宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训； 2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求；3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间]上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴4000~5000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上 2。晋升空间大，主管年收入15~50万不等

工作内容：主要保险贷款信用卡，证券等金融服务 工资：5000-9000/月 工作时间：8：30-10：30工作时间自由（周末休息） 适合正在找工作，退休群体，宝妈等人群。 有想可联系

一、工作内容: Ps:(公司坐班制，无需外出) 1、客户资料录入登记、电话提醒客户续费、节假日通知客户到公司领取福利，协助客户理赔和缴费 二、应聘要求: 1.高中/中专以上学历，25岁大专以上优先 2.沟通表达能力好 3.愿意学习，有上进心，有较强服务意识和团队协助意识 三、福利待遇 1.上班时间上午8:30~11:30下午14:30~17:00 2.一周休息1.5天，月休6天，国家法定节假日休息 3.工资:底薪4000元+津贴+奖励+其它奖励=6000元月以上

任职要求： 26-40岁，大专及以上学历，具备基础电脑操作能力，普通话流利，形象良好，精神状态积极向上！ 工作内容： 负责团队搭建与日常管理，为已投保中国人寿保险的客户进行保单保管、保单整理、保障方案优化、续费提醒等后续服务工作！ 工作时间： 周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:30-16:30，国家法定节假日正常休息。基本薪资4000~6000元，另享售后服务津贴、续费提成、保障完善协助奖励及其他补贴，综合收入8000-12000元/月。

【保险经纪人】 一、岗位要求： 1、本科及以上学历 2、25—45周岁； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，善于沟通协调，富有责任心与团队协作意识； 4、有志于自主创业，追求更广阔的职业发展空间； 5、公司提供互联网客户获取支持及相关平台资源； 二、职位描述： 1、协助个人客户评估风险情况，量身定制保险配置方案； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险规划服务； 3、面向不同群体及其家庭，提供全面的保险咨询与财务风险管理建议； 4、配合开展直播、短视频等形式的内容营销以辅助客户拓展 三、薪酬待遇： 1、收入构成为佣金、新人津贴、季度绩效奖金、职务津贴等； 2、达到相应职级标准后，可享有：公司统一投保的团体意外险、重大疾病险、寿险、中高端医疗保险（可覆盖家属）、年度健康体检、员工旅游、高峰会议等待遇 四、面试须知： 请携带个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件到场

工作内容： 1、介绍高端养老社区接待及医疗服务 2、为客户提供专业的健康财富规划服务，根据客户需求提供个性化的解决方案 3、公司定期分配客户进行销售服务及时间，解决客户问题 要求 1、年龄为24~45岁 2、学历大专或以上学历并有毕业证书 3、具有良好的沟通能力 福利 1、综合收入8000-24000K 2、工作时间周末双休周一到周五8:30~11点 下午自行安排 3、公司提供养老年金，商业险意外医疗保障 4、各类的旅游福利团体活动福利

中国人寿销售专员核心是开发客户、销售保险、服务客户，收入上不封顶，多劳多得，有清晰晋升路径。 一、核心岗位职责 1.开发新客户，维护老客户，定制保险方案并促成签约。 2.客户保单管理、缴费提醒、理赔协助、节日关怀。 3.参与产品推广与活动执行，完成月度/季度销售目标。 4.参加专业培训，提升保险与销售技能。 二、任职要求 •年龄：23-50岁 •学历：大专及以上（部分岗位高中可报）。 •能力：良好沟通与服务意识，目标感强，能抗压，无经验可培训。 •加分项：有金融、保险、销售、客服等经验，持保险从业资格证更佳。 三、薪资与福利（多劳多得） •薪资结构：无责底薪(3K-8k)+高额提成+津贴+奖金，综合月入常见8k-20k+，上不封顶。 四、工作时间与地点 •时间：一般8:30-5:00（单休） •地点：各地分公司职场，部分岗位支持弹性办公。 五、应聘渠道与流程 1.流程：简历筛选→面试→岗前培训→入职。

