
滁州教育管理岗
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专不授课大型教育机构经验中学生坐班培训机构线下教育一对一教学
北辰教育是一家全国连锁直营教育机构,总部设于上海,全国范围内拥有六十余所分校,马鞍山分公司已稳定运营近两年。我们配备完善的培训机制与专业的带教团队,助力新成员快速融入与成长;团队氛围紧凑而富有活力,薪酬福利体系健全,提供五险一金,班主任岗位年薪区间为42000-80000元。
同时,我们为班主任搭建了公开透明的晋升通道:
管理路径:班主任-客服主管-客服经理-助理校长-校长;
岗位职责:
1、负责接听客户来电并主动进行电话沟通,准确识别客户需求,提供专业且满意的解答;
2、与客户保持良好互动,深入了解其需求,并系统性开展产品使用指导与培训;
3、具备问题处理、进度安排、过程跟踪、沟通协调及应对复杂服务情境的能力,全力提升客户满意度;对于无法独立解决的问题,按规范上报相关负责人并持续跟进直至闭环;
4、具备基础销售意识,面向现有客户推广公司多元化网络产品,推动实现更优的市场覆盖与服务延伸;
5、积极参与公司组织的各类业务及技能进阶培训,持续提升专业素养。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备客户服务或销售相关经验者优先,掌握基本客户服务理念与实操能力;
2、熟练操作计算机,精通Office办公软件,具备一定网络基础知识,能熟练运用Photoshop等图像处理工具者更佳;
3、须秉持“客户至上”的服务理念,始终以帮助客户、满足客户需求为核心出发点;
4、性格稳重、耐心,擅长倾听,富有同理心,乐观积极,普通话标准流畅,思维敏捷;
5、热爱本职工作,踏实敬业,勤于钻研,具备主动成长意愿与自主学习能力,可接受适度加班。
班主任
4000-9000元/月
班主任/辅导员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责统筹与规划学生的学习时间安排;
2. 定期与家长保持联系,关注并引导学生养成良好学习习惯;
3. 持续跟踪学生的学习进展,及时掌握学习动态并应对突发情况;
4. 高效响应家长反馈,妥善处理服务问题,维护良好的家校关系;
5. 协同教务相关事务,提升服务品质,保障学生持续参与课程。
任职资格:
1. 大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先考虑;
2. 优秀应届毕业生,担任过学生干部或积极参与校园活动者优先;
3. 形象大方得体,具备出色的沟通表达能力;
4. 能够理解学生心理状态,具备基本的心理疏导能力;
5. 热爱教育行业,具有强烈的责任意识、服务意识及学习意愿;
6. 熟悉使用Office办公软件;
7. 能够适应弹性化的工作时间安排。
校区负责人
1-1.2万元/月
校长经验不限大专培训机构
岗位职责:
1.. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
2..配合补习班开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
3.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
学管师
4000-9000元/月
班主任/辅导员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责统筹并合理安排学生的学习时间;
2. 定期与家长保持联系,关注并引导学生养成良好学习习惯;
3. 持续跟踪学生的学习进展,及时掌握学习情况并应对突发状况;
4. 高效响应客户反馈问题,维护学生与家长之间的信任关系;
5. 协同教务相关事务,提升服务品质,推动学生持续参与课程。
任职资格:
1. 大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先考虑;
2. 优秀应届毕业生,担任过学生干部或积极参与校园活动者优先;
3. 形象得体,具备良好的语言表达与沟通技巧;
4. 能够理解学生心理状态,具备基本心理疏导能力;
5. 热爱教育行业,具有强烈的责任感、服务意识及学习意愿;
6. 熟悉Office办公软件操作;
