【工作内容】 - 参与射频电路的设计、仿真及调试工作，确保产品性能满足既定设计标准； - 协助开展射频模块的测试与优化，提高系统运行稳定性和信号传输质量； - 配合团队完成产品开发及量产过程中相关技术问题的支持与解决。 【任职要求】 - 本科及以上学历，电子工程、通信工程或相近专业； - 掌握射频基本理论，熟悉常用射频元器件及测试设备的操作； - 具备较强的逻辑分析能力与团队合作意识，对新兴技术具有积极的学习态度。

岗位职责： 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作：包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试，并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案，应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品持续维护； 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析； 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景； 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑； 3、具备较强的学习能力与创新意识； 4、沟通灵活，富有耐心，工作态度积极主动； 5、掌握常用办公软件；熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具；

岗位职责： 1、经过培训后可迅速适应上级交办的各项任务，具备独立完成日常事务的能力； 2、积极为部门工作提供合理化建议，配合直属领导开展岗位执行及团队协作管理； 3、有效协调生产管理部门与生产车间之间的沟通对接，确保工作顺畅衔接。 任职资格： 1、工业工程或管理类相关专业背景； 2、具备较强的学习能力与抗压能力。

岗位内容： 1. 负责仿真应用的设计与开发，涵盖建模、算法实现及程序编写等工作； 2. 根据客户具体需求，开展仿真计算与个性化功能开发； 3. 承担仿真系统的调试、测试与性能优化任务，保障系统运行的稳定性与可靠性； 4. 与系统集成团队协同配合，处理各类技术难题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，热动机械、自动化等相关专业，具备扎实的专业基础； 2. 具备风冷、液冷散热领域的基础知识，熟悉常用仿真工具（如MATLAB、Simulink等）的操作与应用； 3. 思维敏捷，学习能力强，具有探索精神，对研发工作有浓厚兴趣，乐于持续学习；

任职要求： 1、本科及以上学历，通信电子、机电控制等相关专业，具备2年以上硬件领域工作经验； 2、熟悉数字与模拟电路设计，掌握电路系统及通信原理相关基础知识； 3、具备较强的数字及模拟电路设计与调试能力，能熟练操作Cadence等设计工具； 4、有无人机或侦察通信设备相关项目经验者优先考虑。 岗位职责： 1、承担数字硬件的研发与测试任务，参与整机硬件的测试与验证工作； 2、编写并完善项目相关的技术文档和研发资料； 3、负责硬件产品的后期维护及升级方案的设计与实施。

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中突发异常，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力突出，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：需具备3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。

岗位职责： 1、负责新产品的结构设计与开发工作，完成工程图纸输出及BOM清单的编制。 2、对现有产品进行结构优化与改进。 3、根据客户图纸完成转化工作，开展零部件测绘，并输出相应工程图与BOM表。 4、整理并提交PPAP所需技术文件资料。 5、主导新产品导入量产过程（NPI），组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题，并推动持续改善。 6、牵头实施设计变更管理。 7、参与与客户的工程技术交流与对接。 8、主动识别技术创新点，推进专利挖掘与申报工作。 9、面向一线员工开展技术文档培训，包括TD文件、产品图纸等资料的讲解与指导。 10、负责技术资料的系统化整理与归档管理。 任职要求： 必要条件（满足其中5项以上） 1、大专及以上学历，机械、机电、模具类相关专业背景。 2、熟练掌握三维与二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中一种，并能熟练使用AUTOCAD等工具）。 3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。 4、掌握新产品开发常用工具（如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。 5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺，具备塑料模具基础知识。 6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。 7、具备良好的职业素养，能够将理论知识有效应用于实践。 优先条件 1、五年以上工作经验，其中两年以上在家电或汽车类工业产品开发领域从业经历。 2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。 3、拥有已授权的发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。 4、熟悉实验设计方法（DOE），有六西格玛项目实践经验，或熟练运用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等相关工具者优先。 5、动手能力突出，具备良好沟通协作能力者更佳。 6、诚实守信，信守承诺；廉洁自律，遵纪守法；大局意识强，具备良好履职记录和个人信誉；工作稳定性良好。

