北辰教育是一家全国连锁直营教育机构，总部设于上海，全国范围内拥有六十余所分校，马鞍山分公司已稳定运营近两年。我们配备完善的培训机制与专业的带教团队，助力新成员快速融入与成长；团队氛围紧凑而富有活力，薪酬福利体系健全，提供五险一金，班主任岗位年薪区间为42000-80000元。 同时，我们为班主任搭建了公开透明的晋升通道： 管理路径：班主任-客服主管-客服经理-助理校长-校长； 岗位职责： 1、负责接听客户来电并主动进行电话沟通，准确识别客户需求，提供专业且满意的解答； 2、与客户保持良好互动，深入了解其需求，并系统性开展产品使用指导与培训； 3、具备问题处理、进度安排、过程跟踪、沟通协调及应对复杂服务情境的能力，全力提升客户满意度；对于无法独立解决的问题，按规范上报相关负责人并持续跟进直至闭环； 4、具备基础销售意识，面向现有客户推广公司多元化网络产品，推动实现更优的市场覆盖与服务延伸； 5、积极参与公司组织的各类业务及技能进阶培训，持续提升专业素养。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备客户服务或销售相关经验者优先，掌握基本客户服务理念与实操能力； 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，具备一定网络基础知识，能熟练运用Photoshop等图像处理工具者更佳； 3、须秉持“客户至上”的服务理念，始终以帮助客户、满足客户需求为核心出发点； 4、性格稳重、耐心，擅长倾听，富有同理心，乐观积极，普通话标准流畅，思维敏捷； 5、热爱本职工作，踏实敬业，勤于钻研，具备主动成长意愿与自主学习能力，可接受适度加班。

岗位职责： 1.负责中小学生课外文化课辅导班级的日常管理与学生学习进度跟踪 2. 组织开展招生咨询、家长沟通及课程推广工作，完成招生目标 3.协调教师、学生与家长三方关系，及时处理教学与管理中的问题 4.策划并实施班级活动、学习激励计划及阶段性学习成果反馈 5.配合教务部门完成教学资料整理、数据统计及档案管理工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通能力与责任心 2.有中小学生课外辅导或班主任/辅导员相关经验者优先 3.具备较强的服务意识和抗压能力，能适应灵活工作节奏 4. 普通话标准，亲和力强，善于激发学生学习兴趣 5.学历不限，教育类、心理学类、师范类专业背景者更佳

1、教学管理师/班主任(CR) ： 北辰教育，专注初高中一对一课后辅导。官网http://www.poledu.org/ 我们团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，团建丰富且充满关怀！ 只要你热爱教育行业，我们不限专业背景，提供带教培训，快速上手无忧！ 【岗位职责】 1. 协调并规划学生的学习时间安排； 2. 定期与家长保持联系，跟踪学生学习习惯的养成情况； 3. 持续掌握学生学习进展，及时应对和解决各类突发状况； 4. 高效处理客户反馈问题，维护学生与家长之间的长期稳定关系； 5. 配合教务协调工作，提升服务品质，保障学生顺利续费。 【任职资格】 1. 大专及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先考虑； 2. 优秀应届毕业生，担任过学生干部或积极参与校园活动者优先； 3. 形象大方得体，具备良好的沟通表达能力； 4. 能够理解学生心理状态，具备一定的心理疏导能力； 5. 热爱教育事业，责任心强，具备客户服务意识与持续学习能力； 6. 熟悉Office办公软件操作； 7. 能适应弹性工作时间安排。 薪资范围：3000-6000

岗位福利：五险一金 岗位职责： 1. 负责课程日常排课，学生档案归档及常规事务管理； 2. 搭建家长、学生、教师与课程顾问之间的沟通纽带，提升服务体验与客户认可度； 3. 注重品牌形象建设，推动学员持续报名与课程续费。 任职要求： 1. 本科及以上学历，或具有一年以上的相关行业从业经历； 2. 热爱教育领域，具备良好的交流协调能力； 3. 擅于倾听需求，性格开朗，态度积极向上。 成长路径： 班主任——客服主管——客服经理——校长培训生——中心校长——区域总监——省区总监 成长周期：3-5年