职位详情服务销售性质运营岗，接受销售方向可沟通 【工作内容】 负责已购客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问； 无需拓展新客户，专注于现有客户的对接与服务； 通过优质服务提升客户满意度，增强客户粘性，助力企业形象建设。 【工作时间】 上午9点至下午6点，工作时间灵活自主； 周一至周五正常出勤，周末双休，享受法定节假日带薪休假、180天带薪产假及年假； 不加班！不加班！不加班！ 【薪资待遇】 1.底薪+提成+多项奖金，月综合收入8k-1.5w； 2.固定周末双休，缴纳五险一金，享法定节假日带薪休假，每月组织两次团队建设活动。 【入职资格】 1.具备大专或以上毕业学历； 2.年龄范围在25-45周岁之间； 3.拥有两年以上销售相关工作经验。

职位详情一、工作职责：1、对接高端养老社区接待及医疗服务2、为客户提供专业的健康财富规划服务，根据客户需求，制定个性化的健康财富方案与老客户建立并维护良好的沟通与关系；3、公司定期提供老客户进行售后服务，了解客户需求，及时解决客户问题。二、任职要求：1、年龄为24周岁﹣50周岁；2、学历大专或以上学历并有毕业证书；3、征信异常，案底、司法案件记录等违法行为；4、具有良好的语言沟通能力，会普通话、粤语。三、薪资待遇1、综合月收入：10000-150002、工作时间：周末双休，周一至周五：8:30~12:00,14:00~17:003、。4、各类的旅游福利，团体活动福利

工作时间； 周一至周六，上午8:00 -12:00 ,下午2:30-5:30 工作内容: 为过往购买过保险的客户提供保单整理，完善所有信解释保单的各项保障，派送公司福利等。

官窑玩具厂招聘：  装配，组装，打包，质检，长白班 ，坐班，生熟手不限，15元/小时，年龄 18-53岁  男女不限，上班时间上午7：45至11：45，下午12：45至18：45（赶货时需要加班到9:15） 包吃包住，吃饭1元1餐，水电平摊，工资里，月休： 2-4天 【保 险】60元一月， ， 正常离职3天内结清工资，做满七天可以预支300到500元，工作稳定 公司地址： 狮山官窑 招聘热线：（）

本厂招聘熟手单面、罗纹织工多名！地址、村尾顺景工业区1 3 0 1号！意者电

佛山市顺德区招破碎机维修，要求负责日常维护机械，卫生清理。会开铲车优先！！

广州佛山多地区新老店招聘人员。 ✌✌✌✌✌，售后店长多名 ✌✌✌✌✌✌前台多名 大销5名， 形象好优先！ 售中开发，能力强优先！ ！ 驻店总监一名 美容美体多名！ ☎：（微同步） 。

招聘: 佛山南海万达广场茶餐厅。 招炒锅一名：6000～6400 员工福利: 每月另有奖金，包食住，上班时间每天九小时，如有加班按工资底1.5倍计算。工作满1年有5天带新年假，年假每年叠加一天最高10天。不住宿舍有外宿补贴300元。 工作要求:手脚快有团队合作精神。 非诚者勿扰谢谢 电话 豪

寿险 车险业务经验 投资理财规划 熟悉保险业务流程 车险销售工程险 健康险 保险销售 销售经理 团队建设能力。

保险助理 岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与续保率 3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效处理 4.参与公司组织的产品培训与业务分享，持续提升专业能力与市场洞察力 5. 遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历要求大专以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念，具备职业发展潜力

国央企公司，包含银行保险，信托养老等金融方面业务。 工作时间8.30-5.30，国家法定节假日排班。 收入上不封顶，底薪加提成绩效津贴等形式叠加，潜力非常大，收入来源比较多。 公司提供精准老客户资源，我们主要做客户维护和转化，欢迎大家来公司了解咨询。