7. 能适应弹性工作时间安排。
班主任
3000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专
班主任
岗位职责:
1. 负责统筹规划学生的学习时间安排,合理调配学习时段;
2. 定期与家长保持联系,关注并引导学生养成良好学习习惯;
3. 持续跟踪学生学习进展,及时掌握学习动态并应对突发情况;
4. 妥善处理客户反馈问题,维护与学生及家长之间的长期稳定关系;
5. 协同教务相关事务,提升服务品质,保障学生按时续费。
任职资格:
1. 大专及以上学历;
2. 热爱教育行业,具备较强的责任意识、服务意识及学习能力;
3. 熟悉使用Office办公软件;
4. 能够适应弹性工作时间安排。
托辅中心班主任
3000-5000元/月
班主任1-3年大专培训机构教师资格证线下教育小班教学(3-25人)
岗位职责:
1. 负责托班学生的日常照料与活动组织
2. 协助学生完成课后学习任务,关注学生行为习惯培养
3. 与家长保持良好沟通,反馈学生在校情况
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
薪资:
转正后每月 3500 -5000 元
班主任/学习指导师
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限本科
岗位福利:五险一金
岗位职责:
1. 负责课程日常排课,学生档案归档及常规事务管理;
2. 搭建家长、学生、教师与课程顾问之间的沟通纽带,提升服务体验与客户认可度;
3. 注重品牌形象建设,推动学员持续报名与课程续费。
任职要求:
1. 本科及以上学历,或具有一年以上的相关行业从业经历;
2. 热爱教育领域,具备良好的交流协调能力;
3. 擅于倾听需求,性格开朗,态度积极向上。
成长路径:
班主任——客服主管——客服经理——校长培训生——中心校长——区域总监——省区总监
成长周期:3-5年
学管班主任(滁州)
4000-7000元/月
班主任/辅导员经验不限大专全职
职业要求:
1、大专及以上学历,具备班主任或客户服务相关经验者优先;
2、思路清楚,表达流畅;思维敏捷,反应快,具备较强的应变能力和抗压能力;
3、工作主动,态度认真,细致严谨,富有责任感,执行力高,学习能力突出;
4、对教育行业有热情,擅长倾听与理解他人需求;
5、具备良好的服务意识和团队协作精神;
岗位职责:
1、负责所带学生日常课程的上课提醒及签到管理;
2、定期与在读学员家长沟通,反馈学生学习进展;
3、维护已签约家长关系,推动续费及推荐工作
班主任/学习管理师
5000-10000元/月
班主任/辅导员经验不限大专大型教育机构经验坐班中学生教育专业背景小班教学(3-25人)线下教育一对一教学排课系统经验
1、负责课时的统计、核对
2、学生的排课
3、学生学习的监督、
4、家长的维护
5、续费和转介绍业绩
学管班主任
4000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限大专坐班培训机构线下教育
岗位职责:
(1) 课前做好学员上课提醒工作
(2) 课后进行学习情况反馈,为学生制定个性化学习方案,跟踪学习进度,管理学生课堂内外的学习状态
(3) 提高学员及家长的满意度,及时沟通学习进展,妥善处理意见与问题反馈
(4) 负责新老学员的课程续费,推动老带新推荐,助力品牌口碑传播
任职资格:
(1) 具备教育热情,认同教育事业,性格开朗,善于人际交流,乐于从事管理工作,具备一定抗压能力
(2) 大专及以上学历
(3) 有K12教育领域工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
薪资:浮动底薪2000~3300+绩效+提成
综合薪资在4000+
感兴趣的与我联系!
安徽铜陵A2驾驶员工作地址:安徽飞龙运输有限公司4500-10000元/月
4500-10000元/月
A2月结
A2驾驶员
工作地址:安徽飞龙运输有限公司
4500-10000元/月
安徽铜陵机修工工作地址:铜陵陵阳矿业有限责任公司7300-8000元/月
7300-8000元/月
机械维修工月结
机修工
工作地址:铜陵陵阳矿业有限责任公司
7300-8000元/月
保姆1-2人
好消息好消息:
诚聘 居家阿姨 一名,期待细心负责的您加入!