如果您成为北辰的校长，您将全面执掌一个校区的运营，校区的发展直接决定您的收入，您的能力将塑造这家校区的未来，这里将成为您实现价值的事业平台。 岗位职责： 协助中心校长完成以下工作： 1.依据公司下达的目标，制定并落实月度、季度及年度销售与教学运营计划； 2.按照公司标准，全面执行各项成本管控措施，确保达成公司设定的利润考核目标； 3.统筹规划中心市场投入，开展高效且覆盖面广的渠道拓展，保障校区稳定的生源供给； 4.结合招生实际与公司任务，预判学科教师及其他岗位人力需求，及时提出补员申请并预警人员流动风险； 5.拟定中心员工不同阶段的在岗培训方案，并监督实施过程，推动人才梯队持续建设； 6.强化校区团队管理，减少人员流失，提升团队整体工作效率与产出水平； 7.妥善处理外部公共事务，维护校区良好社会形象，确保运营环境安全稳定。 任职要求： 1.具备教育行业从业经历，或拥有连锁、快消领域经验，对教育事业有高度热情者优先。 2.本科及以上学历，专业不限；在教育培训行业从事销售管理多年者可放宽至大专学历。 3.累计4年以上工作经验，其中包含1至2年一线销售实战经历。 4.具备2年以上销售团队管理经验，曾带领团队规模不少于10人。

职业要求： 1、大专及以上学历，具备班主任或客户服务相关经验者优先； 2、思维有条理，具备良好的沟通能力；反应敏捷，应变能力和抗压能力突出； 3、工作主动积极，耐心细致，作风严谨，富有责任心，执行力高，学习能力佳； 4、对教育行业有热情，善于倾听与理解他人需求； 5、具备较强的客户服务意识及团队协作精神； 岗位职责： ·完成岗位KPI指标：包括生产、续费及推荐任务； ·在读学员的日常服务与关系维护：定期回访、组织家长会、日常沟通及家校群管理； ·负责学员课表安排：处理调课、加课及请假管控； ·参与学员陪读管理工作； ·妥善处理客户投诉、风险预警及退费事宜，持续提升客户满意度； ·收集学员大考成绩并及时录入系统； ·每月听课不少于4次。

招人，招年轻人，招爱教育的年轻人~ 工作氛围佳，不限专业和经验，提供带教培训，晋升机制透明公正，欢迎加入我们！ 班主任【岗位职责】 1. 统筹安排学生课程时间并做好协调工作； 2. 负责学生日常交流引导及行为习惯观察； 3. 定期与家长联系，跟踪学习进展，协调处理家校事务； 4. 妥善应对客户反馈问题，维护师生与家长间的长期稳定良好关系； 5. 保障服务品质，推动学生持续续费及口碑推荐。 【任职要求】 1. 全日制大专及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通协调能力和学习适应能力； 3. 热心投身教育行业，富有责任感和服务意识； 4. 掌握Office办公软件操作； 5. 能接受弹性工作时间安排。 【岗位福利】 五险一金、生日节日关怀、团队建设与旅游活动、年休假、免费健康体检、员工荣誉奖项、周年奖励等。

监督学生，负责自习期间的常规管理。

岗位职责： 1. 负责课程的日常规划，学生资料归档及常规事务管理； 2. 搭建家长、学生、教师与课程顾问之间的沟通纽带，提升服务体验与客户满意度； 3. 维护良好教学口碑，推动学员持续报名与课程续费。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 热爱教育行业，具备职业热情； 3. 具备良好倾听能力，性格开朗，态度积极向上。 成长路径： 班主任——客服主管——客服经理——校长培训生——中心校长——区域总监——省区总监 成长周期：3-5年

工作职责 1、负责课前、课中、课后的课程支持服务，包括：学习计划制定、方法引导、作业批阅、知识点梳理与笔记审核等工作 2、提供考试相关指导，涵盖复习规划、备考策略、试卷讲评等多维度辅导 3、定期跟进学员学习情况，做好学情记录与反馈 任职资格 1、本科及以上学历 2、具备教育领域工作经验者优先考虑 3、掌握所授学科的专业基础知识 4、具有较强的服务意识和良好的抗压能力

日结130， 青网科技园附近快递装卸 1 名 全天班；8:00-19:30左右 （活干完下班） 薪资待遇：日结130， 工作内容：装卸快递， 工作要求：25-55 岁，装卸 报名：同号

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黄山风景区招信号工2--3名，工资5000加班19，工作制9个小时加班多，提供精装修套房住宿，有空调热水器可以自己烧饭，联系电话

