美高美公司｜深圳南山科技园 我们是专注香港身份规划与教育咨询的专业机构，拥有自有全职交付团队，专才/高才/业务交付实力行业领先，主营专才/高才/进修移民、IANG续签、香港留学全链条服务。现业务高速扩张，诚邀精英加入，共享大湾区红利！ 【岗位职责】 1. 负责香港身份、留学规划等高净值客户开发、咨询对接与签约转化； 2. 依托公司自有交付团队与全流程后端支持，完成客户服务与资源变现； 3. 运用自媒体、私域、渠道资源拓展客源，具备内容运营与获客能力优先； 4. 参与品牌建设，维护高端客户关系，提升复购与转介绍。 【我们期望你】 1. 具备高端客户对接能力与高端销售经验，服务过高净值人群优先； 2. 有保险、理财、海外资产、留学移民、高端渠道经验优先； 3. 有自媒体运营、短视频、直播、私域流量相关经验优先； 4. 沟通能力强，目标感强，看好香港身份行业长期发展。 【你将获得】 底薪5000+高提成+行业领先分佣机制 周末双休+正规五险 完善培训+香港商务考察机会 自有交付团队兜底，后端无忧 南山科技园办公，平台稳定、发展空间巨大

岗位职责： 1、结合公司发展战略与行业特点，规划并实施销售战略方案； 2、熟悉乘用车及商用车市场，具备汽车前装领域客户资源基础； 3、具备出色的商务谈判技巧与市场研判能力； 4、依据公司战略方向，设定团队销售目标，并组织推动目标达成； 5、负责销售预算的编制与执行管控，保障业绩实现与费用合理使用； 6、指导团队成员完成业务洽谈与签约，跟进回款进度，建立长期稳定、互信的客户合作关系。 岗位任职资格: 1、本科及以上学历，市场营销、汽车电子等相关专业优先； 2、具有汽车安全影像行业从业背景及一定客户资源者优先； 3、拥有较强的市场拓展能力和客户沟通水平，具备良好的沟通艺术与团队领导力； 4、具备敏锐的洞察力与判断力，优秀的自我驱动力、协调沟通与组织能力。

目前招聘销售团队总经理、主管、总监，需具备企业咨询培训行业背景及团队管理经验 [岗位职责] 1. 带领团队开展客户邀约工作，邀请企业客户参与我司举办的高端峰会，在现场配合讲师进行课程服务、协助谈单转化内训项目、咨询服务，推动资金对接及优质企业上市辅导等业务落地 2. 专注客户关系维护，公司获客渠道主要依托百度、抖音、今日头条等平台精准引流，客户资源优质，邀约无压力。享有邀约提成（当场结算，门票收入现金发放，抽奖送精美礼品） 3. 薪酬可面议，能力突出者待遇从优；整体薪资水平高于同行50%，有同行业经验者可直接到公司洽谈薪酬方案；基础薪资4k+双项提成 晋升路径：销售顾问—储备干部—销售经理—销售总监—总经理 （业绩达标即可快速晋升，渴望高收入的伙伴欢迎加入，平台运营十余年，拥有成熟体系与标准化流程） 公司不拖欠工资，每月13号准时发放！ [公司介绍] 我们是一家专注于企业上市规划与辅导的专业服务平台，核心服务涵盖：华为经营管理体系学习（战略、人力、营销三大模块），以及战略定位、商业模式设计、资本运作、股权顶层架构、企业财税合规、融资与上市路径规划等内容 [公司核心优势] 1.​ 产品实力强：提供以华为管理实践为核心（战略、人力、销售为主线）的企业内训与深度咨询服务，由在华为任职超20年的资深专家亲自授课或指导 2.​ 口碑优异：服务质量高，品牌影响力强，客户认可度高，课程复购率与咨询项目转化率行业领先 3. 资源独特：独家整合华为系顶尖专家团队及广泛头部企业资源网络 1.【高成长赛道】聚焦中业“学华为”高端管理咨询领域，市场潜力大，客户粘性强，持续复购率高 2.【高端资源圈】深度链接行业龙头企业高管、总裁人群，与华为背景专家协同合作（胜过读EMBA！） 3.【关键岗位】承担团队管理与核心业务拓展职责，是驱动公司业绩增长的核心力量！ 达成业绩目标即可获得（10000元现金奖励+上海三日游）等多重激励 收入上不封顶，晋升凭实力，平台发展空间广阔，工作氛围轻松，边干边赚，业余生活丰富多彩 [员工福利] 1、缴纳社保 2、结婚、生育礼金 3、节日福利（中秋、端午、平安夜等节日礼品） 4、销售激励（月度/年度目标完成享现金大奖） 5、下午茶时光（每周二为员工提供水果等点心） 6、专业培训（系统学习企业管理知识，成长为专业咨询人才） 工作时间： 上午9:00-12:30 下午14:30-18:30 工作地址： 龙华壹方天地长江中心A区37楼整层（分公司） 龙岗布吉中安大厦/总部（木棉湾地铁站出口60米） 可根据住址就近安排

