香港玛亚集团 23年专注高端面部抗衰+身体体龄管理项目（高科仪器+产品技术）高薪诚聘： 大卖手： 底薪8-12K+零售提成+补助 综合3.0~4.5W+ 大区经理＆销售总监： 底薪8-12k（优秀可面议）+零售提成+回款提成+补助 综合3.0～6W+ 操作手＆高级督导： 底薪5-7K+提成+手工+补助 综合2.0~3W+ 品牌操盘&售后总监（2-3名）： （操盘/专注身体或面部项目优先）： 待遇：面议年薪：50w+上不封顶！ 广东直营品牌总监＆市场总监（1-2名）： 待遇：具体面议年薪：30w+上不封顶！ （公司有大平台及发展空间，现有市场优质，不怕你要的多，就怕你不敢要！欢迎行业有实力的精英来挑战！） ：广州市天河珠江新城附近 ：（同步）李经理

天九共享集团招商总监职位招聘描述 天九共享集团作为享誉中外的独角兽企业加速器，基于百万企业家大数据的全球企业赋能平台，为创新企业提供加速服务，并为企业家健康生活提供综合解决方案。集团业务覆盖全球40多个城市，拥有100多家公司，正持续加速超300家创新企业成长。现针对高端销售岗位（如KA大客户经理、销售总监、电话销售精英等）展开人才招募，具体岗位信息如下： 一、岗位职责 客户开发与维护： 深入挖掘目标市场中的企业家及高净值人群资源，通过电话沟通、实地拜访、行业峰会等多种方式建立有效联系。 精准把握客户投资合作意向与实际需求，结合专业话术与行业理解，推动集团优质项目（如股权投资、联营合作、大健康产品等）的推介与落地成交。 邀请客户参与线上线下产品发布会（如独角兽合作洽谈会），协助完成商务谈判并促成签约，打造可持续发展的客户关系体系。 为自有或合作项目寻找战略合作伙伴，推进项目方与投资人之间的对接与协作；与独角兽项目核心决策层（董事长、CEO等高管）协同配合，共同推进客户合作进程。 公司提供部分初始客户资源。网科集团与数科集团全面支持销售团队工作，配备专属营销宣传物料、AI外呼系统自动拨打电话，以及智能机器人辅助微信、短信跟进客户，待客户产生反馈后由人工深度介入。 团队管理与目标达成（适用于管理岗）： 带领团队完成月度、季度及年度销售指标，监督日常作业流程并组织培训提升整体战斗力。 统筹协调公司线上线下的各类资源，助力客户顺利实现项目落地，保障公司利益最大化。 市场与资源整合： 搭建并完善客户资源数据库，维护现有销售渠道，积极拓展与行业协会、头部企业、投资机构的战略合作关系。 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 教育背景与年龄： 大专及以上学历（学信网可查），优秀者或资源丰富者条件可适当放宽；普遍要求******，特别优秀者年龄可放宽至40岁。 经验与资源： 具备1年以上大客户销售、豪宅销售、家族办公室、信托、投资顾问或财富管理相关工作经验，有成功服务企业家及高净值客户案例者优先。 拥有一定高端客户资源基础，具备独立法人身份的企业主资源或行业人脉者更受青睐（如金融、企业管理培训、财税服务、商会协会等领域背景）。 核心能力： 具备出色的沟通表达、人际交往和商务谈判能力，能够快速赢得客户信任。 目标导向明确，执行力强，抗压能力佳，勤奋踏实，善于洞察客户需求变化。 其他要求： 形象端正、气质良好、亲和力强，学习能力强，对销售事业抱有高度热情。 三、薪资待遇 薪酬结构：每月收入=基础工资+高额提成+多元福利 基础工资由无责任底薪与业绩挂钩的浮动薪资组成，浮动部分依据上月业绩核算，目前最高可达25万，上不封顶，整体基础工资集中在2万-5万元区间。 高额提成按成交总额的5%–12.5%计算，单笔交易金额通常达百万元以上，重大项目可突破亿元级别。 福利体系： 基础福利：入职即缴纳五险一金，享有带薪年假（16.5–17天）、总部免费三餐（地方公司提供餐补）、年度健康体检、生日活动及礼品、节日福利定期发放，另有孝心奖励赠予父母，特别奖项惠及配偶。 特色福利： 终身员工关怀计划丰富！包含父母孝心津贴、子女节日礼物、配偶失业补助、书报补贴、探亲费用报销、培训费全额支持等。 另设结婚红包、生育贺礼、丧亲慰问金、重大疾病住院关怀金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖励、中医问诊服务、工会救助、补充健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣俱乐部活动、玫瑰之约交友会、家庭开放日、公司周年庆典、健康促进活动、创新激励基金等近20项专属福利。 