黄山休宁招砍伐毛竹工 不装车

岗位职责： 1. 全面统筹校区教学工作的规划与执行，依据初高中学段特点，制定符合实际需求的教学方案、课程架构及教学规范； 2. 落实教学质量管理，定期组织教学检查、随堂听课与评课，及时识别并改进教学过程中的薄弱环节，确保教学效果达标； 3. 制定系统化教师培训机制，围绕教学方法、学科素养、课堂管理、中高考复习策略等方面开展专项培训，持续提升师资专业能力； 4. 建立长效沟通渠道，收集学生及家长意见，结合反馈优化教学服务流程，增强服务体验与满意度； 5. 主导中高考备考统筹工作，设计科学高效的复习计划，全面提升校区升学成果，树立良好的教学品牌形象； 6. 协同校区各类活动推进，提供教学端的配套支持与保障； 7. 密切跟踪K12教育政策变化与行业趋势，动态调整教学策略与课程设置，确保教学体系合规且契合市场需求。 任职要求： 1. 具备5年以上K12教学校长或教学主管工作经验，本科及以上学历者优先； 2. 熟悉中高考命题方向与应试策略，拥有扎实的教育理论基础和实操经验，教育学或师范类专业背景更佳，有民办学校管理经历者优先； 3. 具备出色的沟通协调能力，能够高效联动学生、家长、教师及内部各部门，提升整体服务品质，具备较强的问题应对与解决能力； 4. 热爱教育事业，责任心强，具备使命感，能适应一定强度的工作节奏，拥有良好的职业操守和团队合作意识。 总部地址：天津市和平区河川大厦C座4层

一、任职资格 1、专科及以上学历，专业不限，教育等相关专业优先，28 - 42 岁。 2、6年以上教育行业的销售经验，至少2年以上校区经理管理经验，高中升学规划行业经验优先考虑。 3、热爱教育行业，具有较强的工作协调能力、经营管理能力、目标管理能力。 4、具备全岗位业务技能、培训带教能力、数据分析能力、考核面谈能力、文化制度建设能力。 二、工作职责 1、依公司与校区目标，制定并优化咨询部计划与目标。 2、组建优秀团队，控制流失率，定考核制度，促团队发展。 3、调研市场，优化流程规范，提高服务质量与签单率。 4、管理团队，帮助业务成交，制定激励制度，确保业绩达标。 5、制定培养计划，培养骨干与储备人才。 6、遵守公司的规章制度，处理危机，降低负面影响。 7、搭建跨部门的沟通桥梁，向校长汇报并协同工作。 8、遵规守纪，处好关系，配合考核与安排，参与活动，积极学习并共享信息。 三、薪酬待遇 1、薪资构成：底薪+个人业绩提成+团队业绩提成+特殊单提成（晋升为校长拥有分红权），上不封顶。 2、五险一金、带薪年假、婚假、产假等假期一应俱全，此外，还有不定期聚餐、下午茶、生日会以及丰富多样的节假日福利。 3、专业的培训与发展机会：公司拥有完善的培训体系，为您提供入职培训、岗位技能培训、管理培训等多样化的培训课程。内部晋升通道畅通无阻，只要您有能力、有梦想，就能在公司的平台上实现自己的职业目标。 四、工作时间： 09:00—12:00 ，14:00—18:00 7小时工作制；周一/周一周二大小休 五、行业背景 新航学成作为国内升学规划一站式服务平台，专注致力于高中领域的升学规划、多途径升学指导以及大学生涯规划跟踪服务。公司坚持教育为本、数据为用的宗旨，将互联网大数据分析、人工智能等信息技术与升学规划进行深度融合，研发出针对高中生生涯规划的测评系统，为高中生生涯规划提供精准科学的数据分析，此项测评系统获得国家4项软件著作权专利。依托科技资源及青少年科普工作的初心，组织和承办的科创类大赛达十余项，并成功协办数百场学科竞赛。 秉承“让优秀的学生更优秀”的使命，新航学成集结了一批专业的升学规划服务团队，涉及教育政策研究、科研技术开发、升学规划定制、学情教研分析、志愿填报指导、出国留学规划、大学生涯跟踪服务七大方向。针对学生不同情况作出具有针对性的升学规划方案，让更多的学生享受到专业化高品质的服务，为学子清晰找准“心”的方向。 经过团队的不懈努力，新航学成被北京青年协会评为“优质创新型服务企业”受到众多热爱教育事业人士的青睐，2018年被作为" 创新型科技项目”入驻北京化工大学国家科技园进行项目培育。目前已在北京、四川、湖南、湖北、重庆、陕西、山西、山东、河南等地设有分公司，企业版图不断在扩大。

岗位职责: 1、统筹校区日常运营工作，确保顾客满意度、营收表现、团队管理及盈利目标的达成。 2、制定并执行年度与季度业务规划，通过有效举措推动业务持续提升。 3、调研并分析市场动态与竞争格局，根据变化及时优化校区运营策略。 4、协同推进市场推广活动，组织实施区域性营销方案，增强品牌影响力。 任职资格: 1、本科及以上学历；具备2年以上连锁行业单店全面运营管理经验，有教育机构校区管理背景或教学经历者优先； 2、具备战略眼光与规划能力，善于整合资源，拥有系统化思考和全局观； 3、沟通协调能力强，善于识别问题并高效解决，具备优质服务意识，关注细节，执行力突出； 4、学习与归纳能力强，工作逻辑清晰，条理性好。

