
兼职文员(免费带教)
100-150元/天
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司日常文档、合同及档案的整理、归档与电子化管理,确保资料准确可查
2.协助跨部门事务协调与信息流转,提升内部协作效率
3.运营维护短视频平台(如抖音、视频号),完成视频资源的分类、标签、分发及基础数据
记录
4.支持行政事务,包括会议安排、物资登记、信息传达等基础性工作
5.按要求完成临时交办的其他文职类支持任务
任职要求:
1.工作细致认真,具备较强责任心和执行力,沟通表达清晰
2.熟练操作智能手机及主流APP,了解短视频平台内容逻辑者优先
3.具备基础办公软件使用能力(如Word、Excel、微信办公)
4.时间灵活,能适应兼职工作节奏,稳定性好
5.学历不限,欢迎应届毕业生及在校大学生应聘
文员【7800+提成】朝九晚五/周末双休
8000-10000元/月
文员经验不限大专周末双休工资高待遇好朝九晚五不加班
福利待遇:
1、早9晚6,不加班,享受法定假日
2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游
3、底薪7800+提成,8K+左右
岗位职责:
1、根据公司提供的客户资源,整理好客户资料;
2、提交给经理/销售,协助经理整理资料,不需要谈客户;
3、完成上级交代的任务,听从领导安排。
任职要求:
1.大专或以上学历,有无经验均可。欢迎应届毕业生。
2.熟悉电脑办公软件。
3.年龄25周岁以上
内勤文员
5000-7000元/月
文员经验不限大专销售数据分析内勤管理
工作职责:
1、负责销售相关文件的整理、归档及日常更新维护。
2、承担客户来访接待及后续电话回访工作。
3、跟进日常销售进度,并完成数据报表的统计与分析。
4、监督并检查营销制度的执行落实情况。
任职要求:
1、年龄30岁以下,大专及以上学历,财务专业优先,表达流畅,普通话标准。
2、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件,具备良好的文字撰写能力。
3、有销售工作经验或财务统计相关背景者优先考虑。
4、品行端正,积极进取,逻辑清晰,具备较强的服务意识
综合文员
5000-6000元/月
文员1-3年本科资料管理公文写作会务活动
一、工作地点:
1、本岗位为外派至深圳市交通运输局南山管理局工作
2、工作地点:深圳市南山区
二、招聘条件:
(一)岗位要求
1、本科及以上学历;
2、持有驾照者优先考虑;
3、熟练操作各类办公自动化设备,精通Word、Excel、PPT等常用办公软件;
4、具备良好的沟通能力,具有较强的组织协调能力与团队协作意识;
5、学习主动性较强,能在工作中持续提升自我,态度踏实认真,责任心强,具备主人翁意识;
6、遵纪守法,品行良好,服从安排,心理素质稳定,保密意识突出。
(二)岗位工作内容:
1、协助部门开展资料归集与数据上报工作;
2、完成上级交办的其他任务。
三、薪酬待遇:
1、综合平均工资5200元;
2、缴纳五险一金,享受年休假等相关福利;
3、提供住宿安排;
4、工作时间朝九晚六,周末双休。
文档管理专员
5000-7000元/月
文员3-5年大专
工作内容:
1、负责公司各类文件的编制、编号、归档、更新及废止等全过程管理;
2、管控技术资料、BOM清单、专利文件的版本与保密等级;
3、维护质量管理体系相关文件的完整性与有效性;
4、审查各部门提交文档的格式规范及编号统一性;
5、建立档案管理制度:包括分类存储、借阅记录、防潮防火等措施。
任职要求:
1、熟练操作Office办公软件及PDF处理工具;
2、了解文件管理作业流程;
3、具备严谨的工作态度;
4、具有较强的保密意识;
5、良好的沟通协调能力,能有效促进跨部门协作执行文档规范。
职能储备生
1.5-2万元/月
文员经验不限硕士
工作职责:
1. 负责职能中心某一模块(人力、财务、行政、总经办)的专项工作;
2. 根据业务需要开展数据整理、问题研判,并形成分析报告;
3. 处理部门日常运营事务及阶段性交办任务。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,专业不限;
2. 熟练掌握Excel、PPT等办公软件,具备基本数据分析能力者优先;
3. 具备较强的学习能力,能迅速融入新环境;
4. 有良好的抗压性与问题解决能力。
数据统计文员
5000-7000元/月
文员1-3年大专数据统核
截至2025年,灵珞职能岗位中,应届生及具备2年以内工作经验的往届生占比达45%,公司可签订实习协议(或三方协议);新员工入职即配备专属指导人,完善的岗位培养与传帮带体系为经验尚浅的年轻人提供充分的成长机会;灵珞坚持管理岗位内部晋升机制,致力于与你建立“一辈子”的长期合作关系!
