主要是负责学员的课程学习，期末考试论文答辩，督并监督学习。一直到毕业

工作职责 1、负责学员日常行为的监督与跟进（包括早晚自习、上课出勤、打卡情况、课堂听讲状态等）； 2、及时沟通并协助解决学员在学习态度、学习方法及习惯方面的问题； 3、定期向家长反馈学员的学习进展，维护良好的家校互动关系； 4、配合学校对学员的各项管理要求，确保各项规定有效落实与执行； 5、组织开展班级建设活动，提升班级凝聚力和整体学习氛围。 任职资格 1、本科及以上学历者优先考虑； 2、具备班主任或学管师相关工作经验者优先； 3、语言表达流畅，思维敏捷，具有亲和力和耐心； 4、拥有较强的教师责任感与使命感，真心关爱学生成长。

熟练掌握托管一日流程，负责运营招生，教师培训，工作5-10年者优先，踏实上进，积极向上，

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩整理及系统录入）以及合同管理，确保学生课时安排有效执行； 2、持续跟进学生学习进展，做好电话回访工作，与家长保持积极沟通（涵盖学生心理支持与家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生新课程签约、续费报名及推荐介绍相关工作； 4、管理学生出勤记录与课时使用情况。 任职要求 1、具备本科及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作态度认真细致，有耐心，拥有良好的表达与沟通能力； 4、具备基础的数据统计与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或相关岗位工作经验者优先。

后端班主任岗位职责: 1. 跟进学员学习进展，实施督学管理，保障学习方案顺利推进 2. 统筹课程服务环节，为学员提供全程学习协助与及时反馈 3. 与团队保持联动，准确传达学员的学习状态与实际需求 4. 持续维护学员关系，提高课堂参与度及课程完成率 5. 做好教学服务相关数据的记录与资料归集工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能细致处理学员疑问，有K12后端服务或全日制服务经验者优先 2. 工作态度端正，具备较强的落实能力和责任意识 3. 具备良好抗压性，能适应教育服务工作的节奏要求 4. 富有团队合作精神，能协同各部门达成教学服务目标 5. 热爱教育事业，有意愿在教学服务领域长期发展 督学答疑老师岗位职责： 1. 全日制本科毕业（具备K12优秀教学经验者条件可适当放宽） 2. 基于校区教学资源，为学员定制个性化学习规划 3. 监督并引导学员高效完成学习任务，把控学习成效 4. 解答学员课程中的疑难问题，开展错题分析与学习纠偏 5. 负责初三、高三阶段文科或理科课程的学习跟进与答疑辅导 岗位福利： 1. 薪资福利：底薪（4-6k）+绩效+提成，五险，团建，年度旅游等 2. 大小周上班 3. 晋升空间：督学老师-教学组长-教学主管-校区副校长 　　　　　　后端班主任-后端组长-教学主管-校区副校长

岗位职责： 1.全面负责校区日常运营管理，统筹教学、招生、师资、服务等核心工作 2.制定并落实年度教学计划与升学目标，持续提升艺考通过率与重点院校录取率 3.组建并培养高素质教师及管理团队，推动“定制化培训”理念落地实施 4.深度对接家长与学生需求，优化个性化升学规划与教学方案 5.维护校区品牌形象，拓展区域影响力，协同集团推进新校区筹建与运营 任职要求： 1.热爱艺术教育事业，熟悉广播电视编导、播音主持、影视表演、声乐舞蹈等艺考专业体系 2. 具备教育行业管理经验，有艺考培训机构校长/副校长或大型校区负责人经历者优先 3. 本科及以上学历，教育学、艺术类、管理类相关专业背景为佳 4.具备优秀的战略思维、团队领导力与跨部门协同能力 5.认同中广艺声“以生为本、精准定制、结果导向”的办学理念

岗位职责： 1. 负责学员的日常管理与学习跟进，确保教学计划顺利实施； 2. 与学员及家长保持有效沟通，及时反馈学习情况并提供支持； 3. 辅导自习的孩子写作业。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力和强烈的责任心； 2. 能够独立处理班级管理事务，有效解决各类问题； 3. 具有良好的服务意识和团队协作精神； 4. 热爱教育事业，能够积极应对工作挑战。

