
店长1-2人月结
店长薪资福利:工资5000-6000元招工人数:一名食宿全包,工资按时发放,有健康证的优先!因工作繁忙无法回复,请电话咨询工作地址:张掖七彩丹霞景区
店长3-5人月结
店长有一定的管理经验和组织协调能力,熟悉店铺运营流程。负责店铺的日常运营管理等工作薪资福利:三个月试岗期,保底8000-15000元招工人数:3人同,本招聘信息当前有效,及时更新工作地址:(张掖)格林黛娜门店
店长理货员
招聘宜而美果蔬超市新乐小区店面向甘州区招聘名店长一名,从事水果行业的考虑,工资待遇面议。理货售货几名,底薪3200+全勤+效绩,年龄45岁之内。非诚勿扰。电话
店长3-5人月结
店长有一定的管理经验和组织协调能力,熟悉店铺运营流程。负责店铺的日常运营管理等工作薪资福利:三个月试岗期,保底8000-15000元招工人数:3人同;本招聘信息当前有效,及时更新工作地址:(张掖)格林黛娜门店
店长1-2人
大圣驾到小儿推拿店招聘
诚聘:店长1名、小儿推拿师若干
店长
负责门店运营、团队管理、客户维护及业绩达成
有母婴/养生行业管理经验优先,沟通与统筹能力强
热爱小儿推拿事业,有责任心与亲和力
小儿推拿师
持小儿推拿相关证书,有实操经验优先
专业为儿童做推拿调理,耐心有爱心
善于沟通,服务意识好
薪资福利
底薪+提成+奖金,福利完善,晋升空间大
联系我们:()
门店地址:滨河新区嘉和苑北门大圣驾到小儿推拿店
店长1-2人月结
店长有餐饮或茶饮门店管理经验优先,沟通协调能力强,责任心强。负责门店日常营运管理、人员排班培训、物料盘点及品质把控薪资福利:3800-5000元/月招工人数:2人本招聘信息当前有效,及时更新工作地址:新闻大厦店、绿洲嘉园店
门店店长
4-5千/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3.带领团队开展顾客服务、会员维护及营销活动执行,提升客户满意度与复购率
4. 定期分析经营数据,提出优化建议并落实改进措施
5. 落实公司各项规章制度与品牌形象标准,保障门店合规运营
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
4.具备基础数据分析与问题解决能力
5. 学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
种植工/杂工日结
高台地区有300亩辣椒地需要采摘,按亩计酬,每亩500元。一个人一天可采摘6至7分地,人均日收入约300至350元。工作期间提供住宿,伙食自理,工资日结。本次招聘30人,有意者可报名。
种植工/杂工日结
高台有300亩辣椒地需要采摘,每亩报酬500元。一个人一天可采摘6至7分地,人均日收入约300至350元。提供住宿,伙食自理,工资日结。共需30人,有意者请尽快报名。
种植工
明天拍摄辣椒相关的工作,需要4人,男女不限,属于零工岗位。工作期间提供饭食,但需自备饮用水,有车接送。下班后结算工资,有意者可来电联系。
理货员收银员
招聘临百超市因工作需要现招聘超市收银员2名,理货员2名,任职要求1.,年龄40周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有团队合作精神;2.工作责任心强,态度端正,认真细致,具备良好的职业精神和服务意识;3.有超市收银或零售行业经验者优先,无经验可培训上岗。4、薪资待遇:收银员月薪3500,理货员3000,试用期满后一经正式录用每月公休14半天;缴纳社会保险、节日福利。 四、应聘方式1.咨询热线:
理货员收银员
招聘临百超市因工作需要现招聘超市收银员2名,理货员2名,任职要求1.,年龄40周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有团队合作精神;2.工作责任心强,态度端正,认真细致,具备良好的职业精神和服务意识;3.有超市收银或零售行业经验者优先,无经验可培训上岗。4、薪资待遇:收银员月薪3500,理货员3000,试用期满后一经正式录用每月公休14半天;缴纳社会保险、节日福利。 四、应聘方式1.咨询热线:
品牌童装店长
3-5千/月
店长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管理及陈列优化
2. 带领团队开展顾客服务、会员维护与促销执行,提升客户满意度与复购率
3. 定期分析销售数据与市场动向,制定并落实门店经营改进措施
4. 负责员工排班、培训带教及绩效辅导,营造积极向上的团队氛围
5. 严格执行品牌标准与公司制度,保障门店形象、服务与运营合规
任职要求:
1. 具备童装零售行业门店管理经验,熟悉儿童消费行为与家长需求
2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,具备较强的数据意识与执行力
4. 学历不限,有相关行业管理经验者优先
5. 热爱儿童事业,形象亲和,服务意识突出