岗位职责: 1、统筹校区日常运营工作，科学管理客户满意度、经营收入、团队建设及盈利目标。 2、拟定并执行年度与季度经营方案，通过有效举措推动业务持续增长。 3、调研分析市场动态与竞争格局，根据变化及时优化校区运营策略。 4、协同推进市场推广项目，因地制宜组织区域营销活动，增强品牌影响力。 任职资格: 1、本科及以上学历；具备2年以上连锁行业单店综合管理经验，有教育培训行业校区运营管理及教学背景者优先； 2、具备战略眼光与规划能力，善于资源统筹，拥有系统化思考和问题解决能力； 3、沟通协调能力突出，能敏锐识别问题并高效处理，服务意识强，关注细节，执行力佳； 4、学习与归纳能力强，工作逻辑清晰，条理性好。 岗位需求较多，校区工作地点可选：地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等，广州其他行政区均有需求，具体可电话沟通了解。

岗位职责: 1、统筹校区日常运营事务，科学管控客户满意度、经营收入、团队管理及盈利目标。 2、拟定并执行年度与季度经营方案，通过有效举措推动业务持续增长。 3、调研并研判市场动态与竞争格局变化，适时优化校区运营策略。 4、协同推进市场推广项目，因地制宜实施区域性营销活动，增强品牌影响力。 任职资格: 1、本科及以上学历；具备2年以上连锁行业单店全面运营管理经历，有教育培训类机构校区管理背景或教学经验者优先； 2、具备战略眼光与规划能力，善于资源统筹，拥有系统性思考与整体布局意识； 3、沟通协调能力突出，善于识别问题并高效解决，具备优质服务理念与执行力，关注运营细节； 4、学习与归纳能力强，工作逻辑清晰，条理性好。 岗位需求较多，校区工作地点可选：地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等，广州其他行政区均有需求，具体可电话沟通了解。 岗位需求较多，校区工作地点可选：地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等，广州其他行政区均有需求，具体可电话沟通了解。

招黄山临时保安15名，，明天统一从阜阳西站这边出发工期：一个月工资150/天包三餐包住，人走帐清时间：早8晚8地址：黄山（统一安排车从阜阳出发）要求：净身高175以上，年龄18-45岁，服从安排，无犯罪记录报名需要发全身正面照+净身高+年龄必须要满18周岁，净身高必须要达到175以上，无犯罪记录，不满足的勿扰[抱拳]报名：

中控员需持消控证，保安65岁以下

招聘：保安员 薪资：2000元以上/月 岗位描述：门卫、巡逻遵纪守法，爱岗敬业，文明执勤，礼貌待人，按章办事，尽职尽责。任职资格：初中及以上文化，身体健康、无犯罪记录。

保安部退伍军人免试用期，有消防证+200元/月。薪资福利:试用期4100元，转正4500+，买五险，月休4天。招工人数:2人更多岗位信息可，可私信免费进零工群

黄山会展中心 包住包吃 3餐 人走账清 工作内容：维护会展秩序、引导参展人员 工作时间：8-20白班 要求：18-45岁，身高175cm以上、无明显纹身、无案底。 工期要求：1个月工期。

招聘：门卫保洁薪资：2000-2000元/月岗位描述：主要负责办公楼卫生及门卫室快递件收发，长白班。任职资格：有责任心，身体健康。

招黄山临时保安15名，，暂定明天统一从阜阳西站这边出发 工期：一个月 工资150/天包三餐包住，人走帐清 时间：早8晚8 地址：黄山（统一安排车从阜阳出发） 要求：净身高175以上，年龄18-45岁，服从安排，无犯罪记录 报名需要发全身正面照+净身高+年龄 必须要满18周岁，净身高必须要达到175以上，无犯罪记录，不满足的勿扰 报名：

无身高要求 5A风景区，有迎客松的那个黄山跟底下 招临时保安 15 名 工期：一个月 工资 净身高满足175，150元/天，包三餐包住 身高没要求的，130元/天， 包三餐包住 （因为工作场地不一样，工资不一样） 时间：早8晚8 地址：黄山风景区跟底下（统一安排车从阜阳出发或） 要求::年龄18-45岁，服从安排，无犯罪记录。

保安 对工作责任心强，有团体意识，服从管理与安排。现招 2 名，有工作经验优先 薪资福利:薪资面议 招工人数:2 名 工作地址:祁门县县委会对面下坡处隆祥优选生鲜超市

招聘：保安员 薪资：2000元以上/月 负责各服务单位（企业、小区、社区、银行、学校等）的安保工作。要求身体健康，责任心强，形象较好，无违法犯罪记录。退伍军。