广东东莞地区招聘小管家职位，要求有相关工作经验，待遇优厚。

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专属管家 岗位职责： 1、受理业主各类投诉，并及时处理业主投诉，重大投诉及时上报上级领导； 2、部分楼栋物业费用管理，策划节日社区文化活动等； 3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果； 4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查； 职位要求： 1、大专及以上学历，有物业客服工作经验； 2、身高170CM以上，身高160CM以上，形象气质佳； 3、性格开朗乐观，有良好的表达能力和沟通协调能力，有较强的服务意识和高度的责任心，能承受一定的工作压力； 4、熟练使用OFFICE办公软件。 福利补贴：入职购买社保，包住+餐补，高温补贴300元/月（6-10月），学历补贴，节假日补贴…… 上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一

工作职责 1. 负责冶金生产全过程数据的收集、归集与核对，保障数据的精准性与时效性。 2. 搭建并管理生产数据记录体系，按时生成产量、能耗、成本等关键指标的统计报告。 3. 配合技术团队开展数据解读，发现生产环节中的制约因素，为工艺改进提供数据依据。 4. 参与数据管理规范的制定与优化，促进数据互通及部门间协作效率提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，统计学、数学、冶金工程等相关专业优先考虑。 2. 熟悉Excel、SQL等数据处理软件，具备基本的数据分析技能。 3. 具备良好的逻辑分析能力和细致的工作习惯，能够高效识别并处理数据偏差问题。 4. 有冶金领域生产数据统计实践经历者优先，熟悉钢铁或有色金属生产工艺者更佳。

任职资格： 1、专业：电气工程及其自动化/自动化/机电一体化/控制工程等相关方向； 2、掌握基本电气控制原理，对高端五轴数控机床的组成结构有一定认知； 3、在校期间数字电路控制、自动控制原理等课程成绩突出，或修读PLC相关课程表现优异； 4、工作认真严谨，具备一定创新意识，拥有良好的协作能力与责任心； 5、在校期间参与过数控类或电气设计类竞赛者优先考虑； 6、熟悉国家或欧美电气设计图纸、线缆标准者优先。 工作职责： 1、承担公司机床设备电气系统的整体方案设计，涵盖BOM编制、电气原理图绘制及PLC程序编写与验证，保障方案的稳定性与成本合理性； 2、在新项目开发中提供电气技术支持，提出创新性解决方案，并依据设计规范和项目节点推进样机前期设计、中期试制，高效完成后期验收及闭环优化； 3、负责技术资料的撰写与整理，包括设计规范SOP、调试测试报告、用户操作手册等，确保文档归档准确完整； 4、处理电气部分的设计变更需求，评估变更影响并落实最终调整方案，确保变更过程可控且有效落地； 5、协同采购、生产、机械设计、品质等跨部门团队，保障所负责项目按时保质保量交付。

广州团队约30人，氛围简单融洽，长沙综合部全程协同支持，工作节奏可控，不靠一人独扛。如果你在找一份节奏适中、氛围友好的工作，欢迎看看这里。 岗位职责： 1、办理员工入转调离手续，规范管理劳动合同签订与归档； 2、统筹日常行政事务、资料归档、会议组织； 3、负责办公用品采购、资产管理、办公环境维护及相关费用（含食堂）报销； 4、协助策划团建、年会等活动，完成上级交办的其他任务。 任职要求 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源或文秘相关专业优先； 2、1年以上行政、前台或人事相关经验； 3、熟练使用Office办公软件； 4、沟通表达良好，服务意识强，细致有责任心； 5、形象大方得体，掌握基本商务礼仪（偶有客户到访）。 我们提供 节奏友好、氛围融洽的团队环境，不提倡无效加班；分工协同清晰，工作内容充实但不饱和，让你的付出被看见、被认可。 期待细心靠谱的你加入。

岗位职责： 1、负责采购申请的询价、比价、审批流程及到货跟踪、验收、发票处理等全过程跟进； 2、维护管家婆系统中的进销存数据，确保信息准确并完成相关统计工作； 3、与供应商保持沟通，协调处理到货过程中出现的异常情况； 4、按时完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、能适应一定强度的工作节奏，作风正派，工作积极主动； 4、具有同类岗位工作经验者优先录用。 工作时间：单双休，8:30-18:00

岗位职责： 1.负责订单数据处理 2.根据数据，对订单进行分析，录入 3.根据要求对订单进行录入和处理 任职要求： 1.学历不限，具备基础电脑操作 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好意识与责任心 3. 工作细致耐心，具备较强执行力和时间管理能力 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.遵守职业规范，能适应快节奏办公环境