额外激励：员工旅游、海外专机游大奖、台球厅、健身房、瑜伽室等休闲设施齐全。每月设立500万元创新奖金池，另设推荐奖励、大病慰问金等20余项贴心关怀机制。 收入参考（2024年全集团数据）： 1、年收入超100万元员工占比超22% 2、年收入超50万元员工占比达45%以上 3、年收入超30万元员工比例约为79% 销售岗位平均年收入为57万元，表现优异者年收入超百万元，顶尖人才税前年收入可达千万元级别。 四、职业发展 晋升机制： 每季度开放一次晋升通道，晋升路径清晰：营销专员→主管→经理→总监→总经理→总裁→董事局成员。 制度完善，晋升以业绩为核心标准，无需复杂人际关系，达标即升，无职级天花板限制。2023年共有52位总裁、178位总经理从内部提拔产生。 公平透明的成长通道，助你告别打工思维，迈向事业合伙人阶段！ 培训支持： 提供带薪入职培训，内容涵盖销售技巧、客户关系管理等方面，帮助新人打破障碍，快速融入团队，实现自我突破。 五、工作地点与时间 工作地址：集团南部大区总部位于广州市珠江新城高德置地·春广场（众多世界500强企业入驻该写字楼，如安永等） 上班时间：8:30–18:00 六、集团优势 平台实力：获国家工信部认定为“国家中小企业公共服务示范平台”，荣获中国经济十大创新企业、中国五星级企业公民等多项荣誉。截至2025年8月，平台注册实名企业家已突破600万名。 德勤会计师事务所审计数据显示，天九控股集团2024年净利润达17.4亿元，盈利能力远超多数上市公司。 管理团队： 三位世界500强企业——英特尔、苹果公司、英伟达前全球副总裁戈峻担任集团共同主席兼董事长。 共同主席还包括比利时前首相伊夫·莱特姆、奥地利前总理维尔纳·法伊曼、哥斯达黎加前总统何塞·玛丽亚·菲格雷斯等国际政要。 2025年8月，香港财政司前司长曾俊华正式加入国内子公司天九企服，出任非执行董事。曾俊华自1982年起任职香港政府，履职长达35年，曾任香港驻伦敦经贸办事处处长、海关关长、规划地政局局长、工商及科技局局长、特首办主任等要职。 共同主席阵容还包括西藏首富才旺扎西（全国人大副委员长热地侄子，出自西藏名门望族）、知名企业家孙太利、乔振杰、刘殿亮、崔连云、李国龙、岑家德等。 集团股东汇集各地首富、人大代表、政协委员、福布斯榜单富豪等全国范围内的杰出企业家。 业务资源： 聚焦人工智能、大数据、物联网等前沿领域，已加速孵化超300家创新企业，持续输出高质量项目资源。 七、天九共享集团致力于为销售精英搭建高回报、高成长的发展平台，诚邀敢于挑战高薪、追求事业跃迁的人才加入，携手共创辉煌未来！ 入职保障承诺（100%兑现）： 一、入职当月与员工直接签订正式劳动合同。 二、入职当月15日前完成社保（含五险一金）缴纳。 八、2024年全集团项目合作总成交额接近100亿元，每年孵化约100个独角兽级商业机会，项目成功率持续攀升，目前已超过90%。单个项目成交金额普遍在100万至5000万元之间，个别项目突破亿元大关，其中200万元左右成交较为常见。 当前重点合作项目（部分列举）： 【一】《梯影传媒》百度、腾讯联合投资，专注写字楼电梯投影媒体。 【二】《迪瓜租机》上市公司旗下品牌，服务于3亿年轻群体的手机租赁平台。 【三】《知服科技》AI驱动服装定制，由上市企业智能工厂生产发货。 【四】《慧换电》建设换电站，让200台出租车为您创收，按行驶里程计费。 【五】《元大中医》传承170年历史的老牌中医医保门店，稳步扩张中。 【六】《宾果智能》获八大资本加持，绑定校园场景的学生AI教育平台。 【七】《瑞索数科》为中烟、比亚迪提供专业大数据分析服务。 【八】《AI云印侠》24小时无人值守的AI智能打印店，全天候创收。 【九】《超翔新能源》国家高新技术企业，专注新能源充电整体解决方案。 【十】《漂亮妈妈》深耕产后修复领域20年，全国连锁门店达300家。 【十一】《酷卖科技》央行备案数字红包平台，为3500万商户引流赋能。 【十二】《来洗智能洗车》与中石化、中石油、中海油合作的无人智能洗车设备。 【十三】《和气聚力》雷军投资，面向教师群体的AI作文教学系统。 【十四】《赛尔生物》掌握国家发明专利、获国际认证的防癌疫苗项目。 【十五】《股权组合包》一笔投资即可持有10家准上市公司原始股，单一上市即可回本，多家上市有望获得数倍乃至数十倍回报。