本公司为多家半导体电子元件品牌的一级代理商，现招聘销售经理，岗位职责如下： 1、依据公司既定战略与规划推进销售工作，达成公司下达的业绩指标； 2、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源； 3、熟悉客户应用场景、市场动态及公司产品线，精准识别客户需求，推动公司优势产品在目标客户中的导入与使用； 4、对接终端客户，沟通产品需求，保障交期满足客户要求，并跟进回款进度。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适度放宽），了解电子元器件行业及销售流程，具备3年以上半导体或电子行业销售或FAE相关经验； 2、具备良好的客户判断力，能准确评估客户质量与业务潜力； 3、性格开朗，富有亲和力，思维清晰，反应迅速，具备优秀的沟通表达与人际交往能力； 4、需持有驾照且驾驶熟练，自有车辆者优先考虑； 5、熟练操作常用办公软件及ERP系统。 福利待遇： 1、工作时间：每周五天，每天8小时（9:00-18:00），周末双休，法定节假日按国家规定执行； 2、奖金激励：包含业绩提成、年终奖金、全勤奖、工龄奖、节日礼品等，每年享有调薪机会； 3、团队活动：年度组织一次集体旅游； 4、健康关怀：提供年度体检； 5、五险一金：入职即按规定缴纳五险一金； 综合年薪范围：15万-30万元/年。

高收入（1-3万，上不封顶），低门槛（统一培训，小白也能轻松上手） 工作内容 1.发布闲置二手回收信息。 2.公司会免费培训如何做获客。 优势 1.0投入：无需任何启动资金，不用囤货、不用垫钱，全程由我们兜底，无资金压力。 2.接地气、无难度：不需要高学历和专业技能，简单培训后就能快速上手。 3.时间灵活：可根据自己的时间和情况，无需坐班，时间自由安排。 4.我们不同于废品回收，也不同于奢侈品回收，我们的回收价格带是量最大的100-1000价位的闲置物品，而这些闲置二手几乎家家必有。 宝妈、上班族、自由职业者等各类人群均可，时间灵活者优先。

岗位职责： 1、开展公司智能物流设备的租赁推广与销售工作，达成既定销售目标。 2、拓展并维护智能物流装备租赁领域的客户资源，聚焦高端制造产业集聚区。 3、针对目标客户群体制定并实施租赁销售策略，提升设备租赁市场渗透率。 4、结合客户需求设计定制化解决方案，并拟定相应租赁方案。 5、主导租赁项目全流程管理，包括商务洽谈、合同签订、回款跟进及风险控制。 6、搭建客户信息档案与信用评估机制，审核客户资信状况，定期监控信用使用情况，确保风险可控。 7、制定客户拜访计划，定期实地走访，掌握客户需求变化，发掘潜在客户，构建高效沟通机制，及时处理需求反馈、异议及投诉，提升客户满意度，巩固长期合作关系。 8、采集市场动态信息，研究竞争对手情况，预判市场趋势并提出应对策略，为公司决策提供支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化或机械类相关专业，熟练掌握常用办公软件。 2、具备5年以上工业设备或物流装备租赁从业经历，曾主导叉车、分拣系统等设备租赁项目。 3、拥有汽车、新能源、军工、半导体等行业工厂物流资源者优先，接受全职或合作模式。 4、熟悉设备租赁运作模式及业务流程，有叉车租赁实操经验者优先。 5、年龄范围为25至38周岁。 6、工作踏实积极，具备良好的沟通协调与谈判能力，能独立推进客户开发至合同执行全过程； 7、需自行配备交通工具； 8、能接受短期出差安排；

