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班主任/辅导员经验不限本科五险一金绩效奖金团建旅游培训机构带薪年假员工体检
【岗位职责】 1、搭建学生、家长与教师之间的沟通桥梁,协调组织家长会活动 2、学习流程管控:包括电话回访、学员档案维护、课时统计与跟进 3、负责在读学员的日常服务及关系维护 4、提升客户体验满意度,助力口碑传播,推动课程续报与推荐新学员,促进二次转化 5、执行校区及总部安排的其他相关工作 【任职要求】 1、大专及以上学历,熟练操作Office等常用办公软件 2、性格稳重、具备倾听能力,富有同理心,心态阳光、积极向上 3、认真负责,踏实肯干,具备自主学习意识 4、有清晰的职业发展方向规划 5、热爱教育事业,认同教育服务价值 6、接受排班制工作时间安排 【合肥十家校区就近分配】 【庐阳区商之都校区】 【蜀山区之心城校区】 【政务区天鹅湖校区】 【瑶海区温莎国际广场校区】 【庐阳区祥源广场校区】 【包河区漫乐城校区】 【庐阳区合作经济广场校区】 【包河区滨湖世纪临滨苑校区】 【蜀山区新华国际广场校区】 【经开区中环城校区】
培训中心主管
8000-12000元/月
校长/副校长5-10年本科公立学校团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生教育专业背景培训机构校区运营经验成人/通用
核心职责定位 全面负责培训中心的运营管理工作,包括药膳领域专业人才的培养体系构建、课程开发设计、教学团队组建与管理、招生推广实施、OPP营销模式搭建以及与外部机构的协同合作,依托高效的OPP营销机制提升项目转化效率与招生数量。 关键能力要求 1. 专业兴趣与基础:对药膳行业有浓厚兴趣,认同行业发展前景,熟练掌握办公软件,能为OPP营销输出专业内容支持。 2. 教学组织能力:具备系统化课程体系建设能力,可主导教学计划制定、教材编撰及教学质量监控,持续优化教学效果;拥有丰富的讲师团队管理经验,涵盖师资选拔、培训赋能与绩效评估,确保教学成果成为OPP营销的核心亮点。 3. 运营与招生活动执行:熟悉培训业务全流程运作,能够科学配置资源,保障教学运营高效有序;具备扎实的招生策划与执行能力,能独立推进招生方案落地,扩大生源规模,增强品牌知名度。 4. OPP营销实战能力: 具有OPP(机会营销)体系搭建实操经验,能针对餐饮从业者、中医药爱好者、职业技能学习人群等不同对象设计差异化营销话术与流程,突出“非遗传承”“央视报道”“产业学院共建”等品牌优势。 擅长策划并开展线下宣讲会、体验课程、行业交流沙龙等OPP场景活动,通过学员成功案例展示、企业合作反馈分享及现场药膳实操互动等方式,提高报名转化率。 能结合公司数字化发展战略,联动电商部门资源与短视频平台渠道,构建线上引流、线下成交的闭环营销模式,拓宽用户触达路径。 5. 资源整合与合作拓展:具备与职业院校、行业协会等单位对接合作的经验,能推动与亳州药膳产业学院类中高职教育机构的深度协作,实现资源共享与渠道共拓,并将合作成果融入OPP营销素材,提升可信度与吸引力。 6. 战略协同能力:深入理解公司“数字化转型+产业链整合”的双轮发展战略,能将培训中心发展融入整体产业布局,借助OPP营销传递“全产业链支持”价值主张,助力企业由传统餐饮向综合性产业服务平台升级。 任职资格条件 1. 学历与专业背景:本科及以上学历,中医药、营养学、教育学、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 工作经历要求:具备5年以上培训管理相关工作经验,其中至少3年在健康行业或职业教育领域担任培训主管及以上职务,且有2年以上OPP营销项目策划与落地经验;具备药膳类培训背景者优先录用。 3. 综合素质要求:责任心强,具备良好的沟通协调、团队管理与创新思维能力;表达能力强,可主导关键场次的OPP宣讲;认同怀养堂“专注药膳守护大众健康”的企业使命,热衷于药膳文化的传播与传承。
班主任/辅导员1-3年本科大学英语四级/六级培训机构线上教育排课系统经验外语发音标准不授课大型教育机构经验社群运营中学生教育专业背景学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
