
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管社保经验不限高中电话销售面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务无经验要求其他行业
口腔市场咨询 5K-10K
一、岗位职责:
1、掌握基础口腔知识,准确把握患者需求并协助预约,根据客户情况推荐匹配的公司服务方案
2、开展品牌在院外的宣传与推广工作,涵盖物业对接、渠道沟通、地推活动、终端市场的开发与日常维护
3、负责市场活动的全程对接,包含异业协作、方案策划、执行落地等相关事务
4、积极拓展行业内外合作渠道,做好合作关系维护,推进合同签署及回款流程,达成公司下达的业绩目标
5、整合协调内部销售资源,与团队建立高效协作机制,保障齿科项目顺利推进
6、持续跟进客户体验,提供专业服务支持,做好回访与关系维系
二、任职要求:
1、高中及以上学历,专业不限,接受无经验人员
2、对口腔医疗领域有兴趣,有医疗、医美、教育、房产、互联网等行业销售背景者优先
3、性格乐观外向,仪态得体,具备亲和力,能适应一定工作压力
4、具备良好的自我驱动力与学习能力,能够带动团队成员共同提升
5、服务意识强,具备一定的谈判技巧和市场拓展能力
6、公司提供系统培训,并安排资深员工带教,快速上手
7、团队定期组织团建聚餐,氛围融洽,沟通顺畅
8、依法缴纳医社保
9、薪资结构为底薪+满勤奖+提成+绩效奖励,综合收入5K~10K
10. 招聘明溪、大田区域主管!
销售主管
9000-10000元/月
销售经理/主管社保餐补1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
我们是拥有4000多名员工的大型集团公司,主要从事工业照明灯具的销售工作,重点面向长期合作的客户单位开展渠道销售,维护并深化客户关系。同时需收集市场与行业动态信息,确保完成公司下达的销售目标。
1.负责渠道销售工作,在维护现有客户的基础上持续拓展新客户资源,促成订单达成。(我司为中标供应商,入职后由经理带教)
2.采用面访形式,日常对国有企业等单位进行上门拜访推广。
3.负责客户订单的配送安排及后续跟进服务。
4.工作区域覆盖福州市、莆田市、泉州市、三明市。提供市内交通补贴及出差补助,每两周在福州办事处集中开会1-2次,其余时间主要在外拜访客户,通过钉钉打卡签到,自律性强的候选人优先考虑。
5.入职即缴纳社保、商业保险,享有高温补贴等多项福利,无责任底薪4700元,另加150元话费补贴,提成处于行业领先水平!转正后每月额外享受800元加油补贴及工龄工资(逐年递增)
6.法定节假日全部休息,周末实行双休制!无需加班。
///面试通过后安排为期两天的入职培训,需前往福州办事处参加。
销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限大专
岗位职责:
1. 负责饲料产品的市场推广与销售工作;
2. 研究市场动态,挖掘潜在客户资源,开展客户关系维护;
3. 为客户提供专业的技术咨询与高效服务支持;
4. 按计划达成既定销售指标;
5. 整理并反馈客户意见及市场相关信息。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识;
2. 热爱销售岗位,具备积极的工作态度和坚持力;
3. 适应高强度工作节奏;
4. 具备良好的市场洞察与判断能力;
5. 可独立推进并完成销售任务。
工作地点:福建省三明市
建材销售主管
1.5-2.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科招商/商户拓展类服务房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
招商
销售
管理
协助公司开展管理工作
物流销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专
1.负责区域内电商平台卖家、品牌商、写字楼、工业区、专业市场及批发零售等行业客户的拜访与开发,推广快递及快运业务;全面覆盖京东物流各产品线,包括个人快递、商务件、电商件、大件包裹、小票零担、大票零担、整车运输、专线服务等,推动全渠道业务拓展;
2.协同市场等相关职能部门,强化京东物流品牌在区域市场的认知度,助力销售业绩持续增长;
3.维护客户关系,深入挖掘客户需求,提升客户合作深度与产出价值;
4.持续学习先进的销售方法与技巧,提升自身业务水平,积极为团队输出创新思路,共同实现业务目标。
任职资格:
1.学历要求:大专及以上学历,专业不限;
2.工作经验:具备1-3年销售相关工作经验,有快运或快递行业背景者优先;
3.具备较强的市场分析能力,可独立开展市场调研并制定相应销售策略;熟练运用销售技巧,拥有出色的客户沟通与谈判能力;具备良好的商业敏锐度,能快速把握客户需求,提供针对性解决方案。
三明地区诚聘管理岗及客户经理
1.2-1.3万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限进出口贸易个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售房地产教育培训电话销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融课程/培
三明地区度小满金融
招聘营业部经理
要求:
1. 具备一定年限的金融行业管理背景
2. 熟悉莆田本地市场环境,掌握区域化销售策略
3. 工作态度端正,责任心强,性格积极乐观,具备良好职业操守
4. 对高收入目标有强烈追求意愿
待遇:底薪+提成+级别津贴+城市余额存量+五险一金+月月方案+广阔晋升空间
岗位职责:团队管理,日常业务跟进,市场拓展
有意向者欢迎预约面试!
