【工作内容】 1、负责HI-SEMICON质量体系的设计与优化，制定和实施产品质量标准和流程，确保产品符合所有相关质量要求； 2、监控生产流程，及时发现并解决质量问题，保证产品质量。组织并执行内部质量审核，协助外部审核准备，跟进审核发现的问题及整改； 3、质量问题及质量数据分析，定期编制质量报告向管理层报告质量状况，推动质量改进措施的实施。推动质量改进项目，通过数据分析识别问题根源并优化流程； 4、制定和实施质量培训计划，提升团队质量意识和技能。协调跨部门团队，共同解决质量问题，推动质量改进措施的实施； 5.管理供应商质量表现，参与评估与审核，确保供应链质量。 【任职要求】 1.具备良好的沟通与协调能力，能够有效推动跨部门合作。 2.熟悉质量/环境管理体系标准，半导体封测企业或者半导体设计公司3年以上工作经验。 3、具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能够独立处理质量问题； 4、优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效推动跨部门协作； 5、有责任心，愿意接受挑战，对持续改进有深刻理解，能够主动识别并实施质量改进措施。

岗位职责： 1.负责产品功能测试&外观维修 2.分析不良品产生真因，提供改善建议; 3.记录不良维修数据，推动制程良率改善; 任职资格: 1.有一定的电气方面工作经验或经公司培训合格后取得相应上岗证。 2.能熟练掌握测试仪器和产品测试流程及各项指标，熟悉本岗位质量标准。 3.能熟练使用设备对配电排、配电盒、等产品的电性能进行测试，判定结果并进行记录。 4.有一定的沟通表达能力，能操作电脑，通过电脑输入各种产品参数，输出测试报表 5.懂电路知识，跟据线路进行分析维修 6.无不良嗜好(不吸烟!)

职位信息 岗位职责： 1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识； 2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 任职资格： 1、高中/中专及以上学历，电子类，20岁以上； 2、2年以上电子行业工厂产品检验工作经验，熟练使用万用表等常规测量器具，懂基本电路原理并可应用； 3、对出厂检验中发生的主要问题能够初步判定其原因; 4、具备一定的沟通协调、分析解决能力。 5、对智能家居产品感兴趣，愿意学习新技能 工作地点 南山区前海路青青世界公交站附近

LED品质经理是负责LED产品质量管理工作的关键岗位，其主要职责包括质量管理体系建设、质量控制、供应商管理、客户质量对接等方面。具体如下： -质量管理体系建设与维护：负责建立符合LED行业特点的质量管理体系，如ISO9001等，并确保体系的有效运作和持续改进。同时，制定、分解和监控质量目标与方针，带领团队完成公司质量目标。 -质量控制与检验[__LINK_ICON]：制定LED物料、制程、成品的检验标准和规范，如外观、尺寸、光电性能等方面的标准。管理IQC、IPQC、FQC等团队，对来料、生产过程和成品进行严格检验，处理异常情况，降低不良率。 -供应商质量管理[__LINK_ICON]：负责LED关键原材料的供应商审核，建立供应商质量评分体系，主导供应商质量改善，确保供应商供货质量符合要求，推动来料合格率及供应商PPM达标。 -客户质量对接[__LINK_ICON]：处理客户投诉，进行8D报告、FA分析等，主导英文会议沟通（如涉及国际客户），确保客户满意度，维护良好的客户关系。 -质量数据分析与改善[__LINK_ICON]：分析质量检验数据，编制质量分析报告，针对产品中出现的品质异常，组织相关部门进行原因分析，制定并跟进纠正预防措施，推动产品品质提升。 -团队管理与培训：负责品质系统人才梯队建设，制定部门人员的培训计划，提升团队成员的专业技能和质量意识，对部门员工进行绩效考核。