·通过精准高效的数据统计与核查,有力支持销售考核工作,为销售策略优化与产品迭代提供可靠的数据支撑。
一、销售及考核数据统计核查 65%
1. 统计、整理并提交各渠道(含实体直营、实体经销、电商直营、电商经销等)销售相关数据/报表(包括销售目标、销售预测等内容)。
2. 统计、整理并提交各渠道(含实体直营、实体经销、电商直营、电商经销等)考核相关数据/报表。
3. 制定、实施并持续优化销售考核及相关数据(含服务执行与业绩表现)的统核流程与方法。
4. 根据实际需要,完成销售及考核数据统计核查相关的其他任务。
二、实体渠道批量投诉品处理 25%
1. 核实、登记并跟进实体渠道批量退换货申请,汇总核实情况并及时反馈至相关责任人。
2. 根据实际需要,完成实体批量投诉品处理相关的其他事务。
三、销售部其他工作协助 10%
根据实际需求,配合完成销售部门交办的其他协作性工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,性格沉稳、细致耐心,具备良好的数字敏感度;
2、熟练掌握办公软件操作(以Excel为主),具备较强的數據处理能力;
答疑解惑:
1. 灵珞的特点:
丨诚信履约——恪守承诺,言行一致。自2005年成立以来,灵珞从未发生任何失信行为(包括供应商货款、员工薪资、奖金等均按时足额支付)。
丨共同成长——人才是企业发展的根本!为有理想、有能力的员工搭建成长平台,培养人才、成就梦想是灵珞对员工最深层的尊重与长期承诺,只要你足够优秀,各级管理岗位虚席以待,职业发展无上限。
丨追求卓越——细节决定成败,五个90%相乘结果已低于及格线。要做就做到极致!灵珞坚信,追求极致并非功利选择,而是与生俱来的使命。超越同行只是起点,不断突破自我才是永恒目标。
2. 灵珞的氛围:
丨重约定,依事实,讲逻辑,对事不对人。
丨“人微言轻”?从不成立!谁说得对就听谁的。
丨工作聚焦于“解决问题”,主动发现问题、分析原因、提出方案。
丨建制度、立流程,工作有据可依,协同高效无推诿。
丨绩效评估看实例、不打分,杜绝主观评价带来的不公平。
丨淡化层级、彼此尊重、氛围平等轻松,坚守“不损人利己”的基本底线,杜绝任何形式的办公室政治。
助理文员(储备干部)
4000-7000元/月
文员经验不限高中资料管理后勤管理五险一金法定节假日休晋升空间大绩效奖金带薪年假
岗位职责:
1、作为公司管理岗位的储备人员进行培养;
2、根据个人能力与职业意向,定向培育与企业共同发展的核心成员;
3、协调对接各部门工作,落实上级安排的各项日常任务。
任职要求:
1、性别不限、专业不限、年龄18—30岁;
2、具备较强的责任心,工作勤恳务实;
3、熟练掌握基础电脑操作;
4、具有良好的团队合作精神,愿意长期与公司共同发展。
公交线路:M182、M197(留仙洞工业区下)
地铁线路:地铁5号线兴东地铁站B出口(步行10-15分钟到达)
步行路线:手机导航至“深圳市劲力超科技有限公司”
职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、股票期权
翻译文员
6000-7000元/月
文员经验不限大专笔译口译财务法律商务领域知识熟练使用办公软件和翻译工具
岗位内容:
1. 负责义齿行业英文生产订单的翻译工作,确保译文准确清晰。
2. 完成相关书面翻译任务。
3. 翻译过程中无法依赖翻译工具,需独立完成。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备较强的英语书面表达能力。
2. 有义齿行业翻译经验者优先考虑。
3. 掌握常用办公软件,具备良好的沟通协作意识。
文员无责底薪6000早九晚六不加班
6000-11000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
工作内容:完成公司日常的文档资料对接即可,工作轻松简单!无其他工作性质!