岗位职责: 1. 负责国际物流销售团队的日常管理，推动业务拓展及客户关系维护； 2. 制定并执行销售策略，达成业绩指标，统筹市场开拓与渠道布局； 3. 熟悉国际海运、空运及跨境物流全流程操作与成本报价体系； 4. 实施业务风险控制，涵盖客户结构分析、收益测算及合规管理等方面； 5. 推进销售工具使用、过程跟进及回款管理等全流程运营工作。 任职要求: 1. 具备3-5年货运代理销售经验，熟悉国际快递业务，拥有国际物流销售团队管理背景者优先； 2. 具备大客户开发与解决方案式营销能力，有参与招投标项目经历者优先； 3. 沟通协调能力强，能适应高强度工作压力，具备一定客户资源者优先。 薪资：面议

岗位职责： 1. 销售目标达成：依据公司下达的销售任务，制定个人及团队月度、季度、年度销售计划，并确保目标达成。负责区域内SaaS软件产品的销售工作，积极开拓新客户，维护老客户关系，提高客户留存率与活跃度。 2. 渠道开发：建立并管理与本地分销商、代理商及系统集成商的合作伙伴关系。加强与渠道合作伙伴的关系，确保覆盖范围和业绩的最佳表现。 3. 跨部门协作：协调产品、市场营销和技术团队，确保向客户交付无缝的解决方案。向研发团队提供有关本地市场需求和功能要求的反馈。 岗位要求 1. 经验：拥有1年以上软件行业销售经验。在办公软件或相关领域的销售管理方面有良好的成功记录。 2. 学历：商业、市场营销、信息技术或相关领域的本科及以上学历。 3. 技能：深刻理解软件销售周期、许可模式以及SaaS/PaaS解决方案。出色的谈判、演讲及沟通能力。 4. 具有分析思维，能够从数据中提取可执行的见解。 5. 结果导向，自我激励，能够适应不断变化的市场环境。

不坐班·时间自由·高提成·多劳多得 【岗位核心】 负责停车场设备免费投放、合作洽谈与市场拓展，轻松对接资源，快速出单 【岗位职责】 1. 主动开发停车场、物业、商业体等合作方，洽谈免费设备投放合作 2. 跟进合作流程，维护客户关系，保障合作落地 3. 完成业绩目标，拓展市场份额 【任职要求】 1. 男女不限、年龄不限，有无经验均可，有人带教 2. 性格外向，沟通能力强，有责任心，能接受外勤工作 3. 有销售、地推、商务拓展经验者优先 【薪资福利】 无底薪高提成（上不封顶，多劳多得） 时间自由，不用坐班，灵活安排工作 完善培训+专人带教，快速上手 晋升空间大，业绩优秀可晋升管理岗

可预支-人走账清-提供夫妻房] 招：普工操作工；工作简单易学，教一下就会 主要生产无人机，手机，电脑，蓝牙耳机，数据线以及各种电子配件。 工作内容有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，分拣，搬运，维修等。等等 工作要求：16-48周岁，身体健康，认识字。 1，小时工：综合8500-9000+，每月8号发薪资，每周可预支，遇节假日提前发放。 2，长期正式工：7500-9000+，每月8号发薪资，每周可预支，遇节假日提前发发放 享受社保，带薪年假，年终奖金，以及各种绩效补贴，晋升空间大 [优势1]企业人性化管理：配合安排提供调岗，调宿舍，员工之间工作氛围较好。 [优势2]车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 [优势3]上班期间可以带手机，工厂以长白班为主，部分两班倒岗位(配合安排可以提供调岗服务)[优势4] 1 公司免费二 四菜一汤(麦)米饭，水饺，拉面，馒头，鸡蛋等，凭工牌(免费)刷卡吃饭，自助餐形式。各种菜系 2，公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备空调，热水器，独立卫浴，网线等。3，员工只需携带简单的生活用品。4，员工入职满一个月可申请转正。 5，企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 (一)上班时间 每天上8-12小时，月薪四天，上六休一上午4小时：08:00-12:00，下午4小时：01:00-05:00，晚上2小时 晚上2小时按1.5倍薪资计算，休息日申请加班2倍，节假日3倍。 (二)车间环境 (1)是工作台，一人一张(2)坐着上班；穿个人服装上班～或者普通工衣 (3)坐着打包装，贴标签，做事轻松简单，无污染。 有意者请直接投递简历或电话联系，可优先安排

招监控岗保安员5名 工作地址：深圳光明区凤凰街道长圳地铁站附近写字楼 薪资待遇：5500至6500元/月，包住。 工作时间：12个小时，两班倒。 要求：年龄18-40岁以下，身高170以上，身体健康，五官端正，无纹身，无犯罪记录，持有消防操作员证、有工作经验者优先。 联系人：李先生