销售主管
3000-5000元/月
销售经理/主管1-3年高中销售总监业务经理
工作内容:
1、通过中餐连锁客户信息的整理与挖掘,开展陌生拜访及面对面销售,推动客户试用产品,完成既定销售任务。
2、负责区域内市场动态、行业趋势、竞争对手及客户需求等相关信息的搜集、归纳、分析与总结。
3、负责新客户的开拓与老客户的日常维护,并依据团队管理流程,准确填写客户管理台账及相关日报、周报、月报。
4、及时向主管汇报客户情况与市场动向,高效推进客户开发进程。
岗位要求:
1、******
2、具备良好的沟通能力和谈判技巧,工作积极主动,能承受工作压力
3、有销售从业经历,且拥有中餐餐饮连锁领域客户资源者,可优先考虑
4、具有团队合作意识,渴望挑战高收入目标
薪资待遇:
1、底薪+高额提成+福利补贴+法定节假日+医社保+公司聚餐/团建活动
2、工作时间:8:30-17:30 单休
农业管培生
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专
绿业元始建于1989年,是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体,注册资金2.45亿元,下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司,现有员工1800多人,年销售近30亿元,居国内行业前列。
招聘岗位:市场业务工作人员
基本标准:
1、品行端正、具备能力、为人诚恳、作风踏实、心态积极;
2、年龄在30岁以下,身体健康,能够长期外派出差;
3、具有大专或以上学历。
报名资格:【满足以下任一条件者可申请】
1、优秀退役大学生士兵;
2、在校期间担任主要学生干部,连续获得奖学金,中共党员,或曾任学生会部长及以上职务。
薪资待遇:
1、试用期基础薪资:根据学历及服役年限,6000-9000元/月;
2、提供食宿保障,出差期间按地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月;
3、实行底薪加提成与奖金机制,入职满2年且负责市场的员工平均年收入达25万元以上。
工作地点:全国各省均设有市场岗位
厨师1-2人月结
【三明城关某饭店招聘】诚聘厨师1名,工作地点位于福建省三明市,期待有经验的您加入我们的团队!要求应聘者具备丰富的烹饪经验,熟悉各类菜品制作流程,能够独立完成备料、烹调及出品工作,确保菜品质量稳定、口味一致。同时,需具备良好的卫生意识和团队协作精神,工作态度稳重踏实,责任心强。薪资面议,根据能力与经验提供具有竞争力的待遇。有意者欢迎致电联系陈老板,期待与您携手共创美味佳肴!