店长1-2人月结
欧亚三环购物中心匹克儿童招聘:店长1名【要求】:1.有童装销售经验优先,性格好,有亲和力,善于沟通2.执行力强,工作积极,有责任心,有团队合作意识3.年龄22周岁-38周岁4.形象气质佳【薪资待遇】:底薪阶梯式提成满勤奖节假日三薪,上下午到班月收入3500元至6000欢迎有能力,敢于挑战的你加入月休两天V+赵经理:
切配店长服务员
南雄鲜门招工啦,现招聘:店长、服务员、切配阿姨:鱼生师傅、以上岗位月休2天,营业时间从17.00-2.30待遇从优有意联系:
店长月结
★店长(全勤奖、节日福利、年终奖)【薪资】4000-6000元/月【公司】好想来--零食店电话联系:
老师
2-3千/月
托管老师经验不限学历不限小学教育教师资格证(小学)全职兼职均可
启禾托管中心,要求有小学教师资格证书,(有相关经验者优先)
工资面议
门店店长 店员
3-5千/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作
3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货
4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4.工作认真细致,责任心强,具备基础计算机操作能力
5. 具备团队协作精神,服从门店管理与工作调配
店长3-5人月结全职
招贤纳士:庆阳樊文花招聘护理师精英:20名职涯规划:伙伴—店助—店长薪资待遇3000元~8000元+。免费培训,发展空间好,欢迎加入[愉快]咨询电话:()工作地点:庆阳市西峰区成功入职一个月后,伯乐可获得600元产品分期奖励(每个月200元樊文花产品.3个月停止)
幼儿园教师
3-4千/月
幼教1年以下大专保育员幼儿园幼师资格证保育员职业资格证书实习生
你好!我们正在寻找热爱孩子、充满热情的成长陪伴者,一起为孩子们打造温馨快乐的幼儿园生活!
你的工作内容包括:
1. 每日与孩子们一同唱歌、跳舞、开展游戏活动,助力他们在欢乐中健康成长;
2. 策划并实施趣味性强、寓教于乐的教学活动,激发孩子的学习兴趣;
3. 定期与家长沟通,分享孩子在园内的日常表现与成长进步。
如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队:
1. 热心投身幼儿教育,喜爱与小朋友互动交流;
2. 具备耐心、爱心和责任感;
3. 学前教育专业毕业或正在相关专业学习中;
4. 有幼儿园实际工作经验者优先考虑!
期待你的到来,与我们一起守护童真,陪伴孩子们茁壮成长!
门店店长
4-7千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责加气站日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行月度销售计划与促销活动,提升客户满意度与复购率
3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理库存、商品陈列及门店形象,确保符合品牌标准与安全规范
5. 及时处理客诉与突发事件,维护门店运营秩序与品牌形象
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,执行力强,能适应灵活排班与阶段性加班
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求
店长1-2人月结全职
高薪急聘门店店长|有管理能力就来!带团队、赚高薪、稳长期!
不画饼、重实力、看结果!
本店生意稳定、客源充足、团队氛围好,现急招全能型店长!只要你会管店、会带人、会做业绩,薪资随便你谈!
工作内容
1. 全权负责酒吧/餐吧整体运营,管人员、管服务、管出品、管卫生、管秩序;
2. 带领团队完成营业指标,策划日常活动、引流拓客,提升门店营业额;
3. 管理员工日常工作,做好培训、考勤、奖惩,打造高效团队;
4. 管控门店库存、成本、账务,做好日常盘点,把控门店利润;
5. 维护客户关系,处理客诉及店内突发情况,保障门店正常营业。
任职条件
1. 有餐饮、酒吧、夜场1-2年以上管理经验,新手管理勿扰;
2. 懂门店运营、懂营销、能带团队,抗压能力强,能适应夜班、晚班工作;
3. 为人正直、执行力强、情商高,擅长沟通,有责任心、有事业心;
4. 服从整体安排,有团队意识,想长期稳定发展、靠能力赚钱。
我们的优势
薪资超高:月薪8000-20000+提成+分红,能力越强赚越多!
生意稳定:固定客源+常态化活动,不用愁业绩
氛围轻松:团队年轻、氛围融洽、无复杂职场套路
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张掖校长在线招聘信息,主要招聘张掖校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。