此岗位招聘英语方向的学管老师;不含销售性质!!! 一、岗位职责: 1、负责与家长保持良好沟通,建立学员档案并合理安排课程,按规范流程完成各项对接工作;针对异常情况及时协调处理,维护良好的客户关系; 2、跟踪课堂教学质量,收集学生学习反馈,并向教学团队提供教学优化建议; 3、具备较强的逻辑思维与总结归纳能力,能够整合琐碎事务,输出标准化工作流程(SOP); 4、积极配合并完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,有教育行业相关工作经验者优先考虑; 2、具备优秀的书面与口头表达能力,工作有条理,善于协调沟通,情绪管理与执行力强,细致认真,责任感强; 3、热爱教育事业,具有团队协作精神、敬业态度、持续学习能力及良好的抗压能力。 三、上班时间: 9:00--12:00,13:30--18:30,每周双休,享受法定节假日 四、福利待遇: 1. 提供一对一岗前培训与全程指导,拥有系统化的培训支持体系; 2. 缴纳五险一金,享有加班补贴; 3. 定期组织下午茶、团队聚餐,发放节日礼品,享受各类法定节假日福利等。
教学副校长
5000-8000元/月
校长/副校长经验不限本科
岗位职责: 1、承担少儿英语教学任务,调动学生课堂参与积极性; 2、依据课程安排设计教学方案,开展课堂教学活动; 3、阶段性测评学生学习效果,给予针对性学习指导; 4、与家长保持密切联系,及时沟通学生学习情况。 任职要求: 1、英语或相关专业毕业,具备教师资格证; 2、热爱教育工作,性格亲切,善于与儿童互动交流; 3、具有团队协作意识,积极参与教学研讨工作; 4、有从事少儿英语教学经历者优先考虑。
班主任/辅导员经验不限大专不授课坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
1、教学管理师/班主任(CR) : 北辰教育,专注初高中一对一课后辅导。官网http://www.poledu.org/ 团队年轻有活力,工作氛围融洽,注重员工关怀与集体活动! 只要你热爱教育行业,专业不限,提供带教培训,快速上岗! 【岗位职责】 1. 统筹规划学生的学习时间安排; 2. 定期与家长交流,监督并引导学生养成良好学习习惯; 3. 跟踪掌握学生学习进展,及时应对和处理各类突发情况; 4. 高效响应家长反馈,维护师生及家校间的长期稳定关系; 5. 协同教务运营,提升服务品质,推动学生持续就读。 【任职资格】 1. 大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先考虑; 2. 优秀应届毕业生,担任过学生干部或积极参与校园活动者优先; 3. 形象大方得体,具备良好的沟通表达能力; 4. 能够理解学生心理状态,具备一定的心理疏导能力; 5. 热心投身教育事业,责任心强,具备客户服务意识与自主学习能力; 6. 熟悉Office办公软件操作; 7. 可接受弹性工作时间安排。 薪资范围:3000-6000
班主任/辅导员经验不限大专不授课中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
招人,招年轻人,招爱教育的年轻人~ 工作氛围佳,不限专业和经验,提供带教培训,晋升机制透明公正,欢迎加入我们! 班主任【岗位职责】 1. 统筹安排学生课程时间并做好协调工作; 2. 负责学生日常交流引导及行为习惯观察; 3. 定期与家长联系,跟踪学习进展,协调处理家校事务; 4. 妥善应对客户反馈问题,维护师生与家长间的长期稳定良好关系; 5. 保障服务品质,推动学生持续续费及口碑推荐。 【任职要求】 1. 全日制大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先考虑; 2. 具备良好的沟通协调能力和学习适应能力; 3. 热心投身教育行业,富有责任感和服务意识; 4. 掌握Office办公软件操作; 5. 能接受弹性工作时间安排。 【岗位福利】 五险一金、生日节日关怀、团队建设与旅游活动、年休假、免费健康体检、员工荣誉奖项、周年奖励等。
班主任
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专线下教育初中高中培训机构
