能力优秀或资源充分者，条件可以放宽 岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历大专 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

要求： 年龄：25-50岁 文凭：大专 经验：小白也完全ok 岗位职责： 负责招聘新人，培育新人，管理团队日常 我们能给你的： 1、舒适的工作环境 2、轻松的上班时间 上午：8：20-11：30 下午：2：30-4：30 3、不定时团建&下午茶 4、达到条件可跟随公司全国各地/国外旅游【机会多】 5、提升自身形象以及表达能力【不做社牛，也对社交绝对有帮助】

招聘人事文员

请电话联系和投递简历 1、18-30岁，身体健康普通话标准。 2、性格开朗，敢于挑战自我 3、月休4天，自主安排可以连休。 4、包吃包住，新员工提供新的四件套。 5、寝室提供Wi-Fi，空调，洗衣机，热水器

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一、半导体设备销售技能 （一）专业技术技能 半导体工艺与设备认知：精通前道光刻、刻蚀、薄膜沉积（PVD/CVD）、离子注入等核心工艺，熟悉后道CoWoS、2.5D/3D IC等先进封装技术；掌握设备关键参数，如光刻机套刻精度、刻蚀设备深宽比控制能力等，能精准匹配客户工艺需求与设备性能。 技术方案输出能力：可根据客户产线痛点，协同技术团队定制设备引入方案，完成TCO（总拥有成本）测算，清晰呈现设备对良率提升、成本控制的价值，如将膜厚均匀性提升转化为年节省数百万成本的量化效益。 行业标准与合规知识：熟悉SEMI S2（设备安全）、SEMI S8（人机工效）等国际认证要求，了解ISO 9001/14001体系，确保销售的设备符合客户工厂的合规准入标准。 （二）销售业务技能 客户需求挖掘与关系管理：掌握SPIN提问法，深入挖掘客户潜在需求；能对接客户技术、采购、高管等多层级人员，建立长期信任关系，定期回访维护老客户，挖掘二次合作机会。 商务谈判与合同推进：具备价值型谈判能力，避免单纯价格竞争；主导合同谈判、报价流程，跟进订单从签订到交付的全流程，确保账款及时回收。 市场洞察与竞争分析：持续跟踪AI芯片扩产、SiC/GaN功率器件需求增长等行业趋势，建立竞品数据库，对比分析自身设备与ASML、Lam等国际厂商及国内同行的优劣势，制定差异化销售策略。 （三）综合软技能 跨部门协同能力：协调FAE、研发、生产、售后等部门，推动设备从样品验证到量产落地，及时响应客户技术与服务需求。 抗压与适应能力：能适应出差、长销售周期（6-8个月）的工作节奏，面对业绩压力保持自驱力，高效完成销售目标。 语言与工具运用：英语流利（CET-4及以上），可读写技术文档并与国际客户沟通；熟练使用CRM系统（如Salesforce）、项目管理工具（Jira、MS Project）及Office办公软件。 二、半导体设备销售招聘要求 （一）基础任职要求 学历背景：统招本科及以上学历，微电子、材料科学、机械工程、电子工程、自动化等理工科相关专业优先。 工作经验： 初级销售：1-3年半导体行业销售或技术支持经验，熟悉半导体设备与工艺者优先； 中级销售：3-5年半导体设备销售经验，有成功的大客户开发或百万级订单成交案例； 高级销售/销售经理：5-10年半导体设备销售经验，具备团队管理或区域市场开拓经验，熟悉国内Fab厂资源者优先。 专业知识：熟悉半导体前道/后道制程工艺，掌握设备核心技术参数与行业发展趋势。 （二）核心能力要求 技术能力：能独立为客户讲解设备技术优势，解答售前技术咨询，协同技术团队完成方案设计； 销售能力：具备市场分析、客户开发、商务谈判能力，过往业绩达标率不低于80%； 沟通协作：良好的跨部门沟通能力与团队协作精神，能协调内部资源满足客户需求； 抗压能力：能适应高频出差与高强度工作，承受业绩压力，目标导向明确。 （三）加分项 持有SEMI S2、PMP项目管理、六西格玛等相关认证； 有海外销售经验或流利的日语、韩语等小语种能力； 具备晶圆制造厂（Fab）、封测厂或国际设备供应商工作背景。 （四）岗位职责模板 市场拓展：负责指定区域或领域的半导体设备销售，开拓新客户（晶圆厂、封测厂、IDM企业等），完成年度销售指标与回款目标； 客户管理：定期拜访重点客户，维护客户关系，收集客户需求与反馈，及时协调解决售后问题，提升客户满意度； 方案制定：协同技术团队为客户定制设备解决方案，完成TCO测算、投标文件撰写等工作，推动合同签订； 市场分析：跟踪行业动态与竞品信息，定期提交市场调研报告，为公司销售策略调整提供依据； 内部协作：与研发、生产、售后等部门保持沟通，确保订单顺利交付，协助解决设备安装、调试过程中的问题。

