行政助理 1，处理部门日常行政事务，包括加班与值班记录、费用报销整理、会议室安排协调、外包人员进场离场登记及考勤管理等； 2，组织并执行部门定期活动，具备基础的活动策划与执行能力； 3，管理部门公共文件资料，确保文档规范有序； 4，完成上级交办的各项临时工作任务； 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 任职资格： 1，年龄18-32岁，本科及以上学历，具有两年以上行政助理相关工作经验； 2，熟练使用Office办公软件，掌握Excel数据透视表操作，具备基础视频剪辑和图片处理（如PS）能力； 3，具备良好的语言表达与文字撰写能力； 入职即办理六险一金 年终发放第13薪

高薪诚聘：年龄18～35岁，形象气质佳性，有一定沟通交流能力，具有相关工作经验一年以上，办公环境舒适，工作轻松，一经录用、包食宿，福利待遇优厚！

行政助理兼职前台人事招聘 职位详情【行政助理】 负责会议安排与纪要整理，维护公司制度及日常事务管理，协助上级完成各项交办工作。 前台人事工作内容： 【操作招聘平台发布岗位信息，筛选简历并邀约面试，跟进面试进度；负责接待来访客户及应聘者，公司提供招聘资源支持，无需外出拓展】 薪资待遇：综合薪资5-12K转正底薪+3%招聘提成+奖金 工作时间：9:00-12:00午休两小时14:00-18:30 月休6天，其余节假日按国家规定执行 行政助理职位要求： 年龄20-28岁，形象良好，品德端正，情商智商在线，欢迎应届毕业生投递；具备一定应变能力与职业素养，责任心强，办事细致有条理，性格积极乐观，品行优良，熟练使用电脑及常用办公软件操作。 行政助理岗位职责： 1.协助公司日常运营及团队协调管理 2.根据用人需求开展招聘与面试工作，有相关经验优先 3.熟练运用WPS、Office等办公工具 在职期间以公司利益为先，对工作安排做到先执行后反馈；遇到问题及时汇报并沟通解决，具备独立判断与处理事务的能力。保持积极稳定的工作态度，不将个人情绪带入职场，高效落实上级交代的任务，行动迅速不拖延。 沟通时请简洁明了，有意者可预约面试时间。若对该岗位职责不清楚或理解能力较弱者请勿打扰。

本岗位为外派至东莞国资委旗下大型半导体企业工作 工作时间：8:30-18:00，双休，享受13薪 要求候选人当前处于在职状态，不接受已离职待业人员。 1、配合部门负责人开展日常行政事务处理，确保部门运作顺畅，提供必要的行政协调支持。 2、协助规划并跟进部门负责人的日程安排，及时提醒关键时间节点与重要事项。 3、负责组织部门会议相关筹备事宜，包括发布会议通知、预定场地、准备材料、布置现场；负责会议记录，整理并下发会议纪要，跟踪决议执行进展。 4、承担部门内外日常联络工作，做好信息传递与需求反馈，保障沟通高效有序。 5、负责办公用品的申领、发放及库存管理，确保物资充足、账目清晰。 6、执行上级交办的其他临时性行政工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握OFFICE办公软件操作，具备一定设计排版能力者更佳； 3、具备良好沟通协调能力，能有效对接内部各部门，并协助完成外部来访接待； 4、具备较强的时间管理意识，能够合理安排多项任务。

1.负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等； 2.组织安排公司会议、或会同有关部门统筹有关重要活动，做好会议记录，整理会议纪要； 3.协助财务做好员工考勤和排班工作； 4.负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实； 5、完成上级领导交办的其他任务。

岗位职责: 1.配合团队开展日常办公事务的协调与执行； 2.负责公司内部及外部相关数据的整理、汇总与分析工作； 3.协助办理人事基础事务，如员工入离职手续、培训安排及绩效评估等。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识，能够融入团队工作氛围； 2.熟练操作常用办公软件，具备数据处理和文档编制能力； 3.工作态度严谨细致，能按时保质完成交办的工作任务。

1、负责员工食堂的日常运营（包括餐食供应、卫生监管、成本管控等） 2、统筹管理员工宿舍的分配、入住登记及设施维修维护 3、制定并落实食宿服务的标准操作流程（SOP） 4、对接第三方餐饮及物业合作单位，开展服务监督与定期评估 5、受理并协调处理员工在食宿方面的反馈与建议 6、编制食宿相关费用预算，并监控执行情况 7、定期开展食品安全检查及宿舍区域安全巡检 8、组织策划节假日期间的餐饮主题活动 【任职要求】 1、本科及以上学历，酒店管理或后勤管理类专业优先考虑 2、具备3年以上企业后勤或酒店运营管理经验 3、了解HACCP食品安全管理体系要求 4、具有成本核算及供应商协调管理能力 5、熟练操作Office办公软件及后勤信息化系统 6、持有健康证或食品安全管理员证书者优先