深圳要8个大工450:2个小工320:有要来的电话联系;飞头勿扰

有高空作业证，会开升降车会打自攻螺丝

深圳市南山区招eps线条安装，350一天9个点，混子二把刀别来。短期，。有住

主要是市场批发西瓜有批发销售的经验的优先录取基本工资加奖励

岗位职责： 1.负责汽车以租代购金融产品的推广，拓展汽车二手车商渠道！ 2.协同风控、技术、运营及合规部门，推动产品落地实施与上线推广 3.制定产品运营策略，支持业务增长目标达成 任职要求： 1. 具备汽车分期金融行业相关工作经验，熟悉主流金融产品逻辑与业务流程 2. 有汽车租赁，二手车销售等相关工作经验优先录用 3.优秀的跨部门沟通协调能力与项目推动力 薪资待遇： 1.底薪2000-10000元，+高额提成，+五险社保，+周末双休，+定期团建旅游，+各种福利待遇！ 地址：天津市滨海新区华贸中心大厦

带薪培训手把手辅导教会为止月入6-9k起步。 1、薪资:入职起薪全日制大专3000(2k+1k+500)-全日制本科6000(2k+1k+1k)元+高提成+团队奖(行业独有奖项)，月平均收入8000~10000元,众多销售人员月收入在10000元-20000元; 2、福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假婚假产假病假部分区域可安排员工宿舍; 3、月季年度激励活动:季度员工大会评选优秀销售能手，多样奖品。 4、行业领先培训体系:训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1老带新培训机制: 5、晋升:每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生最快7个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过30人，区经理超过100人，业务主任与店长超过900人。 储备店长/干部底薪8000+提成+社保+旅游 储备店长年薪10w+提成+社保+旅游+节假福利销售是一个逆境重生绝地反击的舞台

根据自身情况分配合适的区域 日常工作，维护客户，开发客户，懂得中央空调，有类似经验的优先。

业务开发到施工完成

硬性能力： 实战战绩： 具有5年以上平台电商或内容电商平台（如抖音/快手）核心运营经历，曾多次主导从0到1打造月销百万级爆款产品，并能完整复盘关键策略与执行细节。 数据驱动： 熟练运用各类数据分析工具，擅长将模糊的市场判断转化为精准的流量、转化率及用户行为数据模型。 全链路掌控： 对“流量获取-转化优化-供应链协同-客户服务”等电商业务全流程具备深入理解与实操经验，各环节均无明显薄弱项。 核心思维与特质： 具备“产品经理”视角： 能深度参与甚至牵头爆品的概念定义与价值塑造，不局限于销售执行层面。 拥有“指挥官”气质与敏捷反应力： 可在信息不完整时迅速做出决策，并在高强度爆发阶段稳定团队节奏、维持战斗力。 方法论构建者： 不止追求单次成功，更关注将实战经验系统化沉淀为可复制的流程与团队能力。 加分项： 曾在知名消费品牌或头部MCN机构主导过爆款项目。 在抖音、小红书等内容平台拥有丰富的达人资源与合作网络。 您将获得： 一个能充分释放个人才华与抱负的关键岗位，直接向创始人/CEO汇报。 参与公司未来核心产品战略制定的机会。 具有市场竞争力的薪酬组合（底薪+高弹性绩效奖励+股权期权）。 与一线实战精英并肩作战、共同突破市场边界的成长体验。 若您已 ready 迎接这场挑战，请携您的“爆款实战复盘”与过往战绩，来与我们深入交流。

工作地点：福田 【发客户哦】 工作时间：周一到周五上午打卡，其余工作时间灵活，可根据个人安排， 收入待遇： •收入不错，只要你愿意努力有能力拓客 •福利：周六日休息，如果有客户，自行安排。其余根据国家法定节假日，不定期出游，专业系统培训机会、、、、、 岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询和产品推荐服务。 2.根据客户需求，制定个性化的保险方案。 3.开拓新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度。 4.完成公司下达的业务指标。 岗位优势： •收入：行业领先提成比例，收入无上限！ •发展空间大：完善的晋升机制，公平公正的晋升机会。 •专业培训：公司提供系统的保险知识和销售技巧培训。 •人脉积累：与各行各业的客户交流合作，拓展人脉资源。 •时间自由：灵活的工作时间，可根据个人情况合理安排。 任职要求： 1.年龄[25--45]，男女不限。 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识。 3.有责任心，能够承受一定的工作压力。 4.有销售经验者优先，无经验者可提供培训 5.对保险行业有热情，不排斥保险，愿意长期发展。如果你想深入认识保险，也可以来