岗位职责：（根据能力定职定薪） 1、本职位为销售方向，主要承担客户资源开拓，收集市场信息，挖掘潜在客户，跟进业务机会，面向行业目标客户开展有效沟通，达成既定销售任务； 2、协同业务团队，推进区域解决方案类产品的市场推广与客户覆盖； 3、按计划走访客户，保持定期交流，及时了解客户需求变化及当前合作状态； 4、参与商务洽谈及合同签署过程，结合客户实际需求，联合内部团队设计可行的合作模式； 5、持续维护客户关系，高效响应并处理客户问题，开展老客户回访工作； 6、定期整理客户资料，进行数据归类分析，输出销售相关分析支持材料。 任职条件： 1、统招大专及以上学历，专业不限，计算机、市场营销等相关专业优先考虑； 2、热爱销售岗位，具备8年以上IT类产品销售经验，拥有制造业、互联网、零售电商、游戏及媒体等行业客户资源者优先； 3、熟悉系统集成、云计算、微软技术生态、系统定制开发、RPA软件自动化等领域解决方案销售者优先； 4、具备较强的市场洞察力与营销策划能力； 5、具备良好的沟通协调能力、应变能力及谈判技巧； 6、具有出色的团队协作意识、创新思维和服务客户意识； 7、能适应频繁出差工作安排。

【招聘岗位：海康威视广州区域渠道销售操盘手】（代理商招聘） 我们是谁？ 我们是海康威视在华南区的核心授权代理商，深耕行业多年，拥有成熟的客户基础和强大的资源支持。因业务拓展需要，诚邀一位有魄力的销售精英加入，共同“操盘”广州市场！ 岗位职责： 1.独立操盘广州市场：全面负责海康威视产品在广州区域的渠道规划、开拓、维护与管理，对区域销售业绩目标负责。 2.制定并执行市场策略：能够分析市场，制定有效的渠道拓展与促销计划，并推动落地执行。 3.构建渠道体系：发展并优化渠道合作伙伴网络，建立稳固、健康的渠道生态。 4.赋能与培训：对核心渠道商进行产品、技术和销售策略的赋能培训，提升其经营能力。 5.市场洞察：收集市场信息与竞品动态，为公司的市场决策提供精准依据。 任职要求： 1.必备经验：2年以上ToB销售或渠道管理经验，有安防、IT、弱电智能化行业经验者优先录用。 2.核心能力：具备出色的市场开拓能力和商务谈判技巧，有从0到1搭建或管理渠道的经验者尤佳。 3.“操盘手”特质：具备强烈的创业精神和主人翁意识，能独立面对挑战并解决问题，而不仅仅是一名业务员。 4.个人素质：目标导向，结果说话，有极强的自驱力和抗压能力。 我们为您提供： 1.极具吸引力的薪酬：“有竞争力的底薪+高额绩效奖金+超额利润分成”，我们相信，顶尖的人才应获得顶尖的回报。 2.真实的创业平台：我们给予你充分的授权和决策空间，让你真正像一位“创业者”一样去管理和开拓自己的“地盘”。 3.核心资源支持：提供海康威视品牌授权、优势的产品资源、成熟的项目信息及必要的市场费用支持。 4.清晰的职业前景：岗位直属于公司核心业务部门，业绩优异者将成为公司的业务合伙人或未来分公司负责人。 5.完善福利保障：五险一金、带薪年假、交通通讯补贴、定期团建、节日福利等。 工作地点：广州市