岗位职责: 1. 负责统筹规划学生的学习时间安排,确保学习节奏合理; 2. 定期与家长保持联系,关注并引导学生养成良好的学习习惯; 3. 持续跟踪学生的学习进展,及时掌握情况并应对各类突发状况; 4. 高效处理客户反馈问题,维护与学生及家长之间的长期稳定关系; 5. 协同教务相关事务,提升服务品质,保障学生按时续费。 任职资格: 1. 大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先考虑; 2. 优秀应届毕业生,担任过学生干部或积极参与校园活动者优先; 3. 形象大方得体,具备出色的沟通表达能力; 4. 能够理解学生心理状态,具备一定的心理疏导能力; 5. 热爱教育行业,具有强烈的责任意识、服务意识和学习意愿; 6. 熟悉使用Office办公软件操作; 7. 能适应弹性工作时间安排。
班主任/辅导员经验不限大专不授课坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
1、教学管理师/班主任(CR) : 北辰教育,专注初高中一对一课后辅导。官网http://www.poledu.org/ 我们团队年轻有活力,工作氛围轻松融洽,团建丰富且充满关怀! 只要你热爱教育行业,我们不限专业背景,提供带教培训,快速上手无忧! 【岗位职责】 1. 协调并规划学生的学习时间安排; 2. 定期与家长保持联系,跟踪学生学习习惯的养成情况; 3. 持续掌握学生学习进展,及时应对和解决各类突发状况; 4. 高效处理客户反馈问题,维护学生与家长之间的长期稳定关系; 5. 配合教务协调工作,提升服务品质,保障学生顺利续费。 【任职资格】 1. 大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先考虑; 2. 优秀应届毕业生,担任过学生干部或积极参与校园活动者优先; 3. 形象大方得体,具备良好的沟通表达能力; 4. 能够理解学生心理状态,具备一定的心理疏导能力; 5. 热爱教育事业,责任心强,具备客户服务意识与持续学习能力; 6. 熟悉Office办公软件操作; 7. 能适应弹性工作时间安排。 薪资范围:3000-6000
黄山屯溪区公路管理局分局草市道班有个铁油箱有个焊点漏油,需要人带焊机来补一下,能做的联系我
150-200元/趟
焊工1-2人
黄山市公路管理局屯溪分局草市道班 有个铁油箱有个焊点漏油,需要人带焊机来补一下,能做的联系我
黄山 屯溪区
5月7日 20:44拨打电话
药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】 【年后开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
光伏安装11-20人
黄山市歙县招户用光伏施工队,正规公司不拖欠工资,创维品牌,要求有自己注册的公司公对公,成熟的的队伍会验收。每个月固定时间发工程款
黄山 歙县
5月7日 20:36拨打电话
安徽黄山招聘仓库整理发货二名。薪资面议,年龄45岁以下,要求有责任心,有经验者优先,联系电
分拣1-2人月结
招聘仓库整理发货二名。薪资面议,年龄45岁以下,要求有责任心,有经验者优先,联系电话
黄山
5月7日 20:22拨打电话
黄山休宁县招工地小工/杂工
200-210元/天
小工1-2人
黄山休宁招工地小工/杂工
黄山 休宁县
5月7日 20:05拨打电话
校长
岗位职责: 1,全面负责分校区的战略规划与运营管理,推动校区业绩持续增长; 2,统筹招生策划,教学服务,团队管理及客户满意度提升,保障校区高效运转; 3,组织实施教师团队建设与人才培养,提升组织效能与专业水平; 4,维护校区对外关系,树立品牌形象,拓展本地市场影响力; 5,定期分析运营数据,优化管理流程,确保达成各项经营目标。 任职要求: 1,具备较强的领导力与团队管理能力,能够有效激励和带领团队; 2,优秀的沟通协调与问题解决能力,适应多任务并行的工作节奏; 3,结果导向,有较强的目标意识和执行力,能承受一定工作压力; 4,认同教育行业价值观,具有良好的职业道德和服务意识。
教育机构校长助理
7000-12000元/月
校长经验不限大专