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；朝气蓬勃，只要有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，现诚邀优秀人才加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障4100元，入职即享五险一金，试用期前后薪资待遇一致 3、绩效2000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、福利体系完善：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业培训，能力越强、付出越多，回报越高 5、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶，快速适应工作节奏；定期开展实地陪访与经验交流，助力掌握多元销售策略，为晋升管理岗打基础 6、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力说话，晋升不受限 7、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，营造轻松愉悦的工作氛围 8、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售货机在市场端的拓展与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的开拓指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人发展有明确规划，具备强烈进取心和收入增长意愿 2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速熟悉智能柜业务推广全流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业级客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

业务员2.0版流行IN版 【我们需要这样的你】 学历要求：大专及以上，商务英语/国际物流/市场营销专业优先，但我们更看重实战能力！ 经验门槛：1年以上货代、外贸或跨境电商相关经验（应届但有潜力者也可破格考虑） 核心技能： 熟悉国际物流全流程运作 客户沟通能力强，具备销售天赋，提成奖金拿到手软 英语水平良好，四级是基础（可与外籍客户流畅交流为加分项） 抗压能力强，适应快节奏工作环境 团队协作意识强，善于协同作战 精通数学计算，能快速处理各类尺寸、体积、面积等数据 【超香福利大礼包】 工作时间：早9:00-晚6:30，午休2小时，双休制度，工作生活两不误，在深圳这座活力之城高效打拼、畅意生活 收入构成：底薪+提成+季度奖金+年终奖，次月15日准时发薪，比天气预报还靠谱 贴心保障： 入职即缴五险一金 年度高端健康体检 每月生日会+不定期团建（全员戏精，氛围拉满） 带薪年假、婚假、产假齐全，依法合规全落实 【成长加速通道】 资深导师全程带教，系统培训无缝衔接，助你从新手快速进阶为业务骨干，告别独自摸索的迷茫期 【团队氛围】 同事清一色高颜值年轻派，无办公室政治，无复杂人际关系，轻松融洽，说不定还能在这里找到周末出游搭子，一起徒步、露营、打卡新景点～ 投递口令：“来深圳，搞钱快乐”！ （请随简历附上你的原创表情包作品，展现你的创意与趣味灵魂～）

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销方案，制定销售计划； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4、负责销售区域内市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理和维护好客户，对业务相关资料进行整理和归档，定期做好工作报表，积极参与团队交流，及时反馈工作进展，并严格执行销售计划。 任职要求: 1、高中及以上学历，有相关经验可放开条件； 2、具备市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，有团队协作精神； 4、善于挑战，能承受工作压力； 5、熟练操作电脑办公软件。 薪资福利： 1、无责任底薪+提成+分成 2、入职即购买五险； 3、大小周休息，包住，宿舍配有空调热水器等； 4、公司每年组织外出旅游，不定期开展集体活动，节日福利等。