大专以上学历；五年以上冲压五金品质管理工作经验；熟悉ISO、IATF体系运作，熟悉五金材料、制程品、成品特性的质量标准和检验方法；会使用五金产品检验仪器，熟悉产品的检验方法，具备良好产品判定能力和客诉处理沟通能力。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及质量数据分析 2.编制并执行测试用例与检验标准，识别潜在质量风险并推动闭环整改 3.参与质量问题根本原因分析（如8D、鱼骨图等），协同研发、生产等部门落实纠正预防措施 4. 维护质量管理体系文件（如SOP、QC工程图、检验指导书），配合内外部审核工作 5.运用SPC、MSA等工具开展过程能力监控与持续改进活动 任职要求： 1.大专及以上学历学历，具备质量管理/测试相关基础知识，有制造业或电子/机械/汽车等行业经验者优先 2.熟悉ISO9001等质量管理体系标准，掌握常用检测工具（如卡尺、千分尺、示波器等）及测试方法 3. 具备良好的逻辑分析与跨部门沟通能力，责任心强，注重细节与数据真实性 4.能独立编写质量报告，熟练使用Excel进行基础统计分析，会使用Minitab或QCC工具者加分

岗位职责： 1.按照生产计划和作业指导书，完成电子产品测试基础操作工序 2. 严格执行车间管理规范，保持工位整洁、物料有序，配合质量检验与过程巡检 3.及时反馈设备异常、不良品及工艺问题，协助技术员进行简单故障识别与记录 4.遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，参与班组日常安全培训与应急演练 5. 配合完成产线换型、物料领退、数据录入等辅助性生产支持工作 任职要求： 1.学历不限，能识字读图、会基本算术，有电子厂工作经验者优先 2. 身体健康，双手灵活，，能适应站立作业及无尘车间环境 3.工作认真负责，具备基础纪律意识和团队协作精神 4.年龄18-45周岁，能提供有效身份证件 5.接受两班倒（早班/晚班）排班安排，服从公司统一工作调配

岗位职责： 1、依据来料检验规范、图纸及相关标准，对采购的原材料、零部件、外协件等进行入厂检验，涵盖外观、尺寸、性能等维度的检测； 2、严格执行检验流程，准确记录检验数据，填写检验报告与质量记录，对合格来料签收入库，不合格来料及时标识、隔离并反馈； 3、跟进不合格来料的处理流程，协同采购、供应商及生产部门确认处理方案（退货、返工、特采等），并跟踪处理结果； 4、负责检验区域的仪器设备、量具的日常维护与校准，确保检测工具精度符合要求； 5、妥善保管来料检验相关文件，包括检验标准、图纸、报告等，保证文件的完整性与可追溯性； 6、参与来料检验标准的修订与优化，提出合理化建议，提升来料检验效率与准确性。 岗位技能： 1、需要具备良好、有效、且合理的沟通方式； 2、熟悉图纸的规范要求； 3、熟练使用卡尺、2次元、高度规等测量设备； 4、可熟练使用word\Excel表格进行文件管理。

工作职责 1. 主导消费电子产品从研发到量产的全流程质量管控，建立关键节点质量标准，保障产品质量稳定达标。 2. 独立开展硬件性能、软件兼容性及可靠性测试，输出专业测试报告与失效分析结论，推动问题闭环。 3. 牵头供应商质量评审，制定物料入厂验证方案，完成关键物料的质量确认，从源头把控供应链质量。 4. 负责新项目量产导入的质量资料筹备，编制来料检验规范、制程控制SOP等文件，支撑量产质量体系落地。 5. 协助来料检验团队解决检验过程中的技术问题，优化检验流程与判定标准。 6.针对售后反馈的重大质量问题，开展根因分析、制定解决方案并跟进全流程闭环处理 任职要求 1. 大专及以上学历，电子、计算机或机电相关专业。 2. 3-5年以上手机、智能手表等消费电子行业质量工作经验，具备DQE（设计质量工程师）或SQE（供应商质量工程师）岗位背景。 3. 熟悉消费电子行业质量标准（如ISO9001），能熟练操作可靠性测试设备（如高低温箱、振动台等）。 4. 工作严谨细致，具备较强的跨部门沟通协调能力与问题解决能力，能独立推动质量改进项目。

深圳市福田区华强南招水电工，宿舍楼更换主电缆，以及一些进行排水管，洗碗池水管安装，

深圳市龙华区招氩弧焊、二保焊/气焊

仓管员招聘岗位职责1.负责物料收发、库存预排、呆滞/不良物料处置，严格执行先进先出、仓库5S管理2.及时录入、流转仓储单据，使用ERP做账，保证账卡物一致3.和生产、采购对接物料相关事宜，落实仓库规范4.完成主管交办的其他仓储工作5.会开分切优先任职要求大专学历，熟练操作ERP，有工厂仓管经验，细心、擅长跨部门沟通，能适配生产供料节奏，有在硅胶行业、模切行业、胶袋行业做过的优先考虑薪资：7-8招聘热线:郑小姐地址:宝安区石岩街道华丰科技园A3栋三楼