工资:无责底薪6000加绩效加补贴,综合工资7000-9000,试用期一个月!每周日休息
公司提供福利:公司缴纳社保和五险一金,公司每年提供免费的体检,年底带薪休假,上满三个月老员工提供吃住补贴!
聊天倾诉员
3000-10000元/月
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台情感聊天
聊天倾诉,纯文字聊天,陪用户日常聊天,情绪疏导,适合喜欢聊天的小伙伴。
1.无需才艺,不用直播,主要工作陪用户日常聊天,情绪疏导,解闷解压。
2.适合利用碎片时间增收,性格温柔,耐心,喜欢聊天的小伙伴。
3.三观正,情绪稳定。
4.日常手机在线时间充足,回复及时不冷暴力,不敷衍。
5.善于倾听,愿意沟通,共情能力强。
6.有无经验均可,新人零基础可培训上网。
收益:消息半价+时长收益+新人扶持奖励。
时间越多收入越高,每日可结,无拖欠。优秀倾诉员可升级,置顶推荐,专属流量。
长白班文员8小时坐班!
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
长白班8小时,招聘聘销售2文员
职位详情
大旺长白班好岗来袭!月薪 6000-20000,多劳多得
上不封顶
男女不限,两个岗位任选,空调办公,工作轻松,岗位
均不包吃住
模式一【招聘销售文员纯坐班】
年龄:18-45岁
环境:舒适空调办公室,全程长白班八个小时
薪资:试用期综合底薪4500元+高额提成,月入
6000-15000元
工作:网络、电话招聘,搭配短视频辅助,工作简单
易上手
希望你:踏实好学、心态积极、能抗压,有赚钱想法即
模式二【销售合伙人高薪发展岗】
年龄:16-50岁(45-50 岁会基础打字、思维灵活就
行)
薪资:底薪+提成模式,月入2000-20000元,收入
无上限
工作:线上短视频+线下地推结合,公司免费提供全
套招聘平台,不用自己找资源
工作地点:大旺
想挑战高薪、稳定上班的朋友,赶紧私信我报名啦!
招聘办公室文员+助理++客服+不外出+餐补600+工作自由+专兼职均可
4000-6000元/月
文员经验不限高中
本公司因业务发展需要诚聘办公室文员数名18-40岁全长期工
要求踏实肯学沟通能力强熟练使用电脑会办公软件的优先纯办公室坐班不外出无业绩要求
诚聘办公室文员.
招聘要求
20-40 周岁,长期稳定干
踏实肯学、沟通能力强,熟练使用电脑
会办公软件者优先,纯办公室坐班,无需外出、无业绩要求
薪资模式:
模式一: 15元/小时 每天4小时以上均可 男女不限
模式二:纯提成 10元/人/天《兼职全职均可》男女不限
模式三: 月薪4000元 + 餐补600元、每干满6个月涨薪500元,月薪封顶6000元
福利:不定期聚餐 水果 等
业务员数名 男女不限 纯业绩提成 按天结算 可全职 可兼职
地址:苏州市吴江区城南花苑南区2216号
后勤文员+社保+包吃住+无责5500
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限包吃包住五险一金双休新手可带
岗位招聘文员+双休+包吃住,无责5500
1、公司提供包吃包住,三室一厅单人住宿家电齐全(不收取任何费用)
2、公司氛围度好,不加班,带薪休假(游泳,户外,爬山,k歌等)
注:本次招募为本公司直招岗位,本岗位没有硬性要求,欢迎应届毕业生和实习生参加应聘,期待你的加入,内部招募,全程承诺不收取任何费用!