工作内容:
- 主要负责
- 承担家务,做饭,要求烧饭好吃,房间整理,衣服清洗,保持家庭环境整洁,照看小宝宝。
任职要求:
- 年龄55岁以下,身体健康,持有健康证。
- 无不良嗜好,讲卫生。
- 性格随和,沟通顺畅,能配合家庭生活习惯。
工作待遇:
- 月薪4000元(具体可面议),
工作地点: 众阳一品小区 (枞阳县医院附近)
有意者请联系:梁女士, 谢谢。
教学校长(全托校区/主管教学管理)
1.5-2万元/月
校长/副校长5-10年本科初中高中培训机构教学团队管理教学培训
岗位职责:
1. 全面统筹校区教学工作的规划与执行,依据初高中学段特点,制定符合实际需求的教学方案、课程架构及教学规范;
2. 落实教学质量管理,定期组织教学检查、随堂听课与评课,及时识别并改进教学过程中的薄弱环节,确保教学效果达标;
3. 制定系统化教师培训机制,围绕教学方法、学科素养、课堂管理、中高考复习策略等方面开展专项培训,持续提升师资专业能力;
4. 建立长效沟通渠道,收集学生及家长意见,结合反馈优化教学服务流程,增强服务体验与满意度;
5. 主导中高考备考统筹工作,设计科学高效的复习计划,全面提升校区升学成果,树立良好的教学品牌形象;
6. 协同校区各类活动推进,提供教学端的配套支持与保障;
7. 密切跟踪K12教育政策变化与行业趋势,动态调整教学策略与课程设置,确保教学体系合规且契合市场需求。
任职要求:
1. 具备5年以上K12教学校长或教学主管工作经验,本科及以上学历者优先;
2. 熟悉中高考命题方向与应试策略,拥有扎实的教育理论基础和实操经验,教育学或师范类专业背景更佳,有民办学校管理经历者优先;
3. 具备出色的沟通协调能力,能够高效联动学生、家长、教师及内部各部门,提升整体服务品质,具备较强的问题应对与解决能力;
4. 热爱教育事业,责任心强,具备使命感,能适应一定强度的工作节奏,拥有良好的职业操守和团队合作意识。
总部地址:天津市和平区河川大厦C座4层
校区储备校长12-24K
1.2-2.4万元/月
校长/副校长5-10年大专培训机构高中
一、任职资格 1、专科及以上学历,专业不限,教育等相关专业优先,28 - 42 岁。 2、6年以上教育行业的销售经验,至少2年以上校区经理管理经验,高中升学规划行业经验优先考虑。 3、热爱教育行业,具有较强的工作协调能力、经营管理能力、目标管理能力。 4、具备全岗位业务技能、培训带教能力、数据分析能力、考核面谈能力、文化制度建设能力。 二、工作职责 1、依公司与校区目标,制定并优化咨询部计划与目标。 2、组建优秀团队,控制流失率,定考核制度,促团队发展。 3、调研市场,优化流程规范,提高服务质量与签单率。 4、管理团队,帮助业务成交,制定激励制度,确保业绩达标。 5、制定培养计划,培养骨干与储备人才。 6、遵守公司的规章制度,处理危机,降低负面影响。 7、搭建跨部门的沟通桥梁,向校长汇报并协同工作。 8、遵规守纪,处好关系,配合考核与安排,参与活动,积极学习并共享信息。 三、薪酬待遇 1、薪资构成:底薪+个人业绩提成+团队业绩提成+特殊单提成(晋升为校长拥有分红权),上不封顶。 2、五险一金、带薪年假、婚假、产假等假期一应俱全,此外,还有不定期聚餐、下午茶、生日会以及丰富多样的节假日福利。 3、专业的培训与发展机会:公司拥有完善的培训体系,为您提供入职培训、岗位技能培训、管理培训等多样化的培训课程。内部晋升通道畅通无阻,只要您有能力、有梦想,就能在公司的平台上实现自己的职业目标。 四、工作时间: 09:00—12:00 ,14:00—18:00 7小时工作制;周一/周一周二大小休 五、行业背景 新航学成作为国内升学规划一站式服务平台,专注致力于高中领域的升学规划、多途径升学指导以及大学生涯规划跟踪服务。公司坚持教育为本、数据为用的宗旨,将互联网大数据分析、人工智能等信息技术与升学规划进行深度融合,研发出针对高中生生涯规划的测评系统,为高中生生涯规划提供精准科学的数据分析,此项测评系统获得国家4项软件著作权专利。依托科技资源及青少年科普工作的初心,组织和承办的科创类大赛达十余项,并成功协办数百场学科竞赛。 秉承“让优秀的学生更优秀”的使命,新航学成集结了一批专业的升学规划服务团队,涉及教育政策研究、科研技术开发、升学规划定制、学情教研分析、志愿填报指导、出国留学规划、大学生涯跟踪服务七大方向。针对学生不同情况作出具有针对性的升学规划方案,让更多的学生享受到专业化高品质的服务,为学子清晰找准“心”的方向。 经过团队的不懈努力,新航学成被北京青年协会评为“优质创新型服务企业”受到众多热爱教育事业人士的青睐,2018年被作为" 创新型科技项目”入驻北京化工大学国家科技园进行项目培育。目前已在北京、四川、湖南、湖北、重庆、陕西、山西、山东、河南等地设有分公司,企业版图不断在扩大。
校区校长(上市企业/六险一金/双休)
1.5-2.5万元/月
校长/副校长5-10年大专K12招生校区运营
岗位职责:
1、统筹校区日常运营工作,确保顾客满意度、营收表现、团队管理及盈利目标的达成。
2、制定并执行年度与季度业务规划,通过有效举措推动业务持续提升。
