔流程，确保流程的准确性和效率； 5.维护客户关系，通过有效沟通技巧解决客户问题。 岗位说明 1.主要做售后工作，服务公司老客户，无需开发陌生开发； 2.主要邀约客户参加公司活动，没有销售压力； 任职要求： 1.25-40岁，大专以上学历（学信网可查） 2.无征信逾期，无犯罪记录 岗位福利： 1.综合收入3-8k/月，有提成和奖励； 2.购买公司意外险、医疗险，团体养老金。例如：住院医疗社保报销完后，公司的保险还可以再报； 3.奖励国内外旅游，公司团康，有电话补贴； 4.法定节假日固定休息，月保证休息6天 5.每天工作6小时，工作时间灵活，扁平化管理，不内卷

保险售后相关业务的服务工作。

薪酬待遇 基础服务工资2500-3600元+丰厚佣金+奖励。 收入上不封顶，多劳多得，只要你足够努力，高薪不是梦。 岗位福利 完善的奖励计划，表现优秀者可获得额外丰厚奖励。 全面的医疗保障，为你的健康保驾护航。 提供养老金计划，助你规划美好未来。 享有年假，让你在忙碌工作之余能充分放松身心。 法定节假日正常休息。 还有其他业绩奖金，惊喜不断。 岗位要求 年龄在25-45岁，男女不限。 具备大专/本科学历 主要负责公司客户保单售后服务与二次开发： 提供保单体检服务，帮助客户全面了解保单权益。 跟进保单续期，确保客户权益不受影响。 协助客户进行资料变更，保证信息的准确性。 整理理赔资料，为客户提供高效的理赔服务。 开通电子服务通知，方便客户及时获取保单信息。 协助客户领取各项权益，确保客户应得权益落实到位。 积极维护老客户关系，提高客户二次开发及转介绍率，致力于提升客户服务满意度。 如果你对保险服务充满热情，渴望在保险行业施展才华，欢迎加入我们的团队！

开头：并非传统业务员！！！！ 【薪资待遇】 1、基础底薪2100+职级津贴90000+新人奖励1000-1万+转正补贴2800，综合薪资8-15k，每3个月一次调薪机会; 2、入职首年新人，享受新人保护最高10000元/月新人奖励; 3、高收入提成（5%-30%） 入职3个月均薪酬6K-8K 入职6个月均薪酬10-15K 【岗位要求】 1.大专以上学历，学信网可查询 2.年龄25-45岁，具有良好的沟通表达能力 3.有意愿考虑金融理财发展，不局限保险产品 4.有清晰的服务意识，深知服务的重要性 【工作内容】 1.通过企业微信，为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。 2.深度挖掘客户需求，为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。 3.协助举办高净值客户线下沙龙，负责邀约与客户关系维护，并提供专业的理赔支持。 4.产品线丰富，除金融产品外，亦涉及养老、医疗等板块，满足客户多元化需求。 一句话总结： 1.依托平安综合金融优势，下有保底，上不封顶 2.资源无需担心，无需陌拜 3.专属管辖区域保护，工作就在你家附近 4.清晰明确的晋升机制，有能者可以得到更多荣誉、机会 5.工作生活平衡，周末双休、节假日放假，享有五险一金，商业保险，年度旅游，团建。

招聘零成本业务合伙人，提成通提50%。 公司主要做企业贷大额抵押贷款（个人消费贷，经营性贷款，企业税贷，信用贷、房产抵押贷等）。公司提供精准化开发的客户资源，精准率达到95%，转换率60%，新人开单周期短。 【公司优势】 1. 十几年老店，稳定性强，大平台员工近200人。 2. 精准化资源，不用海量电销（精准资源，大数据统计，相比较同行业公司开发出意向客户有效率达3倍以上）。 3. 培训管理专业：不断提供系统化专业知识培训，零经验也能很快上手。 4. 多元化展业：有电销、网销、直销等模式，可自行选择。 5. 合伙制度：从业务到老板，鼓励内部创业！百万年薪！ 【岗位职责】 1. （公司提供资源，主要针对深圳有房产或者企业有纳税的高质量客户群体）对有贷款、融资需求的中小企业和个人提供专业咨询、解决资金难题；（不考虑这个行业的勿打扰） 2. 策划方案，主要为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。 3. 客户累积、维护、再次交易可持续性、转介绍。 4. 公司提供业内专业培训，节省时间、极速上岗、快速成长，前提你需要用心。 【岗位要求】 1. 年龄18-40岁，男女不限，有无经验均可。 2. 意愿金融行业发展。 3. 逻辑思维良好，沟通无障碍。 4. 不需要你有多少经验，态度要好，头脑要快，说话会转弯。 5. 良好的个人素养，抗压能力高。 【薪资待遇】 1. 业务合伙人，提成通提50%+年终奖金+团队奖励+开单奖励+绩效奖等，薪资均在15000-30000元/月。 2. 不定时下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动，以及生日会、节假日福利、红包雨等。 3. 个人、团队月度年度奖金、现金发放。 4. 公司培训：新员工入职后有带薪培训、部门培训、专业技能培训，且有师徒制一带一等，工作资源完全由公司提供。 面试时间安排：周一到周五上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，到了找人事吴女士。 工作地点：深圳市南山区大冲商务中心B座23楼AB（前台logo华融普惠）。 地铁：1号线高新园B出口招商银行上面。