1、协助校长处理日常运营管理事务,跟进各项工作部署进度,督促各部门落实执行,及时反馈推进情况并整理成汇报材料。2、配合总经理开展销售、活动策划、招商相关工作,协助对接客户、合作方及内部团队,负责资料整理、沟通衔接、流程跟进及后续复盘辅助工作。3、负责机构各类会议、培训及营销活动的筹备、组织与现场协调,参与进校活动、沙龙会议的组织工作,协调解决执行过程中的衔接问题。4、协助统筹日常行政与后勤保障工作,提升团队整体工作效率。5、妥善处理校长交办的其他临时性工作,做好上传下达,保障机构运营高效顺畅,主动补位应对突发事务。 1、学历经验:大专及以上学历,有销售、活动策划、招商工作经验或教育培训行业从业经验者优先。2、大专及以上学历,2年以上销售、活动策划、招商、有艺术、体育、文化、托管、幼儿园等教育培训相关工作经验,有教育行业工作经验者优先,熟悉教育培训行业市场规律、客户需求及运营模式等。3、年龄沟通:28周岁及以上,具备优秀的沟通表达、人际交往能力,亲和力强,善于倾听需求、精准传递信息,有宣讲和沙龙会经验,能高效对接内外部事宜。
教育机构校长
8000-13000元/月
校长经验不限学历不限培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验教育专业背景营销/管理类背景中学生
岗位职责1、搭建机构整体运营体系,制定年度经营目标、发展战略及实施计划,推动核心指标落地达成。2、统筹招生、招商及活动策划三大核心板块,搭建并优化团队架构,带领团队开展异业合作、拓展客户资源、完成业绩指标,提升市场占有率。3、负责重大招生活动、进校活动、主题沙龙的策划与落地执行,开宣讲会、沙龙会,复盘沙龙活动效果并优化迭代,提高招生效率。4、协调各部门工作衔接,建立高效内部协作机制,解决运营过程中的核心问题,提升团队整体工作效率。5、对接内外部重要资源,结合行业趋势提出业务创新建议,助力机构可持续发展。岗位要求1、学历与经验:大专及以上学历,3年以上招生、活动策划、招商、有艺术、体育、文化、托管、幼儿园等教育培训相关工作经验,有教育行业工作经验者优先,熟悉教育培训行业市场规律、客户需求及运营模式等。2、年龄与沟通:30岁及以上,具备出色的沟通表达能力,有进校宣讲和沙龙会经验,有支持活动的能力,有异业合作经验,善于对接内外部资源,能高效协调团队与客户关系。3、有一定社群运营经验。
校区核心管理岗
6000-10000元/月
校长3-5年学历不限
校区核心管理岗 我们正在寻找一位能够统筹校区核心运营、推动团队协同作战的校区管理者。无论您是擅长招生拓客的销售将帅、精通客户服务与续费的运营专家,还是兼具武术教学能力与团队管理经验的教练管理者,只要您拥有带领团队达成目标的热情与实力,这里都可能是您发光发热的舞台。 我们期待这样的您,来自以下任一方向: 一、市场开拓型管理者: 您拥有3年以上教培或线下销售及团队管理经验,是地推、转化、带教培训的专家。善于制定策略、分析数据、激励团队完成招生目标,并对青少年教培市场与家长需求有深刻洞察。 二、服务运营型管理者: 您拥有5年以上教培学服/教务及团队管理经验,是续费、口碑、服务体系构建的高手。精通客户关系与流程管理,擅长通过精细化运营提升学员满意度与留存率,具备极强的责任心和协同意识。 三、武术教学教练型管理者: 您不仅具备专业的武术教学能力,更拥有团队管理与运营统筹经验。能够将教学专业性与校区运营相结合,关注学员成长与服务体验,善于与前后端团队协作,共同推动校区教学品质与口碑提升。
校长经验不限大专培训机构
2026暑假家教负责人招聘 提前规划假期,抢先赚人生第一桶金! 放假再,只剩低薪岗位,好机会不等人! 薪资福利拉满 无责底薪3000+业绩10%提成 往期平均工资7000,最高30000!上不封顶 招聘要求 在校大学生、应届毕业生均可 班团/社团干部、有经验者优先录用 岗位保障 包住宿+正规实习证明 全同龄团队,零职场压力 工作地点:西宁全城各区,上岗统一安排 有意向直接详聊 /电话:(详聊) 井号西宁暑假工 井号大学生兼职 井号家教负责人招聘
保安月结
招聘:保安员薪资:2000-4500元/月负责各服务单位(企业、小区、社区、银行、学校等)的安保工作。要求身体健康,责任心强,形象较好,无违法犯罪记录。退伍军。
黄山
5月6日 15:37拨打电话
保安1-2人
保安 对工作责任心强,有团体意识,服从管理与安排。现招 2 名,有工作经验优先 薪资福利:薪资面议 招工人数:2 名 工作地址:祁门县县委会对面下坡处隆祥优选生鲜超市
黄山 祁门县
5月6日 20:06拨打电话
开荒保洁保洁门卫