工作内容：日常素材的接收整理与后台归档登记。 岗位要求：能按时完成每日任务，基础电脑操作熟练。 薪资待遇：日结 工作形式：居家线上，流程固定

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楼栋管家工作地址:万马南路与锦天路交口4000-6000五险,公积金年终奖,全勤奖有酒店、长租公寓、物业管理工作经验者优先35岁以下大专及以上学历

小区招物业管家2名：工作内容：物业费催缴，会沟通，业主投诉等处理，公共区域环境卫生监督，客服台账，及领导安排的其他事项。年龄:40岁以下，中专以上学历，会用办公软件，有物业工作经验优先考虑。底薪4500。饭补300，年底13薪，单休，9:00--17:30,交五险。小区地址:嘉泽镇幼儿园隔壁和遥观大润发隔壁。联系电话：（）。

招聘小区物业电脑管理员一名，50岁以下会电脑的，工资2200-2400/4天，市内某个小区，这两天用人，电话联系

【招聘】客服管家有从事过2年以上物业行业经验、沟通表达能力强。负责业主接待、报修投诉等工作处理、收取物业费、楼栋日常管理。综合工资3700元，福利待遇优厚！工作地点:金凤区满城北街与培华路交叉口联系电话：

诚聘[红包]管家2名1、年龄45岁左右，高中及以上学历要求形象气质佳，有工作经验者优先地址：金华市婺城区三江街道奥克斯御府花园联系电话：

1名，公司形式，不包吃住。（非收到面试邀请函的，请勿自行前来面试，感谢配合！） 岗位职责： 1、服从财务主管分配的日常事务性工作 2、核对系统录入数据，负责开票及编制各类统计报表 3、汇总成本与费用支出，制作应收应付明细表，登记部分银行账户日记账 4、具备助理或文秘类工作意识，高效完成上级交办的各项任务 岗位要求： 1. 文职操作熟练，懂粤语者优先考虑，无会计证亦可应聘 2. 熟悉常用办公软件，工作效率高，掌握Excel基础函数应用 3. 必备条件：责任心强、执行力高、逻辑清晰、学习能力强，具备一定沟通技巧和抗压能力 4. 愿意持续成长、积极提升的职场发展型人员 5. 频繁使用手机、沉迷网络者，请慎重投递 6. 公司形式，不包吃住 福利及薪酬： 1. 购买意外保险 2. 享有国家法定节假日及带薪休假 3. 节日礼品、员工活动、团队建设等福利齐全 4. 实行大小周制，工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30 5. 薪资待遇面议 工作地址： 东莞添百汇大厦4楼407室

岗位职责： 1. 负责办公区域前台接待、电话接听、访客登记及引导工作 2. 执行日常保洁任务，包括地面清扫拖洗、垃圾清运、卫生间消毒与设施擦拭 3. 保持前台形象整洁有序，及时补充办公用品及便民物资 4. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境卫生达标 5. 配合完成临时性服务支持及突发卫生事件处理 任职要求： 1. 工作认真负责，身体健康，能胜任基础体力劳动与服务性工作 2. 具备良好服务意识、沟通能力及团队协作精神 3. 有前台或保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度更佳 5. 遵守劳动纪律，无不良从业记录

有做餐饮的行政人事经验优先

品质文员 核心工作内容： 负责日常文档整理、根据订单打印图纸，按交期建送货单，检查出货产品（五金件） 岗位基本条件： 6天9.5小时制，加班算加班费。有年休假 具备良好的沟通能力和基础办公软件操作技能；经验不限，无不良嗜好，能遵守公司规章制度能吃苦耐劳，无经验均可，有人带 8.30-12.00 1.30-5.30 6.00-8.00 每周日休

年龄20-45岁，口齿伶俐，熟练电脑操作，沟通能力强，有物流经验优先，服从安排，要上夜班。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备良好的服务意识和团队协作精神

8小时制，能接受夜班，一个月上12-18天班。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等 4. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效 5.配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心 5.能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排

岗位职责： 1. 负责公司前台接待工作，规范登记来访人员信息，维护良好企业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 协助日常行政事务，如文件收发、办公用品管理及环境维护 4. 在空闲时段配合开展基础招聘工作，包括职位发布、简历初步筛选与邀约 5. 完成上级交办的其他临时性任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的服务意识和亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本办公软件操作能力 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制（12:30-21:00，含1小时休息） 4. 有前台、行政或招聘助理经验者优先 5. 具备团队协作精神，抗压能力良好

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