深圳市宝安区招泥瓦工

任职要求： 1、身体健康、年龄20-55周岁，有消杀经验； 2、能正确，熟练使用专业设备进行蚊虫、鼠类、蟑螂、苍蝇等有害生物防治，了解各类消杀药品的性能及使用方法；； 3、能独立完成客户现场的消杀服务工作，填写消杀记录，整理客户资料。 岗位职责： 1、根据项目（驻场）需求每周三和周日固定喷雾消杀一次，一月一次烟炮消杀；其他时间在项目进行日常消杀预防、检查、布控、突击消杀、填写消杀记录、消杀情况汇报等相关工作； 2、服从公司安排，维护好客户关系。 3、有需要直接电话联系。

光迅科技全武汉最轻松的电子厂 无春节留守，年假半个月，年终奖6000-8000 只要来上班的，都可以 老员工占比50%，武汉本地人占比高，企业口碑好 领班好，可以换岗位，入职稳定后长白班或者两班倒可以申请调换 严进宽出，好离职，自离也会发工资，2个月内的新员工，离职提前三天即可，内部同事是学历高中，中专以上学历，综合素质更高 岗位没有流水线，都是技能员岗位。其中制八是连体服，制八工资稳定在6500以上，需要会电脑，学习能力强的 上班10.5小时，工时给算的11小时，地理位置繁华，前面是湖经，后面是传媒学院 [招聘岗位]这个厂是武汉邮电科学研究院旗下的一个企业，主要是光纤器件，通讯器件，是中国最大的光通讯器件供货商，做的产品一般是用在有轨电车上面的信号传输之类的。岗位有：测试，耦合，调试，粘接，老化，温循，组装，包装，端面清洗，质检，贴片，熔纤，盘纤，显微镜。 [招聘要求]男女不限 [工作时间]早上8.30-晚上8.30，上班10.5小时，按11个小时计算工时，上午下午各有20分钟茶水间休息时间算薪 [工资待遇]试用期底薪2010，加班费按照1.5倍跟三倍，车补18一天，餐补16一天，绩效是600~1200，夜班补贴是30一晚上，超产奖金1000-2000 固定做六休一过年有年假半个月，年终奖2-4个月工资。 2010底薪，平时加班1.5倍(18)法定假加班3倍(34.5) 光迅每天上班10.5小时计算工资的时候厂区送半个小时，按11小时计算工资平时加班费：22*3*18=1188 周末加班费：11×4*18=792 餐补每天16元(16*22=352)车补每天18元(18*22=396)夜班补贴：30*13=390绩效600--1200（正常700) 法定假加班11*1*34.5=380（一年下来平均每月有 一个法定假加班月工资资： 2010+1188+792+352+396+390+700=5828 另外有超产奖金1000-2000，月综合工资 6500-7000元 免费培训有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结组装工车间长白班 吃住全在厂区，当天安排住宿 非流水线作业，工作轻松稳定无淡季 不要经验进去有人1对1教 包食宿当天安排宿舍

有经验的优先

招聘技术岗位，共3名。要求年龄21至30岁，身体健康，无不良嗜好。需全日制大专及以上学历，专业为化学、物理、材料、机电或自动化相关专业（含毕业季新生）。有一定工艺或设备工作经验者优先。岗位职责包括负责车间工艺管理及设备技术管理，以及负责产线统计及质量管理。薪资为4000至8000元每月。企业为员工缴纳社会保险。家住大武口者优先录用。面试时需携带有效身份证原件及复印件、学历证明、体检证明及相关证件、一寸照片。工作地址位于石嘴山市孵化园工程中心四楼416室。