岗位职责： 1. 负责为老客户提供保单年检、续费办理、理赔协助及保全服务 2. 通知并邀请老客户参与礼品领取等相关售后服务活动 3. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 4. 公司提供稳定的客户资源支持 岗位要求： 1. 大专及以上学历，条件优异者可适当放宽要求 2. 年龄在25至45周岁之间 3. 品行端正，具备较强的自我驱动力，善于沟通与协调 4. 工作认真负责，认同团队协作价值 5. 渴望职业突破，有明确的长期发展意愿 收入：7000-12000元/月，薪资构成=佣金+新人津贴+公司奖励等

嘉峪关带薪学习人员5位，一天100元 要求： 男女不限。现在开始预约报名，按预约时间安排现场面试 学习时间：早8:30-11:30 下午2:30-5:30 面试预约：仅

试用期提供7k-10k保底，诚邀有销售经验的工厂师傅加入！ 本公司主营数控刀具、刀柄、量具等产品的线上销售业务（非生产型工厂）， 本岗位为数控附件类产品销售岗，需具备一定的数控产品知识基础。 优先考虑具有数控产品销售经历者，或拥有丰富数控设备实操经验者。 岗位职责： 1. 结合客户实际需求与产品图纸，制定并优化机加工工艺方案； 2. 完成刀具的选型与配置工作，确保符合客户加工条件； 3. 推荐适用的加工方案，涵盖标准及非标刀具的应用； 4. 协助客户解决在刀具使用过程中出现的技术难题； 5. 承担数控刀具的使用培训与现场技术指导任务。 任职要求： 1. 熟悉CNC加工中心的操作流程（编程能力不做强制要求）； 2. 具备扎实的数控刀具应用经验，能独立开展相关技术工作； 3. 拥有良好的沟通技巧和问题处理能力，可顺畅对接客户需求； 4. 具备团队协作意识，能与内部成员高效配合； 5. 能胜任产品讲解与培训工作，清晰传递产品信息与操作要点。

【岗位职责】 1、负责指定区域的市场开拓、客户关系维护及销售管理，落实并达成公司年度销售目标。 2、开展区域内产品的宣传、推广与销售工作，确保销售指标的顺利完成。 3、定期走访新老客户，与客户各相关部门保持紧密沟通，建立长期稳定的合作关系，及时掌握客户需求动态。 4、联动技术团队，牵头组织客户技术交流，涵盖产品选型与技术对接，提供专业化的解决方案支持。 5、独立处理询价、报价、合同条款磋商及签约流程，并跟进销售回款等后续事项。 6、积极参加公司安排的各类培训与团队经验分享，持续提升行业认知与销售专业能力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机械、机电、自动化、动力工程等相关专业者优先； 2、具备2年以上工业品销售工作经验，熟悉弗兰德、SEW、西门子等品牌减速机及传动类产品者优先考虑。 3、具有强烈的进取意识和目标驱动力，公司设有健全的成长机制，欢迎不同背景人才加入： 【潜力新人】应届毕业生，机械、机电、自动化、动力工程等相关专业，热爱销售岗位，学习能力强，能适应挑战与高强度工作。 【技术转型】拥有1-3年机械设备、传动系统相关技术经验（如技术支持、售后、设计等岗位），有意向转向销售方向发展，可充分发挥技术优势创造客户价值。 【经验熟手】具备2年以上工业品销售经历，专注工业传动领域，公司将提供加速晋升通道。

岗位职责： 1.电话精准邀约：通过电话或微信方式筛选有意向的客户资源 2.深度拜访洽谈：每周安排3-4天线下实地拜访（以本地客户为主），完成方案演示、需求挖掘及商务沟通 3.全流程跟单：全程负责从首次接触到成功签约的各个环节（平均成交周期为3-4周） 4.客户关系维护：定期回访重点客户，促进二次合作及客户推荐 任职要求： 1.1年以上销售工作经验，具备电销或地面推广经验者优先考虑 2.熟悉基本商务礼仪，具备良好的面对面交流与谈判能力 3.能够接受一定程度的出差（周边城市当日往返） 4.对人工智能、企业服务行业有兴趣者可加分 薪资结构：（入职即缴纳五险一金） 1.无责底薪试用期5000元+绩效奖金2000元（完成签单任务后可获得） 2.无责底薪试用期6000元~9000元+绩效奖金2000元（完成签单任务后可获得） 3.提成方案：12%~25%，单笔提成到账金额7200~24000元