岗位职责： 1、依据公司发展战略，开展业务领域的招商拓展工作； 2、负责销售团队的搭建与管理，实施目标绩效考核，制定团队任务计划，合理分配工作内容，推动团队协作与高效运作； 3、日常做好客户关系维护，及时回应客户咨询并提供专业建议，持续跟进客户需求及动态； 4、协助渠道人力规划，培养电话销售人才及管理储备人员，参与销售团队的组建与发展。 任职要求： 1、有便利店连锁加盟、餐饮连锁加盟或医药连锁加盟行业招商管理相关经验者优先； 2、具备商务谈判经验，拥有良好的沟通协调能力、团队管理能力和培训指导能力； 3、具备较强的团队协作意识、执行力以及抗压能力。 福利待遇： 1、薪资结构：底薪+高额提成+包吃住 2、工作时间：9:00-12:0013:30-17:30，每月休息4天，中餐晚餐由公司提供 3、丰富的员工活动，包含节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游安排、年终晚会及抽奖等 4、免费提供单位周边住宿，宿舍配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施

岗位目标: 执行公司的销售计划，监督实施全过程，完成年度/季度/月度销售指标。 岗位职责: 1、独立开拓全国性品牌客户，与客户建立良好的合作关系; 2、在相关部门协同下，帮助客户选点，确定广告方案，价格以及上刊方案; 3、跟踪并维护广告客户投放效果并及时反馈情 况; 4、及时跟进并完成项目回款任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、良好的职业形象与精神面貌，亲和力佳; 3、自律，良好的自驱力与坚韧性; 4、具备良好的与人打交道的能力，对行业及客户具备一定的洞察力，学习能力佳; 5、3年以上广告媒体业务经验并有成交全国客户500万以上案例

岗位职责Responsibilities: 1、负责销售团队的组建、人才培养、能力提升、激励机制设计及日常管理工作； 2、主导中大型客户的开发与关系维护，整合公司资源，带领团队达成年度销售目标； 3、及时洞察客户实际需求，提供专业的企业福利管理整体解决方案； 4、持续探索客户深层次合作机会，挖掘潜在业务增长点，提升客户生命周期价值； 5、与企业HR部门建立长期稳定沟通机制，拓展行业资源网络，落实行业运营策略； 6、熟悉所在行业发展趋势，掌握市场动态与竞品情况，为公司战略规划提供建设性意见。 岗位要求Requirements： 1、统招本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上B端销售工作经验，其中至少3年团队管理经历；有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、出行商旅、餐补、费用报销、团检、团险等领域背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判技巧和顾问式销售方法，能够通过专业表达与沟通获取项目机会，赢得客户信赖并维系长期合作关系； 4、拥有可复制的团队建设、培训指导、赋能激励及团队管理体系实践经验； 5、积极主动，学习意愿强，具备优秀的逻辑分析、人际沟通和应对压力的能力； 6、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以精进专业能力和职业素养。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 3、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 4、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 5、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 国家法定节假日休息

北京卓尔地产，荣耀登榜中央电视台财经频道《匠心之路》专访行列，实乃行业当之无愧的领军先锋。历经九载砥砺前行，匠心雕琢出涵盖地产开发、销售、物业管理、包租转让等一站式全流程服务体系，凭借卓越的专业素养与无可挑剔的品质，深获广大业主的倾心信赖，众多业主购房后毫不犹豫地将房产托付给旗下物业公司进行全程精心打理与运营管理。 当下，公司正搭乘高速发展的快车迅猛前行，仅在3月之前，北京第三家分公司盛大开业，如今业务版图已成功拓展至北京、广州、烟台、石家庄、贵州等多个重要区域，并且广州第二家分公司也正在紧锣密鼓地筹备之中。我们怀着诚挚之心渴慕贤能之才加入这个活力四溢、机遇无限的大家庭。 公司坐落于广州CBD珠控国际中心，地理位置得天独厚，交通网络四通八达。特享朝九半晚四半的悠然工作时制，佐以温馨惬意的午休时光，巧妙避开早晚高峰拥堵困扰，让您的通勤之旅尽享从容自在，每周五天半工作制更是赋予您充裕的生活空间与灵活弹性。 投身卓尔地产，绝非仅仅是谋取一份普通职业，而是踏入一方蕴藏无限潜能与珍贵机遇的广阔天地。与央视专访殊荣加持的知名品牌携手同行，您将紧紧依傍时代潮流脉搏，全方位拓宽个人视野格局，邂逅契合内心所向的理想岗位，结识志同道合的良师益友，进而开启人生职业 崭新篇章。我们衷心诚挚地邀请各界英才投递珍贵简历，共赴面试之约，齐心描绘绚丽未来画卷。