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量检验、测试与过程监控，确保符合质量标准及客户要求 2. 编写和执行测试用例、测试计划，开展功能、性能及兼容性测试 3. 识别、记录、跟踪并推动解决测试中发现的问题，输出测试报告 4. 参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5. 协同研发、生产等部门持续改进质量管理体系与测试流程 任职要求： 1. 熟悉质量管理或软件/硬件测试基本理论与方法，掌握常见测试工具 2. 具备问题分析与闭环处理能力，注重细节与数据准确性 3. 良好的沟通协作意识和文档编写能力 4. 有相关行业测试经验者优先 5. 学习能力强，责任心强，能适应阶段性项目节奏

新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

1、承担项目功能测试工作，聚焦核心需求模块，独立制定测试方案、设计测试用例，开展测试执行并形成完整测试结论报告； 2、主导日均百万级数据量项目的性能验证，涵盖高峰场景压力测试与前端响应性能评估，识别潜在性能瓶颈，推动问题解决并输出压测分析文档； 3、组织实施项目兼容性验证，依据版本变更特点制定差异化兼容测试策略，确保系统在多环境下的稳定运行； 4、跟踪线上异常问题处理全过程，推动问题定位与修复闭环； 5、识别项目质量隐患及效率短板，协同团队成员推进流程优化或测试工具开发。 任职要求 1、优先考虑计算机相关专业背景，本科及以上学历，具备3年以上测试岗位实践经验； 2、理解业务逻辑与用户行为，掌握项目所服务的主要用户群体特征及其典型系统操作路径； 3、熟悉软件测试基本理论、行业规范、常用方法与工具，能独立规划测试流程与策略，完成产品功能验证与集成联调测试，支持用户验收环节； 4、具备基础编程能力，熟练使用SQL，掌握Python/Java/Js中至少一门语言，可读懂项目代码结构； 5、有自动化测试或性能测试实际参与经验者优先； 6、具备独立排查与解决技术问题的能力，学习能力突出，工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的工作环境。

职位描述 【岗位职责】 1、评审策划案，分解功能并编写测试分析文档； 2、执行测试，管理bug，并推动bug修复发布； 3、开发脚本或工具，提高测试准确度和覆盖率。 【任职要求】 1、热爱游戏，工作细心，结果导向，能承受较高强度的工作压力； 2、愿意将测试作为长期的发展方向，了解测试理论，具有优秀的钻研能力； 3、善于对功能进行多角度的测试分析，自发对bug进行分析和总结，提出规避措施；

岗位职责（外包）： 1. 负责耳机产品系统应用模块的测试工作 2. 开展耳机产品系统应用能力的竞品对比分析 3. 承担耳机产品版本OTA升级的推送相关任务 岗位要求： 1. 参与荣耀耳机产品系统应用模块的测试实施，推进产品功能落地与体验提升 2. 熟悉耳机产品各阶段开发流程，具备良好的沟通协作能力，能与开发、规划团队协同完成产品实现 3. 对产品测试具备独立判断能力，能够自主搭建测试环境开展测试活动 4. 负责测试方案制定、测试用例设计与执行、测试报告整理及测试问题的跟踪处理

1、制程巡检 2、首件确认 3、不良处理与异常跟进 4、检验记录与报表 5、相关工作经验2年以上

岗位职责： 1、负责手机硬件性能测试，具备硬件调试技能，熟悉智能终端产品的测试流程，掌握基础的手机测试方法；负责测试环境的部署与维护，包括测试仪器、设备及测试软件的配置与管理。 2、针对主板、屏幕、摄像头、天线、音频等核心部件进行调试，独立完成相关测试与优化任务。 3、独立开展手机各项功能测试，跟踪并记录测试数据，及时汇报测试中发现的问题，提供改进建议；撰写测试计划、测试用例和测试报告，保障测试过程的规范性与全面性。 4、熟悉高通、MTK、展讯等主流智能手机平台架构，了解方案商及系统集成商的开发流程。 5、熟悉手机研发流程、产品开发各阶段及质量管控体系； 岗位要求： 1、大专及以上学历，通信、电子、计算机、自动化等相关专业，具备数字电路与模拟电路基础知识。 2、5年以上手机及平板硬件测试经验，或在手机、平板集成类企业担任电子工程师工作经历。 3、性格乐观，积极主动，具备进取精神，良好的沟通能力，强烈的团队协作意识，执行力高，责任心强，踏实努力，诚实守信，能适应一定的工作压力