传菜员
花漫里招聘长期传菜固定兼职工要求:1.有经验者优先考虑服务员18-26岁,服务意识强,态度友好,做事勤快认真时薪16-17/小时地点:三明万达广场花漫里日料理店联系人:(青姐)
工装销售主管
1-1.5万元/月
销售经理社保交通补助年终奖3-5人经验不限学历不限直销较多外勤销售额提成TOC建材房地产销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责
1.负责工装装修、商铺门店、办公室、厂房、 餐饮店等工程装修业务的洽谈
2.公司给客户资源(无需自己开发)有装修需求的精准客户,洽谈沟通装 修方案、报价、合同细节
3.从前期咨询、量房、设计 沟通到签单成交、回款跟进
4.配合设计师完成设计对接,促成 订单签约
任职要求
1.年龄22-45岁,有无工装销售经验均可,新手可带教
2.沟通表达顺畅,情商高,抗压能力强,愿意跑市场谈客户
3.有驾照,有装修、工程、建 材行业资源优先
4.踏实稳定,有赚钱欲望,执行力强,不混日子
5.人品正直,诚信靠谱,有团队合作意识,适应短频出差(江浙沪)
薪资待遇 1.无责底薪+高额提成(工装单量高,提成丰厚)+开单奖金+月度绩效
2.多劳多得,上不封顶,熟手月薪轻松过万, 稳定签单收入更高
3.客户资源公司提供,不用盲目瞎跑,轻松获客
4.正常白班,工作环境舒适,团队氛围简单, 无复杂勾心斗角
5.专业岗前培训,老员工一对一带教,快速上手出单
销售经理
【石家庄南二环308融创附近会所招聘】现因业务发展需要,诚聘营销经理一名、大姐一名。工作地点位于石家庄南二环308融创附近,环境整洁,氛围轻松。营销经理主要负责客户资源开发与维护,提升会所知名度及客流量;大姐主要负责摘菜、上菜及日常卫生打扫工作,确保用餐环境干净整洁。薪资待遇面议,根据能力与经验定薪。工作时间方面,老板不吃饭情况下每日6点下班,用餐时间会相应延后。每月公休4至6天,节假日另行安排调休。有意者请联系:,欢迎来电咨询或直接到店面试。
销售业务经理采购专员饲料销售员
招聘:PCL专员
薪资:5千-6千
职位职责: 1.业务支持与协调:协助业务经理处理客户订单、合同跟进及交付流程,确保业务环节无缝衔接。 2.整理并归档业务数据(如销售报表、客户资料),定期更新机构内部数据库。 3.协调跨部门(如采购、物流、财务)沟通,推
客房保洁销售经理开荒保洁保洁
招聘:
培训主管:1人
人事专员/主管:1人
宴会销售经理:1人
前台接待:1人
洗衣房服务员/水洗工/客衣工:1人
公区服务员(保洁):1人
装饰工:1人
客房服务员/领班:5人
假期工:1人
实习生(6个月以上优先考虑)
以上岗位包吃住,月休8天,8小时工作制,法假三薪,五险+工龄+年假等
薪资面议
招聘热线:
李:
舆情数据业务拓展经理
8000-13000元/月
销售经理五险一金1-2人5-10年本科销售额提成TOGTOB公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验
一、岗位概述
本岗位主要负责拓展舆情监测与数据定制相关业务的客户群体,通过开拓新渠道、挖掘客户需求、制定并执行销售策略,达成销售目标,同时维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度,为公司舆情监测和数据定制业务的市场拓展提供有力支撑。
二、工作职责
客户开拓与需求挖掘:积极开拓舆情监测和数据定制业务的新客户渠道与业务市场,深入挖掘潜在客户在舆情监测、数据定制方面的需求,建立潜在客户资源库。
销售策略与目标达成:依据公司整体发展战略及市场情况,制定针对舆情监测和数据定制业务的销售策略及计划,并高效执行,确保完成既定的销售目标。
客户关系维护:负责已合作客户的关系维护和管理,定期与客户沟通,了解客户在舆情监测、数据定制服务使用过程中的反馈,提升客户的满意度和忠诚度,促进客户复购与转介绍。
解决方案提供:与客户保持良好、顺畅的沟通,实时精准把握客户在舆情监测和数据定制方面的动态需求,结合公司产品与服务优势,为客户提供满意的个性化解决方案。
销售体系建设:牵头建立完整的舆情监测和数据定制业务销售体系流程与规范制度,优化销售环节,提高销售业绩和客户服务质量,提升团队整体销售效率。
合同与回款管理:负责跟进舆情监测和数据定制业务相关合同的执行工作,确保合同条款顺利落地,同时做好收款回款管理,保障公司资金及时回笼。
市场信息收集:及时收集、整理舆情监测和数据定制行业的市场信息,包括市场需求变化、政策动态以及竞争对手的产品、价格、营销策略等动态,并形成报告反馈给公司相关部门。
营销计划参与:参与公司年度营销计划的制定,结合舆情监测和数据定制业务的发展现状与潜力,组织制定针对性的营销策略方案,为公司营销决策提供支持。
行业调研分析:定期对舆情监测和数据定制行业进行深入调研分析,包括行业发展趋势、技术创新方向、客户消费习惯变化等,为公司产品研发、业务调整和战略决策提供可靠依据。
其他工作:完成领导交办的与舆情监测和数据定制业务拓展相关的其他事项。
三、任职要求
学历与专业:本科及以上学历,市场营销、公共关系、新闻传播、数据分析等相关专业优先。
工作经验:具有 1-3 年及以上舆情监测、数据服务、企业服务类等相关行业的销售或业务拓展经验,有舆情监测和数据定制客户资源者优先。
能力要求:
(1)具备出色的市场开拓能力和客户需求挖掘能力,能够快速打开舆情监测和数据定制业务的市场局面。