福利待遇:
法定节假日带薪休假,年底13薪双倍工资,年假期时间长,每月一次团聚,月休8天,自己的时间很多,不加班
工作内容:
1、负责员工入离职办理
2、负责新员工的宿舍安排
3、对新员工进行岗前培训
4、负责员工的考勤登记
上班时间:
试用期8:00---18:00 上六休一
转正后9:00---18:00 周末双休
午休正常休息一个半小时
薪资待遇:
试用期4200无责底薪+300全勤
转正后5200无责底薪+300全勤+提成(100/单)
综合薪资8000以上
缴纳五险一金+包吃包住+不收取任何费用
每个月15号准时发放工资(不拖不欠,不扣不压)
季度奖金:1000-3000
试用期一个月,一个月后转正
年底有年终奖,带薪年假一个月,节假日正常
东郊登记员—双休8h5k+
5000-7000元/月
文员经验不限大专双休8h 不加班五险一金 节假日福利
岗位职责:
1. 负责东郊区域客户信息登记、资料录入及系统维护工作
2. 协助完成日常业务咨询与基础事务处理,保障服务流程顺畅
3. 严格遵守信息保密规范,确保客户数据安全合规
4. 按要求整理归档登记材料,配合相关部门核查与调阅
5. 参与双休制排班,高效完成8小时在岗工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文字处理能力
2. 工作认真细致,责任心强,能适应规范化操作流程
3. 熟练使用办公软件,有基础计算机操作经验者优先
4. 性格亲和,具备服务意识与团队协作精神
5. 遵守职业操守,无不良从业记录
文员
5000-6000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进
3. 处理来往邮件、电话接待及基础行政协调工作
4. 办公用品申领、库存管理及费用报销初审
5. 配合完成人事、财务等跨部门基础支持性事务
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/PPT)
2. 工作细致耐心,具备良好的沟通与服务意识
3. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
4.具备基础文字表达能力和时间管理能力
5. 遵守职业规范,责任心强,适应团队协作环境
人事前台/可小白/公寓住宿
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限接受无经验小白工作氛围好每月团建三次弹性工作制行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃包住五险节假日福利全勤奖
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助办理日常行政事务,如文件收发、快递收寄、办公用品管理等
4.维护前台区域整洁美观,及时补充宣传资料及便民物品
5.配合人事、行政等部门完成基础支持工作,如会议准备、数据整理等
任职要求:
接受无经验小白 提供住宿
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细心负责
3.有前台或行政类工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.学历不限,工作经验不限
5.普通话标准,具备基础英语问候能力者更佳
射频工程师经验不限本科PADS/OrCAD/Allegro通信相关专业电子/电磁场/微波相关专业
【任职要求】
1、本科及以上学历,1年以上工作经验。
2、掌握Tx,Rx或者FGU至少一个模块。
3、具备较强分析解决问题能力。
【工作职责】
1、参与无线对讲机设计与调试。
2、射频器件选型,测试。
3、分析解决研发过程技术问题。
行政助理
6000-8000元/月
行政专员经验不限中专/中技弹性工作制活动/会议组织资质/证照管理档案管理
行政助理
中专及以上,文秘 / 行政类优先,有无经验均可
熟练 Word/Excel,会做表格、文档排版
细心稳重、沟通温和、有服务意识,做事有条理
性格踏实,不推诿,能长期稳定发展
工资5000-8000
中级嵌入式工程师
8000-15000元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科嵌入式软硬件传感器C++RTOSSTM32开发电气电气/自动化相关专业嵌入式/单片机开发经验