招聘:门卫保洁薪资:2000-2000元/月岗位描述:主要负责办公楼卫生及门卫室快递件收发,长白班。任职资格:有责任心,身体健康。
黄山
5月7日 11:09拨打电话
安徽黄山黎阳片区招聘保安一名,工资2600元/月,联系电话
2600元/月
保安1-2人月结
黎阳片区招聘保安一名,工资2600元/月,联系电话
黄山
5月6日 11:37拨打电话
中控员月结
招聘:消防控制室值班人员 薪资:4000-4000元/月 1.身体健康,视力、听力正常,能够适应24小时轮班工作制 2.持有国家人力资源和社会保障部、应急管理部(消防救援局)颁发或认可的 《消防设施操作员》职业资格证书(初级或者中级) ,且证书在有效期内。 3.具备基本的计算机操作能力和书面表达能力。
黄山
4月28日 13:35拨打电话
保安中控员
招工 黄山华都招聘保安二名,初中以上文化,身体健康,18一50岁月工资4800/月,保安证优先! 黃山华都物业公司招聘一名做中控室人员(持有中级消控证)月工资6500/月 联系方式
黄山 黄山区
5月5日 11:55拨打电话
安徽黄山招聘:保安员薪资:2000-3000元/月
2000-3000元/月
保安月结
招聘:保安员薪资:2000-3000元/月
黄山
5月6日 10:37拨打电话
保安包住包吃6-10人月结
黄山国际会展中心招聘保安10名,包吃住,月休2天,月工资4300~4500,试用期内4300,试用期满转正后4500,,形象好,身高175.左右,45岁以内。工作地址:黄山市黄山区黄山东大门。黄经理.安徽黄山
黄山 黄山区
4月30日 10:28拨打电话
安徽黄山黄山区西递景区招聘员工,月薪4000元,上六休二,提供住宿和午餐,要求持有消防证,
4000元/月
中控员包住包吃月结
安徽黄山西递景区招聘员工,月薪4000元,上六休二,提供住宿和午餐,要求持有消防证,联系人程经理。
黄山 黄山区
5月6日 09:53拨打电话
保安开荒保洁保洁
某单位招聘退伍兵保安2名,年龄在45岁以下,身高165以上,工资在5000左右,保洁1名,年龄60岁以下,工作地点在百大附近,有意者请联系:王先生
黄山
4月27日 08:57拨打电话
校长或副校长
9000-14000元/月
校长/副校长1-3年大专培训机构
1. 按照公司下达的目标,统筹制定并落实月度、季度及年度销售与生产计划; 2. 依据公司标准,全面实施各项成本管控措施,确保达成公司设定的利润考核目标; 3. 统筹规划中心市场经费,高效推进市场渠道拓展,确保校区获得充足的市场资源支持; 4. 结合校区招生实际及公司任务要求,开展学科教师及相关岗位的人力需求预判、离职风险预警及人员补充申请; 5. 制定并组织实施中心员工短期、中期及长期在岗培训方案,监督执行过程,保障人才梯队持续发展; 6. 强化校区团队建设与管理,有效降低人员流失率,提升人均效能。 任职要求: 1. 具备教育行业从业经历,或拥有连锁、快消领域工作经验,对教育事业有高度热情者优先; 2. 大专及以上学历,专业不限; 3. 具备2-4年相关工作经验,其中包含约1年一线销售实战经历; 4. 具备销售团队管理实践经验。
客服班主任
5000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专不授课大型教育机构经验坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
工作内容:负责在读学生课程表的编排与调整 与家长交流:反馈课后学生表现、学习进展等情况 与教师对接:协调课程时间安排 工作时间:周一休息,周二至周五晚班(下午一点至晚上八点半) 周六周日需全天在岗 薪资待遇:(底薪+绩效)另加提成 综合收入5000元以上 解放路大润发校区、商之都校区、万达校区现均有岗位空缺,欢迎咨询应聘
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鱼泡直聘为工人提供黄山国际学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘黄山校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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