岗位描述： 1.负责华南区域抖音、小红书销售团队的管理与战略规划，拓展区域内品牌客户资源，涵盖广告投放、品牌合作开发、星图达人对接、小红书内容种草等业务模块； 2.主导团队组织建设与团队文化建设，营造积极向上的工作氛围； 3.深入洞察客户需求，提供定制化互联网整合营销解决方案，确保销售目标达成； 4.监督并指导团队成员的客户开发流程，挖掘并满足客户深层次业务需求； 5.维护客户长期稳定合作关系，建立可持续发展的战略合作伙伴体系； 6.推动团队各项业绩目标落地执行，统筹数据收集与分析工作，包括销售指标、项目进展、人员完成情况及核心客户表现等； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备抖音、快手、小红书等平台销售管理经验者优先考虑； 2.有带领50人以上销售团队的实际管理经验； 3.具备出色的沟通协调能力与谈判说服力； 4.性格外向，工作主动积极，责任心强，细致稳健； 5.抗压能力强，具备优秀的团队管理与执行推动能力；

公司介绍：融合“外贸+AI智能营销”，依托数据中枢的智能大脑，结合多维度搜索算法、搜索引擎优化技术、多渠道营销手段、104种语言建站系统及自动化营销平台，为外贸企业提供涵盖品牌建设与营销推广的一站式外贸营销服务方案。 岗位职责： 1､负责分公司销售团队的搭建、人员招聘、日常培训及绩效考核； 2、开展本区域客户拓展与关系维护：采用顾问式销售模式，为外贸企业客户提供高价值服务方案与专业建议； 3、具备扎实的业务能力，能带领团队达成区域业绩目标；主导客户洽谈、合同签订，确保完成既定营收指标及公司下达的KPI任务，统筹区域业务数据分析，跟踪运营动态，挖掘潜在增长机会； 4、持续维护老客户各层级合作关系，专注提升服务质量，强化公司专业品牌形象； 5、整合客户反馈信息，助力产品优化与决策支持，持续输出超越客户期待的服务体验。 职位要求 1.学历要求：本科及以上学历，市场营销、销售管理等相关专业优先； 2.工作经验：五年以上互联网销售管理经验，熟悉跨境市场环境，具备从0到1组建团队经历者优先； 3.个人技能：表达清晰流畅，熟练操作各类电子办公软件； 4.工作能力：具备良好的抗压素质，拥有较强的市场开拓意识与销售执行力； 5.团队管理：沟通协调能力强，富有团队协作精神，有丰富的团队组建与培训经验，过往销售业绩表现优异； 6.人际交流：具备广泛的人脉资源及优秀的资源拓展能力，善于与人力资源领域开展高效沟通。 （年龄*****） 为了节省彼此的时间，沟通前请认真阅读该职位内容，感谢配合！

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广州市增城区招工地小工清理材料二百四一天，另外需要两个拆模师傅有闲着的电话联系，云贵川优先

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广州市招电焊师傅给我移一个护栏，自带工具，配件螺丝200元。

职业经历 项目背景或公司背景：有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察：了解农业销售、种植行业市场，熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展：熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购（政府采购流程）、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式； 3、团队管理：具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力，能搭建分层级销售团队，建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合：拥有丰富的农业行业资源，擅长大客户关系维护与深度运营，能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标，统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队，建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源，联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩，管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历（市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?） 2、农业相关行业5年+销售管理经验，业绩突出，农业、农产品销售背景者优先?