-设计软件操作：熟练掌握CAD（二维绘图）等设计软件，具备3D绘图能力者更佳。 -设计能力：可独立承担栏杆类项目（包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等）的方案构思与深化设计，兼顾视觉美感与实际应用需求。 -材料与工艺掌握：了解栏杆常用材质（如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等）的特性、成本构成及加工流程（如焊接、喷涂、组装等）。 2.工程与技术理解 -熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准（如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定）。 -具备基础结构力学知识，确保设计方案在受力上的合理性，满足安全使用要求。 -能识读建筑施工图纸，结合现场实际情况调整设计，解决施工过程中的技术与设计对接问题。 3.综合素质与经验要求 -工作经验：一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。 -沟通协作：表达清晰，逻辑性强，工作细致，有耐心，具备良好的空间想象能力，能与客户、生产及施工团队顺畅沟通，准确传达设计意图，协调设计与制造、安装环节的衔接。 -成本控制意识：在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响，能在保障效果的基础上实现成本优化。 主要工作内容 1.与销售或客户对接设计方案（提供方案图、报价单）； 2.编制批量产品的结算单（造价单）、加工单及配套加工图纸； 3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议； 4.熟练运用CAD等绘图工具，熟练操作各类办公软件；

岗位内容： 1. 负责PCB的开发与设计工作，涵盖原理图绘制、元器件选型、PCB布板及后期调试等环节； 2. 制定并实施PCB相关的测试方案，完成实验操作与数据整理分析； 3. 解决产品生产过程中出现的技术难题，并提出可行性改进建议。 任职要求： 1. 熟悉常用PCB设计工具，如Altium Designer、PADS等软件； 2. 掌握高速数字电路与模拟电路设计原理，具备实际项目经验； 3. 熟知电子元器件性能特点及其实际应用场景，具有较丰富的电子产品研发经历； 4. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识。

岗位职责： 1. 负责热电厂各类设备的日常巡查，及时识别并上报潜在运行异常。 2. 按计划实施设备预防性维护，保障系统稳定运转。 3. 配合装备自动化部门开展设备检修与保养作业。 4. 参与设备运行性能的测试与分析，提出优化建议。 5. 严格执行热电厂安全制度与操作规范，确保作业过程安全可控。 6. 准确记录并更新设备巡检及维修相关台账信息。 7. 协同应对热电厂突发状况，助力设备高效恢复运行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，热动、仪控、电气、化学等相关专业优先； 2. 具备在热电厂领域持续发展的意愿。 职业发展： 巡检—副值—主值—值长/专工

安排免费吃住，招聘生产普工操作工，直接到厂区面试，无任何套路，厂区签合同有保障。 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】 小时工：23-25/小时，白班250-275/天，夜班补贴20/天，可预支，包食宿，可预支。 小时工：23-25/小时，白班250-275/天，夜班补贴20/天，可预支，包食宿，可预支。 小时工：23-25/小时，白班250-275/天，夜班补贴20/天，可预支，包食宿，可预支。 【可以预支工资在职满20天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工：保底薪资260/天，绩效奖金500-2500元，综合薪资7000-8500元，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7500元/月，另外全勤300元，岗位津贴500元，每季度递增500元底薪工龄奖。 【工作时间】 1.公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2.加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3.薪资准时发放，不拖不压。 【招聘要求】 1.18-55周岁，不限学历，不限经验。 2.持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作。 【福利待遇】 1.公司为每位合同制员工缴纳社会保险。 2.公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选。 3.公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全。 4.公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1.所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2.公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升。 工作地点在江苏扬州。

明早需要2名日结工（自己去）要连续干十天，十天，辅助电焊工，八点至八点半计时为11小时，20元/时，包吃两餐有需要的报名联系方式：

招聘：保安1名岗位要求：需要有保安证，保安职责比较简单：车辆进出和人员进出的管控，坐岗！工作时长：8点至8点（12小时/班），半个月白班半个月夜班，月休四至五天工作频率:每月26天班薪资待遇:5100元/月、可买社保，法定节假日加班有三倍工资，包住工作轻松自由！工作地点：芜湖市经济开发区安徽精密制造有限公司！联系