润德教育（全称：广东长兴润德教育科技有限公司），专注于医药护人才考证培训。主要从事执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护考资格等项目培训和药店管理培训咨询服务。近年来，国家大力支持医药行业大健康产业的发展，医药护考证培训行业顺势蓬勃发展。截至2024年，润德教育员工总人数近1800人，已完成了数亿元的B轮融资，年营业额超6个亿，目前在全国各地建立直营教学点158个，现公司正在筹备上市，故广纳贤才，期待您的加入！ 岗位职责： 1、社群运营：依托公司提供的客户资源，依照规范流程开展社群日常管理与维护，完成首次对接、初步意向交流、用户分层、组建微信群、日常答疑等工作，增强用户粘性与活跃度，洞察客户需求，推动成交转化； 2、课程销售：通过体验课程服务，制定学习方案，促进体验课学员向正价课转化，达成课程售卖目标； 3、负责微信个人账号的运营管理，包含微信群维护、朋友圈内容发布、互动及信息回复； 4、执行社群常规维护任务 任职要求： 1、统招专科及以上学历；积极主动，有进取心，渴望高收入，能接受销售属性工作，具备服务意识，耐心细致； 2、具有较强的销售思维，一年以上网络或社群营销工作经验，擅长沟通表达，具备良好抗压能力与学习能力； 3、熟练操作电脑，打字速度不低于45字/分钟；团队氛围融洽，节日活动丰富，福利待遇优厚； 4、性格外向，语言表达清晰，逻辑思维良好，具备基本客户服务意识，细心负责，富有责任心。 待遇福利： √晚班制：朝九晚六大小周，国家规定节假日正常休 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境。 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √五险一金：为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金。 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福。 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品。 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ √带薪休假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右。 √大平台：药考教育行业的龙头企业，长期稳定发展的大平台，赛道稳定。 √高保底：无责底薪+高绩效 √体系培训：入职体系化的培训，带薪训练营，成长路上一路陪伴，帮助你快速熟悉上手业务。

工作内容：通过电话、微信等方式添加意向客户，协助收集并整理客户信息，提交至主管同时邀约客户到店办理相关业务（无需自行洽谈成交） 两种薪酬制度可根据个人能力选择更适合的方案 方案一：无责任底薪4000元+阶梯提成30%-50%=综合收入1万元以上 提成比例：业绩3万以内30%，4万以上40%，8万以上50% 示例：5万元业绩提成计算为：9000+4000+5000=18000元 方案二：销冠挑战区—无底薪，直接享受50%提成，收入上不封顶，综合薪资可达3万元以上