(2)拥有较强的销售策略制定与执行能力,具备良好的商务谈判技巧和沟通表达能力,能有效促成业务合作。
(3)熟悉客户关系管理方法,善于维护客户关系,能准确把握客户需求并提供优质解决方案。
(4)具备一定的数据分析能力,能对市场信息、销售数据进行分析总结,为工作决策提供支持。
(5)具备较强的抗压能力和目标导向意识,能在规定时间内完成销售目标。
素质要求:具备高度的责任心、敬业精神和团队协作意识,工作积极主动,有较强的学习能力和适应能力,能快速掌握舆情监测和数据定制相关产品知识。
四、岗位福利
薪酬待遇:提供具有行业竞争力的薪酬,包括底薪、高额提成、绩效奖金等,上不封顶,多劳多得。
福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。
职业发展:提供完善的培训体系,包括产品知识培训、销售技巧培训、行业知识培训等,助力员工提升专业能力;同时提供清晰的职业晋升通道,鼓励员工与公司共同成长。
工作氛围:营造轻松、和谐、积极向上的工作氛围,定期组织团队建设活动,增强团队凝聚力。
销售主管/经理
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年高中
1、销售经验:需具备5年以上本岗位相关销售工作经历,其中至少3年从事团队管理工作,拥有可验证的成功案例及可量化业绩成果。
2、市场分析:能独立开展市场调研与分析,准确把握市场动向与潜在机会,灵活调整销售策略以应对市场变化。
3、团队领导:具备较强的团队管理与组织协调能力,善于激发成员潜能,推动团队整体业绩稳步提升。
4、沟通能力:具备良好的表达与沟通技巧,能够与各级客户及内部同事高效交流,及时协调解决各类问题。
5、业绩目标:可根据公司整体战略制定切实可行的销售方案与目标,并有效跟进执行进度,保障目标顺利完成。
6、产品知识:熟悉公司产品与服务的核心优势、特点及市场定位,能结合客户需求提供专业的产品推荐与解决方案。
7、客户关系:擅长客户维护,能够构建长期稳定的客户合作机制,持续提升客户满意度与忠诚度。
8、抗压能力:具备良好的心理素质,能在高强度工作环境下保持稳定状态,带领团队积极应对各种挑战。
待遇:
1.月休四天
2.福利:缴纳五险、节日福利、法定假日
生产组长(涂装企业)
7000-9000元/月
生产组长生产管理包住有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单副业新能源机械设备/机电/重工医疗器械/设备物流仓储
制定生产计划,安排完成生产任务,保质保量的做好生产管理
销售经理3-5人经验不限大专较多外勤
【招聘】沙县美团外卖招市场经理
一、岗位职责
1、面向本地餐饮商超商家,通过电话或者面访的方式洽谈合作
2、执行公司的市场策略及政策,达成业绩考核及个人成长的各项目标
3、了解商家的外卖经营现状,分析商家目前外卖经营中存在的问题,协助商家提升线上运营产出
4、与公司各部门配合,及时处理客户的反馈,投诉和建议,提高客户满意度。
二、任职要求:
1、正直 诚信 服从安排 执行力强
2、专科以上学历
3、充分认可公司价值观及发展方向
4、自身定位清晰,学习能力强,抗压能力强
5、有较强的人际沟通能力,有销售行业工作经验者优先
月薪 4000~6000,每周单休。
联系电话:
地点:沙县商会大夏 20b
信用卡网贷逾期债务优化/月入10k-3W/
1-1.5万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验资产配置及管理团队建设及管理能力电销团队较少出差和外勤信用卡网贷逾期优化客户/渠道开发及运营企业销售管理经验快消/零售产品推广经验市场营销相关学历基于客户反馈的产品优化建
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期还款
2、互联网金融平台/网贷逾期管理:降低催收影响,协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导新人快速上手
2、专属导师带教模式:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径
3、深度支持服务体系:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑
4、专业售后响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答
5、法律团队协作支持:联合多家律师事务所,以专业严谨的态度协助处理复杂个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(配备专项培训课程)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关工作的,更具优势
工作内容:
1、公司提供高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:10:00-19:00,中途休息1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:6000+高比例提成+开单奖励,综合收入稳超1W+