顶管工程非开挖顶管施工，电力，燃气，污水，雨水，自来水，通信，短管置换，钢管，岩石鹅卵石各种非开挖施工

芜湖日结工，！ 小时工:24元-26元一小时 270元-320一天，月6000-9000元 正式工:同工同酬，缴纳五险一金 保底7000 18-50岁，本次招普工、叉车工、焊工 免费吃住，可包办离职 无任何套路

岗位职责: 负责平板,智能音箱射频硬件测试及分析调试,解决射频开发过程中中的关键问题。 任职要求: 相关专业:电子工程、通信工程、电磁场与微波技术等相关专业本科斗及以上学历

岗位职责:有相关产品经验的薪资沟通面议 如果是应届生投递需专业符合,薪资沟通面议 1、负责射频微波产品的技术方案论证; 2、负责项目的方案设计、器件选型、电路设计、PCB布板、单元版调试 3、具备项目开发经验,最少独立完成3个射频类(短波/超短波/或)民品类射频产品)的开发 4、负责与客户供应商进行相关的一般性技术沟通,处理设备交付后遇到的各种问题 任职要求: 1、3-5年射频相关工作经验;具备扎实的微波电磁场、模拟电子电路、射频电路等理论基础,通信工程,电子类相 关专业本科及以上学历,能熟练使用各种EDA软件,如ADS、HFSS、AD等。 2、具备独立承担封频产品的设计工作,UV、L、S、C波段或大功率射频模块经验者优先。 3、能主导解决产品设计过程中课到的技术难题;能跟进样机交付后的技术问题,跟进产品转产,提供技术支持; 参与产品关键技术拟定,并提出有建设性的建议。 4、具有良好的团队精神,勤奋好学,工作细心,能扎根本行业。

岗位主要参与射频电路测试、指标调试、样机验证和问题定位。了解射频基础知识，会使用频谱仪、信号源、网络分析仪等工具更好。要求不高，有无线通信、天线、模块调试相关经验优先。

岗位职责： 1、承担微波类产品（如功放/PA等）的方案设计、仿真分析、调试验证、试验优化及持续改进工作； 2、开展核心元器件与材料的选型评估，并参与技术方案的设计与制定； 3、主导功放产品的具体电路设计与工程实现过程； 4、依据产品开发流程，制定研发计划、落实详细设计方案，并输出相关技术文档； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历；年龄不超过40周岁 2、专业要求：通信、电子、射频、微波、电子信息类等相关理工科专业； 3、工作经验：具备5年以上功率放大器产品研发与设计经历； 4、熟练掌握电路设计工具及仿真软件；熟悉常用测试仪器的操作与应用； 5、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力。 福利待遇： 1. 朝九晚六、周末双休； 2. 入职即缴纳社保，提供住房公积金； 3. 设立项目团队奖励、年终奖金优厚； 4. 每年至少一次晋升调薪机会； 5. 节日福利发放、日常供应水果零食、下午茶点、定期组织聚餐团建、安排年度健康体检。

岗位职责： 一、工作内容： 1. 硬件维护与故障处理：负责电子秤、计算机及打印设备等电子硬件及其电路系统的故障检测、诊断、维修与恢复工作。 2. 系统部署与软件调试：执行操作系统安装、应用软件配置，及时响应并解决用户在使用过程中出现的技术问题与突发状况。 3. 技术支持与客户协助：通过远程或现场方式提供技术服务与售后支持，快速响应并解决客户在操作中遇到的各类技术难题。 4. 生产线不良品检测分析：对生产线发现的不合格产品进行技术分析，定位根本原因，并协同相关部门召开会议，提出有效改善措施。 5. 维修工具操作能力：熟练使用电烙铁、万用表、锡焊枪、热风枪、示波器等常用维修仪器，具备独立完成电路故障判断与检测的能力。 6. 电路识图与板级维修：能看懂电路原理图与实物布局图，掌握电路板维修技术，熟悉常见电子元器件的功能与应用。 二、岗位要求： 1. 中专或以上学历，电子技术、电路维修等相关专业背景； 2. 具备3年以上电子产品维修工作经验，有相关行业品质管控或检验经验者优先考虑。