行政人员一名，文员一名。工资面议，龙江路12号。闻言精密，联系电话

1、负责每日客户订单录入系统； 2、文件资料的接收、分类及整理，确保工作流程顺畅执行； 3、协助上级及客户进行日常事务维护； 4、完成部门主管交办的其他工作任务； 5、熟练操作电脑软件，核对单据并按要求归档整理； 6、对数据敏感者优先考虑。 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄在28-48岁； 2、具备1年以上食堂管理相关工作经验，能吃苦耐劳者优先； 3、能迅速适应新环境，具备良好的理解能力与沟通表达能力； 4、掌握公文写作规范，熟练使用word、excel等办公软件，承担现场文档与数据管理，编制现场人员月度薪资表； 5、工作细致严谨、责任心强、品行端正，持有食品安全管理员证书者优先

有5年以上从事五金、钣金厂100人以上工作经验！

【滴滴官方平台直招】 [收入待遇] 1、日收入预估240-600/天， 每天8小时，日均流水400+，月收入9000+ 每天10小时，日均流水500+，月收入11500+ 每天12小时，日均流水600+，月收入14500+ 收入可日结可周结可提现，绝对不会拖欠。 [入职要求] 1、年龄：21~60岁。 2、持有c1或c2驾驶证即可。 3、符合法律法规规定的其他条件。 [工作内容] 1、通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航。无需熟悉路况，简单方便，会用智能手机会看导航即可。 2、滴滴出行车辆供应商提供车源，24小时免费专人提供专业服务。 3、出车时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。

东莞市招工地小工/杂工

1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择） 2、工时稳定，每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。 5、工期自由，可以选择长期工和短期工。 6、人走账清，不压工资，。 岗位职责： 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程； 2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作； 3、执行质量检查，保证产品符合公司标准； 4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。 任职要求： 1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作； 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度； 3、能够适应团队协作，有较强的学习能力； 4、有相关工作经验者优先考虑。6

【招聘｜剪片】 招12针电脑机剪片一名 。 包机，计件都可以 电话 松柏朗路牌坊进200米

招2到5人的小加工厂，简单的小件系列，虎门博头，

公司直招，不收取任何费用 接受无经验 晋升机制 完善双休 不加班 企业直聘~接受无经验，工作自由度高~ 工作内容: 负责信息登记录入，工作简单:详情可以详谈了解一下。 有经验优先，主要是发展稳定!晋升机制完善! 上班时间:9:00-17:00，周末双休不加班年龄25-45周岁，大专及以上学历 薪资待遇: 无责底薪6000转正6500+全勤 福利待遇:周末双休公司有不定时下午茶、节假日带薪休假

主要工作内容: 负责辅助招聘利用 APP 进行初步审核，邀请参加线下面试 老客户维护，帮助主管对接那些没有业务员的客户利用 APP 帮助客户做好保单整理，以打电话的方式邀约客户到公司办理业务 我们就是做好邀约客户以及和主管的对接工作不需要我们自己进行销售有业务员进行销售

无试岗期 新人稳定3k 早九晚六点半 周末双休 工作内容： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同组织员工活动、团建及节日福利发放，提升团队凝聚力 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 薪资待遇: 1.薪资结构：无责底薪+绩效+奖金=综合薪资3k-6K 2.三个月以内新员工收入3000左右;3-6个月员工收入6000+;； 福利待遇： 周末固定双休 国家法定节假日全休、节假日福利、带薪年假、各种国内外福利、生日福利、定期团建、下午茶。 任职资格： 1.专科及以上学历，学信网可查。 2.征信无不良记录。 有聊必回，欢迎您的投递！

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案分类归档与电子化管理、会议全流程组织及纪要撰写 2.执行办公用品采购计划、库存动态盘点及固定资产台账登记与定期核查 3.规范接待来访人员，准确接听转接电话，展现企业专业形象与服务温度 4.协调跨部门行政支持需求，优化办公环境与流程，保障日常运营高效有序 5.高效完成领导交办的文书起草、数据整理及其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与主动服务意识，亲和力强、责任心突出 2.熟练操作Word、Excel、PPT等Office软件，具备基础公文写作与数据处理能力 3. 工作细致严谨，执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 有行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5.普通话标准，言行得体，具备基本商务礼仪素养

无责底薪6500，找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适90-00后团队。办公室氛围好到爆!!! [职位详情] 薪资范围：8000-15000元/月 底薪：6500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：交通补助，话补，法定节假日，周/月/季/年终奖，绩效奖金，工龄奖，全勤奖，房补 福利好，薪资高，自由坐班 重点重点重点！！！！！！！！！！！！ 节假日正常休假！！！！！ 内容简单 上手快 只要你有一颗想赚钱的心，我们就给你提供平台!!!