销售总监岗位职责： 1.负责销售战略的制定，带领团队达成销售目标 2.根据市场营销计划，公司既定目标，带领团队完成部门业绩要求，实现部门既定业绩收入； 3.对行业的趋势和客户方向，具有一定的前瞻性，并能够给公司提出建设性的开拓方向和建议。 4.具备管理团队和培养部门员工的能力。 任职要求： 1.大学以上学历8年以上经验，有线下（直销、渠道销售）、线上销售或销售管理经验； 2.有较强的事业心、领导

一、岗位职责： 1、向制造型企业宣传录用残疾人就业的税收优惠政策； 2、初步了解企业用工环境和岗位工作情况，解答企业录用残疾人相关疑问； 3、协助企业开发录用残疾人的岗位，并促成企业愿意录用残疾人； 4、全力协助公司与用工企业签定合作协议； 5、高效完成公司安排的临时性工作。 二、录用条件： 1、年龄、性别不限，专业不限，学历不限； 2、有生产、研发、加工制造业资源优先考虑； 3、有较强的沟通能力及抗压力； 4、用工方式为兼职。

朝阳行业，冠军项目 全国市场开发，店家0投资，先服务店家赚钱再谈合作，做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成（日结） 综合月收入30000元以上，商务精英5万以上 一单9500～35000提成可验证！ 公司愿意分钱，敢放权，允许超越！ 欢迎每位精英加入，携手共赢

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

工作职责 1. 负责汽车零部件检测认证项目（EMC、环境可靠性）的市场推广与销售，积极开发并维护客户资源，确保完成设定的业绩指标； 2. 拓展新客户群体，提升业务覆盖范围。 任职要求： 1. 思维条理清晰，具备优秀的沟通协调能力及人际互动技巧； 2. 能够独立开展市场拓展工作，主动挖掘潜在客户机会； 3. 适应销售目标压力，勇于面对挑战，能接受高频次出差安排； 4. 学习能力强，能够快速掌握业务知识并转化为专业素养； 5. 有检测领域从业经历者优先，熟悉EMC或环境可靠性相关技术者优先。

【岗位职责】： 1、利用阿里巴巴、Facebook、展会等途径开发并维护海外客户，提高客户转化效率，达成个人销售业绩目标； 2、负责与国外客户的日常沟通交流，建立并保持稳定的业务合作关系； 3、参与外贸合同的签订、执行及用章等相关工作，保障合同顺利履行； 4、负责订单的接收、处理与全程跟踪，确保产品按时交付并获得客户满意评价； 5、整理并提交各类销售报表，保证销售数据的真实、准确与完整； 6、根据公司业务发展需求，配合完成展会组织、海外市场拓展等相关支持工作。 【任职要求】： 1、英语听说读写流利，具备独立接待海外客户来访的能力； 2、掌握阿里巴巴等线上平台的操作方式，了解外贸业务流程及相关操作环节； 3、有3年以上外贸、汽配或电子商务领域工作经验者优先考虑； 4、具备较强的沟通协调能力、市场开拓能力及抗压素质，恪守职业操守，富有团队合作意识； 5、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 上班时间：9:00-12:00,13:30-18:00、单双休、不加班 公司福利：年年加薪、带薪年假、带薪病假、零食下午茶、优秀员工享海外拓展机会~

我们是一家专注于海外电商业务的企业，主要市场覆盖欧洲地区，在箱包、鞋类及数码产品销售领域具备广阔的发展空间与成熟资源。因业务持续扩展，现诚邀有志于跨境电子商务发展的伙伴加入，携手开拓国际市场。 岗位职责 1. 负责海外电商平台的日常运营，统一管理多个平台账号，保障账号稳定运行与日常维护。 2. 根据仓库库存实际情况，系统整理商品图片，精准发布产品信息，确保商品展示的专业性与真实性。 3. 快速且专业地回应客户咨询，提供高效的售前支持服务，提升客户体验与满意度。 4. 持续跟进订单流程，完整记录订单数据，涵盖物流追踪及售后问题处理等环节。 任职要求 1. 熟悉计算机基本操作，能熟练使用常用办公软件。 2. 对英语能力无硬性要求，工作中配备翻译工具协助沟通。 3. 具备良好的表达能力和客户服务意识，能够细致耐心地解决客户疑问。 4. 工作态度端正，责任心强，具有较强的执行能力与团队协作精神，适应一定强度的工作节奏。 5. 零基础亦可胜任，公司提供系统化培训，学习能力强的员工3-7天即可独立操作。 工作时间与地点 1. 工作时间：下午15:00 — 凌晨2:00 因主要服务欧洲市场，需匹配当地工作时段，工作安排以白天休息、下午或夜间上班为主。 2. 工作地点：公司办公室（不提供远程办公） 薪资待遇 1. 方案一：保底薪资2500元 + 销售额10%提成，并享额外业绩奖金，需按要求准时出勤。 随着运营店铺数量增加，订单转化机会同步提升，所售商品单价较高，提成收益可观，勤奋务实者月收入轻松过万！ 欢迎热爱电商行业、渴望在海外市场实现价值的你加入我们的队伍！ 期待与你同行，共赴成长与成功！