岗位职责:
1.负责嵌入式系统软硬件一体化方案的设计与开发。
2.承担硬件核心模块设计,包括器件选型、原理图绘制、PCB布局及硬件接口定义。
3.负责嵌入式软件开发,包括RTOS的部署与裁剪、底层驱动(SPI/I2C/UART等)及应用层模块的开发。
4.主导软硬件协同调试,解决兼容性、资源占用及实时性等技术问题,完成系统联调与性能测试。
5.参与产品低功耗设计与优化,通过软硬件协同提升设备续航能力。
6.编写相关技术文档,如设计说明书、驱动开发手册、BOM清单及生产工艺文档。
7.配合跨部门团队,提供软硬件接口适配方案,保障多模块集成的兼容性。
8.支持产品量产及售后,处理生产过程中的技术异常,并为市场及客服部门提供技术支持。
9.跟踪嵌入式技术发展趋势(如边缘计算、AIoT融合),参与技术预研与产品迭代。
任职要求:
1.本科及以上学历,测控技术与仪器、仪器科学等相关专业。
2.精通模拟/数字电路设计,熟悉主流嵌入式处理器(如STM32、NXP、ARM),熟练使用EDA工具进行4层及以上PCB设计,并掌握EMC/EMI规范。
3.精通C/C++编程,熟悉RTOS原理及应用,具备硬件驱动及应用程序开发能力,能熟练阅读原理图与芯片手册。
4.熟练使用JTAG/SWD调试器、示波器、逻辑分析仪等工具,熟悉SPI、I2C、UART、CAN、Ethernet等常用接口协议。
5.具备嵌入式系统低功耗设计及资源优化经验,熟悉物联网协议(如MQTT、TCP/IP)者优先。
6.具有软硬件协同思维,能够从系统层面统筹设计并解决跨层技术问题。
7.具备从方案设计到量产的全流程开发能力,良好的沟通协作能力及文档输出能力。
8.持续关注嵌入式技术前沿,具备快速学习及创新能力。
9.2年以上嵌入式软硬件一体化开发经验优先,有智能硬件、工业控制、汽车电子或物联网终端项目经验者优先。
软硬件工程师
8000-10000元/月
硬件工程师1-3年本科画pcb图纸智能硬件/可穿戴设备电池/电源类产品电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
岗位职责:
1.负责硬件电路设计、原理图绘制及PCB布局评审
2. 完成元器件选型、BOM编制及样机调试与测试
3.会写代码软件 完成软硬件联调,解决系统级问题
4.编写硬件设计文档、测试报告及生产支持资料
5.参与产品量产导入,协助解决试产及批量生产中的硬件问题
任职要求:
1.电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2.具备硬件开发经验,熟悉模拟/数字电路设计及常见接口协议
3. 熟练使用AltiumDesigner、Cadence等EDA工具
4. 具备良好的问题分析与动手调试能力
5.责任心强,具备跨部门协作意识和项目推进能力
电子工程师
1-1.4万元/月
电子工程师1-3年大专电路设计 信号发生器 示波器 ARM
工作职责:
在研发经理和总监的指导下,完成硬件架构关键器件选型和原理图设计,检查PCB布局和走线,并跟进打样和调试,支持生产和售后出现的硬件相关问题的解决
能力要求:
1.具备模拟和数字电路设计能力,熟悉模拟信号放大滤波原理,熟悉数字信号传输线原理,熟悉DC/DC开关电路设计,具备器件选型能力,熟悉OrCAD和Allegro者优先
2.熟悉电子产品开发及制造流程,从PCB贴片到PCBA的测试
3.熟悉示波器,信号发生器,程控负载等常用电子设备使用
4.熟悉ESP32/STM32 MCU,ARM SoC架构
接口和设计
5.具备英文邮件和文档阅读能力,能够听说英文者优先
工作经验要求:
1-3年电子工程相关工作经验
大专及以上学历,电子工程、电气工程或相关专业;
PCBA硬件工程师主管
1.2-2万元/月
硬件工程师3-5年大专技术支持
公司简介
深圳市纳微克科技有限公司是一家集设计、研发、生产、服务于一体的国家级高新技术企业,自2019年起专注于无刷电机(BLDC)控制驱动方案。我们深耕高速风筒、暴力风扇、吸尘器等电机控制领域,已为众多知名品牌成功打造市场爆品,积累了丰富的研发经验与供应链资源。
公司拥有15+位资深软硬件工程师组成的研发团队,从立项到量产执行完善的流程体系,确保产品品质稳定与交付准时。我们秉承“正直、匠心、拼搏、担当”的核心价值观,期待与您携手,共创下一个爆品!