3、调研并分析市场动态与竞争格局,根据变化及时优化校区运营策略。
4、协同推进市场推广活动,组织实施区域性营销方案,增强品牌影响力。
任职资格:
1、本科及以上学历;具备2年以上连锁行业单店全面运营管理经验,有教育机构校区管理背景或教学经历者优先;
2、具备战略眼光与规划能力,善于整合资源,拥有系统化思考和全局观;
3、沟通协调能力强,善于识别问题并高效解决,具备优质服务意识,关注细节,执行力突出;
4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好。
校区校长(上市企业/六险一金/双休)
1.5-2.5万元/月
校长/副校长5-10年大专K12招生校区运营
岗位职责:
1、统筹校区日常运营工作,科学管理客户满意度、经营收入、团队建设及盈利目标。
2、拟定并执行年度与季度经营方案,通过有效举措推动业务持续增长。
3、调研分析市场动态与竞争格局,根据变化及时优化校区运营策略。
4、协同推进市场推广项目,因地制宜组织区域营销活动,增强品牌影响力。
任职资格:
1、本科及以上学历;具备2年以上连锁行业单店综合管理经验,有教育培训行业校区运营管理及教学背景者优先;
2、具备战略眼光与规划能力,善于资源统筹,拥有系统化思考和问题解决能力;
3、沟通协调能力突出,能敏锐识别问题并高效处理,服务意识强,关注细节,执行力佳;
4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好。
岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
校区校长(上市公司/六险一金/双休)
1.5-2.5万元/月
校长/副校长5-10年大专招生校区运营K12
岗位职责:
1、统筹校区日常运营事务,科学管控客户满意度、经营收入、团队管理及盈利目标。
2、拟定并执行年度与季度经营方案,通过有效举措推动业务持续增长。
3、调研并研判市场动态与竞争格局变化,适时优化校区运营策略。
4、协同推进市场推广项目,因地制宜实施区域性营销活动,增强品牌影响力。
任职资格:
1、本科及以上学历;具备2年以上连锁行业单店全面运营管理经历,有教育培训类机构校区管理背景或教学经验者优先;
2、具备战略眼光与规划能力,善于资源统筹,拥有系统性思考与整体布局意识;
3、沟通协调能力突出,善于识别问题并高效解决,具备优质服务理念与执行力,关注运营细节;
4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好。
岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
保安月结
招聘保安
单位招后勤保障服务员,45 岁以下,工资2900;上班时间半个月8:00–17:30;半个月6:30–17:30;周休一天;。
保安月结
招聘:安保员
薪资:2320元以上/月
招聘人员服务于学校,幼儿园,银行,工厂,公园,宾馆,办公楼等区域安保工作,具体要求:1.身体健康,符合岗位工作要求;2.能开具《无犯罪记录证明》;3.服从管理,爱岗敬业,自觉遵守各项规章制度和工作纪律。
中控员月结
招聘:监控中心
薪资:2500元以上/月
主要从事监控全市出租车营运,安全等工作。能熟悉计算机操作,有责任心,人品端正,上一天休息二天,可以上夜班。。
保安包吃1-2人月结
铜陵安博电路板有限公司急招保安一名,长夜班,16:300~6:00。上四休一,提供晚饭和早餐免费。2500/月,要求有保安证,62周岁以内。夜班可以有轮流休息时间联系电话
保安月结
招聘:保安
薪资:2500元以上/月
有保安证,或者保安经验者优先。能吃苦耐劳,勤劳能干活。有残疾证(三或四级)
保安安检员
招聘:安检员
薪资:2800元以上/月
公司直招保安郑重申明:纯属内部直招,非中介!!!1.保安;需要配合上夜班、门卫信息登记以及收发邮件、门岗执勤等:2.安检员:安检岗需要配合上夜班、岗位工作轻松:3..薪资待遇:基本工资+加班费+绩效+全勤奖4、要求!小学以上学历,身体健康,容貌端正,无犯罪记录,具备较强的团队协作能力,人品端正,做事认真,听从公司安排,退伍军人及有工作经验者优先录取;工作地址:铜陵市翠湖四路与华山大道向西100米左右、铜陵旭创科技有限公司
铜陵义安区富乐德长江半导体招聘保安四名,包吃包住,12小时,工资3700-4000,有意者
保安包住包吃3-5人月结全职
富乐德长江半导体招聘保安四名,包吃包住,12小时,工资3700-4000,有意者联系电话
保安包吃1-2人月结
铜陵安博电路板有限公司急招保安一名,长夜班,16:300~6:00。上四休一,提供晚饭和早餐免费。2500/月,要求有保安证,52周岁以内。夜班可以有轮流休息时间联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜陵国际学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘铜陵校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。