本岗位主要招聘课程顾问、部门主管 【工作内容】 1.通过微信（公司提供账号）对接线上精准生源，按照公司培训的标准化流程高效完成转化与签约（成单周期：7-14天）； 2.推广校区各类课程，负责普通专升本、自考专升本等项目的招生咨询、考前报考指导，提供专业课程讲解与服务介绍； 3.主动与学员沟通交流，了解其学习需求及个人情况，制定个性化学习方案，精准推荐匹配的教育产品并推动签约达成； 4.耐心细致地回应客户咨询与疑问，持续跟进客户需求变化，建立长期稳定的信任关系； 5.按时完成既定工作计划及月度销售目标，维护潜在客户资源及学员信息数据库； 6.协助学员完成课程费用支付流程，保持良好互动，支持其顺利完成学业目标。 【提升空间】 快速晋升通道：初级课程顾问（1-2个月）→组长（2-4个月）→咨询主管（4-6个月）→咨询经理（6-12个月）→咨询总监（1-2年）； 【职位要求】 1.大专及以上学历； 2.有校园相关工作经验者优先，热爱销售岗位者优先考虑； 3.愿意长期深耕教育行业，具备教育类销售经验者优先； 4.具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准，学习能力强，能快速掌握专业知识； 5.踏实肯干，积极进取，诚信敬业，具备团队协作精神。 【福利】 1.底薪+高额提成+多重奖金（日/周/月激励），五险一金、法定节假日、带薪年假、带薪培训； 2.团队聚餐、下午茶、生日会、定期团建活动； 3.免费参加内部培训课程，全面提升综合能力与职场竞争力； 4.节日礼品、生日专属活动； 5.完善的奖励机制，奖金上不封顶（含新人奖、优秀员工奖、销售团队奖、个人销售奖等）； 工作时间：9:30-12:00，14:00-18:30

底薪6000+高提成+奖金|岗位职责 资源维护:维系房产中介/房东关系，及时解决合作问题，扩大合作网络 ·房源开发:对接房产中介门店、拓展线上渠道，获取优质房源信息 .价值评估:对二手房源从多维度分析评估并形成报告 |岗位要求 ·积极、勤奋、诚信、抗压能力强 男女不限，年龄35岁以下，责任心、沟通协调能力强 有二手房、新房渠道、房产端口、保险或金融销售从业经验者优先、非经纪公司在职人员

岗位职责： 销售-互联网产品（电销、面谈的工作模式） 抖音代运营，电商代运营，定制独立站的售前客户经理。 了解客户的需求，理解客户需求，匹配客户需求，达成客户需求。 任职要求： 20周岁---26周岁，大专以上学历，本科优先，兴趣广泛。 思维活跃，善于思考，乐于接受新鲜事物，工作有激情。 公司待遇： 朝九晚六，一周五天，双休，根据法定节假日放假 底薪（4000----7000）加销售提成

岗位职责： 1、通过线上渠道为客户提供宝宝取名、企业命名、八字咨询等服务，结合客户实际需求，解答疑问并提供专业解决方案； 2、具备八字分析能力，在咨询过程中洞察客户需求，建立良好互动与信任关系，推动服务升级； 3、严格按照服务标准执行流程，维护客户关系，提升转化效果与客户复购，达成既定业绩目标。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上面向C端用户的销售经历，有网络销售经验者优先，有团队管理经验者优先； 2、掌握八字批算技能，热爱八字、运势、风水等中华传统文化，乐于持续学习与深入研究命理知识，致力于为客户提供高品质服务； 3、思维清晰，语言表达与组织能力强，擅长倾听与沟通引导，具备同理心，能准确把握客户心理，有效引导其接受建议； 4、学习能力强，能够快速吸收新知识并转化为实际输出，不断优化服务应用； 5、具备强烈的责任感与服务意识，能承受工作压力。