岗位职责
1. 团队管理:统筹硬件团队(含硬件工程师、PCB工程师、测试员等)日常运作,负责任务规划、技术把关与绩效评估,建设高效协同、富有战斗力的技术队伍。
2. 项目管理:主导硬件开发全流程,制定详细实施计划,管控原理图设计、PCB Layout、样机制作、调试验证、测试优化及量产导入各阶段,保障项目按时、保质、控本完成。
3. 技术方案:参与硬件系统架构规划,主导关键元器件选型与技术评审,确保设计方案在性能、成本和可制造性(DFM/DFT)方面达到最优平衡。
4. 流程规范:搭建并持续优化硬件设计标准、评审清单及知识管理体系,推动团队技术积累与标准化建设。
5. 跨部门协同:与软件、结构、采购、品质、生产等部门高效联动,快速响应并解决研发与制造过程中的关键技术问题,保障产品顺利量产。
任职要求
1. 学历与经验:本科及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业;具备5年以上硬件开发经历,其中包含2年以上团队或项目管理经验。
2. 专业技能:
熟悉模拟与数字电路设计,掌握高速信号处理、电源完整性及EMC设计要点,有电机驱动、电源模块或消费类电子产品量产背景者优先。
了解峰岹(Fortior)电机驱动平台,具备高速吹风机、吸尘器等BLDC驱动类产品实际开发经验者更佳。
熟练运用Altium Designer、Cadence等主流EDA工具,具有扎实的原理图与PCB设计实践能力。
深入理解可制造性与可测试性(DFM/DFT),熟悉常用元器件特性及供应渠道,具备良好的成本意识。
3. 管理能力:具备较强的项目统筹能力,能有效识别与应对风险;沟通协调顺畅,领导力强,能够带领团队突破技术瓶颈。
4. 综合素质:工作认真负责,具备工匠精神,抗压性强,善于分析和解决复杂技术问题。
薪资福利
薪资范围:月薪 12K-20K(优秀者可面议)+ 绩效奖金 + 月度项目奖金 + 年终项目奖,核心骨干可享股权激励。
福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、生日红包、定期团建、专业培训。
工作环境:扁平化管理,技术氛围浓厚,与经验丰富的研发团队共同成长。
硬件工程师(2026届)
1-2万元/月
硬件工程师经验不限本科
岗位职责
1、主要承担单板原理图设计、系统功率回路的规划与实现;
2、负责硬件元器件选型,以及功率电路、控制电路、单板和整机系统的调试与测试工作;
3、参与产品在市场端问题的技术分析与解决,推动产品迭代及技术优化升级;
4、完成项目所需的相关任务及上级交办的其他工作。
任职资格:
1、具备本科或以上学历;
2、电气工程、自动化、电子信息、机械电子等相关专业背景;
3、在相关专业竞赛中获得优异成绩,或具有电力电子、电源类项目实践经验者优先考虑。
软件开发工程师+嵌入式+应用+20-40K
2-4万元/月
嵌入式软件工程师5-10年大专C++PythonRTOSSTM32开发DSP开发计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电气电气/自动化相关专业嵌入式/单片机开发经验
岗位职责
1. 负责基于 Sigmastar 芯片平台的音视频产品应用层软件开发,包括业务逻辑、界面交互、设备控制与系统集成。
2. 负责嵌入式 Linux 环境下 QT 应用程序开发、调试与优化,完成产品 UI、状态展示、参数配置、媒体控制等功能。
3. 负责对接 Sigmastar 平台音视频能力,完成摄像头采集、显示预览、编码、录像、抓拍、播放、音频输入输出等业务功能开发。
4. 负责与底层驱动、算法、硬件及测试人员协同联调,定位并解决音视频链路、界面响应、资源占用和稳定性问题。
5. 参与产品需求分析、软件方案设计、模块接口定义、问题跟踪及相关技术文档编写。
任职要求
1. 学历及专业:全日制专科及以上学历,计算机、电子工程、通信、自动化等相关专业。
2. 编程能力:熟练掌握 C/C++,具备良好的代码组织能力和调试习惯。
3. QT 开发:熟悉 QT/QWidget 或 QML 开发,理解信号槽、事件机制、多线程、界面布局、资源管理等常用机制。
4. 嵌入式 Linux:熟悉 Linux 应用层开发,掌握进程、线程、IPC、Socket、文件 IO、串口通信等常用开发能力。
5. Sigmastar 平台:有 Sigmastar 芯片平台项目开发经验,熟悉其 SDK、编译环境、媒体接口或常见应用开发流程。
6. 音视频经验:
• 熟悉音视频采集、预览、编码、录像、播放等常见业务流程。
• 了解 H.264/H.265、AAC、PCM 等常见音视频格式。
• 了解 RTSP、RTMP、GB28181、ONVIF 等协议者优先。
7. 系统联调:能够配合完成应用层与底层接口联调,具备日志分析、性能定位、内存泄漏排查和稳定性问题分析能力。
8. 综合素质:具备较强的问题拆解能力、责任心和沟通协作能力,能够独立推进模块开发并按时交付。
加分项
• 有 IPC、可视对讲、行车记录仪、智能显示终端、音视频网关等产品量产经验。
• 熟悉嵌入式触摸屏、LCD/MIPI 显示、音频输入输出、存储管理、网络配置等产品功能开发。
栏目概述
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