4个线束测试+3个线束设计+1个线缆测试 全额缴纳五险一金，周末加班享受双倍薪资，平均每月加班1至2天 关键词：线缆（线材+连接器）、线束、CAD绘图、接插件、选型 对标企业：安费诺、3C产品类公司（华勤、安克、绿联、得意电子等） 线缆线束开发： 统招本科及以上学历，理工科相关专业毕业，工作年限依据研发外包人员定级标准对应所需经验； 1、具备机械、电气、电子、自动化、材料、电缆等相关专业背景，三年以上行业工作经验； 2、有线缆设计、连接器设计经历者优先考虑；熟悉电缆载流设计规范、电缆制造工艺及检测手段，掌握常用线材与连接器的选型方法； 3、了解塑料注塑、五金冲压、压铸类模具构造； 4、具备高速线缆组件设计、半钢射频线缆开发经验者更优 线缆线束测试： 统招大专及以上学历，理工科专业毕业，工作年限参照研发外包人员定级标准对应实际经验； 1、具有机械、电气、电子、自动化、材料、电缆等相关专业基础，具有一年以上相关从业经历； 2、有线缆测试、连接器测试或单板级测试经验者优先；熟悉线缆及连接器测试流程，掌握电阻测量、耐压测试、环境适应性测试等技能； 3、持有高压电工操作证或具备真空环境测试经验者优先； 4、熟练操作振动试验台、插拔力测试仪、拉力机、温控箱、直流电源、示波器、矢量网络分析仪者优先

岗位职责： 1.具备ISO9001/14001/45001/16949/50001/27001/20000、SA8000等两种或以上体系专业知识; 2.跟客户充分沟通，全面了解和分析客户需求，撰写管理咨询方案； 3.主导或参与咨询项目实施，为客户提供咨询服务，撰写咨询报告， 4.独立辅导客户进行体系推行或者维护工作，完成项目实施； 5.内部培训与分享。 任职资格 1、有咨询机构或公司相关工作经验优先； 2、驻厂（客户）工作，客户范围主要集中于深圳、东莞、惠州； 3、本科以上学历（大专（***）至少2年以上实际工作经验）； 4、熟悉精通IATF16949,ISO13485、ISO9001,ISO14001,QC080000等两种或多种体系； 5、具有良好的沟通协调与方案策划能力，落实能力，能够清楚的表达自己的知识与经验（对培训有兴趣，有经验）； 6、团队合作能力强，为人正派，品行正直，务实，诚信，五官形象端正； 7、有独立推行企业ISO13485、IATF16949等体系建立、推动，运行、检讨，改善的认证或者改善经验，如果在咨询公司工作经验满一年以上者优先重点考虑； 8、能够适应出差，耐压力性强，特别强调有积极进取心态； 福利待遇： 多劳多得（薪酬结构：基本工资 + 外勤补贴 + 绩效奖 + 业绩提成 + 通讯补贴 + 其他） 每天7H工作制，*** 1.五险一金，健康体检； 2.团队建设，拓展训练； 3.国内旅游，国外旅游； 4.年终奖金。 5.带薪年假：法定节假日，带薪年假； 学习机会： 1.入职参加培训； 2.内部培训机会每月都安排，可提供免费学习机会进行自我提升； 3.定期参加咨询行业、认证行业的国际、国内职业资格证书考试。

工作职责 1. 负责精密设备从开发到维护全周期中的整机装配与调测，实施涵盖可靠性、环境适应性、性能功能及机械特性等多方面的测试验证。 2. 主导制定测试方案与测试用例，组织并指导现场团队执行系统级集成测试，推动问题发现与闭环管理。 3. 参与测试工装与设备的研制优化，提升测试流程执行效率并保障质量控制目标达成。 4. 汇总并分析试验数据，编制标准化测试文档，提出切实可行的改进措施建议。 任职要求 1. 掌握硬件测试基本理论框架，在可靠性、环境类（如高低温）、性能功能或机械测试中至少具备两个领域的实际操作经验。 2. 能熟练运用常规测试工具独立开展测试任务，具备快速掌握新型工具的能力。 3. 熟练使用Office办公软件，能够高效完成测试文档编写、数据结构化处理及专业报告输出。 4. 实践能力强，可根据具体测试需求自主搭建匹配的硬件测试平台。 5. 具备现场技术支持能力，能独立应对和解决测试过程中出现的非关键性技术异常。