【工作内容】 公司提供客户资源，利用现有资源开发新客户以及维护老客户客情关系。 有主管专门一带一培训，简单入手。 【任职要求】 1·年满18周岁以上，对销售工作有较高的热情； 2·有较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3·接受无经验小白，有销售经验者更是热烈欢迎加入 【上班时间】9：00 -- 18：00 午休两小时，单休周日不加班 每月15号发薪资，法定节假日，超长年假以及带薪休假 【薪酬待遇】无责底薪3300+15%~50%阶梯提成+开单奖300~1000+房补500+当月总业绩奖金1000~10000 公司配有手机，微波炉，冰箱等； 不定时的团建和下午茶； 购买社保； 因公司扩招人才，如另带新人直接入职，新人干满一个月推荐人可拿1000元推荐奖/人，还可拿该员工每月总业绩的5%提成奖金到半年为止。

泰康大健康事业合伙人 全国热招 HWP健康财富规划师 全国35城42个养老社区+三甲医院资源 有责任底薪8k-40k/月（最长18个月） 佣金+季度奖+年终奖+旅游+培训 25-50岁，大专起，金融/销售/医养优先 时间弹性，高客资源，做长期事业

1.房产抵押贷款（个人消费贷、个人经营贷、企业经营贷）; 2．企业信贷（企业税贷、票贷、流水贷、信用贷）; 3．个人信贷（公积金贷款、工薪贷、保单贷、车贷、社保贷、月供贷等）。 4.独家代理产品，每单提成高达10w 岗位职责： 1．公司提供数据形式加客户微信，跟进有需求的意向客户邀约公司洽谈。 2．根据客户融资需求，安全、高效、精准的匹配贷款方案，帮助客户从银行促成贷款业务，及时解决客户资金周转问题。 3．通过公司提供的资源和自有资源开发新客户。为客户提供融资服务，维护老客户。 薪资：合伙人制50-70提成 全职制度4500+提成（20--50%）+奖金 任职要求： 1.18-45岁，沟通能力强，学历不限。 2．拥有较强的沟通能力，人脉广，最好从事过金融行业、房地产销售、保险、微商、业主宝妈等行业优先录取。无经验者公司提供培训一对一教学。 3．人均月收入3-5万，优秀的几十万，上不封顶。挑战高薪、薪资无上限。 工作时间：9.30--6.30 大小周 节假日正常休息。

岗位职责： 1.为老年群体及其家庭成员提供专属养老咨询服务，涵盖养老政策解析、各类养老模式（如居家、社区及机构养老）对比分析、适配养老资源推荐等； 2.深入挖掘客户实际需求，制定针对性的养老规划方案，并持续跟进服务落地情况； 3.维系客户良好关系，汇总服务反馈信息，推动服务流程优化升级； 4.参与养老知识普及宣传、社区公益项目等推广活动； 5.配合护工团队协作，协助为老年人提供更优质的生活支持服务。 任职要求： 1.年龄25-50岁，具备大专或以上学历，有养老服务、家政服务、医疗护理等相关背景者优先考虑； 2.具备优秀的沟通能力与耐心，善于倾听长者心声，能够理解其情绪与心理需求； 3.熟悉所在地区养老相关政策及机构资源者优先录用； 4.富有爱心与责任感，认同养老服务行业的社会价值，愿意长期发展； 5.具备较强的服务意识，能主动识别并响应客户需求； 6.抗压能力强，工作积极高效，具备良好的团队协作精神。 岗位福利： 1.底薪+全勤奖+提成+餐补+交通补贴+年终奖金+五险+工龄奖励+节日福利+每月休息四天，综合月收入5000-10000元 2.正常缴纳社保（适用于未达法定退休年龄人员） 3.定期组织专业培训、团队建设及聚餐活动 4.享受法定节假日及相关节日福利待遇

1.负责为客户提供专业的贷款咨询服务 2.协助客户完成贷款申请流程 3.跟进贷款审批进度，确保服务质量

在工作业余时间当你有一份副业，你还用担心断粮而不敢随便离职吗? 岗位内容: 1.通过线上线下主动联系客户，办理信用卡贷款 2.维护客户，解答客户相关方面的疑问 3.无需打卡签到，工作时间自由安排 任职要求: 1.年龄18-45岁，男女不限 2.勤奋、踏实、肯吃苦、形象气质佳 3.有信用卡、信贷或pos机房地产保险销售类经验优先 薪资详情: 提成方式: 信用卡提成340元一张卡 成功办理一单贷款 薪资范围: 随便做3000-4000 认真做8000-10000 努力干10000+

岗位职责： 1、派驻4S店开展工作，主要负责审核客户资质，整理客户贷款所需材料，普及汽车分期相关专业知识，协助购车客户完成车辆贷款流程； 2、持续跟进客户贷款审批进度，推动顺利放款； 3、记录汽车分期业务执行情况及相关数据信息； 4、归集、核查用户档案资料，并按要求进行归档管理； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-35岁，接受无经验人员，条件优异者可适当放宽要求； 2、性格积极乐观，思维敏捷，具备良好亲和力与责任心； 3、熟悉汽车市场基本情况，具备较强的逻辑分析、沟通表达能力，能适应一定工作压力。 工作时间及待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，每周轮休一天 2、薪酬结构：底薪+提成，业绩导向，多劳多得，收入上不封顶； 3、公司提供完善培训体系及广阔成长空间，诚邀有志青年携手共进