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能提升与专业知识培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还
2、应对互联网金融及网贷平台逾期:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国十大知名律所,以专业素养高效解决客户债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受无经验者(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织团建活动
开展专业技能培训与内部成长课程
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
厂长
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验有食品管理经验
1、 具备三年以上食品加工行业管理经验者优先
2、 接受过生产管理相关系统化培训,熟悉产品制作全流程及工艺管控各环节
电话联系
跟单专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不限
岗位职责:
1.负责订单自下达至生产完成及售后环节的全流程操作与跟进;
2.对所负责订单进行有效管控,及时反馈生产过程中出现的异常情况;
3.协调并处理订单执行中的各类问题,确保任务顺利推进,严控订单质量;
4.依据公司规定的操作流程和管理制度,落实并监督各项业务执行情况;
5.与公司内部相关部门保持良好沟通协作,保障订单按时交付;
6.完成上级领导安排的其他相关工作。
任职资格:
1.能够基本操作PS或AI等绘图工具者优先;
2.熟悉常用办公软件的操作与应用;
3.具备较强的逻辑思维能力、沟通能力,工作认真负责,积极主动。
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理3-5人经验不限大专
职位详情
1.制定并组织实施完整的销售方案
2.与客户、同行业间建立良好的合作关系
3.开拓市场业务,积极挖掘新客户,深度开发老客户,确保公司年度销售指标的完成
4.建立和管理销售团队,,规范销售流程,完成销售目标
三明三元区招聘岗位:汽车销售主管岗位职责:1.负责汽车销售团队的日常管理与工作协调,制定销
3000-10000元/月
销售经理五险一金1-3年大专
招聘岗位:汽车销售主管
岗位职责:
1.负责汽车销售团队的日常管理与工作协调,制定销售计划并推动目标达成
2.组织开展客户接待、产品介绍、试驾安排及购车流程服务
3.监督销售流程的规范执行,提升客户满意度与成交
率
4.定期汇总销售数据,分析市场动态并调整销售策略
5.配合市场活动开展,提升品牌曝光度与客户到店量
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力和销售推动力,能有效激励团队成员
2.熟悉汽车销售业务流程,具备良好的客户服务意识
3.具有较强的沟通协调能力与应变能力,能妥善处理客户咨询与异议
4.工作积极主动,责任心强,能够在压力下保持高效
工作状态
5.能够适应阶段性高强度工作节奏,注重结果导向
城市合伙人-三明(5年以上管理经验+15K-
1.5-3万元/月
城市经理5-10年大专团队建设及管理能力
三明、莆田、宁德三地均可
【岗位职责】
1、统筹部门日常运营管理工作。
2、依据各类产品的特性与运行规律,设计并实施对应的催收策略。
3、依托数据分析,持续探索高效催收方法与渠道,优化团队作业效能。
4、监督电催及外访作业的考核指标完成情况,落实部门内部绩效管理。
5、定期组织团队开展案件复盘与经验分享,深入剖析案例。
6、负责催收人员的配置、选拔、培训及日常辅导工作。
7、配合公司推进相关培训工作的执行与落地。
8、主导各业务线催收环节的风险识别与管控措施。
9、有效控制人员流动,提升团队稳定性与员工满意度。
10、推动团队人才梯队的科学搭建与持续完善。
11、主动参与跨部门协同沟通,营造积极协作的工作环境。
【任职资格】
1、教育背景:大专及以上学历。
2、培训经历:接受过专业催收、培训技巧或管理能力相关培训。
3、工作经验:具备5年以上催收团队管理经验,或5年以上呼叫中心运营管理经验。
4、技能技巧:精通业务运营与管理流程。
5、特 质:
◆ 具备优秀的谈判与协调能力,突出的团队领导力及强烈的责任意识;
◆ 拥有良好的规划、组织与沟通能力,能在高压环境下稳定发挥;
◆ 具备较强的现场管控能力;
◆ 善于流程梳理与优化。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1、规划销售方案,带领团队达成既定销售任务;
2、拓展并维护客户资源,提高客户满意程度与长期合作意愿;
3、研究市场变化趋势,为产品方向及销售策略提供决策依据;
4、把控销售执行过程,保障各项销售工作有序推进;
5、调动团队积极性,增强整体作战能力与业绩表现。
任职要求:
1、具备扎实的销售能力和团队统筹经验;
2、了解家居行业运作模式,掌握用户消费心理;
3、良好的表达与协商能力,能妥善应对客户反馈问题;
4、目标意识强,能在高强度环境下持续产出成果;
5、具备敏锐的市场感知力和长远布局思维。
栏目概述
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