岗位亮点 创业合伙模式：告别传统雇佣关系，成为我们的项目合伙人，共享市场红利。 高提成回报：上不封顶的提成机制，你的努力直接转化为丰厚的收入。 灵活工作时间：无需坐班，自由安排工作时间，实现工作与生活的平衡。 全方位支持：公司提供品牌、产品、培训、运营等多方面的支持，让你创业无忧。 岗位职责 市场开发：负责在所在城市开发客户，推广我们的瘦身项目，吸引客户加盟开设减肥门店。 客户维护：与加盟客户保持密切沟通，及时了解他们的需求和问题，提供专业的解决方案和支持，确保客户满意度。 团队建设：协助加盟客户组建和管理门店团队，提供培训和指导，提升团队的业务能力和服务水平。 市场调研：收集和分析当地瘦身市场的信息，了解竞争对手的动态，为公司的市场策略制定提供参考依据。 业绩达成：根据公司的销售目标，制定个人和团队的销售计划，并积极组织实施，确保完成销售任务。 岗位要求 学历背景：大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先。 工作经验：具有1-3年的销售、市场开发或加盟招商经验，有瘦身、美容、健康等相关行业经验者优先。 能力要求： 具备较强的市场开拓能力和客户沟通能力，能够独立开发客户并建立良好的合作关系。 具有良好的团队合作精神和领导能力，能够带领团队完成销售任务。 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握公司的产品和业务知识。 具有较强的抗压能力和应变能力，能够在复杂的市场环境中保持积极的工作态度。 其他要求： 对瘦身行业有浓厚的兴趣和热情，认同公司的企业文化和发展理念。 具备良好的职业道德和职业素养，诚实守信，无不良商业记录。 有创业精神和事业心，渴望通过自己的努力实现财富自由。 薪资待遇 无底薪高提成：采用纯提成模式，根据加盟客户的销售额给予高额提成，上不封顶，有资源者，轻松月入10万。 年终分红：根据公司的年度业绩和个人的贡献，享受年终分红。 奖励机制：设立销售冠军奖、最佳团队奖等多种奖励机制，激励员工积极进取。 发展空间：公司为提供广阔的发展空间和晋升机会，表现优秀者可晋升为区域经理或开设项目分公司。 加盟支持 品牌支持：提供统一的品牌形象设计和宣传物料，提升品牌知名度和美誉度。 产品支持：提供优质的瘦身产品和设备，确保产品质量和效果。 培训支持：为加盟客户和门店员工提供专业的培训课程，包括产品知识、销售技巧、服务流程等。 运营支持：提供全方位的运营指导和支持，包括门店选址、装修设计、开业策划等。 广告支持：通过多种渠道进行广告宣传，提高品牌曝光度和市场占有率。 温馨提示 我们承诺为应聘者提供公平、公正的招聘环境，所有应聘者的信息将严格保密。 本招聘启事长期有效，招满即止。 期待你的加入，让我们一起携手共创美好未来！

【工作职责】 1.开发并维护高净值个人、家族及企业客户; 2.深度了解客户需求，为客户提供专业的资产配置建议并能够持续提供完善的投后服务，建立长远的服务关系; 3.为潜在客户提供专业的投资咨询与顾问服务，促成销售价达成; 4.充分利用公司的独特资源，满足客户多元化的金融需求。 【任职资格】 1.诚信正直、低调谦逊、具备良好的道德品质; 2.大专及以上学历;专业不限 3.对金融行业及财富管理业务有很强的兴趣; 4.具有金融行业零售/个人业务工作经验优先; 5.具备一定的金融行业知识，并具有很强的学习能力; 6.以客户为中心，对销售及金融行业充满热忱，积极、自信、出色的沟通及交流能力; ; 8.对所在地区的社会经济情况有深入了解者优先

工作内容： 提供客户资源，通过电话沟通、微信营销等方式邀约有贷款意向的客户到访。配备智能AI系统+外呼工具+精准广告支持+自动加微功能，打破传统电销盲目拨打的局限模式。 公司优势： 1、融洽的工作氛围，充满活力的团队，同事间相处轻松愉快 2、提成比例高达50%，员工平均月薪不低于15000元，提成收入普遍过万 3、拥有深圳优质客户资源包，轻松实现月入过万，高提成是常态 4、具备贷款销售经验者优先录用，公司提供带薪岗前培训 5、办公环境舒适，配备空调、微波炉、冰箱及休闲办公区 6、正规企业运营，绝不拖欠薪资，每月8日发放底薪，21日发放提成 7、入职即签订劳动合同，工资从入职当日开始计算 职位要求： 1、年龄不限，学历要求高中及以上 2、愿意挑战高收入目标，具备较强抗压能力，服务意识良好 3、具备良好的职业素养，态度积极，品行端正，传递正向能量

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先 5.工作地点灵活，能适应本地市场拓展

岗位职责: 1.负责长租公寓的日常运营管理，确保项目高效运转。 2.维护租客关系，及时响应并处理租住过程中的各类问题。 3.协调房屋维护、保洁及设施检修，保障居住品质。 4.配合完成房源推广与租赁工作，提升出租效率。 5.能力必需：必须有销售或房产租赁相关经验。你必须懂推销、爱沟通、对成交有狼性。 6.独立负责公寓项目的全周期运营，你是出租率、租金收入、客户满意度的第一责任人 57.执行公司运营标准，确保服务流程规范统一。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理租客需求； 2.责任心强，能独立完成日常运营任务并主动解决问题； 3.有团队协作精神，适应灵活的工作节奏； 4.具备基本的应变能力和抗压能力，能应对突发情况； 5.对房产运营或租赁行业有兴趣，愿意长期发展。 6.能接受住项目上，能接受不固定的休息及假期。

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