1、熟悉NOR FLASH，PSRAM产品且具备2-3年同产品业务经验； 2.具有独立开发客户能力，具备一定的客户资源； 3.良好的沟通能力和精神面貌； 4.做好与各部门的协调和沟通工作，保持工作与各部门的顺畅衔接。 【任职资格】 1.大专以上学历；电子、通讯相关专业优先（有行业经验中专高中亦可） 2.对销售工作充满热情，勤奋踏实；善于沟通，工作积极主动，有团队合作精神。 3.具一定的应变能力和分析判断能力及敏锐的市场嗅觉。 4.两年以上同行工作经验，产品线做过国产存储FLASH、MCU、电源、工业控制、汽车电子等优先。

一、岗位职责： 1、在4S店向车主介绍车主权益类产品（慧焕新），传递产品价值，促成签约，完成销售目标； 2、负责合同的签订，客户资料的整理、提交； 3、与4S店维系良好的合作关系；； 4、收集市场信息和客户建议。 二、岗位要求: 1、专科及以上学历； 2、热爱销售工作，有一定销售经验； 3、具有良好的服务意识、沟通能力、关系维系能力； 4、具备较强的学习能力、抗压能力及团队合作精神 三、薪资福利： 1、4000+月激励奖金1000元~2000元不等+阶梯式提成；在职人员月平均工资10000+ 2、工作时间：9:00---17:50，中午休息1个小时，月休4~5天，调休制度。不加班； 3、五险，定期团建旅游。 4、节假日礼品、定期下午茶、团建活动； 四、健全培训及成长体系： 1、3天岗前培训，1对1师傅帮带； 2、业务技能回炉培训、品牌话术PK、全国优秀分享。 3、晋升通道：客户经理——销售经理——区域销售总监——全国销售总监，不论资排辈，只看业绩和能力，只要你有能力，我们给你平台。 五、公司官网： www.huiyu-tech.com

岗位职责： 1.电商云仓发快递物流销售，需要快递物流相关工作经验。 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 任职要求： 1.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 2. 学历不限，有销售经验者优先

今天，明天广东茂名到湖南株洲攸县。13米8类/吨桶/

茂名市茂南区招建筑木工

今天，明天广东茂名——湖南株洲攸县。13米。8类车型不限。还有两车。

今天，明天广东茂名到湖南株洲攸县。13米8类/吨桶/

茂名市高州市第七中学招水电工，不包吃住300元8小时。最好是高州本地七中附近的！必须是熟练师傅，主要工作内容是：学校公共卫生间给水、排水支管和洁具安装！不专业的不要打电话。电话时间早上九点至十一点；下午二点到晩上十点。一定要专业的师傅！！！一定要专业熟练的师傅！

莎车县人力资源公司有 15 名，主要解决就问题，所有宣传我们给你做，你只负责办公室回复客户就可以，公司包住，工资2500元，吃饭有补贴，一个月休4天。

岗位职责： 1. 协助业务部门制定人力规划、编制管理与招聘计划。 2. 负责员工入职、转正、调岗、离职全流程跟进与管理。 3. 组织员工活动、培训与文化建设，提升员工凝聚力。 4. 收集员工反馈，协调解决问题，优化员工体验与组织氛围。 任职要求： 1. 优先考虑20‑30岁、亲和力佳者优先。 2. 沟通协调能力强，善于跨部门协作，抗压性好。 3. 亲和力强，具备良好服务意识与问题解决能力。