岗位职责 1、供应商端的来料质量的管控保证 2、供应商来料品质异常跟进处理 3、供应商开发与绩效管理 4、确保供应商接收、理解、接受公司的质量保证协议与产品的质量标准要求。 任职要求 1、本科及以上学历，机械设计制造、机电一体化、自动化仪器设备、模具设计制造等机电类工科专业； 2、在自动化设备制造及配件加工行业工作2-3年，具有一定的机械结构设计能力，了解自动化行业装配工序工艺，熟悉零件物料的材料加工工艺及表面处理工艺； 3、了解ISO9000质量体系，并在有体系的企业工作半年以上; 3、至少熟练掌握一种机械结构设计类工业软件（autoCAD、中望、solidworks、UG、pro-E等），可以熟练看懂工程图纸，熟悉工程图纸的材料及技术要求，熟悉零配件的尺寸公差与形位公差，熟悉产品装配的工序工艺与配合公差，了解加工工艺设备的工作原理与能力范围及质量标准，了解从零件制造到配件装配的质量保证方法与验证方法； 4、具备一定的动手能力，可以现场对发现的质量问题提出修复及解决与杜绝方案，并执行进行验证； 5、掌握常用的测量工具和检测设备的操作方法，如卡尺、千分尺、千分表、）数字高度仪、硬度计、粗糙度等； 6、有驾照、有私家车、接受出差。

任职要求： 1、高中、中专及以上学历，具有一年以上注塑行业品质管理相关工作经验； 2、掌握基础办公软件操作，如EXCEL、WORD、PPT等，具备基本文档编写能力； 3、具备良好的沟通能力，工作认真负责，责任心强； 4、熟练运用各类品质分析工具与方法。 工作职责： 1、依据产品图纸、检验标准（SOP）、客户规范及ISO质量管理体系要求，执行供应商出货前的质量检查，对产品外观、尺寸、性能等项目进行抽检或全检，确保出货品质达标； 2、严格遵循ISO相关作业流程，规范记录检验数据，对不合格品进行标识与隔离，并及时提交检验报告，确保质量信息可追溯； 3、核对出货产品的型号、数量、批次信息，与订单及装箱单逐一比对，防止错发、漏发，保障发货准确无误； 4、参与不合格品评审过程，协助开展质量问题原因分析，跟进纠正预防措施的实施，促进质量水平持续改进； 5、负责检测工具的领用、保管、日常保养与维护，包括量具、检具、卷尺、卡尺等； 6、对不良品进行判定与标识，及时上报不良处理情况，并跟踪后续处置流程； 7、协助塑胶类供应商进行品质辅导，推动其质量改善与提升； 8、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： - 全面负责小音响产品全流程品质管控，涵盖来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC）、出货检验（OQC），主导品质标准落地。 - 管理品质团队，制定检验计划、分配工作任务，开展岗位培训、绩效考核，提升团队检验效率和专业能力。 - 主导小音响产品品质异常处理（如音质不良、外观瑕疵、装配问题等），组织分析异常原因，制定纠正与预防措施，跟踪落实效果，降低不良率。 - 建立并完善品质检验规范、报表体系，每日/每周汇总品质数据，提交品质分析报告，推动生产、研发等部门持续改善。 - 配合客户验货、内部内审及体系审核，确保产品品质符合客户要求和行业标准（如AQL抽样标准）。 - 对接生产、PMC及外发工厂，同步品质要求，跟进外发产品品质管控，确保外发产品与工厂内产品品质一致。 任职要求： - 2-5年电子厂品质管理经验，有小音响/音箱/3C音频产品品质主管/组长经验者优先，熟悉小音响产品结构、音质检验标准者加分。 - 精通IQC、IPQC、FQC、OQC全流程检验流程，熟练运用QC七大手法、5Why分析等品质工具，能独立处理品质异常。 - 具备团队管理能力，能合理统筹安排检验工作，带领团队完成品质管控目标，有较强的责任心和执行力。 - 熟悉品质管理体系（ISO9001），能独立完成品质报表编制、审核，会使用办公软件及简单的检验工具。 - 沟通协调能力强，能高效对接各部门及外发工厂，推动品质问题闭环，抗压能力强，适应工厂生产节奏。