【工作职责】：通过电话、微信等方式对接公司系统内的老客户，更新维护客户信息与资料，挖掘潜在需求，拓展新客户资源，完成邀约及回访工作，并将完整资料移交至销售管理负责人。 去压力化操作：客户到店由团队管理层全程跟进，你仅需完成信息传递与交接环节 接受零基础入职，统一安排系统化培训。重点：（全程免费培训，不收取任何费用） 1、依托公司提供的高质量精准客户资源，进行产品介绍与上门邀约，客户到店后由经理或主管负责洽谈成交。 2、对接企业负责人，为其提供专业化的金融咨询支持服务。 3、协助客户解决实际问题，提升客户满意度与粘性。 4、持续积累并开发有意向客户，与客户构建稳定、互信的合作关系。 5、落实售后跟进服务，为后续复购转化提供保障。 热爱销售岗位，具备强烈收入增长意愿 晋升机制：平均3至6个月晋升一次，可向销售专家或管理岗位双通道发展。晋升流程公开透明。 薪酬体系清晰可见 底薪5000元+最高45%提成+服务奖金（含通讯补贴） 入职3个月平均月收入：2.1W-3.8W（2024年Q2数据） TOP20%顾问年均收入：52W+ 行业顶尖提成比例：45%基础提点+3%-8%阶梯式奖励（历史TOP3顾问单月提成突破8.6W） 人性化工时制度 灵活选择：大小周或双休 | 工作时段 8:30-12:00 14:30-18:00 额外福利：带薪咖啡休息 | 季度主题团建活动 | 父母感恩金 我们期待这样的伙伴 √ 年龄20-41岁，服务意识优于销售经验 √ 能快速洞察企业主核心需求，具备共情沟通能力 √ 渴望在金融服务领域实现长期职业成长 √ 认同“专业创造价值，价值带来回报”的发展理念

一、工作职责： 1、了解银发经济市场，对接高端养老社区接待及医疗服务，自己或安排社区工作人员耐心讲解，安排体验； 2、为中高净值的客户提供专业的健康财富规划服务，根据客户需求，制定个性化的健康财富方案； 3、公司定期提供老客户进行售后服务，与老客户建立并维护良好的沟通与关系，了解客户需求，及时解决客户问题。 二、任职要求： 1、年龄25周岁-50周岁； 2、学历大专或以上学历，男女不限； 3、征信无异常、、司法案件记录等违法行为； 4、有良好的语言沟通能力，会普通话、最好会粤语。 三、薪资待遇 1、综合月收入10000-30000，提成上不封顶； 2、工作时间：周一至周五：8:30～12:00，14:00～17:30；周末双休； 3、公司提供养老年金、商业险意外&医疗保障； 4、各类定期的旅游福利，团体活动福利，优秀者可以到清华，北大，新加坡等名校研修学习，定期安排专业的培训，行业考察，助你成长。

工作内容 1、开展消防通风产品的销售工作，达成既定销售指标 2、维护已有客户关系，开发潜在客户资源 任职要求： 1、掌握专业的销售方法，具备优秀的服务意识 2、可独立推进销售进程，拥有较强的市场判断能力 3、工作态度积极，具备良好的协作能力

工作内容：由公司提供客户资源，由销售洽谈业务，并安排人员执行订单，服务过程把控，售后问题解决等 工作时间：自由安排时间 地址：全佛山范围 年龄：18-35岁 要求：需要有销售能力，懂搬迁行业，熟悉企业搬迁，个人搬迁等流程，自觉性高，目标感强 能力与资源相匹配，能力越高获得的资源越多

岗位职责: 1.公司提供电话资源，通过电话或网络形式邀约家长及学生到店，与客户建立初步沟通； 2.挖掘并了解客户需求，介绍相关产品、服务及营销活动，及时解答客户疑问； 3.协助安排客户体验课或试听课程，引导家长和学生参与，并配合完成邀约目标。 （此岗位仅负责邀约到店，不涉及面谈销售，专注做好邀约环节即可） 岗位要求: 1、中专及以上学历，欢迎应届毕业生报名（可提供实习机会）； 2、具备较强目标意识，工作踏实认真，积极进取，有持续学习和迎难而上的态度； 3、有电话销售或线下销售经验者优先考虑。 【福利待遇】 1.福利保障：五险、业绩提成、专业培训、节日福利； 2.晋升机制：开放透明的晋升通道，多路径职业发展，成长无上限； 3.培训支持：带薪岗前培训+在岗辅导+定期专业知识培训+阶段性拓展训练； 4.丰富团建：组织旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等多样化活动； 5.企业文化：平等开放，团队年轻有活力，提供广阔的发展平台与晋升机会； 6.作息安排：每月休息6天，工作时间9:30-12:00，14:00-18:30，每周一固定休息。 公司处于快速发展阶段，晋升机会多，期待你的加入！