新人也无妨，提供全面培训，不限性别，形象气质良好，具备较强的亲和力与沟通表达能力。 积极主动，富有责任心，工作认真踏实，具备良好的抗压能力与团队协作意识。 薪资待遇： 1.综合月薪5000元以上，上不封顶，能力越强收入越高。 2.团队以零零后为主，工作氛围轻松融洽，无需上下班打卡。 3.提供食宿，定期组织团建活动、下午茶及多项员工福利。

今天清溪村招两个兼职工区大姐，需要的打电话

负责办公室公共区域卫生清洁

明天， 厚街会展免费参观， 员工，105一个人，包吃，包水，不干活，混时间， 早班20人， 上班时间8:00到18:00， 大巴车接车送车接车送包吃一餐包水105， 16号5:30公司集合， ⚠⚠一定黑色鞋子， ⚠⚠一定黑色鞋子 男女不限，飞机勿扰，能接受的报名，。

双语兼职 需要在有加班情况时帮忙加班，着装要求一身黑，需提供双语兼职个人全身姓名、电话、身份证号。工作时间08:30 - 18:30 薪资福利:270元，无其他补贴，没车包车 招工人数:4位 工作地址:东莞三丫坡

注：欢迎有自信且具备能力的应届毕业生投递简历 岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的统筹与执行； 2. 协助筹备内部会议及团队活动，保障流程顺畅有序； 3. 处理员工入职、离职、培训安排及绩效考核等人事行政工作； 4. 完成上级交办的其他行政支持任务及相关项目协助。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进日常行政工作； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3. 工作认真负责，富有团队协作意识，善于与同事进行有效交流； 4. 具备良好的时间规划能力，能合理安排工作任务，确保执行效率； 5. 执行力强，思维活跃，能够适应高强度与快节奏的工作氛围。 注：需有相关岗位工作经验者方可投递简历

-业务流程协助：跟进客户订单从下单到交付的全流程，协调生产、物流等部门，确保订单按时完成；协助业务人员进行客户信息维护与更新。 ​ -数据与文档管理：整理业务数据（如销售业绩、订单量）并制作报表；负责合同、报价单、产品资料等业务文档的起草、归档与保管。 ​ -沟通与支持：作为业务团队与其他部门（如财务、行政）的沟通桥梁，传递需求并跟进结果；协助接待来访客户，或处理客户的简单咨询。 ​ -事务性工作：安排业务会议的议程、记录会议纪要；协助业务人员准备招投标材料、差旅安排等后勤支持。

岗位职责： 1. 协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书工作 3. 对接内外部部门，协调资源、传递信息，保障跨部门协作顺畅 4. 管理办公用品及基础行政事务，维护良好办公环境 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4. 具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境 5. 形象气质佳，具备职业素养与服务意识

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护，保障环境整洁、设施完好 2.统筹物资采购、入库、领用及库存盘点，确保后勤物资供应及时、账实相符 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理，保障公务出行安全高效 4.组织员工餐饮、保洁、安保等外包服务的监督与考核，提升服务质量 5.应对突发事件（如停水停电、设备故障等），及时响应并协调处理 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有后勤、行政类工作经验者优先 2. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与应急处理能力 3.能适应多任务并行工作节奏，服从安排，执行力强 4.无不良从业记录，身体健康，能接受必要时加班或轮值

公司主要经营健康食品，属于朝阳行业 岗位职责 1、负责来访人员的接待、登记及引导，及时联络被访对象。对于无关人员、推销人员或扰乱秩序者，需礼貌拦截并禁止入内。 2、维护公司环境整洁，体现企业良好风貌。 3、定期核查办公用品库存，及时补充，确保日常运营所需物资供应。 福利待遇！！！！ 每月组织员工聚餐，定期开展团队建设活动 享受超长带薪年假 ！！！工作内容简单，可接受零经验入职+公司发展空间广阔