销售岗位：高薪机会来了，开单简单压力小 一、工作内容: 1. 通过电话、网络、微信、抖音等渠道拓展客户资源：精准客户群体，成单率高 2. 挖掘客户真实需求，为潜在客户提供匹配的项目与服务方案 3. 主动优化个人沟通技巧，积极推动签约达成 4. 做好新老客户维护，持续学习提升，快速响应客户疑问，打造稳定长期合作 5. 树立良好职业形象，严格遵守公司各项管理规定 6. 具备基础市场洞察力和业务判断能力 二、任职要求 1. 有销售工作经验者优先（具备招商类项目经验更佳），无经验者录用后提供系统化专业培训 2. 具备较强的服务意识与积极态度，拥有良好的语言表达与沟通能力 3. 工作踏实认真，热爱销售岗位，具备团队协作精神，能快速融入集体 三、个人福利待遇 1. 上班时间：10:00-19:30 2. 薪资：综合收入5000-20000（上不封顶，保底保障），签单即奖，多劳多得 3. 薪酬构成：高底薪+高提成+高额奖金

1. 通过电话、微信等沟通渠道主动开发新客户，重点挖掘有财税代理及记账服务需求的潜在企业客户； 2. 策划并邀约客户参加线下交流活动，全面介绍公司财税解决方案的优势，推动合作签约； 3. 持续维护已有客户关系，深度了解客户需求，发掘税务筹划、工商注册等增值业务的合作机会； 4. 按时完成每月设定的销售任务，并定期向上级反馈客户跟进情况与工作进展； 5. 具备良好的商务谈判能力，可独立对接企业财务人员或企业负责人并开展高效沟通； 6. 拥有企业类客户资源者（如中小企业老板、财务主管等）将予以优先录用。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、电子商务、财务管理等相关专业者优先考虑； 2. 至少一年销售相关工作经验，具备电销、面销或B2B销售经历者优先； 3. 具备较强的应变能力，能准确分析问题本质，快速找到解决路径； 4. 工作中保持理性沉稳，富有亲和力，关注细节，具备同理心，抗压能力强，能以积极态度应对各类挑战。 福利待遇： 1. 团队注重年轻化发展，管理方式扁平高效，上级领导亲切易沟通； 2. 办公氛围融洽，充满正能量，配备空调、冰箱、饮水机及高速WiFi等完善设施； 3. 建立健全晋升机制，每月开展内部培训，组织经验分享会及平台课程学习； 4. 丰富员工文化生活，提供生日祝福、中秋、端午等节日礼品及节庆聚餐活动； 5. 工作时间为8:30-18:00，午休12:00-13:30，实行大小周休息制度； 6. 享受国家规定法定节假日，包含端午、国庆、劳动节、清明、中秋、元旦及春节假期； 7. 提供带薪休假，涵盖年假、福利假、产假、婚假、丧假及陪产假； 8. 其他福利包括节日礼金、下午茶点、团队建设活动及国内外旅游机会。

岗位描述: 1、负责京东科技智能营销SaaS软件及流量类产品解决方案（包括言犀小智、AI外呼、数字人直播、短信、咚咚等）的顾问式销售工作。 2、通过电话与微信方式，面向京东平台头部品牌KA客户开展客户开拓、需求沟通、产品演示、人群策略制定、方案设计、商务谈判及签约落地，提供覆盖浏览、咨询至转化全链路的人群运营服务，助力客户实现GMV增长。 3、拓展品牌头部商家客户资源，输出可提升GMV的营销价值策略方案。 4、持续维护存量客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户价值，构建长期稳定的协作纽带。 招聘要求: 1、全日制大专及以上学历，具备电商类品牌客户资源者优先，有电销或网销从业经验者优先； 2、1-2年以上SaaS软件销售相关经验，具备客户服务意识与对接高层决策者的能力，能整合内外部资源推动问题解决； 3、职业素养良好，工作积极主动，执行能力强； 4、职业发展方向明确，逻辑思维清晰，具备较强沟通表达能力与亲和力。 表现优异者可放宽至应届毕业生 划重点：1、年轻化团队，依托京东科技大平台，团队氛围融洽，无加班文化，办公地点临近地铁22号线市广路C口 2、按广州市标准缴纳社保 3、周末双休