一、工作内容 1. 学员管理（负责一对一学生的上课安排、请假调课等日常事务，制定并跟进学生的学习计划，监督学习进度，确保课程有序推进） 2. 续费相关工作（在学员学习过程中完成续费、推荐新学员及客户维护等相关任务） 经验要求：具备班主任、续费支持、转介绍推动或家校沟通等相关工作经验者优先 二、工作时间 周一至周二休息 周三至周日上班，常规班次为9:00-18:00，每周有1-2天需轮班10:00-19:00 三、工作地点 顺德：容桂天佑城周边 初期安排1至2周在禅城铂顿城或总部岭南天地商业大厦进行带薪培训 四、薪酬福利 1. 薪酬构成：底薪3-4k+绩效奖金（包含课时消耗奖、续费奖励、推荐奖励）综合收入约5000-8000元/月（每年约有两次调薪机会）

岗位职责： 1. 负责街道口公寓宿舍的日常管理与巡查，保障居住环境安全、整洁、有序 2. 办理入住、退宿手续，登记人员信息，定期核对住宿名单 3. 处理住户报修、投诉及日常咨询，及时协调解决相关问题 4. 监督公共区域卫生与设施使用情况，配合开展消防安全检查 5. 执行月休8天排班制度，完成上级交办的其他行政支持工作 6，介绍长租并且签约 任职要求： 1. 学历不限，有物业、后勤或宿舍管理经验者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通能力和服务意识 3. 能适应轮班制，身体健康，无不良记录 4. 熟悉基础办公软件，能独立完成信息登记与台账整理 5. 同一岗位仅招聘2人，择优录用

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩整理及系统录入）以及合同管理，确保学生课时安排有效执行； 2、持续跟进学生学习进展，做好电话回访工作，与家长保持积极沟通（涵盖学生心理支持与家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生新课程签约、续费报名及推荐介绍相关事务； 4、管理学生出勤记录与课时使用情况。 任职要求 1、具备本科及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作态度认真细致，有耐心，拥有良好的表达与沟通能力； 4、具备基础的数据统计与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或相关岗位工作经验者优先。

缺人，能来上班的速度来，小时200，3小时买断，900。

白银市白银区招工地小工/杂工、建筑木工

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白银市白银区招消防水、消防电

招聘学校教官/宿管1名。，40周岁以下，身体健康，遵纪守法，善于沟通，待人热情。需为退伍军人，且至少具备退役军人身份、大学毕业或教官证中的一项。无犯罪记录和其他违纪记录。薪资为月薪5000元包干，享受与学校员工同等的假期，工作日内不得离校。工作地址位于隆街镇。

招聘宿管20名。宿管年龄要求65岁左右，宿管年龄要求58岁左右。要求身体健康，无犯罪记录。工作环境舒适。

因工作需要，本校招聘宿舍管理一名 1、具体要求：年龄50周岁以下（有类似工作经历者，年龄可适当放宽）。 2、品行端正，身体健康，工作细致，能吃苦耐劳。 3、工作时间和工资面议。 联系人：邱老师，电话： 地址：南海路1199号（龙信广场对面）。 南通市海门实验学校 2026年8月4日

地址：永年新洺路北段招聘初中学生公寓招宿管生活老师，要求身体健康、手脚麻利、有较好的沟通能力[玫瑰][玫瑰][玫瑰]重要的是喜欢孩子！爱孩子！有耐心！有责任心！年龄:50岁以内，有工作经验优先。电话:

招聘宿管人员。要求身体健康，责任心强，学生家长优先录用。招聘人数：数名。

招押运员一名，，8月4-5-6号，上车，新车大开门，有驻车空调。会简单的做饭，最好是长期干的，电话联系，。（白银市周边的最好）

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因本公司业务扩展需招聘危险品罐车驾驶员1名（夫妻驾优先）。货源稳定，要求熟悉酸碱装卸流程，服从公司安排，年龄55岁以内，收入乐观，有想法的请致电咨询，

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