团队扩充，免费带，公司提供资源，提供平台，负责给厂里招人，薪资没上限。 一、薪资待遇（双选方案，上不封顶） A、底薪5000+10%提成，月综合8000 B、高提成40--50％，月综合12000+薪资上不封顶。 (薪资主要靠提成，能力越强工资越高） 每月15号准时发薪。 生日红包、团建聚餐、奶茶、水果节假日福利等； 二、岗位要求： 1.16-35周岁（能力强者可放宽）， 学历不限经验不限 2.性格开朗，喜欢与人沟通 3.工作认真，无经验有老员工一对一安排培训; 4.对高薪有强烈欲望 日常工作负责公司厂区的人事招聘 求职者加你微信后给他们介绍一下厂区工作内容以及邀约面试， 招聘资源的话由公司这边提供。

普通话标准 · 无经验要求，欢迎应届生或转行者 可培训上岗 男女不限！ 【岗位职责】 · 负责日常人事行政事务处理 按公司要求招聘公司新员工，线上线下面试 文件档案资料整理 负责与应聘人员的及时沟通 协助公司经理处理各类公司大小事务 【职位要求】 · 普通话标准，沟通表达清晰 · 熟悉酒店会所业务的优先 【工作时间】 09:30-18:00，周末双休 【薪资福利】 · 综合月薪6500-8000元 · 包住 + 房补 + 饭补 · 年底双薪 + 加班补助 免费工作餐！

招聘 帮助求职者安排合适的工作，主播播自己所招聘的企业，每天坐在办公室早8:30-晚5:00

岗位要求： 负责开发维护生鲜水果、水产冰鲜、蛋品养殖、食品厂、月饼礼盒、电商农产品加工厂等行业客户，推广定制纸箱、定制礼盒的包装方案。 任职要求： 1、有销售经验，有生鲜水果行业、水产冰鲜加工厂、鸡蛋养殖厂、食品加工厂、月饼礼盒厂、电商快递、农副产品渠道销售从业者优先； 2、能跑市场、跑工厂，沟通谈判能力强，执行力好； 3、了解纸箱 / 包装行业、懂成本报价者优先。 薪资待遇： 底薪 + 高提成 + 油补 / 话补，收入上不封顶，稳定单源。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

岗位职责： 市场推广开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 3. 性格积极乐观，抗压能力强，有较强的责任心与服务意识 4. 对销售工作有热情，愿意在电话销售领域长期发展 5.学历不限，有电销、客服或快消行业经验者优先

岗位职责： 1. 开拓本地餐饮、零售、便利店等商户，推广支付宝碰一碰收款设备 ​2. 上门安装调试设备，指导商户使用，做好日常维护与物料更换 ​3. 维护合作商户，及时解决使用问题，提升商户满意度 ​4. 跟进销售进度，完成团队业绩目标，积累长期客户资源 岗位亮点： 无责底薪4500元 + 提成 + 长期分润，收入上不封顶 零基础可做，统一专业培训，老员工一对一全程带教 工作时间：早九晚六，周末单休，法定节假日正常休息 深圳市场大、商户多，易出单，晋升空间清晰 任职要求： 沟通表达自然，有销售/地推经验优先，无经验肯学也可 ​能接受外出拜访商户，吃苦耐劳，执行力强 ​

企业签约:HWP 合伙人养成计划(留学生，回国创业，回国上班首先职位) 一、岗位职责： 1、为客户提供信息咨询。 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升服务满意度。 二、任职资格： 1、25-35周岁，大专以上学历，退役军人优先； 2、形象气质俱佳； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先。 ps：有任何问题面谈交流。

本公司从事酒水业务，现招跑业务员

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍全屋定制产品及服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及意向。 3. 解答客户关于设计、报价、工期、售后等常见问题，提供专业咨询服务 4.配合线下设计师完成预约上门量尺及方案讲解，推动签约成交 5. 定期复盘通话数据，优化话术与沟通策略，提升转化率 任职要求： 1.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2.性格亲和、耐心细致，能妥善处理客户异议与情绪 3.有全屋定制、家居建材、家装行业电话销售经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，责任心强 5. 学历不限，热爱销售工作，目标感强，接受业绩考核

诚聘线上招聘专员，可居家办公，时间自由安排。主要负责公司全职岗位招聘，岗位热门好邀约，工作轻松无压力。薪资待遇：3000元底薪（月结）+邀约面试提成2元/人+成功入职提成100元/人，多劳多得，有意者可详谈。 HRBP HRBP HRBP HRBP

岗位职责： 1. 开拓本地餐饮、零售、便利店等商户，推广支付宝碰一碰收款设备 ​2. 上门安装调试设备，指导商户使用，做好日常维护与物料更换 ​3. 维护合作商户，及时解决使用问题，提升商户满意度。