招聘岗位：涂装车间生产后备班组长 岗位职责： -组织落实班组日常运作及人员管理，熟练掌握本班组各岗位操作技能，可对员工进行实操指导与作业培训； -熟悉涂装工艺流程及相关设备的操作与基础维护； -依据生产计划统筹安排班组生产活动，保障生产任务按期保质完成； -监控生产过程质量，及时识别并处理异常问题，确保产品达到质量标准； -落实现场管理要求，维持作业区域的安全、清洁与有序运行； -掌握TPM、5S三定管理及目视化看板应用，具备常用办公软件操作能力。 任职要求： -年龄18-40岁，身高160cm以上，中专及以上学历，身体健康并通过涂装岗位免费体检； -有涂装行业工作经验者优先考虑，无经验者将作为重点培养对象； -具备初步管理能力与团队协作意识，能有效协调和带领生产班组； -沟通表达良好，学习意愿强，能够与上级及跨部门保持顺畅对接； -可接受加班及倒班工作制度，具备较强的工作适应性。

岗位职责： 1、负责SPI&AOI新程序的编制与调整，进行误报问题的排查与调试 2、制作并确认AOI OK&NG样品，完成点检核对工作 3、执行AOI设备的日常维护保养，开展程序调试与维护，处理设备常见故障分析与维修 4、每日跟进SPI&AOI直通率，持续推动良率优化提升 5、依据客户实际需求，制定并落实相应的技术解决方案 6、对现有检测系统进行改善升级，协同工艺与品质部门优化产品漏检与过检情况 7、及时反馈生产过程中涉及设备、工艺、物料等方面的异常问题 8、配合上级主管完成相关工作任务 任职要求： 1. 中专及以上学历，机械或电子相关专业优先 2. 具备1-2年SMT AOI相关工作经验 3. 熟悉明锐品牌AOI&SPI设备，了解SMT设备结构及生产工艺流程，具备较强的设备操作水平与异常应对能力 品行良好，工作认真负责，具有团队协作意识，能适应高效工作节奏，具备良好的问题分析与解决能力

会操作叉车，工作细致认真，配合物流部门完成相关任务

1、参与班次交接，掌握上一班次生产运行情况（参考换型时间、产量达成、设备停机时长等关键信息）； 2、执行产品首件、中件及末件确认，并在生产过程中实施随机抽检，预防批量性品质异常； 3、维持现场5S管理（包括机台清洁、工具摆放、辅助材料及周边物品的定置定位）； 4、开展作业观察与指导工作（针对操作人员、新进员工及变更环节进行管控与记录）； 5、维护班组管理看板，对未达目标项进行原因分析并制定改善对策； 6、及时响应并处理生产现场各类异常，确保产线稳定运行； 7、编制及修订作业标准书和标准作业票； 8、优化各岗位作业动作，持续提升作业效率； 9、组织新入职及调岗人员的安全教育与岗位技能培训。 任职资格： -高中及以上学历 -1年以上汽车零部件大型制造业五金冲压结构件产品生产管理经验 -从事过大型企业制造一线管理，至少1年管理经验 -熟悉标准作业管理 -熟悉单件流管理 -熟悉5W2H分析 -熟悉快速换款管理 -了解防错防呆的应用

综合薪资：5500保底 薪资构成：月综合收入=满勤26天基础工资+绩效奖金+加班费+夜班补贴+工龄工资+岗位补助+全勤奖+其他津贴 每月15日准时结算上月工资 工作时间：实行两班制，可根据厂区生产安排参与长期夜班，当前为轮班作业模式 工作内容： 叉车操作岗：需持有有效叉车作业证，具备1年以上实际操作经验。 主要承担厂区内物料转运、货物装卸等物流支持任务。 岗位分配结合员工个人意向进行安排。 福利待遇： 1、入职满一个月后享受交通补助； 2、提供免费下午茶点； 3、厂区周边设有免费通勤班车； 4、厂内配备免费健身房、篮球场等休闲设施。 食宿说明： 1、提供免费住宿，标准为4人间，配备空调、洗衣机、无线网络、热水器、独立阳台及卫生间，24小时供应热水，水电费用均摊； 2、享有每日20元餐费补贴。 招聘条件： 年龄要求22至55周岁

电路设计工程师岗位职责： 1. 承担模拟电路、数字电路等硬件系统的设计与开发工作； 2. 综合运用电路原理及软件知识，处理和解决项目实施中的技术难题； 3. 完成相关单片机的程序编写与调试任务； 4. 负责电子元器件的选型评估及性能测试； 5. 熟练操作示波器、逻辑分析仪等仪器进行微小信号测量，搭建并验证测试电路； 6. 编制和整理项目相关的技术文档，包括设计方案、物料清单、产品规格、技术合同、使用手册等； 7. 协调推进产品硬件问题的定位、沟通与闭环解决。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业背景。 2. 具备模拟与数字电路基础知识，了解常用电子元器件的主要参数；具备基本焊接能力，有1年及以上模拟电路设计实践经验； 3. 掌握至少一种电路绘图工具的基本使用，如Protel、Altium Designer 09等；会使用至少一种模拟电路仿真软件；熟悉Office办公软件操作；具备一定的信号完整性理解能力； 4. 工作认真负责，能承受一定强度的工作压力，适应必要加班，具备良好的协作精神和沟通能力，愿意长期稳定发展； 5. 具备PCB绘制能力，有2年以上模拟电路设计经验或有引信电路研发经历者优先考虑。

（主要负责圆形水箱产线相关工作），具备一定的车间管理经验，熟悉图纸，能理解基础图纸内容并掌握CAD绘图操作

进出货跟单，熟悉产品，处理一些产品沟通问题，要求善于沟通，有责任心。

1、学历：高中及以上 2、专业：机电一体化相关 3、年龄：25-55岁 4、薪资范围：5K-6.5K 5、专业技能： 5.1、具备2年以上制造类企业从业经历； 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程； 5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划； 5.4、掌握机械与电气维修知识（熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先）； 5.5、协助生产部经理完成日常事务管理，性格踏实稳重，责任心强； 5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。 公司处于快速成长阶段，欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入 发展方向：设备主管兼生产主管、生产副经理

1. 分析客户具体需求，结合实际应用场景提供针对性的设计方案； 2. 承担元器件选型任务，完成系统链路设计与布局规划，主导产品仿真及电路开发； 3. 指导射频芯片、模块及组件的调试与测试验证工作，负责技术问题定位与解决； 4. 编制方案设计等关键技术文档，并按规范要求完成技术资料的整理归档； 5. 运用频谱仪、网络分析仪、信号发生器等仪器进行射频参数测试及数据分析； 6. 对量产项目实施长期跟进，协助处理产品转产后相关的技术支持问题； 任职要求： 1、本科及以上学历，理学、工学、通信工程、电子信息类或相关专业； 2、了解JG型企业的工作流程及相关管理标准； 3、熟练运用Autocad开展微波软基片设计，熟练使用AD完成原理图与PCB设计； 4、掌握贴片工艺及微组装技术； 5、熟悉微波有源、无源电路设计原理，具备常用器件应用能力； 6、精通专业设计软件、测试设备操作及相关技术文件编写； 7、熟练操作ADS、HFSS、CST等仿真工具，实现电路建模、设计与性能优化； 8、熟练使用频谱仪、信号发生器、矢量网络分析仪等设备，具备射频链路分析能力； 9、具有3年以上微波射频设计工作经验，熟悉新产品开发流程及电子应用技术，具备高频超宽带设计经验； 岗位福利： 1、公司提供稳定且发展良好的工作平台。 2、五险一金、节假日双休、带薪年假；定期或不定期组织团队建设活动。